版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)絕招第1招業(yè)務(wù)開(kāi)展前的心理準(zhǔn)備打既是一種心理游戲,又是一種體力勞動(dòng)。與日常生活中的體力勞動(dòng)不同,它更多的體現(xiàn)了業(yè)務(wù)人員的態(tài)度和心理的應(yīng)變能力。因此,在打的過(guò)程中,心態(tài)直接影響著業(yè)務(wù)的結(jié)果。在球場(chǎng)上,一方的隊(duì)員想方設(shè)法地攻破對(duì)方的球門(mén),所不同的是對(duì)方輸了,而在業(yè)務(wù)的過(guò)程中卻是雙贏的。我們運(yùn)用自己的智慧和體力在不斷突破對(duì)方的防守,到對(duì)方的場(chǎng)地里,這樣我們才能破門(mén)而入。而業(yè)務(wù)中,要站在客戶的立場(chǎng)去考慮,才會(huì)贏得客戶的認(rèn)同??傊覀儫o(wú)論做什么事,心態(tài)都是很重要的。有時(shí),心態(tài)會(huì)起到?jīng)Q定作用。那么,做為剛剛準(zhǔn)備做業(yè)務(wù)的人來(lái)說(shuō),應(yīng)該建立一種什么樣的心態(tài)呢?(1)要充滿熱情業(yè)務(wù)員要滿腔熱情地對(duì)待工作,熱情得像太陽(yáng),能活躍氣氛、溫暖人心、融化客戶的冷漠拒絕、喚起客戶的信任和好感。熱情的人朋友多,熱情的業(yè)務(wù)員客戶多。世界著名推銷(xiāo)大師齊格拉說(shuō)得好:“你會(huì)由于過(guò)份熱情而失去某一筆交易,但也會(huì)因?yàn)椴粔驘崆槎ヒ话俅谓灰?。業(yè)務(wù)員應(yīng)該讓每一個(gè)與自己通話的人都能感受到自己服務(wù)的親切與熱情。幾乎所有人對(duì)業(yè)務(wù)員都有一種本能的抗拒,因?yàn)樗麄冊(cè)谫?gòu)買(mǎi)產(chǎn)品和服務(wù)時(shí)擔(dān)心作錯(cuò)了決定,他們本能地對(duì)業(yè)務(wù)員產(chǎn)生懷疑或根本不讓知道他們的真實(shí)想法。因此,當(dāng)客戶聽(tīng)到一個(gè)熱情洋溢的聲音非常努力的讓他明白需要什么,并且讓他作一個(gè)正確的決定時(shí),他才會(huì)真正的明白他的真正需要。沒(méi)有人愿意聽(tīng)到冷冰冰的、有氣無(wú)力的聲音。經(jīng)驗(yàn)表明,只有我們熱情時(shí),客戶才會(huì)感覺(jué)到我們的產(chǎn)品和服務(wù)的價(jià)值,因?yàn)楫a(chǎn)品所有的信息都是通過(guò)我們的聲音傳遞的。正如我們逛商店的時(shí)候,首先要看商品的品牌。而在聽(tīng)一個(gè)介紹時(shí),則完全取決于我們對(duì)聲音的判斷。因此,我們的聲音將對(duì)客戶產(chǎn)生巨大的影響,聲音就是我們產(chǎn)品的品牌。當(dāng)我們想像快樂(lè)的事情時(shí),我們的聲音也會(huì)自然地明快起來(lái),客戶也會(huì)受到感染。我們心里對(duì)客戶很熱情,一定要讓我們的客戶感覺(jué)的到,也就是說(shuō),要讓客戶感受到我們的熱情。(2)要懂得自尊和珍惜懂得自尊的人才,會(huì)懂得珍惜生命、開(kāi)發(fā)自我,才會(huì)有積極樂(lè)觀的心態(tài),充滿活力,行動(dòng)有條不紊、堅(jiān)持不懈。作為一名業(yè)務(wù)員,自尊的心態(tài)是必不可少的。當(dāng)遇到困難、遇到別人的指責(zé)和非難時(shí),自尊一定不能減少半分。自尊是我們生命中最重要的部分,人不能只為了利益而活著。只有懂得自尊的人才能懂得生命,才會(huì)在今后的業(yè)務(wù)過(guò)程中處理好各種困難和問(wèn)題,才會(huì)不那么輕易地被打倒。(3)要積極而耐心任何人做事都要有一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,因?yàn)槊考露加衅鋬?nèi)在的規(guī)律性。做業(yè)務(wù)也是一樣。任何一個(gè)新加入業(yè)務(wù)行業(yè)的人都想取得成功,但成功不是一蹴而就的,成功也要有一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程。所以,新業(yè)務(wù)員要有積極的心態(tài),卻不能太心急。即使是成功的業(yè)務(wù)員,也往往是歷經(jīng)遭入懷疑、排斥、污蔑,直到被人信任、期待、歡迎、尊敬、跟隨,逐步發(fā)展而來(lái)。要想真正做好業(yè)務(wù),就一定要從一點(diǎn)一滴做起,著急是沒(méi)有用的,正確的做法是保持一顆“平常心”,這樣才能積極而又穩(wěn)步、持久地發(fā)展。在聯(lián)系業(yè)務(wù)過(guò)程中過(guò)于心急,可能造成失去已經(jīng)快要成功的交易,甚至?xí)谰玫厥タ蛻簟K?,為了不讓自己的努力白費(fèi),一定要靜下心來(lái)體會(huì)對(duì)方話里的意思。如果給客戶太大壓力,他可能會(huì)嫌產(chǎn)品或服務(wù)并不適合自己等等為借口。這時(shí)更不能生氣,一定要靜下心來(lái),表現(xiàn)自己的風(fēng)度??傊?,“心急吃不了熱豆腐”,要做好業(yè)務(wù),一定要穩(wěn)重,要積極而有耐心。(4)要樂(lè)觀向上無(wú)論做任何事情,都可能會(huì)遇到困難。當(dāng)遇到困難與挫折時(shí),悲觀的人可能會(huì)退縮不前,無(wú)所作為,最終與成功無(wú)緣。而樂(lè)觀的人則把所遇到的一切視為自然,把同困難、挫折抗?fàn)幰暈槿松臉?lè)趣和事業(yè)有成的必經(jīng)之路,從而以積極樂(lè)觀的態(tài)度去迎接困難與挫折,并最終戰(zhàn)勝它。一個(gè)新的業(yè)務(wù)員在從業(yè)之初難免會(huì)遇到挫折。當(dāng)向別人介紹產(chǎn)品時(shí),這時(shí)就需要有樂(lè)觀的精神來(lái)支持自己。當(dāng)然,積極樂(lè)觀的心態(tài)不是每個(gè)人生來(lái)就有的。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己缺乏樂(lè)觀心態(tài)時(shí)也不要失望,我們完全可以通過(guò)經(jīng)常有意識(shí)地與積極樂(lè)觀的人在一起,從這些人身上獲得樂(lè)觀情緒的感召,調(diào)動(dòng)自己的積極心態(tài),從而把消極的情緒從大腦中排擠出去。(5)要體現(xiàn)自我價(jià)值任何人都需要被承認(rèn),都需要實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,得到社會(huì)的認(rèn)可。業(yè)務(wù)人員也是一樣。業(yè)務(wù)不僅僅是一種賺錢(qián)的機(jī)會(huì),更是一種實(shí)現(xiàn)和體現(xiàn)自身價(jià)值的一種方式。這種心態(tài)可以分為以下幾種:①業(yè)務(wù)是發(fā)掘潛能,體現(xiàn)自我價(jià)值。任何人在他們所從事的工作中都只用了他們?nèi)繚摿Φ臉O小部分。因此,許多人在尋求發(fā)揮潛力、展示自我的機(jī)會(huì)。業(yè)務(wù)正是我們所追求的發(fā)掘潛能和體現(xiàn)自我價(jià)值的最佳方法。擁有這種心態(tài)的人往往熱衷于各類(lèi)業(yè)務(wù)活動(dòng),熱情而主動(dòng)。能全身心投入,并且有恒心,有一種勇往直前態(tài)度的人在業(yè)務(wù)中往往都會(huì)取得成功。②業(yè)務(wù)是展示自我才能一個(gè)人是否有能力、有才華,不應(yīng)該僅僅看其所取得的成就,因?yàn)槌删椭荒苷f(shuō)明一小部分問(wèn)題。也許有的人有能力,但是沒(méi)有機(jī)遇。業(yè)務(wù)可以提供給我們均等的機(jī)會(huì)。如果我們真的有能力,自然會(huì)取得成功,令別人刮目相看。(6)要心態(tài)歸零很多新加入到業(yè)務(wù)行業(yè)的人,可能原來(lái)所從事的是與業(yè)務(wù)毫不相干的工作,此時(shí)就需要新業(yè)務(wù)員有一種歸零的心態(tài)。所謂業(yè)務(wù)心態(tài)歸零,即要求每一位業(yè)務(wù)員,不論我們?cè)谠瓉?lái)所從事的行業(yè)中是何等出類(lèi)拔萃,具有多么豐富的經(jīng)驗(yàn),已取得多么卓著的成就,在你步入業(yè)務(wù)領(lǐng)域之后,必須把這一切都放在一旁,心態(tài)歸零,從頭學(xué)起,從零開(kāi)始,這是對(duì)一個(gè)新業(yè)務(wù)員最基本的要求。正如海綿吸水一樣,如果我們把一塊已經(jīng)吸滿了水的海綿再拿去吸水,顯然是無(wú)法吸上更多的水的。倘若把一塊海綿擰干后再去吸水,一定可以吸收到大量的水分。同樣我們想學(xué)習(xí)一種新的知識(shí),進(jìn)入到一個(gè)新的行業(yè),就必須將以前的一切榮譽(yù)和成就都拋開(kāi),以歸零的心態(tài)去學(xué)習(xí),只有這樣才能真正地學(xué)好。(7)要勇敢做業(yè)務(wù)員,我們面對(duì)的不僅僅是客戶,也是自己。有一些業(yè)務(wù)員,在業(yè)務(wù)過(guò)程中遇到拒絕后,往往會(huì)產(chǎn)生一種心理障礙,害怕再去向別人介紹商品或服務(wù)。事實(shí)上,業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)不佳不見(jiàn)得是懶惰、無(wú)能,真正的原因很可能是他們害怕自我推銷(xiāo)。當(dāng)他們產(chǎn)生恐懼心理后,在下一次業(yè)務(wù)過(guò)程中就會(huì)表現(xiàn)得更差。因?yàn)檫B他自己都沒(méi)有信心,別人又怎么能信任他呢?所以,對(duì)業(yè)務(wù)員來(lái)說(shuō),有勇氣是非常重要的,勇氣是做出行動(dòng)的動(dòng)力。作為業(yè)務(wù)員,應(yīng)該克服自己恐懼的心理,讓勇敢在心里生根發(fā)芽。每個(gè)人都有很大的潛力,新業(yè)務(wù)員不要因?yàn)樽约菏艿搅艘稽c(diǎn)打擊就感到絕望。要勇敢地面對(duì)一切問(wèn)題,只有這樣,才能不斷成長(zhǎng),取得成功。(8)要不斷學(xué)習(xí)人總是在不斷地接觸新事物,學(xué)習(xí)新知識(shí)。只有通過(guò)學(xué)習(xí),人們才可以真正地跟上時(shí)代的步伐,不斷地前進(jìn)。業(yè)務(wù)員更應(yīng)如此。作為新業(yè)務(wù)員,不僅要學(xué)習(xí)產(chǎn)品及服務(wù)的有關(guān)知識(shí),而且要學(xué)習(xí)銷(xiāo)售計(jì)劃,更要學(xué)習(xí)做人的理念,修煉自己的品德和人格。只有這樣,才能夠具備較深厚的功底和較高的道德水準(zhǔn),也才能夠厚積薄發(fā)。新業(yè)務(wù)員要學(xué)習(xí)的東西很多。如產(chǎn)品知識(shí)、公司制度、人際溝通的法則與技巧、做人處世的原則和方法,以及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、組織管理知識(shí)等等。這些知識(shí)涉及心理學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、管理學(xué)、禮儀學(xué)以及公共關(guān)系學(xué)等各個(gè)領(lǐng)域。所以,對(duì)于一個(gè)新業(yè)務(wù)員來(lái)說(shuō),一定要有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)心態(tài)。要懂得學(xué)習(xí)知識(shí),更要懂得在學(xué)習(xí)中不斷地總結(jié),并把它應(yīng)用到實(shí)際中去。不能只是學(xué)習(xí)書(shū)本上的知識(shí)而不去應(yīng)用、不去實(shí)踐,“紙上談兵”是行不通的。擁有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)心態(tài)是新業(yè)務(wù)員不斷提高自己、發(fā)展自己的重要保證。(9)要有自信心自卑是業(yè)務(wù)員的敵人,是障礙成功的絆腳石??蛻糍?gòu)買(mǎi)我們的產(chǎn)品或服務(wù)也是一念之間的決定,而這樣的一念完全取決于我們所給客戶的信息,是讓他對(duì)我們產(chǎn)生好感,還是讓他覺(jué)得他透過(guò)我們已經(jīng)對(duì)我們的產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)生了否定情緒。一個(gè)業(yè)務(wù)人員能否很好的做業(yè)務(wù),往往在于對(duì)產(chǎn)品相信的程度。當(dāng)我們所銷(xiāo)售的產(chǎn)品和服務(wù)給自己帶來(lái)了方便、價(jià)格也公道,我們就相信這樣的產(chǎn)品值得每個(gè)人擁有。所以在銷(xiāo)售時(shí),我們的語(yǔ)調(diào)可以使我們的客戶相信使用這個(gè)產(chǎn)品就真的很棒,并且毫不懷凝。(10)要真誠(chéng)在業(yè)務(wù)的過(guò)程中,要讓客戶相信我們所說(shuō)的每一個(gè)細(xì)節(jié)。讓我們看看下面這位業(yè)務(wù)員的經(jīng)歷吧!“我曾給一個(gè)客戶打長(zhǎng)達(dá)3個(gè)月,在最近一次打時(shí),他很粗暴地對(duì)我說(shuō):‘你以后不要再打給我了?!瘨鞌嗔酥?,我覺(jué)得很郁悶,我只是想通過(guò)告訴他這個(gè)消息,讓他更好地規(guī)劃自己,并且讓他活得更輕松。當(dāng)我這樣想的時(shí)候,禁不住又拿起了,我說(shuō):‘你掛了我的,我只是為了告訴你一個(gè)消息,我不知道到底做錯(cuò)了什么,讓您這樣生氣,如果我打擾了您,我向您表示歉意?!宦?tīng),很不好意思的向我道歉。從這以后,他也成了我的客戶。因此,當(dāng)我們真誠(chéng)的時(shí)候,沒(méi)有人會(huì)因?yàn)槲覀兊暮眯亩芙^我們,除非他還沒(méi)有完全了解我們的好心。第2招業(yè)務(wù)開(kāi)展前的物品準(zhǔn)備
