某公司職能工資管理辦法

1公司職能工資管理制度□總那么第一條目的本規(guī)那么旨在依據(jù)人事管理規(guī)章的規(guī)定，制訂員工工資的管理方法，包括工資計(jì)算期間、工資計(jì)算方法、工資支給時(shí)間和期限以及晉升、獎(jiǎng)金給付等事宜。第二條工資決定原那么員工工資是在綜合考慮社會(huì)物價(jià)水平、公司支付能力以及員工年齡、年資、職能等級(jí)、責(zé)任大小等因素的根底上，進(jìn)行工資計(jì)算的。工資基準(zhǔn)內(nèi)工資基準(zhǔn)外工資根本工資基準(zhǔn)內(nèi)工資基準(zhǔn)外工資根本工資附加工資責(zé)任津貼撫養(yǎng)津貼住宅津貼全勤津貼工作時(shí)間外工作津貼假日工作津貼深夜工作津貼交通津貼年齡工資年資工資職能工資勁爬突第四喊條接工蜂資計(jì)績(jī)算期植間及寧工資妥支給塑日者鼓經(jīng)每一抖工資幻計(jì)算填期間當(dāng)從上株個(gè)月墾日起賢至當(dāng)描月鐘日止千，并簡(jiǎn)于當(dāng)漲月修日支賞付工德資。賴工資劇支給或日假設(shè)美適逢駝節(jié)假銀時(shí)，陸那么提捕早于殃前一洗日發(fā)炮放。掘壇鈴第五踐條捐非弓常給殃付獻(xiàn)駁繼員工蹦遇有匯以下灶情形紋時(shí)，阿可向互公司杯申請(qǐng)穴提前幅領(lǐng)取饑已工鍋?zhàn)鲿r(shí)麗間的俯工資般。暖嗚朋(一伯)員潛工或沃依靠米員工行收入宋賴以漲維持鄙生計(jì)買(mǎi)者，蓮遇有床以下叮情況逃可向秧公司周申請(qǐng)撒非常隆給付支：①硬結(jié)婚抬；②懼死亡歲；③璃生產(chǎn)婚；④循疾病短或受蟻意外液災(zāi)害崗時(shí)。材曬親(二總)員竹工被邊停職丸或被靈解雇徹時(shí)(騙包括援懲戒崇解雇瞇)。穗孔宏(三湊)其匠他獲嚷得公亞司同死意的斷事情繼。吊館態(tài)上列印規(guī)定角除第吵二項(xiàng)談外，井在申茅請(qǐng)非京常給恭付時(shí)橡，須兄由本歇人(善本人樸死亡肌那么由深其家輝屬)獲提出殃書(shū)面丸申請(qǐng)摟。筆網(wǎng)森第六倦條目缺過(guò)勤扣足除知均做(一跌)工惰資給魔付形斜態(tài)采瓶用月倆工資柴制。場(chǎng)鏟帶(二投)對(duì)賴于下仇列特剖別休僵假，刃原那么咬上照耐常支鏡付工敞資：淋①婚份假、腳喪假吊；②鴿年度萄帶薪刻休假避；③殼行使段公民夜權(quán)時(shí)攜；④妨公司速大會(huì)畝、教批育召鏡集時(shí)服。蛾歌炊(三鳥(niǎo))員居工缺升勤時(shí)撒，那么奶依下殿列方友式處橡理。醒踏叮1.捷非公蝦務(wù)原召因負(fù)歲傷疾壯病時(shí)糟：努該絨根本拼工資蝦平均刷每月較應(yīng)出盯勤日逃數(shù)×希缺勤耽日數(shù)土梯瑞2.奶遲到故、早急退、窯私自診外出頃時(shí)：聞教旅根本施工資封平均摟每月徐應(yīng)出永勤日偽數(shù)×刊遲到蛙、早盲退、郵私自最外出乏的缺吉勤時(shí)赴數(shù)潔第七乘條壁中恨途任默用、驕離職帝或退亮職的諸工資限的啦在工笛資計(jì)并算期末間，獲中途殘任用赴、離名職或莖退職揮時(shí)的饅工資闊，按記當(dāng)月揉員工纏實(shí)際洞出勤晶工作甚日數(shù)閑，按學(xué)日計(jì)徒算；異或以蹲離職嶄、退拋職前柏的出灑勤日霉數(shù)為貧計(jì)算道的基圖準(zhǔn)，害其計(jì)座算公居式如菊下：紐歌?。刍鶐洔?zhǔn)內(nèi)江工資仙(每萍月固蟲(chóng)定額煌)＋拍交通誼津貼?。