合同管理員工作

1/1合同管理員工作

合同管理員工作第1篇職責：

1、負責建立與完善合同管理制度。

2、負責所有往來合同的審核，與與公司法務溝通與及時報審。

3、負責合同歸檔管理，合同信息及時準確的錄入相關系統(tǒng);

4、合同蓋章審批流程的發(fā)起和跟進;

5、合同的相關數據統(tǒng)計和分析;

6、建立合同催收發(fā)報機制，及時提醒銷售進行合同回收;完成領導安排的其他工作。

任職資格:

正規(guī)院校全日制本科學歷，財務相關專業(yè)優(yōu)先;

具有快速執(zhí)行力、數據敏感能力、強邏輯思維能力和主動思考能力;

較強的學習能力和適應能力，有良好的抗壓力和責任心;

良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力;

合同管理員工作第2篇職責：

1、熟悉商務及管理流程，了解合同管理及法律常識;

2、負責制作和編寫各類商務文函、方案等，掌握業(yè)務動態(tài)進度;

3、熟悉使用辦公軟件，具備編寫、整理、分析數據和信息的能力;

4、具有良好的客戶服務意識和人際關系處理能力;具有較強的團隊協(xié)作精神和職業(yè)道德素養(yǎng)，有一定的抗壓能力和應變能力。

崗位要求：

1、本科以上學歷;

2、能夠處理日常的商務事物，要求有較好的數據處理能力;

3、做事認真、細心、負責。

合同管理員工作第3篇職責：

1、負責合同的草擬、修訂、審核流轉及存檔管理;

2、負責合同信息的編寫、整理、歸檔工作，建立數據庫;

3、追蹤合同的執(zhí)行進展情況，做好統(tǒng)計分析匯總工作;

4、測算項目成本，編制成本分析報告，提出合理化建議;

5、建立各種臺賬;

6、完成上級領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、專科及以上學歷，建筑工程及工程管理等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、從事合同管理相關崗位2年以上工作經驗，有室內設計或建筑設計公司工作經驗優(yōu)先;

3、工作嚴謹，善于溝通，具有良好的團隊合作精神和職業(yè)操守，責任心強，有敬業(yè)精神。

合同管理員工作第4篇職責：

1、負責合同日常管理：審核、打印、用印、掃描、歸檔，審批時效統(tǒng)計等;

2、建立各類合同、部門文件檔案;編制合同數據的統(tǒng)計表

3、負責合同調閱查閱(電子版、紙質版)，做好登記、跟蹤工作;

4、負責合同管理系統(tǒng)問題溝通、搜集、反饋等協(xié)調工作;

5、負責合同管理系統(tǒng)，供應商信息等產品庫數據錄入、管理、維護。

6、協(xié)助審計人員，配合相關數據提供及跨部門協(xié)調;

7、完成上級交辦的其他臨時工作安排。

任職要求：

1、專業(yè)不限，大專及以上學歷;

2、工作態(tài)度端正，工作積極、主動，具有較強的責任心，具有團隊合作精神;

3、思維敏捷、思路清晰，具有良好的溝通能力及待人接物能力;

4、熟練使用EXCEL、WORD、OA等相關辦公軟件，擅長制作各類報表;

5、熟悉合同管理流程及相關注意事項。

合同管理員工作第5篇1、建立合同管理體系,制訂合同管理制度

2、編制常用合同范本,指導合同業(yè)務工作;

3、起草重大合同文本，對一般合同進行合規(guī)審查;

4監(jiān)督合同履行和結算;

5、參與重大合同談判，提出合同相關的風險防范措施

6、對合同和相關資料組卷歸檔

7、參加合同糾紛處理,提出解決和處理糾紛的建議;

8、組織公司合同有關的業(yè)務培訓;

合同管理員工作第6篇協(xié)助起草與工程項目有關的合同或協(xié)議;

協(xié)助對合同價款確定、設計變更和工程洽商、款項支付等進行合同符合性審核;

負責將工程合同進行統(tǒng)一管理;

監(jiān)督檢查施工類合同的進度、工期、質量和工程款的支付情況;

