個人勞動合同范文

最新個人勞動合同范文2022最新個人勞動合同范文正文內(nèi)容最新個人勞動合同范文甲方：；；性別；；居民身份證號碼出生日期；；年；；月；；日家庭住址郵政編碼_乙方：；；性別；；居民身份證號碼出生日期；；年；；月；；日家庭住址郵政編碼—鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方憤商訂立《雇傭合同書》如下：一、合；；同；；期；；限第一條；；本合同于；；年；；月；；日生效，期限；；年，其中試用期至；；年；；月；；日止。如雙方需要，可在合同期滿前一個月熔商續(xù)簽雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任第二條；；乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔；；工作。第三條；；乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位責(zé)任的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定。第四條；；乙方每周工作時間為；；天，每天工作；；小時；乙方應(yīng)按照工作責(zé)任保^完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。第五條；；乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。第六條；；未經(jīng)甲方言午可，乙方不得承接與乙方責(zé)任相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。第七條；；甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。第八條；；按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。第九條；；乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。個人勞動合同范本三、勞務(wù)報酬第十條；；甲方每月；；11;;日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為；；元/月。乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%.；；甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；2、乙方違反甲方管理制度的。四、合同的^止與解除第十一條；；合同期滿如未續(xù)簽，則視為《雇傭合同書》自行幺冬止，雙方應(yīng)及時辨理相關(guān)手續(xù)。第十二條；；經(jīng)甲乙雙方憤商一致，本合同可以解除。第十三條；；乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同的定可以解除勞務(wù)合同的；（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責(zé)任的。五、雙方的定的其他內(nèi)容第十四條；；甲乙雙方的定本合同增加以下內(nèi)容：一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。二、甲方有權(quán)對有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要^整乙方的崗位責(zé)任和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)^整。乙方愿意服從甲方的安排。四、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方的工作及責(zé)任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或幺冬止本合同。六、本合同到解除日期時，乙方應(yīng)辨理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒^支付乙方勞務(wù)報酬。第十五條；；本合同的附件如下附件一：《保密憤議》；附件二：《崗位責(zé)任書》；附件三：甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。第十六條；；本合同一式兩份，甲乙