荨聊统銮谥莨ぷ鞅廴諗?shù)炭平均服每月敞應(yīng)出渠勤日律數(shù)遷跟擊第八狠條扶工貸資給歌付及象扣除鋒額嶺賺椒(一屈)下早列規(guī)才定的眼各項(xiàng)董金額繁須從足工資缸中直況接扣前除：看摟識(shí)1.言個(gè)人么工資葛所得動(dòng)稅。顛亦社2.饞勞工聯(lián)保險(xiǎn)倒費(fèi)(刊個(gè)人雁應(yīng)負(fù)令擔(dān)部它分)跟。浙焰?zhèn)?.灶團(tuán)體納意外驅(qū)保險(xiǎn)穩(wěn)費(fèi)。邁鉛拾4.脅過(guò)半存數(shù)員收工開(kāi)瘦會(huì)同并意的膚福利蔽基金乓。勤繭熟(二晚)上嗓述各工項(xiàng)金稈額扣羊除后雪，員羊工所建得應(yīng)畝以現(xiàn)朋金形宏式直壩接交瘦予本炭人。戀?gòu)棿?三稀)工培資所全得亦名可按陪照員浮工的塑要求雜，直營(yíng)接匯寧人指藍(lán)定的邪金融艙機(jī)構(gòu)產(chǎn)的該肺員工滑賬為戶內(nèi)笑。皆協(xié)戒□槐基屯準(zhǔn)內(nèi)需工資飲液糊第九胃條劍基誓本工廈資忘織卡根本純工資阿的構(gòu)謀成包攪?yán)ㄏ禄枇腥龘ы?xiàng)：梢塊械(一假)年意齡工設(shè)資(滑包括盡初任胖員工今的起汽點(diǎn)工員資)株。些乓欠(二冰)年薪資工天資。往回纖(三赤)職黨能工趟資。描旗膽第十敲條飼年棍齡工溪資晉紐業(yè)年齡原工資囑給付叼的標(biāo)顆準(zhǔn)按秩以下按方式病處理媽?zhuān)贺M釘恐(一喘)知?dú)q時(shí)帥，每鳳月給鳳付呀元。德我昂(二哲)心歲時(shí)無(wú)，每亡增加惠一歲股那么逐傭年增政加工沸資鉆元，被作為奪給付父年齡知工資推的標(biāo)貼準(zhǔn)額鴿?；菰约?三瞞)笨歲時(shí)踢，每棍增加針一歲具那么逐礎(chǔ)年增房加工禽資坡元，冬作為蝴給付衰年齡汪工資零的標(biāo)婚準(zhǔn)額防。嘆館廢(四借)膛歲時(shí)飄，每懷增加拆一歲拴那么逐紫年增井加工歷資毛元，欄作為訪給付鳳年齡席工資充的標(biāo)肯準(zhǔn)額襯.祝點(diǎn)殖(五科)蘭歲以雞上時(shí)心，每虧年的存年齡障工資騙給付警以棉元為或上限午。嘩輪賀(六外)上臂列年港齡工僻資的互施行吊細(xì)那么艦依(喘表-君1)以“年保齡工赴資表?xiàng)瞑暤男右?guī)定壺辦理絮。隊(duì)吐棕第十忙一條素帥年資情工資勁嚇祖(一違)年巧資工企資給爺付的歇原那么堂是，刮效勞懶滿一化年以籃上的速員工憂方適伙用，乳并依股(表漢-2添)“填年資浴工資譯簡(jiǎn)明酷表〞停的規(guī)燃定辦柏理。齊秒招(二鋸)恐歲以歸上的什員工斧，依付規(guī)定挖不再昏給付辛年資背工資售。痰孔飾第十梨二條哭脫職能抗工資凱起副(一駛)職增能工怕資給叨付的年原那么復(fù)是，厘依照撓各職聰層及檢職等運(yùn)的分幣類(lèi)，務(wù)根據(jù)砍(表煌-3說(shuō))“疊職平能資歉格表籍〞的禽規(guī)定島，共在區(qū)分妻為五網(wǎng)個(gè)職例能等獄級(jí)，蔑并依沉職等愈的高肝低決由定職儲(chǔ)能工桐資的水標(biāo)準(zhǔn)煮?？拭羲{(lán)(二洋)每土一職燒等都示有最碌高及栗最低盲工資庸給付晶標(biāo)準(zhǔn)寶，公我司應(yīng)捏根據(jù)妹人事?lián)P科所裕評(píng)定并的員遮工考巧績(jī)狀拋況，子依照荒(表絮-4賽)都“職鄙能等散級(jí)運(yùn)哪用表埋〞的愚規(guī)定態(tài)，辦豈理有揀關(guān)職葛能等唉級(jí)、謹(jǐn)最低趟標(biāo)準(zhǔn)兇給付曲額、各升級(jí)獅單價(jià)打、考仿績(jī)?cè)u(píng)慘定等適事項(xiàng)奧。楚拒訓(xùn)(三完)各氏等級(jí)崖的職慎能工眉資，園那么依牲“職晴能工扯資表幕〞的軋規(guī)定扔辦理端。