大廈保安合同范本(8篇)

1/1大廈保安合同范本(通用8篇)大廈保安合同范本第1篇甲方（簡(jiǎn)稱甲方）：__________________________________

乙方（簡(jiǎn)稱乙方）：__________________________________

為了搞好甲方內(nèi)部安全防范工作，以維護(hù)正常工作、生活秩序，甲方愿意聘請(qǐng)乙方保安為其服務(wù)，現(xiàn)雙方簽訂如下協(xié)議：

第一條、聘用期限

本合同為有期限的聘用合同。合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共計(jì)_____日。

第二條、工作內(nèi)容

1、甲方聘用乙方進(jìn)行安保、環(huán)衛(wèi)工作，具體任務(wù)或職責(zé)為：

（1）必須堅(jiān)守崗位。

（2）每天按時(shí)開門、關(guān)門，定時(shí)在公司場(chǎng)地進(jìn)行巡查。

（3）對(duì)各類危險(xiǎn)物品的控制。

（4）負(fù)責(zé)對(duì)外來(lái)人員的詢問(wèn)登記，嚴(yán)謹(jǐn)閑雜、不明身份的人員進(jìn)入。

（5）認(rèn)真履行職責(zé)確保場(chǎng)地車輛的安全。

2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作；未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得在其他單位兼職。

第三條、工作紀(jì)律

1、甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范。內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范不得違背法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方制定的內(nèi)部規(guī)章和行為規(guī)范，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育，積極工作、履行崗位職責(zé)，完成本職工作任務(wù)。

第四條、薪資報(bào)酬

1、乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，不得克扣、拖欠工資。

2、甲方支付乙方的工資，根椐國(guó)家、省、市規(guī)定的工資制度，按學(xué)校制定的有關(guān)工資方案執(zhí)行。

3、乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不享受有關(guān)福利、津貼、獎(jiǎng)金。

4、乙方平常加班，甲方按每月工資標(biāo)準(zhǔn)折算給予乙方加班工資。

第五條、甲方職責(zé)

1、為乙方提供良好的工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

2、按時(shí)發(fā)放工資，不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

第六條、乙方職責(zé)

1、必須服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù)，堅(jiān)持原則，恪盡職守，細(xì)心工作，不擅自離崗，不無(wú)故請(qǐng)人代班，不遲到，不早退。

2、執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著裝統(tǒng)一保安服裝，佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志，并持有保安人員工作證件。

2、工作時(shí)間：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息。工作時(shí)間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商。

3、必須做好每日值班記錄，來(lái)客必須登記。接待來(lái)客要熱情、大方、禮貌，并問(wèn)清來(lái)意。

4、做好門前三包工作，始終保持門口周圍的清潔，門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn)。如有不法人員進(jìn)行搗亂、破壞，要及時(shí)打電話報(bào)告公安機(jī)關(guān)。

第七條、合同的變更、終止和解除

1、聘用合同的變更

（1）訂立合同所依據(jù)的法律法規(guī)發(fā)生變化，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容；

（2）由于不可抗拒力使合同無(wú)法履行的，可變更合同的相關(guān)內(nèi)容或終止合同；

（3）因乙方身體原因發(fā)生重大變化，在醫(yī)療期滿后不能勝任工作或者訂立合同時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商可以變更合同內(nèi)容或終止合同。

2、聘用合同的終止

合同期滿，甲、乙雙方勞動(dòng)關(guān)系終止。

3、聘用合同的解除

（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除；

（2）乙方有下列情形的，甲方有權(quán)單方解除本合同：

1）乙方嚴(yán)重違紀(jì)，受到紀(jì)律處分或被追究刑事責(zé)任的；

2）乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系；。

3）乙方年度工作考核不合格的。

（3）在聘用期間，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，并提前三十日以書面形式通知乙方：

1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；

2）乙方不能勝任本職工作，通過(guò)培訓(xùn)仍不能勝任的。

（4）若甲方未按合同約定支付工資報(bào)酬，乙方可以告知甲方解除本合同。

（5）其他有關(guān)解除聘用合同的情形，按照《_勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第八條、爭(zhēng)議糾紛解決

