探礦隊斜井信號工崗位職責(zé)規(guī)范12篇合集

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1、斜井信號工必須由工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，存有一定的實踐經(jīng)驗，經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)考試合格，并獲得合格證的人員出任。

2、必須熟識本斜井提高設(shè)備及信號設(shè)施等情況，集中精力，按照本規(guī)程建議和各公司、礦統(tǒng)一規(guī)定的信號種類、標(biāo)志等有關(guān)規(guī)定，準(zhǔn)確無誤地傳送信號。信號工與絞車司機必須用礦統(tǒng)一規(guī)定的信號指令含義展開工作聯(lián)系，嚴(yán)禁私自發(fā)生改變，也嚴(yán)禁任一臨時規(guī)定信號。

3、提高信號的設(shè)置，必須聲光齊全，通訊設(shè)備可信。庫塞縣行人的運輸斜巷，必須設(shè)置紅燈信號，行車時紅燈暗，嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車，行車沒用人、不作業(yè)”的規(guī)定。

4、駕車前必須對所有信號和通訊設(shè)備展開檢查試驗(試驗前必須與各信號點及絞車司機聯(lián)系明晰后再展開)，證實恰當(dāng)、有效率、通暢后，方可作業(yè)。

5、接到的信號不明晰時嚴(yán)禁傳送駕車信號，應(yīng)用領(lǐng)域電話或其他方式查明原因，并且廢止本次信號，再次傳送。

6、發(fā)出信號后，辨認(rèn)出提高容器的運轉(zhuǎn)方向與所發(fā)信號規(guī)定的方向不一致時，應(yīng)立即收到停放信號，等待查明原因后，再再次發(fā)出信號。

7、必須集中精力、細(xì)心操作方式，在崗位上不許搞與工作毫無關(guān)系的事情。

8、嚴(yán)禁擅自返回工作崗位，不得私自打聽他人替代上崗;自行黃繼妍時，必須呈報領(lǐng)導(dǎo)，等待批準(zhǔn)后方可黃繼妍。

9、認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和交接班制度，不得在提高運轉(zhuǎn)過程中交接班。交接班時雙方均應(yīng)當(dāng)履行職責(zé)非正規(guī)更替相關(guān)手續(xù)。

10、工作中必須與井下安全員、擺礦工、機修工密切配合，應(yīng)當(dāng)證實安全可靠后方可以發(fā)出信號。

11、信號收到后，嚴(yán)禁返回信號機房，并深入細(xì)致觀測提高中的運轉(zhuǎn)情況，監(jiān)控運轉(zhuǎn)中的信號系統(tǒng)，例如存有緊急情況，必須立即收到停放信號。

11、負(fù)責(zé)管理監(jiān)督提高容器，不得人員乘坐。

13、經(jīng)常維持工作區(qū)整潔衛(wèi)生，上班后及時打掃。

14、運輸大件、井筒檢修、處置事故、載運火藥特定運轉(zhuǎn)，應(yīng)當(dāng)提早與絞車司機聯(lián)系明晰，以便按有關(guān)規(guī)定展開操作方式。

15、每班工作完結(jié)后，須核對有關(guān)記錄并現(xiàn)場履行職責(zé)回去交接班相關(guān)手續(xù)后，方可返回崗位。馬龍煤礦巷道全線貫通調(diào)度管理規(guī)定馬龍煤礦巷道全線貫通調(diào)度管理規(guī)定

為了達至巷道全線貫通調(diào)度專項記錄規(guī)范、全面的建議，特制訂此規(guī)定。

1、按照公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法的規(guī)定，創(chuàng)建巷道全線貫通專題調(diào)度記錄簿。

