會計報告工作總結

第第頁會計報告工作總結會計報告工作總結模板（篇1）一、充實提高，建設高素質會計隊伍建局之初，我局稅務干部中，只有1人從事過稅收會計工作，全局設立的17個基層征收單位，只有一個專職會計。面對會計工作無人員、無制度的狀況，在局班子的正確下，我們計會股根據(jù)思想好、作風正派、責任心強、年富力強，選擇出了名同志充實到會計工作崗位。為了使這些人員能夠安心工作，確保會計隊伍的穩(wěn)定，縣局明確會計人員的調整任免必需經縣局領導審批任免，否則不得隨便調整。同時，針對會計人作量大、技術性強的特點，每月為每位會計人員發(fā)放崗位津貼10元。十年來，雖然本系統(tǒng)人員的變化較大，但相對而言，會計隊伍保持了相對的穩(wěn)定。提高會計人員素質，是搞好計會工作的關鍵所在。十年來，我們把提高會計人員的綜合素質作為重要工作來抓。建立了會計培訓制度，每年年初，集中全局會計進行培訓，從稅收資金的到會計憑證的制作，從會計賬簿的記載到會計報表的編制等相關稅收會計政策進行具體地講解，規(guī)范會計核算操作程序，統(tǒng)一稅收會計口徑，逐年考核驗收。緊緊抓住強化業(yè)務培訓這個重點，提高會計人員業(yè)務素質。十年來，先后集中會計人員培訓就達20余次，培訓230人次，極大的提高了基層會計人員的素質。同時，我們計會股人員定期到基層檢查指導，面對面的講，手把手地教，發(fā)覺問題準時糾正。經過努力，全系統(tǒng)會計人員素質有了飛躍式的發(fā)展，全部能夠勝任工作。1997年衛(wèi)莊所會計解新民同志被省局授予優(yōu)秀會計稱號，李朝陽同志被市局授予優(yōu)秀會計稱號，這兩人成為我局會計人員中的突出代表。二、完善制度，建立良好的工作運行機制稅收會計工作是一項涉及面廣，嚴厲?細致的工作，容不得絲毫馬虎。十年來，我們依據(jù)省劇《地方稅收會計核算辦法》，結合實際，不斷制定和完善各項稅收會計制度。先后制定完善了《稅收計會統(tǒng)工作制度》、《稅收票證管理制度》、《計會股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會計人員崗位責任制》等一系列制度，使會計工作統(tǒng)一規(guī)范，有章可循。建局以來，我們在貫徹落實各項規(guī)章制度上，主要堅持“勤”、“嚴”兩個字。對基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促常?；讯ㄆ跈z查和日常檢查結合起來。每季季末進行重點檢查，并在平常的工作中隨時檢查。對檢查中發(fā)覺落實各項規(guī)章制度不到位的，嚴厲?處理，不徇情顧面。十年來，我們對會計規(guī)章制度的落實情況先后通報了15次，批判56人次，懲罰5000余元。通過堅持不懈的狠抓制度的完善落實，使我局的稅收會計工作形成了系統(tǒng)化、制度化、科學化的工作體系。三、樂觀創(chuàng)新探究管理途徑__年，由于取消了提取手續(xù)費和掛鉤經費，辦公經費非常緊急，為使有限的資金能真正得用到刀刃上，提高資金的使用效益，樂觀探究財務管理新途徑。（一）制定完善制度。制定和完善了資金安排制度、資金管理制度、資金使用制度、醫(yī)藥費報銷制度、經費定額包干制度、集中核算制度等節(jié)支制度，詳細做法是：1、大力推行財務會計改革，全面取消基層經費會計，不再保留任何收支帳戶，不再辦理任何收支業(yè)務，基層經費實行定額包干制。電話費、水電費按規(guī)定標準每月隨第一責任人工資撥付，超支不補，結余留用；日常辦公經費實行按人頭每月25元的標準，實行實報實銷，超標準自負。2、局長交通、電話費實行定額支出管理，交通費按規(guī)定標準已油票形式由計會股統(tǒng)一發(fā)給各局長，電話費按規(guī)定標準隨工資發(fā)放，超支不補，結余留用。（二）從嚴從細審核。我們堅持做到“有章可循，有據(jù)必依”，工資補助以人教股通知單為據(jù)，按規(guī)定造冊發(fā)放。公務經費實行由經手人簽字，報計會股長審核，經局長簽字后，由財務會計或出納支付辦法。在審核中，充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用，根據(jù)財務管理制度，對各類報銷的憑據(jù)、憑證，從是否符合財務開支規(guī)定范圍，是否合法有效，是否填寫規(guī)范等方面嚴格把關，對不符合規(guī)定要求的一律不予支出。極大的規(guī)范了經費支出范圍和手續(xù)，避開了不規(guī)范的支出。（三）完善領用簽字。嚴格辦公用品和計算機耗材的領用簽字制度。