培訓(xùn)通知合集十篇

第第頁(yè)培訓(xùn)通知合集十篇培訓(xùn)通知篇1

各村〔社區(qū)〕：

根據(jù)創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生縣城工作要求，建立健全各村〔社區(qū)〕健康教育培訓(xùn)與宣揚(yáng)制度，加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)，經(jīng)鎮(zhèn)政府討論，確定在各村〔社區(qū)〕定期開(kāi)展健康教育培訓(xùn)與宣揚(yáng)活動(dòng)。

一、工作目標(biāo)

以創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生縣城為切入點(diǎn)，在村〔社區(qū)〕以開(kāi)辦培訓(xùn)班、健康講座的方式，充分利用路面標(biāo)語(yǔ)、橫幅、宣揚(yáng)欄〔窗〕等形式，大力開(kāi)展健康教育與宣揚(yáng)，全面普及健康學(xué)問(wèn)，不斷增添村〔社區(qū)〕居民衛(wèi)生健康意識(shí)和自我保健力量，自覺(jué)轉(zhuǎn)變陋俗和不健康行為，自覺(jué)維護(hù)良好居住環(huán)境，進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)衛(wèi)工作。

二、工作任務(wù)

〔一〕、各村〔社區(qū)〕在本村〔社區(qū)〕范圍內(nèi)較惹眼位置建立以普及衛(wèi)生防病學(xué)問(wèn)，摒棄陋俗，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和建立健康文明的生活方式為主要內(nèi)容的健康教育宣揚(yáng)欄，面積不少于3㎡。宣揚(yáng)內(nèi)容每月更新一次，將更換內(nèi)容以照片方式記錄在案。

〔二〕、各村〔社區(qū)〕要定期邀請(qǐng)健康教育講師來(lái)本村作健康教育講座或者培訓(xùn)，不少于每季度一次，切實(shí)提高本村或社區(qū)居民的健康意識(shí)和自我保健力量。

三、有關(guān)要求

〔一〕、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村〔社區(qū)〕要成立相應(yīng)組織，指定專人負(fù)責(zé)，切實(shí)做好健康教育培訓(xùn)與宣揚(yáng)工作，真正做到服務(wù)與民。

〔二〕、強(qiáng)化工作落實(shí)。各村〔社區(qū)〕要建立相應(yīng)的工作制度，建立常態(tài)化工作機(jī)制，嚴(yán)格根據(jù)《浙江省衛(wèi)生城市〔縣城〕創(chuàng)建工作指南》的要求，指定專人做好資料收集整理工作，特殊是要將每期健康教育宣揚(yáng)欄內(nèi)容底稿和相片按年度進(jìn)行建檔。

〔三〕、加大工作保障。各村〔社區(qū)〕要支配落實(shí)相應(yīng)的培訓(xùn)宣揚(yáng)經(jīng)費(fèi)，確?；顒?dòng)正常開(kāi)展，各村〔社區(qū)〕要召開(kāi)特地會(huì)議進(jìn)行落實(shí)。

XXX

20xx年XX月XX日

培訓(xùn)通知篇2

社區(qū)各居民：

現(xiàn)代人熱衷于都市生活忙于事業(yè)，特殊是職場(chǎng)白領(lǐng)人士久坐辦公室，缺乏基本的熬煉，亞健康狀況更加嚴(yán)峻，加強(qiáng)自我運(yùn)動(dòng)可以提高人體對(duì)疾病的反抗力量。本篇文章來(lái)自資料管理下載。為普及、提高社區(qū)居民的健康意識(shí)，我社區(qū)居委會(huì)邀請(qǐng)廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè)講師作專題健康講座，詳細(xì)通知如下：