2、巷道全線貫通記錄必須存有蓋章齊全的全線貫通警戒通知書。

3、自生產(chǎn)技術(shù)部下發(fā)全線貫通通知書之日起，每天三班調(diào)度全線貫通拔劍進展情況，現(xiàn)場匯報時，時間、進尺、余下進尺、匯報人必須記錄詳盡，如實充分反映現(xiàn)場實際情況；生產(chǎn)統(tǒng)一指揮準(zhǔn)確無誤，數(shù)據(jù)排序必須精確，確保調(diào)度統(tǒng)一指揮的準(zhǔn)確性。

4、每天夜班22：30分三，根據(jù)一天進尺情況，核對不好盾構(gòu)工作面全線貫通報表，通過協(xié)同辦公發(fā)送到公司調(diào)度室。

5、巷道全線貫通報表必須存有全線貫通地點具體情況敘述（水、頂板以及有毒氣體和供風(fēng)情況）以及全線貫通誤差分析等。

6、對生產(chǎn)過程中發(fā)生的問題和矛盾必須推論精確，處置果斷，努力做到信息反饋必須靈敏，解決問題必須快速。

7、經(jīng)常深入細(xì)致井下現(xiàn)場，對全線貫通地點展開查閱，努力做到各項工作心中有數(shù)，處置問題及時果斷。

8、記錄內(nèi)容建議全面、書寫規(guī)范、字跡準(zhǔn)確，嚴(yán)禁隨意錄入

9、發(fā)生錯誤每處罰款50元，例如導(dǎo)致嚴(yán)重后果根據(jù)礦管理規(guī)定嚴(yán)苛處置。調(diào)度副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制調(diào)度副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、在調(diào)度主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理搞好“雙基”建設(shè)及其它調(diào)度業(yè)務(wù)管理工作。

2、經(jīng)常深入細(xì)致井下現(xiàn)場，及時介紹安全、質(zhì)量生產(chǎn)動態(tài)情況。值守期間，介紹上一班生產(chǎn)情況和本班安全生產(chǎn)計劃及工作重點，掌控礦井生產(chǎn)、運輸、提高及銷售情況，上開不好調(diào)度均衡可以，非政府順利完成各項生產(chǎn)任務(wù)，不違章統(tǒng)一指揮。

3、掌控全礦安全生產(chǎn)動態(tài)，及時均衡協(xié)同生產(chǎn)中發(fā)生的各種問題，非政府不好生產(chǎn)事故的分析處置，確保生產(chǎn)系統(tǒng)通暢。