業(yè)務(wù)員不僅可以給自己帶來(lái)豐厚的收入,而且可以幫助客戶解決實(shí)際問(wèn)題。只有幫助客戶解決了實(shí)際問(wèn)題,這才超出了普通業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)境界,體現(xiàn)了業(yè)務(wù)員的真正價(jià)值。要想成為一名成功的業(yè)務(wù)員,以保證與客戶的順暢交流,有幾種物品則是開(kāi)展業(yè)務(wù)前必備的:(1)機(jī)機(jī)是業(yè)務(wù)的基本組成部分。(2)鉛筆和便箋紙鉛筆用來(lái)做日常的記錄,主要包括:收發(fā)者的姓名、單位、內(nèi)容、日期等一些相關(guān)的客戶信息。它可以在不同的時(shí)候擦去或者做常規(guī)更新??晒┱迟N的便箋紙不但可以隨時(shí)提醒我們給客戶發(fā)傳郵件等等,讓我們成為一個(gè)不健忘的人,也可以給客戶提供及時(shí)快捷的服務(wù)。(3)記事本記事本通常是業(yè)務(wù)員日常的名錄索引,同時(shí)又有利于我們查閱和公司對(duì)我們工作的監(jiān)督。格式如下:①標(biāo)注時(shí)間日期。當(dāng)對(duì)客戶回訪時(shí),準(zhǔn)確無(wú)誤地說(shuō)出當(dāng)時(shí)與客戶的通話時(shí)間,這樣也能夠調(diào)動(dòng)客戶回憶當(dāng)時(shí)打的動(dòng)機(jī)和原因,促進(jìn)業(yè)務(wù)的成交,同時(shí)會(huì)讓客戶感到我們的額外關(guān)注而更愿意與我們通話。②號(hào)碼編號(hào)。我們可以清楚地知道每天打的次數(shù),從而有利于公司監(jiān)督和執(zhí)行業(yè)務(wù)總體目標(biāo),以及制定相應(yīng)的策略。③附注。每次和客戶的溝通,細(xì)心的業(yè)務(wù)員把一些新的資訊加入到號(hào)后的附注里,這樣更容易掌握客戶的消費(fèi)心理和行為。(4)計(jì)算器任何一個(gè)小小的細(xì)節(jié)都可能表現(xiàn)給客戶的整體形象,從而影響到客戶的購(gòu)買(mǎi)情緒。計(jì)算器能讓客戶感覺(jué)到我們是一個(gè)效率專(zhuān)家,因?yàn)槲覀兯查g就能把數(shù)字算給他聽(tīng)。誰(shuí)給客戶的效率高一點(diǎn),通??蛻艚o他的效益也會(huì)高一點(diǎn)。準(zhǔn)備計(jì)算器,既方便又快捷,還能為客戶節(jié)省時(shí)間。(5)鐘表時(shí)鐘可以讓業(yè)務(wù)員以最快的時(shí)間做好工作,從而掌握通話時(shí)間,實(shí)現(xiàn)撥打的掌控性。客戶的每一分鐘都是很寶貴的,鐘表可以幫助我們隨時(shí)做好時(shí)間管理。例如問(wèn)候不超過(guò)1分鐘,預(yù)約拜訪不超過(guò)3分鐘。(6)鏡子客戶看不到我們的形象和面部表情,以及肢體動(dòng)作。但客戶在中會(huì)構(gòu)想線另一端的人,聲音傳遞的不僅僅是說(shuō)話的內(nèi)容,更重要的是客戶的感覺(jué)和構(gòu)思。所以業(yè)務(wù)員需要提醒自己,隨時(shí)調(diào)整自己的狀態(tài),讓客戶有正面的聯(lián)想。一面鏡子,隨時(shí)讓自己保持非常好的儀表、非常好的面部表情,隨時(shí)保持巔峰狀態(tài)。(7)客戶資料詳細(xì)的客戶資料以及產(chǎn)品介紹說(shuō)明,可以幫助我們快速有效地跟客戶交流、溝通,因?yàn)橹挥辛私饬丝蛻舻拇_切需求,我們才能準(zhǔn)確地服務(wù)客戶。(8)電腦業(yè)務(wù)員應(yīng)該擁有自已專(zhuān)用的電腦,最好是“手提電腦”。這樣,不僅可以上網(wǎng)查找一些相關(guān)的信息,而且,可以隨身攜帶大量的資料。(9)音樂(lè)業(yè)務(wù)需要業(yè)務(wù)員的耐心,悠揚(yáng)的音樂(lè)會(huì)可以幫助業(yè)務(wù)員調(diào)整好狀態(tài)。這樣,我們的聲音才會(huì)熱情自信,從而感染對(duì)方。(10)機(jī)除了準(zhǔn)備機(jī),機(jī)也是業(yè)務(wù)必不可少的。通過(guò)機(jī),我們可以把有關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)的相關(guān)資料及時(shí)發(fā)給客戶。手邊有,可以讓客戶很快收到的同時(shí),也能體會(huì)到我們的專(zhuān)業(yè)精神。您好,一分鐘之后,您將收到我的.發(fā)完后記住及時(shí)詢(xún)問(wèn)客戶是否收到,是否完整和清晰。(11)喜歡的飲料和茶水飲料和茶水可以補(bǔ)充我們的體力與滋潤(rùn)嗓子,讓自己的聲音保持宏亮,即使每天打100通,客戶聽(tīng)到的依然是親切明亮自信熱情的聲音。(12)雖然在工作的時(shí)候用不到,但可以方便客戶在下班的時(shí)間或其他時(shí)間隨時(shí)聯(lián)系到我們。
第3招對(duì)所銷(xiāo)售的產(chǎn)品或服務(wù)深入了解在業(yè)務(wù)進(jìn)行過(guò)程中我們只有對(duì)我們的產(chǎn)品或服務(wù)了如指掌,才能真正為客戶服務(wù),贏得他們的認(rèn)同。具體應(yīng)了解的產(chǎn)品或服務(wù)知識(shí)如下:(1)了解產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)點(diǎn)客戶之所以選擇某產(chǎn)品或某項(xiàng)服務(wù),是因?yàn)槭褂迷摲N產(chǎn)品或服務(wù)解決他的某些問(wèn)題,他所需的是該產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)點(diǎn)也就是其功能之所在。(2)了解產(chǎn)品的成分、生產(chǎn)工藝或服務(wù)的內(nèi)容我們的產(chǎn)品包含哪些成份?是什么樣的生產(chǎn)工藝?我們服務(wù)的具體內(nèi)容有哪些?(3)了解產(chǎn)品或服務(wù)的價(jià)格我們不僅要了解產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)價(jià)格,還要了解它的底價(jià),給客戶的最低價(jià)是多少,這樣和客戶談時(shí),就可以避免因不了解價(jià)格帶來(lái)的尷尬。(4)了解產(chǎn)品的包裝、運(yùn)輸及結(jié)算方式在中說(shuō)明產(chǎn)品的包裝,有效地跟客戶塑造產(chǎn)品的價(jià)值,幫助我們建立更有效的說(shuō)服力。了解產(chǎn)品的送貨方式,可以讓客戶知道自己什么時(shí)候得到產(chǎn)品,增強(qiáng)客戶的信任度。(5)了解產(chǎn)品或服務(wù)的結(jié)算方式了解產(chǎn)品或服務(wù)的結(jié)算方式也同樣應(yīng)該百分百的掌握。(6)了解同類(lèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品或服務(wù)我們只有了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品或服務(wù),才能幫助我們作有效客戶分析,幫助客戶作有效的比較。但我們?cè)谥腥f(wàn)萬(wàn)不可以批評(píng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,只能作分析。(7)了解產(chǎn)品或服務(wù)的缺點(diǎn)每一樣產(chǎn)品或服務(wù)都會(huì)有缺陷和不足,不諱言產(chǎn)品或服務(wù)的缺點(diǎn)會(huì)讓客戶覺(jué)得我們很真誠(chéng),讓我們有機(jī)會(huì)建立和維護(hù)客戶關(guān)系,并讓客戶成為我們產(chǎn)品良好的“宣傳員”,更重要的是客戶會(huì)幫我們轉(zhuǎn)介紹。(8)了解售后服務(wù)我們的產(chǎn)品或服務(wù)銷(xiāo)售出去了,有沒(méi)有售后服務(wù),作為一名業(yè)務(wù)人員我們更應(yīng)了解。每一個(gè)公司都可能有新的服務(wù)系統(tǒng),使我們擁有良好的客戶群。(9)了解產(chǎn)品或服務(wù)的趨勢(shì)對(duì)于產(chǎn)品或服務(wù)的知識(shí)及其發(fā)展趨勢(shì)我們要有一個(gè)完整的了解,這將有助于我們?yōu)槊恳晃豢蛻籼峁?zhuān)家性的咨詢(xún)。如果今天我們具備了這種能力,我們就具備了對(duì)客戶的強(qiáng)大吸引力。第4招客戶資料的搜集和篩選
(1)查閱各種匯編資料這些匯編資料主要包括:統(tǒng)計(jì)資料、名錄類(lèi)資料、報(bào)章類(lèi)資料等。統(tǒng)計(jì)資料是指國(guó)家有關(guān)部門(mén)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)告、行業(yè)協(xié)會(huì)或者主管部門(mén)在報(bào)刊上面刊登的統(tǒng)計(jì)調(diào)查資料、行業(yè)團(tuán)體公布的調(diào)查統(tǒng)計(jì)資料等。名錄類(lèi)資料是指各種客戶名錄、同學(xué)錄、會(huì)員名錄、協(xié)會(huì)名錄、職員名錄、名人錄、黃頁(yè)、公司年鑒、企業(yè)年鑒等。這些可以直接從圖書(shū)館查閱。(2)閱讀報(bào)紙和雜志無(wú)論綜合性的還是行業(yè)性的報(bào)紙與雜志,上面都有大量的信息與資料,例如:各種廣告宣傳、搬遷消息、相關(guān)個(gè)人信息、行業(yè)動(dòng)向、同行活動(dòng)情形以及國(guó)際行業(yè)信息等。這些消息提供了聯(lián)系潛在客戶的線索,如果我們?cè)诳^和報(bào)角看到自己潛在客戶的有價(jià)值新聞,不妨自己留下一份,然后備份一下,寄給這個(gè)潛在客戶,并附上留言“我在新聞中看到你的信息,我在本地做生意,希望有緣與你會(huì)面。同時(shí)在信里附上自己的名片。(3)借助互聯(lián)網(wǎng)互聯(lián)網(wǎng)已成為當(dāng)今社會(huì)通信、查閱各種資料和發(fā)布信息必不可少的一個(gè)工具?;ヂ?lián)網(wǎng)上幾乎有我們所需的全部信息(客戶情況、大公司信息、行業(yè)分類(lèi)信息等).(4)通過(guò)你的親戚和朋友我們的親戚和朋友雖然不會(huì)成為我們的客戶,但也要與他們聯(lián)系。尋找潛在客戶的規(guī)律是不要假設(shè)某人不能幫助我們建立商業(yè)關(guān)系。他們不是潛在客戶,但他們認(rèn)識(shí)的人也許就是我們的潛在客戶。所以,不要害怕找他們。世界著名的汽車(chē)設(shè)計(jì)大師--波爾舍,曾有人向他推銷(xiāo)了百萬(wàn)元的汽車(chē)保險(xiǎn)單。消息傳出后,他的一位賣(mài)保險(xiǎn)的朋友趕緊來(lái)找波爾舍,批評(píng)說(shuō):“你真不夠意思,我都開(kāi)你們大眾汽車(chē),你要賣(mài)保險(xiǎn)怎么不通知我呢?波爾舍聽(tīng)了,口氣堅(jiān)定的說(shuō):“你開(kāi)大眾汽車(chē)是我推薦給你的,但要做我們公司的保險(xiǎn),你可從來(lái)沒(méi)有開(kāi)口向我提過(guò)。在家靠父母,在外靠朋友。只要我們把握住一切可能的機(jī)會(huì),幸運(yùn)隨時(shí)都會(huì)降臨。(5)與潛在客戶取得聯(lián)系搜集到足夠的潛在客戶的資料后,接下來(lái)便進(jìn)行篩選。我們可以先通過(guò)對(duì)這些潛在客戶進(jìn)行陌生拜訪。如果里說(shuō)不清楚的可以發(fā),這樣我們也不用擔(dān)心對(duì)方突然掛斷,并且可以傳送圖像與表格。發(fā)送電子郵件是最新的聯(lián)系方式,可以同時(shí)向許多潛在客戶發(fā)送郵件。在我們的郵件中,可以比較詳細(xì)地說(shuō)明自己的身份、公司產(chǎn)品的特點(diǎn),以及價(jià)格、服務(wù)等內(nèi)容。但內(nèi)容要盡量的短,這樣,對(duì)方也能盡快的回復(fù)。第5招腳本的制作與使用