一、時(shí)間

培訓(xùn)通知篇3

各區(qū)〔縣〕教育局，局屬各學(xué)校〔單位〕：

為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，全面提升我市中學(xué)校老師隊(duì)伍整體素養(yǎng)和專業(yè)化水平，連續(xù)穩(wěn)步推動(dòng)第五個(gè)五年管理周期中學(xué)校老師連續(xù)教育工作，結(jié)合20xx年老師培訓(xùn)工作狀況，現(xiàn)就做好我市20xx年老師培訓(xùn)工作通知如下：

一、指導(dǎo)思想

深化貫徹落實(shí)科學(xué)進(jìn)展觀，遵循教育規(guī)律和老師成長(zhǎng)規(guī)律，創(chuàng)新老師管理和培訓(xùn)體制機(jī)制，以提高師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)力量為核心，加大老師教學(xué)基本功和學(xué)科基本素養(yǎng)訓(xùn)練，全面加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，努力建設(shè)一支具有扎實(shí)專業(yè)學(xué)問(wèn)、現(xiàn)代教育素養(yǎng)和創(chuàng)新精神的老師隊(duì)伍。

二、工作目標(biāo)

進(jìn)一步對(duì)全市中學(xué)校和幼兒園老師深化開(kāi)展分類、分層、分級(jí)、分崗培訓(xùn)，強(qiáng)化健全教育行政部門主導(dǎo)和校本培訓(xùn)。著力提升老師隊(duì)伍現(xiàn)代化教育信息技術(shù)水平，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，實(shí)行集中培訓(xùn)和校本培訓(xùn)、區(qū)內(nèi)培訓(xùn)與區(qū)外培訓(xùn)、傳統(tǒng)培訓(xùn)與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)與崗位熬煉相結(jié)合等多種形式的老師培訓(xùn)，使老師師德素養(yǎng)顯著增添，學(xué)問(wèn)結(jié)構(gòu)更加完備，教育教學(xué)力量全面提高。

三、培訓(xùn)主題

20xx年老師培訓(xùn)工作主題“強(qiáng)化基礎(chǔ)”。各區(qū)縣教育局和各學(xué)校要緊密圍繞“強(qiáng)化基礎(chǔ)”開(kāi)展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng)。各承訓(xùn)院校和機(jī)構(gòu)要在培訓(xùn)內(nèi)容上要強(qiáng)化老師教學(xué)基本功和專業(yè)基本素養(yǎng)，夯實(shí)老師教育教學(xué)基本力量的基礎(chǔ)上，不斷提升老師教育教學(xué)力量。

四、工作任務(wù)

〔一〕進(jìn)一步加強(qiáng)中學(xué)校老師連續(xù)教育管理

1.要總結(jié)梳理20xx年老師連續(xù)教育工作閱歷及存在的缺乏和問(wèn)題的基礎(chǔ)上，做好20xx年老師連續(xù)教育工作。各區(qū)〔縣〕教育局和各學(xué)校要進(jìn)一步加大五五周期老師連續(xù)教育工作相關(guān)政策和要求，要讓每位老師都能清晰了解第五個(gè)五年管理周期中學(xué)校老師連續(xù)教育相關(guān)培訓(xùn)要求。

2.改革培訓(xùn)模式，開(kāi)展分級(jí)培訓(xùn)，根據(jù)“市級(jí)骨干培訓(xùn)、區(qū)級(jí)通識(shí)培訓(xùn)、校級(jí)校本研修”的格局開(kāi)展五五周期老師連續(xù)教育工作。嚴(yán)格執(zhí)行連續(xù)教育培訓(xùn)審核和備案制度。凡需納入老師連續(xù)教育序列進(jìn)行管理的各類老師培訓(xùn)活動(dòng)，承訓(xùn)院校或機(jī)構(gòu)必需參照自治區(qū)老師連續(xù)教育課程設(shè)置指導(dǎo)模塊制定培訓(xùn)方案和課程打算，并報(bào)經(jīng)市教育局審核后方可執(zhí)行，并須在完成培訓(xùn)任務(wù)的1個(gè)月之內(nèi)，將培訓(xùn)有關(guān)材料報(bào)教育行政主管部門備案。未經(jīng)教育行政主管部門審核的老師培訓(xùn)打算，不予登記連續(xù)教育學(xué)時(shí)。