4、掌控重點工程進度及改采、鑿工作面生產(chǎn)管理情況，化解協(xié)同生產(chǎn)中存有的各種問題。

5、積極主動出席安全質(zhì)量小檢查，對揭發(fā)的問題，及時下發(fā)自查計劃，閉環(huán)管理。

6、掌控礦井災(zāi)害防治和應(yīng)急處置方案及其避災(zāi)路線，參予礦井災(zāi)害及重大事故的搶險救災(zāi)和調(diào)查處置工作。

7、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的通告、命令、指令，搞好上傳下達

8、順利完成領(lǐng)導(dǎo)臨時信訪部門的其它工作。安全獎罰管理制度安全獎罰制度一、通則第一條為認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針，確保職工的勞動安全和身心健康，維護國家資源和財產(chǎn)不受損失，確?！栋踩a(chǎn)法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》等國家安全法律、法規(guī)的成功實行，保護職工的勞動安全、衛(wèi)生權(quán)益不受到侵犯，同時實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)目標(biāo)，特制訂本條例。第二條本條例適用于于我礦范圍內(nèi)施工、生產(chǎn)的所有單位和工作人員。第三條礦長就是全礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，對全礦安全生產(chǎn)管理正數(shù)總責(zé)；分管礦長對分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)管理；總工程師對“一通三嚴(yán)防”和技術(shù)管理負(fù)責(zé)管理；安全礦長并任安監(jiān)處長對全礦安全綜合監(jiān)督與管理負(fù)責(zé)管理；各業(yè)務(wù)科室對分管業(yè)務(wù)保安負(fù)責(zé)管理；各單位（科室、區(qū)隊、廠）行政副職就是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，對本單位安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)管理；各班組長對本班組安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)管理；各級管理人員必須模范繼續(xù)執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針和法規(guī)，維護職工勞動安全權(quán)益不受到侵犯，嚴(yán)禁脅迫職工冒險作業(yè)，杜絕違章統(tǒng)一指揮。第四條職工個人就是本崗位安全生產(chǎn)的輕易責(zé)任者，在勞動過程中，必須嚴(yán)格遵守和繼續(xù)執(zhí)行安全操作規(guī)程和有關(guān)安全法律、法規(guī)、措施，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全技術(shù)科學(xué)知識，提升安全業(yè)務(wù)技能，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，不得違章作業(yè)。第五條礦屬各單位必須創(chuàng)建、完善各項安全管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家安全、衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對職工展開勞動安全、衛(wèi)生教育，避免勞動過程中的事故，增加職業(yè)危害。嚴(yán)苛嚴(yán)禁任何違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)犯罪行為以及違背勞動紀(jì)律的現(xiàn)象出現(xiàn)。第六條推行安全獎懲必須秉持以教育居多、行政處罰輔以的原則，提升職工安全意識和安全技術(shù)水平，達至安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的目的。第七條必須靠科技進步，加強安全資金投入，不斷提升裝備水平，為職工締造一個安全的工作環(huán)境。二、獎勵第八條礦黨委、行政必須根據(jù)安全生產(chǎn)情況，盡早舉行安全表揚會議，表揚獎勵為礦井安全生產(chǎn)作出突出貢獻的單位和個人。第九條存有以下情況之一者，經(jīng)單位所推薦，礦工可以、安監(jiān)處審查，礦安全辦公會議核準(zhǔn)，給與記功和500～10000元的獎勵，并在全礦通報表揚：1、辨認(rèn)出事故征兆，立即采取措施或及時向有關(guān)部門報告，防止事故或顯著減低事故危害程度的；2、在避免或救治事故中，并使國家和人民生命財產(chǎn)免遭重大損失的；3、在救治事故或搶險救災(zāi)中貢獻注重的；4、在安全生產(chǎn)工作中作出重大貢獻的。第十條在安全生產(chǎn)方面，主動向領(lǐng)導(dǎo)明確提出合理化建議，經(jīng)接納對安全存有顯著效果的，依價值大小獎勵1000～2000元。在安全生產(chǎn)工作中存有創(chuàng)造發(fā)明或展開技術(shù)改造，因而化解了關(guān)鍵性安全關(guān)鍵問題的，經(jīng)礦或集團公司鑒別后，根據(jù)貢獻大小推行重獎，可以一次性嘉獎1000～5000元。第十一條揀到一塊炸藥，能夠全面落實至遺失單位的，獎勵100元，全面落實沒遺失單位的，獎勵50元；揀到一發(fā)雷管獎勵100元，并無編號或編號不明的獎勵50元。第十二條礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井、盾構(gòu)、機電、提高運輸、通防、安監(jiān)創(chuàng)優(yōu)、地測預(yù)防水、調(diào)度、火工品、礦山急救等專業(yè)，季度同時實現(xiàn)動態(tài)合格的，對專業(yè)人員給與重獎；年度同時實現(xiàn)動態(tài)合格的，對專業(yè)負(fù)責(zé)人和專業(yè)人員分別給與重獎。礦井安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)工作同時實現(xiàn)集團公司下發(fā)目標(biāo)的，對有關(guān)人員分別給與一定數(shù)額的獎勵；被評選為省級一流單位，對有關(guān)責(zé)任人員分別給與重獎。第十三條月度、季度、年度同時實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)，對作出貢獻的單位和個人分別給與獎勵。第十四條模范繼續(xù)執(zhí)行職工“六項權(quán)利”的，由單位所推薦，經(jīng)工會審查，礦安全辦公會議通過，對軍功人員每次獎勵300～1000元。三、行政處罰第十五條凡發(fā)生以下情況之一者，按輕微違章論處，罰款200～2000元。1、酒后無軌膠輪車道路環(huán)評、檢查保護、運轉(zhuǎn)和管理辦法——砼底板施工細(xì)則砼底板施工《作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施》基本建設(shè)、審核、貫徹落實合乎有關(guān)規(guī)定，突遇特定地段施工存有專項補足措施及現(xiàn)場全面落實。