業(yè)務(wù)里有一句勵(lì)志的話:接的永遠(yuǎn)算計(jì)不過(guò)打的。為什么呢?這是因?yàn)榇虻谋冉拥母袝r(shí)間作充分的準(zhǔn)備。語(yǔ)言上的準(zhǔn)備,首推腳本的設(shè)計(jì)。(1)明確打的目的打的目的很簡(jiǎn)單,也就是業(yè)務(wù)員為什么要給客戶打這個(gè),打這個(gè)想得到什么樣的結(jié)果。至于業(yè)務(wù)人員為什么要打給客戶,可能的原因是:業(yè)務(wù)人員可能想判斷這個(gè)客戶是否是其目標(biāo)客戶;想需要確認(rèn)對(duì)方有沒(méi)有收到企業(yè)的資料,想找到負(fù)責(zé)其所購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品的主要負(fù)責(zé)人;想進(jìn)一步明確客戶的需求等等。在考慮了打的原因后,業(yè)務(wù)人員應(yīng)該清楚地意識(shí)到,這個(gè)能給銷(xiāo)售帶來(lái)什么。業(yè)務(wù)員具體的目的還應(yīng)該包括以下五條原則。①時(shí)效性我們的一定要有一個(gè)具體的時(shí)間,客戶在什么時(shí)候會(huì)采取這些行動(dòng),例如,客戶想同我簽這個(gè)訂單,是今天,還是明天,或是3個(gè)月以后?這一點(diǎn)我要有個(gè)清楚的概念。②詳細(xì)客戶要同我簽訂單,簽多少?③真實(shí)我要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)制定這個(gè)目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)一定是可達(dá)到的,而不是空中樓閣,是經(jīng)過(guò)我認(rèn)真判斷過(guò)的。④從客戶角度出發(fā)是以客戶為中心的一個(gè)目標(biāo),也就是完成以后,是客戶想采取的行動(dòng),而不是我要讓客戶采取的行動(dòng)。⑤替代目標(biāo)要有可替代目標(biāo)。因?yàn)槲覀儾荒鼙WC一定可以完成第一個(gè)目標(biāo),而當(dāng)我們的目標(biāo)沒(méi)有達(dá)到的時(shí)候,如果沒(méi)有可替代目標(biāo)的話,我們可能會(huì)不知道如何再與客戶講。目標(biāo)很重要,它可以使業(yè)務(wù)員集中精力在目標(biāo),并為了完成這個(gè)目標(biāo)而準(zhǔn)備其他的事項(xiàng),同時(shí),也能增強(qiáng)業(yè)務(wù)人員的自信心,因?yàn)樗麄冎雷约涸撛趺醋觥5覀儠?huì)意識(shí)到每一筆業(yè)務(wù)的成交,不會(huì)是一次通話就可以完成的,這需要業(yè)務(wù)員與客戶多次接觸,并明確每次通話在整個(gè)銷(xiāo)售過(guò)程起到什么作用,也就是說(shuō)每次通話目標(biāo)的完成在整個(gè)銷(xiāo)售過(guò)程處于什么位置,可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的方法來(lái)明確每一次通話的具體性和宏觀性。(2)準(zhǔn)備好要問(wèn)的問(wèn)題在很多人看來(lái),業(yè)務(wù)人員應(yīng)該在業(yè)務(wù)過(guò)程中滔滔不絕地向客戶敘說(shuō),也有一些業(yè)務(wù)員抱著這樣的觀念:一拿起就開(kāi)始說(shuō),說(shuō)我的產(chǎn)品如何如何好,如何如何有效等等,使客戶在那一頭聽(tīng)得“云山霧?!?。這是一個(gè)誤區(qū),成功的業(yè)務(wù)員在銷(xiāo)售過(guò)程中講的話一定比客戶講的話要少。據(jù)統(tǒng)計(jì),最好的情況是,客戶講70%,銷(xiāo)售人員講30%,而讓客戶講話最好的方法就是提問(wèn),這樣才能讓客戶多講。可見(jiàn),提問(wèn)是推銷(xiāo)中的重要因素。但準(zhǔn)備的問(wèn)題一定要符合已確定的這次通話的目標(biāo)。經(jīng)過(guò)幾次與客戶的溝通,客戶孫總對(duì)小李推薦的產(chǎn)品感興趣,這次是小李又一次與客戶的溝通。小李:“您好,請(qǐng)問(wèn)孫總在吧?客戶:“我就是。小李:“孫總,我是高唐公司的小李,您最近來(lái)信詢(xún)問(wèn)AH型產(chǎn)品,我很高興能為您介紹我們的產(chǎn)品,以及對(duì)您的公司將有何幫助。請(qǐng)問(wèn)您現(xiàn)在方便談話嗎?客戶:“可以,你就說(shuō)吧。小李:“孫總,能否先請(qǐng)您告訴我,現(xiàn)在貴公司AD型產(chǎn)品情形如何,還有您為什么想要了解我們的產(chǎn)品?“我們讓員工自己操作AD型機(jī)器,老是搞得一團(tuán)糟,許多機(jī)器都損壞了。所以我了解一下AH型產(chǎn)品的廠商……“孫總,我們絕對(duì)可以讓貴公司所有員工都感到滿意,而且提供安裝維修服務(wù)。不過(guò),我可不可以提個(gè)建議?客戶:“當(dāng)然。小李:“如果您方便的話,我親自去拜訪,跟您詳細(xì)解說(shuō)。您可以對(duì)我們公司和我們的產(chǎn)品有更清楚的了解,這在上不容易說(shuō)清楚。您覺(jué)得這樣如何?客戶:“要多長(zhǎng)時(shí)間?小李:“不會(huì)超過(guò)30分鐘。如果可以的話,我等一下就過(guò)去拜訪,或是明天,看您什么時(shí)候方便呢?客戶:“我看明天下午3點(diǎn)好了。準(zhǔn)備好的問(wèn)題必須要符合以下原則:①問(wèn)題要和銷(xiāo)售相關(guān)(漫無(wú)邊際的問(wèn)題只能帶來(lái)更多的麻煩);②確保自己講的比客戶講的少;③用婉轉(zhuǎn)的語(yǔ)調(diào)提出問(wèn)題;④先問(wèn)一些很明顯的問(wèn)題,讓對(duì)方覺(jué)得很輕松,便于談話的繼續(xù),當(dāng)對(duì)方顯露出需求與擔(dān)憂時(shí),可以把問(wèn)題變得比較明確,注意不要問(wèn)一些太理所當(dāng)然的問(wèn)題,因?yàn)檫@種問(wèn)題簡(jiǎn)直在侮辱客戶的智商;⑤細(xì)心傾聽(tīng)得到的回答??蛻舻幕卮鹂梢砸龑?dǎo)我們提出其他更多的問(wèn)題。一般情況下,經(jīng)常問(wèn)的問(wèn)題有以下幾種。您能否談?wù)勀恼麄€(gè)想法?您能談?wù)勀鷮?duì)該產(chǎn)品的具體要求嗎?為什么這些對(duì)您很重要?什么樣的產(chǎn)品最符合您的要求?這些產(chǎn)品都給誰(shuí)用?為什么現(xiàn)在有購(gòu)買(mǎi)的想法?什么時(shí)候給您送去會(huì)最符合您的要求?……(3)設(shè)想客戶要問(wèn)的問(wèn)題一個(gè)業(yè)務(wù)人員剛到一家大公司報(bào)到的第一天,就被派到工廠去熟悉生產(chǎn)流程,使這位剛進(jìn)入公司的員工很不理解,其實(shí)這樣的安排是必需的,假設(shè)沒(méi)有這樣的培訓(xùn),那可能會(huì)發(fā)生這樣的事情:當(dāng)她打通第一個(gè)的時(shí)候,客戶在那頭問(wèn)她:你們公司是做什么的?”這個(gè)業(yè)務(wù)人員啞口無(wú)言,因?yàn)樗娴牟惶宄摴镜降资亲鍪裁吹模坏貌悔s緊掛掉。所以,業(yè)務(wù)員在打每一次之前,都要想好自已有沒(méi)有不知如何回答客戶問(wèn)題的現(xiàn)象存在。如果有,快去把它們搞清楚。一般來(lái)說(shuō),客戶通常會(huì)問(wèn)以下問(wèn)題:你們有沒(méi)有這樣的產(chǎn)品……你們的A型號(hào)與B型號(hào)有什么不同?你們的服務(wù)是怎么樣的??jī)r(jià)格是多少?什么時(shí)候能送貨?如果產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題怎么辦?……其實(shí),很多客戶所提出的問(wèn)題,往往同銷(xiāo)售人員所在公司、公司的產(chǎn)品和服務(wù)、公司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及公司所在的行業(yè)等有關(guān),只要他們認(rèn)真準(zhǔn)備并經(jīng)歷過(guò)良好的培訓(xùn),是可以避免以上情況發(fā)生的。(4)將談話內(nèi)容做成備忘錄把我們自己看做是客戶,正與一個(gè)業(yè)務(wù)人員在上交談,如果我們提出一個(gè)問(wèn)題,這個(gè)業(yè)務(wù)人員說(shuō):麻煩你稍等一下,我查一下資料馬上回來(lái).”然后,我們就開(kāi)始了等待,我們會(huì)一直等下去嗎?當(dāng)然不會(huì)??蛻籼岢鰜?lái)的問(wèn)題往往與公司、產(chǎn)品或服務(wù)、行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)等有關(guān),有時(shí)候如果這些信息太多,而且變化太快的話,業(yè)務(wù)人員是沒(méi)有辦法記下來(lái)的。所以,準(zhǔn)備一個(gè)備忘錄是必需的,這個(gè)備忘錄的內(nèi)容可以用5W和1H來(lái)衡量:When--什么時(shí)候Who--對(duì)象是誰(shuí)Where--在什么地點(diǎn)What--什么事Why--為什么How--如何進(jìn)行我們?cè)诖蚯?,把備忘錄放在旁邊,一面接、一面做好備忘錄,這是商業(yè)的原則。因此,在旁,要事先準(zhǔn)備好隨時(shí)會(huì)用到的便箋紙和工具。由于做備忘錄有其重要性,如果事先沒(méi)有做好準(zhǔn)備,一旦要用就請(qǐng)對(duì)方稍等,然后翻遍抽屜,拼命尋找備忘錄用紙時(shí),不但暴露了辦事效率低下的弱點(diǎn),同時(shí)讓對(duì)方久候也相當(dāng)失禮。(5)設(shè)想可能發(fā)生的事情并做出決策有這樣一個(gè)例子:一個(gè)業(yè)務(wù)員已經(jīng)找一位客戶很長(zhǎng)時(shí)間了,一直沒(méi)有找到。這次他打客戶的,結(jié)果打通了??蛻粼谀穷^講:我現(xiàn)在正在開(kāi)車(chē),回頭再打給我.”但這個(gè)業(yè)務(wù)員太激動(dòng)了,因?yàn)楹貌蝗菀撞耪业搅诉@個(gè)客戶,所以他根本就沒(méi)有注意到客戶所講的話,獨(dú)自說(shuō)個(gè)不停。最后,客戶掛掉了他的。因?yàn)榭蛻粼陂_(kāi)車(chē),開(kāi)車(chē)時(shí)打很危險(xiǎn),但這個(gè)業(yè)務(wù)員并沒(méi)有意識(shí)到這一點(diǎn),所以說(shuō)他并沒(méi)有做好準(zhǔn)備。在業(yè)務(wù)中,因?yàn)椴荒芎蛯?duì)方面談,所以無(wú)法確定對(duì)方會(huì)有什么事,所以,我們只能做的是針對(duì)一些特殊情況而做好準(zhǔn)備好。