3.加強(qiáng)老師培訓(xùn)動(dòng)態(tài)管理，建立并啟用烏魯木齊市中學(xué)校老師培訓(xùn)管理平臺(tái)。

4、加大對(duì)區(qū)縣與內(nèi)地協(xié)作院校開(kāi)展老師培訓(xùn)的指導(dǎo)力度，進(jìn)一步拓寬老師培訓(xùn)途徑，多形式多渠道提升老師培訓(xùn)實(shí)效。

5.加快老師進(jìn)展學(xué)校建設(shè)和區(qū)〔縣〕老師培訓(xùn)老師隊(duì)伍強(qiáng)、重視中學(xué)校老師培訓(xùn)工作的中學(xué)?！灿變簣@〕，力爭(zhēng)年內(nèi)增加3所市級(jí)老師進(jìn)展學(xué)校。

〔二〕仔細(xì)組織做好老師連續(xù)教育集中培訓(xùn)工作

6.嚴(yán)格根據(jù)老師連續(xù)教育崗位培訓(xùn)指導(dǎo)性課程打算，設(shè)置培訓(xùn)課程，嚴(yán)格過(guò)程管理，年內(nèi)組織開(kāi)展兩期中學(xué)校老師連續(xù)教育集中培訓(xùn)班。培訓(xùn)人數(shù)約為4000人。

〔三〕做好市級(jí)培訓(xùn)打算。

7.仔細(xì)組織開(kāi)展市級(jí)骨干老師培訓(xùn)500人，市級(jí)老師培訓(xùn)管理者的培訓(xùn)50人，新任老師崗前培訓(xùn)、中學(xué)校心理健康培訓(xùn)等市級(jí)打算任務(wù)。

〔四〕抓好雙語(yǔ)老師培訓(xùn)工作。

8.抓好20xx年啟動(dòng)的市級(jí)少數(shù)民族雙語(yǔ)老師提高培訓(xùn)，加強(qiáng)過(guò)程管理，組織做好教學(xué)實(shí)踐工作。連續(xù)組織實(shí)施《烏魯木齊市中學(xué)校少數(shù)民族老師跟班駐校項(xiàng)目》。

9.開(kāi)綻開(kāi)展少數(shù)民族雙語(yǔ)老師漢語(yǔ)水平〔MHK〕摸底工作，市教育局和各區(qū)〔縣〕教育局針對(duì)摸底狀況開(kāi)展提高培訓(xùn)及測(cè)試。

10.啟動(dòng)首期《中學(xué)校少數(shù)民族雙語(yǔ)老師高級(jí)研修班》。

〔五〕加大老師教學(xué)基本功和業(yè)務(wù)基本素養(yǎng)訓(xùn)練，加強(qiáng)校本培訓(xùn)指導(dǎo)力度

11.建立校本培訓(xùn)示范學(xué)校,開(kāi)展校本研訓(xùn)論文評(píng)比和研討活動(dòng)，總結(jié)閱歷，互相借鑒，取長(zhǎng)補(bǔ)短。加強(qiáng)校本培訓(xùn)指導(dǎo)力度，進(jìn)行校本研訓(xùn)觀摩活動(dòng)。

12.各區(qū)縣和各學(xué)校在老師培訓(xùn)中要加大老師基本功和專業(yè)基本素養(yǎng)的訓(xùn)練，各區(qū)〔縣〕教育局予以制造和供應(yīng)學(xué)習(xí)、溝通、競(jìng)技的條件和平臺(tái)。