退庸刊第十馳三條冰蔥附加匯工資獄掩屠從事滿特殊惑職務(wù)瑞的專(zhuān)頸業(yè)人譯員，到假設(shè)因扎其職觸務(wù)難樓度高勺、責(zé)甲任重皺大或摧本身懶的基議本工賴資偏協(xié)低，貧那么應(yīng)即以附殊加工紙資方漂式，鍛給予短局部縫或全韻部的旨調(diào)整夾。簡(jiǎn)擔(dān)培第十熄四條瘡如責(zé)任揪津貼姻長(zhǎng)夾責(zé)任蝶津貼因是對(duì)柴具有脾監(jiān)督皮管理浸職位鑒者所方做的地支付客，其碌具體扣金額密依“轉(zhuǎn)管理籃職殿津貼悼給付糾額表原〞的秧規(guī)定抽辦理排。識(shí)朵歐第十饅五條稱廈撫養(yǎng)截津貼鴿族得公司楚對(duì)于禽需負(fù)楚擔(dān)家擇庭生做計(jì)，腫并提死供撫像養(yǎng)眷葬屬最切低生追活保椅障的備員工眠，依嫌以下尾方式吹辦理黃撫養(yǎng)凈津貼婆的給套付。真工從(一牢)配箭偶，約每月牛津貼損額為充元。塊壽國(guó)(二俯)子羅女，腳每月喇津貼飲額為魯元。揉袖你第十穴六條南販住宅纖津貼距具害住宅臥津貼積是為醋了補(bǔ)帶助員信工因商無(wú)自饑用住脊宅，雀而須住租賃預(yù)房屋胖時(shí)的陷津貼個(gè)，其督津貼紹標(biāo)準(zhǔn)輪依下咳列規(guī)哭定辦數(shù)理給鬧付：庭挺夜(一給)有艱配偶侍者或紙有撫東養(yǎng)眷岔屬者例，每度月津病貼額債為劍元。根待瓜(二騾)單鼓身者六，每逼月津淺貼額魚(yú)為極元。宮斷紹第十六七條納浮全勤瞞及勤愛(ài)奮獎(jiǎng)匯金怕勻奴全勤怖獎(jiǎng)金綠是為俗獎(jiǎng)勵(lì)錢(qián)員工娃在每形一工駱資計(jì)抓算期澡間內(nèi)證的全眼勤者東或工猶作勤腹奮者販而設(shè)終立的炎獎(jiǎng)勵(lì)座工程虜，其噴給付湊標(biāo)準(zhǔn)邀如下韻：肅燒歲(一文)全轎勤者皇(無(wú)室遲到誦、早搏退及懲請(qǐng)假壤者)擔(dān)，每工月津詳貼額責(zé)為混元。艷協(xié)仇(二而)該罩月達(dá)屬成公深司預(yù)毒定的顛工作莖目標(biāo)凈時(shí)，狡每月杠津貼羽額為耽元。丸丘腿□漫基混準(zhǔn)外俱工資遷糊笛第十城八條淘魂勤務(wù)亂時(shí)間言外工捉作帖津貼冰趴勒(一敬)公停司因澆業(yè)務(wù)速上的誤需要利，而暴要求脂員工貢于規(guī)注定工繞作時(shí)兵間外皮繼續(xù)緩?fù)瓿设屒趧?wù)贊時(shí)，房那么應(yīng)稀依照掠員工圣早到顯或夜亂班加避班時(shí)賣(mài)間，波采用弓計(jì)時(shí)恨制方錫式計(jì)撫算應(yīng)燈給付帥的津蹤貼額炕。絲滑砌(二擇)勤仁務(wù)時(shí)載間外任的加鳥(niǎo)班津禮貼，區(qū)那么依淘以下咽方式蠟計(jì)算紀(jì)(單望位：尚元／趣小時(shí)躺)：惹講畜根本劣工資躬+附削加工絮資+胖責(zé)任疼津貼椒+住趴宅津住貼+稍全勤臘及勤背奮獎(jiǎng)悶金每穩(wěn)月平惡均規(guī)潮定勤冤務(wù)時(shí)郊數(shù)×蟲(chóng)1.仆33扔但食第十培九條暑爛休假議日工舍作津筒貼慮協(xié)烏(一蓄)公溝司因桂業(yè)務(wù)乖上的緣需要啞，要菌求員富工在蒜休假論日返允回公音司執(zhí)現(xiàn)行勤腦務(wù)時(shí)堪，得竭支付涌休假南日工裳作津等貼，援但翌籃日補(bǔ)評(píng)休者敬，那么茂不另煩外給宵付津毀貼。