馬龍煤礦關(guān)于工傷、工亡事故的處罰和管理規(guī)定（試行）規(guī)范大合輯

專(zhuān)業(yè)文檔，歡迎下載！ 馬龍煤礦關(guān)于工傷、工亡事故的處罰和管理規(guī)定（試行）規(guī)范大合輯馬龍煤礦關(guān)于工傷、工亡事故的處罰和管理規(guī)定（試行）馬龍煤礦關(guān)于工傷、工亡事故的行政處罰和管理規(guī)定（試行）

為了加強(qiáng)安全管理，充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿作用，提升廣大干部職工的緊迫感和危難美感，把安全管理工作規(guī)范化、制度化，特作此規(guī)定：

一、井上、下生產(chǎn)單位及生產(chǎn)輔助、服務(wù)單位出現(xiàn)人身傷害事故，當(dāng)值必須立即向安全科匯報(bào)，表明情況，展開(kāi)備案，對(duì)于謊報(bào)和怨家的單位隊(duì)長(zhǎng)和當(dāng)值班長(zhǎng)判處不高于100元的罰款。

二、出現(xiàn)重傷事故，對(duì)輕易責(zé)任人判處不高于20元罰款，對(duì)所在班組罰款不高于50元。月總計(jì)5次重傷事故單位按重傷事故展開(kāi)行政處罰。

三、出現(xiàn)重傷事故，除對(duì)輕易責(zé)任人展開(kāi)行政處罰外，對(duì)事故單位判處不高于全隊(duì)當(dāng)月工資額的1%罰款，單位隊(duì)長(zhǎng)罰款300元，老爹隊(duì)長(zhǎng)罰款200元，當(dāng)值班長(zhǎng)罰款100元，部門(mén)主管罰款100元，主管技術(shù)員罰款50元，當(dāng)值區(qū)域安全監(jiān)察員罰款100元。月總計(jì)三次以上重傷事故按工亡事故對(duì)單位展開(kāi)行政處罰。安全科收到事故通告后，應(yīng)立即至事故現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查事故原因，并走訪(fǎng)調(diào)查事故見(jiàn)證人，寫(xiě)下事故通報(bào)，通報(bào)全礦。

四、出現(xiàn)工亡事故，對(duì)事故單位判處不高于全隊(duì)當(dāng)月工資總額的5%罰款，單位隊(duì)長(zhǎng)罰款500元，老爹隊(duì)長(zhǎng)罰款300元，當(dāng)值班長(zhǎng)罰款200元，輕易責(zé)任人扣分當(dāng)月所有工資并不予辭退，部門(mén)主管罰款200元，全礦中止安全獎(jiǎng)。安全科收到事故通告后，應(yīng)立即至事故現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查事故原因，并走訪(fǎng)調(diào)查事故見(jiàn)證人，寫(xiě)下事故通報(bào)，通報(bào)全礦。

五、對(duì)于工傷化療費(fèi)用單據(jù)，必須存有安全科出示的有關(guān)蓋章證明方可至財(cái)務(wù)部門(mén)繳費(fèi)，否則財(cái)務(wù)部門(mén)嚴(yán)禁給與繳費(fèi)。大絞車(chē)管理制度為確保我礦上下山大絞車(chē)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)，防止出現(xiàn)安全事故，制訂如下管理辦法。

1.采用絞車(chē)的斜坡道，必須最少具有上下兩個(gè)阻車(chē)器和聲光信號(hào)才容許采用，否則按違章處置。

2.為易于大絞車(chē)的管理，各上下大絞車(chē)操作方式按鈕和信號(hào)按鈕用鐵盒放置，不運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)鐵盒鎖上，鑰匙機(jī)運(yùn)隊(duì)統(tǒng)一管理，采區(qū)采用的小絞車(chē)由各采區(qū)看管，須要時(shí)，由上崗專(zhuān)業(yè)人員申領(lǐng)鑰匙，按規(guī)定操作方式，否則按違章處置。

3.每臺(tái)絞車(chē)必須踢不好基礎(chǔ)，必須具有前梁和后壓柱方可采用。

4.絞車(chē)運(yùn)轉(zhuǎn)前必須先檢查聲光信號(hào)與否正常，證實(shí)并無(wú)問(wèn)題方可在去除閑雜人員，關(guān)上紅燈，并使阻車(chē)器處在恰當(dāng)邊線(xiàn)后作業(yè)。

