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文檔簡介

員工離職證明書一、制作背景員工離開公司時(shí)，可能需要一份離職證明書。離職證明書是一種文件，由公司向員工出具，證明該員工已經(jīng)離開該公司，同時(shí)也可以證明員工在公司任職期間的相關(guān)情況。該證明書一般需要包含員工離職時(shí)間、工作崗位、工作業(yè)績等內(nèi)容。二、制作目的離職證明書是一種重要的人事文件，它具有如下目的：證明員工已經(jīng)離職：證明員工已經(jīng)離開公司，無需繼續(xù)向公司交納社保、公積金等相關(guān)費(fèi)用。證明員工工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績：在員工尋找新工作時(shí)，離職證明書可以證明員工在原公司的工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績，提升員工的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。填寫相關(guān)表格：在一些場(chǎng)合，比如申請(qǐng)公積金、住房補(bǔ)貼等福利待遇，需要提供離職證明書作為相關(guān)材料。三、制作要求在制作離職證明書時(shí)，需要注意以下幾個(gè)要求：1.離職時(shí)間離職證明書必須注明員工的離職時(shí)間。這一點(diǎn)非常重要，因?yàn)樵谏绫?、公積金等相關(guān)費(fèi)用的繳納上，計(jì)算時(shí)間是按照離職時(shí)間計(jì)算的。如果時(shí)間出現(xiàn)問題，可能會(huì)影響到員工的權(quán)益。2.工作崗位離職證明書必須包括員工的工作崗位，這是一個(gè)重要的證明員工資格的內(nèi)容。如果員工的工作崗位和離職證明書不一致，可能會(huì)給員工找工作增加一些麻煩。3.工作業(yè)績離職證明書應(yīng)當(dāng)注明員工的工作業(yè)績，包括員工在公司任職期間的主要工作業(yè)績和創(chuàng)新成果等。這些都是證明員工的工作實(shí)力和能力的重要因素。四、離職證明書模板下面是一份員工離職證明書的模板：離職證明書

茲證明，本公司員工[員工姓名]于[離職時(shí)間]自愿離職，并于[離職時(shí)間]離開本公司。在公司工作期間，[員工姓名]擔(dān)任[工作崗位]等職務(wù)，工作實(shí)績良好。

公司特此證明。

簽發(fā)單位：[公司名稱]

簽發(fā)日期：[簽發(fā)日期]五、結(jié)束語離職證明書是一份重要的人事文件，對(duì)于公司和員工都具有重要的作用。在制作離職證明書時(shí)，需要注意各項(xiàng)要求，做到

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