學(xué)校聘用標(biāo)準(zhǔn)合同書(shū)_第1頁(yè)
學(xué)校聘用標(biāo)準(zhǔn)合同書(shū)_第2頁(yè)
學(xué)校聘用標(biāo)準(zhǔn)合同書(shū)_第3頁(yè)
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學(xué)校聘用標(biāo)準(zhǔn)合同書(shū)背景在現(xiàn)代社會(huì)中，教育是人類(lèi)賴(lài)以生存的關(guān)鍵基礎(chǔ)。學(xué)校教育是一項(xiàng)重要的公共事業(yè)，在保證教學(xué)質(zhì)量的前提下，學(xué)校需要聘用合格的教職員工。為了保障雙方的權(quán)益，學(xué)校會(huì)為教職員工出具一份聘用合同。合同內(nèi)容雙方信息受聘方：姓名：性別：身份證號(hào)碼（或護(hù)照號(hào)碼）：通訊地址：聯(lián)系電話(huà)：出生地：畢業(yè)院校：受聘崗位：學(xué)校方:名稱(chēng)：地點(diǎn)：法定代表人或負(fù)責(zé)人：工作內(nèi)容根據(jù)學(xué)校、部門(mén)及學(xué)科所需，安排并調(diào)整受聘方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)及工作時(shí)間安排，以最終確定的工作任務(wù)為準(zhǔn)。工作時(shí)間按學(xué)校規(guī)定的教學(xué)、考試等時(shí)間工作；對(duì)于行政崗位人員，按學(xué)校工作時(shí)間、輪休制度工作。工資及福利待遇學(xué)校將根據(jù)國(guó)家和省、市規(guī)定支付基本工資，根據(jù)受聘方的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)及學(xué)校財(cái)政能力，可以酌情發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、績(jī)效工資等。學(xué)校將為受聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）；學(xué)校提供商業(yè)保險(xiǎn)等福利。隱私保護(hù)學(xué)校保護(hù)受聘方的個(gè)人隱私，不得將其個(gè)人信息泄露；學(xué)校保證受聘方的學(xué)術(shù)成果不受侵犯，在不違反國(guó)家法律法規(guī)的前提下，對(duì)其學(xué)術(shù)成果享有所有權(quán)。離職合同期滿(mǎn)或一方提出解除勞動(dòng)合同，由雙方商定后解除；雙方協(xié)商一致，可提前解除；在合同期間內(nèi)，如因違反工作規(guī)定或其他違法行為，可予以解除合同。簽署本合同自受聘方簽字之日起生效，有效期至合同到期或者雙方一致協(xié)商解除之日。聘用單

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