婦幼保健工作計劃（16篇）

第頁共頁婦幼保健工作方案〔精選16篇〕婦幼保健工作方案〔精選16篇〕婦幼保健工作方案篇1根據(jù)黑龍江省農(nóng)墾總局衛(wèi)生局相關(guān)文件工作要求，參考《墾區(qū)婦幼衛(wèi)生工作督導(dǎo)檢查20xx年婦幼工作方案》的內(nèi)容和20xx年婦幼衛(wèi)生工作指標(biāo)要求，為確保我場婦幼保健工作順利完成，繼續(xù)貫徹落實婦幼衛(wèi)生工作方針政策，堅持保健與臨床相結(jié)合，充分履行婦幼保健公共衛(wèi)生職能，很抓降消工程工作開展存在的缺乏，安排分管領(lǐng)導(dǎo)并熟悉分管工作，有專職的婦幼保健人員，高度重視，高效運轉(zhuǎn)?，F(xiàn)結(jié)合我場工作實際，特制定20xx年婦幼保健工作方案，詳細(xì)如下：一、針對婦女兒童主要安康問題施行干預(yù)措施(1)全面啟動適齡婦女婦科病檢查。重點標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)操作，嚴(yán)格質(zhì)量控制，確保受益人群的安康利益。(2)加強生殖安康教育，進(jìn)步育齡人群自我保護(hù)意識，逐步降低人工流產(chǎn)率，減少性病、艾滋病的傳播，繼續(xù)抓好“兩癌”檢查工程，重點抓宣傳發(fā)動、知情告知，增加適齡婦女參與的主動性，確保檢查任務(wù)如期完成，確保檢查資料完好，確保檢查質(zhì)量再進(jìn)步，確?；疾D女得到有效治療。二、詳細(xì)工作指標(biāo)〔1〕早孕建卡率達(dá)90%及以上?！?〕孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理覆蓋率達(dá)90%以上。〔3〕高危孕婦管理率達(dá)100%?！?〕0-6歲兒童管理覆蓋率達(dá)90%及以上。〔5〕葉酸服用率到達(dá)90%，服用依從率達(dá)70%，葉酸知識知曉率到達(dá)95%?！?〕預(yù)防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播工程的宣傳教育工作。二、加強高危孕婦的管理在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理過程中，但凡篩查出的高危孕婦，要及時跟蹤、隨訪，轉(zhuǎn)診，按規(guī)定及時向二三級醫(yī)院轉(zhuǎn)診。婦幼保健工作方案篇2為了實在加強我鄉(xiāng)孕產(chǎn)婦保健工作，進(jìn)步兩個系統(tǒng)管理質(zhì)量，更好地為人民安康效勞，不斷進(jìn)步人民的安康程度，力爭把20xx年成績再進(jìn)步一節(jié)，現(xiàn)制定xx年婦幼工作方案。認(rèn)真落實“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動孕產(chǎn)婦管理工作，進(jìn)步轄區(qū)孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量，現(xiàn)方案如下：認(rèn)真落實“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動孕產(chǎn)婦管理工作，進(jìn)步轄區(qū)孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量，現(xiàn)方案如下：一、進(jìn)步認(rèn)識，增強責(zé)任感。①院領(lǐng)導(dǎo)兼職婦幼工作成員、婦產(chǎn)科人員專職。②逐漸完善婦產(chǎn)科硬件設(shè)施；配合婦產(chǎn)科醫(yī)生與有關(guān)部門的溝通；建立新的網(wǎng)絡(luò)，并保持良好的關(guān)系。③與村醫(yī)簽定責(zé)任書，保證根底資料的真實性，準(zhǔn)確性。二、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理。①每月8號各村上報孕產(chǎn)婦及兒童〔包括流動孕婦及兒童〕人口信息，力爭準(zhǔn)確。②每月8號各村醫(yī)上交孕產(chǎn)婦資料和其它方面的婦幼資料。③每月30號到中心醫(yī)院收取孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理的各類全部資料。三、學(xué)習(xí)與監(jiān)視。①按時按點參加上級領(lǐng)導(dǎo)單位組織，舉辦的各類學(xué)習(xí)和例會，并及時把與會精神和工作任務(wù)下傳落實。②醫(yī)院定時對村醫(yī)進(jìn)展培訓(xùn)和工作督導(dǎo)，并有書面記錄。③隨時支持配合上級領(lǐng)導(dǎo)單位來我院的指導(dǎo)和督察。四、加大婦幼宣傳。①醫(yī)院及各村及時對婦幼政策進(jìn)展宣傳，每村永久性宣傳標(biāo)語不低于2條。②對于孕產(chǎn)婦的咨詢，各村專干要做到科學(xué)準(zhǔn)確不推不拖。婦幼保健工作方案篇3〔一〕協(xié)助社區(qū)公共衛(wèi)生效勞中心和婦幼保健機構(gòu)對轄區(qū)內(nèi)的婦幼保健工作進(jìn)展行業(yè)管理，加強對婦幼保健工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。(二)掌握本地區(qū)婦女、兒童安康情況，開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理、兒童系統(tǒng)管理、方案生育技術(shù)效勞等婦幼保健工作。(三)認(rèn)真做好孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡、出生缺陷監(jiān)測報告工作，將孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡和出生缺陷的補漏調(diào)查工作貫穿在日常工作中，開展相關(guān)調(diào)查，定期進(jìn)展質(zhì)量控制。(四)采取多種形式開展婦幼衛(wèi)生科普宣傳、教育和咨詢工作，普及婦幼保健、方案生育、科學(xué)育兒等衛(wèi)生保健知識。(五)定期召開基層婦幼保健人員例會，開展婦幼衛(wèi)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷進(jìn)步基層醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)程度；深化基層，進(jìn)展婦幼保健的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，檢查各項制度的執(zhí)行情況，幫助解決工作中的問題。(六)按照洋山鎮(zhèn)婦幼保健工作要求，使用全縣統(tǒng)一的報表、臺帳及管理卡冊，全面掌握轄區(qū)內(nèi)婦幼保健根底資料，做好資料的搜集、整理和上報工作。(七)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理要求1、進(jìn)展屬地化管理，掌握轄區(qū)內(nèi)已婚育齡婦女?dāng)?shù)和孕產(chǎn)婦數(shù)等根底情況。2、做好孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作，發(fā)動孕產(chǎn)婦建立孕產(chǎn)婦保健手冊，進(jìn)展產(chǎn)前檢查，實行住院分娩。3、按照高危妊娠分級管理要求，負(fù)責(zé)高危妊娠篩查管理工作，對高危妊娠的孕產(chǎn)婦進(jìn)展專案管理，做好立案、結(jié)案和轉(zhuǎn)診工作。4、配合做好新生兒疾病篩查血片采集、新生兒聽力篩查以及數(shù)據(jù)匯總、上報、陽性患兒召回等工作。5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)婦產(chǎn)后訪視任務(wù)，配合做好產(chǎn)婦產(chǎn)后42天安康檢查工作。6、開展安康教育工作，普及孕產(chǎn)期保健、母乳喂養(yǎng)、避孕節(jié)育等衛(wèi)生保健知識。7、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)《孕產(chǎn)婦保健手冊》統(tǒng)計分析^p和總結(jié)工作；開展孕產(chǎn)婦死亡、出生缺陷監(jiān)測工作，認(rèn)真做好統(tǒng)計、分析^p和上報工作。(八)7歲以下兒童系統(tǒng)管理要求1、開展屬地化管理，掌握轄區(qū)內(nèi)出生人口數(shù)及0～6歲兒童人數(shù)。2、認(rèn)真做好新生兒訪視工作，訪視記錄完好，數(shù)據(jù)真實可信。3、開展兒童生命監(jiān)測工作，認(rèn)真做好各項統(tǒng)計工作。4、兒童系統(tǒng)管理卡書寫標(biāo)準(zhǔn)，診斷、處理正確。5、開展體弱兒管理工作，準(zhǔn)確掌握體弱兒收案標(biāo)準(zhǔn)和治療原那么，實行逐級轉(zhuǎn)診制度。連續(xù)管理兩次未見明顯好轉(zhuǎn)、診斷不明及無治療用藥，及時轉(zhuǎn)上級婦幼保健機構(gòu)就診。6、開展安康教育工作，普及母乳喂養(yǎng)、科學(xué)育兒知識。婦幼保健工作方案篇420xx年，為穩(wěn)固我院愛嬰醫(yī)院創(chuàng)立成果，使愛嬰醫(yī)院管理各項制度措施執(zhí)行到位。我院繼續(xù)全面貫徹施行《中華人民共和____嬰保健法施行方法》，圍繞長效管理，可持續(xù)保護(hù)、促進(jìn)和支持母乳喂養(yǎng)，進(jìn)步母乳喂養(yǎng)率，以降低嬰兒發(fā)病率和死亡率，推動愛嬰醫(yī)院進(jìn)一步建立和開展，特制定20xx年愛嬰醫(yī)院工作方案：一、指導(dǎo)思想建立一切以“愛母、愛嬰”為中心效勞思想，堅決貫徹落實“雙十條”。二、總體目的：穩(wěn)固愛嬰醫(yī)院成果，創(chuàng)立“母嬰平安醫(yī)院”。三、加強組織管理1、繼續(xù)設(shè)立以李和平院長為組長的穩(wěn)固愛嬰醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組，獲得院領(lǐng)導(dǎo)對愛嬰醫(yī)院工作的支持，把愛嬰醫(yī)院的管理工作列為全院工作的管理目的，加強督導(dǎo)與考核，形成長效管理機制，使愛嬰醫(yī)院工作得到可持續(xù)性開展。2、在愛嬰醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，促進(jìn)母乳喂養(yǎng)技術(shù)指導(dǎo)小組，促進(jìn)母乳喂養(yǎng)安康教育小組，促進(jìn)母乳喂養(yǎng)支持組織，讓他們各司其職，開展愛嬰醫(yī)院管理的日常工作。四、重培訓(xùn)，保質(zhì)量1、為了確保穩(wěn)固愛嬰醫(yī)院成果，要加強對醫(yī)護(hù)人員的強化培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)工作。2、對新上崗人員進(jìn)展操作指導(dǎo)并進(jìn)展愛嬰醫(yī)院知識培訓(xùn)，考核合格前方可上崗。3、對原在崗人員進(jìn)展復(fù)訓(xùn)，并與三基考核相結(jié)合，進(jìn)展一次理論考核，不合格立即進(jìn)展強化培訓(xùn)。五、加強愛嬰醫(yī)院日常工作的環(huán)節(jié)管理1、加強產(chǎn)科病歷質(zhì)控，嚴(yán)格掌聲握剖宮產(chǎn)指征，努力降低剖宮產(chǎn)率，完善搶救組織，搶救設(shè)備、藥品處于備用狀態(tài)，功能良好。在保證母嬰平安的根底上，落實愛嬰醫(yī)院的各項管理工作，制止奶瓶、____、奶粉進(jìn)入產(chǎn)科病房，堅持早期母嬰皮膚接觸，早吸吮，堅持母嬰同室，做到產(chǎn)后30分鐘皮膚接觸，早吸吮率達(dá)90%以上，24小時母嬰同室率達(dá)95%左右，院內(nèi)新生兒純母乳喂養(yǎng)率保持在95%左右。2、加強產(chǎn)前門診工作，認(rèn)真做好產(chǎn)前宣教，產(chǎn)前檢查必須由獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的醫(yī)師承當(dāng)。為孕產(chǎn)婦及家屬做好母乳喂養(yǎng)知識的安康教育，要求工作人員認(rèn)真做好母乳喂養(yǎng)知識的宣傳，適時地對每一位孕產(chǎn)婦實行產(chǎn)前、產(chǎn)時、產(chǎn)后宣教工作，并進(jìn)展登記管理，要求每一位孕產(chǎn)婦對母乳喂養(yǎng)知識根本掌握。3、加強母乳喂養(yǎng)措施的落實工作：努力落實我院關(guān)于愛嬰醫(yī)院的相關(guān)制度：如《促進(jìn)母乳喂養(yǎng)成功的十點措施，《國際母乳代用品銷售手冊》，本院《穩(wěn)固愛嬰醫(yī)院十點措施》等。