2010年安徽省廣德市事業(yè)單位招聘面試真題及答案

2010年安徽省廣德市事業(yè)單位招聘面試真題及答案一、你的直屬上司冒用你的功勞，你會怎么做?【測評要素】應(yīng)變能力，人際關(guān)系【答題要點(diǎn)】(1)第一，保持冷靜的心態(tài)，仔細(xì)思考該事情的前因后果，不能因?yàn)闆_動作出錯誤的判斷和決策。(2)如果該工作確實(shí)是我自己做的，其中沒有上司的參與，那么我會在適當(dāng)?shù)臅r間適當(dāng)?shù)膱龊嫌眠m當(dāng)?shù)姆绞胶皖I(lǐng)導(dǎo)溝通，首先感謝他一直以來對我的幫助和栽培，并以請教的口氣委婉地向上司說明。如果該工作是由我作完后經(jīng)上司領(lǐng)導(dǎo)審核和參與后才完成，那么這時如果不涉及大的問題，則應(yīng)以寬容理解的態(tài)度對待。(3)在以后的工作中，繼續(xù)一如既往的尊重上司，服從領(lǐng)導(dǎo)的決定，繼續(xù)努力的工作，不能因?yàn)檫@個事情影響自己的工作熱情。在日常工作中，要多與領(lǐng)導(dǎo)和同事們溝通，增進(jìn)彼此間的了解。(4)在工作中要踏實(shí)做事、低調(diào)做人，保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，不斤斤計(jì)較，不爭名奪利，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做。只有做好自己的本職工作，才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的尊重!二、事情是時刻改變的，原則是始終不變的，談?wù)勀愕目捶?【主要測評要素】組織協(xié)調(diào)能力【答案參考要點(diǎn)】大文豪巴爾扎克先生說過：“事情是時刻改變的，原則是始終不變的”，這句話非常有道理，結(jié)合我們的工作，我有以下幾點(diǎn)自己的看法和理解。第一，俗話說的好，“識時務(wù)者為俊杰”。事情是時刻變化的，因?yàn)檫@個世界本身就是在不斷地發(fā)展變化的。有哲學(xué)家說過：“人不能同時踏進(jìn)同一條河流”講的就是這個道理。我們在工作中首先就是要認(rèn)清事情，務(wù)必要實(shí)事求是。認(rèn)清實(shí)務(wù)，認(rèn)清事物的本質(zhì)就顯得尤為重要。認(rèn)清實(shí)際情況，認(rèn)清自身實(shí)際，對于我們工作的開展都具有先決的指導(dǎo)意義，具體問題具體分析，理論聯(lián)系實(shí)際，都是我們認(rèn)清事情本質(zhì)的基本要求，只有這樣我們工作才能落到實(shí)處，我們黨的理論、路線、方針、政策才能更好地服務(wù)人民。第二，世界萬物現(xiàn)象總給人一種“亂花漸欲迷人眼”的感覺。那么我們在具體工作中，一定認(rèn)清楚：“什么事情該做，什么事情不該做”，必須有正確的判斷，這是一個世界觀、人生觀和價值觀的體現(xiàn)。有人以為識時務(wù)者必為俊杰，在工作中跟風(fēng)隨大流，看到別人貪他也忍不住動手，被眼前的所謂“識時務(wù)的事情”所迷惑，認(rèn)不清社會發(fā)展的長遠(yuǎn)方向，最終走向貪污腐敗。歷史上也不乏這樣的事情，當(dāng)年汪精衛(wèi)投向日本人，成立汪偽政權(quán)，他就是認(rèn)為自己認(rèn)清了世界，認(rèn)為中國必為日本所打敗，最終淪為漢奸。第三，當(dāng)然也有更多人不為眼前的浮云所迷惑，識大體顧大局。古有屈原“舉世皆醉我獨(dú)醒”，今有沈浩同志放棄省城優(yōu)越的工作條件，來到小崗村鞠躬盡瘁死而后已，成為我們所有公務(wù)員的楷模，這都是我們學(xué)習(xí)的榜樣。第四，從根本上來說：雖然事情是時刻變化的，但是最重要的是“透過現(xiàn)象看本質(zhì)，抓住原則不放松”。