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文檔簡介
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)策劃方案
一、年會(huì)時(shí)間:
__月__日
二、年會(huì)地點(diǎn):
外包車間
三、參與人員:
公司高經(jīng)理、工廠全體員工
四、年會(huì)總旨:
增加團(tuán)隊(duì)合作精神,重在參加,友情第一,競賽其次?;顒?dòng)過程中不得消失過激行為,文明競賽,肯定聽從裁判和活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮,如有爭議者,由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組作最終裁決。
五、會(huì)場布置及人員分工:
1、物品預(yù)備:__
主要工作:會(huì)場用品、獎(jiǎng)品等物品的預(yù)備。
2、會(huì)場內(nèi):全體員工,由__帶著
門廳、天花板、四周墻壁掛襯托節(jié)日氣氛的裝飾
3、獎(jiǎng)品治理:__
4、主持人:__
5、裁判領(lǐng)導(dǎo)小組:__
五、年會(huì)流程:
形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、活動(dòng)、互動(dòng)嬉戲、抽獎(jiǎng)、聚餐
年會(huì)節(jié)目單
8:30—10:00會(huì)場布置、自由消遣
10:00—10:02主持人開場詞
10:02—10:10領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(高經(jīng)理、蔚廠長)
10:10—15:30活動(dòng)與互動(dòng)嬉戲抽獎(jiǎng)
16:30—19:00聚餐
活動(dòng)節(jié)目單
1、乒乓球單打(男員工)
規(guī)章:共分三輪進(jìn)展,前兩輪為淘汰賽,兩人一組采納三局兩勝6分制,第三輪為總決賽,兩人一組采納三局兩勝11分循環(huán)賽積分制,勝1場積一分,敗一場積0分,依據(jù)最終總積分決出前三名;裁判:蔚啟
2、跳繩(女員工)
規(guī)章:一人一組,采納計(jì)數(shù)法,按一次連續(xù)跳動(dòng)的次數(shù)作為計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),每人3次時(shí)機(jī),取最高分的一次為競賽的成績,按最終得分決出前三名;裁判:李冬瑞
3、踢毽子(女員工)
規(guī)章:一人一組,采納計(jì)數(shù)法,按一次連續(xù)踢勝利的次數(shù)作為計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),每人3次時(shí)機(jī),取最高分的一次為競賽的成績,按最終得分決出前三名;裁判:趙伯緣
4、斗地主(男員工)
規(guī)章:分兩輪進(jìn)展,第一輪為淘汰賽,三人一組,采納三局兩勝積分制,勝一場積1分,敗一場積0分,等分?jǐn)?shù)者采納剪刀、石頭、布決出勝敗,每組取第一名,其次輪為總決賽,三人一組,采納三局兩勝積分制,每人兩次時(shí)機(jī),最終依據(jù)積分決出前三名。裁判:徐為杰
5、拔河(全體員工)
規(guī)章:全體參賽員工,分兩輪進(jìn)展,第一輪為淘汰賽,10人一組,男女各5人搭配,采納三局兩勝法,第一局事先抽簽打算場地,其次局交換場地,第三局抽簽打算場地。每局為2分鐘,時(shí)間到即停頓,以繩子中心線所處的位置推斷勝敗。其次輪為總決賽,采納三局兩勝法(同上)循環(huán)積分制,決出第一名。裁判:蔚啟
6、搶凳子(全體員工)
規(guī)章:先依據(jù)人數(shù)多少分組,每組各自圍著凳子轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)的同時(shí)讓別人敲節(jié)奏或是放音樂,音樂一停,就要立刻搶到一張凳子坐下。誰沒搶到,誰就會(huì)被淘汰,逐輪淘汰。最終一輪由每組勝出的第一名一起搶,最終決出前三名。主持人:李冬瑞
7、五毛一塊(全體員工)
規(guī)章:在嬉戲中,首先設(shè)定男生就是一塊錢,女生則是五毛錢,嬉戲開頭前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布嬉戲開頭,并喊出一個(gè)錢數(shù)(比方3塊5、6塊或8快5這樣的數(shù)字,但必需比全部人加在一起的錢數(shù)?。?,裁判一旦喊出錢數(shù),嬉戲中的人就要在最短的時(shí)間內(nèi)組成那個(gè)數(shù)的小團(tuán)隊(duì),沒有組好的就算淘汰,剩下的人接著競賽,依據(jù)實(shí)際狀況直到剩下最終3—5人時(shí)嬉戲完畢。最終3—5人為勝出者。主持人:趙月娥
8、套環(huán)(全體員工)
規(guī)章:站在線外,用小環(huán)套地上的指定環(huán)桿,每人每次五個(gè)小環(huán),套中幾個(gè)可以選擇幾樣獎(jiǎng)品,按一人一次有序循環(huán)進(jìn)展,直到獎(jiǎng)品發(fā)完為止。裁判:__
