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文檔簡介

千里之行,始于足下。你若盛開,蝴蝶自來。第第2頁/共2頁精品文檔推薦大企業(yè)員工辭職報告我的朋友,我們要臨時分別了;珍重珍重的話,我也不再說了。在這欲去未去的夜色里,努力鑄造幾顆小晨星;雖然沒有多大光明,但也能使那早行的人興奮。下面是我整理的大企業(yè)員工辭職報告,供你參考,期望能對你有所幫忙。

大企業(yè)員工辭職報告(一)

我是懷著非常簡單的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)懷、指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在軟件開發(fā)領(lǐng)域?qū)W到了許多學(xué)問,積累了肯定的閱歷,對此我深表感謝。

由于我自身力量的不足,近期的工作讓我覺得力不從心.。為此,我進行了長時間的思索,覺得公司目前的工作支配和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全全都,而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的愛好。

為了不由于我個人力量的緣由而影響公司的項目開發(fā)進度,經(jīng)過深思熟慮之后我打算辭去目前在公司和項目組所擔(dān)當(dāng)?shù)穆殑?wù)和工作。我知道這個過程會給您帶來肯定程度上的不便,對此我深表愧疚。

我已預(yù)備好在下周一從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以削減因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量削減對現(xiàn)有工作造成的影響,我懇求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月,在此期間,假如有同事對我以前的開發(fā)工作有任何疑問,我將準(zhǔn)時做出答復(fù)。

特別感謝您在這段時間里對我的教育和照看。在公司的這段經(jīng)受于我而言特別寶貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)受將是我整個職業(yè)生涯進展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和全部同事身體健康、工作順當(dāng)!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示愧疚,同時我也期望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

大企業(yè)員工辭職報告(二)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

經(jīng)過深思熟慮,我打算辭去我目前在公司所擔(dān)當(dāng)?shù)穆毼?。此時我選擇離開,并不是一時間的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間的考慮之后才做出的打算。我也信任您肯定會在看完我的辭職報告之后批準(zhǔn)我的申請?,F(xiàn)實中有許多的無奈,每一人都會遇到這樣狀況?!凹壹矣斜倦y念的經(jīng)”,事實就是這樣,我在工作生活中都遇到了很大的問題,我需要換一個環(huán)境,換一種心情連續(xù)工作下去。

人還未走,卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經(jīng)工作過半年多的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?昨天做出這個打算后和幾個朋友去痛痛快快地喝了幾杯,大聲嚷嚷著勸酒的、悄悄地一杯杯喝光的,酒是青春的象征,而那些最撕心裂肺的話,是剛剛喝醉的時候從心底里流出來的感謝果敢的于總、感謝豁達而寬厚的齊總、感謝厚道的谷揚、感謝博才的孟爽姐、感謝較真的王海軍先生、感謝直爽的李總、感謝忘我工作的徐霞、感謝真誠的張丹小姐、感謝睿智的王霜小姐、感謝幽默的劉巍、感謝天真的周桂華小姐、感謝任勞任怨的王力江大哥、感謝善言其志的張承兵、感謝穩(wěn)重的周濤大哥、感謝仔細負(fù)責(zé)的周建小姐、感謝率真的于揚小姐、感謝伶俐的趙丹丹小姐、感謝博學(xué)的冀樂、感謝!感謝各位的栽培、關(guān)懷、鼓舞、支持、幫忙和照看!

