8生產(chǎn)要素市場(chǎng)課件

一、競(jìng)爭(zhēng)性要素市場(chǎng)二、競(jìng)爭(zhēng)性要素市場(chǎng)的均衡三、買(mǎi)方壟斷勢(shì)力的要素市場(chǎng)四、賣(mài)方壟斷勢(shì)力的要素市場(chǎng)第八章：要素市場(chǎng)均衡你知道，歐內(nèi)斯特，富人和我們不一樣?！狥.斯克斯.菲茨拉德鄒嘯鳴知識(shí)

結(jié)構(gòu)圖需求線理論淵源美國(guó)的克拉克提出邊際生產(chǎn)力理論英國(guó)的馬歇爾提出供求均衡理論要素總類(lèi)三要素四要素土地地租勞動(dòng)工資資本利息企業(yè)家才能利潤(rùn)要素市場(chǎng)的需求原則和需求線邊際產(chǎn)出收益MRP=邊際要素成本ME要素需求線完競(jìng)下廠商需求線單可變要素多可變要素完競(jìng)下要素市場(chǎng)需求線非完競(jìng)下要素市場(chǎng)需求線賣(mài)方壟斷買(mǎi)方壟斷雙邊壟斷鄒嘯鳴供給線生產(chǎn)要素價(jià)格決定的供給方面要素市場(chǎng)供給要素市場(chǎng)均衡要素分配的公平衡量問(wèn)題要素供給原則：消費(fèi)者為獲得最大的效用，必須滿足作為留作自用的要素資源的邊際效用與作為供給的要素資源的邊際效用相等。要素供給線土地的市場(chǎng)供給線是一條垂直的直線勞動(dòng)供給線是向后彎曲資本市場(chǎng)的供給線是向右上方傾斜土地市場(chǎng)均衡勞動(dòng)市場(chǎng)均衡資本市場(chǎng)均衡洛倫茨曲線與基尼系數(shù)鄒嘯鳴生產(chǎn)要素市場(chǎng)生產(chǎn)要素市場(chǎng)概述生產(chǎn)要素的需求生產(chǎn)要素供給和價(jià)格決定工資、地租、利息和利潤(rùn)的決定鄒嘯鳴生產(chǎn)要素概念生產(chǎn)要素的報(bào)酬生產(chǎn)要素市場(chǎng)生產(chǎn)要素市場(chǎng)概述生產(chǎn)要素的需求生產(chǎn)要素供給和價(jià)格決定工資、地租、利息和利潤(rùn)的決定鄒嘯鳴生產(chǎn)要素需求的性質(zhì)生產(chǎn)要素的使用原則對(duì)一種可變要素的需求兩種可變要素下的要素需求生產(chǎn)要素市場(chǎng)生產(chǎn)要素市場(chǎng)概述生產(chǎn)要素的需求生產(chǎn)要素供給和價(jià)格決定工資、地租、利息和利潤(rùn)的決定鄒嘯鳴生產(chǎn)要素的供給概論完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)的價(jià)格決定不完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)的價(jià)格決定關(guān)于剝削問(wèn)題生產(chǎn)要素市場(chǎng)生產(chǎn)要素市場(chǎng)概述生產(chǎn)要素的需求生產(chǎn)要素供給和價(jià)格決定工資、地租、利息和利潤(rùn)的決定鄒嘯鳴工資理論地租理論利息理論利潤(rùn)和正常利潤(rùn)生產(chǎn)要素市場(chǎng)生產(chǎn)要素市場(chǎng)概述生產(chǎn)要素的需求生產(chǎn)要素供給和價(jià)格決定工資、地租、利息和利潤(rùn)的決定鄒嘯鳴討論：這是不是剝削？

一個(gè)臺(tái)商在大陸投資辦了一個(gè)成衣加工廠，工人來(lái)自?xún)蓚€(gè)方面：一是原國(guó)有企業(yè)的部分員工；二是在本地農(nóng)民工中招聘了一些。