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)籌劃方案篇2
一:評比目的
嘉獎(jiǎng)優(yōu)秀節(jié)目,做到相對公正公正。敬重領(lǐng)導(dǎo)意見,同時(shí)聽取群眾意見。
提高員工積極性,提升節(jié)目質(zhì)量,讓我們的年會(huì)更精彩。
二:晚會(huì)時(shí)間:__月__日13:00-21:00(8小時(shí))
晚會(huì)地點(diǎn):元一希爾頓
三、節(jié)目評委(11人)
__、__、__、__、__、__、__、__
分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì):__
四、評分方式
1、評分標(biāo)準(zhǔn):每個(gè)節(jié)目總分值100分(內(nèi)容及形10分;表演狀態(tài)30分;表演效果30分;形象氣質(zhì)10分;連貫性10分;人氣10分);本次年會(huì)節(jié)目一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)將會(huì)依據(jù)評委分?jǐn)?shù)的凹凸評比年會(huì)節(jié)目名次及獎(jiǎng)項(xiàng),其他特色獎(jiǎng)項(xiàng)由各評委依照各獎(jiǎng)項(xiàng)評比標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展篩選,得票數(shù)最多者獲獎(jiǎng)。分?jǐn)?shù)或得票數(shù)一樣時(shí)進(jìn)由評委組行后續(xù)投票篩選。
2、評分細(xì)則:公司年會(huì)獎(jiǎng)品方案
3、計(jì)分方法:
3.1各評委依據(jù)以上評分標(biāo)準(zhǔn),客觀、公正地評出各節(jié)目得分。
3.2本次評比以100分為分,最低基準(zhǔn)分為60分,全部節(jié)目必需高于基準(zhǔn)分才可參加評獎(jiǎng)。
3.3去掉一個(gè)分與一個(gè)最低分,余下取平均值為節(jié)目最終得分。
3.4年會(huì)總共分為三個(gè)篇章,每個(gè)篇章完畢主持人公布該篇章各節(jié)目分?jǐn)?shù)。
3.5節(jié)目分?jǐn)?shù)一樣時(shí)由評委組進(jìn)展投票仲裁打算名次。
3.6本次年會(huì)節(jié)目一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)將會(huì)依據(jù)評委分?jǐn)?shù)的凹凸評比年會(huì)節(jié)目名次及獎(jiǎng)項(xiàng),其他特色獎(jiǎng)項(xiàng)由各評委依照各獎(jiǎng)項(xiàng)評比標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展篩選,在評比特色節(jié)目時(shí),每個(gè)特色獎(jiǎng)項(xiàng)每個(gè)評委只能選一個(gè)節(jié)目,得票數(shù)最多者獲獎(jiǎng)。分?jǐn)?shù)或得票數(shù)一樣時(shí)進(jìn)由評委組行后續(xù)投票篩選。
五、獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)品設(shè)置
六、獎(jiǎng)項(xiàng)公布
1:年會(huì)結(jié)尾依據(jù)節(jié)目分?jǐn)?shù)凹凸及特色獎(jiǎng)項(xiàng)得票數(shù)評比節(jié)目名次及獲獎(jiǎng)名單;
2:領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)獎(jiǎng)狀及獎(jiǎng)品。
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)籌劃方案篇3
活動(dòng)目的
1、增加員工的內(nèi)部分散力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。
2、對2022年公司的進(jìn)展成績進(jìn)展總結(jié),并制定2022年公司的總體規(guī)劃,明確新年度的方向和目標(biāo)。
3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,通過鼓勵(lì)作用,調(diào)動(dòng)全體員工的主觀能動(dòng)性,爭取新年度全部員工在工作中都有精彩表現(xiàn)。
年會(huì)時(shí)間安排
(1)年會(huì)籌劃及預(yù)備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。
(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(月日至月日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購置。
(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(月日):本階段主要完成年會(huì)全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
