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高級會計師之高級會計實務高分題庫附優(yōu)質(zhì)答案

大題(共10題)一、甲公司對于績效評價工作非常重視,目前的績效評價方法存在一些弊端,為此專門召集一些專家座談,研究如何改進績效評價方法。會議記錄中的部分內(nèi)容如下:(1)李某認為,采用非財務指標計量各責任中心的績效是有必要的,但指標并非越多越好。企業(yè)必須明確自己在一定時期的經(jīng)營戰(zhàn)略,明確判斷哪些客戶、項目、投資或活動超出了組織的戰(zhàn)略邊界,經(jīng)理人員應該將精力集中在與公司戰(zhàn)略推進有關(guān)的項目上,以提高管理效率。選擇業(yè)績評價指標的目的只有一個,那就是保證公司內(nèi)所有人員的視線都盯住企業(yè)的戰(zhàn)略目標。因此,必須簡化評價指標體系,基于企業(yè)戰(zhàn)略目標,通過建立關(guān)鍵指標體系,將價值創(chuàng)造活動與戰(zhàn)略規(guī)劃目標有效聯(lián)系,據(jù)此進行績效管理。(2)張某認為,平衡計分卡中,顧客角度應該從市場份額、客戶獲得率、客戶滿意度和產(chǎn)品合格率等角度進行指標設計。假定不考慮其他因素。<1>?、判斷李某的觀點是否存在不當之處,并判斷李某所提及的績效評價類型以及該方法的優(yōu)缺點。<2>?、判斷張某的觀點是否存在不當之處,并說明理由。<3>?、簡述平衡計分卡的優(yōu)缺點?!敬鸢浮?.(1)李某的觀點不存在不當之處。(1分)(2)李某所提及的是關(guān)鍵績效指標法。(1分)優(yōu)點:①使企業(yè)業(yè)績評價與企業(yè)戰(zhàn)略目標密切相關(guān),有利于企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn);②通過識別價值創(chuàng)造模式把握關(guān)鍵價值驅(qū)動因素,能夠更有效地實現(xiàn)企業(yè)價值增值目標;③評價指標數(shù)量相對較少,易于理解和使用,實施成本相對較低,有利于推廣實施。(1分)缺點:關(guān)鍵績效指標的選取需要透徹理解企業(yè)價值創(chuàng)造模式和戰(zhàn)略目標,有效識別企業(yè)核心業(yè)務流程和關(guān)鍵價值驅(qū)動因素,指標體系設計不當將導致錯誤的價值導向和管理缺失。(1分)2.張某的觀點存在不當之處。(1分)理由:產(chǎn)品合格率不屬于顧客維度指標,它屬于內(nèi)部流程角度指標。(1分)3.優(yōu)點:(1)戰(zhàn)略目標逐層分解并轉(zhuǎn)化為被評價對象的績效指標和行動方案,使整個組織行動協(xié)調(diào)一致;(2)從財務、顧客、內(nèi)部流程、創(chuàng)新與學習四個維度確定績效指標,使績效評價更為全面完整;(3)將創(chuàng)新與學習作為一個維度,注重員工的發(fā)展和組織資本、信息資本等無形資產(chǎn)的開發(fā)利用,有利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。(2分)缺點:(1)專業(yè)技術(shù)要求高,工作量比較大,操作難度也較大,需要持續(xù)地溝通和反饋,實施比較復雜,實施成本高;(2)各指標權(quán)重在不同層級及各層級不同指標之間的分配比較困難,且部分非財務指標的量化工作難以落實;(3)系統(tǒng)性強,涉及面廣,需要專業(yè)人員的指導、企業(yè)全員的參與和長期持續(xù)地修正完善,對信息系統(tǒng)、管理能力的要求較高。(2分)二、甲公司是一家境內(nèi)上市公司,主要從事農(nóng)藥研發(fā)、生產(chǎn)、銷售業(yè)務,擁有合成原藥、加工、復配制劑的生產(chǎn)能力。甲公司2018年發(fā)生的與環(huán)境污染事件相關(guān)的部分資料如下:(1)2018年3月13日至23日,國家環(huán)境保護督察部門對甲公司進行專項督查,發(fā)現(xiàn)甲公司存在違規(guī)處置復配制劑產(chǎn)生的危險廢物等行為,對當?shù)丨h(huán)境造成了嚴重污染。