本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按下列第___________種方式解決：

1、提交___________仲裁委員會(huì)仲裁；

2、依法向人民法院起訴。

第九條、其他約定

1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

3、本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方簽字（章）：___________乙方簽字（章）：___________

_______年______月______日_______年______月______日

簽約地點(diǎn)：_______________簽約地點(diǎn)：_______________

大廈保安合同范本第2篇遵守甲方門衛(wèi)管理制度，推行乙方質(zhì)量管理體系中門衛(wèi)服務(wù)的相關(guān)文件，執(zhí)行《_物業(yè)管理?xiàng)l例》所規(guī)定的安保服務(wù)要求。

1、對(duì)出入人員實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證，并依據(jù)甲方相關(guān)的制度嚴(yán)格詢問(wèn)、聯(lián)系、登記、嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員入內(nèi)。

2、對(duì)出入人員和車輛所攜帶、裝載的物品、物資進(jìn)行嚴(yán)格檢查、核查，嚴(yán)禁物資流失；禁止私自將危險(xiǎn)品和違禁物品帶入。

3、疏導(dǎo)出入車輛和行人，清理責(zé)任區(qū)無(wú)關(guān)人員，保證進(jìn)出車輛暢通，人員出入有序。

4、加強(qiáng)夜間的巡邏檢查，做好盜竊、火災(zāi)的防范工作，在崗期間保證每____分鐘巡邏一次，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，與甲方內(nèi)保共同做好服務(wù)區(qū)域內(nèi)的安全。

5、協(xié)助做好疏導(dǎo)工作，維護(hù)正常生產(chǎn)秩序。

6、上崗執(zhí)勤文明禮貌，著裝規(guī)范統(tǒng)一。甲方員工上下班前后15分鐘保持____人立崗，重大活動(dòng)時(shí)，需立雙崗時(shí)，甲方應(yīng)提前通知乙方。

大廈保安合同范本第3篇甲方（用人單位）：xx延陵中學(xué)

乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)：

甲、乙雙方根據(jù)《_勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

一、勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方約定勞動(dòng)合同自20xx年9月1日起至20xx年8月31日止。

二、工作內(nèi)容及要求

（一）乙方根據(jù)甲方要求，從事學(xué)校保衛(wèi)工作。

（二）乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

（一）甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實(shí)行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。

（二）甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，依法給予乙方加班加點(diǎn)工資。

（三）甲方為乙方安排帶薪休假。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

（一）甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

（二）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

（一）甲方承諾每月底為發(fā)薪日。

（二）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月1300元（含個(gè)人上繳的社會(huì)保險(xiǎn)）；考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

（三）乙方加班加點(diǎn)的工資，按30元/天，10元/夜的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

（四）乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為病假20元/天，事假40元/天。

（五）乙方依法享有帶薪假期。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

（一）雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)（企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)），由乙方按年度繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，職工意外傷害保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)），乙方憑繳費(fèi)單到甲方報(bào)銷（個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān)）。

（二）如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。

八、勞動(dòng)合同終止的條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動(dòng)合同：

1、勞動(dòng)合同期滿的`；

2、乙方不能履行工作職責(zé)，經(jīng)甲方多次教育仍然未改的；

3、連續(xù)病、事假45天的。

九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

（一）勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。

（二）當(dāng)事人一方故意或者過(guò)失違反勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

（二）甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

十一、其他

（一）勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。

（二）本合同未盡事宜，均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

（三）本合同不得涂改。

（四）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

（五）本合同于簽字之日起生效。

法定代表人簽名：乙方簽名：

甲方蓋章：

簽名日期：

附件

1、保安人員工作職責(zé)

2、保安人員考核細(xì)則

大廈保安合同范本第4篇聘用單位(甲方)：

地址：

服務(wù)單位(乙方)：

地址：

根據(jù)《_經(jīng)濟(jì)合同法》本著平等互利的原則，在自愿協(xié)商的基礎(chǔ)上，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用戶衛(wèi)人員的主要任務(wù)：