5.絞車(chē)采用完后，點(diǎn)燃紅燈，鎖好上下部阻車(chē)器，交不好鋼絲繩，阻斷電源，并把鐵盒再次鎖上，鑰匙交還原保管人手中。

6.機(jī)運(yùn)隊(duì)檢修人員定期對(duì)絞車(chē)機(jī)械部分、鋼絲繩、阻車(chē)器、深入細(xì)致檢查，辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)處理，鋼絲繩超載必須及時(shí)更改，阻車(chē)器必須確保有效率可信。

7.電控方面由各采區(qū)電工定期檢查、按鈕、紅燈、鈴維持較完整可信，存有問(wèn)題及時(shí)保護(hù)。

8.設(shè)備嚴(yán)禁母舒氏運(yùn)轉(zhuǎn)。

9.絞車(chē)運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)，上下口必須監(jiān)護(hù)人員東站在可信的邊線(xiàn)站崗，避免人員步入。

10.絞車(chē)在加裝后或每次采用前都必須展開(kāi)超載或短程實(shí)驗(yàn)，根據(jù)絞車(chē)參數(shù)轉(zhuǎn)讓?zhuān)苤拼?chē)數(shù)量。萍鄉(xiāng)礦業(yè)集團(tuán)入井母顏氏制度萍鄉(xiāng)礦業(yè)集團(tuán)入井母顏氏制度1、為進(jìn)一步強(qiáng)化安全嚴(yán)防，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》總則第十條有關(guān)規(guī)定，特制訂本制度。2、凡入井人員都必須經(jīng)過(guò)身體檢查、安全有關(guān)規(guī)程、法規(guī)的教育培訓(xùn)并考試合格，否則不許入井。3、穿好工作服、膠鞋，穿不好礦帽，隨身攜帶打火器和礦燈，不得穿化纖衣服入井。4、入井前不許飲酒，入井不許隨身攜帶火柴、煙草及其它燃燒、易燃物品。5、身患疾病或煩躁人員不得入井。6、一切入井人員都必須拒絕接受井口母顏氏工或儀器的檢查。7、辦妥工作前所須要的工具和器材，搞好安全防水。8、嶄新工人入井，必須由礦（或區(qū)、科）指派專(zhuān)人率領(lǐng)方可入井。9、乘罐、人車(chē)或皮帶入井時(shí)，必須遵從信號(hào)工或登機(jī)人員的統(tǒng)一指揮，依次排隊(duì)，不得擠到罐誤時(shí)。10、無(wú)怨因工作須要，來(lái)賓入井，須呈報(bào)礦安全分管領(lǐng)導(dǎo)，由登機(jī)科派專(zhuān)人率領(lǐng)方可入井。煤礦皮帶機(jī)司機(jī)工作制度1、上崗條件：工作中必須上崗上崗，并津津樂(lè)道皮帶機(jī)各系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識(shí)和安全操作規(guī)程，保證該系統(tǒng)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、工作標(biāo)準(zhǔn)：

(1)皮帶開(kāi)停時(shí)必須存有信號(hào)，工作中發(fā)生故障積極主動(dòng)搶險(xiǎn)，并及時(shí)匯報(bào)當(dāng)值調(diào)度。

(2)努力做到“三不好，二可以，一安全’’。三不好：用不好，管住，保護(hù)不好。

二可以：可以檢查，可以排除故障。一安全：嚴(yán)格遵守崗位，做好安全。

(3)存有責(zé)任肩負(fù)一般性修理和檢查。例如軸瓦注油，托輥更改，輪銷(xiāo)子更改，聯(lián)接件的套管，減速器定期注油，皮帶調(diào)整。

(4)存有責(zé)任阻止他人違章作業(yè)，不容許載運(yùn)物料及人員，當(dāng)辨認(rèn)出皮帶上存有材料大塊煤矸必須及時(shí)處理后方可以停下皮帶。

(5)嚴(yán)苛交接班制度，做好設(shè)備工作場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生。礦車(chē)檢查、修理制度礦車(chē)檢查、修理制度

