掘進(jìn)隊(duì)把幫工安全生產(chǎn)責(zé)任制

掘進(jìn)隊(duì)把幫工安全生產(chǎn)責(zé)任制背景隨著礦山深入開(kāi)發(fā)和日益嚴(yán)格的安全生產(chǎn)環(huán)境要求，礦山企業(yè)必須建立健全的安全生產(chǎn)責(zé)任制度，確保礦工的生命財(cái)產(chǎn)安全。在礦山開(kāi)采中，把幫工是勞動(dòng)力密集型的部門(mén)，也是容易發(fā)生事故的部門(mén)。如何加強(qiáng)對(duì)把幫工的安全生產(chǎn)管理，保證他們的安全和健康，成為一個(gè)亟待解決的問(wèn)題。把幫工的工作特點(diǎn)和安全生產(chǎn)隱患把幫工是煤炭生產(chǎn)中最基層的工人，其主要工作是把挖掘機(jī)掘進(jìn)機(jī)生產(chǎn)出的煤巖推出礦井口、出口處，整合卡車的工作。他們的工作特點(diǎn)是出入井口頻繁、作業(yè)空間狹小、工作強(qiáng)度大、環(huán)境嘈雜、作業(yè)時(shí)間較長(zhǎng)，缺乏鐵出口安全技能和對(duì)危險(xiǎn)狀況的判斷能力等。這些特點(diǎn)是把幫工容易發(fā)生工傷事故的主要原因，其安全生產(chǎn)隱患主要包括以下幾個(gè)方面：粉塵、有害氣體、噪聲、高溫等有害因素的危害；手足受傷或嚴(yán)重事故發(fā)生時(shí)的救護(hù)存在困難；把巖機(jī)可靠性差，經(jīng)常停工，等等。在面對(duì)這些隱患時(shí)，應(yīng)如何加強(qiáng)安全管理，是值得思考和解決的問(wèn)題。把幫工安全生產(chǎn)責(zé)任制建設(shè)為了貫徹國(guó)家的煤礦安全政策要求，提高安全生產(chǎn)管理水平，防范和減少事故的發(fā)生，掘進(jìn)隊(duì)必須建立完善的把幫工安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)工作的有序進(jìn)行。制定規(guī)章制度掘進(jìn)隊(duì)?wèi)?yīng)該制定相應(yīng)的規(guī)章制度，明確把幫工的安全生產(chǎn)職責(zé)與任務(wù)，并將其納入到把巖機(jī)、人員裝備、作業(yè)安全、應(yīng)急救援等方面的規(guī)章制度中。同時(shí)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)的培訓(xùn)和教育，提高把幫工的辨識(shí)能力和危險(xiǎn)意識(shí)，增強(qiáng)其遵守規(guī)章制度的自覺(jué)性。落實(shí)崗位責(zé)任制經(jīng)過(guò)規(guī)章制度的制定，對(duì)把幫工的安全生產(chǎn)職責(zé)和權(quán)利作出明確，使把幫工的安全生產(chǎn)責(zé)任與制定人員、部門(mén)、崗位有機(jī)銜接起來(lái)，從而構(gòu)建起一個(gè)完整的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。確保每名把幫工對(duì)自己的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，發(fā)揮好自己的作用，要求各部門(mén)必須落實(shí)崗位責(zé)任制，明確各自的職責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。這樣，工作流程才能更加清晰明晰，崗位責(zé)任彰顯出來(lái)，安全生產(chǎn)責(zé)任加強(qiáng)。建立安全管理體系把幫工的安全管理需要運(yùn)用科學(xué)的管理方法和先進(jìn)的工作制度，建立一個(gè)高效的安全管理體系。在開(kāi)展安全管理工作中，要堅(jiān)持對(duì)把幫工進(jìn)行“三進(jìn)三出”安全檢查，抓好隱患排查和整改，華麗安全生產(chǎn)工作。定期組織各類綜合演練，提高應(yīng)急處置能力。及時(shí)公開(kāi)安全生產(chǎn)事故的情況，堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定，為把幫工和整個(gè)掘進(jìn)隊(duì)的安全生產(chǎn)提供有力保障?？偨Y(jié)把幫工是煤炭生產(chǎn)中的一支基層力量，在礦山生產(chǎn)中發(fā)揮著重要作用，同時(shí)工作環(huán)境和工作強(qiáng)度也是其他工種所不及的。在保障把幫工安全生產(chǎn)方面，不僅要求相關(guān)職工加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作培訓(xùn)和教育，提高安全意識(shí)，還必須建立完善的安全生產(chǎn)責(zé)任制度，建立高效的安全