生態(tài)公益林管理工作方案2篇

第一篇依據(jù)生態(tài)公益林管理的有關(guān)規(guī)定，確定開展全縣2014年度國(guó)家重點(diǎn)公益林和省級(jí)公益林管理的檢查驗(yàn)收工作。為確保檢查驗(yàn)收工作成效，特制定如下工作方案。一、組織領(lǐng)導(dǎo)成立縣國(guó)家重點(diǎn)公益林和省級(jí)公益林管理檢查驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組。檢查驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在生態(tài)公益林管理站，同志任辦公室主任，抽調(diào)技術(shù)人員組成專業(yè)檢查驗(yàn)收隊(duì)伍，確保檢查驗(yàn)收工作的順當(dāng)完成。二、檢查內(nèi)容1、核實(shí)全縣國(guó)家重點(diǎn)公益林和省級(jí)公益林的面積、范圍。檢查驗(yàn)收工作小組依據(jù)森林資源管理系統(tǒng)界定的國(guó)家重點(diǎn)公益林和省級(jí)公益林的面積、范圍到現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)，確定權(quán)屬。2、重點(diǎn)公益林分布的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。3、核查是否有下列情形：①未成立專職管護(hù)隊(duì)伍的；②出現(xiàn)森林火災(zāi)、過度放牧、亂砍濫伐、濫捕亂獵以及發(fā)生林業(yè)有害生物不剛好防治并造成較嚴(yán)峻后果的；③違規(guī)征占用公益林地的；④有權(quán)屬糾紛的。⑤生態(tài)效益補(bǔ)償基金是否剛好足額發(fā)放。是否實(shí)行一卡通。4、補(bǔ)償資金實(shí)行“一卡通”發(fā)放，要求各村制定好資金安排方案和資金到戶表，并在村公布欄上張榜公布15天，安排方案必需經(jīng)過村組70%以上村民表決同意，有關(guān)表決狀況檔案資料交縣公益林管理站存檔。三、工作方法剛好間支配本次檢查驗(yàn)收工作由生態(tài)公益林管理站負(fù)責(zé)組織實(shí)施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站和高澤源林場(chǎng)生產(chǎn)科協(xié)作完成。全縣設(shè)8個(gè)檢查驗(yàn)收工作組，負(fù)責(zé)詳細(xì)檢查驗(yàn)收工作，時(shí)間為2014年3月1日-2014年5月30日。。四、經(jīng)費(fèi)支配本次檢查驗(yàn)收涉及面廣，內(nèi)容多、時(shí)間緊、要求高、任務(wù)非常艱難。為確保各項(xiàng)工作的順當(dāng)進(jìn)行和檢查驗(yàn)收質(zhì)量，縣局支配支配必要的工作經(jīng)費(fèi)，確保驗(yàn)收工作順當(dāng)完成。國(guó)有林場(chǎng)工作經(jīng)費(fèi)自行支配。五、工作要求嚴(yán)格執(zhí)行《省財(cái)政森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管理實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，必需核實(shí)到山頭地塊，防止走過場(chǎng)，確保檢查驗(yàn)收工作的質(zhì)量。檢查人員必需堅(jiān)持原則，嚴(yán)守廉政紀(jì)律，公正公允按技術(shù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。其次篇一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)仔細(xì)貫徹黨中心、國(guó)務(wù)院和上級(jí)黨委、政府關(guān)于平安生產(chǎn)工作的決策部署，堅(jiān)固樹立平安生產(chǎn)“紅線”意識(shí)，堅(jiān)持“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理、標(biāo)本兼治”，嚴(yán)格落實(shí)政府“打非”和企業(yè)“治違”責(zé)任，嚴(yán)厲打擊各類非法違法現(xiàn)象，切實(shí)訂正各類違規(guī)違章行為，進(jìn)一步規(guī)范平安生產(chǎn)秩序，有效防范各類平安事故，堅(jiān)決遏制較大以上事故，建立“打非治違''長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)林業(yè)系統(tǒng)平安生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。二、工作重點(diǎn)重點(diǎn)領(lǐng)域：木竹生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及加工場(chǎng)所。嚴(yán)厲打擊8類非法違法行為：1、無證無照、證照不全或過期失效、超許可范圍從事林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)，以及倒賣、出租、出借或以其他形式非法轉(zhuǎn)讓平安生產(chǎn)許可證的；2、關(guān)閉取締后又死灰復(fù)燃擅自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)，以及應(yīng)關(guān)未關(guān)或關(guān)閉不到位的；3、因違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)行為被暫扣證照，或因存在重大隱患被責(zé)令停產(chǎn)整頓未閱歷收擅自組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的；4、林業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施工程項(xiàng)目不具備開工平安生產(chǎn)條件，沒有接受質(zhì)量平安監(jiān)督擅自開工建設(shè)的行為；建設(shè)工程違法分包、轉(zhuǎn)包，將項(xiàng)目交由不具備平安生產(chǎn)條件單位和個(gè)人擔(dān)當(dāng)?shù)模蛔赓U、運(yùn)用不符合國(guó)家規(guī)定的建筑施工用鋼管扣件和起重機(jī)械設(shè)備的；5、不遵守建設(shè)項(xiàng)目平安設(shè)施和職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”規(guī)定，違法組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的；6、非法違法用工的；7、拒不執(zhí)行平安監(jiān)管監(jiān)察指令、抗拒平安執(zhí)法的；8、瞞報(bào)、謊報(bào)事故，以及其他非法違法行為。