公共管理學(xué)院勤工部風(fēng)采展示課件

公共管理學(xué)院勤工部2010-2011年度風(fēng)采展示1謝謝觀賞2019-8-17第一篇勤工部結(jié)構(gòu)機(jī)制介紹-委員會制第二篇勤工部日常工作小結(jié)第三篇勤工工作特色展示2謝謝觀賞2019-8-17一、公共管理學(xué)院勤工工作委員會制

基本概況3謝謝觀賞2019-8-17勤工工作委員會層級示意圖：部長：副部長：10級部長1名，副部長2名11級部長1名，副部長2名4謝謝觀賞2019-8-17

公共管理學(xué)院勤工工作委員會隸屬示意圖：年級勤工工作委員會學(xué)院勤工工作委員會年級學(xué)院均屬于委員會內(nèi)部，實(shí)施民主統(tǒng)籌管理，開創(chuàng)新型管理思維5謝謝觀賞2019-8-17第二篇

勤工工作委員會日常工作小結(jié)

6謝謝觀賞2019-8-171、工作委員會的工作概況學(xué)院工作委員會：在統(tǒng)籌年級工作委員會的基礎(chǔ)上，按照委員會制的民主精神，很好的協(xié)調(diào)年級勤工部開展工作，各項(xiàng)工作開展的井井有條，做好了上傳下達(dá)，統(tǒng)籌兼顧的工作！年級工作委員會：

在委員會制的民主和諧氣氛下，很好的開展了勤工助學(xué)和各項(xiàng)助學(xué)活動，出色完成了各項(xiàng)任務(wù)，給予了同學(xué)們家的關(guān)懷，同學(xué)評價(jià)好！7謝謝觀賞2019-8-172、工作委員會日常工作小結(jié)學(xué)院勤工部每周抽查二次，對年級工作進(jìn)行監(jiān)督，加強(qiáng)勤工管理；年級勤工部每周檢查四次，詳實(shí)掌握勤工工作開展的實(shí)時動態(tài)，并做好監(jiān)督工作；月初開展勤工大會活動，進(jìn)行勤工知識宣傳，做好勤工指導(dǎo)；月末按時保質(zhì)上交四表兩檔，協(xié)助校勤工部開展工作。合理分配固定崗名額，并及時做好評選工作。每月末進(jìn)行勤工部例會，總結(jié)本月出現(xiàn)的問題。8謝謝觀賞2019-8-17通過日常工作的經(jīng)驗(yàn)積累，以及在學(xué)生資助管理?xiàng)l例的指導(dǎo)下，我們建立了一套行之有效的勤工助學(xué)制度、貧困認(rèn)定方法、助學(xué)金評定方法，真正做到了幫助貧困生“一個也不能少”的口號，在操作上能廣泛聽取民意，做到民主科學(xué)的評選，原則上實(shí)施按需分配，將資源給最需要的。在追求“公平、公開”的民主甄選的原則上，逐步建立了日趨完善的檔案系統(tǒng)，為今后工作的開展奠定了基礎(chǔ)，方便了統(tǒng)一管理。迄今學(xué)院合計(jì)40個勤工流動崗和10個固定崗，基本滿足了困難同學(xué)的需求，解除了部分同學(xué)經(jīng)濟(jì)上的后顧之憂。在多次集體會議和個別交談，深入了解同學(xué)實(shí)際困難，為同學(xué)排憂解難，讓同學(xué)感受到學(xué)校的溫暖，社會的關(guān)懷。9謝謝觀賞2019-8-17第三篇勤工工作特色展示-民主的嘗試10謝謝觀賞2019-8-17特色活動一：

公共管理學(xué)院第二屆勤工助學(xué)勵志交流會活動

公共管理學(xué)院有家庭貧困同學(xué)二百多人，由于家庭困難，這些同學(xué)在日常生活中遇到不少困難，需要給予更多的關(guān)心和重視。公共管理學(xué)院自成立以來，就一直很重視貧困同學(xué)的成長，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師積極了解貧困同學(xué)的學(xué)習(xí)和生活情況，幫助他們解決在生活和學(xué)習(xí)中遇到困難，使勤工助學(xué)各項(xiàng)工作順利開展。為鼓勵大家進(jìn)一步以自強(qiáng)不息、不斷探索的精神努力成為自立自強(qiáng)的人，由勤工部負(fù)責(zé)舉辦了第二屆勤工助學(xué)勵志交流會。11謝謝觀賞2019-8-17懷揣夢想，揚(yáng)帆起航以“懷揣夢想，揚(yáng)帆起航”為主題的此次活動，在校勤工部的總的指導(dǎo)方針下，我們匯集了部分貧困同學(xué)，進(jìn)行深刻的交流，加強(qiáng)老師同學(xué)們的彼此了解。大家都認(rèn)為我們有夢想，我們就應(yīng)該努力爭取，奮起拼搏。此次活動便于今后工作的開展，也幫助部分同學(xué)打開了心房，真正的幫助到了他們。12謝謝觀賞2019-8-17特色活動二：

我院召開2010年勤工助學(xué)交流會

2010-10-26晚7點(diǎn)學(xué)術(shù)交流中心第二會議室參加會議的有09級輔導(dǎo)員劉寧老師，08級輔導(dǎo)員周頓老師，院學(xué)生會勤工部全體成員以及各年級學(xué)生代表等，會議由院學(xué)生會勤工部部長邊柯同學(xué)主持。會議本著一切為同學(xué)們利益，公平、公正的原則，就學(xué)院勤工助學(xué)工作相關(guān)問題進(jìn)行了交流。首先，全體與會成員對勤工助學(xué)工作中，家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行了激烈地討論。大家各抒己見，最終確定了“自薦、推薦、平時綜合積分”三位一體的方式，來對家庭經(jīng)濟(jì)困難同學(xué)進(jìn)行評定，以確保各項(xiàng)勤工工作安排、助學(xué)金發(fā)放的公正性。接著，與會成員依次對勤工助學(xué)崗位的安排問題、國家助學(xué)金、國家勵志獎學(xué)金的評比、發(fā)放等一系列問題逐一進(jìn)行討論，交換看法。綜合大家的意見，會議組織者通過去粗取精，確定了一些可行性方案。據(jù)悉，本次會議討論得出的方案將會在近期公布，并以此作為今后一段時間內(nèi)指導(dǎo)勤工助學(xué)工作的指南。13謝謝觀賞2019-8-17與會情況共計(jì)各年級民主推選了50名困難生代表，積極給予同學(xué)們民主參與的機(jī)會。會上同學(xué)們暢所欲言，合力探討更加合理的各項(xiàng)資助細(xì)則，為我院勤工工作的開展打開了新的局面！14謝謝觀賞2019-8-17自主管理自主服務(wù)

本著學(xué)生組織的建立和存在都是在以學(xué)生為基礎(chǔ)的這個根本前提下，我院對勤工部進(jìn)行了大力的改革，在院黨委、院行政的領(lǐng)導(dǎo)下，廣泛依托學(xué)生，建立起了“勤工助學(xué)工作委員會”。勤工工作委員會牢牢樹立全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨。以自主管理自