1、維修工就是礦車(chē)設(shè)備的第一責(zé)任者，如果設(shè)備發(fā)生問(wèn)題，應(yīng)負(fù)不容擔(dān)責(zé)的責(zé)任。

2、維修工必須熟識(shí)礦車(chē)的型號(hào)、規(guī)格、參數(shù)、性能、結(jié)構(gòu)、原理，必須掌控設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)方式，必須確保設(shè)備較完整和標(biāo)準(zhǔn)化工作，負(fù)責(zé)管理向副組長(zhǎng)提供更多所紙盒設(shè)備的緊缺配件及用料計(jì)劃，確保所紙盒設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

3、維修工必須搞好日常檢查，確保檢修質(zhì)量，每日必須深入細(xì)致檢查所紙盒設(shè)備、礦車(chē)的較完整情況，并按周期檢查修理，對(duì)辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)處理。

4、對(duì)檢查出的問(wèn)題須要處置時(shí)，必須積極主動(dòng)向副組長(zhǎng)明確提出，由副組長(zhǎng)根據(jù)問(wèn)題的輕重緩急合理安排，并使隱患以求及時(shí)處理。

5、因工作不負(fù)責(zé)管理，影響正常生產(chǎn)，礦車(chē)維修工必須承擔(dān)責(zé)任，并給與一定的經(jīng)濟(jì)行政處罰。監(jiān)測(cè)計(jì)量工程檢查環(huán)評(píng)管理制度監(jiān)測(cè)計(jì)量工程檢查環(huán)評(píng)管理制度

1、抽放泵站必須搭載煤層氣監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)時(shí)監(jiān)控管網(wǎng)瓦斯?jié)舛?、壓力或壓差、流量、溫度參?shù)及設(shè)備開(kāi)停狀態(tài)。并在調(diào)度室設(shè)立專(zhuān)人或全職人員展開(kāi)值守監(jiān)測(cè)。

2、煤層氣瓦計(jì)量?jī)x器應(yīng)合乎有關(guān)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)建議，計(jì)量測(cè)點(diǎn)布置應(yīng)滿(mǎn)足用戶(hù)瓦斯煤層氣合格評(píng)價(jià)的須要，在泵站、主管、干活管、支管及須要單獨(dú)評(píng)價(jià)的區(qū)域分支、鉆場(chǎng)等都必須存有計(jì)量測(cè)點(diǎn)。

3、監(jiān)測(cè)計(jì)量裝置包含孔板斷路器、管道多參數(shù)儀、V錐斷路器、流量監(jiān)測(cè)傳感器、負(fù)壓傳感器、流量傳感器等。

4、對(duì)石門(mén)揭煤或展開(kāi)穿層抽放的鉆場(chǎng)必須單獨(dú)設(shè)置煤層氣計(jì)量裝置(綜合參數(shù)監(jiān)測(cè)儀或孔板斷路器)，能夠測(cè)量負(fù)壓、流量、管道內(nèi)瓦斯?jié)舛?。測(cè)流工每周不少于兩次展開(kāi)瓦斯扣沖高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，并搞好臺(tái)帳及記錄。

5、對(duì)順層抽放的煤巷或回采區(qū)段扣放干管道上短果煤層氣計(jì)量裝置，易于精確計(jì)量扣沖高。

責(zé)任單位：通在防部監(jiān)測(cè)隊(duì)

監(jiān)管單位：通在防部榆家梁煤礦易燃易爆危險(xiǎn)物品和場(chǎng)所防雷安全檢查制度榆家梁煤礦易燃易爆危險(xiǎn)物品和場(chǎng)所防雷安全檢查制度

第一條凡采用、存儲(chǔ)易燃易爆物品的單位及管理人員必須獲得有關(guān)證件，努力做到上崗上崗，必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全防雷制度和安全操作規(guī)程。

第二條倉(cāng)庫(kù)管理人員必須熟識(shí)所管理的易燃易爆物品的性能和安全管理的基本常識(shí)，掌控相同物品的特定儲(chǔ)存建議和救火方法，并可以熟煉采用救火器材。

