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文檔簡介

司機勞動合同書本勞動合同由雇主和雇員簽署，雙方同意以下條款：雇主：公司名稱：地址：法定代表人/負責人：聯(lián)系電話：雇員：姓名：身份證號碼：聯(lián)系電話：住址：合同期限本勞動合同起始時間為【起始時間】，終止時間為【終止時間】。經(jīng)過雙方協(xié)商，可以續(xù)簽。工作內(nèi)容雇員將根據(jù)公司的工作安排，擔任司機職務。工作范圍包括但不限于：駕駛公司指定的車輛，按時完成運輸任務；負責車輛的日常維護和保養(yǎng)工作；遵守交通規(guī)則，保證駕駛安全；完成公司領導交付的其他工作任務。工作時間和休假工作時間：根據(jù)公司的工作安排，遵守國家和地方有關勞動法規(guī)。休假制度：遵守公司的休假制度。社會保險雇員享有下列社會保險和福利：基本養(yǎng)老保險；基本醫(yī)療保險；工傷保險；失業(yè)保險；生育保險。薪資福利雇員的工資標準為【工資標準】元/月；除基本工資外，還包括規(guī)定的津貼、獎金和其他福利；雇員應遵守國家有關稅收法律法規(guī)，自行繳納應納稅款。認真履行義務雇員在工作中必須遵守工作紀律，服從管理，認真完成自己的工作任務；雇員不得利用公司資源謀取個人利益，不得泄露公司商業(yè)機密；雇員應當積極參加公司組織的培訓和學習。違約責任一方違反本勞動合同，應承擔違約責任。具體違約責任如下：如果雇員不按時上班、不履行職責，雇主可以采取警告、罰款或取消一些福利的方法，作為懲罰；如果雇員泄露公司商業(yè)機密、利用公司資源謀取個人利益，或者從事違法犯罪活動，雇主可以解除與其簽訂的本合同，并追究雇員的法律責任。解除和解除賠償如果一方解除勞動合同，應在提前告知另一方的前提下，協(xié)商一致。如果無法協(xié)商一致，可以依據(jù)國家和地方有關勞動法規(guī)提出調(diào)解請求或者向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。一方解除合同，應向另一方賠償因違約而引起的經(jīng)濟損失。其他事項本勞動合同從簽署之日起生效；本合同一式兩份，雇主和雇員各持一份；本合同的任何修改必須經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并以書面形式作為補充協(xié)議；雙方確信，此勞動合同條款

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