監(jiān)督檢查材料設備的到貨質量、數量、價格和及時性;

監(jiān)督檢查工程類合同重要條款的履行情況;

領導臨時交代的其他事項。

合同管理員工作第7篇一、認真制定采購部的工作計劃，不斷完善物資采購的管理制度。

二、負責規(guī)范采購程序與材料付款手續(xù)，認真審核物資申購報告。

三、做好市場價格價格調研工作，堅持貨比三家，掌握價格動態(tài)規(guī)律。

四、負責大宗物資招投標的組織與管理工作，堅持公開、公證、高效、快捷。

五、負責購物信息反饋工作，及時解決購物中出現的各種質量問題。

六、當好領導參謀，定期向領導匯報市場價格的動態(tài)情況。

七、完成領導交辦的其他工作任務。

合同管理員工作第8篇職責：

1、負責公司建設項目的合同內容的談判、審核、控制風險、簽訂合同。負責公司合理文本的保存及整理，執(zhí)行合同的系統(tǒng)建檔。

2、負責跟蹤工程建設過程合同履約情況并督促協(xié)調建設單位及時履行義務，定期匯總合同執(zhí)行情況。

3、參與制定總成本和階段成本控制計劃，制定成本控制措施和定期進行成本分析，負責在建項目設備結算報價。

4、根據項目計劃成本，負責項目成本考核與分析，編制成本考核資料;負責設備成本核算，設備利潤計價及后期協(xié)調工程結算工作。

5、統(tǒng)計在建項目資金支付進度及數據。

6、負責合同的查閱及調檔，并做好相關記錄，保證檔案管理的機密性。整理完成的合同過程資料及合同電子版?zhèn)錂n。

任職要求：

1、本科及以上學歷，熟悉污水處理建設工程領域相關法律和行業(yè)政策，招投標法，合同法等。

2、30歲以下，相關從業(yè)經驗2年以上。

3、有較強的協(xié)調能力、語言表達能力強。

4、熟練操作辦公軟件，熟練使用Excel表格。

5、有強烈的工作責任心和團隊合作精神。

合同管理員工作第9篇回顧過去的工作，目的是總結經驗，找出差距，吸取教訓，克服不足，更好地做好今后的工作。20xx年在公司各級領導及同事的幫助和協(xié)助下，順利完成各項工作任務，現將20xx年的工作匯報如下：

一、今年主要工作

1、起草、審查、簽訂各類合同40余件，簽訂額達1.8億元以上；

2、合同簽約率為100%，履約率為100%；

3、負責工程施工工作；

4、負責合同、招標文件等檔案整理并歸檔工作；

5、負責工程各類簽證、工作聯(lián)系單檔案管理工作；

6、辦理施工許可證手續(xù)，為項目部提供便利條件；

7、完成領導交辦的其它工作。

二、主要工作表現

1、加強對合同的管理、簽訂、審查

目前公司合同種類繁多，主要涉及到土建、水電、暖通、設備安裝、內外裝飾等。今年以來簽訂的合同40件，簽訂額達1.8億元以上。面對合同類型多，簽訂額大，履行周期長等特點，從維護公司的經濟利益出發(fā)，凡是公司所簽訂的合同均由本部門參與洽談、起草、審查。在合同商定過程中，做到嚴把法人資格關、部門身份關、合同條款關、履約能力關、資信等級關等，杜絕了不完善和不合法的合同的出現，做到了合同管理“零失誤”。

2、加強工程檔案管理

由于以前沒有專門的檔案管理人員，所以對工程檔案的管理并沒有引起高度重視，加上人員的變動，有些檔案也不知去向，給公司的發(fā)展帶來一定的影響。檔案是認識把握客觀規(guī)律的重要依據，借助檔案，我們能夠更好地了解過去、把握現在、預見未來。要做好檔案管理，首先要把重點放在檔案編寫上，檔案管理如果編寫不到檔案資料，就好比無源之水，無本之木，所以我部門非常重視歸檔資料的編寫工作。為了使編寫工作有成效，特采取一些行之有效的方法，比如多次給工程人員強調檔案移交的范圍，如果有蓋章的資料一定要交到公司蓋章，這樣蓋完章我可以直接留下一份，避免工程人員不移交帶來的檔案丟失等。雖然這樣工作量大大增加了，但卻是對檔案編寫最好的一種方法。