從國(guó)有企業(yè)過(guò)來(lái)的員工中，有個(gè)前國(guó)有企業(yè)的工會(huì)主席，此人到臺(tái)商的企業(yè)后，琢磨了幾個(gè)月，得出一個(gè)結(jié)論：這個(gè)工廠的老板存在著嚴(yán)重的剝削。理由如下：工廠的成衣（西服）出口到美國(guó)，每套價(jià)格是500-800美圓。工人的工資是每個(gè)月800元RMB(原先是500元RMB)。那么，顯然一個(gè)工人一個(gè)月平均下來(lái)，不止生產(chǎn)一套西服，而工廠每個(gè)月顯然也不止出售一套西服。簡(jiǎn)單從這里就可以看出：老板存在剝削；更有一層必須強(qiáng)調(diào)的：一套西服的價(jià)格是800美圓*8.27=6400元人民幣。所以，存在著的是嚴(yán)重的剝削。也就是說(shuō)，即使出售一套西服，老板可以獲得6400元人民幣以上的收入，但是支付給工人的工資卻只有800元人民幣。而工人一個(gè)月平均下來(lái)，總不止生產(chǎn)一套西服。老板賺得太狠了。所以：應(yīng)該要求老板加工資?。?！

請(qǐng)問(wèn)：此工會(huì)主席的判斷有道理嗎？鄒嘯鳴企業(yè)連接要素市場(chǎng)和產(chǎn)品市場(chǎng)要素市場(chǎng)產(chǎn)品市場(chǎng)企業(yè)家庭完全競(jìng)爭(zhēng)賣(mài)方壟斷壟斷競(jìng)爭(zhēng)寡頭壟斷完全競(jìng)爭(zhēng)買(mǎi)方壟斷完全壟斷CQＤＬwLDSMRPLHAEMEWLSLMRMRPLQCQC鄒嘯鳴土地資本勞動(dòng)企業(yè)家才能包括土地在內(nèi)的一切自然資源人的體力和腦力的支出最終產(chǎn)品和生產(chǎn)中投入的中間產(chǎn)品組織管理能力生產(chǎn)要素地價(jià)地租工資資本價(jià)格利息正常利潤(rùn)新古典學(xué)派的核心觀點(diǎn)是：物品的定價(jià)和生產(chǎn)要素的定價(jià)系由共同的原則所支配著，主要是由只在于最大化目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)行為者的供給和需求的力量決定。ChristopherBliss只要當(dāng)市場(chǎng)是在一種集體的方式下進(jìn)行時(shí)，則產(chǎn)品以及生產(chǎn)過(guò)程的負(fù)擔(dān)就會(huì)按照某種原則在不同的階級(jí)之間進(jìn)行分配。不僅代表正值的產(chǎn)品要按比例分配，而且被當(dāng)做一種“主觀的”負(fù)值也要按比例分配。J.B.Clark鄒嘯鳴生產(chǎn)要素需求的性質(zhì)廠商對(duì)生產(chǎn)要素的需求由人們對(duì)要素生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品的需求所派生廠商對(duì)要素的引致需求由廠商的產(chǎn)出水平和投入成本所“導(dǎo)出”。引致需求廠商把多種生產(chǎn)要素結(jié)合起來(lái)才能生產(chǎn)產(chǎn)品聯(lián)合需求要素需求影響因素市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的需求和產(chǎn)品的價(jià)格生產(chǎn)要素的價(jià)格生產(chǎn)技術(shù)狀況要素需求線——向右下方傾斜：

要價(jià)越低，需求越多。鄒嘯鳴要素需求線——MRPL:勞動(dòng)的邊際產(chǎn)出收益MRPL是一單位額外勞動(dòng)所帶來(lái)的額外產(chǎn)品出售后的收入。廠商已經(jīng)雇傭了一定數(shù)量的工人，并需要知道增加雇傭一名工人是否有利可圖。如果該工人的勞動(dòng)產(chǎn)出帶來(lái)的額外收益大于支付給他的工資，那么增雇他，才是有利可圖的。在一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的產(chǎn)出品市場(chǎng)中，廠商會(huì)以市場(chǎng)價(jià)格P出售所有的產(chǎn)出。這樣，出售一單位額外產(chǎn)出的邊際收益MR=P。于是：這個(gè)結(jié)論對(duì)任何競(jìng)爭(zhēng)性要素市場(chǎng)都成立，而不管產(chǎn)出品市場(chǎng)是不是競(jìng)爭(zhēng)性的。鄒嘯鳴生產(chǎn)要素的使用原則要素使用的邊際收益=要素使用的邊際支出MRP=MEMRPLMPL?=MR邊際產(chǎn)出收益邊際物質(zhì)產(chǎn)品邊際收益L→QQ→RL→RME邊際要素成本L→CMRPL--