(4)年會(huì)正式演出時(shí)間:年月日晚至
年會(huì)節(jié)目報(bào)名方式:1.準(zhǔn)時(shí)通報(bào)名、電話報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名2.聯(lián)系人:3.聯(lián)系方式:
參會(huì)人員:__……
年會(huì)節(jié)目要求:
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱鬧的歌曲;(2)青春、陽光、安康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、衰弱操、武術(shù)等;
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、喧鬧反映生活的相聲、小品;
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個(gè)部門所報(bào)節(jié)目不限;
5、提倡跨部門組合報(bào)名;
年會(huì)進(jìn)展流程
1.參會(huì)人員入場
2.主持人宣布年會(huì)開頭
3.總經(jīng)理董事長講話對年終做總結(jié),表彰員工
4.表彰
各部門負(fù)責(zé)人做年度工作總結(jié)與規(guī)劃。
對優(yōu)秀員工予以表彰
為優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng)
優(yōu)秀員工發(fā)言
5.聯(lián)歡會(huì)節(jié)目表演
6.互動(dòng)小嬉戲
7.閉幕詞各位來賓、各位代表、__公司2022年年會(huì)馬上落下帷幕,我謹(jǐn)代表年會(huì)組委會(huì)對本次大會(huì)的圓滿勝利表示熱鬧地慶賀!本次年會(huì)得到各地方代表蒞臨參會(huì)團(tuán)聚烏市積極響應(yīng)和熱忱支持。下面我宣布:__公司2022年年會(huì)成功閉幕!感謝大家!
留意事項(xiàng):
1.明確年會(huì)的主題和目的;
2.初步確定年會(huì)性質(zhì);
3.提交預(yù)算;
4.籌劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;
5.年會(huì)時(shí)間按排;
6.年會(huì)地點(diǎn)選擇;
7.年會(huì)亮點(diǎn);
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)籌劃方案篇4
一、年會(huì)主題:
2022年度總結(jié)表彰暨2022年迎新年會(huì)
二、年會(huì)時(shí)間:
(1)年會(huì)籌劃及預(yù)備期(2022年11月5日至11月30日):
本階段主要完成年會(huì)方案籌劃、通知公布、節(jié)目收集。
(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(2022年12月1日至12月31日):
本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購置。
(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(2022年1月17日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。
(4)年會(huì)正式演出時(shí)間:2022年1月18日13:00至21:00
三、年會(huì)地點(diǎn):(待定)
四、年會(huì)目的:
(1)對2022年公司進(jìn)展成績總結(jié),以及制定2022年公司總體規(guī)劃,包括新年度規(guī)劃、方向、目標(biāo)等。
(2)加強(qiáng)員工之間的溝通,增加團(tuán)隊(duì)幫助的意識(shí),提升公司的綜合競爭力量。
(3)表彰優(yōu)秀,通過嘉獎(jiǎng)方式,調(diào)發(fā)動(dòng)工積極性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表現(xiàn)。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的呈現(xiàn)自我,在年會(huì)的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。
(6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們在同一舞臺(tái)共同溝通、聯(lián)歡。
五、參會(huì)人員:
公司全體人員,約200人左右。
六、年會(huì)節(jié)目要求:______
1、歌曲類:
(1)喜慶、祥和、熱鬧的歌曲;
(2)青春、陽光、安康、向上;
(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類:
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、衰弱操、武術(shù)等;