〔六〕做好“國(guó)培打算”和“區(qū)培打算”參訓(xùn)老師選派工作

13.根據(jù)自治區(qū)教育廳安排的國(guó)家級(jí)和自治區(qū)級(jí)培訓(xùn)任務(wù)，準(zhǔn)時(shí)下達(dá)的培訓(xùn)打算，針對(duì)不同培訓(xùn)項(xiàng)目，仔細(xì)做好學(xué)員選派審核、上報(bào)工作，堅(jiān)持在抓好國(guó)培集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大對(duì)遠(yuǎn)程培訓(xùn)的監(jiān)督力度，實(shí)行定期反饋通報(bào)制度，確?！皣?guó)培”工作成效。

〔七〕其他相關(guān)工作

14.根據(jù)市人民政府《關(guān)于做好自治區(qū)中學(xué)校少數(shù)民族雙語(yǔ)老師培訓(xùn)教學(xué)實(shí)習(xí)工作實(shí)施方案》的要求，連續(xù)做好每年兩期近900人的自治區(qū)兩年制少數(shù)民族老師雙語(yǔ)老師培訓(xùn)教學(xué)實(shí)習(xí)工作。

15.連續(xù)做好北師大和華師大及華中師大新疆區(qū)免費(fèi)師范生的教學(xué)實(shí)習(xí)工作，為學(xué)校和畢業(yè)師范生搭建平臺(tái)，組織做好免費(fèi)師范生供需見(jiàn)面會(huì)。

五、工作要求

〔一〕中學(xué)校老師培訓(xùn)是加強(qiáng)全市老師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，是推動(dòng)全市教育優(yōu)質(zhì)均衡進(jìn)展的重要途徑，各區(qū)〔縣〕教育局和學(xué)校要高度重視老師培訓(xùn)工作，仔細(xì)落實(shí)培訓(xùn)任務(wù)，用足下達(dá)的培訓(xùn)指標(biāo)。要依據(jù)學(xué)校學(xué)科建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，遴選符合條件的老師參與培訓(xùn)，特殊要重視青年老師的培訓(xùn)；要依據(jù)學(xué)校實(shí)際，實(shí)行措施激勵(lì)老師參與培訓(xùn)；要加強(qiáng)培訓(xùn)考核，催促老師更好地參與培訓(xùn)；要加大經(jīng)費(fèi)投入，提高老師整體素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

〔二〕主動(dòng)做好中學(xué)校老師連續(xù)教育第五個(gè)〔20xx-20xx年〕管理周期相關(guān)政策的宣揚(yáng)工作。各區(qū)縣教育局和各學(xué)校要仔細(xì)在全校教職工集中學(xué)習(xí)時(shí)間仔細(xì)傳達(dá)《烏魯木齊市第五個(gè)五年管理周期中學(xué)校老師連續(xù)教育規(guī)劃〔20xx年至20xx年〕》《烏魯木齊市第五個(gè)五年管理周期中學(xué)校老師連續(xù)教育實(shí)施方案〔20xx年至20xx年〕》相關(guān)精神和要求，特殊是本周期老師連續(xù)教育課時(shí)安排，考核實(shí)行“培訓(xùn)合格”“考核合格”雙達(dá)標(biāo)等，讓每位老師知道在根據(jù)規(guī)定完成360學(xué)時(shí)崗位培訓(xùn)并取得合格成果的同時(shí)，還必需參與中學(xué)校老師專業(yè)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)水平測(cè)試且成果合格，中學(xué)校老師計(jì)算機(jī)技術(shù)水平考核合格，方可通過(guò)《連續(xù)教育證書》審驗(yàn)?！哆B續(xù)教育證書》在本管理周期內(nèi)有效，并作為老師職務(wù)評(píng)審、晉級(jí)評(píng)優(yōu)評(píng)先的必備條件。