1、護(hù)衛(wèi)人員由甲乙雙方實(shí)行雙重領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)任務(wù)需要雙方共同研究定崗定位部署。

2、乙方在甲方護(hù)衛(wèi)部門的具體指導(dǎo)下，執(zhí)行防火、防盜、門衛(wèi)、巡邏等項(xiàng)安全防范工作。

3、甲方可根據(jù)本單位具體情況，擬定門衛(wèi)、巡邏等到保衛(wèi)工作實(shí)施細(xì)則，經(jīng)乙方同意簽字后，作為本合同附件。

二、聘用護(hù)衛(wèi)人員數(shù)量、服務(wù)期限和服務(wù)地點(diǎn)：

1、甲方聘用護(hù)衛(wèi)人員名。

2、服務(wù)期限自年月日起至年月日止。

3、甲方服務(wù)地點(diǎn)

三、禮儀服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付款方法：

1、甲方付給乙方服務(wù)費(fèi)每人每月元，每月合計(jì)元。

2、甲方付乙方護(hù)衛(wèi)人員保險(xiǎn)費(fèi)每項(xiàng)人每年70元，合計(jì)元，一次性付清，由乙方向保險(xiǎn)公司投保。

3、服務(wù)費(fèi)實(shí)行予付制，兩項(xiàng)之合計(jì)元。自合同簽訂之日起，甲方予付護(hù)衛(wèi)員上半年服務(wù)費(fèi)及全年人身保險(xiǎn)元，下半年勞務(wù)費(fèi)甲方要在年月日支付給乙方。

四、雙方的權(quán)利及義務(wù)：

1、甲方應(yīng)為護(hù)衛(wèi)人員免費(fèi)提供住宿、就餐、文化活動(dòng)等必要的工作和生活條件。如不能提供就餐，甲方應(yīng)付給乙方每人每天伙食費(fèi)元。

2、甲方負(fù)責(zé)護(hù)衛(wèi)人員在工作中與甲方人員及進(jìn)入甲方的外來(lái)人員發(fā)生的爭(zhēng)議。

3、甲方有權(quán)對(duì)護(hù)衛(wèi)員的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和具體指導(dǎo)，有權(quán)調(diào)節(jié)換不適合在甲方工作的護(hù)衛(wèi)人員。

4、因乙方護(hù)衛(wèi)員工作失職造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，甲方有權(quán)依據(jù)有關(guān)部門出具證明要求賠償。

5、護(hù)衛(wèi)人員實(shí)行每天八小時(shí)工作(包括訓(xùn)練和學(xué)習(xí))而且每周最多不超過(guò)40小時(shí)。每月休假按照，〈〈勞動(dòng)法〉〉和乙方具體規(guī)定執(zhí)行。外地護(hù)衛(wèi)人員實(shí)行輪流探親制，護(hù)衛(wèi)人員探親均填寫〈〈護(hù)衛(wèi)人員探親批示表〉〉，由甲方主管領(lǐng)導(dǎo)簽字經(jīng)公司批準(zhǔn)執(zhí)行。護(hù)衛(wèi)人員在正常體假、探親期間乙方別補(bǔ)人。若甲方因工作需要護(hù)衛(wèi)人員加班時(shí)，由甲方安排時(shí)間補(bǔ)體或給護(hù)衛(wèi)人員付加班加時(shí)費(fèi)。但加班加時(shí)不得超過(guò)〈〈勞動(dòng)法〉〉有關(guān)規(guī)定。

(二)乙方：

1、乙方負(fù)責(zé)護(hù)衛(wèi)人員的工資和獎(jiǎng)金，提供護(hù)一人員服裝。

2、乙方負(fù)責(zé)護(hù)衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)、思想教育和日常行***管理工作。

3、乙方負(fù)責(zé)護(hù)衛(wèi)人員在工作中的違紀(jì)失職行為的處理。

4、乙方有權(quán)對(duì)甲方保衛(wèi)范圍內(nèi)的不安全隱患提出改進(jìn)意見(jiàn)及措施，甲方認(rèn)真研究改進(jìn)。

