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Word第第頁員工職業(yè)規(guī)劃3篇員工職業(yè)規(guī)劃篇1
通常,每個(gè)員工在初次進(jìn)入職場或工作到某個(gè)階段時(shí),都會展望或回首自己的職業(yè)生涯,以及規(guī)劃和制定新的職業(yè)道路。對銀行員工來說,尤其是初入職場的員工們,規(guī)劃職業(yè)生涯更加重要。許多新進(jìn)銀行網(wǎng)點(diǎn)的員工都會先從柜員崗位開頭做起,時(shí)間短的會在柜員崗位上工作一兩年就走出柜臺,開頭換崗并嘗試其它職位的工作,長的會在柜臺呆上五年、十年,甚至更久,才能轉(zhuǎn)崗;還有的可能在柜臺里一干就是一輩子。所以,職業(yè)生涯規(guī)劃與進(jìn)展是銀行員工不得不面對的重要問題。
既然職業(yè)生涯規(guī)劃與進(jìn)展是不行回避的問題,那么銀行的員工們總會提前去考慮自身的職業(yè)打算,有些人會在剛?cè)肼殘鼍鸵?guī)劃好了十年乃至二十以后的職業(yè)人生,有些人可能只會規(guī)劃最近一到三年的職業(yè)打算,有些人…。無論如何規(guī)劃自己的銀行職業(yè)生涯,行員們〔尤其是身處柜臺的柜員們〕都需要清晰地把握自己應(yīng)當(dāng)做出什么樣的確定?什么時(shí)候才是做出轉(zhuǎn)變的最正確時(shí)刻?
職業(yè)角色轉(zhuǎn)換的確定在職業(yè)生涯中隨時(shí)都可以做出,有時(shí)候也必需做出。而且這個(gè)確定越快,越實(shí)際、越正確,職業(yè)生涯進(jìn)展就越順當(dāng)。當(dāng)轉(zhuǎn)變職業(yè)角色的機(jī)會來臨的時(shí)候,或者說當(dāng)通過自己的努力打開了職業(yè)角色轉(zhuǎn)換之門的時(shí)候,作為底層行員〔或柜員〕的你如何才能更好地把握住,才是最能考驗(yàn)一個(gè)優(yōu)秀員工力量的事情。
因此,每一個(gè)職業(yè)生涯的確定都需要行員們慎重考慮,主動對待。只不過,若有可能的話,做出職業(yè)轉(zhuǎn)換的確定之前最好能夠認(rèn)真地對自己目前所處的狀況、將來進(jìn)展的目標(biāo)做一次具體的評估。詳細(xì)來說,在做職業(yè)確定前要對自己職業(yè)生涯進(jìn)展的可能性、有效性、戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)方案等進(jìn)行詳細(xì)、深化、細(xì)致的論證和評價(jià),以求確定一個(gè)在總體支配上合理、方法上合適、經(jīng)濟(jì)上合算的優(yōu)化方案,選擇在進(jìn)展過程中進(jìn)、緩、退的有利時(shí)機(jī),確保自己的職業(yè)生涯進(jìn)展取得預(yù)期的效果。
當(dāng)然,職業(yè)生涯的確定不是即興而為,而應(yīng)當(dāng)是在看透自己、看清環(huán)境、看準(zhǔn)機(jī)會之后做出的,任何盲目的確定都不利于個(gè)人職業(yè)生涯的進(jìn)展,個(gè)人職業(yè)生涯的確定是個(gè)連續(xù)的過程,要在職業(yè)生涯進(jìn)展過程中不斷地分析總結(jié)后分段確定,依據(jù)不同環(huán)境、不同條件、不同職業(yè)階段、不同進(jìn)展需要漸次推動。
案例對比:讓自己把握主動,對職業(yè)進(jìn)展更有利
某行有一位老員工,一開頭進(jìn)入銀行的時(shí)候,擔(dān)當(dāng)?shù)氖枪駟T的工作,勤勞辛苦,工作始終如一,十幾年在同一個(gè)崗位上工作,絲毫沒有了工作熱忱。對于這個(gè)柜員來說,她并不是業(yè)務(wù)不精,也不是不想離開柜臺,而是由于領(lǐng)導(dǎo)始終沒有讓她從柜面的崗位上出來,因此她對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃完全聽命于領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)讓她干什么她就干什么工作,沒有主動和主動尋求通往另一扇門的機(jī)會,也缺乏工作的熱忱。因此,領(lǐng)導(dǎo)并沒有給她更多的機(jī)會,而她也未爭取換崗和晉升的機(jī)會,就這樣始終在柜員的崗位上工作了十幾年了,將來她的職業(yè)生涯還可能會始終處在柜臺的工作。