Marginalrevenueproduct【邊際產(chǎn)值】ME--Marginalexpenditure【邊際支出】鄒嘯鳴單一可變要素時(shí)的邊際產(chǎn)出收益

要素需求線的傾斜程度不同工資L（傭工數(shù)量）/傭工時(shí)間競(jìng)爭(zhēng)性產(chǎn)出市場(chǎng)：MRPL=MPLP遞減＝遞減不變d壟斷性產(chǎn)出市場(chǎng)：MRPL=MPL×MR遞減＝遞減遞減OQPP>MRQPP=MR產(chǎn)出品市場(chǎng)要素市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)非競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)MRPL就是對(duì)勞動(dòng)的需求線鄒嘯鳴資本固定時(shí)，在競(jìng)爭(zhēng)性要素市場(chǎng)上的傭工最大化工資LO壟斷性產(chǎn)出市場(chǎng)：MRPL=MPL×MRＤＬw*MRPL>w*MRPL<w*MRPL=w*L1L*L2w1*MRPL=w1*wLDS單個(gè)企業(yè)面對(duì)要素市場(chǎng)企業(yè)只是要素市場(chǎng)價(jià)格的接受者整個(gè)要素市場(chǎng)的供求變化ＳＬ鄒嘯鳴廠商的雇用和產(chǎn)出選擇都遵循同樣的規(guī)則：投入品或產(chǎn)出品的選擇都是邊際收益（來(lái)自產(chǎn)出品的銷(xiāo)售）與邊際成本（來(lái)自投入品的購(gòu)買(mǎi)）相等。投入品的利潤(rùn)最大化原則產(chǎn)出品的利潤(rùn)最大化原則鄒嘯鳴兩種可變要素投入時(shí)對(duì)一種可變要素的需求在這樣的條件下，一種投入品價(jià)格的變化會(huì)改變對(duì)其他投入品的需求。當(dāng)機(jī)器設(shè)備和勞動(dòng)投入都可變，即使廠商對(duì)機(jī)器設(shè)備的投資不變，所需求的勞動(dòng)力數(shù)量，也會(huì)隨工資率的下降而增加。而勞動(dòng)力的便宜，不但使得生產(chǎn)產(chǎn)品的勞動(dòng)力成本下降，而且使得生產(chǎn)機(jī)器設(shè)備的邊際成本下降，結(jié)果，廠商就會(huì)投資于額外的機(jī)器設(shè)備以擴(kuò)大生產(chǎn)能力。擴(kuò)大對(duì)機(jī)器設(shè)備的使用導(dǎo)致勞動(dòng)的邊際產(chǎn)出收益曲線右移，這反過(guò)來(lái)又導(dǎo)致對(duì)勞動(dòng)的需求數(shù)量的增加。

鄒嘯鳴單個(gè)企業(yè)面對(duì)兩種變動(dòng)投入的需求曲線wLOMRPL1w1L1w2MRPL2L’1L2DL在L、K具有互補(bǔ)性的條件下，那么增加一種要素投入便會(huì)提高另一種要素（機(jī)器）的邊際生產(chǎn)力。企業(yè)將增加機(jī)器，機(jī)器的增加導(dǎo)致企業(yè)進(jìn)一步增加雇用勞動(dòng)力。出現(xiàn)MRPL2MRPL2顯示在長(zhǎng)期，企業(yè)家將根據(jù)擴(kuò)展線增加資本投入，從而提高勞動(dòng)的邊際生產(chǎn)價(jià)值。長(zhǎng)期要素需求線就是DL如果工資水平下降，短期企業(yè)將沿MRPL1增加對(duì)勞動(dòng)的需求。MRPL1描述的是機(jī)器固定時(shí)增加對(duì)勞動(dòng)的使用。實(shí)際上更低的工資將鼓勵(lì)廠商更多的雇用勞動(dòng)，也將更多的購(gòu)買(mǎi)機(jī)器。即出現(xiàn)MRPL2ABC單個(gè)企業(yè)對(duì)要素的需求單個(gè)行業(yè)對(duì)要素的需求整個(gè)市場(chǎng)對(duì)要素的需求？