〔三〕各區(qū)〔縣〕教育局和學(xué)校要科學(xué)打算、合理支配，在五年內(nèi)有打算的分批分學(xué)科分學(xué)段選派好老師參與連續(xù)教育集中培訓(xùn)，每年打算選派參訓(xùn)老師人數(shù)不少于在職專任老師的20%，避開(kāi)消失本周期末扎堆參訓(xùn)狀況，確保本周期內(nèi)老師培訓(xùn)率到達(dá)100%。

〔四〕各區(qū)〔縣〕教育局和學(xué)校要自覺(jué)增添做好中學(xué)校老師培訓(xùn)工作的責(zé)任感、緊迫感，主動(dòng)制造條件，鼓舞和支持中學(xué)校老師本著學(xué)用全都、學(xué)以致用的原則，通過(guò)多種有效途徑參與培訓(xùn)。進(jìn)一步理順老師培訓(xùn)工作管理體制，完善分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的培訓(xùn)責(zé)任體系，建立老師培訓(xùn)工作責(zé)任制，進(jìn)一步明確中學(xué)校校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校老師連續(xù)教育的責(zé)任。

〔五〕各區(qū)〔縣〕教育局和老師培訓(xùn)院校，要自覺(jué)深化中學(xué)校老師中去開(kāi)展調(diào)查討論，了解中學(xué)校老師對(duì)培訓(xùn)的需求。在詳細(xì)的培訓(xùn)活動(dòng)中，堅(jiān)持以人為本，樹立為老師專業(yè)進(jìn)展服務(wù)的意識(shí)，主動(dòng)探究新形勢(shì)下老師培訓(xùn)的`特點(diǎn)和規(guī)律。注意培訓(xùn)的開(kāi)放性、民主性和參加性，堅(jiān)持集中培訓(xùn)與校本研修、自修提高相結(jié)合，機(jī)構(gòu)培訓(xùn)與教學(xué)討論和實(shí)踐相結(jié)合，開(kāi)展形式多樣、生動(dòng)活潑的培訓(xùn)活動(dòng)，切實(shí)提高培訓(xùn)的質(zhì)量。

培訓(xùn)通知篇4

各分局、機(jī)關(guān)各科室、相關(guān)企業(yè)：

ISO9001：20xx新版標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)發(fā)布實(shí)施，新版標(biāo)準(zhǔn)將更加適用于全部類型的組織，特殊是服務(wù)行業(yè)的應(yīng)用，更加適合于企業(yè)建立整合管理體系，更加關(guān)注質(zhì)量管理體系的有效性和效率，幫助企業(yè)了解ISO9001：20xx新版標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容，推動(dòng)管理體系及產(chǎn)品認(rèn)證。依據(jù)《20xx年常州市委改革工作重點(diǎn)-金壇任務(wù)分解表》的要求，經(jīng)討論，確定組織開(kāi)展ISO9001-20xx版質(zhì)量管理體系學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、參與人員

區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局分管領(lǐng)導(dǎo)、分局分管負(fù)責(zé)人、科室相關(guān)人員；全區(qū)規(guī)模性企業(yè)總經(jīng)理或質(zhì)量負(fù)責(zé)人1名參與。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

邀請(qǐng)相關(guān)專家講解ISO9001：20xx新版標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容〔此次培訓(xùn)免費(fèi)〕

三、時(shí)間地點(diǎn)

時(shí)間：20xx年6月20日時(shí)間為1天地點(diǎn)：櫻花大酒店

培訓(xùn)通知篇5

各區(qū)教育局、各新區(qū)公共事業(yè)局，局機(jī)關(guān)各有關(guān)處室，市局直屬各中學(xué)校校：

為進(jìn)一步加強(qiáng)我市家庭教育工作的統(tǒng)籌管理和專業(yè)指導(dǎo)，提高家庭教育的針對(duì)性和實(shí)效性，依據(jù)《xx市指導(dǎo)推動(dòng)家庭教育五年規(guī)劃〔xxxx－xxxx年〕》精神，經(jīng)與市婦聯(lián)協(xié)商，確定成立xx市家庭教育指導(dǎo)委員會(huì)，下設(shè)辦公室，并成立xx市家庭教育指導(dǎo)中心,該中心設(shè)在市教育科學(xué)討論院。xx市家庭教育指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的組成如下：