下面有六種在業(yè)務(wù)過(guò)程中可能發(fā)生的情況及六種對(duì)策,僅供業(yè)務(wù)員參考:①如果第一個(gè)就是客戶接的,應(yīng)做好準(zhǔn)備隨時(shí)與客戶進(jìn)行溝通;②如果客戶的需要轉(zhuǎn)接,在應(yīng)對(duì)他人時(shí)要有禮貌,并說(shuō)明是約好的;③如果客戶不在,一定要問(wèn)清楚客戶什么時(shí)間能回來(lái),以便回來(lái)再打過(guò)去;④如果客戶在開(kāi)會(huì),那就再次約時(shí)間,然后準(zhǔn)時(shí)打過(guò)去;⑤如果客戶在開(kāi)車(chē),應(yīng)迅速約定時(shí)間,然后掛掉;⑥如果是客戶的業(yè)務(wù)秘書(shū)接的,應(yīng)該禮貌地請(qǐng)其轉(zhuǎn)接。在明確了上述六個(gè)問(wèn)題后,腳本的制作就比較容易了。事實(shí)上,接線人反饋給我們的感覺(jué)越好,我們?cè)谑褂媚_本方面受過(guò)的訓(xùn)練可能越深入。因?yàn)椴蛔匀坏膶?duì)答和語(yǔ)塞的可能性在練習(xí)時(shí)都被克服掉了??雌古仪虮荣悾窗l(fā)球前隊(duì)員一副絞盡腦汁算計(jì)對(duì)手的樣子,真給你一種“最費(fèi)勁的不是打球而是發(fā)球”的感覺(jué)。我們必須按特定的規(guī)則發(fā)球,而球必須落在特定區(qū)域的臺(tái)案上。不管你是多么優(yōu)秀的行家里手,業(yè)務(wù)都要求要制作腳本。在業(yè)務(wù)開(kāi)展前制作腳本,就像運(yùn)動(dòng)員在構(gòu)思發(fā)球,是揣摩自己的行為將給別人帶來(lái)什么影響的最好練習(xí)。如果需要的話,我們可以照腳本來(lái)應(yīng)答,最好諳熟于心。下面是一個(gè)初次打可以借鑒的真實(shí)腳本:“康達(dá)公司嗎?您好,我是大明公司,我叫李陽(yáng)。上次我給咱們公司的人打過(guò),說(shuō)經(jīng)理這個(gè)時(shí)間在?!澳阋睦??“供應(yīng)部?!按蝈e(cuò)地方了?!班?,我找的是供應(yīng)部經(jīng)理,請(qǐng)告訴我供應(yīng)部的好嗎?“他不在。“噢,他不在。請(qǐng)問(wèn)什么時(shí)間能回來(lái)?“不清楚?!澳钦f(shuō)他上午什么時(shí)間回來(lái)不了解是吧?那……下午1點(diǎn)以后會(huì)回來(lái)吧?“可能吧?!澳蔷褪钦f(shuō)下午也不一定是吧?那明天上午經(jīng)理會(huì)在吧?“不知道。“經(jīng)理真是個(gè)大忙人。那么我直接打經(jīng)理辦公室的,您知道經(jīng)理的吧,我記一下?!澳闶裁词??“噢,我是大明公司的李陽(yáng),有批材料上的事要和經(jīng)理協(xié)商?!肮?yīng)部不需要材料?!安皇遣皇?,您誤會(huì)了,我跟經(jīng)理是要探討一下材料方面的市場(chǎng)情況?!澳阏f(shuō)的到底是什么事?!坝嘘P(guān)市場(chǎng)方面的變化,我想和經(jīng)理溝通一下,順利的話康達(dá)和我們都會(huì)有很好的收益?!斑@種推銷(xiāo)我見(jiàn)多了,你不必找經(jīng)理了,他不感興趣。“您說(shuō)的沒(méi)錯(cuò),大伙對(duì)不了解的東西都不會(huì)感興趣?!八苊Γ瑳](méi)有時(shí)間接待你?!八晕也糯蚪o他。您知道經(jīng)理的吧,我記一下。如果他非常忙,又見(jiàn)不著面,我想應(yīng)該盡快一份材料給他。“機(jī)正在修?!澳澜?jīng)理的號(hào)吧,我記一下。“他平時(shí)不開(kāi)機(jī)?!班蓿墙觽骱粼俅?,也好,您知道他的呼機(jī)號(hào)吧,我記一下?!澳闶遣皇莿傋鰳I(yè)務(wù)?你找別的公司吧,我們公司對(duì)你說(shuō)的材料不感興趣?!拔以缇吐?tīng)說(shuō)康達(dá)在經(jīng)營(yíng)上相當(dāng)出色,所以我想,要把業(yè)務(wù)做好,就要找最好的公司來(lái)合作?!诹信e了所有被拒絕的可能性和應(yīng)對(duì)方法后,腳本也就完成了。新業(yè)務(wù)員應(yīng)該在這方面勤加練習(xí),那種不自然和不舒服的感覺(jué)就消失得越快。如果我們?cè)唤泳€人弄得一時(shí)語(yǔ)塞,或不知該如何將談話繼續(xù)下去,很可能是我們的腳本沒(méi)準(zhǔn)備好,我們應(yīng)立即完善它,我們才會(huì)應(yīng)對(duì)自如。第6招對(duì)自己情緒的有效控制
情緒就是情感,是與自己身體各個(gè)部位的變化有關(guān)的身體狀態(tài),是明顯而細(xì)微的行為。惡劣的行為使人的心中充滿惡意,自身也會(huì)受到打擊。惡劣的情緒也會(huì)使業(yè)務(wù)員變得消沉,充滿敵意。要想成就一番事業(yè),就要學(xué)會(huì)控制自己的情緒。如果業(yè)務(wù)員在開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中產(chǎn)生了不該有的情緒,那么他從此也就生活在了陰暗的角落里。惡劣情緒首先傷害的是自己,因?yàn)槲覀儾皇前褧r(shí)間和生命放在人生的積極進(jìn)取上,而是放在不良的情緒中。因此,業(yè)務(wù)員要學(xué)會(huì)控制自己的情緒。(1)保持積極的態(tài)度業(yè)務(wù)開(kāi)展的過(guò)程,其實(shí)也是推銷(xiāo)自己的過(guò)程。業(yè)務(wù)員在推銷(xiāo)商品或服務(wù)之前,首先要將自己推銷(xiāo)出去。但如果推銷(xiāo)出去的是自己任性的態(tài)度(嫉妒、憤怒等),即使是以前對(duì)自己有好感的客戶,在我們?nèi)涡缘膽B(tài)度面前也會(huì)慢慢地變得疏遠(yuǎn)。(2)不要分神不要分神去想讓自己害怕、憤怒的事情,將自己的思想集中到怎樣才能贏得客戶上。例如,搞清楚客戶的需要,提出正確的解決方案滿足客戶的需要。成功業(yè)務(wù)員不僅要解決客戶現(xiàn)在面臨的問(wèn)題,還要幫助客戶對(duì)未來(lái)發(fā)展前景進(jìn)行預(yù)測(cè),幫助客戶實(shí)現(xiàn)愿望。(3)不要驚慌失措在業(yè)務(wù)中,如果我們?cè)诤涂蛻舻恼勗捴幸粫r(shí)語(yǔ)塞,回答不出客戶提出的問(wèn)題,或者是下面不知該和客戶怎么樣繼續(xù),千萬(wàn)不要驚慌失措,啞然或不知所以的亂說(shuō)都會(huì)使客戶心中生疑,從而失去對(duì)我們的信賴(lài)。我們一定要克制住自己的情緒,顯得冷靜而穩(wěn)定,可以問(wèn)客戶一些問(wèn)題,在客戶思考和回答時(shí),我們及時(shí)開(kāi)動(dòng)腦筋,想出對(duì)策,把談話繼續(xù)下去。(4)不要過(guò)于興奮一些新加入業(yè)務(wù)行業(yè)的業(yè)務(wù)員,可能由于缺乏經(jīng)驗(yàn),面對(duì)準(zhǔn)客戶對(duì)自己產(chǎn)品或服務(wù)稍感興趣的問(wèn)話,可能會(huì)因此抑制不住自己的心情,由興奮而產(chǎn)生的緊張情緒溢于言表。這樣會(huì)引起客戶產(chǎn)生新的疑點(diǎn),所以一定要穩(wěn)定自己的情緒,從容而認(rèn)真的應(yīng)答客戶提出的每個(gè)問(wèn)題,這樣才能促使我們的業(yè)務(wù)邁向成功。(5)轉(zhuǎn)移注意力一旦出現(xiàn)消極情緒,要立即用理智去分析其原因,全身心的投入到工作中,從而轉(zhuǎn)移自己的注意力。不要抱怨自己“命運(yùn)不好”,不要為“心情不好”而哭喪著臉。喜歡自己的職業(yè),處處為自己的職業(yè)著想。(6)消除不良情緒讓自己的心靜一靜。保持一個(gè)好的心情,不但對(duì)從事業(yè)務(wù)有利,對(duì)任何事情都很有幫助。我們可以通過(guò)每天參加一些有益的活動(dòng),來(lái)消除工作中的不良情緒:如跑步、打球、看幽默電影等。(7)要多交朋友有一名業(yè)務(wù)員情緒非常不好的時(shí)候給他的客戶打,接通以后,客戶興致勃勃的說(shuō):“我告訴你,我女兒考上重點(diǎn)大學(xué)了!而他說(shuō):“嗯!您看下個(gè)月的貨訂多少?……他接著又問(wèn):“您看下個(gè)月的貨……沒(méi)等他說(shuō)完,客戶不耐煩地說(shuō):“下月不訂了!業(yè)務(wù)員又問(wèn):“那以后呢?客戶干脆說(shuō):“以后你別打來(lái)了!業(yè)務(wù)員生氣的說(shuō):“不做,我還不稀罕呢!”掛斷了。這個(gè)業(yè)務(wù)員犯了什么錯(cuò)誤呢?我想大家都明白。其實(shí),客戶需要的不僅是我們的產(chǎn)品和服務(wù),還有我們的友誼與尊重,產(chǎn)品是許多人都能提供的,而友誼和尊重卻不是如此。所以,四海交朋友才是可取之道。第7招通話的基本步驟掌握業(yè)務(wù)的目的是尋找決策人與之簽約。在沒(méi)有決策人的詳細(xì)資料下,我們不可能拿起就找到?jīng)Q策人,我們只能通過(guò)對(duì)方單位的職員、秘書(shū)、辦公室主任等接線人,才能走到?jīng)Q策人的面前與之交鋒。在與決策人交鋒之前,我們要通過(guò)秘書(shū)或者接線人找到哪些信息呢?當(dāng)然是找到有利于和決策人溝通的信息,比如決策人的姓名、網(wǎng)址、直撥、、該公司的業(yè)務(wù)狀況等。了解到這些以后,我們就可以自信地拿起直接找決策人了。從接通到結(jié)束需掌握以下基本步驟:(1)打招呼接通后,一定要先報(bào)出公司名稱(chēng),然后再報(bào)自己的姓名。講話要真誠(chéng)、友好、熱情、有禮貌。例如:“喂,您好!我是未來(lái)廣告公司外聯(lián)部的張濤”.“你好!(2)核實(shí)對(duì)方單位,尋找決策人首先,應(yīng)先核實(shí)對(duì)方單位,再確認(rèn)接的對(duì)方是否是自己要找的人。與客戶接通后,再次熱情地問(wèn)候,“您好”最好重復(fù)兩次以上,以建立親和力。例如:“您好!請(qǐng)問(wèn)是東方公司嗎?“是的?!皹I(yè)務(wù)部的張小姐在嗎?“我就是?!澳?,張小姐!“有什么事?(3)詢(xún)問(wèn)對(duì)方此時(shí)通話是否方便作為一名業(yè)務(wù)員,要尊重客戶的時(shí)間安排。如對(duì)方不方便接聽(tīng),應(yīng)敲定下次通話的時(shí)間,并加以重復(fù)以示確認(rèn)。如撥打的是手提,最好詢(xún)問(wèn)對(duì)方旁邊是否有座機(jī),并提議用座機(jī)聯(lián)系。例如:“張小姐,請(qǐng)問(wèn)您現(xiàn)在說(shuō)話方便嗎?“方便,你說(shuō)吧!“請(qǐng)問(wèn)您手邊有座機(jī)嗎?我打您旁邊的座機(jī)吧!“可以!號(hào)碼是……(4)言簡(jiǎn)意賅的說(shuō)明緣由業(yè)務(wù)員向決策人說(shuō)明緣由的時(shí)候,要做到言簡(jiǎn)意賅、少說(shuō)多問(wèn)。注意選擇用語(yǔ),使用與客戶同步的語(yǔ)言,用簡(jiǎn)單的語(yǔ)句,避免使用省略語(yǔ)或行話。用你的個(gè)性語(yǔ)言勾畫(huà)產(chǎn)品的形象,以引起客戶的購(gòu)買(mǎi)興趣。盡量使用有趣生動(dòng)的例子或者把第三者使用后的反應(yīng)作為例證。例如:“聽(tīng)起來(lái)您現(xiàn)在很忙,我這幾天打是想向您介紹一款新的產(chǎn)品,……能節(jié)省您……客戶用了都說(shuō)非常好,我想它肯定適合您,不知您明天上午9點(diǎn)有沒(méi)有空,我親自去拜訪您?讓您親自試用一下……“可以,你方便的話,明天就過(guò)來(lái)吧!(5)探尋對(duì)方需求這是進(jìn)入正題的過(guò)渡階段,一般來(lái)說(shuō),可以采用正面問(wèn)句:“您覺(jué)得如何?“您認(rèn)為怎么樣?“您同意我的觀點(diǎn)嗎?”等等。(6)結(jié)束語(yǔ)在打的時(shí)候,語(yǔ)言要誠(chéng)懇、態(tài)度要友善。結(jié)束的時(shí)候,確認(rèn)對(duì)方放下后,再輕輕放下,切忌摔或放下后就指責(zé)客戶。例如:“謝謝您抽出時(shí)間接聽(tīng)我的。“不客氣!“那事就拜托您了!“產(chǎn)品只要好,別的沒(méi)有什么問(wèn)題?!敖^對(duì)沒(méi)問(wèn)題,如有時(shí)間來(lái)××地的話,請(qǐng)您來(lái)我們公司做客,好嗎?“一定,一定!“再見(jiàn)!“再見(jiàn)!