另外一位銀行的新員工則不同,從一加入該銀行以后,便主動努力表現(xiàn),發(fā)揮自己寵愛與人溝通溝通的優(yōu)勢,和新老同事的關(guān)系處理的特別融洽,尤其是在柜員的崗位上工作特別賣力,而且為人處世和營銷服務(wù)都很有技巧,很受領(lǐng)導(dǎo)和同事的寵愛。兩年工作之后,該員工和領(lǐng)導(dǎo)都有意向盼望能轉(zhuǎn)崗理財(cái)經(jīng)理,于是,不久之后從柜臺出來,走向理財(cái)崗位,專注服務(wù)和營銷客戶,并常常帶著新員工營銷,經(jīng)營團(tuán)隊(duì);三年之后,通過她自己的努力晉升成為網(wǎng)點(diǎn)副經(jīng)理,此后的職業(yè)之路越來越好。
在上面兩個(gè)案例中,老員工沒有充分熟悉自己,沒有找到及發(fā)揮自己的優(yōu)勢,也沒有看清晰銀行崗位的競爭環(huán)境,更加沒有把握住改善職業(yè)生涯進(jìn)展方向的機(jī)會,所以才會消失與另一位新員工迥然不同的職業(yè)進(jìn)展之路。因此,她們的案例值得每一個(gè)從柜員崗位開頭工作的銀行職員們反思,如何才能讓自己在工作中更加受到重視,如何才能規(guī)劃好自己的職業(yè)之路。
通過反思,銀行基層柜員們在實(shí)際工作中務(wù)必要認(rèn)清自己所處的環(huán)境、認(rèn)清自己的力量,更加要學(xué)會擅長看準(zhǔn)機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯進(jìn)展的突破。做好了這些,柜員們的職涯之路才會更加清楚。
看透自己
基層行員〔包括柜員〕在做出職業(yè)生涯確定時(shí)首先要看透自己,對自己的素養(yǎng)和力量有一個(gè)基本的了解和把握,對自己的素養(yǎng)和力量來確定自己的將來進(jìn)展。對自己看得越透,越簡單確定自己向哪兒走,越簡單知道自己能走多遠(yuǎn)??赐缸约翰拍芨玫貞{借自己的素養(yǎng)和力量在銀行職場上拼爭,才能不遺余力,又不做非分之想,實(shí)現(xiàn)自己職業(yè)生涯進(jìn)展與個(gè)人生涯的平衡,享受自己為職業(yè)生涯進(jìn)展付出的過程和所取得的成果。
同時(shí),看透自己的目標(biāo)是要自己做自己的主宰。許多柜面人員都認(rèn)為,通常一個(gè)基層員工的職業(yè)生涯進(jìn)展?fàn)顩r是由組織和領(lǐng)導(dǎo)確定的,工作崗位、職務(wù)責(zé)任等都是領(lǐng)導(dǎo)給的,表現(xiàn)出個(gè)人在職場中無能為力的心情,從而對自己缺乏信念,這在職業(yè)生涯進(jìn)展中是不行取的。一個(gè)人一旦看透了自己,知道自己能做什么,有多大的潛力,能發(fā)揮到什么程度,自己就能主宰自己的將來,自己就能給自己的一生做出一個(gè)合理的支配。由于只有自己才是是職業(yè)生涯進(jìn)展的內(nèi)因,組織、領(lǐng)導(dǎo)等環(huán)境條件只是外因。所以只有自己本身過得硬,組織和領(lǐng)導(dǎo)就能給你制造適合于個(gè)人進(jìn)展的環(huán)境條件,從這個(gè)意義上講說,自己就是自己職業(yè)生涯進(jìn)展的真正主宰。
如今都講定位,只有看透自己才能給自己一個(gè)精確的定位。有些人的職業(yè)生涯進(jìn)展不盡如人意,很重要的緣由就是自己的定位不夠精確,自己能干的事沒有去干,自己干不了的事卻牽強(qiáng)從事,耽擱了自己的時(shí)間和精力,影響了自己的職業(yè)生涯進(jìn)展的進(jìn)程。
看透自己才簡單實(shí)現(xiàn)個(gè)人素養(yǎng)力量與崗位任務(wù)的匹配,適應(yīng)自己職業(yè)生涯進(jìn)展的需要。在實(shí)際生活和工作中,人們簡單高估自己,導(dǎo)致自己的素養(yǎng)力量與自己的進(jìn)展任務(wù)不匹配,最終還可能埋怨組織和領(lǐng)導(dǎo)對自己不重視??赐缸约海褪钦嬲_認(rèn)自己的素養(yǎng)力量與職業(yè)責(zé)任是否互相匹配,真心實(shí)意地去彌補(bǔ)自己素養(yǎng)力量上的缺乏,靠自己的內(nèi)在素養(yǎng)去推動自己的職業(yè)生涯的進(jìn)展。
看清環(huán)境