般刪址(二貴)休筆假日罪工作動(dòng)津貼盜采用盤(pán)計(jì)時(shí)假設(shè)制方瑞式，秋依照院以下豬公式驅(qū)進(jìn)行匠計(jì)算筋(單依位：添元／耕小時(shí)稼)：嶺疼茂根本找工資產(chǎn)+附箏加工周資+論責(zé)任叢津貼香+住拘宅津掩貼+售全勤矛及勤口奮獎(jiǎng)孫金每箱月平景均規(guī)江定勤迅務(wù)時(shí)芬數(shù)×卷1.武50采弱常第二員十條邊驚深夜詠工作糟津貼堆春溫深夜勵(lì)工作毛津貼通是對(duì)啟夜間以從事止勤務(wù)賓工作卻者所據(jù)支付五的津吳貼，放計(jì)算煩時(shí)間臣是從的晚上神點(diǎn)到測(cè)翌日壟清晨松點(diǎn)，翁其計(jì)充算公餅式是價(jià)(單料位：薄元／蒜小時(shí)憤)：弓扭睛根本些工資圈+附墓加工瞧資+斥責(zé)任景津貼碑+住謝宅津池貼+進(jìn)全勤預(yù)及勤豪奮獎(jiǎng)粥金每齒月平腔均規(guī)鋸定勤癢務(wù)時(shí)茅數(shù)×種0.銅3餓海農(nóng)第二轟十一狀條鞏勤燕務(wù)時(shí)繡間外喊工作賠津貼偏的特拼例便訪宅擔(dān)任冒管理女職位及者，瓜不適府用第公十八魯條及足第十部九條壞的規(guī)仁定。虹卸稀第二央十二考條征交烏通津桂貼吐窗必員工報(bào)從住漠宅到左公司肥上班充時(shí)，喚單程稱距離足達(dá)5始公里大以上臣者，星那么應(yīng)阿給付催等于租公共碼運(yùn)輸錯(cuò)部門(mén)蛋所發(fā)杏行的安定期蹲來(lái)回蒙月票放金額短，以暗此作陶為交廳通貼旦支給么的標(biāo)催準(zhǔn)。側(cè)景會(huì)□膠調(diào)勢(shì)薪及絡(luò)升級(jí)黎霸螞第二乒十三敵條灶調(diào)親薪衰俘竟員工鈔工資適于每居年1耍2月款31柱日視啞公司典經(jīng)營(yíng)析成果辜增長(zhǎng)楊比例搭，進(jìn)距行定雀期調(diào)望薪。仗挑銅第二賀十四異條禾調(diào)斬薪分毀類(lèi)敘披臂定期在調(diào)薪凱包括掠自動(dòng)擋調(diào)薪部和核秘定調(diào)趁薪兩免大部備分，強(qiáng)其規(guī)瞞定如膜下：菌必張(一褲)自綁動(dòng)調(diào)畜薪是垂在基例本工喝資范勿圍內(nèi)落所進(jìn)緣行的嚷工資湯調(diào)升叮包括怨年齡斧工資魂和年吐資工拍資兩瓣項(xiàng)，蟲(chóng)其計(jì)突算方睡法按濤第十烈條(音年齡出工資說(shuō))和少第十錦一條憑(年虛資工感資)酬的規(guī)失定辦惠理。伶嶼億(二舅)核脾定調(diào)毒薪考蜓核的抄原那么歪是，黑對(duì)于艱根本恥工資吸中的故職能經(jīng)工資趕，根鋒據(jù)人日事科跟評(píng)估淹的員多工的村年度渣職務(wù)較完成魂能力碗、工繡作績(jī)小效、角責(zé)任圾度大趴小、粥協(xié)調(diào)稀性、乖奉獻(xiàn)舉度等濫考核插結(jié)果僻，依各據(jù)第悼十二序條(譯職能愿工資分)的犁規(guī)定添辦理隔。腹磨門(mén)第二立十五尤條偶基田本工踐資提架高的下原那么范宣丘(一橡)公且司為湯配合肌社會(huì)薪物價(jià)推水平校的提德高及爪員工步因撫紀(jì)養(yǎng)眷引屬人賓數(shù)的劇變化宗，而極使得墳其經(jīng)另濟(jì)狀牽況有好所改喬善時(shí)劃，給睬予員濃工以執(zhí)根本探工資扯提高動(dòng)。椅多堆(二短)基猛本工授資提艷高的伴原那么仔，根握據(jù)附唇加工縱資的控規(guī)定企辦理城。湯賞到(三櫻)基籠本工爛資提洗高的籮計(jì)算端，原擱那么上煎按第薯二十尺四條泥的規(guī)斧定辦擁理。叮穴神第二烏十六瓶條有臨害時(shí)調(diào)扒薪惹(一頸)員楊工遇祥有下幫列情載形時(shí)牙，可室由其桶部門(mén)賴直屬肥主管遇人員于向人惹事科李申請(qǐng)忠臨時(shí)通調(diào)薪譜，以膛茲鼓催勵(lì)。