第7招通話的基本步驟掌握業(yè)務(wù)的目的是尋找決策人與之簽約。在沒(méi)有決策人的詳細(xì)資料下,我們不可能拿起就找到?jīng)Q策人,我們只能通過(guò)對(duì)方單位的職員、秘書(shū)、辦公室主任等接線人,才能走到?jīng)Q策人的面前與之交鋒。在與決策人交鋒之前,我們要通過(guò)秘書(shū)或者接線人找到哪些信息呢?當(dāng)然是找到有利于和決策人溝通的信息,比如決策人的姓名、網(wǎng)址、直撥、、該公司的業(yè)務(wù)狀況等。了解到這些以后,我們就可以自信地拿起直接找決策人了。從接通到結(jié)束需掌握以下基本步驟:(1)打招呼接通后,一定要先報(bào)出公司名稱(chēng),然后再報(bào)自己的姓名。講話要真誠(chéng)、友好、熱情、有禮貌。例如:“喂,您好!我是未來(lái)廣告公司外聯(lián)部的張濤”.“你好!(2)核實(shí)對(duì)方單位,尋找決策人首先,應(yīng)先核實(shí)對(duì)方單位,再確認(rèn)接的對(duì)方是否是自己要找的人。與客戶接通后,再次熱情地問(wèn)候,“您好”最好重復(fù)兩次以上,以建立親和力。例如:“您好!請(qǐng)問(wèn)是東方公司嗎?“是的。“業(yè)務(wù)部的張小姐在嗎?“我就是?!澳茫瑥埿〗?!“有什么事?(3)詢(xún)問(wèn)對(duì)方此時(shí)通話是否方便作為一名業(yè)務(wù)員,要尊重客戶的時(shí)間安排。如對(duì)方不方便接聽(tīng),應(yīng)敲定下次通話的時(shí)間,并加以重復(fù)以示確認(rèn)。如撥打的是手提,最好詢(xún)問(wèn)對(duì)方旁邊是否有座機(jī),并提議用座機(jī)聯(lián)系。例如:“張小姐,請(qǐng)問(wèn)您現(xiàn)在說(shuō)話方便嗎?“方便,你說(shuō)吧!“請(qǐng)問(wèn)您手邊有座機(jī)嗎?我打您旁邊的座機(jī)吧!“可以!號(hào)碼是……(4)言簡(jiǎn)意賅的說(shuō)明緣由業(yè)務(wù)員向決策人說(shuō)明緣由的時(shí)候,要做到言簡(jiǎn)意賅、少說(shuō)多問(wèn)。注意選擇用語(yǔ),使用與客戶同步的語(yǔ)言,用簡(jiǎn)單的語(yǔ)句,避免使用省略語(yǔ)或行話。用你的個(gè)性語(yǔ)言勾畫(huà)產(chǎn)品的形象,以引起客戶的購(gòu)買(mǎi)興趣。盡量使用有趣生動(dòng)的例子或者把第三者使用后的反應(yīng)作為例證。例如:“聽(tīng)起來(lái)您現(xiàn)在很忙,我這幾天打是想向您介紹一款新的產(chǎn)品,……能節(jié)省您……客戶用了都說(shuō)非常好,我想它肯定適合您,不知您明天上午9點(diǎn)有沒(méi)有空,我親自去拜訪您?讓您親自試用一下……“可以,你方便的話,明天就過(guò)來(lái)吧!(5)探尋對(duì)方需求這是進(jìn)入正題的過(guò)渡階段,一般來(lái)說(shuō),可以采用正面問(wèn)句:“您覺(jué)得如何?“您認(rèn)為怎么樣?“您同意我的觀點(diǎn)嗎?”等等。(6)結(jié)束語(yǔ)在打的時(shí)候,語(yǔ)言要誠(chéng)懇、態(tài)度要友善。結(jié)束的時(shí)候,確認(rèn)對(duì)方放下后,再輕輕放下,切忌摔或放下后就指責(zé)客戶。例如:“謝謝您抽出時(shí)間接聽(tīng)我的?!安豢蜌?!“那事就拜托您了!“產(chǎn)品只要好,別的沒(méi)有什么問(wèn)題。“絕對(duì)沒(méi)問(wèn)題,如有時(shí)間來(lái)××地的話,請(qǐng)您來(lái)我們公司做客,好嗎?“一定,一定!“再見(jiàn)!“再見(jiàn)!第8招顧客購(gòu)買(mǎi)欲望的激發(fā)技巧
時(shí)間:2004-9-109:09:55
不同的客戶有不同的需要,對(duì)同一產(chǎn)品或同一種服務(wù)會(huì)有不同的看法。所以如果想激發(fā)不同客戶的購(gòu)買(mǎi)欲望,當(dāng)然不能用千篇一律的方法。這需要我們有一流的口才、運(yùn)用有效的語(yǔ)言藝術(shù),把有關(guān)商品或服務(wù)的信息傳遞給潛在顧客,喚起其消費(fèi)需求,而且使信息傳遞過(guò)程變得更加生動(dòng)新穎、更有針對(duì)性,從而增強(qiáng)信息刺激的力度,加速購(gòu)買(mǎi)意圖轉(zhuǎn)化為購(gòu)買(mǎi)行動(dòng)的過(guò)程。促使客戶有了購(gòu)買(mǎi)欲望,這便是業(yè)務(wù)成功的第一步。購(gòu)買(mǎi)欲望,從字面上我們可以解釋為客戶有了想買(mǎi)我們的產(chǎn)品的意思。那么這時(shí)候,有效地滿足客戶的購(gòu)買(mǎi)欲望便是業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售工作成功與否的關(guān)鍵了。有的業(yè)務(wù)員認(rèn)為,客戶說(shuō)了“不需要”,那還有什么必要再去做勸說(shuō)工作呢?這樣想就錯(cuò)了。很多人都有過(guò)這樣的經(jīng)歷,本來(lái)沒(méi)有打算要買(mǎi)的東西,卻在促銷(xiāo)員的解說(shuō)和演示下情不自禁買(mǎi)了很多?;貞浺幌乱雅c自己達(dá)成交易的客戶,是不是也有幾個(gè)起初說(shuō)“不需要”的呢?因此,作為業(yè)務(wù)員,要能夠洞悉客戶真正的想法,針對(duì)顧客購(gòu)買(mǎi)“必要性”下功夫,激發(fā)客戶的購(gòu)買(mǎi)欲望,這樣才能反敗為勝。那么,怎樣才能激發(fā)客戶的購(gòu)買(mǎi)欲望呢?首先,要讓客戶接受我們、信任我們。接通后,要有禮貌的向客戶打招呼,并報(bào)上自己公司名稱(chēng)及自己的姓名。因?yàn)槲覀兊淖鹁矗蛻舯愫苋菀椎亟邮苣?,雖然他說(shuō)了“不需要”,但也決不會(huì)反感與我們的再次接觸。這一次的鋪墊會(huì)使我們有機(jī)會(huì)說(shuō)服他,激發(fā)他的購(gòu)買(mǎi)欲望。推銷(xiāo)學(xué)強(qiáng)調(diào)要建立顧客對(duì)推銷(xiāo)人員及所推銷(xiāo)產(chǎn)品的信任,在建立信任與引起興趣的基礎(chǔ)上,才能激發(fā)顧客的購(gòu)買(mǎi)欲望??蛻魬{什么信任你呢?無(wú)疑是因?yàn)槲覀兊娜似?。很多人一?tīng)到業(yè)務(wù)員這個(gè)詞,第一個(gè)評(píng)價(jià)便是不誠(chéng)實(shí),且又花言巧語(yǔ)。他們認(rèn)為,業(yè)務(wù)員要想獲得成功就一定要撒謊,甚至是欺騙。正因?yàn)榇?,業(yè)務(wù)員更要花費(fèi)時(shí)間和精力去改變這種現(xiàn)狀。中國(guó)有一句古話:“言必信,信必行,行必果?!痹掚m老,但作為業(yè)務(wù)員,應(yīng)該時(shí)刻用它來(lái)鞭策自己。其次,要盡量地介紹、展示我們產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)勢(shì)。客戶沒(méi)打算買(mǎi)我們的產(chǎn)品或服務(wù),于是很無(wú)所謂地告訴了我們。那么我們一定要想辦法把話題轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品或服務(wù)的介紹和展示上來(lái),讓他意識(shí)到缺少了這個(gè)產(chǎn)品或服務(wù)還真有些不方便,或是對(duì)現(xiàn)在所使用的東西感到不滿意。這要求業(yè)務(wù)員的知識(shí)要扎實(shí),介紹才能恰到好處,富有說(shuō)服力。通過(guò)我們的介紹,客戶對(duì)我們的產(chǎn)品或服務(wù)發(fā)生了興趣后,應(yīng)及時(shí)檢驗(yàn)客戶對(duì)所推銷(xiāo)產(chǎn)品或服務(wù)的認(rèn)知程度。如詢(xún)問(wèn)客戶是否有不明白不理解的地方,是否有需要進(jìn)一步解釋及說(shuō)明的地方等。如有的話,我們業(yè)務(wù)員應(yīng)立即進(jìn)行再解釋、再說(shuō)明,直至客戶表示明白并形成整體良好印象為止。如果這已是再次溝通的話,我們應(yīng)該聽(tīng)一聽(tīng)顧客的觀念是否改變,當(dāng)然,改變最好,如果未改變,我們就要針對(duì)這些問(wèn)題給予解釋(事先一定要做好準(zhǔn)備)。這便是一個(gè)突破口,因?yàn)槲覀冋驹诳蛻舻牧?chǎng)上,通過(guò)展示產(chǎn)品從根本上解除了客戶的憂慮,強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品為客戶帶來(lái)的好處,有效地應(yīng)對(duì)了客戶的拒絕。最后,提醒業(yè)務(wù)員,只要我們覺(jué)得已經(jīng)激起了用戶的購(gòu)買(mǎi)欲望,就應(yīng)當(dāng)嘗試著去力爭(zhēng)交易成功,并且要多次嘗試,鍥而不舍!第9招中產(chǎn)品或服務(wù)介紹的技巧
時(shí)間:2004-9-109:10:24
在里作產(chǎn)品或服務(wù)的講解,要非常小心、非常注意。不能一上來(lái)就說(shuō)這產(chǎn)品或服務(wù)怎么怎么好、有多少用途。也不能一上來(lái)就是第一點(diǎn)、第二點(diǎn)、第三點(diǎn)、第四點(diǎn)……聽(tīng)得對(duì)方心煩。要留心客戶的需要,然后作出合適的回答。如果我們已經(jīng)有了一個(gè)客戶,就要經(jīng)常和他保持聯(lián)系,聽(tīng)一聽(tīng)他們的意見(jiàn)和問(wèn)題。為什么要了解這些情況呢?因?yàn)檫@有助于我們?cè)诮佑|新的客戶時(shí),能夠應(yīng)付更多的提問(wèn)。在打之前,我們常常說(shuō)不清,也不了解客戶對(duì)我們的產(chǎn)品或服務(wù)有什么需求。但是,如果我們掌握了許多和產(chǎn)品或服務(wù)有關(guān)的知識(shí),再使用開(kāi)放式的提問(wèn),那么我們只對(duì)客戶作些精辟的講解,就能在里讓客戶掌握要領(lǐng)。如果這些精辟的講解,能打動(dòng)我們的客戶,我們也就達(dá)到了預(yù)期的目的。所以不是不講,而是要講得精辟。這時(shí),如果客戶還要不斷地提問(wèn),說(shuō)明他對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)已經(jīng)感興趣了,那么一定要促成見(jiàn)面,把更多的講解留到見(jiàn)面時(shí)說(shuō)。所以,我們的知識(shí)越豐富,針對(duì)不同的需求,就越能作出對(duì)癥下藥的講解。也就越能實(shí)現(xiàn)我們業(yè)務(wù)的目的--使決策人行動(dòng)。那么,作為一名業(yè)務(wù)員,在中對(duì)客戶介紹產(chǎn)品或服務(wù),究竟該從哪里下手呢?這里我們介紹幾種通過(guò)介紹產(chǎn)品或服務(wù)的技巧。(1)幫助客戶賺錢(qián)假如我們提供的產(chǎn)品或服務(wù)能幫助客戶賺錢(qián),當(dāng)客戶真正了解后,客戶就會(huì)購(gòu)買(mǎi)它。所以我們的產(chǎn)品或服務(wù)能不能幫助客戶賺錢(qián)很重要。如果客戶覺(jué)得物超所值,的確能幫助他們賺錢(qián),幫助他們創(chuàng)造更多的財(cái)富,他們會(huì)欣然購(gòu)買(mǎi)我們的產(chǎn)品或接受服務(wù)。所以,關(guān)鍵的一點(diǎn)是,客戶不是看產(chǎn)品或服務(wù)的價(jià)格,而是看這些產(chǎn)品或服務(wù)使用后能幫他們賺多少錢(qián)。例如:一套企業(yè)的信息化系統(tǒng)管理軟件上百萬(wàn),可是很多企業(yè)為什么使用呢?因?yàn)榭梢詭椭髽I(yè)高度信息化、管理科學(xué)化,賺到更多的錢(qián),取得更大的經(jīng)濟(jì)效益。(2)幫助客戶省錢(qián)這種產(chǎn)品雖然不能幫客戶賺錢(qián),但是可以幫助客戶省錢(qián)。例如:小靈通,由于其小巧,無(wú)輻射,關(guān)鍵是無(wú)論打市話或打長(zhǎng)途都比便宜,所以深受大家的喜愛(ài)。(3)幫助客戶省時(shí)在同一城市去某一個(gè)地方可以選擇坐出租車(chē)和坐公交車(chē),坐出租車(chē)比坐公交車(chē)貴,但為了提高效率很多的人還是選擇坐出租車(chē),因?yàn)槌俗鲎廛?chē)可以幫助客戶節(jié)省時(shí)間。效率就是生命,時(shí)間就是金錢(qián),可是今天時(shí)間大于金錢(qián)。高壓鍋?zhàn)鲲堃绕胀ㄥ伩斓枚?,盡管高壓鍋比普通鍋價(jià)格貴,但人們還是愿意購(gòu)買(mǎi)高壓鍋,因?yàn)樗芙o我們節(jié)省時(shí)間。(4)讓客戶感到安全我們?cè)诖虻臅r(shí)候,要考慮我們的產(chǎn)品或服務(wù)能不能給客戶帶來(lái)安全感,能不能帶給客戶內(nèi)心的寧?kù)o。汽車(chē)駕駛是帶著危險(xiǎn)性的活動(dòng),因此很多汽車(chē)商標(biāo)都表明自己汽車(chē)的安全設(shè)施。汽車(chē)裝置里有安全氣囊,輪船上有救生設(shè)備,甚至公共汽車(chē)?yán)锏牡醐h(huán)也是在為人們提供安全保障。所以當(dāng)我們提供某項(xiàng)服務(wù)和產(chǎn)品時(shí),我們一定要讓客戶放心,消除對(duì)危險(xiǎn)的顧慮。(5)讓客戶滿意能否提供給客戶一種非常滿意的產(chǎn)品或服務(wù),能否給客戶帶來(lái)更大的收益,帶來(lái)快樂(lè)的情緒,這非常重要。讓客戶滿意就是客戶消費(fèi)了你的產(chǎn)品和服務(wù)后,感覺(jué)到方便、舒適。第10招同非業(yè)內(nèi)人的通話技巧
時(shí)間:2004-9-109:10:57