3、加強施工質量管理

(1)施工組織機構為了抓好施工工作，完善管理，責任心強的管理技術人員，公司組建了施工項目部。項目部實行項目負責制，對施工項目統(tǒng)一管理，在質量、進度方面統(tǒng)一監(jiān)控，社會關系統(tǒng)一協(xié)調，后勤供應統(tǒng)一保障。在保證工程質量和進度的前提下，充分體現公司效益。

(2)文明施工

為了保證工程在安全文明環(huán)境中施工，施工科制定了嚴明的組織紀律和各項規(guī)章制度，經常性地召開教育活動。

(3)主要施工方法

開工后項目全體技術人員、專職質檢人員、專職試驗員、各班組長，熟悉圖紙、編制施工組織設計和施工總進度計劃并進行技術交底。

根據圖紙和發(fā)包人或監(jiān)理工程師提供的設計基本資料和測量標志，進行現場引測高程，建立施工控制網，對臨時工程布置范圍樣線實行同精度控制，確保臨時工程布置方便施工，不影響工程施工，確保工程的測量、放線精度。

(4)工程施工質量保證措施

①對入場的管理和技術人員進行上崗前的培訓，認真貫徹“質量求生存”的方針，組織技術人員認真研究招標文件、工程設計及有關技術規(guī)范、規(guī)程、標準。

②項目部質量負責人及時組織有關人員認真編制質量控制計劃及施工作業(yè)指導書，報送監(jiān)理工程師審批。

③配合并服從監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導，嚴格遵守監(jiān)理工程師下達的工程監(jiān)理指令。

④嚴格按規(guī)范要求施工，施工過程質量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質量保證分部、分項（單元）工程質量，凡達不到工序質量標準的堅決返工，直到檢驗合格，才能轉入下道工序。

⑤項目部在每道工序施作前進行工序質量控制點的分析，向工長、施工隊隊長或班組長進行工序質量控制點的技術交底。由工長、施工隊隊長或班組長向作業(yè)人員進行工序質量控制點的技術交底。

⑥認真執(zhí)行“三檢”制度。即班組初檢、施工隊復檢、項目部終檢。項目部設立質檢機構和專職質檢員，層層把關，嚴格執(zhí)行質量一票否決權。

⑦施工現場質量檢查員參加施工全過程，工程重要部位采取跟班生產隨時檢查。按照監(jiān)理工程師的要求，及時辦理質量簽證手續(xù)。

⑧嚴格把好建筑材料質量關。對原材料進行入場檢驗，成品及半成品必須具備“三證”，建立建筑材料準許入場制度和使用簽證手續(xù)及跟蹤施工記錄。

⑨施工現場設置試驗檢測設備，配備一定數量的試驗人員（專職質檢員）和相應的試驗儀器。試驗人員持證上崗，遵守職業(yè)道德，嚴格執(zhí)行試驗規(guī)程。

⑩在施工中堅持“誰施工，誰負責”的原則，實行掛牌操作制度，做好施工記錄，實行質量與工資獎金掛鉤的獎懲制度。

三、存在的不足

今年無論是合同管理、還是檔案管理總的來說比往年有了明顯的進步，但仍有不足。一是合同管理還需進一步提高，加強《合同法》學習及合同管理。二是：再進一步完善檔案管理。

最后，感謝公司所有領導和同事對我工作的幫助和支持，今后的工作我部門將更加努力，不斷學習，改正過去工作存在的不足，以更優(yōu)異的工作成績回報公司、領導和同事們。

