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文檔簡介

2/2服裝公司服裝廠崗位職責(zé)描述7篇

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇1)

生產(chǎn)廠長崗位職責(zé)

1、建立健全生產(chǎn)系統(tǒng)管理體制。

2、全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)管理,對服裝生產(chǎn)的產(chǎn)能、質(zhì)量、成本、效率負(fù)責(zé)。

3、合理安排執(zhí)行生產(chǎn)計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,做好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)分配工作。

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,按照公司質(zhì)量要求,確保產(chǎn)品的質(zhì)量。

5、全面負(fù)責(zé)工廠的日常事務(wù)管理,改進(jìn)、完善工廠的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。

6、完成上級交辦的其他工作指示,定期向上級作述職報告。

崗位要求

1、38-48歲,大專以上學(xué)歷。

2、5年以上大型服裝工廠同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的成本控制、質(zhì)量管理能力。

3、精通服裝工藝,能精簡優(yōu)化工藝流程,對容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)有預(yù)見性。

4、對精益管理有一定認(rèn)識,能對現(xiàn)行流程、制度提出合理化建議并實(shí)施改革。

5、具備良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇2)

1、負(fù)責(zé)倉庫到貨大貨質(zhì)量檢驗(yàn)或抽檢;

2、配合開發(fā)跟單人員,負(fù)責(zé)次品退廠返修,并跟蹤返修后到倉情況;

3、配合銷售AD,負(fù)責(zé)處理店鋪、客戶的質(zhì)量退貨,包括檢驗(yàn)和處理;

4、負(fù)責(zé)對部分存在質(zhì)量問題的產(chǎn)品(疵/次品)進(jìn)行修復(fù)處理;

5、負(fù)責(zé)對每季大貨各大類抽樣送第三方檢驗(yàn)(送到杭州市權(quán)威質(zhì)檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)),并取回質(zhì)檢報告,并交行政存檔;

6、協(xié)助貨品跟單,不定期到加工廠進(jìn)行質(zhì)檢。

7、協(xié)助其它部門開展工作;

8、其它臨時性任務(wù)。

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇3)

1、工藝制單設(shè)計要求對各個部位詳細(xì)列明,要求透徹到位。

2、樣板、工藝單、紙樣要經(jīng)副經(jīng)理審批,經(jīng)理批準(zhǔn)方可下到裁床和車間。

3、針對新款核査嘜架,準(zhǔn)確用料,其中會經(jīng)諱紗線路、嘜架空間、核査裁片負(fù)責(zé)各款制單,紙樣存檔留底,不可以散亂丟失,以備查詢。

4、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)指導(dǎo)書,制定材料消耗工藝定額、標(biāo)準(zhǔn)工時定額。

5、開貨前負(fù)責(zé)詳細(xì)講解各部位工藝要求,包括其可能出現(xiàn)的問題,并將其貼在樣板上。

6、抽査車間成品,尾部成品尺碼是否準(zhǔn)確,杜絕錯碼現(xiàn)象。

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇4)

1、服從生產(chǎn)部的安排,保質(zhì)保量地按時完成生產(chǎn)任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品首件樣制作。

3、做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作。

4、負(fù)責(zé)班組新產(chǎn)品的領(lǐng)貨、領(lǐng)物料工作。

5、科學(xué)安排班組產(chǎn)品的流程,保證產(chǎn)品及時提供,會同廠檢、組檢抓好本組的產(chǎn)品質(zhì)量。

6、負(fù)責(zé)班組的計件產(chǎn)量上報工作。

7、搞好班組的團(tuán)結(jié),激勵組員努力工作,公平、公正對待每一位員工。

8、協(xié)助生產(chǎn)部搞好班組現(xiàn)場管理工作,做到整潔,標(biāo)識清楚。

9、認(rèn)真填寫斷針記錄,控制好機(jī)針發(fā)放。

10、關(guān)注生產(chǎn)進(jìn)度,堅持做到均衡生產(chǎn)。

11、遵守廠紀(jì)廠規(guī),努力提高自身技術(shù)水平。

12、協(xié)同生產(chǎn)部門,促進(jìn)班組流水順暢,提高產(chǎn)量、效益。

13、配合車間主任、廠長,做好班組生產(chǎn)訂單的計劃進(jìn)度表。并付諸實(shí)踐,有異常情況及時向上級反饋,以免影響貨期。

14、負(fù)責(zé)班組的早會召開,提出今天的目標(biāo)任務(wù),找出昨天的不足和解決辦法,大聲表揚(yáng)好的,婉轉(zhuǎn)批評差的,并盡可能找出員工的優(yōu)點(diǎn)表揚(yáng)激勵員工,創(chuàng)導(dǎo)積極向上的風(fēng)氣。監(jiān)利縣浩宇制衣有限公司

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇5)

1、嚴(yán)把物料入庫關(guān)。各種采購物料入庫必須嚴(yán)格按采購計劃的數(shù)量、規(guī)格收貨。送貨單上的產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價、金額必須準(zhǔn)確清晰。物料的質(zhì)量、數(shù)量必須經(jīng)倉管員檢驗(yàn)確認(rèn)并在送貨單上簽字后方可入庫。