在跟非業(yè)內(nèi)人交談的時(shí)候,往往會(huì)讓人感覺(jué)說(shuō)不清道不明、浪費(fèi)時(shí)間,自己不厭其煩的解釋如同對(duì)牛談琴,恨不得接線人趕緊退出,以便找個(gè)內(nèi)行人來(lái)談。如果是市話我們或許還會(huì)耐住性子應(yīng)付一會(huì)兒,但如果是長(zhǎng)途或是恐怕一些為公司著想的業(yè)務(wù)員就要著急上火了。但是,我們一旦遇到了外行的接線人,該如何與其通話呢?我們先看下面這個(gè)案例:“喂,您好!“喂!什么事?。 拔蚁胝乙幌履銈兛偨?jīng)理!“總經(jīng)理!總經(jīng)理剛走,什么事?“我是衛(wèi)安電腦公司,我們公司有一批最新版的殺毒軟件……“什么?“就是幫助咱們的電腦防止病毒感染的軟件?!拔覀冞@不要,你打其他的單位吧!“我說(shuō)的是殺毒軟件,電腦專(zhuān)用的…….“什么殺毒軟件……“請(qǐng)您叫一下負(fù)責(zé)的人,我跟他談吧!“那你給他們打唄?!班?嘟-嘟-(接線人已經(jīng)掛斷。)案例中的情形對(duì)于我們剛剛加入業(yè)務(wù)隊(duì)伍中的人來(lái)說(shuō),可能經(jīng)常碰到。但是如果我們先設(shè)法找到電腦部的負(fù)責(zé)人,然后再?gòu)膶?zhuān)業(yè)人員口中尋找與決策人聯(lián)系的方法就不會(huì)出現(xiàn)上述情況了。“您好,我是衛(wèi)安電腦公司的,我們有一些為電腦設(shè)計(jì)的配套殺毒軟件,想找公司電腦部的人接洽一下,您知道電腦部的吧?我記一下。這樣,我們把要表述的內(nèi)容簡(jiǎn)單明了的表達(dá)了出來(lái),接線人便不會(huì)因不懂我們所說(shuō)的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)而答非所問(wèn)了。即使他對(duì)我們的具體問(wèn)題感興趣,那也是他問(wèn)我們回答,可以省去許多不必要的麻煩。所以我們一旦遇到上述案例中的情形,只需自省一下,就會(huì)找到自己的毛病,那就是招呼打得不好。不能因?yàn)槲覀兪莾?nèi)行,接線人是外行,而給接線人產(chǎn)生被忽略自己的感覺(jué)。這種感覺(jué)一經(jīng)產(chǎn)生,修養(yǎng)不高的人會(huì)馬上表現(xiàn)出來(lái)還以顏色。我們便會(huì)處于很尷尬的境地。第11招業(yè)務(wù)介紹與底牌的保留時(shí)間:2004-9-109:11:25
接通后,在核實(shí)完對(duì)方單位后,應(yīng)想方設(shè)法找到?jīng)Q策人。如果接的不是決策人,那么在做業(yè)務(wù)介紹時(shí),一定要注意底牌的保留。否則,即使找到?jīng)Q策人,本來(lái)可能成交的事也可能泡湯。案例:“喂,您好!是里仁鎮(zhèn)政府嗎?“是?!拔沂巧鐣?huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)啊,為了貫徹‘十六’大精神,由我們學(xué)會(huì)牽頭,向全國(guó)黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出邀請(qǐng),邀請(qǐng)他們到北京來(lái)參加一個(gè)‘面向新世紀(jì)的經(jīng)濟(jì)改革與發(fā)展新形勢(shì)、新思路研討會(huì)’。凡參加研討會(huì)單位可最多派兩位代表到京,為了使活動(dòng)順利進(jìn)行,參加單位須交納一定的研討經(jīng)費(fèi)。學(xué)會(huì)將對(duì)與會(huì)人員統(tǒng)一安排食宿,以?xún)蓵?huì)為標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一安排在京的作息標(biāo)準(zhǔn),各種活動(dòng)不再加收其他費(fèi)用。我這兒有份資料,準(zhǔn)備給您過(guò)去,請(qǐng)問(wèn)您的號(hào)是多少?“噢,交多少錢(qián)那?“這在我們的資料中有詳細(xì)規(guī)定,不會(huì)隨便亂收的。您盡管放心?!班?,有什么活動(dòng)內(nèi)容?“內(nèi)容很多,同有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)合影留念啦,到北京各大名勝旅游啦,很多很多。請(qǐng)問(wèn)您的是多少,我把這份關(guān)于這次研討會(huì)的資料給您傳過(guò)來(lái)?!鞍?,我們的機(jī)壞了,拿出去修了,你等我們主任回來(lái)同他聯(lián)系一下吧?!簧鞯莱鰳I(yè)務(wù)底牌,有時(shí)是因?yàn)榻泳€人刨根問(wèn)底,有時(shí)是業(yè)務(wù)員口無(wú)遮攔造成的。在上面案例中,業(yè)務(wù)員無(wú)意中把只能跟決策領(lǐng)導(dǎo)談判時(shí)才能亮的底牌,泄漏給了自己連問(wèn)都沒(méi)問(wèn)的人。其惡果是,在接下來(lái)與決策人的接洽中,設(shè)下了不可補(bǔ)救的麻煩。有些業(yè)務(wù)是可以由決策人個(gè)人做主的,這樣的項(xiàng)目對(duì)決策人來(lái)說(shuō),可以說(shuō)知情人越少越好。這時(shí),如果決策人知道其間的大體內(nèi)容已被眾人了解,那么決定的時(shí)候就將權(quán)衡更多的因素,下決心的可能性就會(huì)大打折扣了。這時(shí),錯(cuò)亮底牌的業(yè)務(wù)員無(wú)疑犯下了不可彌補(bǔ)的錯(cuò)誤。所以我們最好先繞過(guò)接線人這個(gè)障礙,找到?jīng)Q策人的聯(lián)系方式。但是,如果接線人不斷提問(wèn),甚至刨根問(wèn)底,我們即可使用一種“不確定前提”的方法增強(qiáng)接線人的信任度,就會(huì)擺脫糾纏:“喂,你好。我是××經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)的,姓張。我們學(xué)會(huì)里有一些事情,想跟咱們地方領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)一下。請(qǐng)問(wèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)的直撥是多少?“你先說(shuō)一下是什么消息,我向鎮(zhèn)長(zhǎng)轉(zhuǎn)達(dá)?!斑@些事情未經(jīng)確定,也就是說(shuō)消息來(lái)源于一些未曾證實(shí)的渠道,我們還需要核實(shí)。您知道鎮(zhèn)長(zhǎng)的吧,我記一下。我們?cè)趹?yīng)對(duì)接線人時(shí),把不肯定的前提扣在前面:“這些事情尚未證實(shí)……、“這是剛剛聽(tīng)到的消息……等。這就讓沒(méi)有的事聽(tīng)起來(lái)像真的一樣,能減少接線人的懷疑。從而減少他沒(méi)有必要的糾纏,及時(shí)找到?jīng)Q策人。第12招與接線人親近感的建立時(shí)間:2004-9-109:11:55
(1)利益法亦即利用商品的實(shí)惠引起客戶注意和興趣,進(jìn)而轉(zhuǎn)入面談的方法,利益法的接近媒介是商品本身的實(shí)惠。利益法的主要方式是直接陳述或提問(wèn),告訴客戶購(gòu)買(mǎi)本產(chǎn)品或接受本項(xiàng)服務(wù)的好處。語(yǔ)言不一定要有驚人之處,卻必須引起客戶對(duì)商品利益的注意和興趣,才能達(dá)到接近的目的。下面舉兩個(gè)實(shí)例。一位保險(xiǎn)公司代理人在打給客戶時(shí),問(wèn)道:“您希望退休后每月收到這樣一張200元的支票嗎?”客戶承認(rèn)當(dāng)然希望如此,并要求告知詳情。一位蛋糕推銷(xiāo)商打給某冷飲店經(jīng)理:“您希望使您所出售的蛋糕的每千克單價(jià)成本減少4角錢(qián)嗎?”那位經(jīng)理表示愿意知道其中的道理,推銷(xiāo)商告訴說(shuō)用他所推銷(xiāo)的那種材料自制蛋糕就可以達(dá)到此目的。從推銷(xiāo)心理學(xué)角度講,利益接近法符合客戶的求利心理動(dòng)機(jī)。一般來(lái)說(shuō),人們總希望從購(gòu)買(mǎi)活動(dòng)中獲得一定的利益,包括在一定程度上增加收入、減少成本、提高效益、發(fā)點(diǎn)小財(cái)。到目前為止,經(jīng)濟(jì)節(jié)省仍是人們所遵循的一個(gè)購(gòu)買(mǎi)原則,利益法正是利用了這一原則,首先使客戶被購(gòu)買(mǎi)商品所能獲取的一定利益緊緊扣住其心弦,使客戶欲罷不能,只好接近業(yè)務(wù)員,這也是其他接近方法所無(wú)法收到的效果。在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中,普通客戶很難在業(yè)務(wù)員接近時(shí)立即認(rèn)識(shí)到其中的利益,同時(shí)為了掩飾求利心理,他們也不愿主動(dòng)向業(yè)務(wù)員打聽(tīng)這方面的情況,往往裝出不屑一顧的高貴的神情。如果業(yè)務(wù)員在接近客戶時(shí)立即直接提示商品利益,一語(yǔ)道破天機(jī),可以使商品的內(nèi)在功效外在化,使商品的推銷(xiāo)重點(diǎn)突出出來(lái),有助于客戶對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)識(shí),迅速達(dá)到接近的目的。在使用利益法時(shí),應(yīng)該注意下述問(wèn)題。商品利益必須符合實(shí)際,不可浮夸。商品利益必須可以驗(yàn)證,才能取信于客戶。(2)好奇法指業(yè)務(wù)員利用客戶的好奇心理而接近客戶的方法。在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中,業(yè)務(wù)員可以首先喚起客戶的好奇心,引起他們的注意和興趣,然后從中道出推銷(xiāo)商品的利益,迅速轉(zhuǎn)入下一階段。喚起好奇心的說(shuō)話方法有多種,盡量做到得心應(yīng)手,運(yùn)用自如。某商場(chǎng)老板曾多次拒絕接見(jiàn)一位服飾業(yè)務(wù)員,原因是該店多年來(lái)已有固定的廠家從中進(jìn)貨,老板認(rèn)為沒(méi)有理由改變固有的合作關(guān)系。后來(lái)這位服飾業(yè)務(wù)員在一次推銷(xiāo)中的開(kāi)場(chǎng)白說(shuō)道:“你能否給我?guī)追昼姇r(shí)間給您提一點(diǎn)建議?”這引起老板的好奇心,業(yè)務(wù)員介紹了一款新式西裝給老板,并要求老板為這款西裝報(bào)價(jià)。老板詳細(xì)詢(xún)問(wèn)了質(zhì)地和做工等問(wèn)題,然后作出了認(rèn)真的答復(fù)。業(yè)務(wù)員不僅向老板說(shuō)明此款西裝的實(shí)際價(jià)格低于老板的報(bào)價(jià)外,還針對(duì)這款西裝的面料及未來(lái)服裝流行趨勢(shì)做了詳細(xì)的介紹。老板最后當(dāng)然從業(yè)務(wù)員手中訂了一批貨。在應(yīng)用好奇法時(shí),業(yè)務(wù)員還必須根據(jù)具體情況來(lái)設(shè)計(jì)具體的接近語(yǔ)言,此外,還應(yīng)該注意下述問(wèn)題。業(yè)務(wù)員的語(yǔ)言要和自己的業(yè)務(wù)相關(guān)。緊緊抓住客戶心理,牽動(dòng)其好奇心。引起客戶好奇心要合情合理,切忌夸張荒誕。(3)震驚法指業(yè)務(wù)員利用某種令人吃驚或震撼人心的事物來(lái)引起客戶的注意和興趣的開(kāi)場(chǎng)白方法。在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中,業(yè)務(wù)員的一句話可能令人震驚,從而引起客戶的注意和興趣。有一位人壽保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員在對(duì)一位客戶中的開(kāi)場(chǎng)白引用了一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料:“據(jù)官方最近公布的人口統(tǒng)計(jì)資料,平均約有90%以上的夫婦,都是丈夫先妻子而逝,對(duì)此,您有何想法呢?我認(rèn)為最安全可靠的辦法,當(dāng)然是盡快投入人壽保險(xiǎn)?!边@里所引用的事實(shí)十分令人震驚,非經(jīng)業(yè)務(wù)員的特別提示,常人一般不會(huì)予以關(guān)注,尤其是身強(qiáng)力壯的年輕夫婦,即使知道這一事實(shí),若不經(jīng)人提醒,也不會(huì)意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重程度。有些人雖然知道問(wèn)題的嚴(yán)重性,卻不知如何是好。如果業(yè)務(wù)員利用客戶震驚后的恐慌心理,適時(shí)提出解決的方案,往往會(huì)收到良好的效果。震驚法給業(yè)務(wù)員提供了一個(gè)有力法寶,使業(yè)務(wù)員有可能擊潰某些客戶的心理防線,順利地接近客戶。一般來(lái)說(shuō),在使用震驚法時(shí),還應(yīng)注意下述問(wèn)題:業(yè)務(wù)員的話要和自己的業(yè)務(wù)有關(guān)。如果為了震驚而震驚,會(huì)轉(zhuǎn)移客戶的注意力和興趣,甚至引起客戶的反感,無(wú)法達(dá)到接近客戶的目的。業(yè)務(wù)員必須先使自己震驚,才能去震驚客戶。要使客戶震驚而不恐懼。業(yè)務(wù)員應(yīng)該實(shí)事求是,揭示現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,啟迪人們思考,而不可過(guò)分恐嚇客戶,以免引起客戶的反感和厭惡情緒。(4)問(wèn)題法指業(yè)務(wù)員利用直接提問(wèn)來(lái)引起客戶注意和興趣的開(kāi)場(chǎng)白方法。在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中問(wèn)題法常常和上述三種方法配合使用。當(dāng)然,問(wèn)題法也可以單獨(dú)運(yùn)用。在利用問(wèn)題法時(shí),業(yè)務(wù)員直接向客戶提出有關(guān)問(wèn)題,引起客戶的注意和興趣,引導(dǎo)客戶去思考,并順利轉(zhuǎn)入正式面談階段,業(yè)務(wù)員可以首先提出一個(gè)問(wèn)題,然后根據(jù)客戶的實(shí)際反應(yīng)再提出其他問(wèn)題,步步緊逼,接近對(duì)方。也可以開(kāi)頭提出一連串的問(wèn)題,使對(duì)方無(wú)法回避。“到2023年,您將干什么呢?”這個(gè)問(wèn)題可能引起一場(chǎng)業(yè)務(wù)員與客戶之間關(guān)于退休計(jì)劃的討論。