20XX年年是艱苦的一年，資金的嚴重短缺和惡劣的外部條件給襄渝線施工造成了很大的影響，對生產進度造成了嚴重的制約，但我指揮部并沒有氣餒，在公司領導的關懷下，在指揮部領導和職工的努力下，20XX年年仍然取得了可喜的成績。其中我部門在處職能部門的指導下，圍繞本職，積極開展各項工作，通過與指揮部各部門之間的學習、配合，提高了工作效率，完善了工作方法，取得了一定的成績，但也發(fā)現了一些不足，分別總結如下：

在合同管理方面，以襄渝經理部內部承包管理（即合同管理）領導小組為主，秉承了先簽合同后施工的原則，對經理部范圍內的`所有分包或內部承包工程，做到了及時測算分析、及時召開會議討論，沒有出現由于合同簽訂不及時而影響項目施工的情況。

驗工計量工作方面，截止到XX年年11月，襄渝線實際完成產值135129834元，驗工收入共計135920727元；在對內驗工方面截止20XX年年11月份，實際對架子對及分包隊伍驗工共計77136566元，各架子隊及相應工班、各以工班形式進行分包的合作隊伍均做到了驗工計價同步完成，不存在超驗現象，為準確的掌握各架子隊、合作隊伍的完成狀況、成本及資金狀況提供了第一手資料。對各項已驗工工程的臺帳，能夠做到登記準確、及時。

合同管理員工作第10篇職責:

1、對公司已審核的合同進行核對，并形成最終標準格式;

2、已形成標準格式的合同進行用印監(jiān)督;

3、對所有已審核、蓋章的合同形成合同履約臺帳;

4、對公司歸檔的合同進行合理化管理，定期監(jiān)督、檢查。

任職資格:

1、學歷：大專及以上學歷，法律相關專業(yè)背景優(yōu)先考慮

2、年齡：40歲以下

3、性別：男女不限(___優(yōu)先)

4、工作經驗：有合同管理、檔案管理經驗優(yōu)先考慮

5、其他要求：做事認真仔細，具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神，吃苦耐勞，有一定的抗壓能力。熟練基本電腦及辦公軟件操作。

合同管理員工作第11篇同管理工作是企業(yè)的一項重要管理內容，在市場經濟日益發(fā)達的現代社會，企業(yè)的“重合同、守信用”已成為企業(yè)在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業(yè)信用的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿臀磥?，同時，對企業(yè)合同管理的好壞又是影響企業(yè)信用好壞的關鍵環(huán)節(jié)。因此加強對企業(yè)合同的工作的管理，已成為上下的共識。“重合同、守信用”已成為我企業(yè)不斷鞭策自身持續(xù)改進的口號。

回顧20xx年度合同工作，我們發(fā)現在合同管理工作的規(guī)范化、信息化、標準化方面又邁上了新的臺階。

一、領導重視，認識到位

1、改變了以往對信用的淡薄觀念，由財務部牽頭組織各部門管理人員進行了合同法、稅法及會計知識的培訓。

2．改變了以往對信用管理不明晰的狀況，明確了合同管理由綜合部統(tǒng)一管理，設專職專管員一名，財務、市場部兼職專管員各一名。

二、加強管理，制度到位

為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進行，我們首先做到了組織健全，機構完善，分工明確，職責到位。我們設立了質量體系認證辦公室，建立健全了各項規(guī)章制度，特別是我們還對照《合同法》的有關規(guī)定及時調整、修訂適合本企業(yè)、本行業(yè)特點的合同管理制度。其次，從合同簽訂、評審、履行、驗收、監(jiān)督、歸檔，以及發(fā)生糾紛的處理等環(huán)節(jié)都按照《合同法》規(guī)定重新規(guī)范，使合同管理做到了有人負責、有據可查、有章可循，企業(yè)信用管理水平有了明顯提高。

三、注重質量，履約到位

1、對新進廠員工簽訂勞動合同，規(guī)范了雙方的權利與義務，并進行了勞動部門鑒定。

2、為更好地了解員工思想狀況，搭起員工與公司間的橋梁，20xx年上半年我公司成立工會委員會，并與20xx年12月與公司簽訂了集體勞動合同。在涉及員工的集體權益時代表員工與公司協(xié)商解決。