經(jīng)濟(jì)社會以及政策環(huán)境對銀行的影響特別大,一個(gè)銀行柜員所受到的職業(yè)環(huán)境影響就更大。環(huán)境的支持度越大,職業(yè)生涯進(jìn)展才會越好。精確了解外在環(huán)境能允許自己干什么,自己的職業(yè)生涯活動是否與外在環(huán)境相融合,當(dāng)外在環(huán)境不適合自己如今進(jìn)展時(shí)應(yīng)當(dāng)做什么樣的調(diào)整,以保持職業(yè)生涯進(jìn)展?fàn)顟B(tài)與外在環(huán)境盡可能統(tǒng)一。
除了外在大方向的經(jīng)濟(jì)政策、社會環(huán)境因素以外,還涉及管理因素、崗位因素、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格因素、家庭因素等等。所以,職業(yè)生涯不僅僅是個(gè)人問題,同時(shí)也是銀行網(wǎng)點(diǎn)的進(jìn)展問題。如何面對這些問題,并重視它,利用它,轉(zhuǎn)變它,才能更好地為自己的職業(yè)生涯進(jìn)展制造良好的環(huán)境,推動自己的職業(yè)生涯順當(dāng)進(jìn)展。
在職業(yè)生涯進(jìn)展中,有很多不由自主或是不得已的事情讓你左右犯難,環(huán)境成為重要的約束條件。這就是說,職業(yè)生涯的確定不行能單單從主觀動身就能解決問題,還必需充分顧及與自己職業(yè)生涯進(jìn)展相關(guān)的各項(xiàng)約束條件。只有職業(yè)生涯確定不與客觀環(huán)境產(chǎn)生大的沖突,把約束條件變?yōu)檫m合條件,讓客觀環(huán)境朝著有利于自己職業(yè)生涯進(jìn)展的方向轉(zhuǎn)變,這樣的職業(yè)生涯確定才是可行的,才能把職業(yè)生涯進(jìn)展的想法變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。如互聯(lián)網(wǎng)金融的快速進(jìn)展,給銀行的金融服務(wù)帶來了挑戰(zhàn),對于基層柜員來說,如能更多地了解互聯(lián)網(wǎng)金融方面的學(xué)問,那么在領(lǐng)導(dǎo)方面也能有更多地話題,在向客戶的產(chǎn)品推舉方面也能更加了解互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品和銀行產(chǎn)品的差異,也會在領(lǐng)導(dǎo)和同事面前呈現(xiàn)更多的力量,打下良好的印象。所以,在職業(yè)生涯進(jìn)展中,職業(yè)生涯環(huán)境利用的越好越充分,對職業(yè)生涯的進(jìn)展越有利。
此外,在日常工作中,人際關(guān)系也是職業(yè)生涯環(huán)境中的重要一環(huán)。首先最好是能了解上司和上司的領(lǐng)導(dǎo)的基本狀況,如了解領(lǐng)導(dǎo)們的工作經(jīng)受、職業(yè)升遷過程、在銀行內(nèi)的重要奉獻(xiàn)等等,這些不僅能幫自己了解人際關(guān)系背后的東西,也能發(fā)覺一些職業(yè)升遷的素養(yǎng)和個(gè)人力量,并且還能為深化這些人際網(wǎng)絡(luò)中打下基礎(chǔ)。其次,最好能了解一個(gè)單位中核心人物的人脈關(guān)系,以期在日后的職業(yè)生涯進(jìn)展中制造良好的人際環(huán)境。最終,盡可能地了解自己的上司和四周同事的人格特點(diǎn),與他們建立和進(jìn)展良好的關(guān)系。
看準(zhǔn)機(jī)會
職業(yè)生涯管理是否能解決個(gè)人職業(yè)生涯進(jìn)展問題,關(guān)鍵是能否看準(zhǔn)進(jìn)展的機(jī)會。職業(yè)生涯進(jìn)展之路是不是有更多的機(jī)會適合自己的進(jìn)展,看準(zhǔn)機(jī)會、找到機(jī)會、準(zhǔn)時(shí)利用機(jī)會,便成為職業(yè)生涯確定的重要一環(huán)??吹胶驼业綑C(jī)會才是是整個(gè)職業(yè)生涯進(jìn)展過程中的連續(xù)工作,機(jī)會找準(zhǔn),找的合適就會成為自己職業(yè)生涯進(jìn)展的跳板,收到事半功倍的效果。