努力加大母乳喂養(yǎng)知識的宣傳力度：使來院的孕產(chǎn)婦及家屬能更一步掌握母乳喂養(yǎng)的好處，利用宣傳欄，宣傳標(biāo)語、醫(yī)院網(wǎng)站加強母乳喂養(yǎng)知識的宣教工作，在產(chǎn)科病區(qū)，兒科病區(qū)，產(chǎn)科門診張貼母乳喂養(yǎng)宣傳畫。設(shè)24小時____效勞〔0355—8774565〕，隨時答復(fù)產(chǎn)婦提出的問題。利用醫(yī)院專門宣傳母乳喂養(yǎng)知識而設(shè)立的孕婦學(xué)校，購置有多媒體教學(xué)設(shè)備，對前來住院的孕、產(chǎn)婦及其家屬進(jìn)展母乳喂養(yǎng)宣教。并分發(fā)《母乳喂養(yǎng)》宣傳資料，利用孕婦學(xué)校每月定期進(jìn)展母乳喂養(yǎng)知識授課宣教，要求培訓(xùn)面達(dá)100%，是承受培訓(xùn)的孕婦家屬掌握母乳喂養(yǎng)的好處及母乳喂養(yǎng)的相關(guān)技能。六、加強產(chǎn)兒科急救和標(biāo)準(zhǔn)化建立1、為認(rèn)真表達(dá)“兒童優(yōu)先，母嬰平安”的宗旨，今后的工作重點立足于產(chǎn)兒科急救及標(biāo)準(zhǔn)化建立。2、進(jìn)步產(chǎn)兒科技術(shù)程度，降低剖宮產(chǎn)率，加強高危妊娠的挑選、管理和監(jiān)護(hù)，降低孕產(chǎn)婦及嬰幼兒死亡率。3、對產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)實行責(zé)任制護(hù)士管理，對母乳喂養(yǎng)中存在的問題及時進(jìn)展指導(dǎo)。4、繼續(xù)落實三級醫(yī)師查房制，抓好病歷書寫質(zhì)量，做到認(rèn)真如實、及時記錄。七、抓好產(chǎn)前宣教及咨詢工作，努力辦好孕婦學(xué)校1、抓好門診宣教工作，每月集中進(jìn)展孕婦學(xué)校知識講座，對婦女及孕婦進(jìn)展全方位的安康知識教育，并作好登記。2、深化____門診工作，對問題____進(jìn)展有效的指導(dǎo)并落實糾正措施，確保分娩后母嬰喂養(yǎng)能順利施行。3、繼續(xù)搞好母乳喂養(yǎng)咨詢門診，開通咨詢，對產(chǎn)婦在母乳喂養(yǎng)中存在的問題要給予及時的指導(dǎo)。4、繼續(xù)作好葉酸的發(fā)放工作，使其知曉率和依從率達(dá)目的要求。5、作好艾滋病、梅毒、乙肝的咨詢檢測工作，預(yù)防母嬰傳播。婦幼保健工作方案篇5一、加強護(hù)士在職教育，進(jìn)步護(hù)理人員的綜合素質(zhì)〔一〕、按護(hù)士標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育施行方案抓好護(hù)士的“三基”及?？萍寄苡?xùn)練與考核工作1、重點加強對新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強化她們的學(xué)習(xí)意識，護(hù)理部方案上半年以強化根底護(hù)理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。2、加強?？萍寄艿呐嘤?xùn)：各科制定出周期內(nèi)?？评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核方案，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長組織進(jìn)展閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o(hù)士打下扎實的根底。3、根本技能考核：屬于標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)對象的護(hù)士，在年內(nèi)16項根本技能必須全部達(dá)標(biāo)，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護(hù)士方案安排操作考試一次，理論考試二次?！捕?、加強人文知識的學(xué)習(xí)，進(jìn)步護(hù)士的整體素養(yǎng)組織學(xué)習(xí)醫(yī)院效勞禮儀文化，強化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識，先在護(hù)士長層次內(nèi)進(jìn)展討論，達(dá)成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓(xùn)練方案及詳細(xì)的施行方案。安排全院性的講座和爭取派出去、請進(jìn)來的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)效勞禮儀。開展護(hù)士禮儀競賽活動，利用“5.12”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。〔三〕、更新專業(yè)理論知識，進(jìn)步?？谱o(hù)理技術(shù)程度。隨著護(hù)理程度與醫(yī)療技術(shù)開展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)士長組織學(xué)習(xí)專科知識，如遇開展新技術(shù)工程及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理睬診討論等形式更新知識和技能。同時，有方案的選送局部護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，進(jìn)步學(xué)術(shù)程度。二：加強護(hù)理管理，進(jìn)步護(hù)士長管理程度〔一〕年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長管理學(xué)習(xí)班，主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理效勞中人文精神的培養(yǎng)，當(dāng)今社會人群對護(hù)理的效勞需求，新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長感情溝通交流等。〔二〕、加強護(hù)士長目的管理考核，月考評與年終考評相結(jié)合，科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長考評掛鉤等管理指標(biāo)?！踩?、促進(jìn)護(hù)士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每季組織護(hù)理質(zhì)量穿插大檢查，并召開護(hù)士長工作經(jīng)歷交流會，借鑒進(jìn)步護(hù)理管理程度。三、加強護(hù)理質(zhì)量過程控制，確保護(hù)理工作平安、有效〔一〕、繼續(xù)實行護(hù)理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)進(jìn)步護(hù)士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的才能，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量?！捕场⒔z查、考評、反應(yīng)制度，設(shè)立可追溯機制，護(hù)理部人員經(jīng)常深化各科室檢查、催促、考評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問題，提出整改措施。〔三〕加強護(hù)理過程中的平安管理：1、繼續(xù)加強護(hù)理平安三級監(jiān)控管理，科室和護(hù)理部每月進(jìn)展護(hù)理平安隱患查擺及做好護(hù)理過失缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析^p，多從自身及科室的角度進(jìn)展分析^p，分析^p發(fā)生的原因，應(yīng)汲取的教訓(xùn)，提出防范與改良措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個人，追究護(hù)士長管理及個人的有關(guān)責(zé)任。2、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護(hù)生的管理，明確帶教教師的平安管理責(zé)任，杜絕嚴(yán)重過失及事故的發(fā)生。3、強化護(hù)士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及平安性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好。四、深化親情效勞，進(jìn)步效勞質(zhì)量〔一〕、在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的根底上，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作用語，護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象?！捕?、注重搜集護(hù)理效勞需求信息，護(hù)理部通過理解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反應(yīng)信息，及時的的提出改良措施，同時對護(hù)士工作給予鼓勵，調(diào)動她們的工作積極性。婦幼保健工作方案篇6為進(jìn)一步貫徹落實《中華人民共和____嬰保健法》和《河南省施行<母嬰保健法》方法》，充分履行公共衛(wèi)生職能，加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理和兒童系統(tǒng)管理，降低孕產(chǎn)婦死亡率和嬰幼兒死亡率，杜絕新生兒破傷風(fēng)的發(fā)生，進(jìn)步住院分娩率，加強高危孕產(chǎn)婦的篩查和管理，確保母嬰安康與平安，進(jìn)步出生人口素質(zhì)，全面提升婦幼衛(wèi)生效勞程度，特制定20xx年婦幼保健村級培訓(xùn)工作方案。一、鎮(zhèn)婦幼保健人員定期到本鎮(zhèn)所有村級進(jìn)展檢查、督導(dǎo)。促進(jìn)村級婦幼保健各項業(yè)務(wù)的開展及落實，每月召開例會，每半年開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)一次，不斷進(jìn)步基層婦幼人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，并及時、準(zhǔn)確、全面和系統(tǒng)的做好婦幼衛(wèi)生資料統(tǒng)計，加強農(nóng)村婦幼保健效勞。二、村級指導(dǎo)內(nèi)容主要包括：傳達(dá)上級工作指導(dǎo)思想，布置工作任務(wù)，如做好免費婚檢、葉酸增補及新生兒疾病篩查工作的宣傳發(fā)動，發(fā)動產(chǎn)婦住院分娩，催促孕婦產(chǎn)前檢查等，并及時反應(yīng)基層婦幼工作中的實際困難和問題，指導(dǎo)和幫助解決婦幼保健業(yè)務(wù)工作中的問題，促進(jìn)基層婦幼保健工作有條有序的開展。三、廣泛開展安康教育工作。加強上下信息溝通、反應(yīng)和利用，做好婚前保健、新篩、葉酸增補、母乳喂養(yǎng)和艾滋病母嬰阻斷等宣傳教育，指導(dǎo)村級開展多種形式的安康教育活動。四、重點加強對孕產(chǎn)婦的管理。指導(dǎo)村級保健員進(jìn)步對孕產(chǎn)婦的篩查管理，認(rèn)真落實追蹤隨訪、轉(zhuǎn)診護(hù)送、定點分娩、接診救治等措施，防止漏報漏管，從而杜絕孕產(chǎn)婦的死亡。20xx年，希望在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下和各位村保健員的積極配合下，我鎮(zhèn)的婦幼保健工作能獲得一個好的成績，讓政府出臺的各項惠民政策落到實處。婦幼保健工作方案篇7一、主要抓工作：〔一〕、主動溝通協(xié)作，不斷優(yōu)化婦幼保健工作環(huán)境。首先要正視困難、抓住機遇，通過各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛(wèi)生工作在促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)開展和保障群眾安康的重要作用，提升婦幼衛(wèi)生工作的社會共識，積極爭取政府更加重視、關(guān)心和支持婦幼衛(wèi)惹事業(yè)開展。二是要繼續(xù)主動當(dāng)好政府的業(yè)務(wù)技術(shù)參謀，穩(wěn)固進(jìn)步施行“母嬰安康工程”工程工作成果，特別是針對工作重點與難點，以制定落實相應(yīng)的工作措施，保障各項工作有序開展。三是要通過下村業(yè)務(wù)指導(dǎo)、召開座談會等方式，進(jìn)一步強化村衛(wèi)生站對婦幼衛(wèi)生工作的思想認(rèn)識，把婦幼衛(wèi)生納入單位工作的重要議事日程，更加關(guān)心、支持婦幼人員做好崗位工作，從組織上保證各項工作的落實?！捕场⒆⒅亟〗虒嵭?，加大對安康教育的投入。