五、合同的變更、終止、解除和續(xù)簽：

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商可變更合同部分條款。

2、因不可抗拒因素不能繼續(xù)履行合同時(shí)，雙方可協(xié)商終止或解除合同。

3、若續(xù)定合同或終止合同，一方應(yīng)于合同期滿三十日前提出。

六、爭(zhēng)議的解決在履行合同中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決或由合同管理部門或由人民法院裁定。

七、其它：

1、合同未盡事宜，由雙方協(xié)商作出補(bǔ)充規(guī)定。

2、如遇國(guó)家物價(jià)調(diào)整，服務(wù)費(fèi)按物價(jià)上漲指數(shù)調(diào)整。

3、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

大廈保安合同范本第5篇____________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

____________（以下簡(jiǎn)稱乙方）

甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況。雙方本著自愿．平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

一．招聘條件：年滿18周歲至30周歲，未婚，身體健康，政治可靠，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)保安工作的男性青年。

二．乙方被招聘錄用后，必須服從甲方的管理和分配，遵守甲方工作制度及有關(guān)規(guī)定，履行保安人員職責(zé)。

三．乙方被甲方聘用后，享有工資．著裝等待遇，甲方聘用的保安人員工作日為每月25日計(jì)算，享受基本工資1500元，值勤補(bǔ)貼200元（每日8元），臨時(shí)加班值勤另行計(jì)算，節(jié)日補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金予酌情考慮。

四．乙方在聘用期間，有下列表現(xiàn)甲方給予獎(jiǎng)勵(lì)：

1．在執(zhí)行保安服務(wù)中，遇到違法犯罪分子作案時(shí)，及時(shí)制止，抓獲并扭送公安機(jī)關(guān)的；

2．對(duì)發(fā)生的刑事案件．治安案件，積極配合公安機(jī)關(guān)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)秩序，提供線索，表現(xiàn)突出的；

3．發(fā)生事故時(shí)積極參與搶救，為國(guó)家和人民生命財(cái)產(chǎn)挽回或減少損失的；

如有發(fā)現(xiàn)乙方有下列情況之一，甲方將予以辭退或開除：

1．違法違紀(jì)行為的；

2．脫班．離崗造成商場(chǎng)被盜事故，或因失職造成商城財(cái)產(chǎn)損失的；

3．參與賭博的；

4．平時(shí)工作散慢，隊(duì)風(fēng)不整，嚴(yán)重?fù)p害保安形象的；

5．工作不盡職，不服從工作安排和管理的；

6．夜間值班時(shí)間，被檢查到二次睡覺(jué)者；

7．嚴(yán)重違反甲方工作制度行為的。

五．乙方應(yīng)向甲方繳納保安服裝．保安器材等保安裝備擔(dān)保金伍佰元，在聘用期間合同期未滿自動(dòng)退職或被甲方開除的，必須按下列規(guī)定執(zhí)行：

1．擔(dān)保金不能退還，將作為合同違約金支付給甲方。

2．必須如數(shù)歸還甲方發(fā)放的保安裝備（服裝．標(biāo)志．上崗證卡等）。

3．向甲方償付由甲方出資的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等有關(guān)費(fèi)用。

4．賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。

六．甲方在合同期未滿如無(wú)故辭退乙方，必須做到以下幾點(diǎn)：

1．歸還乙方的全部擔(dān)保金。

2．賠償乙方合同違約金伍佰元。

3．向乙方支付一個(gè)月的生活補(bǔ)助費(fèi)320元。

七．經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

八．乙方在本合同期滿后退職，應(yīng)如數(shù)歸還甲方發(fā)放的保安裝備，甲方將退還乙方全部擔(dān)保金。

九．本合同有效期為________年，自簽訂之日________年________月________日起至________年________月________日止。雙方在本合同期滿前30日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

十．本合同一式叁份，甲．乙雙方各執(zhí)一份。本合同條款如與國(guó)家法律和政策相悖時(shí)，

以國(guó)家法規(guī)政策為準(zhǔn)。

注：新招聘的保安人員，試用期為一個(gè)月，試用期間工資為1500元，不享受值勤補(bǔ)貼。

甲方：____________

乙方：________

________年________月________日

大廈保安合同范本第6篇甲方權(quán)利及義務(wù)