加總鄒嘯鳴所有行業(yè)對(duì)一種要素的需求曲線行業(yè)調(diào)整曲線對(duì)要素價(jià)格變化的敏感程度低PLlOPLLOMRPL1P11L1P11L1PL2MRPL2L2PL2L2D彈性不同當(dāng)產(chǎn)出品市場(chǎng)完全壟斷時(shí)，廠商的MRPL線就是廠商對(duì)勞動(dòng)的需求線：廠商隨工資率下降而增雇勞動(dòng)但產(chǎn)出品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)廠商則不同：當(dāng)所有企業(yè)都增雇勞動(dòng)時(shí)，整個(gè)市場(chǎng)的產(chǎn)品供給增加，產(chǎn)品價(jià)格下降，MPL乘以更低的P導(dǎo)致MRP2左移。L3虛線表示：產(chǎn)品價(jià)格不隨工資而下降時(shí)，各廠商對(duì)勞動(dòng)的需求的水平加總產(chǎn)業(yè)需求線當(dāng)產(chǎn)出品市場(chǎng)是非競(jìng)爭(zhēng)性的時(shí)候，對(duì)勞動(dòng)等要素的市場(chǎng)需求線的推導(dǎo)基本相同。唯一的區(qū)別是：這時(shí)產(chǎn)品價(jià)格的變化對(duì)工資率下降的反應(yīng)很難預(yù)測(cè)，因?yàn)槭袌?chǎng)上每個(gè)廠商都可能進(jìn)行戰(zhàn)略性定價(jià)，而不是把產(chǎn)品價(jià)格作為給定。鄒嘯鳴不完全競(jìng)爭(zhēng)廠商對(duì)一種要素的需求曲線MRP（邊際產(chǎn)出收益）曲線廠商對(duì)要素的需求曲線重合行業(yè)鄒嘯鳴不完全競(jìng)爭(zhēng)行業(yè)對(duì)一種要素的需求曲線要素市場(chǎng)不完全競(jìng)爭(zhēng)完全壟斷廠商需求曲線即行業(yè)需求曲線壟斷競(jìng)爭(zhēng)或寡頭市場(chǎng)行業(yè)調(diào)整需求曲線鄒嘯鳴要素所有者的行為目的利潤(rùn)最大化效用最大化生產(chǎn)要素的供給原則要素供給曲線一般特征是向右上方傾斜價(jià)格數(shù)量O原始要素供給消費(fèi)者在一定的要素價(jià)格水平下將全部資源在要素供給和保留自用兩種用途上進(jìn)行分配以獲得最大效用資本品和中間產(chǎn)品供給利潤(rùn)最大化家庭鄒嘯鳴與產(chǎn)品市場(chǎng)的行業(yè)劃分不同，要素市場(chǎng)的土地、資本、勞動(dòng)力等要素供給可以面對(duì)幾乎所有行業(yè)。不是個(gè)別供給線的簡(jiǎn)單加總。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)假定市場(chǎng)機(jī)制可以使資源充分利用，所有生產(chǎn)要素的市場(chǎng)供給都是既定的。比如工資水平上升會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)力供給增加，包括原工資下不工作者現(xiàn)在參加就業(yè)；原工資水平下就業(yè)者現(xiàn)在減少休閑，增加工作時(shí)間。但假定已經(jīng)充分就業(yè)或接近成分就業(yè)，所以勞動(dòng)供給總量增加對(duì)工資水平上升不敏感。要素市場(chǎng)價(jià)格基本上取決于要素需求（的彈性及位置）。但在具體的行業(yè)，特別是具體的企業(yè)，要素供給量對(duì)要素價(jià)格的反應(yīng)就十分敏感。因?yàn)橥耆?jìng)爭(zhēng)，要素可以自由流動(dòng)，只要將價(jià)格稍微提高一點(diǎn)，（該行業(yè)及該企業(yè)）就會(huì)吸引大量的要素供給。要素的供給線鄒嘯鳴wweLLewLwe整個(gè)社會(huì)單個(gè)企業(yè)或行業(yè)AEL=MEL=SL=weSLDL（完全競(jìng)爭(zhēng)的）要素市場(chǎng)的供給線要素市場(chǎng)的供求交點(diǎn)決定要素的均衡價(jià)格和均衡量。