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類:
(1)喜慶、喧鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個(gè)部門所報(bào)節(jié)目不限;
5、提倡跨部門組合報(bào)名;
七、年會(huì)進(jìn)展流程
1、參會(huì)人員入場
2、主持人宣布年會(huì)開頭
3、總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工
4、表彰:各部門負(fù)責(zé)人做度工作總結(jié)與規(guī)劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng)
5、優(yōu)秀員工發(fā)言
6、聯(lián)歡會(huì)節(jié)目表演
7、互動(dòng)小嬉戲
8、閉幕詞
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)籌劃方案篇5
回憶昨日、感受今日、展望明天
一、活動(dòng)目的及意義:
1、調(diào)發(fā)動(dòng)工的進(jìn)取性,使其充分感受企業(yè)的關(guān)心與關(guān)愛、提升員工的企業(yè)歸屬感與認(rèn)同感。
2、回憶昨日、感受今日、展望明天。
3、表彰優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,經(jīng)過鼓勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到將來的工作之中。
二、年會(huì)主題:
20__收獲頗豐,20__繼往開來、連續(xù)戰(zhàn)斗,載著這份成就邁向更輝煌的明天。
二、年會(huì)時(shí)間:
2022年1月10日(星期五)
會(huì)議時(shí)間:9:30——11:30
戶外活動(dòng)時(shí)間:14:30——17:30
晚宴時(shí)間:18:00——21:30
三、年會(huì)地點(diǎn):
國家森林公園
四、年會(huì)參會(huì)人員:
公司全體員工(70人左右)
五、年會(huì)流程與安排:
本次年會(huì)的流程與安排包括以下三局部:
(一)年終大會(huì)議程安排
9:00—9:30全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)議室,按指定排座就位,等待員工大會(huì)開頭;
9:30—10:00大會(huì)進(jìn)展第一項(xiàng),各部門分管經(jīng)理分別做年終報(bào)告。
10:00—10:15大會(huì)進(jìn)展其次項(xiàng),員工暢所欲言,對公司將來進(jìn)展的期許及展望,提出個(gè)人意見和提議。
10:15—10:30大會(huì)進(jìn)展第三項(xiàng),副經(jīng)理宣讀2022年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。
10:30—11:00大會(huì)進(jìn)展第三項(xiàng),總經(jīng)理、副董事長發(fā)言。
11:00-11:30大會(huì)進(jìn)展第四項(xiàng),董事長發(fā)言。
(二)戶外活動(dòng)安排:
活動(dòng)1:拔河競賽
用具:拔河用繩子
參賽隊(duì)伍:開投公司、水城河公司
嬉戲規(guī)章:
1、競賽前確定參賽人員名單,公司各選20人參與競賽,要求10名女同事、10名男同事;
2、競賽分為三局:第一局各隊(duì)分別派10名男同事參賽,其次局各隊(duì)分別派10名男同事參賽,第三局各隊(duì)分別派5名男同事、5名女同事參賽。
3、由各隊(duì)隊(duì)長代表本隊(duì)抽簽,打算拔河場地:第一局男同事抽簽打算場地,其次局場地交換,第三局抽簽打算場地;
4、競賽三局定勝敗,每局勝敗判定:當(dāng)中心紅繩被拉到距中心線1米勝敗色線時(shí),競賽完畢;
5、競賽不限制時(shí)間,一向到能確定勝敗為止。
6、如遇特別情景,每局競賽完畢后可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必需為本組人員。
活動(dòng)2:50米趣味接力賽
用具:拔河用繩子
參賽隊(duì)伍:開投公司、水城河公司
嬉戲規(guī)章:
1、兩個(gè)公司分為兩個(gè)參賽隊(duì),每個(gè)參賽隊(duì)各10名隊(duì)員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)
2、兩個(gè)人并排站,將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一齊,兩個(gè)人利用剩下的三只腳快走到50米終點(diǎn),經(jīng)過50米時(shí)將下一輪選手手
中的氣球扎爆,下一輪選手方可動(dòng)身。
3、以最終一組到達(dá)終點(diǎn)的時(shí)間來判定獲勝組。
活動(dòng)3:爬山
活動(dòng)人數(shù):公司全體員工分為5個(gè)小隊(duì)
活動(dòng)規(guī)章:
1、各隊(duì)一齊動(dòng)身,爬到指定地點(diǎn)。
2、爬山過程中提議各隊(duì)分開行動(dòng),各隊(duì)之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精致小禮物一份,最慢的一組要理解懲罰性的節(jié)目演出。
3、爬山過程中能夠開展消遣性活動(dòng),無固定時(shí)間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。
4、到達(dá)爬山目的地全體員工合影留念。
(三)年會(huì)晚宴安排
18:00—19:00消遣時(shí)段:
嬉戲1:筷子運(yùn)鑰匙鏈
用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;
嬉戲規(guī)章:
6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給其次個(gè)人,必需用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最終一個(gè)人的筷子上,為贏。
嬉戲2:呼啦圈傳區(qū)分針
用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);
嬉戲規(guī)章:
3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一齊,誰先將6個(gè)曲別針連在一齊,誰就勝出;
嬉戲3:七拼八湊
用具:托盤
嬉戲規(guī)章:
主持人要求大家分組做,分成4-5組,并且必需要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員根據(jù)主持人的要求供應(yīng)物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開頭宣讀物品,每一個(gè)相隔必需時(shí)間給隊(duì)員預(yù)備,漸漸加快。
嬉戲4:空中定格
用具:數(shù)碼攝像機(jī)、三角架
嬉戲規(guī)章:
依據(jù)人數(shù)適當(dāng)分為幾組,人越多越好。每組必需在指定的時(shí)間內(nèi)完成一項(xiàng)任務(wù):需要利用數(shù)碼相機(jī)拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續(xù)3次拍攝的時(shí)機(jī),最終由評委選出最有創(chuàng)意的照片獲勝。
嬉戲5幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng)
用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片70張(按人數(shù)預(yù)備)將每個(gè)人手機(jī)號(hào)碼登記到卡片上,(每人限登記一個(gè)手機(jī)號(hào)碼)放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來抽一至三等獎(jiǎng)。最終主持人邀請全體員工上臺(tái)合影留念
19:00晚宴正式開頭,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝愿大家新年歡快,祝福公司的明天更加完善。
19:00—20:30用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間溝通溝通,拉近彼此距離。
年會(huì)創(chuàng)意節(jié)目推舉:
1、boss表演秀
最終固然少不了領(lǐng)導(dǎo)的表演了,可是這個(gè)要看各公司的風(fēng)格。至于領(lǐng)導(dǎo)表演神馬不重要,重要的是形象必需要出位?;b啊,服裝啊,是出彩的地方,只要領(lǐng)導(dǎo)一出場,效果根本就到達(dá)了。
2、影子舞
這幾年的熒光舞被眾多企業(yè)年會(huì)引用,群眾對其的新奇度當(dāng)然沒那么高了。試想假如我們反其道而行,以暗的基調(diào)的影子舞來博取觀眾的眼球。影子舞在幕布后面,透過燈光把人影打在幕布上,編舞變化各種造型,能夠有許多創(chuàng)意空間。或者幾十個(gè)人,每人手上拿一個(gè)聚光小手電,站在幕后,用光點(diǎn)在幕布上做各種造型,再貼合公司狀況的文案旁白,是非常出彩的節(jié)目。
3、反竄串舞蹈
男生反串表演。比方之前很火的羅志祥《朱碧石舞蹈》,很適合一幫兄弟們?nèi)ケ硌荩Ч?女生反串能夠跳一些酷酷的舞蹈,或者裝扮雪姨、容嬤嬤等有特色的人物,假如妹紙們會(huì)防妝就更好了,能夠來個(gè)仿妝走秀。
4、舞臺(tái)劇
能夠演繹公司某工程的誕生之路,比方為什么要研發(fā)這個(gè)工程,研發(fā)過程中最大的困難是怎樣克制的,做出來后此刻的成績、成就。這樣的好處就是讓員工對公司的技術(shù)、產(chǎn)品、歷史有更好的了解,有更深的代入感、使命感。
5、小品相聲
小品相聲肯定是年會(huì)必不行少的東西,詼諧搞笑,是群眾喜聞樂見的表演形式。能夠效仿一些電視綜藝節(jié)目或者是一些電臺(tái)等一些溝通互動(dòng)性的節(jié)目,模擬現(xiàn)場,也非常高端大氣上檔次!