甲方有權(quán)對(duì)乙方及乙方保安人員履行本合同約定的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督;

甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換不符合本合同約定條件的保安人員;

甲方有權(quán)審核乙方提交的執(zhí)勤方案和工作細(xì)則，并有權(quán)要求乙方修改執(zhí)勤方案和工作細(xì)則;

甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同的約定支付服務(wù)費(fèi)用;

甲方應(yīng)當(dāng)為乙方保安人員提供條件或設(shè)備;

對(duì)有重大貢獻(xiàn)的乙方保安人員，甲方應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

大廈保安合同范本第7篇甲方：

乙方：

根據(jù)《_合同法》和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，雙方終止20**年9月19日簽訂的保安服務(wù)合同，并重新商定保安服務(wù)合作事宜，達(dá)成以下協(xié)議：

1、甲乙雙方友好協(xié)商一致，甲方每月支付給乙方壹仟伍佰元，乙方對(duì)甲方保安員資格無(wú)條件予以認(rèn)可。

2、甲方隊(duì)員的招錄、管理等出現(xiàn)的問(wèn)題由甲方自行負(fù)責(zé)。

3、甲方招錄的保安員乙方負(fù)責(zé)發(fā)放甲方保安員上崗證，提供保安制服。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

簽字：簽字：

年月日年月日

大廈保安合同范本第8篇甲方：**公司

法定代表人：

注所：

乙方：**市保安公司

法定代表人：

注所：

甲乙雙方根據(jù)《_合同法》和《保安人員服務(wù)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條乙方應(yīng)甲方的要求，向甲方的個(gè)保安崗位提供保安人員外包服務(wù)。

第二條服務(wù)期限自年月日起至年月日止。

第三條甲方應(yīng)在每月日前以轉(zhuǎn)帳方式，向乙方支付服務(wù)費(fèi)，每月人民幣元，包括人員工資、加班費(fèi)（含法定假日加班費(fèi)）、社會(huì)保險(xiǎn)（指養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）單位承擔(dān)部分，甲方不再另行支付其它費(fèi)用。乙方在收到上述款項(xiàng)后向

甲方出具符合甲方制度的正規(guī)發(fā)票，并在收到甲方服務(wù)費(fèi)兩個(gè)工作日內(nèi)將勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)給本人。

乙方收款帳戶信息：

戶名：

開戶行：

帳號(hào)：

第四條甲方有權(quán)利要求乙方在合作期間不受工作地點(diǎn)影響，時(shí)時(shí)維護(hù)甲方形象及名譽(yù)，乙方工作人員必須著按照國(guó)家統(tǒng)一要求的保安人員制服上崗且持有保安人員上崗證。

第五條甲方有權(quán)按照甲方的要求對(duì)乙方保安人員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核，提出改進(jìn)的要求，對(duì)不符合甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的乙方保安人員，甲方有權(quán)退回給乙方。乙方應(yīng)在三個(gè)工作日內(nèi)予以撤換并同時(shí)重新安排保安員到崗。

第六條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯(lián)絡(luò)工具等。

第七條乙方負(fù)責(zé)保安人員的人事勞動(dòng)合同關(guān)系管理（包括工資、勞動(dòng)合同簽訂等）并為員工辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)（第三條所列），在承包期內(nèi)乙方及所聘人員所發(fā)生的勞務(wù)糾紛、工傷、病殘和安全事故及處理全部由乙方自行負(fù)責(zé)。

第八條乙方負(fù)責(zé)對(duì)保安人員進(jìn)行日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律教育、崗位分配，針對(duì)甲方場(chǎng)所實(shí)際情況制定具體操作規(guī)程。甲方有權(quán)規(guī)范保安人員的日常行為。

第九條乙方保安人員為甲方服務(wù)期間，因失誤或擅自離職以及違反國(guó)家法律法規(guī)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定確認(rèn)責(zé)任劃分后，由乙方負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。

第十條乙方保安人員在甲方的工作地點(diǎn)和工作時(shí)間內(nèi)所發(fā)生的工傷亡事故