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文檔簡介

供電所值班制度含考核一、制度背景為確保電力設施正常運行、安全運行，全面提高供電所設施的運營管理水平，加強電力工作人員的工作責任意識，我公司制定了本制度。二、制度目的本制度的目的是加強供電所設施的安全運行管理，提升電力工作人員的工作責任意識，確保供電所設施的正常運轉。三、制度內容1.值班制度所有供電所職工都要參與值班。公司按照值班匯總表，每月公布每位職工的值班時間表。每位職工負責自己的值班時間，需按時到崗并履行好崗位職責。2.崗位職責值班員應隨時保持電話暢通并待命，一旦接到報警信息或值班電話，應及時進行處理，并報告運行班組。值班員應每日上下班后進行設施設備的狀況及現場衛(wèi)生狀況的檢查和記錄，并在崗位日報中填寫，交給運行班組長。值班員應按規(guī)定檢查各類電氣設施設備、普通配電裝置及室內線路，并填寫檢查記錄。值班員應隨時記錄能見度、氣象、電費等傳真信息，并及時處理。值班員應發(fā)現問題及時上報，以供運行班組進行及時處理。3.考核制度每位職工的值班記錄將被納入綜合考核中。綜合考核的得分結果是評定職工工作表現并綜合評定考核結果的依據。4.相關責任值班員未按時到現場或未完全履行崗位職責的，一次扣10分，并相應調整工作安排。值班員因供電所設施設備問題影響供電安全的，扣100分，并與設施出現問題的責任人一起接受相關追責。連續(xù)2個月值班記錄不合格的，調整順位，不得再次擔任值班任務。值班員的崗位職責運行班組長應嚴格審核，如發(fā)現問題應及時進行批評教育，并及時提交建議書，確保相關問題及時解決。四、制度執(zhí)行本制度自2022年1月1日起執(zhí)行，具有向導性。各級領導及相關職工應認真學習本制度的內容，加強崗位責任意識，積極履行好自己的職責，確保供電所設施的安全運行。各級領導應當對本制度的執(zhí)行進行監(jiān)督和管理，及時發(fā)現問題并加以解決。五、制度修訂本制度如有發(fā)現問題，接受公司評審后進行修訂。本制度修訂后，由公司領導審批、公告后實施。六、制度評審本制度的評審由公司安全生產部進行，每年進行一次評審。評審內容主要包括檢查公司對本制度的執(zhí)行情況以及根據本制度的考核結果進行綜合反饋和總結，并對需要進行調整的條款進行說明。結語通過本制度的制定和貫徹實施，能夠進一步加強供電所設

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