當(dāng)前會(huì)計(jì)理論研究與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)狀況分析論文

Word第第頁(yè)當(dāng)前會(huì)計(jì)理論研究與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)狀況分析論文一、當(dāng)前我國(guó)會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的現(xiàn)狀

〔一〕當(dāng)前會(huì)計(jì)理論進(jìn)展超前于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)

從2023年開(kāi)頭，新的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》在我國(guó)企業(yè)中開(kāi)頭施行，我國(guó)學(xué)者刮起了一股理論討論的旋風(fēng)。會(huì)計(jì)學(xué)者都盼望從新的準(zhǔn)則規(guī)定中發(fā)覺(jué)準(zhǔn)則制定的意義以及對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的指導(dǎo)作用。由于大量學(xué)者投入到了理論討論中來(lái)，我國(guó)會(huì)計(jì)理論討論的進(jìn)展實(shí)現(xiàn)了突飛猛進(jìn)，其對(duì)將來(lái)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作的前瞻性以及對(duì)理論價(jià)值的討論得到了認(rèn)可，其進(jìn)展速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)活動(dòng)中所能到達(dá)的層次。但是過(guò)多的理論討論導(dǎo)致了有些學(xué)者未能依據(jù)我國(guó)企業(yè)的實(shí)際狀況加以分析，得出的.結(jié)論不切實(shí)際，忽視了客觀性。

〔二〕有關(guān)法律、規(guī)章制度的建立還非常落后，實(shí)務(wù)工作中存在混亂

我國(guó)有關(guān)會(huì)計(jì)的規(guī)定還并不充分，對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的準(zhǔn)則規(guī)定還不夠細(xì)致，即便是剛出臺(tái)的具有里程碑意義的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，也只是在總體程度上對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)賬務(wù)的處理方面作出了規(guī)定。我國(guó)企業(yè)類型眾多，大小規(guī)模不一，在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中常常會(huì)消失特別狀況。企業(yè)在遇到特別狀況卻無(wú)參考根據(jù)的時(shí)候，在企業(yè)會(huì)計(jì)的處理上隨便性較高，降低了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。不僅如此，落后的會(huì)計(jì)相關(guān)法規(guī)也使得會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中會(huì)計(jì)人員難以有效發(fā)揮會(huì)計(jì)處理信息的作用。我國(guó)雖然如今已經(jīng)建立起了會(huì)計(jì)體系，但是還缺少必要的法律法規(guī)來(lái)保證會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。除此之外，我國(guó)還急缺相關(guān)的法律解釋，對(duì)審計(jì)法，經(jīng)濟(jì)法，會(huì)計(jì)法中不統(tǒng)一有沖突的地方加以解釋說(shuō)明，使得法律與法律之間具有全都性，避開(kāi)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中會(huì)計(jì)人員各行其是現(xiàn)象的發(fā)生。

〔三〕企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員力量有待提高，連續(xù)教育必不行少

各類企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)都離不開(kāi)財(cái)務(wù)人員對(duì)其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的精確反映?，F(xiàn)階段我國(guó)高校大力開(kāi)展會(huì)計(jì)專業(yè)課程，培育適應(yīng)新世紀(jì)會(huì)計(jì)要求的會(huì)計(jì)人員。然而會(huì)計(jì)人員的綜合素養(yǎng)呈現(xiàn)出金字塔樣子，低層次的會(huì)計(jì)人員較多，中、高以上的會(huì)計(jì)人員在我國(guó)照舊非常緊缺。會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)直接影響了會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)活動(dòng)開(kāi)展的效果。企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)予以高度認(rèn)可，供應(yīng)會(huì)計(jì)人員再教育的途徑，不斷提高企業(yè)會(huì)計(jì)人員的綜合水平，適應(yīng)企業(yè)不斷進(jìn)展的業(yè)務(wù)需要?，F(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)帶來(lái)了會(huì)計(jì)行業(yè)的飛速進(jìn)展，從手工做賬到會(huì)計(jì)電算化的實(shí)施，加快了會(huì)計(jì)的效率。企業(yè)會(huì)計(jì)人員除了要有過(guò)硬的專業(yè)學(xué)問(wèn)外，還應(yīng)當(dāng)嫻熟操作計(jì)算機(jī)，使用相關(guān)的會(huì)計(jì)軟件。

二、提高會(huì)計(jì)理論討論和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作的建議和對(duì)策

〔一〕會(huì)計(jì)理論討論要有客觀性，嚴(yán)防焦躁、浮夸學(xué)風(fēng)

會(huì)計(jì)理論的討論是為了更好的服務(wù)于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作，是對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的指導(dǎo)和規(guī)定。在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中不斷總結(jié)閱歷教訓(xùn)，反饋到會(huì)計(jì)理論，從而形成理論的完善和創(chuàng)新。由此可見(jiàn)，會(huì)計(jì)理論討論不是閉門造車，必需結(jié)合當(dāng)前會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)進(jìn)展的現(xiàn)狀。學(xué)者在進(jìn)行會(huì)計(jì)理論討論的時(shí)候，應(yīng)當(dāng)借鑒以前學(xué)者的成果，在討論領(lǐng)域上要有創(chuàng)新，不要重復(fù)討論已有的成果，使得會(huì)計(jì)理論討論難以有更好的進(jìn)展。當(dāng)前會(huì)計(jì)理論討論最熱的話題集中在會(huì)計(jì)改革如何適應(yīng)新時(shí)代企業(yè)的快速進(jìn)展以及會(huì)計(jì)如何做好監(jiān)督管理作用，更好的反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)狀態(tài)。

〔二〕會(huì)計(jì)理論應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一，對(duì)沖突進(jìn)行論證

目前企業(yè)會(huì)計(jì)理論多種多樣，其中不乏相互沖突的觀點(diǎn)。在會(huì)計(jì)理論的討論中，不能放任兩個(gè)截然不同的觀點(diǎn)，這樣難免對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)詳細(xì)活動(dòng)的開(kāi)展造成混亂。學(xué)者應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)沖突的觀點(diǎn)進(jìn)行證明或者證偽，對(duì)兩個(gè)不同的觀點(diǎn)進(jìn)行論述，從而得到較為精確地理論。會(huì)計(jì)理論討論應(yīng)當(dāng)不斷進(jìn)展，對(duì)錯(cuò)誤的理論不應(yīng)當(dāng)持包涵看法，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時(shí)去偽。

〔三〕加大會(huì)計(jì)理論對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的指導(dǎo)

會(huì)計(jì)理論的討論是為了更好的服務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)。有效的會(huì)計(jì)理論不應(yīng)當(dāng)僅僅停留在紙面上，應(yīng)當(dāng)將其詳細(xì)化，運(yùn)用到會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)活動(dòng)中來(lái)。我國(guó)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)理論和實(shí)務(wù)的統(tǒng)一，避開(kāi)理論資源的鋪張。從另外一個(gè)角度來(lái)看，理論討論的正確與否難以推斷，最好的檢驗(yàn)方法便是把理論放到實(shí)踐中來(lái)，通過(guò)實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)理論的正確性，這也是去偽存真的一個(gè)有效途徑。

隨著改革開(kāi)放進(jìn)程的不斷加深，會(huì)