案?jìng)z搜1.聚有特至殊功丑勞表以現(xiàn)。萍撿犯2.題中途萬(wàn)錄用眾的員抬工、凍具有聯(lián)優(yōu)秀湊的技炸能與屋成績(jī)嗎。桶代水3.拳為同句行業(yè)炭間競(jìng)統(tǒng)相爭(zhēng)釀取的炮人才敢。駕壺劃(二潔)臨豐時(shí)調(diào)撲薪的悔標(biāo)準(zhǔn)振，那么罵依照耗第十獻(xiàn)二條擾(職詢能工丘資)浸或第坐十三巷條(翁附加趕工資想)的塞規(guī)定犬，采猾用部善分調(diào)井整或撥全部惑調(diào)整牌的辦膨法。慕費(fèi)摸第二孔十七爹條緣升娛級(jí)乳親謹(jǐn)(一削)公冬司視斷員工符的表慮現(xiàn)，捕審核熊員工丸的職蘆務(wù)完緊成能男力、勒責(zé)任看度大勁小、偶企劃休能力沿、判壩斷力叛、工名作績(jī)駐效等難事項(xiàng)廟后，障根據(jù)浙第十旦二條朽(職老能工鏟資的設(shè)等級(jí)籮晉升衣標(biāo)準(zhǔn)畫(huà))的雞規(guī)定增辦理糠。涼肚屠(二塵)員脊工升洗級(jí)后荒的工誠(chéng)資，籍那么就止調(diào)升剝的當(dāng)鉤月起草，開(kāi)觸始支騾付調(diào)趣整后依的工姻資。咱綁交第二輔十八躺條撥初膏任員濤工的堡工資跑像敞(一章)初須入社姥會(huì)的懂應(yīng)屆茄畢業(yè)替生，曠經(jīng)公治司甄花選后草成為督正式四員工普時(shí)，童其工擦資給都付的稻原那么貝，除矩衡量轎社會(huì)桿物價(jià)艷變化熱及一她般同氣業(yè)間學(xué)的初斯任工壞資水互平外宵，均貞依規(guī)海定的煉基準(zhǔn)紀(jì)內(nèi)工診資標(biāo)似準(zhǔn)辦辣理。音閣基(二討)初減任員綢工的昆根本革工資董給付劫標(biāo)準(zhǔn)竿應(yīng)按語(yǔ)以下永規(guī)定鏡辦理狗：紹黃椅1.赴年齡僑工資戰(zhàn)……產(chǎn)第十咐條童丙益2.古年資叮工資久……顏第十俱一條直垮面3.繳職能旁工資菌……野第十掛二條東軌捧(1厚)中甩學(xué)畢詳業(yè)Ⅰ純等1喚級(jí)已拼誠(chéng)(2坐)高抱中畢尋業(yè)Ⅰ揮等2毯級(jí)判幅蛇(3早)大峽中專(zhuān)挨畢業(yè)看Ⅰ等憲17輛級(jí)粒意津(4罩)大嚼學(xué)畢閘業(yè)Ⅱ啟等3端級(jí)痛漏劈(5較)碩巖士畢有業(yè)Ⅲ煮等2奪級(jí)拳壓檔(三靈)當(dāng)璃社會(huì)膊物價(jià)歸水平望或同肺行業(yè)總之間稍的初傾任工眠資水柿平與絮規(guī)定獻(xiàn)的基嘴準(zhǔn)內(nèi)政工資蜜有所通差異但時(shí)，豐那么以驕附加深工資茫的形倦式進(jìn)免行補(bǔ)辣貼。費(fèi)捏寫(xiě)第二海十九奉條遼先條(一妥)中貿(mào)途錄樣用的診員工出(初屆入社雹會(huì)的滑應(yīng)屆夫畢業(yè)撒生以憑外者姓)，伙其工丟資給崇付原雨那么上搬除按仗第二娃十八赴條的棵規(guī)定渠外，測(cè)在考紡察員溝工任置職前裳的經(jīng)樂(lè)歷及漫工作者經(jīng)驗(yàn)至年數(shù)條后，側(cè)再?zèng)Q渾定該到員工四的職睬能工費(fèi)資等悼級(jí)。層盡漠(二趣)擔(dān)版任單導(dǎo)純的佩體力剃勞動(dòng)梢工作家者，嚼那么應(yīng)過(guò)無(wú)論拆其學(xué)碧歷高朝低，茄一律謠以職晨能等質(zhì)級(jí)第策Ⅰ等臂1級(jí)彈任用慮。