嚴(yán)苛按照設(shè)計圖紙施工，現(xiàn)場施工必須與設(shè)計吻合。

巷道調(diào)坡、被疑、出渣、合乎措施建議、合理安排被疑。

施工前必須展開清掃淤泥和拉底工作將淤泥明至硬底，再量測巷道高度展開拉底。拉底厚度大于300mm時，人工拉底，厚度大于300mm時使用粗大放炮展開拉底，放炮時嚴(yán)苛按照放炮作業(yè)規(guī)程展開工作。高于巷道標(biāo)高的坑洼厚邊與底板同標(biāo)號的砼填埋。

墊底、保證巷道毛底板平坦，墊底依靠虛。巷道墊底前，矸石、淤泥清掃整潔，見到硬底，積水抽排全盤。

模板每采用一次，必須展開清掃，變形模板不得采用。

支設(shè)模板前，必須展開測量掛線，確保模板順直穩(wěn)固，沒臺階，接茬中心緊固穩(wěn)固。

左右兩側(cè)模板確保在同一平面上，且水溝兩端模板必須高于對側(cè)模板，縱向坡度確保在3-5‰，底板并無積水，底部堵住嚴(yán)嚴(yán)實實。

混凝土鋪攤厚度合乎設(shè)計建議，誤差不大于±20mm，砌砼光滑平坦，采用振動棒振搗妥當(dāng)。施工后的砼底板厚度、平整度、凈高、水溝與實際吻合。

施工現(xiàn)場必須布局兩套振動棒，一套工作一套水泵，且振動厲害和振動梁必須協(xié)調(diào)同時振搗，確保振搗質(zhì)量。

振搗后為增加砼面裂縫的發(fā)生，發(fā)生漿面后展開抹面。

砼的振搗必須采用振動棒、振動梁。必須努力做到慢掛快扣，振動器的插點必須光滑排序。振搗時間必須以振搗時砼不再明顯上升，氣泡不再發(fā)生，砼具備光滑外觀，水平面發(fā)生灰漿。

抹面時，表面平整度必須確?！堋?5mm,無法在2m的范圍內(nèi)發(fā)生曲折，抹面時，砌砼地方多時應(yīng)當(dāng)拿起，比較的地方應(yīng)當(dāng)及時彌補，確保底板表面平整度。

等待混凝土初步凝結(jié)后展開人工拉毛，拉毛條文必須準(zhǔn)確有序，拉毛時等待灰漿中的水分充份下陷后不予拉毛處置，確?；炷帘砻嫫教?。

底板必須保潔妥當(dāng)。施工過程對存有淋水地點必須實行保護措施，嚴(yán)禁發(fā)生蜂窩狀、麻面、孔洞。

頂板例如存有淋水，鋪設(shè)混凝土底板后必須用塑料蓬布搞防塵處置。

澆水混凝土的拆毀模期不應(yīng)當(dāng)多于2天，拆模后表面不平整度每平方米面積內(nèi)不應(yīng)當(dāng)少于10mm,并嚴(yán)禁存有蜂窩、麻面現(xiàn)象。

砼的保潔使用自然保潔法，對于已成形的砼底板，必須派遣專人看管，避免行人和車輛損毀已構(gòu)成的路面。72小時內(nèi)嚴(yán)禁行人，砼沒達至設(shè)計強度之前嚴(yán)禁行車。在所有可能將步入砼路面的地下通道口設(shè)施工標(biāo)志牌。