某公司業(yè)務(wù)員對(duì)客戶說(shuō):“只要您回答兩個(gè)問(wèn)題,我就知道我的產(chǎn)品能否幫助您裝潢您的產(chǎn)品?!边@實(shí)際上也是一個(gè)問(wèn)題,并且常常誘出這樣的回答:“你有什么問(wèn)題?當(dāng)然,問(wèn)題必須精心構(gòu)思,刻意措辭。事實(shí)上,有許多業(yè)務(wù)員養(yǎng)成一些懶散的壞習(xí)慣,遇事不動(dòng)腦筋,不管接線人是什么人,開(kāi)口就是:“最近,”這顯得非常平淡,乏味。在利用問(wèn)題法時(shí),業(yè)務(wù)員還必須注意下述問(wèn)題。問(wèn)題應(yīng)表述明確,避免使用含糊不清或模棱兩可的問(wèn)句。問(wèn)題應(yīng)盡量具體,做到有的放矢,一語(yǔ)道破,切不可漫無(wú)邊際,泛泛而談。業(yè)務(wù)員應(yīng)該針對(duì)不同的客戶提出不同的問(wèn)題,只有為每一位客戶定制的問(wèn)題,才能切中要害。千篇一律的問(wèn)題,不著邊際的問(wèn)題、不合時(shí)宜的問(wèn)題、不合實(shí)際的問(wèn)題、不痛不癢的問(wèn)題、不知所云的問(wèn)題、不成問(wèn)題的問(wèn)題,都難以引起客戶的注意和興趣。問(wèn)題應(yīng)突出重點(diǎn),扣人心弦,切不可隔靴搔癢,拾人牙慧。業(yè)務(wù)員應(yīng)當(dāng)設(shè)計(jì)適當(dāng)?shù)膯?wèn)題,誘使客戶談?wù)摷榷ǖ膯?wèn)題,從中獲取有價(jià)值的信息,把客戶的注意力集中于他所希望解決的問(wèn)題上面,縮短成交距離。問(wèn)題應(yīng)全面考慮,迂回出擊,切不可完全直言不諱,避免出語(yǔ)傷人。每個(gè)人都有一些難言之隱,旁人不可隨意提及。出于多種原因。有些客戶不愿意談?wù)撃承﹩?wèn)題,即使有人提起,也往往不作答復(fù)。因此,業(yè)務(wù)員應(yīng)避開(kāi)有爭(zhēng)議的問(wèn)題和傷感情的問(wèn)題,以免觸及客戶的痛處,轉(zhuǎn)移客戶的注意力。當(dāng)然,這是一種處理傷感問(wèn)題的高超藝術(shù),十分微妙,只可意會(huì),不可言傳。只有恰到好處,才能有問(wèn)必答。第13招客戶資料的及時(shí)占有
時(shí)間:2004-9-109:12:33
業(yè)務(wù)新手要想得到客戶資料總會(huì)面臨各種困難。有些業(yè)務(wù)員受了幾次挫折,遭到幾次拒絕,便慌了。不知是堅(jiān)持?還是改變?改又怎么改?好像無(wú)從下手,這時(shí)需要提供一套有效的方法。概括地說(shuō),成功地繞過(guò)障礙,要從收集客戶資料開(kāi)始:①去找企業(yè)的宣傳資料。這些資料上面或有企業(yè)的歷史背景,或有產(chǎn)品發(fā)展歷程,或有最新推出的品種,有時(shí)還介紹各部門(mén)的名稱(chēng),及一些領(lǐng)導(dǎo)的照片、名字。②以客戶的身份去要一份產(chǎn)品說(shuō)明,這是容易做到的。想得到這個(gè)資料,業(yè)務(wù)員可以很成功地以客戶的身份出現(xiàn),與接線人周旋。一般來(lái)說(shuō),使用這種方法能夠很自然地得到?jīng)Q策人的資料。③通過(guò)原有的客戶打探公司的內(nèi)部情況。④以“提供必需資源”為借口,了解公司的內(nèi)部情況。什么叫必需資源?比如,廣告公司需要業(yè)務(wù)員,塑料廠需要聚乙稀,文化公司需要好選題,飯店需要新鮮蔬菜……這是繞過(guò)接線人很好的借口。第14招增強(qiáng)客戶信任感的技巧
時(shí)間:2004-9-109:13:02
任何一筆生意的基礎(chǔ),靠的就是雙方建立起來(lái)的相互信任。通過(guò)與客戶建立起信任關(guān)系,是業(yè)務(wù)的基礎(chǔ),如果我們不能做到這一點(diǎn),業(yè)務(wù)基本上是不可能實(shí)現(xiàn)的。除非公司和其產(chǎn)品是可以讓人信任的,但這只對(duì)那些單純追求產(chǎn)品價(jià)值的客戶起作用,而完整意義上的銷(xiāo)售(即訂單100%依靠獲得)是根本不可能實(shí)現(xiàn)的。客戶對(duì)業(yè)務(wù)員的信任來(lái)自于5個(gè)方面。(1)講話方式指的是業(yè)務(wù)員的聲音表現(xiàn)是否專(zhuān)業(yè)。當(dāng)客戶對(duì)業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)能力了解不多的情況下,他會(huì)通過(guò)其談話方式,包括語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)等因素來(lái)判斷業(yè)力人員是否專(zhuān)業(yè)。在一些情況下,業(yè)務(wù)員的專(zhuān)業(yè)能力要很高,但在其他一些情況下,例如當(dāng)業(yè)務(wù)員的講話方式顯得更重要。因此,業(yè)務(wù)員可區(qū)分這兩種情況不同的客戶不同對(duì)待。(2)講話內(nèi)容指的是業(yè)務(wù)員的專(zhuān)業(yè)能力。如果需要業(yè)務(wù)員100%通過(guò)完成銷(xiāo)售訂單,那么這個(gè)業(yè)務(wù)員就必須具有相當(dāng)?shù)膶?zhuān)業(yè)能力,包括產(chǎn)品知識(shí)、行業(yè)知識(shí)以及對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等的深入了解,因?yàn)榭蛻粝M氖窃谥信c一個(gè)很熟悉他們行業(yè)的顧問(wèn)打交道,而不是同一個(gè)只會(huì)介紹公司的人打交道。在這種情況下,業(yè)務(wù)員可以運(yùn)用自己的專(zhuān)業(yè)能力來(lái)與客戶建立信任關(guān)系,讓客戶從心里佩服你,信任關(guān)系也就自然而然建立起來(lái)。(3)是否坦誠(chéng)坦率而真誠(chéng)的業(yè)務(wù)員往往取得客戶的信任。坦率,就是要與客戶開(kāi)誠(chéng)布公。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子,業(yè)務(wù)員要正視自己公司產(chǎn)品相對(duì)不足的地方,并能與客戶公正地去探討它,而不是把自己夸得毫無(wú)缺點(diǎn),甚至不惜說(shuō)謊話來(lái)欺騙客戶,這都對(duì)建立信任關(guān)系不利。真誠(chéng),就是要從客戶出發(fā),真心想幫助客戶成功。試想,有誰(shuí)會(huì)拒絕幫助自己的人呢?(4)是否可靠履行諾言是可靠的一大標(biāo)志,業(yè)務(wù)人員一定要遵守與客戶約定的事情,并按時(shí)執(zhí)行。當(dāng)然,從聲音中也可以判斷一個(gè)人是否可靠。(5)是否致力于長(zhǎng)期關(guān)系的建立業(yè)務(wù)員當(dāng)然希望在最短的時(shí)間內(nèi)與客戶建立起信任關(guān)系,但有時(shí)候他們必須花相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間來(lái)與客戶建立信任關(guān)系。對(duì)有些客戶來(lái)講,必須要經(jīng)過(guò)了解、喜歡、信任這個(gè)過(guò)程,才能建立起信任關(guān)系。那些致力于建立長(zhǎng)期關(guān)系的業(yè)務(wù)員,更能贏得客戶的信任。業(yè)務(wù)員從以上這五個(gè)方面來(lái)提高自己,必然會(huì)增強(qiáng)客戶的信任感,但也要因人而異,每個(gè)客戶的性格,愛(ài)好等各有差異,我們要用靈活的方法區(qū)別對(duì)待。第15招客戶提問(wèn)的巧妙回答時(shí)間:2004-9-109:13:32
業(yè)務(wù)員在銷(xiāo)售時(shí),首先碰到的是客戶需要了解有關(guān)情況的一些問(wèn)題。如:①客戶沒(méi)聽(tīng)懂我們的話。②客戶已打算買(mǎi)我們的貨,但還需要了解其他情況。③客戶希望就產(chǎn)品問(wèn)題與我們討論。業(yè)務(wù)員回答這些問(wèn)題時(shí)要做到直截了當(dāng),要認(rèn)真對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行宣傳,特別是要針對(duì)產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行宣傳。如果客戶在中僅僅是沒(méi)聽(tīng)懂或沒(méi)聽(tīng)清我們說(shuō)的話,那么我們把該說(shuō)的話重復(fù)一遍就行了。其次便是應(yīng)對(duì)那些對(duì)產(chǎn)品喋喋不休的批評(píng)。出現(xiàn)這種情況的原因是多種多樣的,可能是因?yàn)槲覀儺a(chǎn)品宣傳得不夠到位,也可能是我們的服務(wù)態(tài)度使客戶產(chǎn)生疑慮等。但不管是什么原因,我們都必須進(jìn)行說(shuō)服工作,并摸清對(duì)方的真正用意。最后是回答那些難纏客戶提出的尖銳問(wèn)題。這類(lèi)客戶類(lèi)型各異,有的是為了拒絕購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品而提出一些風(fēng)馬牛不相及的問(wèn)題,有的是因?yàn)闃I(yè)務(wù)員打攪了他而提出質(zhì)問(wèn)。這時(shí)就要看我們的功夫了。在中使對(duì)方息怒比面談困難,因我們所能采取的方式及手段受到了的局限。遇到這種情況,我們不能逃避困難,要硬著頭皮干。成功是件令人愉快的事,經(jīng)自己努力而說(shuō)服了這種難以應(yīng)付的客戶時(shí),自己的心情會(huì)和經(jīng)過(guò)千辛萬(wàn)苦終獲成功并得到極高榮譽(yù)和獎(jiǎng)賞時(shí)一樣。
第16招認(rèn)同感的建立
時(shí)間:2004-9-109:14:47
說(shuō)到業(yè)務(wù)技巧,很多業(yè)務(wù)員認(rèn)為自己伶牙俐齒沒(méi)有問(wèn)題,但在實(shí)際操作中卻不知為什么老是碰釘子。仔細(xì)分析一下才知道,自己的話說(shuō)得太多了,沒(méi)給客戶留時(shí)間。因此,讓客戶建立認(rèn)同感很重要,一旦他贊同或欣賞我們的觀點(diǎn),就很容易往下繼續(xù)交談,建立認(rèn)同感。最先應(yīng)該在打招呼時(shí)稍作停頓,讓人覺(jué)得謹(jǐn)慎、莊重些。盡量將語(yǔ)速降低到最適合的程度,讓客戶感覺(jué)到我們的可靠、專(zhuān)心。要注意傾聽(tīng),決不可以任自己一路勸說(shuō)引導(dǎo)。其次,就是前面提過(guò)的制作腳本。一個(gè)好的腳本會(huì)使我們氣定神閑、心中有數(shù),會(huì)使我們游刃有余,達(dá)到最佳狀態(tài)。我們的良好狀態(tài)一旦感染了客戶,客戶就會(huì)像找到知心人一樣對(duì)我們吐露心聲。制作腳本也就是整理我們的態(tài)度,在業(yè)務(wù)里,態(tài)度決定了成功,而不是成功后才有態(tài)度。這就是建立認(rèn)同感的道理。建立認(rèn)同感方法不過(guò)是強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)員必須在打之前做好準(zhǔn)備。如果我們不把應(yīng)答的對(duì)話準(zhǔn)備好,不把已經(jīng)了解到的資料準(zhǔn)備好,不把想要達(dá)到的目的事先想好,那么碰到任何接線人,都會(huì)成為繞不過(guò)去的障礙。建立認(rèn)同感更是可望而不可及的事了。最后,認(rèn)同感的建立就是強(qiáng)調(diào)要獲得對(duì)方公司的必要信息,比如業(yè)務(wù)資料、營(yíng)業(yè)記錄等等,這對(duì)業(yè)務(wù)員繞過(guò)障礙和與決策人談判最為有益。掌握了客戶的資料,在和其進(jìn)行交談過(guò)程中,把自己的產(chǎn)品或服務(wù)很容易的結(jié)合到客戶的需求,這會(huì)讓客戶接受產(chǎn)品或服務(wù)感到理所當(dāng)然,認(rèn)同感也由此而生。例如我們拿著他們的產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),用客戶的口氣說(shuō)一些術(shù)語(yǔ)和接線人的交談,這是最方便最有用的方法,我們會(huì)很容易地從接線人那里得到?jīng)Q策人的信息。總之,認(rèn)同感一旦建立,業(yè)務(wù)員不僅可以較容易從接線人那里得到相關(guān)決策人的信息,并且在和決策人交談時(shí),也會(huì)做到心中有數(shù)。
第17招避免被拒絕的技巧
時(shí)間:2004-9-109:15:25