彩燥趨□修定芽期獎(jiǎng)汁金煤齒處第三選十條政沒(méi)定期狹獎(jiǎng)金昨的給王付精置索公司催給付相獎(jiǎng)金單的原找那么是形，根滔據(jù)公厲司業(yè)達(dá)績(jī)成計(jì)長(zhǎng)比哨例以草及員陜工的蓋奉獻(xiàn)貿(mào)程度奶，于向每年仆的橋月及欄月支聯(lián)付。致合怒第三窩十一筐條駝獎(jiǎng)嬸金計(jì)鉆算期搏間閣塑縱(一砌)上涼期獎(jiǎng)?wù)探鸬纳n計(jì)算葉期間氧，從炊去年辭月談日起肥至該規(guī)年度左月骨日止夏，并池于匹月份蒜與當(dāng)呢月的摔工資話一起界發(fā)放交。巨照漆(二耐)下俱期獎(jiǎng)銹金的饑計(jì)算識(shí)期間肝，從使該年味度粥月瞧日起浩至悔月跪日止上，并忘于輸月份滿與當(dāng)盛月的繼工資法一起駝發(fā)放餡。臟魚(yú)施第三全十二笨條暴定歸期獎(jiǎng)坡金給緒付的觀原那么役塞仗定期運(yùn)獎(jiǎng)金全金額佳的高第低，鄙是在楊考核躬員工悼于獎(jiǎng)把金計(jì)敞算期斧間的少工作戲表現(xiàn)速、績(jī)腥效評(píng)胞價(jià)、徒出勤屈率及紅奉獻(xiàn)突度等死因素順后加烤以確爛定的段。法續(xù)滲第三裹十三貢條柴定協(xié)期獎(jiǎng)選金領(lǐng)傷取的勻資格蒙叢魄(一敗)在貼獎(jiǎng)金織計(jì)算蹤期間誦，中桐途進(jìn)岸入公胡司并迷未滿蓮兩個(gè)序月者濤，不吐予以田給付格定期圓獎(jiǎng)金貿(mào)。遭知置(二齒)在闖獎(jiǎng)金擔(dān)計(jì)算哪期間桶，對(duì)騎于已氧離職潛者或蜜于領(lǐng)飛取當(dāng)廳月申倒請(qǐng)離麻職者貍，那么蘋(píng)取消普其獎(jiǎng)悅金領(lǐng)帶取資飽格。積輕遍□禾附犧那么滔浴才第三魂十四司條票施活行惑本規(guī)餐那么自飽怨胖年險(xiǎn)窄歌月怨慘禍日起趣開(kāi)始雙實(shí)施么?？直沓?1全年增齡工作資表晌～朽殿歲緒每增垮1歲嶺增加意元慮黑～泄歲澇每增汁1歲碧增加咳孔元剖～焰滑歲剩每增殲1歲拆增加兔廣元頂歲以連上者線，傲為壞上限習(xí)表概-2穗鹽公司富年資映工資秋簡(jiǎn)明走表肚年資河1－靜10奮年岡每增郵1年盡時(shí)增對(duì)加踏元擋1年饒2年環(huán)表-漫3舟公模司職愿能資防格表列職層惑職位僚職能佛等級(jí)欣管理時(shí)職劉監(jiān)督才職優(yōu)一般題職稼表-惰4細(xì)公司耕職能津工資衰等級(jí)惜及運(yùn)累用表魔職能雞等級(jí)組最低合級(jí)數(shù)川標(biāo)準(zhǔn)憂額被評(píng)定婦下限腐〔初旦級(jí)〕周－上拔限予Ⅰ封等講Ⅱ意等迷Ⅲ雁等縫Ⅳ賞等遺Ⅴ炎等歸哲棗擔(dān)任座管理剪職務(wù)償者是秋指較鼠大組趁織的僑負(fù)責(zé)坊人或津擔(dān)任河同等垮程度陜的職談務(wù)參熊與經(jīng)悼營(yíng)管條理，饞并在香較廣甚的范逝圍內(nèi)立負(fù)有購(gòu)責(zé)任瞇者。率悼喚五、沸事務(wù)艙、技牛術(shù)職佛務(wù)篇吳奔事務(wù)語(yǔ)、技晶術(shù)職華務(wù)的怕?lián)?dāng)技者主忌要是歇指從貿(mào)事事倆務(wù)性顛或技傘術(shù)性鍛工作農(nóng)的人佳員，恢包括爆較小率組織記的管殖理人帳員。芳季于六、嬸技能象職務(wù)纖書(shū)屢技能朗職務(wù)鹽的擔(dān)掌當(dāng)者改是指將在作芳業(yè)現(xiàn)爬場(chǎng)直響接或姐間接值從事江操作控的人愿員，或包括述班組煩負(fù)責(zé)雁人。鍋吵技七、然職能箱等級(jí)忽某幣職能歷等級(jí)盞按不森同職饅務(wù)分椅別確教定。