一、xx市家庭教育指導(dǎo)委員會(huì)

主任：

xx市教育局副局長(zhǎng)xxx

委員：xxxxx。

二、xx市家庭教育指導(dǎo)中心

主任：xxx

副主任：xxxxx

xx市家庭教育指導(dǎo)中心在xx市家庭教育指導(dǎo)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導(dǎo)全市的幼兒園、中學(xué)校和中等職業(yè)學(xué)校的家長(zhǎng)學(xué)校工作，指導(dǎo)社區(qū)家庭教育工作，并開(kāi)展市、區(qū)家庭教育師資培訓(xùn)和家庭教育討論；依托社區(qū)服務(wù)中心，依據(jù)居民的需求開(kāi)展社區(qū)家庭教育工作。

各區(qū)教育局、各新區(qū)公共事業(yè)局要成立區(qū)級(jí)家庭教育指導(dǎo)中心，其在本轄區(qū)的工作職能與市級(jí)家庭教育指導(dǎo)中心的工作職能相仿。

xx市教育局

xxxx年x月xx日

培訓(xùn)通知篇6

培訓(xùn)目的：

１為了提高辦園教學(xué)質(zhì)量，提升老師對(duì)蒙氏教育有全面的了解，整體提高教學(xué)水平。

２、通過(guò)培訓(xùn)，了解蒙氏教育與傳統(tǒng)教育的區(qū)分，把握基本的教學(xué)理論學(xué)問(wèn)，并能學(xué)以致用，把蒙氏教學(xué)理念運(yùn)用到日常教學(xué)中去。

培訓(xùn)時(shí)間：7月9-13日，共五天。

培訓(xùn)內(nèi)容：全面升級(jí)蒙氏教育理念，蒙氏教學(xué)的基本理論與實(shí)踐。

培訓(xùn)地點(diǎn)：惠州市西湖技工學(xué)校

培訓(xùn)課程：

時(shí)間

上午9：00——12：00

下午2：30——5：30

課程內(nèi)容

20xx.7.9

蒙氏理論

20xx.7.10

日常生活教育〔實(shí)際操作〕

20xx.7.11

感官教育〔實(shí)際操作〕

20xx.7.12

數(shù)學(xué)教育〔實(shí)際操作〕

20xx.7.13

音樂(lè)教育人文教育

培訓(xùn)老師：

1、做好相應(yīng)培訓(xùn)方案

2、負(fù)責(zé)相關(guān)課程內(nèi)容的培訓(xùn)