許多時(shí)候,職業(yè)進(jìn)展機(jī)會經(jīng)常比較隨機(jī),許多時(shí)候會在苦苦查找的它業(yè)不消失,卻經(jīng)??吹狡渌丝偸悄苡泻玫臋C(jī)會。其實(shí)機(jī)會常常隱蔽在繁復(fù)的事物背后,它更偏向那些有韌性的人,忙亂而粗糙的人是難以得到機(jī)會偏愛的。最好的方法就是做某一專業(yè)的行家里手,把手上的事情做得精確到位,機(jī)會就隱蔽在這種精確和到位的背后。自己的專業(yè)水平到達(dá)什么程度,職業(yè)生涯進(jìn)展的機(jī)會就會在不同的時(shí)間里或快或慢地走近。只要對自己的專業(yè)了解的`越透徹,業(yè)務(wù)力量就越強(qiáng),就越簡單解決更多的專業(yè)和工作中的問題,就會有更多的人與自己共同共享精確到位的專業(yè)力量給大家?guī)淼暮锰?,就會得到大家的認(rèn)可,對自己職業(yè)生涯進(jìn)展有舉足輕重影響的人就會留意到自己,機(jī)會就會主動找上門來,甚至有時(shí)想推都推不掉。
總之,基層柜員假如能夠看透自己、看請環(huán)境、看準(zhǔn)時(shí)機(jī),在做職業(yè)確定的時(shí)候就會更簡單,更主動;而越是看得透、看得清、看得準(zhǔn),確定就會越正確,越具可行性。
員工職業(yè)規(guī)劃篇2
為了能夠快速的融入到某某單位的工作環(huán)境中去,為了能夠?qū)χ袊窈绞聵I(yè)的進(jìn)展做出自己的奉獻(xiàn),同時(shí),也為了提升自己的綜合力量和職業(yè)素養(yǎng),我將對今后在安技中心的工作進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃。詳細(xì)說來,就是在重新熟悉自我和對民航業(yè)、安技中心分析的基礎(chǔ)上,找到與自己、與中心最匹配的職業(yè)進(jìn)展道路,確立自己今后的進(jìn)展方向、職業(yè)目標(biāo)以及到達(dá)目標(biāo)所需的實(shí)施方案。
一、自我剖析
“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃首先要“知己”,即全面、深化、客觀的分析和了解自己??梢杂脙删湓拋砀爬ㄎ易约海赫Q生于黃河邊一個(gè)一般的農(nóng)夫家庭。艱苦的成長環(huán)境塑造了我勇于挑戰(zhàn)、堅(jiān)忍不拔的頑強(qiáng)意志,純樸和善的父母教會了我老實(shí)守信、與人為善的處世原則,十年高等教育的經(jīng)受賜予了我廣博深厚的學(xué)問積淀。
〔一〕愛好及獨(dú)特
廣泛的個(gè)人愛好和業(yè)余愛好,如爬山、打球、唱歌、交友等,使我熟悉和結(jié)交了眾多的伴侶,接觸并融入了不同的“圈子”,從而培育了我活潑開朗、友善待人的獨(dú)特特點(diǎn)和性格取向。漫長而豐富的學(xué)習(xí)歷程和實(shí)習(xí)經(jīng)受造就了我吃苦耐勞、鍥而不舍、永不退縮的頑強(qiáng)意志,養(yǎng)成了我認(rèn)真仔細(xì)、踏實(shí)、追求完滿的做事風(fēng)格。
〔二〕討論力量
學(xué)習(xí)努力,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),作風(fēng)踏實(shí),科研力量較強(qiáng),先后在《人民日報(bào)內(nèi)參》、《學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》、《上海經(jīng)濟(jì)討論》等期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文20余篇,參加編寫《中國糧食進(jìn)展報(bào)告》、《西方社會科學(xué)概覽》等叢書5本,執(zhí)筆《擴(kuò)大內(nèi)需與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整互動關(guān)系討論》、《21世紀(jì)初期中國糧食平安進(jìn)展戰(zhàn)略與對策討論》等國家級課題7項(xiàng),具備較強(qiáng)的討論力量和培育潛力。在注意經(jīng)濟(jì)學(xué)理論學(xué)習(xí)和討論的同時(shí),廣泛涉獵多個(gè)學(xué)科領(lǐng)域,遴選大量經(jīng)典著作進(jìn)行閱讀,具有較寬的學(xué)問面和較高的理論素養(yǎng)。