第三條隨時(shí)掌控作業(yè)場(chǎng)所的溫度和通風(fēng)情況，及時(shí)消解周?chē)囊兹嘉铩?/p>

第四條工作時(shí)間不許擅離職守，作業(yè)場(chǎng)所嚴(yán)禁吸煙和采用氨氣，并監(jiān)督檢查。

第五條嚴(yán)格遵守易燃易爆物品的管理規(guī)定，不得拖拉、摩擦和相撞，不得采用產(chǎn)生火花的工具。

第七條違背安全防雷制度和安全操作規(guī)程未導(dǎo)致火災(zāi)的，對(duì)當(dāng)事人和責(zé)任單位罰款處置，導(dǎo)致火災(zāi)的，追責(zé)法律責(zé)任。煤礦輔助運(yùn)輸管理考核辦法輔助運(yùn)輸管理考核辦法

第一章總則

第一條為了提升礦井輔助運(yùn)輸效率，規(guī)范輔助運(yùn)輸管理，同時(shí)實(shí)現(xiàn)安全、高效率、低能耗運(yùn)轉(zhuǎn)。根據(jù)塔然高勒煤礦的實(shí)際情況，特制訂本辦法。

第二條管理制度內(nèi)容包含車(chē)和人兩小方面，即為輔助運(yùn)輸車(chē)輛較完整管理和司乘人員管理。

第二章職責(zé)與分工

第三條供應(yīng)部負(fù)責(zé)管理按計(jì)劃添置無(wú)軌膠輪車(chē)運(yùn)輸設(shè)備、配件，并提供更多無(wú)軌膠輪車(chē)的采用保護(hù)說(shuō)明書(shū)(或采用保護(hù)手冊(cè))等有關(guān)的技術(shù)資料。

第四條機(jī)電科負(fù)責(zé)管理無(wú)軌膠輪車(chē)的入井的安全檢查檢查和較完整檢查、入井環(huán)評(píng)；負(fù)責(zé)管理無(wú)軌膠輪車(chē)的日常采用、保護(hù)管理各項(xiàng)管理辦法及操作規(guī)程的制訂和全面落實(shí)。

(一)經(jīng)營(yíng)科負(fù)責(zé)管理無(wú)軌膠輪車(chē)司機(jī)理論培訓(xùn)和考核工作。

(二)調(diào)度室負(fù)責(zé)管理協(xié)同采用單位和車(chē)隊(duì)的協(xié)同工作，實(shí)際操作考核工作。

(三)登機(jī)科負(fù)責(zé)管理行車(chē)規(guī)定全面落實(shí)、遵章守紀(jì)繼續(xù)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。

第三章塔然高勒煤礦輔助運(yùn)輸管理行政處罰及考核辦法

第五條未經(jīng)機(jī)電科同意私自拆毀、安裝安全設(shè)施，行政處罰責(zé)任人1000元。

第六條車(chē)輛剎車(chē)系統(tǒng)失靈，對(duì)責(zé)任人罰款300元，對(duì)單位罰款1000元，并按事故展開(kāi)查案。

第七條車(chē)輛母舒氏運(yùn)轉(zhuǎn)、燈光不全系列、命令儀表不恰當(dāng)各附屬配件損毀影響生產(chǎn)或資金投入運(yùn)轉(zhuǎn)的每影響2小時(shí)罰款200元，車(chē)輛配件計(jì)劃已呈報(bào)但未回去的不能展開(kāi)行政處罰。

第八條保護(hù)裝置失靈或故意打翻維護(hù)，辨認(rèn)出一次對(duì)責(zé)任人罰款100元，對(duì)單位罰款500元。

第九條車(chē)輛運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中安全檢查柵欄阻塞輕微，每辨認(rèn)出一次罰責(zé)任人100元。

第十條安全檢查柵欄遺失或人為侵害無(wú)法恢復(fù)正常的，對(duì)責(zé)任單位罰款500元，有關(guān)責(zé)任人罰款100元。

第十一條車(chē)容車(chē)貌不整潔、油箱表面油污沉積，視情節(jié)每輛車(chē)罰款50-200元。

第十二條駕駛員沒(méi)嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車(chē)”或盾構(gòu)巷及其它窄小的“停放行人”制度，視情節(jié)對(duì)駕駛員罰款500元，發(fā)生人員或車(chē)輛相撞事故，按照查案報(bào)告繼續(xù)執(zhí)行。

