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精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列培訓(xùn)位課程P.P.P精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列隊(duì)課程目標(biāo):認(rèn)清形勢(shì)、認(rèn)清自我溶入團(tuán)隊(duì)、明確定位提升技能、管理自我課程形式:輕松、體驗(yàn)、反思、總結(jié)、運(yùn)用全心參與用心領(lǐng)悟培課程收獲:學(xué)會(huì)辨別和運(yùn)用團(tuán)隊(duì)中不同角色訓(xùn)正確扮演管理者在團(tuán)隊(duì)中角色掌握四種層面下不同角色定位課程大綱精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作中不同角色作用認(rèn)識(shí)企業(yè)發(fā)展與自我發(fā)展規(guī)劃認(rèn)識(shí)管理者在團(tuán)隊(duì)的角色定位如何扮演好管理者的角色培訓(xùn)管理者四個(gè)層面的角色管理團(tuán)隊(duì)角色管理活動(dòng)體驗(yàn)精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列培訓(xùn)士氣展示精英活動(dòng)總結(jié)團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)的成果由大家共同完成,人人都會(huì)珍惜理啟航·團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)由大家共同制定,人人都會(huì)努力列團(tuán)隊(duì)要想創(chuàng)新必須激發(fā)每一個(gè)人的參與培訓(xùn)創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)的文化就是在營(yíng)造成員的歸屬感婆高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的七大特征團(tuán)隊(duì)明確的目標(biāo)理共同的價(jià)值和行為規(guī)范啟航經(jīng)驗(yàn)與成果的共享列良好溝通培訓(xùn)有效授權(quán)歸屬感多種角色互補(bǔ)唐僧取經(jīng)團(tuán)重組精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列如果說(shuō)要留下一人看馬,留誰(shuí)?如果要加一人?加誰(shuí)?培訓(xùn)·討論10分鐘,推薦一人代表發(fā)言活動(dòng)的啟示精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列團(tuán)隊(duì)中需要不同的角色每一個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn)和不足作為管理者要善于用其所長(zhǎng)培訓(xùn)·作為管理者還應(yīng)能容其所短·管理者的用人之道,就是將合適的人放到合適的位置重點(diǎn)整理精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列團(tuán)隊(duì)的成就和每一個(gè)人息息相關(guān)個(gè)人的失誤就可能影響團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)每個(gè)人都要完成自己的任務(wù)°有人會(huì)表現(xiàn)出色,有人會(huì)有差距,團(tuán)培訓(xùn)隊(duì)工作要相互補(bǔ)位團(tuán)隊(duì)目標(biāo)是大家共同制定和完成的,人人都會(huì)努力和珍惜精英團(tuán)隊(duì)管理啟航系列員工發(fā)展目標(biāo)i組織目標(biāo)戰(zhàn)略目標(biāo)業(yè)務(wù)作流程素質(zhì)行為行為業(yè)務(wù)運(yùn)非財(cái)務(wù)能力方式作流程目標(biāo)動(dòng)機(jī)·知識(shí)工作活動(dòng)業(yè)務(wù)1·客戶收入個(gè)性技能培·興趣
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