最大的原則就是符合黨和人民的利益，按照法律法規(guī)處理各種事情，這個原則是永遠(yuǎn)不能動搖的。最后，作為一名國家機(jī)關(guān)工作人員，代表著黨和政府行使權(quán)力，面對紛繁復(fù)雜的世間萬象，唯有堅(jiān)守法律的原則，堅(jiān)守黨和人民的利益高于一切的原則，在工作中不為人情所縛，不為關(guān)系所擾，不為壓力所懼，不為私利所惑。三、兩個推銷鞋子的推銷員來到非洲，結(jié)果發(fā)現(xiàn)這里的人都不穿鞋子的。其中一個叫苦連天：這么個地方怎么會賣得出鞋子呢?于是他打包回去了。另一個卻喜出望外：這是多么大的一個市場啊!如果所有的人都穿鞋子，那么我的市場該有多大啊!請問你從這個故事中得到什么啟示?【主要測評要素】綜合分析能力【答案參考要點(diǎn)】兩個推銷員來到非洲推銷鞋子，面對同一種情況，卻出現(xiàn)了兩種截然不同的工作態(tài)度：一個推銷員叫苦連天，最終打包回去;另一個推銷員喜出望外，準(zhǔn)備大干一場。這個故事蘊(yùn)含著深刻的道理，對我們的學(xué)習(xí)、工作等有著指導(dǎo)作用，也引起了我的深思。具體的啟示包括：第一，態(tài)度先行，積極應(yīng)對。面對同一種情況，兩個推銷員的態(tài)度恰恰相反，一個推銷員抱著消極的態(tài)度，逃避現(xiàn)實(shí)，甚至于都不敢嘗試，結(jié)果只能是失敗;另一個推銷員抱著積極的態(tài)度，面對現(xiàn)實(shí)，樂觀進(jìn)取，準(zhǔn)備開拓市場，最后一定會成功。面對困難，我們不能縮手縮腳，被困難所嚇倒，要敢于挑戰(zhàn)，迎難而上，取得勝利。第二，善于思考，分析利弊。一個推銷員不加思考，主觀判斷，不做調(diào)查研究;另一個推銷員能夠思考分析，看到了困難后隱藏的無限商機(jī)。遇到問題，我們不能盲目行動，要認(rèn)真思考所處環(huán)境，綜合分析自身?xiàng)l件，在正確判斷發(fā)展趨勢后，要快速反應(yīng)，付諸行動，不能坐失發(fā)展良機(jī)。第三，永不僵化，勇于創(chuàng)新。第一個推銷員拘泥于傳統(tǒng)思想，認(rèn)為不穿鞋子的人是不會買鞋子的，因而覺得沒有市場可言;另一位推銷員因地制宜，逆向思維，認(rèn)為關(guān)鍵是如何讓不穿鞋子的人穿上鞋子，要在改變當(dāng)?shù)厝说挠^念上下功夫。當(dāng)今社會日新月異，我們不能抱殘守缺，按固有的思維辦事;另外，只有工作熱情和激情還不夠，要掌握正確的工作方式方法，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新?？傊?，這個故事啟發(fā)我們，在今后的工作中，無論遇到什么困難，要擺正心態(tài)，虛心學(xué)習(xí)，不斷提高分析解決問題的能力;要抓住機(jī)遇，只要符合“三個有利于”標(biāo)準(zhǔn)，就大膽實(shí)踐;同時要廣泛聽取不同意見，吸取有利經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)結(jié)合作，一定會大有可為，大有作為。四、有人對上級、同事、下級不滿，感覺懷才不遇.你怎么看?【主要測評要素】人際溝通能力【答案參考要點(diǎn)】出現(xiàn)了題目中提到的現(xiàn)實(shí)生活中有些人對工作中各個級別人員的不滿，認(rèn)為自己懷才不遇的情況，我認(rèn)為是和一個人的生活態(tài)度與為人處世的原則息息相關(guān)的。在日常生活和工作中，朋友之間、家人之間、工作伙伴之間出現(xiàn)一時的矛盾和沖突是很正常的，工作中也會出現(xiàn)不順利或者不被別人認(rèn)可的情況，此時心里難免會有些委屈和負(fù)面情緒，但只要我們保持一種平和和寬容的心態(tài)，積極主動地去面對、去溝通，相信一定會化解誤會，構(gòu)建良好的人際關(guān)系。