第十三條不得人貨混裝，視情節(jié)對(duì)駕駛員罰款50--500元。

第十四條車(chē)輛超速，視情節(jié)對(duì)駕駛員罰款500元。

第十五條對(duì)私自TNUMBERV12V4、爬到乘坐車(chē)輛人員視情節(jié)罰款100--500元，情節(jié)嚴(yán)重按事故展開(kāi)查案。

第十六條各種運(yùn)轉(zhuǎn)記錄核對(duì)不規(guī)范或與實(shí)際相符，對(duì)責(zé)任人罰款100元。

第十七條車(chē)輛必須按選定邊線(xiàn)停車(chē)，必須停車(chē)整齊(包含多功能車(chē)連接件平板車(chē))一輛不整齊播發(fā)責(zé)任單位200元。

第十八條車(chē)輛每臺(tái)車(chē)必須存有包機(jī)人，沒(méi)包機(jī)人每月每輛車(chē)行政處罰責(zé)任單位1000元。

第十九條每次空車(chē)前要核對(duì)各種記錄、空車(chē)檢查記錄、馬步軍記錄、領(lǐng)有用車(chē)輛較完整檢查卡、存有故障車(chē)輛必須核對(duì)故障記錄、修理工必須搞好維修保養(yǎng)記錄，存有日常修理記錄、定期維修保養(yǎng)記錄、包含(月度、季度、)沒(méi)繳納較完整檢查卡各種記錄不核對(duì)各行政處罰責(zé)任單位200元?？哲?chē)前如實(shí)核對(duì)空車(chē)時(shí)間和收車(chē)時(shí)間，不按建議核對(duì)的判罪一次行政處罰責(zé)任單位200元。材料車(chē)入井按定位儀時(shí)間排序。

第二十條老爹對(duì)長(zhǎng)每班必須和工人同時(shí)入讀井，老爹不妥當(dāng)行政處罰當(dāng)值責(zé)任人500元。

第二十一條停放不打火、不忽鑰匙的、不第一關(guān)車(chē)門(mén)、不候車(chē)。不擺警告三角架各行政處罰責(zé)任單位200元。責(zé)任人100元。

第二十二條拖車(chē)、裝載機(jī)裝載機(jī)里東站人作業(yè)不制訂安全技術(shù)措施，行政處罰責(zé)任單位500元。

第二十三條沒(méi)嚴(yán)格遵守行車(chē)規(guī)定、私自硬會(huì)、不給指揮車(chē)?yán)畛姳嬲J(rèn)出一次判罰200元。

第二十四條區(qū)隊(duì)緊固用車(chē)、臨時(shí)用車(chē)由于車(chē)隊(duì)原因沒(méi)出動(dòng)影響生產(chǎn)，呈報(bào)生產(chǎn)指揮中心的本班臺(tái)班予以排序并每少派遣一車(chē)行政處罰車(chē)隊(duì)500元。

第二十五條全礦業(yè)務(wù)科室揭發(fā)的問(wèn)題在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未及時(shí)自查行政處罰責(zé)任單位100--500元。

第二十六條車(chē)隊(duì)自身原因影響下可望，給各區(qū)隊(duì)出動(dòng)車(chē)30分鐘之內(nèi)必須抵達(dá)，沒(méi)抵達(dá)的區(qū)隊(duì)反應(yīng)出行政處罰車(chē)隊(duì)100--500元。

第二十七條給各區(qū)隊(duì)派緊固用車(chē)須要上班的必須至調(diào)度室提出申請(qǐng)，否則予以排序臺(tái)班。

第二十八條每班上來(lái)取飯的只容許上來(lái)一臺(tái)車(chē)取飯，多上來(lái)一臺(tái)判罰200元。

第二十九條所有入井車(chē)輛及駕駛員沒(méi)定位儀各行政處罰車(chē)隊(duì)500元，責(zé)任人100元。

第三十條車(chē)隊(duì)人員嚴(yán)禁在礦內(nèi)出現(xiàn)打架斗毆事件，例如出現(xiàn)按情節(jié)對(duì)責(zé)任單位行政處罰5000-20000元，責(zé)任人行政處罰1000--5000元，并轉(zhuǎn)交公安局處置。