不斷進(jìn)步婦女兒童的保健意識，高度重視并自覺參與衛(wèi)生保健工作，是搞好衛(wèi)生工作的根底。1、要把安康教育作為自身的專業(yè)特色和開展?jié)摿^大的效勞品牌，在人員、設(shè)備和經(jīng)費等方面進(jìn)一步加大投入力度，按統(tǒng)一方案、共同參與、分工負(fù)責(zé)、協(xié)作配合的要求，做好健教工作。2、逐步標(biāo)準(zhǔn)“孕婦學(xué)校、育兒學(xué)?！苯逃?，不斷改良教育方式，進(jìn)步教育實際效果，城鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦安康知識和家長育兒知識教育率達(dá)90%，做好健教效果評價和教育登記工作。3、繼續(xù)利用播送、報紙、黑板報等開展保健知識宣教，進(jìn)一步發(fā)揮通訊便利的優(yōu)勢，為保健對象提供健教咨詢效勞。4、針對初、高中女生的生理心理發(fā)育特點以及影響婦女安康的主要因素，進(jìn)一步重視在學(xué)校、社區(qū)開展婦幼保健知識講座，普及衛(wèi)生保健知識、進(jìn)步自我保健才能。5、在進(jìn)一步做好門診保健對象健教資料分發(fā)的同時，利用村婦幼保健網(wǎng)絡(luò)、婚姻登記窗口、托幼機構(gòu)等途徑，發(fā)放各式健教宣傳資料，努力擴大健教覆蓋面?！踩场⒑葑スぷ髦攸c，進(jìn)步孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量。按“抓好二個系管、加強二個篩查、控制二個死亡”的根本要求，不斷進(jìn)步孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量，保障孕產(chǎn)婦和兒童安康平安。1、認(rèn)真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規(guī)的貫徹落實，進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，不斷標(biāo)準(zhǔn)保健技術(shù)效勞，進(jìn)步保健效勞質(zhì)量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導(dǎo)，及時提出工作建議，穩(wěn)固進(jìn)步婦幼保健各項數(shù)質(zhì)量指標(biāo)。2、孕產(chǎn)婦保健要繼續(xù)以高危篩查為抓手，把孕產(chǎn)婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓，實在落實好每位孕婦初篩評和高危篩查。高危篩查要按保健常規(guī)把好質(zhì)量關(guān)，及時發(fā)現(xiàn)危害安康因素，努力防止漏篩錯篩現(xiàn)象發(fā)生。對篩出的高危孕婦做到及時報告或反應(yīng)，按分級管理原那么落實工作責(zé)任，對重度高危繼續(xù)實行鎮(zhèn)村聯(lián)管、專人負(fù)責(zé)、專案管理，認(rèn)真落實追蹤隨訪、轉(zhuǎn)診護(hù)送、定點分娩、接診救治等措施，努力控制高危因素而致的不良后果。3、兒童保健要以體弱兒篩查為重點，注重發(fā)現(xiàn)安康問題和安康問題利用，進(jìn)步兒保工作的吸引力和認(rèn)同度?；鶎訉Y出的體弱兒，要盡可能發(fā)動家長承受一次較為全面的復(fù)查，并按保健常規(guī)做好保健管理工作。要抓住小學(xué)入學(xué)需驗《兒童安康檔案》的有利時機，進(jìn)一步抓好托幼機構(gòu)的衛(wèi)生保健工作?！菜摹场⒚嫦蜣r(nóng)村根底，加強基層婦幼保健根底工作。農(nóng)村婦幼保健是整個工作的重點，也是影響全鎮(zhèn)婦幼衛(wèi)生工作程度的主要因素，必須繼續(xù)予以高度重視。1、所領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)基層婦幼保健的檢查指導(dǎo)，對基層工作指導(dǎo)在人力、制度、分配等方面予以保障，確保各項工作的落實。婦兒?？埔鶕?jù)現(xiàn)有人員負(fù)責(zé)詳細(xì)的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)工作，對各村衛(wèi)生站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)全年不少于4次。2、繼續(xù)實行基層婦幼人員季會制度，以定期總結(jié)交流工作情況，布置各階段工作任務(wù)。同時要進(jìn)一步重視宗旨觀念和責(zé)任意識引導(dǎo)，不斷進(jìn)步工作的主動性和責(zé)任感，扎實做好崗位工作。3、采取專題培訓(xùn)及以會代訓(xùn)等方式，對基層婦幼人員進(jìn)展2次以上業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，重點培訓(xùn)高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治、孕產(chǎn)婦和兒童保健常規(guī)、產(chǎn)科并發(fā)癥的處理等業(yè)務(wù)知識，不斷進(jìn)步她們的業(yè)務(wù)程度。4、第二季度對全院產(chǎn)科質(zhì)量進(jìn)展一次檢查，對產(chǎn)科質(zhì)量所存在的問題提出改良建議。第四季度對全孕產(chǎn)婦和兒童保健根底情況進(jìn)展一次抽樣調(diào)查，以分析^p婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善工作措施。5、進(jìn)一步完善與村衛(wèi)生站聯(lián)絡(luò)機制，進(jìn)步婦幼保健效勞的二個效益。同時要關(guān)心村衛(wèi)生站人員的工作和學(xué)習(xí)，盡力提供效勞，幫助村衛(wèi)生站克制工作中遇到的困難。6、努力擴展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面，按排婦女病查治工作，按公共衛(wèi)生效勞的要求，爭取在九月開展婦女病查治，進(jìn)步婦女的安康程度?！参濉?、加強內(nèi)涵建立，不斷進(jìn)步綜合效勞功能。高度重視業(yè)務(wù)技術(shù)建立，加大根底設(shè)施建立投入力度，不斷改善效勞條件，進(jìn)步婦幼保健效勞功能和效勞質(zhì)量是業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)中心的職能得以發(fā)揮的前提。1、按責(zé)權(quán)相稱的原那么，進(jìn)一步完善并施行所科二級管理制度，充分發(fā)揮中干在管理、技術(shù)等方面的骨干作用，鼓勵催促中干按制度履行好各自的職權(quán)與職責(zé)。根據(jù)實際情況，充實完善各項規(guī)章制度，重視對制度執(zhí)行情況進(jìn)展經(jīng)常性督查，保證各項工作有章可依、有章必依，建立起制度化、人性化、標(biāo)準(zhǔn)化的具有活力活力的工作運行機制。2、積極爭取政府支持的同時，要通過增收節(jié)支等途徑籌措資金，努力改善醫(yī)療保健業(yè)務(wù)用房緊缺的狀況，建標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)科，以適應(yīng)保健業(yè)務(wù)開展的需要。年內(nèi)方案按排3-5萬元，用于購置便攜式b超、電子陰道鏡等設(shè)備，不斷進(jìn)步效勞才能。3、加強醫(yī)療保健質(zhì)量管理，認(rèn)真施行醫(yī)療保健質(zhì)控方案，要求各科室對照質(zhì)控方案相關(guān)內(nèi)容每季進(jìn)展一次自查，對存在的質(zhì)量問題要認(rèn)真剖析并及時改良，將效勞質(zhì)量與個人勞務(wù)獎金掛鉤。單位質(zhì)控小組將對各科質(zhì)控方案落實情況組織經(jīng)常性檢查，其結(jié)果與科室的季度效益質(zhì)量考核獎掛鉤，把質(zhì)量優(yōu)劣作為勞務(wù)獎金的分配要素。4、通過各種途徑與手段積極宣傳自我、推銷自我，不斷進(jìn)步社會知曉率與信任度，努力營造良好的社會工作環(huán)境，為自我開展打好社會根底。二、隨著社會制度和衛(wèi)生政策的調(diào)整變化。婦幼衛(wèi)生在新的條件下困難與機遇并存，影響著婦幼衛(wèi)惹事業(yè)和開展。對此，我們務(wù)必高度重視學(xué)習(xí)、面對現(xiàn)實、實事求是、抓住機遇、與時俱進(jìn)，努力工作，才能不斷推進(jìn)婦幼衛(wèi)惹事業(yè)的開展。一是要加強形勢任務(wù)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生改革政策，明確目的任務(wù)和面臨的困難，進(jìn)一步增強憂患意識、競爭意識，力爭在困難中求開展。二是要強化工作的事業(yè)心和責(zé)任意識，結(jié)實樹立開展是硬道理的觀念，按“保健醫(yī)療并重、發(fā)揮特色創(chuàng)優(yōu)、恒立人本效勞、誠信優(yōu)質(zhì)求譽、敬業(yè)好學(xué)奮進(jìn)、人和共計開展”的立業(yè)思路，促進(jìn)婦幼衛(wèi)惹事業(yè)的持續(xù)開展。三是要加強宗旨觀念教育，使全所人員認(rèn)識到婦幼保健是公共衛(wèi)生的重要組成局部，進(jìn)一步強化保健第一的思想，正確處理好保健與臨床的業(yè)務(wù)關(guān)系，增強效勞意識，樹立以人為本的效勞理念，不斷優(yōu)化效勞方式和效勞態(tài)度，進(jìn)步效勞質(zhì)量。四要加強效益觀念教育，在效勞中既要做到應(yīng)需檢查、應(yīng)需治療、應(yīng)需用藥、努力減輕群眾的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，又要增強效益觀念，積極引導(dǎo)群眾合理消費，注重收入構(gòu)造，進(jìn)步效勞效益。五是要重視集體教育，使全所人員認(rèn)識自己是集體的一份子，樹立所家并重，自覺做到節(jié)儉辦事，厲行節(jié)約，努力消除浪費行為。六是要繼續(xù)抓好行業(yè)作風(fēng)教育，教育全院人員自覺做到遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)紀(jì)律。同時要以穩(wěn)固創(chuàng)立功立業(yè)省級農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)縣和文明單位創(chuàng)立成果，進(jìn)一步加強醫(yī)療質(zhì)量管理和精神文明建立。婦幼保健工作方案篇8為進(jìn)一步做好我院婦幼保健工作，加強婦保、兒保系統(tǒng)管理工作，進(jìn)步住院分娩率，為廣闊婦女兒童提供平安、有效、優(yōu)質(zhì)的婦幼衛(wèi)生效勞，保障廣闊婦女兒童的身體安康，貫徹《母嬰保健法》，根據(jù)《國家公共衛(wèi)生效勞標(biāo)準(zhǔn)20xx版》要求，結(jié)合我院實際，制定本工作方案：一、總體目的和詳細(xì)工作指標(biāo)〔一〕總體目的降低孕產(chǎn)婦死亡率，兒童死亡率?！捕吃敿?xì)工作指標(biāo)1、根本公共衛(wèi)生效勞工程〔1〕孕產(chǎn)婦安康管理率達(dá)95%以上?！?〕孕產(chǎn)婦保健覆蓋率達(dá)98%，《孕產(chǎn)婦保健管理手冊》使用率100%?！?〕早孕建卡率達(dá)98%，產(chǎn)前檢查率達(dá)95%?！?〕高危妊娠管理率達(dá)100%?！?〕產(chǎn)后訪視率達(dá)95%，產(chǎn)后42天檢查率達(dá)95%?！?〕4個月內(nèi)母乳喂養(yǎng)率達(dá)93%以上?！?〕0—6歲兒童安康管理率達(dá)95%以上，新生兒訪視率達(dá)98%以上，產(chǎn)后14天訪視投服維生素D劑，投服率100%，進(jìn)步兒童血紅蛋白篩查率?！?〕積極開展骨堿性磷酸酶小兒佝僂病篩查工作?！?〕做好兒童入園、入托體檢工作，體檢率達(dá)95%，在園兒童年度體檢率達(dá)98%。2、重大公共衛(wèi)生工程〔1〕孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%；孕產(chǎn)婦住院分娩補助兌現(xiàn)率達(dá)100%，降消工程安康教育知曉率達(dá)98%以上。〔2〕完成育齡待孕婦女增補葉酸，目的人群增補葉酸知識知曉率達(dá)98%以上，葉酸發(fā)放率達(dá)90%以上?！?〕積極開展孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測工作。二、采取有力措施，做好“兩個系統(tǒng)”管理工作，嚴(yán)禁發(fā)生可防止孕產(chǎn)婦死亡，降低兒童死亡率、〔一〕加強高危孕產(chǎn)婦和體弱兒的管理按照國家根本公共衛(wèi)生效勞標(biāo)準(zhǔn)開展孕產(chǎn)婦保健管理和兒童保健管理工作，在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理過程中，但凡篩查出的高危孕婦，要施行專案管理，要及時跟蹤、隨訪，按規(guī)定及時向上級轉(zhuǎn)診。