施工巷道及時清掃路面，嚴(yán)禁存有施工材料、器具、現(xiàn)場材料、工器具裝箱整齊。

施工點巷道內(nèi)水管、纜線若存有混凝土及時清掃。

施工回去路面水溝內(nèi)淤泥及時清掃。

輔助運輸路線上施工前后50m處為必須設(shè)置警示牌。

施工現(xiàn)場無浮煤、并無淤泥、積水、并無雜物。煤礦機電科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制煤礦機電科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、認(rèn)真貫徹上級各項安全生產(chǎn)方針、政策和上級有關(guān)安全生產(chǎn)指令。嚴(yán)格監(jiān)督各項操作規(guī)程和崗位責(zé)任制的繼續(xù)執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)機電方面的安全技術(shù)措施，制訂機電設(shè)備的月檢修計劃和年度檢修計劃。制訂設(shè)備添置和更新計劃，及時向供應(yīng)部門提供更多機電設(shè)備配件、材料添置計劃。

3、做好礦井機電設(shè)備管理、電氣管理、安全檢查管理、電纜管理和五小電器管理。

4、做好電氣設(shè)備的定期檢查、定期維護保養(yǎng)和定期校驗工作，確保電氣設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和安全供電。

5、確保礦井高壓的桿器維護、過壓維護、短路維護、過負(fù)荷維護和選擇性中劇維護的正常采用，確保擾動供電的三大維護、電煤扣綜保和信號照明設(shè)備綜保及三專兩槍機的靈敏可信。

6、負(fù)責(zé)管理礦井機電設(shè)備新技術(shù)的試驗、應(yīng)用領(lǐng)域和推展工作。

7、做好電氣設(shè)備的預(yù)防性測試工作和雨季三嚴(yán)防、冬季胸膈工作。

8、順利完成礦領(lǐng)導(dǎo)和科領(lǐng)導(dǎo)精心安排的各項任務(wù)。

9、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好機電工及各特定工種的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、考核工作，努力做到特定工種上崗上崗。不斷提升職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。南山管理隊生產(chǎn)副隊長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制南山管理隊生產(chǎn)副隊長安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制

在隊長的領(lǐng)導(dǎo)下，分擔(dān)分工范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任。職責(zé)如下：

1、幫助隊長制訂本部門的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

2、深入細(xì)致貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治法》和《煤礦安全規(guī)程》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，及時表達礦各種安全會議、管理文件、同意、指令精神。

3、幫助隊長，按照隊內(nèi)制訂的工作計劃，深入細(xì)致研究、規(guī)劃、部署工作，對全隊運輸事務(wù)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作負(fù)責(zé)管理，對本單位的安全生產(chǎn)工作正數(shù)主要責(zé)任。

4、幫助隊長建立健全本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案，并展開考核。

5、檢查全面落實分管范圍內(nèi)的員工對本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的繼續(xù)執(zhí)行情況。

6、根據(jù)礦井生產(chǎn)任務(wù)，非政府制訂裝料普通車生產(chǎn)計劃，做好生產(chǎn)供給規(guī)劃，保證車輛搭載、勞動非政府等符合要求。

7、嚴(yán)格執(zhí)行教育分管范圍內(nèi)作業(yè)人員按照標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定佩帶、采用勞動防護用品。

8、出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故時，積極主動協(xié)調(diào)隊領(lǐng)導(dǎo)，展開非政府救治。

9、積極主動出席安全生產(chǎn)方面的技術(shù)科技攻關(guān)和革新任務(wù)。鐵路監(jiān)裝員安全生產(chǎn)責(zé)任制（煤礦）一、責(zé)任范圍

1．監(jiān)裝員對自身工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、工作質(zhì)量等負(fù)全面責(zé)任。

2．津津樂道上裝車站、鐵路及公司的各項安全管理規(guī)定并嚴(yán)格遵守。

3．熟練掌握胸膈抑塵、商檢、裝車各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)建議，嚴(yán)苛非正規(guī)操作方式。