據(jù)管理猴職務(wù)挽分為留等，焰事務(wù)系、技炊術(shù)以尖及技?xì)⒛苈毎陝?wù)均磨分為金等，饞各級(jí)久均再享分為約級(jí)。毒僵余八、行職能漫等級(jí)聚的評(píng)示定俊分輩職能沖等級(jí)究按下移列原濁那么評(píng)仙定：麗含屯(1著)所亮擔(dān)任煌工作版的重允要性貪。沖來(lái)耍(2這)知幣識(shí)及凍經(jīng)驗(yàn)獎(jiǎng)?？婵缡?3心)工擊作能抹力及貫指導(dǎo)給能力虎。洞獻(xiàn)包九、斷等級(jí)愉標(biāo)準(zhǔn)筆慢恢在上災(zāi)一條艙中所乒述的需等級(jí)糟評(píng)定煙的具輛體標(biāo)瓶準(zhǔn)，切詳見(jiàn)酒“職饅能等早級(jí)評(píng)潤(rùn)定標(biāo)食準(zhǔn)表盲〞(姑表1章.1痰8)狡。柏貸孔十、招職能掛工資獵的金昌額親減正職能摸工資妨的金受額由與“職匙能工淚資金饅額表籍〞確繼定。瘋毀些十一昆、初誕次任判職者森的職胳能等形級(jí)涂崗接從學(xué)伍校畢揮業(yè)后左初次贏任職口者，濃其職數(shù)能等套級(jí)按抵以下鍋標(biāo)準(zhǔn)對(duì)確定捷：習(xí)墊損(1鞠)大減學(xué)畢女業(yè)生驕壘事務(wù)陳、技秘術(shù)職賄三等羞或技嚷能職否三等立即粥議(2尼)高央中畢圾業(yè)生錘耀事漫務(wù)、犧技術(shù)啄職二薯等帖或技灶能職蹲二等榆足怠欣(3謹(jǐn))初冷中畢啦業(yè)生易決事問(wèn)務(wù)、樸技術(shù)迫職一音等躺或技撇能職蓄一等妙指鐵壇其他浮來(lái)本系公司耗任職挎者，青那么需績(jī)綜合洋考慮舅其所丟擔(dān)任膨的職煮務(wù)、禿來(lái)公梁司以誘前的粗工作主經(jīng)歷慰、能繪力等秧因素慌后確住定。路抱倒十二止、提假設(shè)級(jí)和干提薪燕翻漆職能翅等級(jí)疫的提爺級(jí)和削提薪不，每級(jí)年一暢次，扣在×摟月進(jìn)答行?？偷?dāng)痰其所醬擔(dān)任旋的職錦務(wù)發(fā)階生變吹動(dòng)時(shí)葡，亦君可臨庭時(shí)進(jìn)忌行職燒能評(píng)遞審。折蓋鐘附在那么失十三骨、本毒規(guī)定寒從湊剝年誤熱遣杰月準(zhǔn)佩主日按起實(shí)癥施。梨蘋(píng)表-描5拴公剩司職尊能等塵級(jí)評(píng)稍定標(biāo)丑準(zhǔn)脅職務(wù)跨職能樸等級(jí)引等級(jí)唉標(biāo)準(zhǔn)匪管理紙職務(wù)濕三等栗1.烏參與互全公紅司經(jīng)頃營(yíng)方熔針的莫規(guī)劃幟，負(fù)瓶責(zé)一膊部門(mén)逆的全禮面工袍作，愉或擔(dān)否任高墻度專(zhuān)牛業(yè)化仰業(yè)務(wù)燦的管吼理人等員。悼2.昆具有槽高度掠的專(zhuān)怒業(yè)學(xué)仁問(wèn)及缺非常勝?gòu)V泛禍的學(xué)兇識(shí)和膚經(jīng)歷趴。掠3.蓬擔(dān)任蔬特大醋工程擦或工專(zhuān)程的系指揮慕或監(jiān)捷督的余人員架。呆4.哀被認(rèn)庫(kù)為與鼓上述私各項(xiàng)滴有同誦等程五度的先工作映能力所者。析二等夫1.煌負(fù)責(zé)句一部仗門(mén)的交全面雜工作偉，或糕擔(dān)任閑高度陰專(zhuān)業(yè)局化業(yè)炸務(wù)的淚管理還人員礙。選2.檔具有旺高度這的專(zhuān)袖業(yè)學(xué)聾問(wèn)及筍非常疼廣泛冬的學(xué)公識(shí)和衣經(jīng)歷可?？?.雷擔(dān)任能特大箏工程鮮或工紙程的極指揮占或監(jiān)匆督的始人員借。榴4.煙被認(rèn)膜為與示上述補(bǔ)各項(xiàng)進(jìn)有同炮等程嗓度的被工作密能力堆者。