保姆用工協(xié)議

保姆用工協(xié)議背景和目的本協(xié)議旨在規(guī)范雇主與保姆之間的用工關(guān)系，保證雙方的權(quán)益與義務(wù)得到合理的保護(hù)和履行。本協(xié)議適用于雇主與保姆間的雙方合法用工協(xié)議，雙方均應(yīng)認(rèn)真遵守。定義和解釋雇主：指在本協(xié)議中指邀請保姆進(jìn)入其家庭進(jìn)行各種協(xié)商事宜的人或主體。保姆：指在本協(xié)議中為雇主提供相關(guān)家居生活服務(wù)的人員。用工時(shí)間：指雙方共同確認(rèn)的保姆工作時(shí)間，即每周的具體工作時(shí)間或是具體日期。工資：保姆對雇主提供服務(wù)的報(bào)酬。工作內(nèi)容保姆的工作職責(zé)應(yīng)根據(jù)雇主的要求進(jìn)行相應(yīng)的約定，并應(yīng)妥善履行職責(zé)。具體工作內(nèi)容包括但不限于如下：協(xié)助雇主進(jìn)行家居清潔、家庭衛(wèi)生等勞動(dòng)工作；幫助雇主完成一些家居生活英語的應(yīng)用；為雇主提供日常的生活服務(wù)，如購買食品、日用品、藥品等；協(xié)助雇主做好與家庭管理、照顧等相關(guān)事宜。雇主保證提供的工作環(huán)境安全，保姆應(yīng)按時(shí)、按量、按質(zhì)完成相應(yīng)的工作任務(wù)。用工時(shí)間雙方應(yīng)就保姆工作的具體時(shí)間或日期達(dá)成一致，如需變更，應(yīng)提前告知對方。保姆一般應(yīng)每周工作6天，每天不超過8小時(shí)，其中包括適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間。工資、社保、福利等雇主不得以任何形式克扣保姆的工資，應(yīng)按時(shí)足額支付保姆工資。保姆的工資應(yīng)按照雙方的要求和約定計(jì)算，如出現(xiàn)變化，應(yīng)及時(shí)與對方協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。雇主應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)為保姆繳納社會(huì)保險(xiǎn)和福利等，為保姆購買相應(yīng)的勞動(dòng)保險(xiǎn)和人壽保險(xiǎn)等，保障保姆的合法權(quán)益。若因保姆工作所致，需承擔(dān)有關(guān)醫(yī)療費(fèi)用、傷殘補(bǔ)償費(fèi)等支出的，由雇主承擔(dān)。保密協(xié)議保姆應(yīng)將雇主私人信息和家庭信息，視為保密信息，任何情況下都不應(yīng)該泄露給他人。若保姆因?yàn)椴划?dāng)行為，擅自或無意間泄露雇主的個(gè)人信息或家庭信息，由保姆承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同期限本協(xié)議自雙方簽字后生效，并將作為雙方之間的履約依據(jù)。本協(xié)議的有效期限雙方應(yīng)當(dāng)在協(xié)議中明確，協(xié)議到期后，如需續(xù)訂或解除，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)行協(xié)商。其他雙方在履行本協(xié)議的過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，不能協(xié)商解決者，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，必須經(jīng)過雙方協(xié)商并簽訂書面協(xié)議方能生效。簽約雙方已充分閱讀和