為保證工作的正常運行，同時防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生，辦公用品和計算機耗材由我們計會股統(tǒng)一購買，實行限量發(fā)放、領用登記的辦法。四、落實計劃，促進稅收任務圓滿完成組織收入是稅務部門的中心工作，也是主要任務。為了做到應收盡收，據(jù)實征收，確保稅收收入任務的完成，我們每年年初都深化基層，具體調查了解稅源變化情況，然后據(jù)此合理向各征管單位下達稅收計劃，提出完成稅收任務的措施。十年來，由于工作做得細，下達的稅收計劃與稅源狀況基本吻合，從而為完成收入任務奠定了良好的基礎。為了準時把握稅收計劃落實執(zhí)行情況，我們對收入情況實行旬匯報，月排隊，依據(jù)稅源變化及收入實際完成情況，逐季寫出稅收計劃執(zhí)行情況分析報告、稅源統(tǒng)計分析報告，準時了解和把握收入增減因素，為領導決策和指導收入，供應了真實牢靠的依據(jù)。地稅十年，是我們計會股無私奉獻的十年。今后，我們將一如既往，用滿腔熱忱和辛勤汗水，把我局計會工作提高到一個新水平，為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功。會計報告工作總結模板（篇2）時間如梭，轉瞬間又跨過一個年度之坎，回首望，通過這一年的的努力工作，明顯的感覺到自己的變化和進步。依據(jù)局機關文件精神，我們堅持自查原則，對工作客觀評價主觀糾正。通過一年的工作學習使自己的財務學問得以加強、職業(yè)技能熟練程度得以提高，能更有效準確的把財務帳做的工整清楚，規(guī)范有序。第一、杜絕前期會計基礎工作做的不到位，合同內容、簽字不齊全，憑證附件缺失、憑證的整理，費用的報銷的真實性，等等問題。針對這些問題，我們應當監(jiān)督到位，對全部憑證和與之相關的原始資料進行整理和補充，避開漏報、漏簽等問題重復消失。第二、溝通好各部門之間的連接問題，雖然在溝通方面我有許多的不足，但我還是會努力做好與各部門之間的溝通，樂觀協(xié)作各對口部門的工作，為隨后數(shù)據(jù)的歸集、核對、匯總做好充分準時的預備，更加準確有效的完成工作任務。第三、專心學習局財務制度。做到條理清楚、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證以及財務報表、財務指標分析和責任清單的編制、都達到正規(guī)化、標準化。這幾年局里的制度發(fā)生了很大的變化，最明顯的變化就是現(xiàn)在的報賬制，之前沒有經歷過，現(xiàn)在還沒有報過賬，但在項目上整理憑證的時候還是了解一點，對發(fā)票的要求、簽字、憑證的整理，都有很高的要求，所以19年我會努力學習，盡可能多的把握局里的各項財務制度，熟練把握日常工作流程，學會專心思考，而不是機械化的做一些表格，在財務工作中盡心盡職，專心處理審核每一筆業(yè)務，更高效準確的完成財務工作。第四、今年稅上發(fā)生很大的變化，國地稅合并，個人所得稅的轉變，印花稅的繳納。之前的項目是簡易計稅，雖然也是學的不通透，但對一般計稅的理解還停留在學生階段，還需努力學習。稅是我最最薄弱的環(huán)節(jié)，所以我會加強學習，合理的取得足額的進項稅，降低稅負，爭取利益最大化。通過總結，我看到自身工作中的不足和缺陷，同時也明確了努力和奮斗的方向和目標。做好一份工作不簡單，所需要的不僅僅是熟練的職業(yè)技能與學問，還要學會敏捷的運用自己所把握的學問技能、與人相處的能力和在工作實踐中所積累的閱歷。新的一年意味著新的起點、新的機遇，我們要再接再厲，努力前行。轉瞬之間，總結：一、費用成本、客戶往來方面的管理1.規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買、領用全面跟蹤，便利企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情況，加強管理。2.在集團財務制度的基礎上規(guī)范了華品成本費用的管理，明確了成本費用的分類，重新整理了科目，為加強了項目管理，分門別類的計算實際消耗的費用項目，真實反映當期的成本。為績效管理供應參考依據(jù)。3.規(guī)范商業(yè)公司財務帳套布局設置，依據(jù)商業(yè)公司特點，設置相應帳套，通過幫助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠準時有效的反映財務數(shù)據(jù)，滿意將來經營管理的需要。