實(shí)用版正規(guī)勞動(dòng)合同樣書

PAGEPAGE1實(shí)用版正規(guī)勞動(dòng)合同樣書一、合同雙方甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）法定代表人：（公司法人）電話：（公司電話）統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：（公司信用代碼）乙方：（員工姓名）（身份證號(hào)碼）家庭住址：（員工住址）聯(lián)系電話：（員工聯(lián)系電話）二、合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。三、工作崗位及任務(wù)甲方聘請(qǐng)乙方從事以下崗位工作：（具體崗位及任務(wù)描述）四、工作時(shí)間和休假乙方將遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間安排，每天工作小時(shí)數(shù)為（具體工作小時(shí)數(shù)），休息日為（每周哪幾天休息日）。法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的公司休息日，乙方可享有相應(yīng)的公眾假期和公司休息日。五、合同期間工資及績(jī)效考評(píng)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：月薪（具體工資數(shù)額，單位為人民幣元）。甲方對(duì)乙方的績(jī)效考核分為優(yōu)秀、良好、一般、合格和不合格五個(gè)等級(jí)，乙方獲得相應(yīng)等級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)辦法見附件。甲方規(guī)定的福利待遇包括：五險(xiǎn)一金，婚育津貼，年終獎(jiǎng)金等。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和工作環(huán)境甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)現(xiàn)階段國(guó)家規(guī)定的相關(guān)法律法規(guī)及《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，為乙方提供符合要求的勞動(dòng)保護(hù)用品，并保障乙方的人身安全和健康。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保證乙方的合法權(quán)益、促進(jìn)乙方的身心健康。七、勞動(dòng)紀(jì)律和違反勞動(dòng)合同的責(zé)任甲方應(yīng)當(dāng)建立嚴(yán)格的規(guī)章制度和管理制度，保障乙方的合法權(quán)益、維護(hù)乙方的工作秩序。乙方必須遵守甲方工作紀(jì)律和公司制度，如有違反勞動(dòng)紀(jì)律和公司制度的行為，甲方將依法予以處理或涉嫌違反國(guó)家法律法規(guī)將追究乙方的法律責(zé)任。八、解除勞動(dòng)合同出現(xiàn)下列情形之一，本合同將解除：合同期滿后，未經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方未續(xù)簽的；乙方過(guò)世、喪失勞動(dòng)能力或者被依法判定失蹤或宣告死亡的；乙方與甲方協(xié)商一致的；本合同法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。本合同解除后，雙方應(yīng)當(dāng)依法辦理解除手續(xù)，并清算工資和福利待遇。九、其他乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)本合同所含內(nèi)容認(rèn)真閱讀，并自行了解本合同的含義和法律后果，維護(hù)自己的合法權(quán)益。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同履行過(guò)程中，如出現(xiàn)任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)本著友好協(xié)商、誠(chéng)實(shí)守信的原則解決，若協(xié)商未果，則提交有司仲裁。甲方（公司名稱）：________________法定代表人（簽字）：____________日期：_________________________乙方