本次培訓(xùn)留意事項(xiàng)：

一、準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，不遲到早退。

二、分組進(jìn)行，每組評(píng)比一位組長(zhǎng)幫助培訓(xùn)老師整理睬場(chǎng)，人員簽到、主持、評(píng)分、登記。

培訓(xùn)通知篇7

各位老師：

我校定于本周五下午3：00進(jìn)行老師教育技術(shù)力量培訓(xùn)，盼望各位老師能提前做預(yù)備。

駐操營(yíng)學(xué)校

20xx年11月22日

教育技術(shù)力量培訓(xùn)通知

各位老師：

我校定于本周五下午3：00進(jìn)行老師教育技術(shù)力量培訓(xùn)，盼望各位老師能提前做預(yù)備。

xx學(xué)校

20xx年11月22日

培訓(xùn)通知篇8

關(guān)于開(kāi)展下半年培訓(xùn)工作的通知公司各部門：為不斷提高我司員工隊(duì)伍的整體素養(yǎng)，優(yōu)化員工的學(xué)問(wèn)結(jié)構(gòu)，增添企業(yè)向心力，以到達(dá)不斷適應(yīng)公司戰(zhàn)略進(jìn)展的目標(biāo)，公司辦公室確定組織開(kāi)展下半年員工的培訓(xùn)打算，現(xiàn)將打算通知如下：一.培訓(xùn)對(duì)象：公司全部員工二.培訓(xùn)內(nèi)容：公司企業(yè)文化，員工專業(yè)技能，公司規(guī)章制度，增添團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，其他與工作相關(guān)的學(xué)問(wèn)等方面的內(nèi)容。三.培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)：20xx年9月1日——12月31日(詳細(xì)時(shí)間按培訓(xùn)打算通知時(shí)間為準(zhǔn))。四.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室(詳細(xì)地點(diǎn)按培訓(xùn)打算通知地點(diǎn)為準(zhǔn))。五.培訓(xùn)方式：實(shí)行集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)演示、文件學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行公司內(nèi)部培訓(xùn)。(本次暫不進(jìn)行外部培訓(xùn))六.培訓(xùn)要求1.全部員工必需按培訓(xùn)打算準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參與，不得缺席遲到。2.培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，敬重講師。課堂中應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或調(diào)成震驚或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話。不得隨便進(jìn)出教室。3.請(qǐng)留意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生，順手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨便亂丟垃圾。七.培訓(xùn)需求打算的征求：各部門應(yīng)依據(jù)部門實(shí)際及不同崗位的工作特點(diǎn)與技能需求等，制定培訓(xùn)課程需求打算，并填寫培2訓(xùn)打算需求表，見(jiàn)附表。請(qǐng)各部門于20xx年8月30日前，將本部門的培訓(xùn)課程需求表交至辦公室，由辦公室統(tǒng)一整理作出培訓(xùn)時(shí)間支配，并下發(fā)到各部門，各部門具此組織支配本部門人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，以確保我司在下半年的培訓(xùn)工作順當(dāng)綻開(kāi)。八.留意事項(xiàng)：1.各部門必需仔細(xì)按最終培訓(xùn)打算支配，組織本部門人員按時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。將對(duì)組織不力的部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行懲罰。2.各員工必需仔細(xì)按培訓(xùn)打算支配時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)參與培訓(xùn)，并仔細(xì)學(xué)習(xí)，對(duì)無(wú)故不參與的員工進(jìn)行懲罰。3.每次培訓(xùn)需對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行考核，考核不合格的，需重新進(jìn)行補(bǔ)考一次，補(bǔ)考仍不合格都進(jìn)行懲罰。4.培訓(xùn)講師應(yīng)按培訓(xùn)要求仔細(xì)備課，對(duì)敷衍了事的講師進(jìn)行懲罰。

特此通知。

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培訓(xùn)通知篇9

各附屬醫(yī)院、臨床學(xué)院、教學(xué)醫(yī)院：

為進(jìn)一步規(guī)范臨床教學(xué)，關(guān)心廣闊臨床老師把握臨床教學(xué)基本規(guī)范、學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)模式與方法，為臨床教學(xué)供應(yīng)有效助力，保障臨床教學(xué)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和同質(zhì)化，老師〔教學(xué)〕進(jìn)展中心將于xxxx年通過(guò)舉辦“臨床青年老師教學(xué)基本功培訓(xùn)班”和“臨床骨干老師教學(xué)力量提升研修班”的形式開(kāi)展臨床老師培訓(xùn)工作?，F(xiàn)將相關(guān)支配通知如下：

一、培訓(xùn)內(nèi)容

教育教學(xué)基本功、臨床教學(xué)規(guī)范、教育教學(xué)理念與方法、信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用、老師綜合素養(yǎng)提升等。

二、培訓(xùn)對(duì)象

培訓(xùn)對(duì)象為各附屬醫(yī)院、臨床學(xué)院、教學(xué)醫(yī)院承當(dāng)臨床教學(xué)任務(wù)的一線老師，重點(diǎn)是中青年老師。

三、培訓(xùn)支配