、深化排查治理14類平安生產(chǎn)隱患和制度缺陷：1、平安生產(chǎn)責(zé)任體系不健全，責(zé)任制不落實(shí)的；2、平安費(fèi)用提取運(yùn)用不落實(shí)，平安投入不到位的；3、隱患自查自改自報(bào)制度不健全不落實(shí)的；4、平安生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作不到位的；5、未開展全員平安培訓(xùn)，企業(yè)負(fù)責(zé)人、平安管理人員和特種作業(yè)人員未經(jīng)培訓(xùn)無證上崗的；6、未按規(guī)定為從業(yè)人員配備符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品或勞動(dòng)防護(hù)用品運(yùn)用不當(dāng)?shù)模?、未按規(guī)定組建應(yīng)急救援隊(duì)伍或與有救援資質(zhì)單位簽訂救援協(xié)議，應(yīng)急救援預(yù)案未編制、未備案、未組織演練的；8、違反規(guī)定運(yùn)用國(guó)家明令淘汰的擔(dān)心全工藝、設(shè)備、設(shè)施的；、未按規(guī)定對(duì)運(yùn)用的平安設(shè)備、特種設(shè)備及其平安附件、平安愛護(hù)裝置進(jìn)行定期檢驗(yàn)與校驗(yàn)、檢修，設(shè)備帶病運(yùn)行的；10、平安距離不夠、平安通道不暢通、平安警示標(biāo)記不完善的；11、未依法依規(guī)落實(shí)防透水、防冒頂、防坍塌、防中毒、防電擊、防墜落等相關(guān)平安生產(chǎn)防范措施的；12、違章指揮、違規(guī)操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律的；13、人員密集場(chǎng)所疏散通道、平安出口數(shù)量不足或者嚴(yán)峻堵塞，已不具備平安疏散條件的；建筑消防設(shè)施因故障不能正常運(yùn)行的；14、職業(yè)病防治制度不健全，職業(yè)危害防范措施不落實(shí)，防護(hù)設(shè)施缺乏或帶病運(yùn)行的。三、工作步驟平安生產(chǎn)“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng)貫穿全年，分五個(gè)階段：宣揚(yáng)發(fā)動(dòng)和排查摸底階段制定詳細(xì)方案發(fā)到局屬各單位、有關(guān)企業(yè)，發(fā)動(dòng)各單位深化宣揚(yáng)發(fā)動(dòng)，把“打非治違”要求傳達(dá)落實(shí)到林業(yè)生產(chǎn)一線。局打非治違專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展全面排查，摸清非法違法的底子。特殊要督促林業(yè)企業(yè)落實(shí)“治違”主體責(zé)任，建立和落實(shí)隱患自查自改自報(bào)系統(tǒng),立查立改違規(guī)違章行為。第一輪集中整治階段針對(duì)排查摸底和暗訪暗查發(fā)覺的問題，開展集中整治。對(duì)非法違法突出的單位，深化現(xiàn)場(chǎng)集中打擊?！盎仡^看”階段對(duì)前期開展的“打非治違”工作進(jìn)行“回頭看”，重點(diǎn)檢查責(zé)任制、隱患臺(tái)帳、隱患整改等工作的落實(shí)狀況，查漏補(bǔ)缺或“回爐補(bǔ)火其次輪集中排查整治階段啟動(dòng)其次輪全面排查，對(duì)發(fā)覺的問題和隱患接著開展集中整治，鞏固前段工作成果。鞏固提高階段各單位全面總結(jié)“打非治違”工作狀況，剛好上報(bào)到局“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并有針對(duì)性地加強(qiáng)平安生產(chǎn)制度建設(shè)，推動(dòng)“打非治違”工作常態(tài)化、規(guī)范化和制度化。四、工作要求加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任。成立由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、其它領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長(zhǎng)，林業(yè)綜合行政執(zhí)法大隊(duì)、森林資源管理站、野生動(dòng)植物愛護(hù)管理站、辦公室、監(jiān)察室、計(jì)財(cái)股負(fù)責(zé)人和各林業(yè)站、木材檢查站站長(zhǎng)為成員的“打非治違”專項(xiàng)行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。突出重點(diǎn)，嚴(yán)厲打擊。依據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，對(duì)各類非法違法行為，要嚴(yán)格落實(shí)停產(chǎn)整頓、關(guān)閉取締、上限懲罰、嚴(yán)厲追責(zé)“四個(gè)一律”措施。要充分發(fā)揮新聞媒體監(jiān)督作用，發(fā)動(dòng)群眾主動(dòng)舉報(bào)，營(yíng)造“打非治違”深厚氛圍。肅穆紀(jì)律，嚴(yán)格問責(zé)。各單位要嚴(yán)格監(jiān)管執(zhí)法，督促企業(yè)建立隱患自查自改月報(bào)制度,訂正違規(guī)違章行為，排查治理平安隱患。對(duì)“治違”不力的企業(yè)，要依法實(shí)行責(zé)令停產(chǎn)整頓、暫扣或吊銷