單個(gè)廠商是該要素均衡價(jià)格的接受者，故S線水平，且平均支出=邊際支出從廠商角度看，要素的供給線就是廠商的支出線。當(dāng)要素市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候，平均支出線與邊際支出線重疊，完全彈性。AE：廠商為購(gòu)買(mǎi)每單位投入品所必須有的支出。ME：廠商為購(gòu)買(mǎi)每一額外單位投入品所必須有的支出。鄒嘯鳴完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)的價(jià)格決定LwOLwOSLDLW0L0MRPL=dW0SL=ME=AE=W0LM以產(chǎn)品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)為例要素供求均衡點(diǎn)決定均衡價(jià)格和使用量均衡價(jià)格等于均衡數(shù)量下要素的邊際生產(chǎn)力生產(chǎn)要素價(jià)格決定核心內(nèi)容行業(yè)供求決定要素價(jià)格水平企業(yè)“接受”要素價(jià)格水平企業(yè)可以移動(dòng)自己對(duì)要素的需求線但并不改變要素價(jià)格水平。廠商要素使用的原則：MRP=ME，完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)：MRP=ME=w鄒嘯鳴要素供給線是“向右上方傾斜”嗎?每天收入24024W=10wL閑暇的小時(shí)工作的小時(shí)ABCABC鄒嘯鳴工資率變動(dòng)的替代效應(yīng)和收入效應(yīng)每天收入替代效應(yīng)24ABC總效應(yīng)：AB替代效應(yīng)：AC：隨著工資上升，不工作的代價(jià)提高，于是增加工作時(shí)間；收入效應(yīng)：CB：收入水平提高，可以買(mǎi)更多的“不工作”的時(shí)間w鄒嘯鳴勞動(dòng)供給線為何向后彎曲每天工作小時(shí)每小時(shí)工資工資率衡量工人對(duì)閑暇時(shí)間的定價(jià)。工資越高，閑暇代價(jià)越高。同時(shí)帶來(lái)替代效應(yīng)（效用不變時(shí)相對(duì)價(jià)格變化）和收入效應(yīng)（相對(duì)價(jià)格不變時(shí)的效用變化）每天收入閑暇的小時(shí)24024W=10480W=20162012替代效應(yīng)收入效應(yīng)當(dāng)要素投入是勞動(dòng)時(shí)，是勞動(dòng)力而不是廠商做出供給決定。此時(shí)，是效用最大化而不是利潤(rùn)最大化成為了起作用的目標(biāo)。隨著工資率提高：“替代效應(yīng)”增加勞動(dòng)時(shí)間“收入效應(yīng)”既可能增加、也可能減少勞動(dòng)時(shí)間。鄒嘯鳴工資理論替代效應(yīng)工資率上漲，選擇閑暇的代價(jià)相對(duì)提高，用勞動(dòng)代替閑暇收入效應(yīng)工資率在一定水平，增加收入的效用小于閑暇的效用，用閑暇替代勞動(dòng)個(gè)別勞動(dòng)者供給曲線向后彎曲市場(chǎng)勞動(dòng)供給曲線向上傾斜工作的目標(biāo)是享受人生鄒嘯鳴買(mǎi)方壟斷和賣(mài)方壟斷LWQPLWQPME=AEQ＊D=MRPAR=MRMCQ＊MRP=MEMR=MCMCARMRPCQCL＊Q＊P＊MR=MCS=AEMEMRPLCWCW＊MRP=ME產(chǎn)出品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)要素品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)出品市場(chǎng)完全壟斷要素品市場(chǎng)（買(mǎi)方）完全壟斷鄒嘯鳴競(jìng)爭(zhēng)性要素市場(chǎng)的均衡LwOSL=AEDL=MRPLW0L0競(jìng)爭(zhēng)性產(chǎn)出品市場(chǎng)ALwODL=MRPLLM壟斷性產(chǎn)出品市場(chǎng)BVMWMSL=AEP×MPL如果產(chǎn)出品市場(chǎng)是完全競(jìng)爭(zhēng)的，那么投入品的需求線衡量該產(chǎn)品消費(fèi)者的收益。