6、搞笑走秀表演
年月秀,穿上不一樣年月服裝,從古代到現(xiàn)代跨越時(shí)間比擬大,服裝變化多。民族秀,選擇56民族服裝走秀?;蛘呤歉阈Φ难b扮走秀,這些都是比擬有創(chuàng)意的想法。
7、經(jīng)典歌曲串燒
把一些經(jīng)典歌曲串燒在一齊用全國各地的方言唱出來,勾起大家對青春歲月的完善回憶和外地遇老鄉(xiāng)的感動(dòng),不為是年會(huì)節(jié)目的經(jīng)典之作,也是最不花費(fèi)大家時(shí)間和精力的年會(huì)工程。
8、惡搞版的大合唱
作為企業(yè)內(nèi)部的年會(huì),假如單純是一般的大合唱,明顯已經(jīng)滿意不了群眾的口味。在大合唱參加合理的搞笑元素,肯定能讓現(xiàn)場氣氛high起來。
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)籌劃方案篇6
辭舊迎新之際,為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進(jìn)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友情、增加分散力,公司將舉辦度總結(jié)表彰暨迎新年會(huì),以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。
一、年會(huì)主題:
年度總結(jié)表彰暨迎新年會(huì)
二、年會(huì)時(shí)間:(時(shí)間待定)
(1)年會(huì)籌劃及預(yù)備期(年月日至月日):
本階段主要完成年會(huì)方案籌劃、通知公布。(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(年月日至月日):
本階段主要完成安排表、音響確定、物品購置。(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(年月日):
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。
(4)年會(huì)正式演出時(shí)間:年月日
(5)三、年會(huì)地點(diǎn):(待定)四、年會(huì)目的:
(1)對公司進(jìn)展成績總結(jié),以及制定2022年公司總體規(guī)劃,包括新年度規(guī)劃、方向、目標(biāo)等。
(2)加強(qiáng)員工之間的溝通,增加團(tuán)隊(duì)幫助的意識(shí),提升公司的綜合競爭力量。(3)表彰優(yōu)秀,通過嘉獎(jiǎng)方式,調(diào)發(fā)動(dòng)工積極性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表現(xiàn)。
(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
(5)讓員工充分的呈現(xiàn)自我,在年會(huì)的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。(6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們在同一舞臺(tái)共同溝通、聯(lián)歡。
五、參會(huì)人員:(待定)
公司全體人員,約人左右。參會(huì)人員:
六、年會(huì)設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng):(待定)
七、年會(huì)預(yù)算
八、年會(huì)分工準(zhǔn)時(shí)間進(jìn)度
九、年會(huì)流程
關(guān)于企業(yè)年會(huì)活動(dòng)籌劃方案篇7
企業(yè)年會(huì)籌劃是一年年尾時(shí),除了利潤核算、各個(gè)大中小型的公司唯恐都在盤算著如何籌劃自己的年終會(huì)議吧。勝利的年會(huì)可以起到鼓勵(lì)工作人員、團(tuán)結(jié)公司、良好的傳達(dá)企業(yè)文化等等諸多方面的效果,因此各個(gè)企業(yè)也就不遺余力的在年會(huì)上做足功夫,盼望到達(dá)良好的效果
一、活動(dòng)目的:
1、增加區(qū)域工作人員的內(nèi)部分散力,提升__的競爭力;
2、對2022年區(qū)域營銷工作進(jìn)展總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)展分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明
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