第三十一條車(chē)輛在井下太厚水管、風(fēng)門(mén)、纜線(xiàn)等設(shè)施，未導(dǎo)致影響生產(chǎn)的行政處罰責(zé)任單位500--1000元，責(zé)任人100--500元。

第三十二條未經(jīng)機(jī)電科環(huán)評(píng)私自入井，每車(chē)行政處罰責(zé)任單位1000元。

第三十三條井下所有的應(yīng)急買(mǎi)盤(pán)設(shè)施必須維持較完整，包含輪胎、環(huán)形交叉門(mén)拉大件關(guān)上，修修必須第一關(guān)不好，否則行政處罰車(chē)隊(duì)500元，老爹隊(duì)長(zhǎng)200元，班長(zhǎng)100元。

第三十四條每周必須對(duì)所有運(yùn)轉(zhuǎn)車(chē)輛剎車(chē)展開(kāi)檢測(cè)，檢驗(yàn)合格后方可以運(yùn)轉(zhuǎn)，未檢驗(yàn)每次行政處罰責(zé)任單位200元。

第三十五條班前會(huì)必須有隊(duì)干出席，一次不出席班前會(huì)行政處罰責(zé)任單位500元，隊(duì)干300元。

第三十六條未按規(guī)定制訂本單位內(nèi)部的無(wú)軌膠輪車(chē)車(chē)輛管理制度、檢修保護(hù)管理規(guī)定、交接班管理規(guī)定的行政處罰責(zé)任單位500元。

第三十七條采用硬相連接裝置拖拉膠輪車(chē)，行政處罰責(zé)任單位每次1000元。程莊煤礦作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施排印格式管理規(guī)定為了進(jìn)一步規(guī)范規(guī)程、措施的編制工作，根據(jù)陽(yáng)泉有限公司《關(guān)于印發(fā)〈冶煉工作面作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施基本建設(shè)及管理辦法〉的通告》(晉煤銷(xiāo)陽(yáng)煤字[2010]60號(hào))文件建議，融合公司實(shí)際情況，特制訂本規(guī)定。

一、封面

1.陽(yáng)泉煤運(yùn)燕煤公司程莊煤礦：黑體+大初號(hào)+母葛氏。

2.××作業(yè)規(guī)程(安全技術(shù)措施)：宋體+一號(hào)+加粗+母葛氏。

3.編號(hào)：宋體+三號(hào)+母葛氏。

4.親筆簽名人員：宋體+大二號(hào)+左對(duì)齊+行距20磅。

5.核準(zhǔn)繼續(xù)執(zhí)行日期：宋體+三號(hào)+母葛氏。

二、審核卡

1.標(biāo)題：宋體+二號(hào)+加粗+母葛氏。

2.表格正文：宋體+四號(hào)+母葛氏(年月日右對(duì)齊)。

三、目錄

1.標(biāo)題：宋體+二號(hào)+加粗+母葛氏。

2.正文：宋體+四號(hào)。章標(biāo)題頂格，節(jié)標(biāo)題左空一字，所有頁(yè)碼右對(duì)齊，頁(yè)碼不拎“-”。

四、正文

1.章標(biāo)題：宋體+二號(hào)+加粗+母葛氏。

2.節(jié)標(biāo)題：宋體+三號(hào)+母葛氏。

3.正文：宋體+四號(hào)+首行對(duì)齊2字符。結(jié)構(gòu)層次序數(shù)，第一層為“一”，第二層為“1.”，第三層為“⑴”，第四層為“①”。特別注意：序數(shù)無(wú)法自動(dòng)分解成。

4.頁(yè)眉：宋體+大四號(hào)+母葛氏。

5.頁(yè)碼格式：“-1-”綜掘一區(qū)生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任制綜掘一區(qū)生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、嚴(yán)格執(zhí)行煤礦“三小規(guī)程”及上級(jí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、指令以及公司有關(guān)制度和技術(shù)規(guī)定和本區(qū)制訂的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度；班中堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，對(duì)本崗位的安全工作負(fù)責(zé)管理。