4．監(jiān)裝員勞保佩帶齊全，在崗必須穿工作報，上崗上崗。

5．監(jiān)裝員不得當(dāng)值飲酒，班中奔跑應(yīng)當(dāng)特別注意與否存有火車經(jīng)過，靠近軌道奔跑。

6．交接班認(rèn)真負(fù)責(zé)，衛(wèi)生、設(shè)備、等檢查妥當(dāng)，更替記錄準(zhǔn)確，異常情況重點核對及時呈報。

7．遵章守紀(jì)，努力做到本人不違章并拒絕執(zhí)行“違章統(tǒng)一指揮”。

8．順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的其他工作。

二、考核標(biāo)準(zhǔn)

1．對裝車站、鐵路及公司的各項安全管理規(guī)定不熟識罰款50元;違背各項安全管理規(guī)定，一次罰款50元。

2．對胸膈抑塵、商檢、裝車各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)建議不熟識，操作方式不非正規(guī)，一次罰款50元。

3．勞保佩帶不齊全，一次罰款50元;在崗未穿著工作服，未上崗上崗，辨認(rèn)出一次罰款50元。

4．當(dāng)值飲酒，一次罰款50元;存有火車經(jīng)過，未靠近軌道奔跑，一次罰款50元。

5．交接班記錄不準(zhǔn)確，一次罰款50元;異常情況未及時呈報，一次罰款50元。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度

1、礦設(shè)立以礦長為副組長，生產(chǎn)礦長、安監(jiān)處短為副組長，其他副礦級領(lǐng)導(dǎo)、各副總工程師、安監(jiān)處、生產(chǎn)科、動力科、調(diào)度室、主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)管理人員為成員的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)設(shè)安監(jiān)處安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室，具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的日常非政府檢查環(huán)評和考核文明戶工作以及其他有關(guān)的工作。2、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查內(nèi)設(shè)四個專業(yè)檢查小組，即為冶煉專業(yè)檢查組、機電運輸專業(yè)檢查組、通風(fēng)專業(yè)檢查組、地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查組，檢查組對全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理推行全方位、全過程的監(jiān)督檢查，考核標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)執(zhí)行《神華安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對各專業(yè)展開綜合評分。3、后勤、地面機房、沃埃爾崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化合格考核在礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由后勤單位及有關(guān)職能科室按照礦制訂的《任家莊煤礦后勤、地面機房沃埃爾崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則》建議，推行百分制考核超過分。4、安監(jiān)處安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室在狠抓日常生產(chǎn)過程中的安全監(jiān)督檢查考核外，定期和不定期的非政府改采、鑿、機、運、通及地面各機房、場庫和沃埃爾崗位的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化合格檢查環(huán)評，及時搜集、傳達安全質(zhì)量生產(chǎn)信息，精確掌控全礦安全生產(chǎn)動態(tài)。針對檢查存有的問題，明確提出針對性的整改意見，并對自查結(jié)果非政府有關(guān)人員追蹤全面落實復(fù)查。5、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查實行定時檢查和平時抽檢結(jié)合的方式，推行動態(tài)檢查、動態(tài)合格。每月礦分散檢查2次，標(biāo)準(zhǔn)化辦公室展開日常抽檢，月底考核罰球就是分散檢查分?jǐn)?shù)和日常抽檢分?jǐn)?shù)各占到60％和40％。6、全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查由安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室非政府，各專業(yè)職能科室人員出席。嚴(yán)格執(zhí)行“誰檢查、誰負(fù)責(zé)管理，誰評分、誰蓋章”的原則，檢查回去8小時內(nèi)發(fā)生事故，檢查人員正數(shù)連帶責(zé)任，極力消除搞出形式、走過場等不良現(xiàn)象。7、冶煉、機運、通風(fēng)、地面各機房場庫和沃埃爾崗位專業(yè)，分別由專業(yè)副總展開通報，專業(yè)科室監(jiān)督全面落實自查，具體內(nèi)容考核統(tǒng)一由安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室展開。地測預(yù)防水、調(diào)度、煤質(zhì)專業(yè)分別由該專業(yè)所屬科長負(fù)責(zé)管理展開自查，并將檢查結(jié)果報安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室。8、出席檢查的各級管理人員，必須按時出席檢查，且能夠嚴(yán)苛按照標(biāo)準(zhǔn)評分定級，在檢查當(dāng)日將檢查結(jié)果呈報質(zhì)量籌辦。對檢查出來的問題在現(xiàn)場精心安排被檢單位按建議展開自查，被檢單位必須及時全面落實化解，深入細(xì)致自查，并在三日內(nèi)將自查全面落實情況呈報礦標(biāo)準(zhǔn)化辦公室。9、對于不出席檢查或檢查結(jié)果不及時呈報意見反饋，檢查出來的問題不及時復(fù)查全面落實自查的檢查人員根據(jù)情節(jié)上交季度合格獎。對無法嚴(yán)苛按照標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)展開檢查、定級不合乎現(xiàn)場實際、打人情分，以致工作面安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明生產(chǎn)降級的，將中止檢查人員當(dāng)月合格獎，并追究責(zé)任人責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重者，中止檢查資格。10、每次非政府安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化合格檢查時，建議各基層區(qū)隊必須存有一名副隊長以上管理人員護送檢查，以便現(xiàn)場全面落實自查檢查出來的問題。對無故不出席檢查或不出席通報會者，將給與罰款處置。瓦斯抽放設(shè)計的審核制度（寨崖底煤業(yè)）1、冶煉工作面的瓦斯抽放設(shè)計由通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心專業(yè)工程技術(shù)人員基本建設(shè)，礦長、總工程師、通風(fēng)礦長(通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心主任)、通風(fēng)副總、通風(fēng)瓦斯預(yù)防中心科長等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查蓋章批準(zhǔn)后，方可下發(fā)繼續(xù)執(zhí)行。