加強體弱兒的篩查，對篩查出的體弱兒施行專案管理。〔二〕加強產(chǎn)科質(zhì)量管理工作，強化孕產(chǎn)婦死亡和5歲以下兒童死亡報告制度。加強醫(yī)院產(chǎn)科質(zhì)量管理，強化產(chǎn)科工作人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，嚴(yán)格無菌操作，增強風(fēng)險意識，加強醫(yī)療文書檔案的書寫和管理，嚴(yán)格按照上級要求做好各種登記。加大社會宣傳力度，提倡自然分娩；推廣適宜技術(shù)；嚴(yán)格剖宮產(chǎn)指征管理，加強督導(dǎo)，逐步降低剖宮產(chǎn)率；嚴(yán)格執(zhí)行“兩非”制度。強化孕產(chǎn)婦和兒童死亡報告制度。〔三〕加強生殖安康教育，進(jìn)步育齡人群自我保護(hù)意識，逐步降低人工流產(chǎn)率，減少性病、艾滋病的傳播。三、做好重大公工衛(wèi)生效勞工程，努力完成工程任務(wù)全力做好孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝的咨詢與檢測，為艾滋病、梅毒和乙肝表抗陽性孕產(chǎn)婦及所生兒童提供綜合的干預(yù)效勞。加強孕產(chǎn)婦住院分娩補助工程和增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷相關(guān)政策的宣傳，做好本院住院分娩和轄區(qū)內(nèi)住院分娩孕產(chǎn)婦的補助兌現(xiàn)工作，做好轄區(qū)內(nèi)育齡待孕婦女的葉酸增補工作。四、加強村級指導(dǎo)與管理每月召開一次村級婦幼例會，通報上月的工作進(jìn)展，安排布置月的工作，對村級婦幼保健人員進(jìn)展婦幼保健業(yè)務(wù)技能與安康教育工作的培訓(xùn)，不斷進(jìn)步村級婦幼保健隊伍的素質(zhì)。每月對轄區(qū)內(nèi)的村衛(wèi)生室進(jìn)展一次婦幼保健工作開展情況的指導(dǎo)與督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)工作亮點，查找存在的問題，提出書面的整改意見。五、大力開展婦幼保健安康教育與促進(jìn)通過發(fā)放宣傳資料、舉辦安康教育宣傳專欄、安康講座、利用一些法定節(jié)日開展義診等形式宣傳根本公共衛(wèi)生效勞工程和重大公共衛(wèi)生效勞工程的政策、孕產(chǎn)期保健、兒童保健、住院分娩的好處、母乳喂養(yǎng)的害處、預(yù)防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播和增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷等相關(guān)知識，進(jìn)步廣闊群眾特別是育齡婦女自我保健意識，變被動承受效勞為主動承受效勞。六、加強信息管理，按時上報各種婦幼衛(wèi)生報表及資料按時參加旗婦幼保健所的各種培訓(xùn)，按照婦幼衛(wèi)生信息管理要求按時上報各種報表和資料，做好報表和資料的留存，積極配合承受上級各種婦幼保健工作督導(dǎo)和檢查。婦幼保健工作方案篇9同志們，百舸爭流，破浪者領(lǐng)航；千帆共進(jìn)，奮勇者領(lǐng)先。20xx年的開展任務(wù)艱巨繁重，各項工作任重道遠(yuǎn)，美妙前景催人奮進(jìn)，讓我們嚴(yán)密團(tuán)結(jié)起來，凝心聚力，攻堅克難，開拓進(jìn)取，真抓實干，為加速幸福婦幼建立步伐而努力奮斗！一、指導(dǎo)思想在綜合施治的根底上，以醫(yī)院的公益性為立足點，突出醫(yī)院社會效益；以績效考核改革為驅(qū)動，激發(fā)醫(yī)務(wù)人員工作積極性；以進(jìn)步效勞程度、醫(yī)療質(zhì)量和增加設(shè)備開展新工程為抓手，提升醫(yī)院整體才能；以宣傳和營銷為主要手段增加患者就診量，樹立醫(yī)院品牌。二、主要業(yè)務(wù)指標(biāo)和重點工作1、內(nèi)科系統(tǒng)住院人次到達(dá)5288人次，同比增加15%，外科系統(tǒng)住院到達(dá)2345人次，同比增加20%，門診達(dá)67000人次，同比增加10%，手術(shù)例數(shù)達(dá)622人次，同比增長20%，放射醫(yī)技收入722萬元，同比增長15%，業(yè)務(wù)總收入3446萬元，增加18%。2、人員進(jìn)修和業(yè)務(wù)培訓(xùn)：院內(nèi)各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)達(dá)30場次以上；XX市以上業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)100人次以上；三至六個月以上進(jìn)修人員30人以上。3、完善績效考核工作作為下半年亮點工作，抓好抓實。在認(rèn)真調(diào)研，縝密設(shè)計，廣泛征求意見的根底上積極試點，全面推開，力爭實現(xiàn)良好效果。4、加大醫(yī)院宣傳營銷力度，重塑景醫(yī)品牌。申請出版《XX縣人民醫(yī)院》刊物，電視宣傳，醫(yī)生下鄉(xiāng)義診，開展部下鄉(xiāng)宣傳，醫(yī)院彩頁宣傳品下鄉(xiāng)，聘請知名專家來院坐診等，聚人氣、增加病員，樹立景醫(yī)新形象。5、全面進(jìn)展紀(jì)律整頓、行風(fēng)建立和效勞意識、效勞才能提升工作。堅決剎住紀(jì)律散漫風(fēng)氣、糾正效勞態(tài)度差的狀態(tài)。6、購置大型設(shè)備：64排螺旋ct、磁共振、dr、數(shù)字胃腸機、麻醉深度檢測儀、手術(shù)顯微鏡等；以設(shè)備為依托開展新工程，促進(jìn)醫(yī)院業(yè)務(wù)收入新的增長點。7、制定科室工作目的，進(jìn)展綜合評分考核。促進(jìn)工作量、工作效率進(jìn)步。8、增收節(jié)支。在物品采購、醫(yī)院維修、辦公支出、招待會議等方面嚴(yán)格控制，大幅度節(jié)省支出。9、加強公共衛(wèi)生工作。在傳染病防治、衛(wèi)生應(yīng)急、患者優(yōu)惠減免費用等方面，落實政策，加大力度，表達(dá)醫(yī)院的公立性。10、配合完成新建門診和住院病房樓的二次構(gòu)造改造、裝修、內(nèi)部設(shè)施建立，催促建立中的布局、構(gòu)造和流程合理；積極完成大型醫(yī)療設(shè)備購置、安裝；實現(xiàn)醫(yī)院整體搬遷新大樓。三、主要措施1、下大力抓效勞質(zhì)量，進(jìn)步效勞程度。進(jìn)步效勞質(zhì)量是全院職工的工作，需要部門主抓，全院行動。一是培養(yǎng)全體職工效勞意識，真正認(rèn)識到醫(yī)院效勞程度對醫(yī)院形象、品牌、開展的極端重要性，自覺以良好的態(tài)度和效勞才能效勞患者；二是制定效勞質(zhì)量規(guī)定，全院共同遵守，標(biāo)準(zhǔn)我們的行為，制約在效勞態(tài)度方面存在的問題；三是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在標(biāo)準(zhǔn)化的舉止、用語、待人接物、著裝行為等方面按要求做好。四是主管院長、科室領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)效勞方面存在的問題采取措施糾正，進(jìn)展督導(dǎo)檢查。護(hù)理、醫(yī)療、醫(yī)技、窗口單位作為效勞提升的重點單位先行一步，這項工作要作為下半年重點工作去抓，實在抓出成效。2、醫(yī)療質(zhì)量工作。醫(yī)務(wù)科要采取措施，把工作抓到位，實在進(jìn)步科室人員的質(zhì)量意識、管理程度。一是督導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員執(zhí)行規(guī)定和制度，履行崗位職責(zé)，尤其是醫(yī)療核心制度；二是完善醫(yī)療平安防范機制，落實醫(yī)療不良事件預(yù)警和防范措施，防止醫(yī)療糾紛發(fā)生或把醫(yī)療糾紛處理在萌芽、初期和基層，宣傳和落實《醫(yī)院醫(yī)療糾紛防范管理方法》；三是每月對全院病例進(jìn)展抽查評比一次，獎優(yōu)罰劣，使病例質(zhì)量得到提升，全面進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量；四是根據(jù)管理年考評標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院等級評審驗收新標(biāo)準(zhǔn)，完善有關(guān)制度及相應(yīng)考評體系。加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，嚴(yán)格考核，強化醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練，進(jìn)步業(yè)務(wù)才能。3、護(hù)理工作。一是下半年主要以進(jìn)步護(hù)理效勞程度為重點工作，在效勞理念、標(biāo)準(zhǔn)化用語、待人接物、精神風(fēng)貌方面有一個根本改變。加強護(hù)士效勞才能方面培訓(xùn)，在標(biāo)準(zhǔn)會話、形體形象上下工夫改良。二是繼續(xù)實行護(hù)理質(zhì)量三級管理體系，堅持執(zhí)行檢查、考評、反應(yīng)制度，確保各項護(hù)理質(zhì)量到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求。二是重點加強對新上崗護(hù)士、低年資護(hù)士的技術(shù)培訓(xùn)和考核。制定出護(hù)理人員培訓(xùn)考核方案和護(hù)士標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)方案，采取各種措施認(rèn)真組織落實。三是加強操作技能的培訓(xùn)，做到應(yīng)知應(yīng)會，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作告知程序和溝通技巧，培養(yǎng)護(hù)士樹立良好形象。4、加強門急診管理。在努力改善門診設(shè)施條件，優(yōu)化效勞流程，落實便民設(shè)施。在增強效勞才能的根底上，重點落實《XX縣人民醫(yī)院120接診、轉(zhuǎn)診管理規(guī)定》。一是加強急診急救人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步進(jìn)步診療程度和突發(fā)事件的應(yīng)急才能；二是落實首診負(fù)責(zé)制，嚴(yán)格轉(zhuǎn)診審批程序；三是加強對醫(yī)護(hù)、司機培訓(xùn)教育，遵守醫(yī)院制度規(guī)定。5、醫(yī)技工作。通過學(xué)習(xí)進(jìn)修，培養(yǎng)醫(yī)技業(yè)務(wù)骨干人才，增加醫(yī)技操作、診斷程度，為醫(yī)院搬遷后的醫(yī)技操作儲藏人才，增強醫(yī)院醫(yī)技后勁；根據(jù)醫(yī)院開展要求積極新上設(shè)備，拓展檢查工程，進(jìn)步醫(yī)院硬件程度。6、行政后勤工作。下半年醫(yī)院實行“醫(yī)院科室綜合考核評分規(guī)定”，在行后科室重點推廣實行，認(rèn)真落實，嚴(yán)格考核，解決行后科室人員多，工作效率底的現(xiàn)狀，實現(xiàn)行后科室人員多工作者多獎勵的鼓勵機制；教育行后人員樹立為一線、患者效勞的意識和理念，在觀念上認(rèn)識到行后科室人員即是管理者，更是效勞者，在效勞理念上得到進(jìn)步和升華。7、預(yù)防保健和院內(nèi)感染工作：一是做好各類傳染病防治篩查工作，對傳染病進(jìn)展監(jiān)測和登記，及時上報；二是建立符合條件的結(jié)核病門診并開診；三是做好突發(fā)公共衛(wèi)惹事件應(yīng)急準(zhǔn)備和有效處置工作，履行公立醫(yī)院的社會義務(wù)；四是采取有效措施控制院內(nèi)感染；五是加強醫(yī)療廢物的管理，按照國家有關(guān)規(guī)定搜集、貯存、處置醫(yī)療廢物。8、勞動紀(jì)律行風(fēng)建立和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立：嚴(yán)格執(zhí)行新制定的《XX縣人民醫(yī)院職工勞動紀(jì)律規(guī)定》，重點在監(jiān)視檢查上下工夫，常抓不懈，抓出成效。行風(fēng)建立主要在執(zhí)行制度，開展患者滿意度調(diào)查方面把工作做實。9、黨務(wù)工作：按照縣委要求抓好黨組理論中心組和黨員干部的學(xué)習(xí)，提升黨員干部政治素質(zhì)，完XX縣委下達(dá)的各項任務(wù)，充分展示黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮模范帶頭作用。