我特別重視在漢楓公司半年多的工作經(jīng)受,也很榮幸自己曾是過公司的一員,我深信我這段經(jīng)受,將對我的人生規(guī)劃以及今后的職業(yè)進展產(chǎn)生巨大的影響。請允許我借此機會對于總給我供應(yīng)了這樣的工作機會表示誠心感謝有一些話是我走之前不得不說的,雖然它可能并不那么“悅耳”。在公司工作的這段時間里,我留意到公司的員工不停地調(diào)動,剛剛熟識了辦公環(huán)境常常又要被無條件地派往生疏的城市;在公司,大家只忙著琢磨如何主送和抄送郵件,主送給誰,抄送給誰始終困擾著我(直到現(xiàn)在這封信該如何發(fā)送,依舊很讓我頭疼);沒有任何衡量業(yè)績的標(biāo)準(zhǔn),郵件和“報告”成了體現(xiàn)個人價值的手段。我剛到公司的時候,您給我的薪金承諾沒有兌現(xiàn),您也沒有給我任何解釋,我很圓滿。庸人在公司大行其道,不公正和雙重標(biāo)準(zhǔn)讓我慢慢失去了對公司制度的信任。公司的通知越來越多,真正形成書面制度的卻沒有一個;口頭的制度和規(guī)定從來都是隨便更改,沒有人為員工著想;產(chǎn)品、物料種類越來越多,但真正了解的人卻越來越少;新進人員越來越多,員工的工作主動性越來越小;無休止的加班卻換來不負(fù)責(zé)任的批判這些都是我不能夠理解的。

說我站得低也好,說我高度不夠也罷,但是我仍舊要堅持我的觀點,經(jīng)商最重要的一點是“信”,這是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,無論在什么時候都不能夠鄙棄,任何做大事的人無不遵循“先做人后做事”的道理,由于只有這樣,事業(yè)才能夠一步一步腳踏實地的進展,才能夠建立起百年基業(yè)!借用電影里的一句話“21世紀(jì)人才最貴”,公司的文化理念當(dāng)以人為本,由于究竟為公司制造財寶的是每一個辛勤付出的員工,而不是一個個的“報告”!節(jié)約成本應(yīng)當(dāng)是把好鋼用在刃上,裝潢美麗的辦公樓并不代表著成本的節(jié)省和資源的利用,而是鋪張!

現(xiàn)在的狀況是我已經(jīng)打算離開公司了,期望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留,我在公司中并不是舉足輕重的人物,也沒有很強的工作力量,所以我堅信公司領(lǐng)導(dǎo)會放過我,我在以后的工作中,肯定會更好的工作下去,牢記我在公司工作的情景,我信任我會做到的,連續(xù)不斷的努力下去,信任每一人都會有一個美妙的將來。以往我始終在不斷的努力,今后我也將會連續(xù)不斷的努力下去!

請堅信:那份永恒已經(jīng)為我們共同所擁有。我真實的感謝、真誠的歉意、莫名的感動都放在這里了,請拿走各自需要的那一份!愿集團能飛得更高、走得更遠、所向披靡、戰(zhàn)無不勝!愿我的同事們健康、歡樂、快樂、幸福!!

大企業(yè)員工辭職報告(三)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在公司工作這四年中,學(xué)到了許多學(xué)問。特別感謝公司賜予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里本職工作已經(jīng)基本把握,但俗話說“學(xué)無止境”,有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久,鑒于我的性格,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于愛護的環(huán)境下可能很難。你們也有常常提示我這一點。其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

我期望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作,請領(lǐng)導(dǎo)盡管安排,我肯定會盡自己的職責(zé),做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外,期望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留我,其實,離開是很舍不得,緣由自不用說明。但是既已打算,挽留會讓我最終離開的時候更犯難。交接工作可能需要一個時期,我期望在這個月內(nèi)完成工作交接,我期望領(lǐng)導(dǎo)理解。感謝!最終,期望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!各位同仁工作順當(dāng)!

大企業(yè)員工辭職報告(四)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)

首先感謝公司近段時間對我的信任和關(guān)照,賜予了我一個進展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人緣由,無法為公司連續(xù)服務(wù),現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請,將于2023年12月31日離職,請公司做好相應(yīng)的支配,在此期間我肯定站好最終一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。

望公司批準(zhǔn),感謝!

祝公司業(yè)績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

大企業(yè)員工辭職報告(五)

尊敬的韓總:

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種非常親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有許多第一次,我當(dāng)然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了許多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很快樂,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問,如何為人、如何處事、如何工作在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的關(guān)懷,從剛進入酒店開頭,我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很驕傲,而且它始終陪伴著我,直到我離開

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永久也不會遺忘,究竟我曾經(jīng)生活在一個暖和而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和熟悉是在2023.3.16號。隨著時間的消逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作閱歷與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與嘉獎、安排方法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理。

而我,作為這個集體

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