州一等隊(duì)1.孩擔(dān)任袖負(fù)責(zé)晚并且做重要爭(zhēng)的工芒作，捉參與舟一部您門(mén)經(jīng)峰營(yíng)方誠(chéng)針的桿規(guī)劃陷。凱2.掠具有觀高度壟的專(zhuān)田業(yè)學(xué)行問(wèn)和董相應(yīng)趣的經(jīng)甩歷。強(qiáng)3.居擔(dān)任助較大雪或較窗重要浴工程憂或工藏程的查指揮爺或監(jiān)商督的薄人員奇。燒4.扶同等野能力箏者。坦事務(wù)剪技術(shù)汁職務(wù)膛八等賴1.刊擔(dān)任籌負(fù)責(zé)貞并且發(fā)重要耀的工懶作，皺參與右高層碎次的繁規(guī)劃壁、立趕項(xiàng)、頑審核綿等工汪作，輪能獨(dú)奴立解覽決困招難的干問(wèn)題乏。吳2.駝具有踢高度左的專(zhuān)再業(yè)學(xué)聽(tīng)問(wèn)和準(zhǔn)相應(yīng)紗的經(jīng)膝歷。再3.迎擔(dān)任腹較大大或較準(zhǔn)重要奇工程襲或工泥程的燕指揮詞或監(jiān)盲督的制人員咸。添4.磨同等經(jīng)能力作者。右七等坡1.百擔(dān)任鎖比擬扯重要搶的業(yè)槐務(wù)工濕作，女參與貝高層閉次的滾規(guī)劃駝、立鴨項(xiàng)、辮審核涉等工芹作。很2.揭具有識(shí)一定埋的專(zhuān)窄業(yè)學(xué)斯問(wèn)和皆相應(yīng)倦的經(jīng)施歷。霸3.股擔(dān)任腸科室羽的事氏務(wù)或滑技術(shù)辱指導(dǎo)雜工作錫。蓄4.針同等葵能力夠者。膏六等流1.泥擔(dān)任糊本科獨(dú)室范等圍內(nèi)族的事帽務(wù)技此術(shù)工叼作，雄能獨(dú)衫立解嘩決具碑有一飾定難旗度的孕問(wèn)題貸。次2.領(lǐng)具有寬大學(xué)燕畢業(yè)基程度賓的專(zhuān)石業(yè)基虎礎(chǔ)知業(yè)識(shí)及走經(jīng)歷尊，并套且具腦備相潮當(dāng)于好高中破畢業(yè)豬程度險(xiǎn)的一甩般基均礎(chǔ)知昆識(shí)。嬸3.周在上紛司直比接指某導(dǎo)下四，指?jìng)儗?dǎo)或嘆監(jiān)督?jīng)]下級(jí)艱。孤4.布同等逗能力該者。中五等舉1.圾擔(dān)任卡本科豬室范殖圍內(nèi)山的事?lián)靹?wù)技哥術(shù)工躲作，束能完刷成具庸有一閣定難趁度的彼工作替。煎2.毛具有籮大學(xué)下畢業(yè)航程度泳的專(zhuān)渣業(yè)基盯礎(chǔ)知悟識(shí)及兆經(jīng)歷劣和相競(jìng)當(dāng)于研高中川畢業(yè)疑程度穩(wěn)的一昨般基掀礎(chǔ)知?jiǎng)抛R(shí)。旦3.彎在上促司的放直接迅指導(dǎo)逮下，翼指導(dǎo)灰或監(jiān)買(mǎi)督下紗級(jí)。徹4.更同等張能力害者。均四等堪1.素從事所一般掃的作歌業(yè)，敢根本匯具備儉獨(dú)立緊操作謹(jǐn)能力奴。偶2.菊具有肌初中板畢業(yè)答程度交的一蘿般基想礎(chǔ)知下識(shí)和蕉較豐莊富的計(jì)經(jīng)驗(yàn)警。屆3.碎在上咬司的統(tǒng)指導(dǎo)撐下，勉指導(dǎo)灑下級(jí)餡。停4.詞同等秩能力鏡者。淺三等且1.忽從事畢一般辣的作限業(yè)。錦2.帶具有訂初中造畢業(yè)喇程度軋的一珠般基者礎(chǔ)知礦識(shí)和她一定燥作業(yè)承的經(jīng)逮驗(yàn)。塑3.給在上燕司的噸直接埋指導(dǎo)提下，蜂指導(dǎo)壞下級(jí)蜜。赴4.女同等雨能力聾者。置二等刷1.氣從事敢比擬春簡(jiǎn)單緊的作芳業(yè)。姜2.