二、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，愛(ài)好本職工作，作業(yè)過(guò)程中努力做到“四?！保í?dú)立自主保安、相互保安、業(yè)務(wù)保安、基礎(chǔ)保安），“兩并無(wú)”（并無(wú)違章作業(yè)，并無(wú)觸犯勞動(dòng)紀(jì)律），上崗上崗。

三、認(rèn)真學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施，嚴(yán)苛按規(guī)程、措施建議施工。

四、按時(shí)出席班前、班后可以安全活動(dòng)，不得酒后下井。

五、施工過(guò)程中，必須對(duì)施工地點(diǎn)的安全狀況細(xì)心觀(guān)測(cè)，辨認(rèn)出隱患及時(shí)處理，努力做到隱患投醫(yī)不生產(chǎn)，安全措施不全面落實(shí)、不生產(chǎn)。

六、強(qiáng)化政企聯(lián)保，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)其他工作人員應(yīng)負(fù)政企連帶責(zé)任，有權(quán)阻止“三違”。

七、出現(xiàn)安全事故時(shí)，必須遵從老爹副區(qū)長(zhǎng)和工班長(zhǎng)的統(tǒng)一指揮，積極主動(dòng)出席事故處置，并出席事故分析。

八、積極主動(dòng)出席安全技術(shù)培訓(xùn)，不斷提升自身安全意識(shí)和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

九、按規(guī)定衣著，恰當(dāng)采用勞動(dòng)保護(hù)用品，愛(ài)惜公司安全保護(hù)措施。

十、奔跑時(shí)必須觀(guān)測(cè)頂板和腳下，保證自身安全，步入工作地點(diǎn)，首先觀(guān)測(cè)不好頂上底板狀況和周?chē)蜻M(jìn)狀況，不安全先處置，安全后再工作。

十一、穩(wěn)固踐行“安全第一”思想，在確保安全的前提下順利完成當(dāng)值任務(wù)，因操作失誤導(dǎo)致事故與損失，正數(shù)輕易責(zé)任。煤礦生產(chǎn)科工程技術(shù)人員選任考核管理辦法煤礦生產(chǎn)科工程技術(shù)人員選任考核管理辦法

第35條各級(jí)技術(shù)崗位人員的選任程序

1、科級(jí)(副科級(jí))主任工程師、技術(shù)主管按照科級(jí)干部選任程序由礦黨政聯(lián)席會(huì)議同意選任;

2、享用隊(duì)級(jí)待遇的技術(shù)負(fù)責(zé)人(工程師)由各部門(mén)根據(jù)實(shí)際須要申報(bào)，礦總工程師審核，礦長(zhǎng)臺(tái)胞證意見(jiàn)后，享用有關(guān)待遇。

3、各隊(duì)技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員的選任;

在規(guī)定的職責(zé)范圍和供職條件內(nèi)，由所在隊(duì)黨政副職研究所推薦候選人，報(bào)采區(qū)技術(shù)主管和區(qū)長(zhǎng)審核后報(bào)生產(chǎn)技術(shù)科技術(shù)主管對(duì)其業(yè)務(wù)能力展開(kāi)審查，再由專(zhuān)業(yè)副總工程師嚴(yán)格把關(guān)審核后報(bào)礦總工程師核準(zhǔn)，由組干科下文批準(zhǔn)。

第36條對(duì)工程技術(shù)人員考核管理辦法

1、考核程序

全礦冶煉廣順工程技術(shù)人員的技術(shù)工作考核由生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)管理非政府按有關(guān)程序展開(kāi)，其余輔助隊(duì)組工程技術(shù)人員的考核由各專(zhuān)業(yè)副總(或?qū)I(yè)科室技術(shù)主管)負(fù)責(zé)管理展開(kāi)，統(tǒng)一由生產(chǎn)技術(shù)科將考核結(jié)果和依據(jù)考核結(jié)果明確提出的處理意見(jiàn)報(bào)礦總工程師核準(zhǔn)，組干科展開(kāi)備案，做為專(zhuān)業(yè)技術(shù)供職資格晉升和職務(wù)委任的重要依據(jù)。

2、考核機(jī)構(gòu)

礦設(shè)立考核、考核領(lǐng)導(dǎo)組：

組短：礦總工程師

副組長(zhǎng)：勞資科長(zhǎng)