〔三〕踐行力量
主動參與社會實(shí)踐,先后從事高校教學(xué)、編輯、翻譯、軟件測試和課題討論等工作,逐步形成了自己在工作中獨(dú)特的分析推斷力量、項(xiàng)目執(zhí)行中嫻熟的駕馭力量和組織管理力量,能夠單獨(dú)開展工作。
〔四〕外語及計(jì)算機(jī)力量
通過國家英語六級考試和北京市碩士討論生英語水公平級考試,具有較強(qiáng)的聽、說、讀、寫、譯力量,能夠直接用外文文獻(xiàn)開展學(xué)術(shù)討論。同時(shí),擅長計(jì)算
機(jī)硬件的維護(hù)與修理,精通FoxPro、C等計(jì)算機(jī)語言和FoxBase數(shù)據(jù)庫,能夠嫻熟使用Office、Photoshop、E-views、ERP、SPSS和SAS等辦公及統(tǒng)計(jì)軟件,計(jì)算機(jī)水平較高。
以上四點(diǎn)分析的都是我的優(yōu)點(diǎn)和特長。我的缺點(diǎn)和缺乏主要在于工作經(jīng)受、社會閱歷較少,缺乏實(shí)踐閱歷,對工作、社會理解還不夠深刻,這正是我今后要在某某單位加以學(xué)習(xí)、補(bǔ)充和完善的地方。
二、環(huán)境分析
在“知己”的基礎(chǔ)上還要“知彼”,即全面、客觀、正確地分析和了解自己將要從事的工組崗位、單位狀況以及行業(yè)環(huán)境,這樣才能做出符合實(shí)際的職業(yè)規(guī)劃。結(jié)合應(yīng)聘的工作崗位,我認(rèn)為,要對民航行業(yè)的進(jìn)展趨勢和某某單位的基本狀況進(jìn)行全面而細(xì)致的分析。
〔一〕民航行業(yè)分析
今后一個(gè)時(shí)期,中國經(jīng)濟(jì)仍將保持高速增長的態(tài)勢,經(jīng)濟(jì)的快速進(jìn)展必將拉動民航業(yè)的快速進(jìn)展。同時(shí),隨著民航體制改革的推動,原被壓抑的體制和機(jī)制上的活力得到釋放,也將會推動民航業(yè)的快速進(jìn)展。因此,可以預(yù)言,將來30年是我國民航行業(yè)持續(xù)快速進(jìn)展的一個(gè)“黃金期”,必將賜予從事民航事業(yè)的人以巨大歷史機(jī)遇與進(jìn)展空間。
〔二〕某某單位分析
某某單位是民航總局直屬事業(yè)單位,以“立足科技創(chuàng)新,面對民航進(jìn)展”為宗旨,以科研和技術(shù)支持為已任,以“供應(yīng)優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),滿意用戶需要”為準(zhǔn)則,與時(shí)俱進(jìn),開拓進(jìn)取,為提高民用航空平安與經(jīng)濟(jì)管理水平開展科學(xué)討論和開發(fā)創(chuàng)新,為民航總局履行行業(yè)管理職責(zé)供應(yīng)技術(shù)支持,以及為民航業(yè)進(jìn)展供應(yīng)綜合服務(wù)。因此,某某單位在今后民航業(yè)快速進(jìn)展的背景下,也將會得到巨大的進(jìn)展。
三、目標(biāo)設(shè)定
本人非常認(rèn)同某某單位的宗旨和進(jìn)展戰(zhàn)略,尤其是我應(yīng)聘的某某處室的討論崗位,是對整個(gè)民航業(yè)的進(jìn)展現(xiàn)狀、突出問題、戰(zhàn)略模式以及解決途徑和措施的宏觀討論,可以使我接觸和了解民航業(yè)各個(gè)方面、各個(gè)層次的沖突與問題,使我能夠很快的對民航業(yè)有個(gè)全面而系統(tǒng)的把握,增加對民航業(yè)的熟悉和討論力量,為我國民航事業(yè)的進(jìn)展奉獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。同時(shí),自己的力量特長也能在我們單位和民航領(lǐng)域得到充分發(fā)揮,通過對某某單位和民航事業(yè)的奉獻(xiàn),來實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值和職業(yè)抱負(fù)。
因此,綜合考慮自己的所學(xué)專業(yè)、愛好愛好、個(gè)人特長以及某某單位的性質(zhì)、宗旨和工
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