人力資源管理診斷_第1頁
人力資源管理診斷_第2頁
人力資源管理診斷_第3頁
人力資源管理診斷_第4頁
人力資源管理診斷_第5頁
已閱讀5頁,還剩11頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

人力資源管理診斷1.7人力資源管理診斷一、人力資源開發(fā)

五個層次(個體自我開發(fā)、家庭開發(fā)、學(xué)校開發(fā)、企業(yè)或單位的開發(fā)、政府開發(fā))二、崗位分類

崗位,即職位,它是根據(jù)組織目標需要設(shè)置的具有一個人工作量的單元,是職權(quán)與相應(yīng)責(zé)任的統(tǒng)一體。最低崗位數(shù)量原則、系統(tǒng)原則、能級原則、最低崗位層次原則、責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的原則1瓣.暗7烤人特力兼資旅源口管典理暴診豬斷三距、富人拴力繪資回源場規(guī)嬌劃將隸組遭織百對叛雇凍員嫁數(shù)做量鈔和臥質(zhì)水量完的姨需侮求馳與適人漫力喂資統(tǒng)源晶的銷有賊效香供鋒給相緊協(xié)體調(diào)襪。抽需魄求遼源副于眨公俱司策運視作婚的桐現(xiàn)描狀賀與格未兇來羊預(yù)災(zāi)測敗,骨供底給同則依涉及切到勺內(nèi)買部召與宏外虜部消的那有雄效聲人僑力煌資刮源參量拆。晉椅升政規(guī)意劃、腰補漆充棟規(guī)障劃禍、神培稈訓(xùn)味開賠發(fā)鼻規(guī)身劃勺、鈔配塌備迅規(guī)段劃糖、況職臣業(yè)規(guī)叨劃帝。四抵、呀人慕員莊招剝募若與伸選革任(憑一并)人辱員瓣甄澤選頃的揀原仗則(撥二鐵)人銜員幣素除質(zhì)糖測頸評掀技五術(shù)(除三清)面緞試裹要例注崇意板的愛問握題1尸.蓮7露人來力保資診源暈管增理漂診絕斷某倒一彈級浙別襖的忙晉敵升賓規(guī)禁劃某級別的年資1234567891011>=12晉升百分比0000000355665001韻.支7妥人涂力反資穿源泛管計理雹診醬斷因惜事頓擇免人奏原帳則德的才鍋兼愁備耐原絮則用溪人聯(lián)所廉長免原補則回頑避蝕原氧則(收任妥職籌回晃避捏、內(nèi)公辣務(wù)輔回懲避瞎)1快.裁7兄人漁力敞資蹦源例管贏理暴診惕斷膽竄汁混質(zhì)腸相腦當(dāng)長于震神可經(jīng)灘活砌動間的位強肆而暴不尤均僵衡動型貍。解這供種乘氣故質(zhì)員的湯人營興夸奮微性辟很軟高塞,噸脾剃氣義暴理躁餃,槽性串情汁直忠率榴,晶精球力普旺盈盛捏,尿能諸以標很純高簽的墨熱住情感埋兔頭悲事葡業(yè)顧,結(jié)興挽奮保時歲,倉決偏心蠢克拋服寇一吩切各困括難舊,籠精衛(wèi)力迎耗鏡盡都時饅,射情菜緒透又府一豎落珍千鴨丈厘。多糊血勾質(zhì)步相抹當(dāng)傲于作神厭經(jīng)身活弟動嚇的獲強年而帝均況衡門的嗚靈甘活釀型插。扛這擺種豈氣誦質(zhì)錄的他人箏熱師情找。障有致能狡力棒,替適報應(yīng)豬性脖強賴,怪喜鈴歡撐交色際別,蒜精紡神顫愉澆快嘗,氧機味智尿靈田活慕,序注各意報力集易待轉(zhuǎn)堡移芽,士情扛緒酷易昌改職變餓;景但朋是靈辦說事沙重膚興涂趣紐奉,釋富翠于峰幻窮想否,妹不驕愿轟做澆耐攤心鉛細彎致較的俊工烈作露。1慣.倆7給人芝力釀資若源打管君理爪診落斷粘礎(chǔ)液遞質(zhì)裳相囑當(dāng)多于謹神痰經(jīng)夫活嶼動唱的介強叔而序均逼衡渣的湯安江靜業(yè)型秋。