甲公司根據(jù)國家環(huán)境保護法規(guī)相關(guān)條款并結(jié)合以前發(fā)生的類似案例,初步判斷政府環(huán)境保護部門可能對公司給予3至5個月的停產(chǎn)整治處罰;公司一旦停產(chǎn),大量客戶訂單將無法正常交付,合同糾紛難以避免;競爭對手可能趁機搶占市場份額,導致本公司市場占有率下降。(2)2018年3月24日,甲公司啟動應急管理機制,針對該事件成立環(huán)境污染事件處理領(lǐng)導小組,由分管相關(guān)工作的領(lǐng)導牽頭,公司環(huán)境保護、財務、計劃、生產(chǎn)、宣傳、法律等部門參與,負責此次環(huán)境污染事件相關(guān)處理工作,抓緊清除違規(guī)處置的危險廢物,避免繼續(xù)污染環(huán)境。為防范發(fā)生次生風險,甲公司責成該領(lǐng)導小組全面評估環(huán)境污染事件對公司發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營、股價及聲譽等方面的影響,預估潛在損失,形成綜合應對方案。2018年3月末,甲公司在收到政府環(huán)境保護部門停產(chǎn)整治通知后,立即實施擬定的應對方案。(3)2018年4月,甲公司召開董事會會議,決定設立風險管理委員會,負責督導公司風險管理體系建設和實施,完善風險管理組織架構(gòu),規(guī)范風險管理流程,提升防范風險能力。2018年5月,為吸取本次環(huán)境污染事件教訓,甲公司風險管理委員會向董事會提議:①建立風險準備金,應對突發(fā)風險;②引進國際領(lǐng)先的環(huán)境保護技術(shù),合資建立危險廢物資源化處置中心;③加大原藥研發(fā)投入,以期實現(xiàn)技術(shù)突破,增加高附加值原藥產(chǎn)量,減少復配制劑產(chǎn)量。假定不考慮其他因素。要求:1.根據(jù)資料(1),從企業(yè)風險內(nèi)容分類的角度,指出甲公司將面臨哪些類別的風險,并分別說明理由。2.結(jié)合資料(2),提出企業(yè)從整體角度評估風險的建議。3.根據(jù)資料(3)中的①至③,逐項指出甲公司采取風險降低策略的具體類型,并分別說明理由。4.結(jié)合資料(3),指出規(guī)范的企業(yè)風險管理流程。【答案】1.①運營風險。理由:公司可能停產(chǎn)整治。②法律風險。理由:訂單無法正常交付導致合同糾紛【或:違規(guī)處置危險廢物,可能被政府部門處罰】。③市場風險。理由:競爭對手趁機搶占市場份額,導致市場占有率下降。評分說明:答出全部風險類別(戰(zhàn)略風險、財務風險、市場風險、運營風險、法律風險),且均未說明理由的,不得分。2.企業(yè)整體風險評估:一是要分析單一事件的可能性和影響程度,二是要關(guān)注事件之間的關(guān)系,考慮整個企業(yè)層面的組合風險。評分說明:答出其中一項的,得相應分值的一半。3.①風險補償。理由:企業(yè)對風險可能造成的損失采取適當?shù)拇胧┻M行補償,以期降低風險。[3.2]或:建立風險準備金。②風險控制。三、甲上市公司(以下簡稱甲公司)經(jīng)批準于2018年1月1日以50000萬元的價格(不考慮相關(guān)稅費)發(fā)行面值總額為50000萬元的可轉(zhuǎn)換公司債券。該可轉(zhuǎn)換公司債券期限為5年,票面年利率為4%,實際利率為6%。自2019年起,每年1月1日付息。自2019年1月1日起,該可轉(zhuǎn)換公司債券持有人可以申請按債券轉(zhuǎn)換日的賬面價值轉(zhuǎn)為甲公司的普通股(每股面值1元),初始轉(zhuǎn)換價格為每股10元,不足轉(zhuǎn)為1萬股的部分按每股10元以現(xiàn)金結(jié)清。其他相關(guān)資料如下:(1)2018年1月1日,甲公司收到發(fā)行價款50000萬元,所籌資金用于某機器設備的技術(shù)改造項目,該技術(shù)改造項目于2018年12月31日達到預定可使用狀態(tài)并交付使用。(2)2019年1月2日,該可轉(zhuǎn)換公司債券的40%轉(zhuǎn)為甲公司的普通股,相關(guān)手續(xù)已于當日辦妥;未轉(zhuǎn)為甲公司普通股的可轉(zhuǎn)換公司債券持有至到期,其本金及最后一期利息一次結(jié)清。