開啟希望的人生

開啟希望的人生第1頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月教學目標1、何為職業(yè)與職業(yè)化2、職業(yè)精神的基本要求3、怎樣開啟充滿希望的人生第2頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月3職業(yè)化——21世紀的第一競爭力

《天下無賊》中葛優(yōu)說21世紀人才最貴，21世紀的第一競爭力是職業(yè)化，而現(xiàn)在存在各種問題，80、90后問題——70后不給錢也加班、80后給錢就加班、90后給錢也不加班，新一代人月光、啃老，自我意識太強，做事情從來不考慮別人的感受，自己高興就做。第3頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月

講到旅游行業(yè)，很多人不愿從事本行業(yè)，其實都是自毀了形象（案例：北京太湖石——瘦皺露透）

職業(yè)化是內(nèi)涵性的、深層次的、意識性的東西，三尺講臺就要注意我們的職業(yè)形象；第4頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月

何為職業(yè)化職業(yè)：個人參與社會勞動，換取物質(zhì)保障和財富分配，獲得社會地位及認可的一種勞動方式和渠道職業(yè)化：職業(yè)的標準化、規(guī)范化、制度化——做什么像什么職業(yè)化：以此為生、忠于職守、精于其道第5頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月從基礎(chǔ)做起—一個有關(guān)野田圣子的故事

她是一個妙齡少女，進入社會的第一份工作就是洗馬桶，她非常不適應，每一次當她把抹布伸進馬桶的時候，她都想嘔，她實在受不了。這時候有一個前輩，沒有跟她講人生之路應該怎樣走的大道理，這個前輩只是拿起抹布一遍又一遍地擦那只馬桶，直到把馬桶擦得光亮照人，接著這個前輩拿了一個茶杯，然后從馬桶里盛了一杯水，一飲而進，像喝可口可樂一樣，第6頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月從基礎(chǔ)做起—一個有關(guān)野田圣子的故事

前輩沒說一句話，卻使這位少女從靈魂一直到身體都在震顫，因為什么？因為只是這樣一只馬桶，在大家眼里很臟的一只馬桶，他居然擦得這么干凈，并且這只馬桶顯示了人生最高深的一個哲理，就是只要你有激情、敬業(yè)，而且你刻苦，任何事情我們都可以創(chuàng)造奇跡，所以這個少女她就以這樣的心態(tài)邁出了她自己人生的第一步，從最細小、最低微的事情做起，一步一步踏踏實實地積累，后來她成為了日本政府里的重要官員——郵政大臣。

她的名字就叫野田圣子。

第7頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月職業(yè)精神的基本要求第8頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月司馬光“圣人君子論”有德無才者，謂之庸人，有才無德者，謂之惡人，無德無才者，謂之廢人，德才兼?zhèn)湔?，謂之賢人，以德為上的職業(yè)道德觀第9頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月美國西點軍校以德為上的職業(yè)道德觀第10頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月以德為上的職業(yè)道德觀一份值得炫耀的名單美國西點軍校成立于1802年，200多年以來，她培養(yǎng)出2位美國總統(tǒng)，4位五星上將，3700多名將軍。18屆總統(tǒng)格蘭特34屆總統(tǒng)艾森豪威爾第11頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月

西點軍校，培養(yǎng)“品德高尚”的將才

1898年西點軍校把“責任、榮譽、國家”正式定為校訓以來，西點軍校特別重視對學員品德的培養(yǎng)。他們反復強調(diào)，西點僅僅培養(yǎng)領(lǐng)導人才是不夠的，必須是“品德高尚”的領(lǐng)導人才。為此，學員從進校的第一天起，就被灌輸西點的基本道德觀，即正直誠實和尊敬他人的尊嚴。

以德為上的職業(yè)道德觀第12頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月

西點校訓—責任、榮譽、國家西點訓條—準時、守紀、嚴格、正直、剛毅榮譽準則—不得撒謊、欺騙、行竊，也不得容忍他人有這種行為，不推卸責任，無私奉獻。

以德為上的職業(yè)道德觀第13頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月以德為上的職業(yè)道德觀聞名世界的實業(yè)家馬歇爾·菲爾德曾經(jīng)說過：“對一個初出茅廬的年輕人而言，做人的首要品質(zhì)是誠實、勤奮、節(jié)儉和正直。這些品質(zhì)比什么都重要，他們是任何時代都不能缺少的。一個人如果沒有這些品質(zhì)，必定一事無成?！?/p>

良好的人品比一百種智慧都更有價值。

第14頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月臺灣高雄餐旅學院學生敬業(yè)樂群的職業(yè)價值取向第15頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月

職業(yè)態(tài)度是對工作所持有的評價與行為傾向包括工作的認真度、責任度、努力程度等。內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度積極的態(tài)度是做好工作的關(guān)鍵

崗位可以平凡，態(tài)度不能平庸

第16頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月職業(yè)態(tài)度決定了什么------美國工人在安裝一個螺絲，這時，下班的鈴聲響起來，工人把工具一丟，便離開了工廠。日本工人在安裝一個螺絲，這時，下班的鈴聲響起來，工人則加班，把螺絲安裝完畢，再下班.德國工人在安裝一個螺絲，這時，下班的鈴聲響起來，工人立即將安裝一半的螺絲卸下來，放回包裝箱。由于這個原因，美國產(chǎn)汽車的故障率最高，日本較少，而德國基本沒有。內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度第17頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度態(tài)度是最有效的競爭力第18頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月

內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度態(tài)度決定一切！

米盧第19頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月C=(K+S)AK=knowledgeS=SkillA=Attitude內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度C=Capability第20頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度第21頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度企業(yè)的態(tài)度決定企業(yè)在市場的成敗，員工的態(tài)度決定員工在職場的成敗。

第22頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月內(nèi)外謙誠的職業(yè)態(tài)度職業(yè)態(tài)度決定職業(yè)高度第23頁，課件共26頁，創(chuàng)作于2023年2月學習生活十個一點微笑露一點理由少一點脾氣小一點行動快一點腦筋活一點嘴巴甜一點做事多一點度量大一點效率高一點動作輕一點在學會做事中學會做人做事是做