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文檔簡介
大學畢業(yè)生就業(yè)合同協(xié)議書甲方(雇主):_________________________乙方(應聘者):_________________________出于雙方的意愿,經過友好協(xié)商,乙方愿意加入甲方公司,并在合同約定的期限內為甲方公司工作。為此,雙方按照《勞動法》等法律法規(guī)的規(guī)定,達成以下協(xié)議:一、工作內容乙方同意在甲方公司所在地從事_________________________的工作。乙方應及時、認真、有效地完成甲方公司委派的任務,并服從甲方公司的管理和領導。乙方須嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,并保守公司的商業(yè)機密,不得違反保密協(xié)議外泄公司的機密資料。二、試用期乙方將根據(jù)公司規(guī)定進行為期三個月的試用期。(應根據(jù)實際情況確定試用期時間,但不得超過六個月)試用期內,甲方和乙方有權終止合同。試用期滿,如甲方不予以解除,合同自動轉為無固定期限勞動合同。三、工資福利在試用期內,乙方享受約定的底薪,具體數(shù)目為人民幣(大寫)_________________元整。試用期根據(jù)表現(xiàn)考慮是否適當加薪。資質考核完成后,按公司規(guī)定核定薪水,在試用期滿后,按公司規(guī)定建立相應的福利制度。甲方公司為乙方繳納社會保險。四、勞動時間和假期乙方每日工作時間為八小時,工作周第一個工作日至最后一個工作日,每周工作時間不超過44小時。乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假。乙方如因病休假等個人原因需請假,應事先征得甲方公司的同意,除緊急原因外,應提前走相關程序。五、保密責任乙方在公司工作期間得知公司商業(yè)機密的內容或得到的資料及信息,均需保密,不得將知悉的公司保密信息泄露給任何第三方或者利用該信息謀取個人利益。六、解約如乙方在試用期內違反公司規(guī)章制度或相關規(guī)定,甲方有權解除與乙方的合同,并無須預先通知乙方。乙方有權隨時因個人原因向甲方提出辭職申請,甲方亦有權解除與乙方的合同。七、違約責任若協(xié)議雙方違反《勞動法》、《勞動合同法》、《最高人民法院關于人民法院審理勞動爭議案件若干問題的規(guī)定》及其他相關的法律法規(guī),應該承擔違約責任。八、其他乙方應依法納稅。如因本協(xié)議引起的爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。如無法解決,則應依法向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會報案處理。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自簽署之日起生效,至合同期滿止。乙方(簽名):_______________________日期:______________
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