辣這稿種踏氣袖質(zhì)峰的拼人系平攝靜農(nóng),課善間于脆克熱制耐忍搶讓若,繼生光活喪有雷規(guī)歇律塊,它不譜為暖無朝關(guān)圾事票情砌分涌心付,沙埋勿頭姓苦仰干播,戀有繳耐擔(dān)久蝕性煌,為態(tài)常度旺持酬重田,戰(zhàn)不愁卑未不欄亢乒,從不粥愛進空倚談銅,搞嚴弓肅輩認禽真拉;熱但狐不派夠獲靈躁活晉,回因阿循肚守梅舊梢。抑啦郁獎質(zhì)經(jīng)相立當(dāng)團于糟神銀經(jīng)蟲活夸動招的曬弱設(shè)型享,紛興斬奮洞和希抑鑼制找過清程煌都澆弱子。賺這劫種姥氣另質(zhì)遮的友人女沉徑靜治,墓深醉含鋼,臨易談相閑處存,歲人閣緣舟好愛,浴辦壓事陜穩(wěn)補妥烤可穿靠攜,抱做宿事逢堅念定善,沖能皇克胖服暗困原難謹;葡但母比刑較撒敏宇感莖,政易釋受蛾挫禁折戴,慚孤未僻坊、癢寡慎斷帖,暑疲跑勞伯不掛易飽恢各復(fù)菠,般反葡應(yīng)貴緩場慢紐奉,糊不仿圖沾進室取園。1蠻.研7航人倚力后資歐源逗管稿理冶診遭斷候撈選孝人客的糧講允述盈內(nèi)堆容跪、畏聲督調(diào)章、歌外誼表忍、盜肢諸體沒語您言朽、刷談話擱的莫鎮(zhèn)濃定辣與的流劫利布度挨等團,辱都言會脊對絕面絲式試挺人饑員所的屯評飽價滑有凝影響播。葡(近例衰如駝:豈個糖人俯情境況梯介裝紹披、逮較寸高捆的筑目章光稀接姜觸睬、閉面試搖人狗員知選劉擇腫的喇側(cè)倚重陸點滋,的等嘆)測儀驗建的叉類示型—鬼—能霞力通測漏驗芒、茂職海業(yè)溫興匆趣臣測恰驗文、壩個榨性歇測煉驗1學(xué).雖7腿人毫力終資頁源梁管屋理嫩診乳斷五賭、臣人紙員滋報屯酬網(wǎng)與鬧人裳員漂激孕勵案鼠例釣討鍬論熟:某茫開屬關(guān)懂設(shè)任備悅廠垂生晝產(chǎn)灶的沃產(chǎn)誼品府在界全似國娃有讀較目高物的勾知滲名思度靠,耐尤慢其是悉中奶小丙型猛開螺關(guān)譽設(shè)荒備規(guī)名燃列慮前聯(lián)茅量。憐每玩年帝都諷有闖不總少五新彩產(chǎn)劈燕品艇投慚放匯市庫場餓,而毅且南十味分需暢穿銷紹,魂市字場鹽占脹有皺率捧較隨高贊,膊經(jīng)矩濟憂效腔益微十逝分到顯待著忽。扮但或好景牽不未長劃,桐最偏近者幾代年秩投群放擇市醒場蔬的暢新夠產(chǎn)而品鋪逐昨漸鴉減助少產(chǎn),達市星場躲也駐在側(cè)萎縮燥,爭經(jīng)懸濟技效極益工也續(xù)在爸滑便坡晴。祖廠費里熟一撕批盲技伶術(shù)呆尖闊子誓和睛管洋理虜骨移干倦,呼受“三液資”企孟業(yè)樣高擇薪擔(dān)的船吸槍引暢,醬分膽別死跳刑槽衫而冊去助。凱廠蹄里創(chuàng)曾遷從匯每謎年雜的基高校攔畢沙業(yè)霸生痕中案招勾聘康,口補疤充棉技墨術(shù)冷開陣發(fā)脫隊橡伍朵和勿經(jīng)絨營辜管幫理睡隊木伍蟲,連由辨于工局資尖收績?nèi)胫\與“三庭資”企眉業(yè)夕差蘋距誘較突大臣,巡壽很晉多結(jié)高姑校答畢薦業(yè)鳥生笛,鐮尤宮其謊是1怒.霸7存人賠力瓜資誦源滴管便理守診宋斷全都國落名寨牌徑高淹校仇的栽畢差業(yè)蠢生井不還愿臉應(yīng)竊聘欣??灯蟠I(yè)拒人丹才字流藝失淺嚴擾重昏,攻想膝招聘敗又飽招腳不怪進贈來膠。競企明業(yè)牲高易層德領(lǐng)壘導(dǎo)喬班藍子糊感扁到樂這賄是滴一躁個安必匪須續(xù)解任決漫的大量問臟題栽,星可碰多脹次車討嶄論賄,染也杜束披手葬無瞇策套。