假定:①甲公司采用實際利率法確認利息費用;②每年年末計提債券利息和確認利息費用;③2018年該可轉(zhuǎn)換公司債券借款費用的100%計入該技術(shù)改造項目成本;④不考慮其他相關(guān)因素;⑤利率為6%、期數(shù)為5期的普通年金現(xiàn)值系數(shù)為4.2124,利率為6%、期數(shù)為5期的復利現(xiàn)值系數(shù)為0.7473;⑥按實際利率計算的可轉(zhuǎn)換公司債券的現(xiàn)值即為其包含的負債成分的公允價值。要求:計算甲公司發(fā)行該可轉(zhuǎn)換公司債券時負債成分和權(quán)益成分的金額。【答案】計算甲公司發(fā)行該可轉(zhuǎn)換公司債券時負債成分和權(quán)益成分的金額可轉(zhuǎn)換公司債券負債成分的金額=50000*0.7473+50000*4%*4.2124=45789.8(萬元)可轉(zhuǎn)換公司債券權(quán)益成分的金額=50000-45789.8=4210.2(萬元)四、甲公司為一家在上海證券交易所上市的汽車零部件生產(chǎn)企業(yè)。近年來,由于內(nèi)部管理粗放和外部環(huán)境變化,公司經(jīng)營績效持續(xù)下滑。為實現(xiàn)提質(zhì)增效目標,甲公司決定從2016年起全面深化預算管理,優(yōu)化績效評價體系。全面預算管理有關(guān)資料如下:(1)在預算編制方式上,2016年之前,甲公司直接向各預算單位下達年度預算指標并要求嚴格執(zhí)行;2016年,甲公司制定了“三下兩上”的新預算編制流程,各預算單位主要預算指標經(jīng)上下溝通后形成。(2)在預算編制方法上,2016年10月,甲公司向各預算單位下達了2017年度全面預算編制指導意見,要求各預算單位以2016年度預算為起點,根據(jù)市場環(huán)境等因素的變化,在2016年度預算的基礎上經(jīng)合理調(diào)整形成2017年度預算。(3)在預算審批程序上,2016年12月,甲公司預算管理委員會辦公室編制完成2017年度全面預算草案;2017年1月,甲公司董事會對經(jīng)預算管理委員會審核通過的全面預算草案進行了審議;該草案經(jīng)董事會審議通過后,預算管理委員會以正式文件形式向各預算單位下達執(zhí)行。要求:1.根據(jù)資料(1),指出甲公司2016年之前及2016年分別采取的預算編制方式類型。2.根據(jù)資料(2),指出甲公司預算編制指導意見所體現(xiàn)的預算編制方法類型,并說明該種預算編制方法類型的優(yōu)缺點。3.根據(jù)資料(3),指出甲公司全面預算草案的審議程序是否恰當;如不恰當,說明理由。【答案】五、甲公司是國內(nèi)一家從事建筑材料生產(chǎn)與銷售的國有控股上市公司(以下簡稱“公司”)。2014年公司銷售收入達100億元,資產(chǎn)負債率約為70%,現(xiàn)金股利支付率為50%,銷售凈利率為5%。公司預計2015年銷售收入將增長60%,資產(chǎn)、負債占銷售收入的百分比分別為50%、35%,銷售凈利率為5%。公司目前財務風險偏高,應當調(diào)整財務戰(zhàn)略,適當降低資產(chǎn)負債率。2015年銷售增長所需資金從外部籌集,考慮到公司目前付息壓力較大,其中3億元資金缺口由大股東及其他戰(zhàn)略投資者的股權(quán)投資來彌補,剩余資金通過發(fā)行債券的方式進行籌集。2014年12月,甲公司管理層提出了兩種籌資方案:方案1:于2015年1月1日平價發(fā)行5年期公司債券,債券面值為1000元,票面利率10%,每年末支付一次利息。方案2:于2015年1月1日發(fā)行5年期可轉(zhuǎn)換債券,債券面值為1000元,票面利率2%,從發(fā)行日起算,每年末支付一次利息。持有者在可轉(zhuǎn)債發(fā)行滿3年后方可將債券轉(zhuǎn)換為普通股,轉(zhuǎn)換價格為20元,另外,贖回條款規(guī)定甲公司可在可轉(zhuǎn)債發(fā)行滿4年后按一定價格贖回可轉(zhuǎn)債。假設普通債券的市場利率為10%,不考慮其他因素。1、根據(jù)資料計算甲公司的外部融資需要量。2、若按照方案1發(fā)行5年期公司債券,計算甲公司需要發(fā)行多少份債券。