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個人聘用合同合同編號:[XXX]甲方:[雇主公司名稱]地址:[地址]法定代表人(負責(zé)人):[姓名]聯(lián)系方式:[電話、郵箱等]乙方:[受聘人姓名]身份證號碼:[身份證號碼]聯(lián)系地址:[地址]聯(lián)系電話:[電話]一、聘用工作內(nèi)容乙方參加甲方的[工作崗位]工作。乙方負責(zé)完成工作崗位的任務(wù),按照甲方的工作要求,完成甲方交辦的工作任務(wù)。乙方應(yīng)該按照公司規(guī)定的工作時間、工作地點、工作要求和工作安排,認真、細致、責(zé)任心強地完成所負工作。二、合同期限本合同于[開始日期]起生效,至[終止日期]止。三、勞動保護乙方在工作中要注意職業(yè)健康、勞動保護,執(zhí)行甲方制定的保護勞動安全、保障人身安全等方針政策,不得違反國家有關(guān)職業(yè)病防護、勞動保護和安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)。乙方應(yīng)該保護甲方的知識產(chǎn)權(quán),不得泄露或惡意使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密。四、工資待遇乙方固定月工資為[工資金額/元]元,詳見[工資說明]。甲方根據(jù)乙方工作的時間、工作量等指標,較為公正地進行相應(yīng)的工資支付,如因事由需要聘用的月份天數(shù)不足一個月或者超過一個月,按照相應(yīng)的比例計算乙方工資,請乙方認真核對工資單和勞動合同約定工資收入。五、辦理社會保險甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方辦理社會保險,包括機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老、醫(yī)療、生育保險和工傷保險。雙方約定如下:當(dāng)乙方在甲方工作的社會保險基數(shù)不同,甲方應(yīng)以事業(yè)單位的最低社?;鶖?shù)進行繳納。六、違約責(zé)任甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按下列情形給付乙方違約金:拖欠乙方工資或者曠工扣發(fā)乙方工資的;不按約定時間清償乙方法定生活費用的;不依法為乙方繳納社會保險的。乙方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按下列情形給甲方支付違約金:不遵守甲方制定的工作規(guī)定、勞動安全衛(wèi)生要求,因此造成經(jīng)濟損失或者影響甲方經(jīng)濟效益的;非因事故、天災(zāi)、政策調(diào)整等不可抗力原因,擅自離崗或者不參加工作的;在工作中有違法行為,給甲方造成損失的。七、其他條款合同雙方有其他約定的,應(yīng)當(dāng)按照其他條款執(zhí)行;本合同未盡事項按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理;本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份;本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。甲方(蓋章):[公司名稱]甲方法定代表

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