2、負(fù)責(zé)原料倉貨物的收、發(fā)等工作,確保對發(fā)放的所有貨品都有正確。

3、倉管員做入庫單要字跡清晰,物品名稱統(tǒng)一,入庫單上數(shù)量、單價、金額、稅額準(zhǔn)確無誤,帳物相符。在給供應(yīng)商結(jié)帳時手續(xù)必須齊全,否則不予結(jié)帳。

4、倉庫發(fā)料,倉管員應(yīng)根據(jù)領(lǐng)料人員開具的領(lǐng)料單,核對物品的名稱、數(shù)量,核對正確后采用物料先進(jìn)先出法發(fā)放物料。

5、倉庫帳卡相符,物料出入庫后及時登記、清點(diǎn)、核對,帳物不符的及時查明原因,當(dāng)天的工作當(dāng)天完成,不得拖延。

6、倉庫物料碼放整齊,散貨上架,物料標(biāo)識醒目準(zhǔn)確,各類物料分區(qū)、分類、分架擺放,不上架的物料做到碼放整齊、合理、有序,有數(shù)量層次,既整潔又便于清點(diǎn)核對。

7、保管員應(yīng)經(jīng)常查看倉庫庫存,及時整理散貨與退貨,保證物資的`質(zhì)量及存貨。減少積壓浪費(fèi)。

8、加強(qiáng)庫房物料管理,落實(shí)防火、防盜措施,庫房環(huán)境要經(jīng)常保持整潔、有序,通道暢通。

9、嚴(yán)格遵守公司其它相關(guān)規(guī)定,每天準(zhǔn)時進(jìn)入工作崗位,充分利用上班時間,高效率工作,禁止一切與本職工作無關(guān)的活動。

10、與各部門積極配合,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)與崗位技能。

11、確保安全,保持包括物料部辦公室、收貨點(diǎn)及儲存區(qū)在內(nèi)的工作區(qū)域清潔有序。

12、確保按照酒店的政策及流程進(jìn)行每月的盤點(diǎn)。

13、確保發(fā)放給使用部門的物品在保質(zhì)期內(nèi)。

14、負(fù)責(zé)員工宿舍的日常管理,嚴(yán)格按照分配標(biāo)準(zhǔn)安排員工入住,堅持原則。

15、加強(qiáng)管理宿舍用水用電制度,對員工用水用電的安全管理和節(jié)水、節(jié)電的教育。

16、加強(qiáng)對住宿員工的思想教育和紀(jì)律教育,培養(yǎng)和訓(xùn)練住宿員工良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣和紀(jì)律觀念。

17、負(fù)責(zé)員工宿舍固定資產(chǎn)保管及每月盤點(diǎn)清查。

18、做好管理員的消防培訓(xùn),并做好宿舍消防預(yù)防工作。

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇6)

1、根據(jù)生產(chǎn)需要,調(diào)配各車間生產(chǎn)設(shè)備。做好設(shè)備檔案工作,掌握好設(shè)備的流向。

2、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作。技術(shù)要全面,平車、專機(jī)都能修理。

3、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)設(shè)備的保養(yǎng),提高設(shè)備的有效利用率。協(xié)助技術(shù)、生產(chǎn)部門依據(jù)現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行縫制工藝改進(jìn),并能制作一些小型輔助工具提高生產(chǎn)作業(yè)效率。

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的電路檢查、維修,督促員工正確使用電器、工具,確保用電安全維修設(shè)備后,要清掃操作區(qū)域衛(wèi)生,保持操作區(qū)域整潔規(guī)范,杜絕臟污。

5、負(fù)責(zé)車間用電和設(shè)備操作安全,防止員工用電、設(shè)備使用等過程中的事故發(fā)生。

6、工作要有條理,分清輕、重、緩、急來做事;判斷能力要強(qiáng),能手到病除,不能出現(xiàn)故障反彈的現(xiàn)象。維修后及時清潔維修現(xiàn)場。

7、與員工溝通,傳授員工使用機(jī)臺安全操作知識,指導(dǎo)督促員工保養(yǎng)車臺,對專機(jī)人員必須先培訓(xùn)后上崗。

8、謙虛好學(xué)、精益求精、不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)。耐心服務(wù),維修后及時回訪。

9、必須保證工作區(qū)域的整潔,垃圾入簍,及時清理不用的物品,待用物料必須擺放整齊。必須節(jié)約用電,必須人走燈滅、設(shè)備停。

服裝公司服裝廠崗位職責(zé)(篇7)

服裝生產(chǎn)總監(jiān)

崗位職責(zé):

1.按照接到的商品fob訂單要求,保質(zhì)保量按期跟進(jìn)到倉;

2.設(shè)定樣衣和大貨的跟單流程,并對各個要點(diǎn)進(jìn)行定期核對,確保各個環(huán)節(jié)的進(jìn)度,以保證大貨按時保質(zhì);

3.維護(hù)和開發(fā)服裝工廠供應(yīng)商,以確保供應(yīng)商所提供的貨品可以達(dá)到公司要求;

4.與倉庫和質(zhì)檢部門保持緊密聯(lián)系,確保所有大貨準(zhǔn)確及時入庫;

5.保證在對大貨生產(chǎn)中qc發(fā)現(xiàn)和反應(yīng)的問題及時解決,以便保證貨品品質(zhì)和貨期;

6.獨(dú)立完成與供應(yīng)商、工廠的報價對比,多提供幾個不同的成本組成方案供公司選擇。

任職要求

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