因此，我認(rèn)為出現(xiàn)問題時，我們要能夠客觀理性地去分析、判斷。溝通時要能夠設(shè)身處地地進(jìn)行換位思考。一味地抱怨不但解決不了問題，還有可能使自身周邊的人際關(guān)系進(jìn)一步惡化。例如題目中提到的工作中的幾個常見的人際關(guān)系：上級、同事和下級。在與上級相處時，我們應(yīng)該時刻堅(jiān)持尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從領(lǐng)導(dǎo)的基本原則，多向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，要能夠在日常工作中多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，做好領(lǐng)導(dǎo)的助手和綠葉;在與同事相處過程中，我們要能夠用平和與寬容對待周圍的人和事，用主動與關(guān)懷去贏得別人的友善，嚴(yán)于律己、寬以待人，和同事們一起營造出一個良好的工作氛圍;在與下級相處過程中，我們要能夠以身作則，做好榜樣，關(guān)心和愛護(hù)下屬，出現(xiàn)問題及時進(jìn)行管理和引導(dǎo)，幫助下屬成長?？傊?，工作中良好人際關(guān)系的構(gòu)建對于工作團(tuán)隊(duì)效率的提高是非常重要的，無論自身是處于哪一個工作崗位，都要以團(tuán)結(jié)為重，攜手大家，共創(chuàng)未來!而對于題目中提到的有人感覺自己“懷才不遇”的情況，我認(rèn)為這是一種消極的悲觀的生活態(tài)度。作為一名優(yōu)秀的工作人員，良好的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力是必備的。首先，要保證自己有“才”，這就要求我們時刻保持一種學(xué)習(xí)的態(tài)度，具備豐富的科學(xué)知識和扎實(shí)的工作本領(lǐng)。在此基礎(chǔ)上，我們要能夠?qū)W以致用，在工作崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢。如果自身的一些能力和優(yōu)勢不能在崗位上體現(xiàn)出來，沒有被他人認(rèn)可，也不能一味地抱怨。在工作中要虛心地向他人學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，調(diào)整自身的工作方式，提升自身的工作能力，匹配崗位?？傊谌魏螎徫?、任何階段，我們都會遇到一些困難和挫折，都會遇到各種麻煩和困擾，只要我們以平常、積極、知足的心態(tài)，懷著感恩、達(dá)觀的心情面對工作，面對生活，未來一定會越來越美好。五、有三種人，一種人做別人不愿做的事，一種人做別人不敢做的事兒，一種人做別人做不了的事兒。你認(rèn)為，哪一種更能成功?【主要測評要素】綜合分析類之多觀點(diǎn)題【答案參考要點(diǎn)】我認(rèn)為上面三種人都有可能獲得成功，他們處事過程所體現(xiàn)出的品質(zhì)和能力都是達(dá)到成功的道路上不可或缺的要素。第一，別人不愿做的事情，往往指的是指做一些小事、瑣事或者是一些有失顏面的事等等。不愿做的事，往往在端正工作態(tài)度之后就可以做好。事實(shí)告訴我們，不積小流無以成江海，不積跬步難以至千里。例如：沈陽市表彰來來自二十個不同工種的技術(shù)工人，因?yàn)樗麄冊谧约浩椒驳幕鶎訊徫簧咸ぬ?shí)實(shí)，吃苦耐勞做出了不平凡的貢獻(xiàn)，而獲得了群眾的認(rèn)可。在一件件小事中能鍛煉我們堅(jiān)強(qiáng)的品質(zhì)和毅力，我們應(yīng)端正工作態(tài)度投入到工作當(dāng)中去，無私奉獻(xiàn)，鍛煉吃苦耐勞的精神，實(shí)現(xiàn)自身人生價值。