述職報告公司門衛(wèi)管理制度

近期公司門衛(wèi)管理制度的述職報告1、前言作為公司門衛(wèi)的一名職工，我進(jìn)行了對公司門衛(wèi)管理制度近期的梳理和總結(jié)，現(xiàn)將其述職報告如下。2、公司門衛(wèi)管理制度的現(xiàn)狀公司門衛(wèi)管理制度是公司管理的重要組成部分，也是公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的重要保障。通過對近期公司門衛(wèi)管理制度的調(diào)查和總結(jié)，我們得出以下結(jié)論：公司門衛(wèi)管理制度基本完整，包括門衛(wèi)職責(zé)、門衛(wèi)設(shè)施的管理和維護(hù)等內(nèi)容；公司門衛(wèi)嚴(yán)格按照門衛(wèi)管理制度執(zhí)行，保證了公司業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；公司門衛(wèi)管理制度存在一些問題，需要進(jìn)行改進(jìn)和完善。3、問題存在與解決針對公司門衛(wèi)管理制度存在的問題，我們提出了以下對策：3.1、加強(qiáng)門衛(wèi)職責(zé)公司門衛(wèi)職責(zé)雖然在門口看守和登記來訪人員方面基本完整，但是在其他環(huán)節(jié)的職責(zé)表述不夠明確。我們建議公司門衛(wèi)應(yīng)該在以下環(huán)節(jié)中進(jìn)行管理和協(xié)助：公司門衛(wèi)應(yīng)該協(xié)助保安，負(fù)責(zé)對進(jìn)出門口人員的安全檢查；門衛(wèi)應(yīng)該密切關(guān)注進(jìn)出公司樓宇、停車場等公共區(qū)域的人員和車輛，保證公司樓宇的安全管理；公司門衛(wèi)應(yīng)該對來訪人員的身份證件進(jìn)行嚴(yán)格的登記管理。3.2、門衛(wèi)設(shè)施的管理和維護(hù)公司門衛(wèi)設(shè)施的管理和維護(hù)是公司門衛(wèi)管理制度中的重要環(huán)節(jié)。我們建議公司門衛(wèi)在以下環(huán)節(jié)中進(jìn)行管理和協(xié)助：對門衛(wèi)設(shè)施的管理和維護(hù)應(yīng)付給專人負(fù)責(zé)，保證設(shè)施的完好性；門衛(wèi)設(shè)施的管理和維護(hù)應(yīng)該與公司其他部門的管理制度相銜接，保證公司整體管理水平；門衛(wèi)設(shè)施在日常工作中，應(yīng)該嚴(yán)格按照管理制度執(zhí)行，防止因?yàn)楣芾聿划?dāng)而影響公司安全。4、總結(jié)公司門衛(wèi)管理制度作為公司管理的重要組成部分，涉及公司業(yè)務(wù)的方方面面，我們進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查和總結(jié)。在公司門衛(wèi)管理制度存在問題的基礎(chǔ)上，我們提出了相應(yīng)的改進(jìn)