二、會計基礎工作(1)專心執(zhí)行《會計法》，進一步加強財務基礎工作的指導，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。(2)依據(jù)集團的指示，對華品公司會計電算化情況進行了備案，使財務工作符合財政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提高財務工作質量而努力。(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，準時申報各項稅金。三、財務核算與管理工作(1)按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產進行登記、分析，對各項收入監(jiān)督、審核，制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，準時溝通、密切聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關系。(2)正確計算各項稅款及個人所得稅，準時、足額地繳納稅款，樂觀協(xié)作稅務部門新的稅收申報要求，準時發(fā)覺違背稅務法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導。(3)在緊急的工作之余，加強財務部團隊建設,打造一個業(yè)務全面，工作熱忱高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者，留意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作樂觀性。提高團隊的整體素質，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。(4)作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者，是集團財務管理部對外的一個窗口。要想做好財務工作，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責詳細的工作及業(yè)務，首先要以身作則，這樣才能保證在目前的情況下，大家都能夠主動承擔工作。新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，對每一崗位、部門的每一項詳細的業(yè)務，都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延長到公司的各個經營領域，通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。會計報告工作總結模板（篇3）一年一度的會計決算工作就要到了，為了使各分公司會計人員真正搞好決算的結賬工作與新建賬的連接與過度，特提出如下留意事項和要求：1、擅長發(fā)覺問題，會計實習生的實習心得體會。會計其實就是掌管一大堆的亂麻，通俗說就是保管單位的“針線笸籮”，該往出取的貨幣等費用，應根據(jù)財經紀律及有關支出規(guī)定行事，對于不合理、不合法的會計業(yè)務，就要運用法律及相關的會計學問予以鑒別，以便準時地發(fā)覺解決問題，堵塞漏洞，削減損失。2、監(jiān)控齊動手。年終對輔材、原材徹底盤點?！拌F路__，各管一段”。每人經管的這一小環(huán)節(jié)抓好了，企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠?！扒Ю镏?，潰于蟻穴”，作為會計實習警示語妙極了。會計人員對于原始憑證的取得應與業(yè)務人員多聯(lián)系和溝通，首先保證你取得的第一手票據(jù)真實合法，單位名稱、稅號等重要元素務必填寫正確。年終對賬，對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚；對于未達賬項，應編制銀行余額調節(jié)表調節(jié)平衡。3、對年終決算工作高度重視。結合企業(yè)年度方針目標及本部門的生產工作實際，該醞釀的醞釀，該倒算的倒算，對應上交總公司的占用應繳款項逐項核查清楚，按應計提上交的比例計算清楚，于年終足額清繳完畢，心得體會《會計實習生的實習心得體會》。該算的收益算夠，不愧對下面職工，不該計算的費用支出，也不要牽強，畢竟會計人員的賬是要經得住反復多次地稽查的，讓時間去驗證，讓歷史去評說。各位，我們會計人員要清清白白做人，不要一查一個問題，都是經過我們一手操辦的，這樣對人對己，對企業(yè)及影響都不好。