第二，別人不敢做的事情，是充滿重重障礙、責(zé)難的事情。然而在符合國家利益，符合人民利益的基礎(chǔ)上，這類事情體現(xiàn)了一個人是否有敢于迎難而上，不懼艱險，敢于當(dāng)當(dāng)?shù)钠橇Α＠纾褐貞c打黑，需要要有膽識、決心和魄力去切斷黑勢力集團(tuán)的經(jīng)濟(jì)鏈、除掉給黑勢力放風(fēng)的保護(hù)傘、撕掉惡人的假面具、扯下狼身上的羊皮。重慶打黑勢上到中央，下得到百姓的支持，順應(yīng)了時代的潮流，然而這背后的艱難險阻是可想而知的，因?yàn)榇蚝陉P(guān)系到一些人的利益。如果有畏難情緒，就是對人民群眾的不公、不負(fù)責(zé)任，經(jīng)不起歷史的考驗(yàn)。第三，別人做不了的事情，是指在自己的能力范圍內(nèi)能夠勝任的，而別人無法做到的事情，其前提是自己具備很強(qiáng)的綜合能力，能夠獨(dú)擋一面。要做到這一點(diǎn)，前期準(zhǔn)備自然是很重要的，要在學(xué)習(xí)過程中社會實(shí)踐過程中，在接受人民群眾的教育過程中提高自己的綜合能力。例如：我們的偉大領(lǐng)袖毛澤東同志為了維護(hù)民族的獨(dú)立和國家的主權(quán)，在他的一生中對中國革命做出了不可磨滅的巨大功績，毛澤東的“加法”式學(xué)習(xí)就起了積極作用，很多讀書的時間都是毛澤東同志擠出來的零碎時間。毛主席能成為一代偉人，與其前期的刻苦努力的提升自己是分不開的。珍惜片刻須臾、點(diǎn)點(diǎn)滴滴，不斷提升自己，值得我們學(xué)習(xí)綜上所述，小事、難事、大事都是我們?nèi)松械哪サZ的機(jī)會。只要是能夠鍛煉自身品質(zhì)和能力，只要是關(guān)乎國家利益和人民利益的事，都值得去做。要在磨礪中去創(chuàng)造機(jī)遇，而不是等待機(jī)遇，要能耐心務(wù)實(shí)，迎難而上、不斷提升自己才能最終獲得成功。六、人生有很多起跑線，結(jié)合實(shí)例，談?wù)勀銓ζ鹋芫€的看法?【主要測評要素】綜合分析能力【答案參考要點(diǎn)】自從我們從出生來到世間，就一直在奔跑。我們站在很多的起跑線的面前，有著很多的選擇，我們通過成功的路雖然漫長，但是起跑顯得尤為重要，畢竟好的開頭是成功的一半，在起跑線上的第一步往往決定你后面的速度。關(guān)于起跑線，結(jié)合我自己的成長和生活我有以下幾點(diǎn)看法。第一，孩童時期，在家里爸爸媽媽對我諄諄教誨。一定做一個正直的人，對父母和老師要尊重，對同學(xué)朋友要真誠，對于需要幫助的人，要給予盡力所能及的幫助。在我人生第一步的起跑線上，讓我深深認(rèn)識到尊老愛幼、樂于助人、見義勇為、誠實(shí)守信是一個人基本的道德價值觀。我覺得在我第一步的線上，我沒有落下來，我非常感謝我的父母。第二，后來我不斷的成長，慢慢我成了成年人，開始我的大學(xué)生活。在大學(xué)通過社會的起跑線，我的大學(xué)老師告訴我，大學(xué)是我們?nèi)松凶铌P(guān)鍵的時刻，要好好學(xué)習(xí)，掌握一技之長，將來才能更好地在社會上施展才華，為國家做出貢獻(xiàn)，在大學(xué)期間，除了努力學(xué)習(xí)課本知識之外，還要積極參與社會實(shí)踐和課外活動。在走向社會的起跑線，我覺得我邁出了堅(jiān)實(shí)的一步，感謝我的大學(xué)老師。第三，今天，選擇成為一名事業(yè)單位工作人員，我知道這將是開啟我走上社會人生的第一步。作為一名事業(yè)單位工作人員，其根本職責(zé)就是要服務(wù)群眾，為我們的社會和諧和穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己一份力量，這是我做事的原則也是我的使命，但同時，我也知道我尚且缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，我需要向領(lǐng)導(dǎo)同事積極學(xué)習(xí)，趁著年輕多多學(xué)習(xí)，不斷提升工作能力。