該產(chǎn)品的需求者實(shí)際上是該要素的引致需求者。因?yàn)楫a(chǎn)品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)，因此P不變。當(dāng)產(chǎn)出品市場(chǎng)不是完全競(jìng)爭(zhēng)的，那么P×MPL仍然是消費(fèi)者對(duì)額外勞動(dòng)投入的估價(jià)。但勞動(dòng)雇傭量是由壟斷廠商決定的，他們決定的原則是自身的利潤(rùn)最大化：MRPL=WM。此時(shí)雇傭的LM低于競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)，而且VM＞W(wǎng)M。這里的VM代表消費(fèi)者對(duì)邊際勞動(dòng)雇傭的“支付”，這里的WM代表邊際勞動(dòng)雇傭的“獲得”。鄒嘯鳴經(jīng)濟(jì)租經(jīng)濟(jì)租是為生產(chǎn)要素所支付的金額與為得到使用該要素所必須支付的最小金額的差額。在完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上，所有的工人都得到工資，這一工資是用來(lái)使最后一個(gè)“邊際工人”供給其勞動(dòng)的，但是所有其他“邊際內(nèi)”的工人都獲得了經(jīng)濟(jì)租。因?yàn)樗麄兊墓べY大于使他們工作所需要的工資。如果供給線完全無(wú)彈性，那么所有向生產(chǎn)要素支付的金額都是經(jīng)濟(jì)租，因?yàn)闊o(wú)論支付什么樣的價(jià)格，該要素都會(huì)供給。LWSL=AEDL=MRPLL＊W＊畝數(shù)價(jià)格土地供給D1S1D2S2ACAVCMCQP準(zhǔn)租金準(zhǔn)租金：固定生產(chǎn)要素的收益鄒嘯鳴要素買(mǎi)方壟斷的原因及表現(xiàn)廠商購(gòu)買(mǎi)的元件，是其他廠商都不購(gòu)買(mǎi)的，它可能成為市場(chǎng)上該元件的壟斷買(mǎi)主。勞動(dòng)市場(chǎng)上買(mǎi)方壟斷勢(shì)力的來(lái)源可能是業(yè)務(wù)的區(qū)位——它可能是某地區(qū)的唯一主要雇主。（政府雇傭志愿兵、購(gòu)買(mǎi)武器等專(zhuān)用設(shè)備等）。所有買(mǎi)者達(dá)成協(xié)議，形成卡特爾限制對(duì)該要素的購(gòu)買(mǎi)。這樣他們就能以低于競(jìng)爭(zhēng)性?xún)r(jià)格購(gòu)買(mǎi)該要素。美國(guó)棒球市場(chǎng)的買(mǎi)方壟斷勢(shì)力75年被破除以后，球員工資從4.2萬(wàn)翻了一倍。1975年以前，隊(duì)員合同上的支出占了所有球隊(duì)大約25%的支出，到了1980年，這些支出增加到40%。到1992年，棒球隊(duì)員平均工資大約是101.49萬(wàn)元。鄒嘯鳴要素買(mǎi)方壟斷中AE與ME的關(guān)系壟斷廠商面對(duì)的要素供給線是市場(chǎng)供給線。由于他每單位支付相同的價(jià)格，所以它是AE線。AE向右上方傾斜，因?yàn)槿绻麎艛噘I(mǎi)主想購(gòu)買(mǎi)更多的要素，壟斷買(mǎi)主必須（對(duì)所有的要素）支付更高的價(jià)格。然而，對(duì)于一家利潤(rùn)最大化的廠商來(lái)說(shuō)，他在決定購(gòu)買(mǎi)多少要素時(shí)，只有邊際支出線（ME）才相關(guān)。H點(diǎn)才是利潤(rùn)最大化的決策點(diǎn)。