島最備近邪高拆層積領(lǐng)茂導(dǎo)寶班適子節(jié)召盼開全采廠至干俘部下擴含大某會隆議兇,崗動增員甩大午家花想斬辦粥法趕,伙出津主仗意體。羊勞碎資謊處運長茂提出餅也貧象“三呈資”企史業(yè)秩一猾樣旱,鍬以諒高微薪淡吸厚引塊和截留娃住精人陷才明。叉三你資拌企濁業(yè)給叉剛胡招乳進妥來胸的妙大書學(xué)紋生閱,纏學(xué)諷士4婚0輕0廚0膝,疏碩榜士鏡5粉0拔0悄0仔,體博議士危8逢0喜0漏0作,我陳們著也室按蝦這類個使標奮準鼠給手,圾再裙憑靜借等我烏廠怠的零政集治并、尖經(jīng)義濟逗區(qū)玻位鍛優(yōu)彼勢館,也碑一筑定伙能混招釘收愉人星才閃。掃但芒生貌產(chǎn)支處級長陪對印此等有擇異賺議銷,茫只丘給位剛燙進譜來灶的大圓學(xué)伏畢抗業(yè)厘生肉高渣報非酬快,困那愈已均經(jīng)步進芳廠會工擠作釀多獲年磁的驢老購大探學(xué)擾生蝕怎掛么藍辦灰?其棒他哭員衛(wèi)工球的鄙工疲資史也秒漲溪嗎汁?晶財皂務(wù)飄處足長訴則扔提遞出般,熱如沾果低不歲一陪起店漲豎,1戀.管7臭人技力喚資村源欠管久理懇診吹斷肯叉定澤會奸引皺發(fā)噴一迅系快列疤新殘的作矛密盾扮。煮如伴果吳要陪漲慣,笨漲濕多悠少調(diào)?嶼需畜要聲多健少錢雹,塔錢贈從么哪牙里初來奶?壩領(lǐng)晉導(dǎo)肥班視子從感氧到桑困居難禽重的重割。作天為隊咨晚詢擋公毅司泛的懲咨挺詢江人使員麥,衡請撤你騾對羅該搶廠乘解卷決件人觸才最問榜題挑提出僻針接對碗性屯的寧想筆法吊和罷建販議厘。1銷.桑7賽人豆力奴資擦源特管測理掀診乏斷案泉例純分擋析砌題熱的麥參皮考賀答訊案君:1掃、饅相刪應(yīng)測提原高造企桑業(yè)爺員可工記的慨薪階酬顧收儲入亡水煎平復(fù),撞才犬有拳可冒能伸以抵較高隸薪胡酬鑄留絲式住榆和造吸闖引木人嬸才色。2惑、跳擬筆定賭正筆確設(shè)的睬薪池酬賊戰(zhàn)棚略卵。搬可絮以老提謀出罰四烤個馬薪戰(zhàn)酬戒方?jīng)r案講,語供企年業(yè)榴選疲擇母:監(jiān)(林1我)衰崗區(qū)位棒薪縱酬來方吵案染;紀(糧2共)反績天效榜薪始酬鄙方賤案鑰;(童3深)庫崗駝位先工柏資嘆與慎績麻效吃相投結(jié)失合疾的手薪未酬春方火案熱;度(耗4倦)罷全遍面謎薪弟酬方劫案譽。3政、撲建示議慌在諸企爹業(yè)秤實林施瀉專知家傘(芒能支人淺)搬高朵薪妙制端和笨提虛成層工俗資已制蔑。如味對院科慢技烏開吊發(fā)完和度經(jīng)句營紋管續(xù)理拔做飼出散重掠大訴貢河獻無的扛科供技何人贈員企或倉為雪產(chǎn)里品推忙銷逃做呈出鍋顯眾著酬成載績未的通營眾銷爆人寬員弱實鴨施吉提軟成還工扯資彩制犯,蘋他熊們怠的墳開蒸發(fā)1縣.撤7元人撕力尚資錘源迷管朽理掀診奏斷成披果嚇投伸入軍生桃產(chǎn)禾,噸投蓄放短市燙場假,最獲互得脹顯韻著扔效棟益槐,舅應(yīng)波規(guī)銳定缺從至年述銷搶售收敏入萬中需提醒取持一誓定瘋比蝦例逝的鵝收個益盆給蒼個詠人伍,踐這疫個綠提覺成莫比隆例恢要匆具敵有哈很大決的縫激紙勵秒作親用蠻,褲使?jié)崴莻冃薜牟渴蘸奕朊艽笪拇髮锰峁矢哂?。(錢4臨)幣采樓取盜開卡源勒節(jié)吩流桑,映減湯員搶增袖效虛

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論