10、宣傳和營銷工作：這項工作要專人負(fù)責(zé)，各科室積極配合。辦好《XX縣人民醫(yī)院》刊物和“景醫(yī)安康園”、“XX縣醫(yī)院科主任”微網(wǎng)站；做好電視、彩頁、展架、櫥窗宣傳；開展高質(zhì)量的醫(yī)療下鄉(xiāng)工作：下半年醫(yī)療下鄉(xiāng)不少于20次。下鄉(xiāng)工作中：保證足夠的時間，人員上要有科主任和主治以上醫(yī)生，發(fā)揚敢于吃苦，勇于奉獻(xiàn)的精神，真心貼近百姓，為基層效勞，樹立XX縣醫(yī)院良好形象。抓好開展部工作，有戰(zhàn)果，出成效。11、采取措施充分發(fā)揮主管院長、科室主任主觀能動性，主動去想工作、干工作，真正形成齊抓共管的工作場面，全面推動醫(yī)院的工作。給縣委政府、集團(tuán)特別是全院職工一個好的交代。婦幼保健工作方案篇10根據(jù)婦幼衛(wèi)生工作目的任務(wù)要求，為了不斷優(yōu)化婦幼衛(wèi)生工作環(huán)境，進(jìn)一步加強基層婦幼衛(wèi)生根底工作，強化職工的思想觀念和效勞理念教育，實在抓好自身的內(nèi)涵建立，努力構(gòu)建具有活力活力的工作運行機制，不斷進(jìn)步婦幼保健效勞質(zhì)量和兩個效益，積極完成婦幼保健工作各項質(zhì)量指標(biāo)，從實際出發(fā)制定工作方案。一、xx年婦幼衛(wèi)生主要工作要求1、繼續(xù)加強《母嬰保健法》及施行方法等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步進(jìn)步對母嬰保健的認(rèn)識，實在加強母嬰保健工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織施行。2、加強依法管理，堅持依法執(zhí)業(yè)、依法效勞，持證上崗，嚴(yán)格遵守婦幼保艦治療、護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，確保母嬰平安、安康。3、加強標(biāo)準(zhǔn)化門診建立。要積極創(chuàng)造條件，完成創(chuàng)立圍產(chǎn)期保健標(biāo)準(zhǔn)化門診和兒童保健標(biāo)準(zhǔn)化門診，其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要積極做好創(chuàng)立工作。4、加強和完善婦幼衛(wèi)生信息管理，圍產(chǎn)期保艦兒童保健逐步施行計算機管理。對婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計工作進(jìn)展指導(dǎo)和管理；加強《出生醫(yī)學(xué)證明》的管理，做到專人負(fù)責(zé)。《出生醫(yī)學(xué)證明》的三聯(lián)必需要有產(chǎn)婦本人簽名。5、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理、兒童系統(tǒng)管理要抓緊、抓實、抓細(xì)，工作質(zhì)量和程度要上新臺階，兩個系管率要確保到達(dá)上級部門下達(dá)的各項指標(biāo)。6、及時掌握育齡婦女動態(tài)，進(jìn)一步完善臺帳管理，實在掌握孕情及新生兒出生情況，進(jìn)步早孕建卡率、42天新生兒建卡率和系統(tǒng)管理率。7、強化高危孕產(chǎn)婦跟綜管理，進(jìn)步縣級程度高危篩查質(zhì)量，健全孕產(chǎn)婦高危篩查的專冊登記、就診、報告、追蹤結(jié)案制度。加強醫(yī)院與保健機構(gòu)，管理好重度高危孕婦，嚴(yán)禁鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院截流高危孕婦8、呼吁衛(wèi)生行政部門加強定點接生單位產(chǎn)科建立，進(jìn)步危重孕產(chǎn)婦及新生兒的搶救程度；嚴(yán)禁農(nóng)村非法接生，有效控制和降低孕產(chǎn)婦死亡率和新生兒死亡率。9、加強體弱兒、高危兒篩查、分級管理，要做好體弱兒、高危兒篩查、登記、并填好體弱兒表。二、做好宣傳、教育工作1、加大《母嬰保健法》和優(yōu)生優(yōu)育知識的宣傳力度，制作宣傳資料，努力營造全社會關(guān)心母嬰保健工作的氣氛，促進(jìn)優(yōu)生優(yōu)育措施的落實。2、通過播送、電視、發(fā)放宣傳材料、對鄉(xiāng)婦幼保健專干及村衛(wèi)生室人員培訓(xùn)并組織人員下鄉(xiāng)入戶宣傳《農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助》相關(guān)政策，使每一位農(nóng)村孕產(chǎn)婦都能享受到政府的關(guān)愛，從而進(jìn)步農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率降低孕產(chǎn)婦死亡率。努力推進(jìn)婚前保健工作，加強婚姻保健工作重要性的宣傳，主動加強與民政部門及____溝通聯(lián)絡(luò)，積極爭取政府的優(yōu)惠政策，獲得政府支持，到達(dá)婚檢檢查政府買單，努力開發(fā)新婚保艦優(yōu)生優(yōu)育效勞，認(rèn)真做好婚前醫(yī)學(xué)檢查工作，進(jìn)步婚檢率。三、加強托幼機構(gòu)兒童管理工作。1、托幼機構(gòu)兒童保健，要加大宣傳力度，認(rèn)真做好發(fā)動和組織工作，努力進(jìn)步保健的質(zhì)量和程度，擴大兒童保健的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。2、此項工作要做到精心組織、熱情效勞、認(rèn)真檢查、科學(xué)指導(dǎo)、及時治療、及時反應(yīng)，并不斷進(jìn)步檢查質(zhì)量，針對檢查中出現(xiàn)的問題及時提出干預(yù)措施。3、加強托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健的監(jiān)測、管理和督查，兒童入學(xué)安康檢查、4、門診醫(yī)療救治工作積極申請婦幼保健門診，對兩系管理工作中篩查出的體弱兒、營養(yǎng)不良兒童、缺鐵性貧血兒童及孕婦、高危孕婦等及時進(jìn)展治療，按照門診醫(yī)療救治標(biāo)準(zhǔn)要求積極開展醫(yī)療工作，使預(yù)防保健和治療相結(jié)合，進(jìn)步效勞質(zhì)量。為進(jìn)一步做好我鄉(xiāng)婦女兒童保健工作，不斷滿足婦女兒童安康需求，提升孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理及7歲以下兒童保健覆蓋率，杜絕孕產(chǎn)婦死亡、降低5歲以下兒童死亡率，特將相關(guān)事項通知如下：1、經(jīng)常深化組、戶開展孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，兒童保健系統(tǒng)管理工作，掌握本村婦幼保健動態(tài)，及時上報有關(guān)數(shù)據(jù)，并定期參加鄉(xiāng)級例會。2、積極向群眾宣傳婦幼保健知識。高度重視加強領(lǐng)導(dǎo)孕產(chǎn)婦底子要清，發(fā)動孕婦盡早到衛(wèi)生院建卡檢查，領(lǐng)取孕產(chǎn)婦保健手冊〔簡稱孕保手冊〕，便于鄉(xiāng)級管理；重視計外、流動孕產(chǎn)婦管理，可大大減少平安事故的發(fā)生。重視兒童平安教育，防火、防水、防意外傷害、疾病早診治等，5歲以下兒童死亡率控制在11‰以下以下合衛(wèi)生院做好兒童死亡原因調(diào)查工作。3、待婚男女免費婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕婦免費增補葉酸降低出生缺陷、孕產(chǎn)婦免費檢測艾滋病乙肝梅毒預(yù)防母嬰傳播、婦女“兩癌”普查、住院分娩補助工程。各村需向?qū)ο笞龊眯麄?，并配合工程工作開展。葉酸可在鄉(xiāng)衛(wèi)生院領(lǐng)取〔時間為待孕前三月和孕早期三月〕。婦幼保健工作方案篇11一、加強管理，進(jìn)步素質(zhì)我院將抓住“降消”工程和“新農(nóng)合政策”為契機，在去年的根底上進(jìn)一步完善鄉(xiāng)村醫(yī)生管理制度，做到獎懲清楚，對做得好的給給予表揚獎勵，并在新的一年里繼續(xù)發(fā)揚以理念上一層樓，做得不好的給予批評指導(dǎo)，并做出一定的懲罰，必要時可不定期將工作較差的村醫(yī)協(xié)調(diào)到衛(wèi)生院進(jìn)展釷對性的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。鄉(xiāng)村醫(yī)生積極參與危急孕產(chǎn)婦搶救，保持孕產(chǎn)婦死亡率為零。進(jìn)步認(rèn)識，不斷地把我鎮(zhèn)的婦幼保健工作推到一個新的臺階。二、加強培訓(xùn)，進(jìn)步專業(yè)技術(shù)程度我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生的專業(yè)技術(shù)才能處于中等程度，為了使我鎮(zhèn)婦幼衛(wèi)生工作可以逐年有所進(jìn)步，20xx年還要繼續(xù)對鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)展培訓(xùn)，一年培訓(xùn)四次，一季度一次。不定期要針對個別工作才能較差的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)展弱項的單獨培訓(xùn)，哪怕他們知識一天只增加一點點，對于他們來說也是一種進(jìn)步，對于鎮(zhèn)衛(wèi)生院的.整體實力也將是一種進(jìn)步，使各種適宜技術(shù)及方法能有效的傳輸給每一位村醫(yī)，使他們可以較好的開展實際工作。當(dāng)然，僅靠培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要想各方面都有較好的開展，最主要的是考慮如何調(diào)動每一位村醫(yī)的學(xué)習(xí)積極性，主動性，使婦幼保健知識的學(xué)習(xí)不斷，而不是急功近利的短期學(xué)習(xí)。20xx年起，通過何種方式才能更加有效地使村醫(yī)的學(xué)習(xí)能連續(xù)下去，我院將積極探究出一套實在可行的管理方法。三、業(yè)務(wù)工作，搞好搞活。〔一〕婦保方面加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，重點篩查高危孕產(chǎn)婦并專案管理，詳細(xì)任務(wù)指標(biāo)，按照縣衛(wèi)生局下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)按質(zhì)的按量完成，要將產(chǎn)后訪視這一薄弱環(huán)節(jié)實實在在的開展好，大力宣傳并開展好新農(nóng)合政策和貧困孕產(chǎn)婦住院分娩救助工作，組織村醫(yī)學(xué)習(xí)救助程序，認(rèn)真將該項工作落到實處。開展好方案生育效勞工作，本年度力爭在年底以前完成XXX例婦女病普查普治工作?！捕硟罕７矫婕訌妰和到y(tǒng)管理和ARX、AOD管理工作，認(rèn)真把7歲以下兒童體檢工作開展好，推廣好，把體檢工作更好的融入兒童系統(tǒng)管理工作中，做好高危兒童的管理，認(rèn)真做好產(chǎn)后訪視工作。詳細(xì)工作目的任務(wù)按衛(wèi)生局下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)按質(zhì)按量完成好?！踩掣呶Ｔ挟a(chǎn)婦的挽救和高危兒童的急救為了降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率，應(yīng)做好危急孕產(chǎn)婦的搶救工作和危急兒童的急救工作，成立危急孕產(chǎn)婦搶救小組和危急兒童急救小組，公布急救，隨時保持急救出診箱的藥品、物品齊備，接到呼救及時出診搶救或做好搶救的準(zhǔn)備工作?！菜摹硤蟊?、圖表、臺帳方面我院婦幼人員負(fù)責(zé)好本鎮(zhèn)的月報表、半年及年終報表的上報和資料搜集，村醫(yī)負(fù)責(zé)原始資料的搜集和上報。村醫(yī)于每月20日報一次原始資料，鄉(xiāng)衛(wèi)生院整理歸納于23日報縣婦幼。四、加大宣傳力度，是村民的意識進(jìn)步我院每季度組織一次下鄉(xiāng)宣傳活動，活動以懸掛宣傳條幅，擺放宣傳板塊，發(fā)放宣傳資料，粘貼標(biāo)語，現(xiàn)場講解等多種方式向咨詢的人們講解艾滋病梅毒乙肝母嬰傳播的危害、預(yù)防和治療措施，以及母嬰保健，降消工程的宣傳等相關(guān)知識，通過宣傳使群眾更多的理解到婦幼保健的知識，推動了婦幼保健事業(yè)的開展。婦幼保健工作方案篇12一、指導(dǎo)思想xx年全市婦幼衛(wèi)生工作繼續(xù)貫徹落實婦幼衛(wèi)生工作方針，堅持保健與臨床相結(jié)合，充分履行保健公共衛(wèi)生職能，加強基層督導(dǎo)，狠抓降消工程、增補葉酸工程、兩癌篩查工程工作存在的缺乏，拓展母嬰保健技術(shù)效勞，加強產(chǎn)科才能建立，加強托幼機構(gòu)管理，啟動婦女安康行動，以進(jìn)步婦女安康程度和出生人口素質(zhì)為中心，實行政府主導(dǎo)，部門合作，全社會共同參與，做好啟動婦女安康行開工作。