做為一名業(yè)務(wù)員,每天要打幾十個(gè),不可能每個(gè)都是一帆風(fēng)順的,被客戶或者說(shuō)是準(zhǔn)客戶拒絕已是司空見(jiàn)慣的事了,那么我們做為一個(gè)業(yè)務(wù)員該如何避免被客戶拒絕呢?(1)如果客戶說(shuō):“我沒(méi)時(shí)間”.我們應(yīng)該說(shuō):“我非常理解,我也老是覺(jué)得時(shí)間不夠用。不過(guò),我只耽誤您3分鐘,您就會(huì)相信,這是個(gè)對(duì)您和公司都非常重要的議題…….(2)如果客戶說(shuō):“我很忙。我們應(yīng)該說(shuō):“這也是為什么我先給您打的原因,我希望我可以在一個(gè)您較方便的時(shí)間再和您通話,您看明天下午方便嗎?我再和您聯(lián)系。(3)如果客戶說(shuō):“我沒(méi)興趣。我們應(yīng)該說(shuō):“是,我完全理解,對(duì)一個(gè)談不上相信或者手上沒(méi)有什么資料的事情,您當(dāng)然不可能立刻產(chǎn)生興趣,有疑慮有問(wèn)題是十分合理自然的,讓我為您詳細(xì)介紹一下吧,星期幾合適呢?……(4)如果客戶說(shuō):“我沒(méi)興趣參加!我們應(yīng)該說(shuō):“我非常理解,要您對(duì)不曉得有什么好處的東西感興趣實(shí)在是強(qiáng)人所難。正因如此,我才想向您親自報(bào)告或說(shuō)明。星期一或者星期二去拜訪您,您看方便嗎?(5)如果客戶說(shuō):“請(qǐng)你把資料寄給我怎么樣?我們應(yīng)該說(shuō):“當(dāng)然可以,我們的資料都是精心設(shè)計(jì)的綱要和草案,必須配合人員的說(shuō)明,而且要對(duì)每一位客戶分別按個(gè)人情況再做修訂,等于是量體裁衣。所以,最好是我星期一或星期二過(guò)來(lái)看您。您看是上午還是下午比較好?(6)如果客戶說(shuō):“抱歉,我沒(méi)有錢(qián)!我們應(yīng)該說(shuō):“我知道只有您才最了解自己的財(cái)務(wù)狀況。不過(guò),現(xiàn)在先好好做個(gè)全盤(pán)規(guī)劃,對(duì)將來(lái)才會(huì)最有利!我可以在星期一或者星期二過(guò)來(lái)拜訪嗎?”或者是說(shuō):“我了解,要什么有什么的人畢竟不多。正因如此,我們現(xiàn)在開(kāi)始選一種方法,用最少的資金創(chuàng)造最大的利潤(rùn),這不是對(duì)未來(lái)的最好保障嗎?在這方面,我愿意貢獻(xiàn)一己之力,可不可以下星期三,或者周末來(lái)拜訪您呢?(7)如果客戶說(shuō):“目前我們還無(wú)法確定業(yè)務(wù)發(fā)展會(huì)如何。我們應(yīng)該說(shuō):“我們先不要擔(dān)心這項(xiàng)業(yè)務(wù)日后的發(fā)展,您先參考一下,看看我們的供貨方案優(yōu)點(diǎn)在哪里?是不是可行。我星期一來(lái)造訪還是星期二比較好?(8)如果客戶說(shuō):“要做決定的話,我得先跟合伙人談?wù)劊∥覀兙蛻?yīng)該說(shuō):“我完全理解,那么,我們什么時(shí)間可以跟你的合伙人一起談?(9)如果客戶說(shuō):“我們會(huì)再跟你聯(lián)絡(luò)!我們應(yīng)該說(shuō):“也是您目前不會(huì)有什么太大的意愿,不過(guò),我還是很樂(lè)意讓您了解,要是能參與這項(xiàng)業(yè)務(wù),將對(duì)您有很大的幫助。(10)如果客戶說(shuō):“說(shuō)來(lái)說(shuō)去,不就是推銷(xiāo)東西嗎!我們應(yīng)該說(shuō):“我當(dāng)然是很想銷(xiāo)售東西給您啦!不過(guò),要是能帶給您好處,讓您覺(jué)得值得購(gòu)買(mǎi),才會(huì)賣(mài)給您。有關(guān)這一點(diǎn),我們要不要一起討論研究看看?下星期一我來(lái)看您?還是您覺(jué)得我星期五過(guò)來(lái)比較好?(11)如果客戶說(shuō):“我要先好好想想。我們應(yīng)該說(shuō):“其實(shí)相關(guān)的重點(diǎn)我們不是已經(jīng)討論過(guò)了嗎?容我直率地問(wèn)一句:您顧慮的是什么?(12)如果客戶說(shuō):“我再考慮考慮,下星期給你!我們應(yīng)該說(shuō):“歡迎您來(lái),您看這樣會(huì)不會(huì)更簡(jiǎn)單些?我星期三下午晚一點(diǎn)的時(shí)候給您打,還是您覺(jué)得星期四上午比較好?總之,避免被客戶拒絕的方法很多,我們可以根據(jù)具體情況,靈活的應(yīng)對(duì),最重要的那就是要把拒絕轉(zhuǎn)化為肯定,讓客戶拒絕的意愿動(dòng)搖,業(yè)務(wù)員就能夠乘機(jī)跟進(jìn),誘使客戶接受自己的建議。第18招擺脫糾纏不清的技巧時(shí)間:2004-9-109:16:09
業(yè)務(wù)員在接通時(shí),會(huì)感到有些接線人特別難纏,甚至有些就好像受過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練,故意糾纏不清,答非所問(wèn)。但是,要想成為一名成功的業(yè)務(wù)員,一定要千方百計(jì)繞過(guò)這些糾纏不清的接線人,先看下面案例:“喂,××公司嗎?“對(duì),你是哪里?“我是××經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì),我們這有關(guān)于邀請(qǐng)你們參加新世紀(jì)的經(jīng)濟(jì)改革與發(fā)展新形勢(shì)、新思路研討會(huì)的材料準(zhǔn)備給你們老總傳過(guò)去。“發(fā)是吧?“對(duì),請(qǐng)問(wèn)老總辦公室的號(hào)是多少?“你們這個(gè)研討會(huì)是怎么回事?“你們號(hào)是多少?我先給你們發(fā)個(gè)吧!具體怎么回事上有詳細(xì)介紹!“是做廣告嗎?“不完全是,請(qǐng)問(wèn)你們老總貴姓?“我們不做廣告!“你們的號(hào)碼是……“機(jī)壞了!“其他辦公室還有機(jī)嗎?“沒(méi)有,就這一部?!澳鞘裁磿r(shí)間能修好?“這還不太清楚?!澳銈兝峡傇趺捶Q(chēng)呼呀?“我們單位有規(guī)定,不讓隨便告訴老總。遇到上述案例中那些難纏的接線人,我們?cè)鯓硬拍苡行Ю盟麄冋业經(jīng)Q策人呢?(1)向接線人連續(xù)性發(fā)問(wèn)“您好,我上的留言是6848523轉(zhuǎn)615喔,請(qǐng)您先不要轉(zhuǎn),分機(jī)號(hào)615請(qǐng)問(wèn)是不是經(jīng)理辦公室?“對(duì)?!鞍パ健缓靡馑肌彝四銈兘?jīng)理怎么稱(chēng)呼了,您得提醒我一下,要不打過(guò)去就不好意思了,謝謝您。
615是張總辦公室。“噢,這我知道,留言上我知道是張總。我是說(shuō)我忘了他的全名,請(qǐng)您告訴我一下他的全名。通過(guò)向接線人提出連續(xù)性的問(wèn)題,從而使他無(wú)形中按照我們的思路走下去,使他在忙于應(yīng)付我們的提問(wèn)中再無(wú)暇和我們進(jìn)行糾纏。(2)給接線人暗示“您好,我是××經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)的。我這里有一個(gè)邀請(qǐng)函,想快遞給你們總經(jīng)理,請(qǐng)把他的、全名、地址、告訴我?!澳悄憔图慕o張總吧,他的是……通過(guò)暗示,讓接線人感到我們有來(lái)頭,并且很難拒絕。這樣,接線人就會(huì)很快告訴我們所需的信息,但在用這一點(diǎn)時(shí),千萬(wàn)要因人而異,如果接線人對(duì)我們所說(shuō)的比較熟悉或他就是決策人,這種暗示的方法可能就不能再用了。(3)以善意的謊言獲得接線人同情“我是××公司的,上午我們老總要我把一文件寄給你們總經(jīng)理,嗯,對(duì)不起,我把紙條弄丟了……上面有你們總經(jīng)理的名字和號(hào),請(qǐng)您幫個(gè)忙,告訴我一下他的名字和號(hào)?!靶諒?,是…….“這我知道,他的全名是……我記一下。運(yùn)用善意的謊言雖然可以輕松得到我們所要的信息,但這種方法不適宜常用。只有在萬(wàn)般無(wú)奈無(wú)法跨越接線人或確有急事找決策人的情況下,用這種方法通常會(huì)有效。(4)運(yùn)用“三點(diǎn)論”做為一名業(yè)務(wù)員,應(yīng)該掌握的應(yīng)當(dāng)是滴水不漏的語(yǔ)言技巧。所有問(wèn)題的答案,都可以概括為是、不是、非是非不是三種。如果我們把這三種結(jié)果都考慮進(jìn)去,那么我們的回答、就顯得無(wú)懈可擊,無(wú)懈可擊的話就顯得富有哲理。我們來(lái)看這樣一則小故事:創(chuàng)世之初,宇宙間有3個(gè)神:天使、魔鬼和佛主。當(dāng)時(shí)的人類(lèi)總是感覺(jué)生活在恐懼之中,于是問(wèn)他們?cè)趺床拍軘[脫恐懼。天使說(shuō):“做惡會(huì)使你們泯滅良知,所以不要做惡。魔鬼說(shuō):“行善使你們失去利益,所以不要行善。問(wèn)到佛主的時(shí)候,佛主說(shuō):“無(wú)掛礙故無(wú)恐懼。這是金剛經(jīng)里的原話,是說(shuō)人類(lèi)無(wú)牽無(wú)掛就什么也不怕了,也就信佛了??梢?jiàn),佛主的回答更有水平,而天使和魔鬼回答的就很片面,缺乏說(shuō)服力。如果我們沒(méi)有佛主那種直接概括的能力,那么就直接回答成三點(diǎn),效果也是一樣的。哲理性的語(yǔ)言讓人感覺(jué)我們很有智慧、很有說(shuō)服力?!澳茫沂恰痢两?jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)的,有一些內(nèi)部消息我們要跟張總核實(shí)一下,他的是……“你說(shuō)一下情況,我代您向張總轉(zhuǎn)達(dá)?!爱?dāng)然,我可以告訴您。但是,我想還是我親自跟張總說(shuō)好。因?yàn)楦嬖V您之后有三種結(jié)果,第一,我違反了學(xué)會(huì)里的紀(jì)律,辦事無(wú)力;第二種,您因?yàn)橹懒艘恍┪幢蛔C實(shí)的內(nèi)部消息容易被領(lǐng)導(dǎo)誤會(huì);第三種,您知道了這些事之后發(fā)現(xiàn)對(duì)您一點(diǎn)用也沒(méi)有。這樣的回答,可謂是滴水不漏,并有一定哲理性,接線人會(huì)因無(wú)言以對(duì)而痛快告訴您想要的??梢?jiàn),業(yè)務(wù)員要克服程式化、千篇一律的通病,應(yīng)掌握更多的技巧。第19招撥打時(shí)間的掌握時(shí)間:2004-9-109:16:43
現(xiàn)代社會(huì)講求的是快速成功,基于這樣一個(gè)前提,無(wú)疑時(shí)間是非常寶貴的,越早越成功,實(shí)際的效應(yīng)也就越大。但是,在業(yè)務(wù)中,我們應(yīng)仔細(xì)針對(duì)每個(gè)客戶的情況選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)間撥打,這樣就會(huì)事半功倍。因?yàn)闃I(yè)務(wù)的最大的特點(diǎn)就是客戶無(wú)法拒絕與我們溝通,這也是業(yè)務(wù)的優(yōu)點(diǎn)。但如果不加以合理地利用,這也會(huì)成為業(yè)務(wù)最大的弊病,因?yàn)樵阝忢憰r(shí),客戶不知道來(lái)電的具體意圖,這使他喪失了拒絕的權(quán)利。在接起后,即使有急事,出于禮貌也不能不顧一切地掛斷,但在他的心里,就已經(jīng)產(chǎn)生了抗拒的心理,于是,我們的銷(xiāo)售從一開(kāi)始就處于最低點(diǎn)。如何克服這個(gè)弊病,就需要選擇一個(gè)合適的時(shí)間撥打。(1)以一星期為標(biāo)準(zhǔn)星期一,這是雙休日剛結(jié)束上班的第一天,客戶肯定會(huì)有很多事情要處理,一般公司都在星期一開(kāi)商務(wù)會(huì)議或布置這一周的工作,所以大多會(huì)很忙碌。所以如果要聯(lián)系業(yè)務(wù)的話,盡量避開(kāi)這一天。如果我們找客戶確有急事,應(yīng)該避開(kāi)早上的時(shí)間,選擇下午會(huì)比較好一些。星期二到星期四,這三天是最正常的工作時(shí)間,也是進(jìn)行業(yè)務(wù)最合適的時(shí)間,業(yè)務(wù)人員,應(yīng)該充分利用好這三天。這也是業(yè)績(jī)好壞與否的關(guān)鍵所在。星期五,一周的工作結(jié)尾,如果這時(shí)打過(guò)去,多半得到的答復(fù)是,“等下個(gè)星期我們?cè)俾?lián)系吧!”這一天可以進(jìn)行一些調(diào)查或預(yù)約的工作。(2)以一天為標(biāo)準(zhǔn)早上8:00~10:00,這段時(shí)間大多客戶會(huì)緊張地做事,這時(shí)接到業(yè)務(wù)也無(wú)暇顧及,所以這時(shí),業(yè)務(wù)員不妨先為自己做一些準(zhǔn)備工作。10:00~11:00,這時(shí)客戶大多不是很忙碌,一些事情也會(huì)處理完畢,這段時(shí)間應(yīng)該是行銷(xiāo)的最佳時(shí)段。11:30~下午2:00,午飯及休息時(shí)間,除非有急事否則不要輕易打。下午2:00~3:00,這段時(shí)間人會(huì)感覺(jué)到煩躁,尤其是夏天,所以,現(xiàn)在不要去和客戶談生意。下午3:00~6:00,努力地打吧,這段時(shí)間是我們創(chuàng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公司制度管理流程
- 綠化管理員崗位職責(zé)(共8篇)-
- 體育中的數(shù)學(xué)課件
- 信息安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估-第17篇-洞察分析
- 第01講 正數(shù)和負(fù)數(shù)、有理數(shù)5個(gè)知識(shí)點(diǎn)+3個(gè)考點(diǎn)+5個(gè)易錯(cuò)分析(解析版)
- 維管束對(duì)植物生長(zhǎng)發(fā)育的影響研究-洞察分析
- 碳酸飲料市場(chǎng)細(xì)分策略-洞察分析
- 醫(yī)生評(píng)職稱(chēng)工作總結(jié)范文(8篇)
- 網(wǎng)絡(luò)文摘與新媒體的融合模式研究-洞察分析
- 外周阻力影響因素分析-洞察分析
- 2024年度院線電影導(dǎo)演聘請(qǐng)合同書(shū)3篇
- 《腦出血的診斷和治》課件
- 高中政治8.3.1 《區(qū)域性國(guó)際組織》(歐洲聯(lián)盟、亞太經(jīng)合組織)教學(xué)設(shè)計(jì)
- 通信網(wǎng)絡(luò)練習(xí)題庫(kù)+參考答案
- 專(zhuān)項(xiàng)11-角度計(jì)算的綜合大題-專(zhuān)題訓(xùn)練(培優(yōu)+拔尖)30道
- 2024青海海東市水務(wù)集團(tuán)限責(zé)任公司招聘27人高頻難、易錯(cuò)點(diǎn)500題模擬試題附帶答案詳解
- 人教版六年級(jí)上冊(cè)道德與法治知識(shí)點(diǎn)
- 人工智能學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 樂(lè)理三級(jí)考試題及答案
- 年產(chǎn)10萬(wàn)噸燒堿10萬(wàn)噸聚氯乙烯項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2024年國(guó)家氣象系統(tǒng)招聘(864人)高頻難、易錯(cuò)點(diǎn)500題模擬試題附帶答案詳解
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論