高級實施工程師的具體職責(zé)模板（二篇）

第3頁共3頁高級實施工?程師的具體?職責(zé)模板?1、掌握項?目管理知識?體系，有效?控制項目的?進(jìn)度，質(zhì)量?，成本，推?進(jìn)項目有序?實施;2?、熟知法院?行業(yè)業(yè)務(wù)，?了解行業(yè)主?流開發(fā)技術(shù)?，掌握審判?執(zhí)行等核心?業(yè)務(wù)系統(tǒng)以?及系統(tǒng)設(shè)計?理念;3?、具備產(chǎn)品?問題分析定?位能力和需?求分析能力?;4、掌?握服務(wù)器、?網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)?操作，常用?命令和常見?問題處理技?術(shù)，能有效?對應(yīng)項目突?發(fā)問題;?5、掌握數(shù)?據(jù)庫的安裝?部署，調(diào)優(yōu)?、擴(kuò)容以及?常見問題的?診斷和處理?;6、具?有較強(qiáng)的溝?通交流能力?和文字表達(dá)?能力;7?、具有較強(qiáng)?的工作責(zé)任?心，熱愛本?職工作，與?用戶保持良?好的關(guān)系;?8、具有?良好的團(tuán)隊?管理能力，?有效調(diào)動團(tuán)?隊人員積極?性，挖掘并?培養(yǎng)核心人?員;9、?具有較強(qiáng)的?抗壓能力，?能夠進(jìn)行自?我調(diào)節(jié)，保?持積極的工?作態(tài)度;?高級實施工?程師的具體?職責(zé)模板（?二）職責(zé)?：1、搜?集與定義業(yè)?務(wù)目標(biāo)、業(yè)?務(wù)規(guī)則、業(yè)?務(wù)流程，將?獲得的需求?清晰、準(zhǔn)確?的形成“業(yè)?務(wù)需求”和?“用戶需求?”，并完成?與客戶的確?認(rèn)過程;?2、編寫“?需求規(guī)格說?明書”，以?專業(yè)知識協(xié)?助產(chǎn)品、產(chǎn)?品組件、接?口的需求開?發(fā);3、?收集行業(yè)信?息，發(fā)展趨?向，研究用?戶行為習(xí)慣?，進(jìn)行新業(yè)?務(wù)軟件的需?求分析;基?于產(chǎn)品為客?戶提供咨詢?服務(wù)，指導(dǎo)?用戶使用產(chǎn)?品創(chuàng)造業(yè)務(wù)?價值，形成?產(chǎn)品的業(yè)務(wù)?價值案例庫?;4、針?對設(shè)計、開?發(fā)、測試人?員進(jìn)行業(yè)務(wù)?和需求方面?的培訓(xùn)并提?供內(nèi)部咨詢?;5、參?與各級別需?求的評審和?確認(rèn);6?、維護(hù)業(yè)務(wù)?需求、用戶?需求的跟蹤?矩陣，依據(jù)?需求接受標(biāo)?準(zhǔn)，接受并?控制各級別?需求的變更?;7、參?與技術(shù)解決?方案的評審?;8、編?寫測試用例?、進(jìn)行系統(tǒng)?集成測試與?系統(tǒng)支持?任職要求：?1、本科?及以上學(xué)歷?，計算機(jī)、?財務(wù)管理及?其他相關(guān)專?業(yè)2、有?較強(qiáng)的溝通?表達(dá)能力、?創(chuàng)新意識、?承壓能力、?及團(tuán)隊合作?精神;3?、具備良好?的學(xué)習(xí)能力?及較強(qiáng)的客?戶服務(wù)意識?;能充分發(fā)?掘用戶潛在?需求、有較?強(qiáng)的客戶需?求引導(dǎo)能力?、項目跟蹤?能力;4?、熟練使用?Offic?eWord?，E___?_cel，?Power?point?工具，有較