第四，起跑線只是第一步，在前進(jìn)的路上，我們更重要的是要認(rèn)清前進(jìn)的方向，絕對不能迷失，否則就是南轅北轍、緣木求魚。堅(jiān)守黨和人民的利益高于一切就是我們前進(jìn)的方向。最后，認(rèn)清方向，走向人生的每一步，當(dāng)我們回頭看時一定是一條光明大道。不經(jīng)歷風(fēng)雨，不能見彩虹，我們更要認(rèn)識到前進(jìn)的路上必然會遭遇挫折失敗，必定會有不少的坎坷，這更需要我們堅(jiān)定信念，在前進(jìn)的路上，不氣餒，要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn)，不在同一個地方摔倒兩次。要知道前途是光明，當(dāng)然是曲折的，在工作中不為人情所縛，不為關(guān)系所擾，不為壓力所懼，做一名優(yōu)秀的國家機(jī)關(guān)工作人員。七、請你談一談領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該怎樣對待缺點(diǎn)較多、能力較差的下屬?！局饕獪y評要素】人際溝通能力【答案參考要點(diǎn)】(1)領(lǐng)導(dǎo)者對待下屬應(yīng)該遵循平等、民主和寬容的原則，有時還應(yīng)遵循主動承擔(dān)責(zé)任原則。(2)領(lǐng)導(dǎo)者必須真誠關(guān)愛全體下屬，尊重他們的人格，保護(hù)他們的自尊心，對犯了錯誤的或表現(xiàn)較差的尤應(yīng)特別表示關(guān)切，切忌當(dāng)眾呵斥或者侮辱下屬。(3)領(lǐng)導(dǎo)者不要斷然把下屬分成好和壞的兩類。陳云說過，在革命隊(duì)伍里，無一人不可用，關(guān)鍵在于揚(yáng)其長而避其短，適才適用，以及在工作中注意加以培養(yǎng)。4)懂得換位思考。領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該把自己置身于下屬這個位置，如果是你，你希望你的領(lǐng)導(dǎo)怎樣對待你?八、單位主要領(lǐng)導(dǎo)不在，分管領(lǐng)導(dǎo)要你辦一件與政策不符的事，你該怎么辦?【主要測評要素】人際溝通能力【答案參考要點(diǎn)】主要領(lǐng)導(dǎo)不在的時候，分管領(lǐng)導(dǎo)讓我辦一件與政策不符的事情，我將謹(jǐn)慎行事，本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度來處理好這件事。首先，認(rèn)真思考分管領(lǐng)導(dǎo)所交辦事情的性質(zhì)，如果與政策不符，但只是現(xiàn)行政策等沒有明確規(guī)定或涉及到的方面，執(zhí)行后不但不會造成負(fù)面影響，反而對工作等有利。我會向分管領(lǐng)導(dǎo)請教，得到他的同意后，我將服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有計(jì)劃、有步驟地把事情圓滿完成。在辦事的過程中，還將進(jìn)一步根據(jù)實(shí)際情況，分析得與失，一旦發(fā)現(xiàn)有失誤或違規(guī)等情況，我會立即向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，停止所做事情，以免造成不必要的損失和影響。其次，在認(rèn)真思考所辦事情的性質(zhì)的時候，發(fā)現(xiàn)所辦事情與政策嚴(yán)重不符，甚至于違規(guī)違法，執(zhí)行后，會給國家和人民造成損失