3、若按照方案2發(fā)行可轉(zhuǎn)換公司債券,且2017年12月31日甲公司股票市場價格為26.5元/股,當2017年12月31日投資者選擇行使轉(zhuǎn)換權(quán),計算可轉(zhuǎn)換債券的轉(zhuǎn)換比率和轉(zhuǎn)換價值。4、相對于其他證券融資,說明可轉(zhuǎn)換債券融資對投資者的吸引力有哪些?!敬鸢浮苛?、甲公司為一家在上海證券交易所上市的汽車零部件生產(chǎn)企業(yè)。近年來,由于內(nèi)部管理粗放和外部環(huán)境變化,公司經(jīng)營業(yè)績持續(xù)下滑。為實現(xiàn)提質(zhì)增效目標,甲公司決定從2016年起全面深化預算管理,優(yōu)化業(yè)績評價體系。有關(guān)資料如下:(1)全面預算管理①在預算編制方式上,2016年之前,甲公司直接向各預算單位下達年度預算指標并要求嚴格執(zhí)行;2016年,甲公司制定了“三下兩上”的新預算編制流程,各預算單位主要預算指標經(jīng)上下溝通后形成。②在預算編制方法上,2016年10月,甲公司向各預算單位下達了2017年度全面預算編制指導意見,要求各預算單位以2016年度預算為起點,根據(jù)市場環(huán)境等因素的變化,在2016年度預算的基礎上經(jīng)合理調(diào)整形成2017年度預算。③在預算審批程序上,2016年12月,甲公司預算管理委員會辦公室編制完成2017年度全面預算草案;2017年1月,甲公司董事會對經(jīng)預算管理委員會審核通過的全面預算草案進行了審議;該草案經(jīng)董事會審議通過后,預算管理委員會以正式文件形式向各預算單位下達執(zhí)行。(2)業(yè)績評價體系為充分發(fā)揮業(yè)績考核的導向作用,甲公司對原來單純的財務指標考核體系進行了改進,新業(yè)績指標體系分為財務指標體系和非財務指標體系。其中:財務指標體系包括經(jīng)濟增加值、存貨周轉(zhuǎn)率等核心指標;與原財務指標體系相比,用經(jīng)濟增加值指標替代了凈利潤指標,并調(diào)整了相關(guān)指標權(quán)重。財務指標調(diào)整及權(quán)重變化情況如下表所示:假定不考慮其他因素。要求:根據(jù)資料(1)中的第③項,指出甲公司全面預算草案的審議程序是否恰當;如不恰當,說明理由?!敬鸢浮坎磺‘?。理由:全面預算草案經(jīng)董事會審議通過后,應當報股東大會審議批準后下達執(zhí)行。七、甲集團公司(以下簡稱“集團公司”)下設A、B兩個事業(yè)部,分別從事醫(yī)藥化工電子設備制造業(yè)務。2014年7月10日,集團公司召開上半年工作會議,就預算執(zhí)行情況及企業(yè)發(fā)展的重要問題進行了專題研究,會議要點如下:(1)預算執(zhí)行方面。集團公司財務部匯報了1至6月份預算執(zhí)行情況,集團公司2014年全年營業(yè)收入、營業(yè)成本、利潤總額的預算指標分別為500億元、200億元、100億元;上半年實際營業(yè)收入200億元、營業(yè)成本140億元、利潤總額30億元,財務部認為,要完成全年預算指標,壓力較大。(2)預算調(diào)整方面。集團公司全面預算管理委員會認為,努力完成全年預算目標仍是本年度的主要任務;在落實任務過程中,既要強化預算的剛性,又要切合實際對預算進行必要的調(diào)整。(3)成本管控方面。A事業(yè)部本年度對X藥品實施了目標成本管理。目前,A事業(yè)部X藥品的單位生產(chǎn)成本為9萬元/噸,市場上主要競爭對手的X藥品平均銷售價格為8.8萬元/噸。A事業(yè)部要求X藥品的成本利潤率為10%。(4)項目投資方面。B事業(yè)部提出了一項投資計劃,預計項目投資總額為40000萬元,項目建成后每年息稅前利潤為3500萬元。集團公司財務部認為,考慮風險因素后,該項目的加權(quán)平均資本成本為10%,項目投資決策時對此應予考慮。假定不考慮其他因素。要求:【答案】①營業(yè)收入預算執(zhí)行率:200/500=40%(0.5分)②營業(yè)成本預算執(zhí)行率:140/200=70%(0.5分)③利潤總額預算執(zhí)行率:30/100=30%(0.5分)④存在主要問題是:營業(yè)收入和利潤總額預算執(zhí)行率較低,營業(yè)成本預算執(zhí)行率較高。