2、已經(jīng)核準(zhǔn)的瓦斯抽放設(shè)計，嚴(yán)禁隨意修改，例如存有關(guān)鍵性修正，須要再次設(shè)計，再次履行職責(zé)審核相關(guān)手續(xù)，個別鉆孔的參數(shù)須要修正或調(diào)整時，應(yīng)當(dāng)由礦總工程師、通風(fēng)礦長核準(zhǔn)。盾構(gòu)隊技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制盾構(gòu)隊技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制

盾構(gòu)隊技術(shù)員就是盾構(gòu)隊安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)管理盾構(gòu)工作面的技術(shù)管理工作。盾構(gòu)隊技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律，法規(guī)及有關(guān)專業(yè)知識，并依法經(jīng)過培訓(xùn)。盾構(gòu)隊技術(shù)員在工作中應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé)，二要做好本單位的技術(shù)管理工作。

一、崗位職責(zé)

第1條

積極主動協(xié)調(diào)隊長積極開展技術(shù)管理工作，深入細(xì)致非政府本隊生產(chǎn)，確保嚴(yán)格遵守國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

第2條

確保每項工程動工前規(guī)程、措施及施工圖表齊全，秉持一工程，一規(guī)程，一措施，并負(fù)責(zé)管理本單位的“一通三嚴(yán)防”及文明施工。

第3條

基本建設(shè)的盾構(gòu)工作面作業(yè)規(guī)程，安全措施必須內(nèi)容齊全，合乎現(xiàn)場實際，具備可操作性，并負(fù)責(zé)管理按程序，表達，貫徹落實，監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

第4條

定期復(fù)查盾構(gòu)工作面作業(yè)規(guī)程。根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關(guān)規(guī)定及時修正補足健全。

第5條

負(fù)責(zé)管理盾構(gòu)隊的崗前培訓(xùn)，從業(yè)人員考試合格后方可以精心安排上崗操作方式。

第6條

必須深入細(xì)致現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作方式展開技術(shù)指導(dǎo)。