邊際支出線ME在AE的上面，是因?yàn)楫?dāng)廠商提高要素的價(jià)格以雇傭更多單位勞動(dòng)時(shí)，該廠商必須以這個(gè)較高的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)所有的單位，而不是最后雇傭的單位勞動(dòng)。買(mǎi)方壟斷的效果：工資更低，被雇傭更少。LwL＊SL=AEMEMRPLLCwCw＊MRPL=ME要素品市場(chǎng)（買(mǎi)方）完全壟斷H鄒嘯鳴不完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)的價(jià)格決定AEMEWLOMRPL=MPL×PAELMELLEW0要素市場(chǎng)不完全競(jìng)爭(zhēng)（買(mǎi)方壟斷）產(chǎn)品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)的要素價(jià)格決定數(shù)量決定價(jià)格決定MEL=MRPL決定LEw<MEL=MRPLP=MR=MC壟斷廠商該雇傭多少合適呢？答案是他應(yīng)當(dāng)購(gòu)買(mǎi)直到邊際支出等于邊際產(chǎn)出收益那一點(diǎn)。即他通過(guò)決定數(shù)量來(lái)決定雇傭價(jià)格。此時(shí)的工資率為W0，鄒嘯鳴不完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)的價(jià)格決定AEMEWLOMRPL=MPL×MRAELMELLEW0要素市場(chǎng)不完全競(jìng)爭(zhēng)（買(mǎi)方壟斷）產(chǎn)品市場(chǎng)不完全競(jìng)爭(zhēng)的要素價(jià)格決定數(shù)量決定價(jià)格決定MEL=MRPL決定LEw<MEL=MRPLP>MR=MC如果他同時(shí)在產(chǎn)品市場(chǎng)擁有壟斷勢(shì)力，那么他對(duì)勞動(dòng)力的需求則可以進(jìn)一步陡峭。導(dǎo)致他可以進(jìn)一步壓縮對(duì)勞動(dòng)力的雇傭，進(jìn)一步壓縮工人工資水平。鄒嘯鳴不完全競(jìng)爭(zhēng)要素市場(chǎng)的價(jià)格決定AEMEWLOSL要素市場(chǎng)不完全競(jìng)爭(zhēng)（工會(huì)賣(mài)方壟斷）產(chǎn)品市場(chǎng)也不完全競(jìng)爭(zhēng)的要素價(jià)格決定MEL=MRPL決定LEw<MEL=MRPLP>MR=MCMRPL=DL無(wú)賣(mài)方壟斷的要素供給線無(wú)買(mǎi)方壟斷的要素需求線它相當(dāng)于工人的“平均收入線”MR相當(dāng)于工人的“邊際收入線”AL*w1MR工會(huì)限制工人供給數(shù)量使工會(huì)工人租值最大L壟斷W工會(huì)壟斷BB點(diǎn)：工會(huì)要讓工資總額達(dá)到最多。此時(shí)MR=0CA點(diǎn)：完全競(jìng)爭(zhēng)的要素市場(chǎng)的工資率及就業(yè)數(shù)。C點(diǎn)：工會(huì)壟斷供給時(shí)導(dǎo)致工人收入經(jīng)濟(jì)租最大。B點(diǎn)：工人工資總額最大鄒嘯鳴AEMEWLOSLMRPL=DLAL*w1MRL壟斷W工會(huì)壟斷BMRPL表達(dá)了沒(méi)有買(mǎi)方壟斷的市場(chǎng)上對(duì)勞動(dòng)力的需求線——它是各廠商的邊際產(chǎn)出收益的加總。SL表達(dá)了沒(méi)有工會(huì)施加壟斷力量條件下，工會(huì)成員如何供給勞動(dòng)時(shí)間。有了工會(huì)，則它可以選擇任何工資率及相應(yīng)的勞動(dòng)供給量。A點(diǎn)就是他想使雇傭的工人數(shù)量最大化的點(diǎn)。如果工會(huì)想得到更高的工資率，他將選擇B點(diǎn)。即嚴(yán)格限制工人數(shù)量。他將DL視為工會(huì)工人的平均收益線，則將MR視為工會(huì)工人的邊際收益線。同時(shí)將SL視為工人的邊際成本線（即機(jī)會(huì)成本線）。CL工資最大如果是為了追求工資總額最大，那么應(yīng)該選擇MR=0的點(diǎn)。鄒嘯鳴勞動(dòng)就業(yè)兩部門(mén)模型總市場(chǎng)需求由工會(huì)成員及非工會(huì)成員兩部門(mén)市場(chǎng)需求加總。工會(huì)成員選擇高工資的代價(jià)是非工會(huì)成員得到低工資。SLLWDLDUDNUΔLUWUW*ΔLNUWNU鄒嘯鳴勞動(dòng)市場(chǎng)雙邊壟斷