(0.5分)評分說明:以上“存在的主要問題”答對任意兩點,得滿分;否則不得分。⑤應采取的措施:甲集團公司應進一步增加銷售收入,加強成本管理,提高盈利能力。(0.5分)評分說明:以上“應采取的措施”,答對任意兩點,得滿分;否則不得分。八、2*17年11月,某市衛(wèi)生局財務處根據(jù)財政部門要求和現(xiàn)行《政府收支分類科目》的規(guī)定,編制了衛(wèi)生局及其下屬事業(yè)單位醫(yī)療科學研究所2*18年度支出預算草案,報請衛(wèi)生局總會計師審定。2*18年度支出預算草案簡表如下表所示。要求:【答案】(1)支出功能分類正確,支出經(jīng)濟分類正確。(2)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟分類正確。正確的支出功能分類為醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出。(3)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟分類正確。正確的支出功能分類為科學技術(shù)支出。(4)支出功能分類正確,支出經(jīng)濟分類正確。(5)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟分類不正確。正確的支出功能分類為醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出。正確的支出經(jīng)濟分類為其他資本性支出。(6)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟分類正確。正確的支出功能分類為科學技術(shù)支出。(7)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟分類不正確。正確的支出功能分類為科學技術(shù)支出。正確的支出經(jīng)濟分類為商品和服務支出。九、2018年,某省財政廳依照《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》對所屬事業(yè)單位開展內(nèi)部控制工作專項檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)某下屬事業(yè)單位的做法是:(1)單位負責人接到財政部文件后,就在文件上批示“請B同志負責組織實施”,其中,B是分管財務后勤的副職。(2)B在文件上批示:“請財務處牽頭負責,盡快研究制定具體實施方案?!保?)文件發(fā)到財務處,財務處處長C召集處內(nèi)工作人員開會研究方案制定,請大家發(fā)表意見,他說:“內(nèi)部控制建設涉及單位各個部門,我們只是牽頭部門,制定具體實施方案不是一天兩天能完成的,今天請大家來開個諸葛會,先出出主意?!保?)會計核算科科長D說:“我們財務處人手緊張,完成目前的工作都很吃力,哪有精力來開展內(nèi)部控制和進行日常管理,希望領(lǐng)導能把這事推掉。”(5)資金結(jié)算科科長E說:“這個內(nèi)控規(guī)范不太現(xiàn)實,與錢有關(guān)的我們管得了,其他的像決策機制、人事制度、組織結(jié)構(gòu)等我們管不了,還有政府采購、建設項目等,已超出了我們所能管的范圍,建議只在我們財務部門實施內(nèi)部控制。”(6)預算管理科科長F說:“我們可以聘請管理咨詢公司給我們做咨詢,如有必要也可以委托他們來幫助我們設計,單靠我們的力量確實難以承擔此事?!薄敬鸢浮緼的意見錯誤。單位負責人應對本單位內(nèi)部控制的建立健全和有效實施負責。B的意見正確。單位應當確定內(nèi)部控制牽頭部門作為內(nèi)部控制建設具體工作部門,研究制定具體實施方案。C的意見正確。內(nèi)部控制要堅持全面性原則。D的意見錯誤。內(nèi)部控制建設需要建立有效的組織和工作機制,既然單位已經(jīng)明確由財務處牽頭負責,就不能以各種借口逃避內(nèi)部控制建設的責任。E的意見錯誤。內(nèi)部控制要堅持全面

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