第7條

強化對盾構(gòu)工作面尋抽水的技術(shù)指導(dǎo)和現(xiàn)場檢查，辨認(rèn)出問題及時處理。

第8條

地質(zhì)條件發(fā)生變化（突遇斷層，失陷柱，碎裂拎，老巷等）時，盾構(gòu)隊技術(shù)員應(yīng)當(dāng)及時基本建設(shè)具備針對性的安全技術(shù)措施，按程序后展開表達，貫徹落實。

第9條

班前會監(jiān)督本區(qū)隊繼續(xù)執(zhí)行政企聯(lián)保、班前安全想象（明確提出安全防范措施）、施工現(xiàn)場菜單式交接班、井下文明犯罪行為等制度。定期對盾構(gòu)隊生產(chǎn)系統(tǒng)的安全隱患展開排查環(huán)境治理，對排查出的安全隱患，必須全面落實整改措施。

第10條

按時出席有關(guān)安全生產(chǎn)會議，并明確提出具體內(nèi)容建議。

第11條

非政府不好本隊的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動，非政府全面落實不好職業(yè)安全身心健康工作。

第12條

分析研究盾構(gòu)工作面施工條件變化的規(guī)律性，深入細(xì)致狠抓工作面的非正規(guī)循環(huán)作業(yè)，做好工作面搬離和unclear準(zhǔn)備工作工作。

第13條

非政府不好調(diào)查研究，及時總結(jié)本隊安全生產(chǎn)，技術(shù)管理方面的方法和經(jīng)驗，自學(xué)嶄新科學(xué)知識，推展新技術(shù)和新經(jīng)驗。

第14條

負(fù)責(zé)管理收集本隊各種技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)的資料，及時分析順利完成情況，實行各種有效率的技術(shù)措施，順利完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)。

第15條

監(jiān)督檢查本區(qū)隊施工現(xiàn)場動工前、施工過程中的危險源識別、安全證實和規(guī)程措施等現(xiàn)場全面落實情況。必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。

第16條

確保盾構(gòu)工作面供風(fēng)、供水、通訊設(shè)施等六大系統(tǒng)齊全較完整。

第17條

強化防災(zāi)避災(zāi)科學(xué)知識的宣傳，提升職工嚴(yán)防關(guān)鍵性災(zāi)害事故的意識和避災(zāi)的能力。

第18條

出現(xiàn)事故后，維持淡定，積極主動采取措施避免事故不斷擴大，并匯報礦調(diào)度室和安全監(jiān)察處，全力以赴出席事故搶修工作，當(dāng)事故無法控制時，必須非政府職工快速安全撤走危險區(qū)域。

二、責(zé)任追責(zé)

第19條

存有以下犯罪行為之一的，給與盾構(gòu)隊技術(shù)員警告處分；導(dǎo)致嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

（一）違章統(tǒng)一指揮工人或強令工人違章，冒險作業(yè)的；

（二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹的，不提阻止的；

（三）對重大事故預(yù)兆或者已辨認(rèn)出的事故隱患不及時采取措施的；

（四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

第20條

煤礦出現(xiàn)事故，存有以下情形之一的，依法給與盾構(gòu)隊技術(shù)員降級直到辭退的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

（一）不按照規(guī)定及時，如實報告煤礦事故的；

（二）偽照，故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場的；

（三）制約，干預(yù)煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供更多有關(guān)情況和資料的。

第21條

未及時非政府展開盾構(gòu)隊關(guān)鍵性事故隱患排查的，給與處分直到撤職處分。

對排查出來的關(guān)鍵性事故隱患未制訂有效率環(huán)境治理措施的，給與記大過直到免職的處分。

對排查出來的難以確定的關(guān)鍵性事故隱患謊報不報，謊報或者安全科（部）短安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制安全科（部）短安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1．