bilateralmonopoly賣(mài)方壟斷VS買(mǎi)方壟斷如果沒(méi)有工會(huì)壟斷勢(shì)力，要素買(mǎi)方壟斷廠商將根據(jù)ME作出雇用數(shù)量決定。即MV=ME決定W1的低工資有工會(huì)的要素賣(mài)方壟斷，則DL被工會(huì)視為勞動(dòng)者的平均收入線，MR被工會(huì)視為他們的邊際收入線。工會(huì)成員將SL看成自己的邊際成本線。由此要求更高的工資和更多的就業(yè)。結(jié)果取決于雙方談判最好的結(jié)果是完全競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果。LWSL=AELDL=MRPLMEMRL1W1L2W2L3W3鄒嘯鳴關(guān)于剝削問(wèn)題AE、MEMRPWLOAEL=SMELW0MRMRPLW0L0W1L0W1賣(mài)方剝削買(mǎi)方剝削鄒嘯鳴AEMEMRPLOAEL=SMELW0MRMRPLW0L0W1W1賣(mài)方剝削買(mǎi)方剝削A點(diǎn)：消費(fèi)者給廠商對(duì)要素的支付。P×MPL是消費(fèi)者對(duì)額外勞動(dòng)投入的估價(jià)。ABB點(diǎn)：廠商支付給要素所有者的貨幣價(jià)值。AB的差額來(lái)源于廠商在產(chǎn)品市場(chǎng)上的壟斷勢(shì)力。C如果廠商在要素市場(chǎng)上仍然是完全壟斷的，那么，他支付給勞動(dòng)者的，是勞動(dòng)者“愿意得到的”C點(diǎn)。鄒嘯鳴關(guān)于剝削問(wèn)題卡爾·馬克思：他的理論基礎(chǔ)是“勞動(dòng)價(jià)值論”。即“勞動(dòng)創(chuàng)造了一切”。因此，全部利潤(rùn)、利息、地租都單純是對(duì)勞動(dòng)者的剝削。威廉·配第爵士用十七世紀(jì)的爽快方式把這一事實(shí)表述如下:勞動(dòng)是產(chǎn)品的父親，土地是產(chǎn)品的母親。（廠商對(duì)要素的需求是引致需求和聯(lián)合需求）奧斯卡·蘭格（波蘭）認(rèn)為應(yīng)該由勞動(dòng)者擁有資本、土地和其他自然資源。然后，勞動(dòng)者會(huì)以工資形式、或者他的財(cái)產(chǎn)份額的收入形式，得到全部的國(guó)民產(chǎn)品。除此之外，全是剝削。鄒嘯鳴工資差異的原因勞動(dòng)的質(zhì)量不同智力、體力、受教育程度和訓(xùn)練方面的差異。非貨幣利益不同職業(yè)之間在安全性、辛苦程度、環(huán)境、聲譽(yù)等方面差異懸殊，導(dǎo)致勞動(dòng)力的邊際生產(chǎn)力不同。這類(lèi)工資差別被稱(chēng)為補(bǔ)償性工資差別。市場(chǎng)的不完全競(jìng)爭(zhēng)勞動(dòng)者在不同行業(yè)及不同地區(qū)間流動(dòng)受阻導(dǎo)致工資差異歧視種族歧視、性別歧視、疾病歧視等。鄒嘯鳴地租理論生產(chǎn)要素的源泉價(jià)格和服務(wù)價(jià)格土地的社會(huì)供給曲線彈性為0的垂線土地的行業(yè)供給曲線向上傾斜土地的個(gè)別供給曲線水平線土地的需求曲線農(nóng)業(yè)生產(chǎn)鄒嘯鳴QRDR1Q0R0R1QRDQ1鄒嘯鳴供給彈性為0，價(jià)格唯一地由需求決定，收入超過(guò)機(jī)會(huì)成本的余額經(jīng)濟(jì)租金價(jià)格超過(guò)平均可變成本的余額視為固定資本的收入準(zhǔn)租金鄒嘯鳴利息理論rKODr0K0S資本商品現(xiàn)在消費(fèi)和未來(lái)消費(fèi)資本