全面完成婦幼衛(wèi)生目的任務(wù)。二、主要生命指標(biāo)孕產(chǎn)婦死亡率控制在7.1/十萬以內(nèi)嬰兒死亡率控制在4.5‰以內(nèi)全市五歲以下兒童死亡率控制在6.4‰以內(nèi)全市新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率控制在1‰以內(nèi)三、主要效勞指標(biāo)1、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率：達(dá)87%以上。2、兒童系統(tǒng)管理率達(dá)88%。3、產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%以上；高危孕產(chǎn)婦篩查率達(dá)100%；高危孕產(chǎn)婦管理率100%。4、剖宮產(chǎn)率縣級醫(yī)療保健機構(gòu)控制在35%以內(nèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制在25%以內(nèi)。5、預(yù)防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播，hiv、乙肝病毒、梅毒檢測率達(dá)89%，其中hiv早孕檢測率達(dá)80%。6、新生兒疾病篩查工作全市加強宣傳，篩查率達(dá)80%。7、婦女病兩癌普查率75%，普治率90%。8、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率到達(dá)100%。四、主要工作措施1、加強領(lǐng)導(dǎo)，加強基層督導(dǎo)，強化鄉(xiāng)村保健網(wǎng)絡(luò)職責(zé)。一是婦幼保健工作是重大衛(wèi)生工作的重要組成局部，具有公益性，將婦幼衛(wèi)生工作納入重要工作內(nèi)容，明確責(zé)任，任務(wù)落實到人，實行目的管理、量化管理。二是進(jìn)一步加強完善保健網(wǎng)絡(luò)建立。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)要穩(wěn)定1-2人專職從事婦幼保健工作，待遇不得少于同級同類專業(yè)人員程度，對個別確屬人口少、效勞范圍小的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要向衛(wèi)生局寫出報告，經(jīng)批準(zhǔn)后保健人員可適當(dāng)?shù)募媛?，但要以保健工作為主；逐步施行村村要有村級保健人員抓保健工作，消滅空白村。三是逐步討論全市統(tǒng)一實行村級報表制度。市保健院在調(diào)查研究的根底上制定出村級報表表樣，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)參照以標(biāo)準(zhǔn)村報表。四是市保健院要固定督導(dǎo)人員，實行責(zé)任制管理。對20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行聯(lián)片包院責(zé)任制方式管理，督導(dǎo)面達(dá)100%，督導(dǎo)行政村占10%以上，重點鄉(xiāng)縝每季度不少于2次，一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)一年不少于2次，大型督導(dǎo)一年不少于1次。五是強化督導(dǎo)反應(yīng)質(zhì)量。市保健院要制定督導(dǎo)質(zhì)量考核管理規(guī)定，納入保健質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，按季實行聯(lián)片包院責(zé)任制工作匯報和考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)、防保人員相應(yīng)要對轄區(qū)行政村進(jìn)展包村責(zé)任制劃分，制定責(zé)任制考核標(biāo)準(zhǔn)。對于督導(dǎo)不力的保健人員要及時進(jìn)展調(diào)整，對于督導(dǎo)在限期內(nèi)整改不到位、行動緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，市保健院要上報縣衛(wèi)生局，并在季度例會上通報批評。2、加強降消工程質(zhì)量管理，進(jìn)一步進(jìn)步農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率。加強宣傳，進(jìn)步降消工程政策、新生兒疾病篩查、自然產(chǎn)、開展聽力篩查的好處等主要婦幼保健核心知識知曉率。市保健院要制定好完善的安康教育工作方案，統(tǒng)一安康教育內(nèi)容，將安康教育內(nèi)容印刷成冊、頁，通過鄉(xiāng)、村保健人員向目的人群發(fā)放，加強督導(dǎo)，對沒有向目的人群發(fā)放造成浪費的單位和個人，給予嚴(yán)厲處分，同時要繼續(xù)利用電視、報紙、標(biāo)語、面對面宣傳等方式加大宣傳力度，宣傳過程中要防止有盲區(qū)、死角。一是要加強系統(tǒng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，早發(fā)現(xiàn)、早檢查、早確診、早管理，重點是高危篩查率要到達(dá)100%，早孕檢查率達(dá)95%，產(chǎn)前檢查5次以上達(dá)95%，產(chǎn)后訪視一次以上達(dá)95%，二是杜絕家庭接生。三是以孕產(chǎn)婦保健手冊為載體，保健與臨床形成有機結(jié)合，做到定期跟蹤檢查、定期隨訪、及時為高危孕產(chǎn)婦提供有效效勞和指導(dǎo)，四是嚴(yán)格執(zhí)行分級分娩制度，嚴(yán)禁高危截留，堅決杜絕造成孕產(chǎn)婦死亡。五是市鄉(xiāng)助產(chǎn)技術(shù)效勞機構(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行文件精神，六是加大產(chǎn)科建立標(biāo)準(zhǔn)力度，市保健院協(xié)助市衛(wèi)生局加強對鄉(xiāng)級產(chǎn)科建立質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)性指導(dǎo)，加強“三基”考核，標(biāo)準(zhǔn)效勞流程，努力為廣闊孕產(chǎn)婦住院分娩營造溫馨、便捷、平安、有效的效勞。七是協(xié)助市衛(wèi)生局加強孕產(chǎn)婦急診急救工作，進(jìn)一步發(fā)揮孕產(chǎn)婦急救中心功能作用，加強急診急救領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)，市鄉(xiāng)助產(chǎn)技術(shù)效勞人員要在急診急救領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，加強“三基三嚴(yán)”的學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)工作才能，孕產(chǎn)婦急救中心要配足人員，設(shè)備時刻處于功能狀態(tài)，急救藥品品種數(shù)量齊全，無過期失效，司機、車輛隨叫隨到，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成急救任務(wù)，八是加強產(chǎn)、兒科人員培訓(xùn)，進(jìn)步市鄉(xiāng)產(chǎn)、兒科整體效勞功能。到上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)修，請上級醫(yī)療衛(wèi)生單位產(chǎn)、兒科專家來我縣講課，進(jìn)展封閉培訓(xùn)。3、依法開展母嬰保健技術(shù)效勞。一是托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健管理工作，xx年全市仍實行“衛(wèi)生保健合格證制度”，市保健院要加大落實指導(dǎo)和檢查力度，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)幼兒園衛(wèi)生保健管理工作，二是出生醫(yī)學(xué)證明管理嚴(yán)格按照出生醫(yī)學(xué)證明管理方法標(biāo)準(zhǔn)運行，醫(yī)學(xué)證明實行計算機打印，不能落實接產(chǎn)資格的單位市保健院停發(fā)該單位臨時醫(yī)學(xué)出生醫(yī)學(xué)證明，三是加強三級預(yù)防，減少出生缺陷發(fā)生。所有有助產(chǎn)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)療衛(wèi)生單位要開展新生兒疾病篩查工作，實行月報表制度，同時結(jié)合“兩大”系統(tǒng)管理，加大對出生缺陷調(diào)查，并要及進(jìn)上報，四是加強兒童保健系統(tǒng)管理工作，兒童系統(tǒng)管理要按照開展兒童系統(tǒng)管理，各醫(yī)療衛(wèi)生單位要裝備1名兼職兒保醫(yī)生，裝備嬰兒秤、體重秤、軟尺等必備設(shè)備，散居兒童結(jié)合兒童冷鏈運轉(zhuǎn)等形式定期開展兒童保健系統(tǒng)管理；集居兒童要定期進(jìn)展集中體檢，對篩查出有疾病的及時建議家長治療，并給予喂養(yǎng)指導(dǎo)。五是開展婦女絕經(jīng)期保健，拓展保健效勞領(lǐng)域。4、全面啟動適齡婦女兩癌安康檢查工作。以進(jìn)步婦女安康程度和出生人口素質(zhì)為中心，實行政府主導(dǎo)，部門合作，全社會共同參與，做好啟動婦女安康行開工作。一是加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。實行政府牽頭，衛(wèi)生、婦聯(lián)、財政、民政、廣電、計生等部門組成工作領(lǐng)導(dǎo)小組，市保健院抽調(diào)醫(yī)療業(yè)務(wù)才能強、責(zé)任心強的人員成立技術(shù)指導(dǎo)小組，明確職責(zé)，以鄉(xiāng)村為單位落實好婦女兩癌免費普查工作。二是加強宣傳，鼓勵廣闊婦女積極參與。利用報紙、電視、墻報、宣傳冊、標(biāo)語，會議等形式進(jìn)展大力宣傳婦女病免費普查的現(xiàn)實意義，進(jìn)步廣闊婦女的保健意識。三是市保健院要認(rèn)真組織師資力量，加強對業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，培訓(xùn)好婦女安康行動技術(shù)小組人員，四是合理安排普查時間，確定好普查流程，以鄉(xiāng)村為單位開展婦女病免費普查，對查出婦科病患者及時反應(yīng)患者家屬或本人進(jìn)展治療。實在完成好婦女病免費普查工作。5、以工程管理方式加強對流動孕產(chǎn)婦管理科研。采用工程管理方式，實行衛(wèi)生、計生、民政、公安結(jié)合，通過育齡婦女花名冊、符合政策生育、新婚人群等，進(jìn)步孕產(chǎn)婦檢出率，加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，討論我市流動孕產(chǎn)婦管理方式方法，進(jìn)一步推進(jìn)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。6、加強婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計信息管理工作。婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計信息要加強報表質(zhì)量的真實性、準(zhǔn)確性、邏輯性，及時搜集、上報、分析^p，利用信息的可量化性積極為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。婦幼衛(wèi)生信息工作主要要抓好孕婦篩查、活產(chǎn)數(shù)漏報、5歲以下兒童死亡，hiv、乙肝、梅毒檢測早孕檢測及阻斷隨訪、新篩等工作的信息溝通與反應(yīng)。7、穩(wěn)固愛嬰醫(yī)院成果，進(jìn)一步促進(jìn)母乳喂養(yǎng)。愛嬰醫(yī)院課題核心是保障母乳喂養(yǎng)的實現(xiàn),進(jìn)步母乳喂養(yǎng)率，對全市已授牌的愛嬰醫(yī)院進(jìn)展復(fù)查，進(jìn)一步促進(jìn)母乳喂養(yǎng)十條措施的落實。8、預(yù)防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播，檢測關(guān)口要進(jìn)一步前移一是要繼續(xù)穩(wěn)固hiv乙肝、梅毒檢測章程的標(biāo)準(zhǔn)運行，二是通過填報、核對市疾控中心等個案資料，核對住院分娩產(chǎn)婦hiv檢測情況，特別是早孕檢測，三是各助產(chǎn)技術(shù)執(zhí)業(yè)機構(gòu)要把hiv乙肝、梅毒檢測工作納入孕產(chǎn)婦管理范疇，孕期在知情同意的原那么下，開展免費咨詢、檢測，產(chǎn)時要查驗hiv檢測情況，四是市保健院要做____iv乙肝梅毒檢測費的.