3、在供應商供貨方面，仍采用質量管理體系的標準區(qū)分大批量供貨與偶爾購貨，針對經常性的采購，意向供貨方仍啟用20xx年度經質量體系評定合格的供應方，本年度對合格供方進行了評審，仍符合供方評價要求。

4、客戶主要為政府、事業(yè)單位，客戶存在單一性和穩(wěn)定性的特點。今年收入合同XXXX萬元，實際收入為XXXX萬元；明年收入會有更大增長，已與XXXXX萬元的年度合同。

回首20xx年的合同管理工作，在各部門的配合下，取得了一定的成績，但我們仍要看到，工作仍存在較大不足，對合同管理工作的培訓仍要加強，合同管理制度需進一步完善。

展望未來，我們相信在上級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，把企業(yè)的信用管理工作做得更好。

合同管理員工作第12篇職責：

負責營銷中心業(yè)務合同審核管理、合同原件的編寫并統(tǒng)計整理工作;

負責基礎數據信息的錄入與整理;

負責營銷中心業(yè)務合同的促銷情況審核;

完成領導交辦的其他事項。

任職資格：

全日制本科及以上學歷，可接受20XX年優(yōu)秀畢業(yè)生，統(tǒng)計學、數學、計算機等相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;

具有良好的表達、溝通和執(zhí)行能力，工作態(tài)度良好;

思路清晰，有責任心，細致認真。

合同管理員工作第13篇職責：

1、保證合同臺賬資料的完整，統(tǒng)一，規(guī)范企業(yè)各類合同的管理。

2、凡公司簽訂的合同，負責合同簽訂、審查批準、合同履行、變更解除、合同管理。

3、建立合同檔案、管理合同臺賬、資料編寫、保管等工作，依照合同臺賬管理備案。

4、負責公司外阜宿遷、吐魯番、山東、浙江等項目的合同流程和單據傳遞審核工作。

5、負責工程項目的采購單據NC入庫工作。

6、領導交辦的其它工作。

崗位要求：

1、大專以上學歷，25-45歲之間;

2、財務相關專業(yè)，工作經驗不限，應屆生亦可;

3、溝通協(xié)調能力強，熟練使用辦公軟件及財務系統(tǒng)。

合同管理員工作第14篇職責：

1、搜集、整理客戶信息，建立客戶檔案及檔案管理工作。

2、跟進項目回款情況，建立項目進度回款臺賬。

3、搜集、整理公司招投標信息和編制招投標文件的相關能力。

4、擬定合同文本，制定合同簽訂計劃，編制、管理合同臺帳，統(tǒng)計、歸檔合同資料及匯總合同簽訂情況等相關能力。

5、負責產品推廣過程中的客戶溝通、文檔撰寫、標書編制等重要環(huán)節(jié)，具備較強的文案處理能力強，能根據客戶需求完成技術方案。

任職要求：

1、計算機、電力電氣、管理類、工程類、自動化等相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷。

2、1年及以上產品銷售、招投標、合同管理等商務工作經驗.

3、熟練使用EXCEL、WORD、PPT等常用辦公軟件，有一定的文字功底，能高效、準確的處理各類相關文檔。

4、能夠對日常商務工作進行總結、歸納，具備一定的解決問題能力。

合同管理員工作第15篇職責：

1、負責貫徹執(zhí)行公司的合同管理事宜。

2、編寫完善公司各項合同管理的信息及記錄。

3、承擔公司組織的投(議)標項目的招(議)標文件評審、合同評審、合同變更交底中的具體工作，并按公司要求作好相關記錄，歸檔保存。

4、保管公司防偽合同印章、負責公司合同的審核蓋章。

5、建立合同管理要求的各種記錄和臺賬，并及時整理、匯總;妥善保管，按期匯報總結。

6、輔助完成人力行政工作。

7、完成上級領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、法律、行政檔案管理等相關專業(yè)大學專科及以上學歷

2、具有2年以上中型以上企業(yè)同崗位工作經驗/檔案管理工作經驗。

3、有一定的文字功底，語言表達能力