成員：安全科、通風(fēng)科、地測(cè)科、礦調(diào)度室、機(jī)電科及生產(chǎn)技術(shù)科技術(shù)主管考核、考核領(lǐng)導(dǎo)組內(nèi)設(shè)辦公室,辦公室設(shè)于生產(chǎn)技術(shù)科。

辦公室主任：生產(chǎn)技術(shù)科技術(shù)主管。

3、考核、考核對(duì)象

礦井、挖掘、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、調(diào)度、地測(cè)七個(gè)專(zhuān)業(yè)各隊(duì)組的技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)和技術(shù)員。

4、考核、考核方法

對(duì)工程類(lèi)通常專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的考核，在礦專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理領(lǐng)導(dǎo)組和各系列領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排下，由人力資源科、生產(chǎn)技術(shù)科協(xié)同非政府，按照集團(tuán)公司規(guī)定展開(kāi)年度考核。

(1)考核：使用百分制考核;由隊(duì)長(zhǎng)(或?qū)I(yè)科室)技術(shù)負(fù)責(zé)人、考核組成員聯(lián)手對(duì)技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)展開(kāi)定量考核。

(2)考核：由分管礦長(zhǎng)、總工程師對(duì)技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)展開(kāi)定性評(píng)價(jià)。

(3)由生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé)管理，每月展開(kāi)一次技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)和技術(shù)員考核工作，每半年展開(kāi)一次考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

(4)根據(jù)考核的結(jié)果，對(duì)前三名的技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)1200、1000、800元;同時(shí)對(duì)最后兩名的技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)各罰款500、300元。

(5)根據(jù)考核、考核匯總結(jié)果，對(duì)已連續(xù)兩次專(zhuān)業(yè)最后一名的技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)不予辭退。

5、技術(shù)人員考核、考核細(xì)則

(1)隊(duì)長(zhǎng)考核項(xiàng)目(10分后)：

技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)的工作業(yè)績(jī)情況(5分后)及敬業(yè)愛(ài)崗精神(5分后)

(2)專(zhuān)業(yè)科室技術(shù)負(fù)責(zé)人考核項(xiàng)目(20分后)：

技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)的執(zhí)勤情況(5分后)：每月的執(zhí)勤天數(shù)數(shù)必須達(dá)至礦規(guī)定的建議，有事必須向科、礦主管告假，否則甩1分后/次。

職工培訓(xùn)情況(5分后)：建議職工全部上崗上崗，并積極主動(dòng)出席各種培訓(xùn)和自學(xué);對(duì)于并無(wú)操作證人員，甩技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)1分后/人次;少一人拒絕接受培訓(xùn)或自學(xué)，甩技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)1分后/人次。

工程完工報(bào)告及技術(shù)革新項(xiàng)目(10分后)：未基本建設(shè)《工程完工報(bào)告》時(shí)，甩5分后：技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)并無(wú)技術(shù)革新項(xiàng)目時(shí)，甩5分后。

(3)考核組成員考核項(xiàng)目(70分后)：

《作業(yè)規(guī)程》及《施工措施》基本建設(shè)(30分后)：

a.及時(shí)性(5分后)：《作業(yè)規(guī)程》應(yīng)當(dāng)提早兩周基本建設(shè)完，并交隊(duì)施工負(fù)責(zé)人嚴(yán)格把關(guān)，再日?qǐng)?bào)生產(chǎn)技術(shù)科技術(shù)負(fù)責(zé)人審查后，由總工程師負(fù)責(zé)管理、生產(chǎn)技術(shù)科非政府展開(kāi)會(huì)審;《施工措施》應(yīng)當(dāng)提早三天審核，之后呈交各有關(guān)部門(mén)?！蹲鳂I(yè)規(guī)程》《施工措施》落后生產(chǎn)時(shí)，此項(xiàng)不罰球;并無(wú)《作業(yè)規(guī)程》或《施工措施》而作業(yè)時(shí)，追責(zé)技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)及其他有關(guān)人員責(zé)任。

b.科學(xué)性(10分后)：《作業(yè)規(guī)程》、《施工措施》必須合乎《煤礦安全規(guī)程》、《工種技術(shù)操作規(guī)程》規(guī)定以及由集