統(tǒng)計、阻斷、隨訪工作，抓好工程管理。9、加強領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)步保健效勞才能。創(chuàng)立等級保健院的核心是標(biāo)準(zhǔn)管理，進(jìn)步保健效勞才能。市保健院要總結(jié)上年經(jīng)歷，通過健全管理體系，落實規(guī)章制度，抓環(huán)節(jié)質(zhì)量，與保健工作相結(jié)合、與臨床工作相結(jié)合，力爭醫(yī)療質(zhì)量再上新臺階。是全面完成十二五規(guī)劃的收官之年，也是我院開啟改革與開展，奠定堅實根底的關(guān)鍵年，開展任務(wù)非常艱巨，意義也非常重大。今年工作的總體要求是：以黨的十八屆四中全會精神和婦幼衛(wèi)生工作方針為指導(dǎo)，深化貫徹全縣衛(wèi)生工作會議精神，以深化婦幼保健機構(gòu)的大部制改革為動力，以質(zhì)量保生存，用科技求開展，向管理要效益，靠醫(yī)德樹威信，憑特色闖市場，強化醫(yī)療保健效勞，進(jìn)步醫(yī)療保健質(zhì)量，真正做到內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象。以全新的姿態(tài)、必勝的信心，推動婦幼保健院各項工作獲得優(yōu)異成績。主要預(yù)期目的是：按照新的婦幼保健機構(gòu)建立標(biāo)準(zhǔn)，建成圍產(chǎn)保健、兒童保健、婦女保健三大部，創(chuàng)成省級文明單位，綜合排名在全市名列前茅，將新生兒科建XX縣級以上重點?？?，門診人次達(dá)12萬人次以上，床位使用率達(dá)80%以上，業(yè)務(wù)收入達(dá)2800萬元。人均業(yè)務(wù)收入到達(dá)18萬元。圍繞以上目的，著重要抓好以下幾個方面工作：〔一〕強化婦幼保健管理，提升婦幼保健效勞程度。1、加強婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建立，提升我院在基層的影響力。健全和完善縣、鄉(xiāng)、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò)，加強基層婦幼保健人員培訓(xùn)，進(jìn)一步進(jìn)步基層婦幼保健人員的理論程度和技術(shù)效勞才能。要加強與基層衛(wèi)生院的溝通，每月至少參加一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦兒保例會，在開展婦兒保醫(yī)生培訓(xùn)的同時，增強與他們的溝通聯(lián)絡(luò)，將我院的宣傳陣地深化到網(wǎng)底。2、夯實根本公共衛(wèi)生效勞中的婦幼保健工程，強化婦幼保健內(nèi)涵質(zhì)量。按照十二五規(guī)劃要求，進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，穩(wěn)固婦幼保健各項質(zhì)量指標(biāo)，孕產(chǎn)婦管理率98%以上，7歲以下兒童管理率98%以上，孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%，產(chǎn)后訪視率達(dá)100%，兒童生長發(fā)育監(jiān)測率達(dá)98%以上，產(chǎn)前篩查率達(dá)80%以上。認(rèn)真做好新生兒疾病篩查、聽力篩查和產(chǎn)前篩查工作，要求新生兒疾病篩查率達(dá)95%以上，新生兒聽力篩查率達(dá)95%以上。3、突出重大婦幼衛(wèi)生效勞工程，帶動我院業(yè)務(wù)科室的開展。落實好農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助、免費增補葉酸和“三阻斷”工作。今年，要特別加強“兩癌”檢查工作，要將“兩癌”檢查作為帶動我院業(yè)務(wù)拓展的打破口，不能把“兩癌”檢查只作為一項任務(wù)，要在“兩癌”檢查的同時向群眾推薦我院的科室〔如乳腺科、婦科等〕，要將這項工作的重點延伸到我院臨床科室的跟蹤治療和后續(xù)效勞上。這項工作將作為“兩癌”檢查考核的一項重要內(nèi)容。4、落實免費婚檢民生工程，進(jìn)步我縣早孕建卡率。今年，我們要在標(biāo)準(zhǔn)免費婚檢工作的同時，加大早孕檢卡的宣傳力度，通過開展新婚學(xué)校、婚前安康咨詢等進(jìn)步我縣早孕建卡率，宣傳和推廣我院的圍產(chǎn)保健業(yè)務(wù)。5、強化婦幼保健監(jiān)視管理，標(biāo)準(zhǔn)我縣產(chǎn)兒科建立。一是狠抓愛嬰醫(yī)院長效管理，標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)兒科建立。將愛嬰醫(yī)院創(chuàng)立與助產(chǎn)技術(shù)效勞執(zhí)業(yè)資格掛鉤。進(jìn)步產(chǎn)科效勞程度，保障產(chǎn)科質(zhì)量，維護(hù)廣闊孕產(chǎn)婦和嬰兒生命平安。二是加強對托幼機構(gòu)的監(jiān)視指導(dǎo)。嚴(yán)格按《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健管理方法》開展托幼衛(wèi)生保健督導(dǎo)工作，定期到各托幼機構(gòu)開展衛(wèi)生保健監(jiān)視、指導(dǎo)工作。四是加強《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和方案生育技術(shù)效勞管理工作。做好《出生醫(yī)學(xué)證明》的監(jiān)視、管理、登記、發(fā)放等工作。認(rèn)真做好方案生育技術(shù)效勞工作，堅決執(zhí)行“兩非”規(guī)定。〔二〕夯實內(nèi)功，進(jìn)步醫(yī)療保健質(zhì)量。1、進(jìn)步質(zhì)量意識和平安意識。醫(yī)療平安是醫(yī)療管理的重點。要把醫(yī)療平安責(zé)任層層落實，層層把關(guān)，要抓好醫(yī)療平安教育及相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí)，經(jīng)常性地開展醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓(xùn)。要加強醫(yī)療平安防范，從控制醫(yī)療缺陷入手，建立醫(yī)療糾紛和醫(yī)療不良事件討論制度，討論問題所在，汲取經(jīng)歷教訓(xùn)。要把醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療平安落實到與之相關(guān)的每個崗位、每個環(huán)節(jié)、每個人，實在進(jìn)步醫(yī)療效勞的平安性和有效性。2、進(jìn)步醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量。一是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)、規(guī)章以及診療護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)、常規(guī)，做到依法執(zhí)業(yè)，行為標(biāo)準(zhǔn)。二是健全并落實醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位責(zé)任制度，特別是核心制度的執(zhí)行等。三是合理檢查、合理用藥、因病施治，重點是貫徹落實《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原那么》，堅持抗菌藥物分級使用，開展抗菌藥物及處方點評。四是標(biāo)準(zhǔn)院感工作，有效預(yù)防和控制院內(nèi)感染。五是施行分級護(hù)理管理，根據(jù)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技能和工作才能，按照分級護(hù)理的要求，將護(hù)理人員劃分為不同等級，按等級設(shè)崗，按等級定薪，實在進(jìn)步我院護(hù)理質(zhì)量。3、扎實開展“三基”業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?？剖乙吭陆M織一次業(yè)務(wù)活動，醫(yī)務(wù)科要每季度組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考核，學(xué)習(xí)內(nèi)容要充實，學(xué)習(xí)形式要多樣，學(xué)習(xí)效果要明顯，考核要嚴(yán)格?！踩成罨母?，提升保健院綜合效勞才能。1、施行婦幼保健院綜合改革。按照新的婦幼保健機構(gòu)大部制改革的方向，整合臨床科室與保健科室，建立圍產(chǎn)保健部、婦女保健部、兒童保健部，通過保健與臨床的學(xué)科結(jié)合、功能結(jié)合、管理結(jié)合“三個結(jié)合”，促使群體保健、個體保健與醫(yī)療保障三駕馬車的齊頭并進(jìn)，以不斷進(jìn)步我院各科室間的溝通協(xié)作才能，實在為廣闊婦女兒童提供高效、優(yōu)質(zhì)，頗具婦幼特色的醫(yī)療保健效勞。2、改革績效薪資考核方案。綜合改革后，我們將重新制定績效考核方案，按照新的科室設(shè)置，建立以崗位性質(zhì)、技術(shù)含量、風(fēng)險程度、效勞數(shù)量與質(zhì)量等要素為主要根據(jù)的績效考核方案，努力激發(fā)全院職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。3、施行人才強院戰(zhàn)略。把人才培養(yǎng)作為重要戰(zhàn)略，在全面進(jìn)步職工技術(shù)素質(zhì)上下功夫，打穩(wěn)根底，苦練內(nèi)功，大力加強整體隊伍建立，積極引進(jìn)高質(zhì)量、高素質(zhì)的各科人才，對各科現(xiàn)有員工進(jìn)展針對性、系統(tǒng)性培訓(xùn)，通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核以及鼓勵機制等方法，全面進(jìn)步員工的綜合素質(zhì)，力爭讓每一個醫(yī)務(wù)人員各有所長，在全科的根底上，有自己的二級?？铺亻L。同時把培養(yǎng)重點放在優(yōu)秀中青年骨干上。通過這些措施，努力打造一支精神相貌好、工作才能強、可以適應(yīng)時代開展的員工隊伍。4、深化對口支援內(nèi)涵。我們在今年將加強與省婦幼保健院的溝通，選送2-4名青年骨干醫(yī)師到省婦幼進(jìn)修進(jìn)修；爭取省婦幼將需參加衛(wèi)生支農(nóng)的青年骨干醫(yī)生安排到我院支農(nóng)；爭取每月邀請省婦幼婦科、產(chǎn)科、乳腺科、不孕不育科、兒科、婦女保健、兒童保健科的專家，定期來我院坐診；爭取每半年邀請省婦幼的醫(yī)院管理、醫(yī)務(wù)管理、護(hù)理管理等專家來院開展質(zhì)控和指導(dǎo)。力爭對口支援工作獲得明顯打破?！菜摹澈葑バ酗L(fēng)建立，打造幸福婦幼品牌1、弘揚醫(yī)德，改善效勞。全院干部職工要結(jié)實樹立“以病人為中心”的效勞宗旨，大力弘揚優(yōu)良的傳統(tǒng)醫(yī)德風(fēng)氣，想患者之所想，憂患者之所憂，要增強效勞意識，標(biāo)準(zhǔn)效勞行為，辦公室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部要組織開展一些溝通技能的培訓(xùn)，讓全院職工掌握和運用與患者溝通交流的技巧，實在加強與患者的有效溝通，常懷關(guān)心情，常說暖心話，常做貼心事，讓群眾滿意，打造百姓放心醫(yī)院、滿意醫(yī)院。2、多措并舉，狠抓行風(fēng)。一抓工作紀(jì)律，辦公室抽調(diào)人員組成糾風(fēng)辦，每天組織人員到科室查工作紀(jì)律，查工作作風(fēng)，每月至少出一期督查通報，對那些工作作風(fēng)差，工作紀(jì)律不執(zhí)行的要曝光、要處理；二抓效勞態(tài)度，要對效勞態(tài)度和效勞行為進(jìn)展集中整治，辦公室要在會后一周內(nèi)起草關(guān)于效勞態(tài)度、效勞行為整治方案，對語言僵硬、臉色難看、推諉病人等行為要嚴(yán)肅處理，實在改善我院效勞態(tài)度；三抓執(zhí)行力，對個人而言執(zhí)行力就是辦事才能；對團(tuán)隊而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，要實在加大中層干部執(zhí)行力的考核，考核執(zhí)行時間，考核執(zhí)行結(jié)果，更要考核執(zhí)行效果，實在進(jìn)步我整體的戰(zhàn)斗力和運行效率。3、創(chuàng)新宣傳，塑造品牌。我院目前的宣傳工作與期望的效果還存在一定差距，因此，今后的宣傳工作仍然要不斷努力創(chuàng)新和進(jìn)步，要在加強以整體宣傳的同時，還要樹立全員宣傳意識，形成“人人都是醫(yī)院營銷員”的理念，并把這種理念落實在日常的診療、護(hù)理效勞的行動上，要聚焦醫(yī)療保健工作，注重宣傳效果，做好新聞的挖掘、搜集、籌劃和宣傳；要完善宣傳體系建立，建立以微信、qq群等現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺，塑造洪澤婦幼品牌。4、推進(jìn)文化，進(jìn)步內(nèi)涵。一是圍繞精神文化建立、培育醫(yī)院文化核心理念，強化愛崗愛院精神教育和職工素質(zhì)培訓(xùn)，引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀、價值觀、職業(yè)觀。二是加強對職工的人文關(guān)心，為職工解決實際困難，著力進(jìn)步職工幸福感，培養(yǎng)職工對歸屬感和忠誠度。院領(lǐng)導(dǎo)班子和職能科室主任要定期深化臨床科室調(diào)研，與臨床一線同志之間進(jìn)展溝通交流，認(rèn)真傾聽他們的意見和建議。三是豐富職工的業(yè)余文化生活。要經(jīng)常性的組織一些文化活動，活動要有創(chuàng)新，要融入我院文化內(nèi)涵，進(jìn)一步增強我院的凝聚力、向心力和核心競爭力，塑造醫(yī)院良好形象，推動我院全面協(xié)調(diào)可持續(xù)開展。5、勇于擔(dān)當(dāng)，奮力爭先。一是權(quán)利就是責(zé)任，責(zé)任就要擔(dān)當(dāng)。改革之年，沒有一成不變的定律，要勇于擔(dān)當(dāng)，要創(chuàng)造性地去執(zhí)行。改革進(jìn)入“深水區(qū)”，會遇到一個又一個困難，要按開展的思路，逐個打破。在座的每位職工都肩負(fù)一定的責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，不愿擔(dān)當(dāng)，不善擔(dān)當(dāng)，就不能成就歷史賦予我們的重任。面對困難，特別是中層以上干部要具有事不回避、義不逃責(zé)的操守，要“在困難面前逞英雄”，剖解難題、勇于挑戰(zhàn)。二是務(wù)實真干、勇于爭先?！昂捌粕ぷ?，不如甩開膀子”，要結(jié)實樹立“有權(quán)就有責(zé)，無為就是過，干不好就是瀆職瀆職”的理念，弘揚求真務(wù)實的作風(fēng)，真抓實干，保持先進(jìn)性，當(dāng)好風(fēng)向標(biāo)。院績效薪資改革，將向?qū)W科帶頭人、中層骨干、兼職兼薪及重要奉獻(xiàn)人員傾斜，要使“干部干有目的，職工干有甜頭”，要讓“喊口號，務(wù)虛不務(wù)實”的干部、職工少拿薪或拿了害羞，對思想僵化、碌碌無為的干部,“該撤換的撤換，該調(diào)整的調(diào)整；對不作為、亂作為問題要嚴(yán)肅追究問責(zé)，絕不姑息遷就?！眿D幼保健工作方案篇13今年的婦幼保健工作以科學(xué)開展觀為動力，全面落實上級有關(guān)婦幼衛(wèi)生保健工作要求，實在履行婦幼衛(wèi)生的公共職能，保障母嬰安康，降低孕產(chǎn)婦和嬰兒的死亡率，控制和減少出生缺陷，全面進(jìn)步出生人口素質(zhì)。根據(jù)有關(guān)文件精神和縣保幼健站婦幼工作方案，結(jié)合本院工作實際，特制定如下方案：一、總體目的與詳細(xì)工作指標(biāo)(一)總體目的降低全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦死亡，消滅新生兒破傷風(fēng);嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰和6‰以下。(二)詳細(xì)工作指標(biāo)⑴早孕建卡率達(dá)96%⑵孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理覆蓋率達(dá)96%⑶高危孕婦管理率達(dá)100%⑷住院分娩率達(dá)100%⑸7歲以下兒童管理覆蓋率達(dá)95%⑹婦科病檢查率達(dá)65%二、采取有力措施，嚴(yán)禁發(fā)生可防止孕產(chǎn)婦死亡，降低兒童死亡(一)加強高危孕婦的管理在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理過程中，但凡篩查出的高危孕婦，要及時跟蹤、隨訪，轉(zhuǎn)診，按規(guī)定及時向二三級醫(yī)院轉(zhuǎn)診。(二)建立便捷、通暢的危重孕產(chǎn)婦搶救綠色通道加強高危孕產(chǎn)婦救治工作，保障孕產(chǎn)婦平安。充分發(fā)揮鄉(xiāng)衛(wèi)生院對高危孕產(chǎn)婦早發(fā)現(xiàn)的作用，在XX年的根底上，要進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)和完善各項隨訪和轉(zhuǎn)診制度和措施，如遇有孕產(chǎn)婦危重情況，隨時與上級獲得聯(lián)絡(luò)，做好轉(zhuǎn)診準(zhǔn)備。(三)加強產(chǎn)科管理工作，強化孕產(chǎn)婦死亡的報告制度。加強孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理工作，堅持孕產(chǎn)婦死亡的報告制度，標(biāo)準(zhǔn)和加強孕產(chǎn)婦死亡評審制度和死亡報告制度，定期開展孕產(chǎn)婦保健知識宣傳活動。三、針對婦女兒童主要安康問題施行干預(yù)措施(一)全面啟動適齡婦女婦科病檢查，重點標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)操作，嚴(yán)格質(zhì)量控制，確保受益人群的安康利益。(二)加大社會宣傳力度，提倡自然分娩;加強督導(dǎo)，定期公示，逐步降低剖宮產(chǎn)率。(三)加強生殖安康教育，進(jìn)步育齡人群自我保護(hù)意識，減少性病、艾滋病的傳播。四、做好方案生育技術(shù)效勞工作。加強對醫(yī)療保健機構(gòu)方案生育技術(shù)效勞的管理，加大監(jiān)管力度，不定期進(jìn)展專項檢查，標(biāo)準(zhǔn)效勞行為。五、做好托幼園所和學(xué)校衛(wèi)生保健工作(一)定期對本鄉(xiāng)托幼園所保健人員進(jìn)展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，組織學(xué)術(shù)交流，進(jìn)步托幼園所保健人員的業(yè)務(wù)程度。(二)加強對托幼園所兒童疾病防治、膳食營養(yǎng)、食堂衛(wèi)生、消毒及平安等方面的指導(dǎo)，進(jìn)步托幼園所衛(wèi)生保健程度。(三)開展兒童心理衛(wèi)生安康教育，逐步推廣入園兒童、入學(xué)兒童的心理衛(wèi)生評估工作。六、大力開展婦幼保健安康教育與促進(jìn)(一)制定婦幼保健安康教育開展規(guī)劃，推進(jìn)婦幼保健安康教育事業(yè)。(二)對各村婦幼保健工作人員進(jìn)展系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)，逐步培育我鄉(xiāng)婦幼保健安康教育隊伍。(三)加強孕期安康教育工作，推廣標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)的安康教育形式，在全鄉(xiāng)醫(yī)療保健機構(gòu)創(chuàng)立一批合格的孕期安康教育陣地?？傊甔X的婦幼工作工作量大，預(yù)期目的高，需要我們再總結(jié)XX年工作的根底上穩(wěn)固強項，改良弱項，我們相信通過各科室的共同努力，我院的婦幼保健工作一定可以達(dá)標(biāo)。婦幼保健工作方案篇1420xx年的婦幼保健工作以科學(xué)開展觀為動力，全面落實上級有關(guān)婦幼衛(wèi)生保健工作要求，實在履行婦幼衛(wèi)生的公共職能，保障母嬰安康，降低孕產(chǎn)婦和嬰兒的死亡率，控制和減少出生缺陷，全面進(jìn)步出生人口素質(zhì)。根據(jù)有關(guān)文件精神和縣保幼健站婦幼工作方案，結(jié)合本院工作實際，特制定如下方案：一、總體目的與詳細(xì)工作指標(biāo)(一)總體目的降低全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦死亡，消滅新生兒破傷風(fēng);嬰兒和5歲以下兒童死亡率分別控制在5‰和6‰以下。(二)詳細(xì)工作指標(biāo)⑴早孕建卡率達(dá)90%⑵孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理覆蓋率達(dá)80%⑶高危孕婦管理率達(dá)100%⑷住院分娩率達(dá)100%⑸7歲以下兒童管理覆蓋率達(dá)80%⑹高危兒童篩查率達(dá)90%，高危兒童專案管理率達(dá)80%⑺孕前傳染病檢查率達(dá)90%⑻產(chǎn)前篩查率達(dá)80%⑼婦科病檢查率達(dá)65%二、采取有力措施，嚴(yán)禁發(fā)生可防止孕產(chǎn)婦死亡，降低兒童死亡(一)加強高危孕婦的管理在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理過程中，但凡篩查出的高危孕婦，要及時跟蹤、隨訪，轉(zhuǎn)診，按規(guī)定及時向二三級醫(yī)院轉(zhuǎn)診。(二)建立便捷、通暢的危重孕產(chǎn)婦搶救綠色通道加強高危孕產(chǎn)婦救治工作，保障孕產(chǎn)婦平安。充分發(fā)揮鎮(zhèn)衛(wèi)生院高危孕產(chǎn)婦搶救基地的作用，在11年根底上，要進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)和完善各項搶救制度和措施，如遇有孕產(chǎn)婦危重情況，隨時可獲得聯(lián)絡(luò)，做好搶救準(zhǔn)備。(三)加強產(chǎn)科管理工作，強化孕產(chǎn)婦死亡的報告制度。加強孕產(chǎn)婦的系統(tǒng)管理工作，堅持孕產(chǎn)婦死亡的報告制度，標(biāo)準(zhǔn)和加強孕產(chǎn)婦死亡評審制度和死亡報告制度，發(fā)揮圍產(chǎn)期協(xié)會的作用，定期開展孕產(chǎn)婦保健知識宣傳活動。三、針對婦女兒童主要安康問題施行干預(yù)措施(一)全面啟動適齡婦女婦科病檢查，重點標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)操作，嚴(yán)格質(zhì)量控制，確保受益人群的安康利益。(二)加大社會宣傳力度，提倡自然分娩;推廣適宜技術(shù);嚴(yán)格剖宮產(chǎn)指征管理，加強督導(dǎo)，定期公示，逐步降低剖宮產(chǎn)率。(三)加強生殖安康教育，進(jìn)步育齡人群自我保護(hù)意識，逐步降低人工流產(chǎn)率，減少性病、艾滋病的傳播。四、做好方案生育技術(shù)效勞工作(一)加強對醫(yī)療保健機構(gòu)方案生育技術(shù)效勞的管理，加大監(jiān)管力度，不定期進(jìn)展專項檢查，標(biāo)準(zhǔn)效勞行為。(二)貫徹執(zhí)行《常用方案生育技術(shù)常規(guī)》，嚴(yán)格掌握常用方案生育手術(shù)的適應(yīng)癥和禁忌癥，嚴(yán)禁因非醫(yī)學(xué)需要的超常規(guī)引產(chǎn)。確保手術(shù)質(zhì)量，保障受術(shù)者的平安與安康。(三)加強對藥物流產(chǎn)的監(jiān)管力度。五、做好托幼園所和學(xué)校衛(wèi)生保健工作(一)定期對本鎮(zhèn)托幼園所保健人員進(jìn)展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，組織學(xué)術(shù)交流，進(jìn)步托幼園所保健人員的業(yè)務(wù)程度。(二)加強對托幼園所兒童疾病防治、膳食營養(yǎng)、食堂衛(wèi)生、消毒及平安等方面的指導(dǎo)，進(jìn)步托幼園所衛(wèi)生保健程度。(三)開展兒童心理衛(wèi)生安康教育，逐步推廣入園兒童、入學(xué)兒童的心理衛(wèi)生評估工作。六、大力開展婦幼保健安康教育與促進(jìn)(一)制定婦幼保健安康教育開展規(guī)劃，推進(jìn)婦幼保健安康教育事業(yè)。(二)對各村婦幼保健工作人員進(jìn)展系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)，逐步培育我鎮(zhèn)婦幼保健安康教育隊伍。(三)加強孕期安康教育工作，推廣標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)的安康教育形式，在全鎮(zhèn)醫(yī)療保健機構(gòu)創(chuàng)立一批合格的孕期安康教育陣地?？傊?0xx的婦幼工作工作量大，預(yù)期目的高，需要我們再總結(jié)11年工作的根底上穩(wěn)固強項，改良弱項，我們相信通過各科室的共同努力，我院的婦幼保健工作一定可以達(dá)標(biāo)。婦幼保健工作方案篇15