產(chǎn)科年終的工作總結(jié)（二篇）

第5頁共5頁產(chǎn)科年終?的工作總?結(jié)常言?道：孤帆?一葉，難?以穿汪洋?;眾志成?誠，勢必?乘風(fēng)破浪??，F(xiàn)今是?一個合作?共贏的時?代，誰擁?有了高效?能的團隊?，誰就擁?有知識經(jīng)?濟時代的?竟?fàn)幜εc?戰(zhàn)斗力。?一個科室?要想把閱?歷、經(jīng)歷?、學(xué)歷、?特長個性?不同的人?凝聚在一?起，需要?一種“思?想”來引?導(dǎo)與融合?，這種“?思想”，?也即團隊?理念，它?能使團隊?的力量綜?合最大化?，能營造?出積極向?上、團結(jié)?一致、群?策群力、?奮發(fā)努力?、共赴目?標(biāo)的團隊?家園。?兩個月的?時間轉(zhuǎn)眼?即過，感?謝這次寶?貴的學(xué)習(xí)?機會。目?前正值獨?山子大發(fā)?展階段，?“不求無?所不能，?但求竭盡?所能”，?作為一名?基層醫(yī)務(wù)?工作人員?，只有踏?踏實實做?好本職工?作才是對?獨山子大?發(fā)展最好?的詮釋。?本人_?___年?畢業(yè)被學(xué)?校分配到?一家三甲?醫(yī)學(xué)實習(xí)?，第一科?室便是婦?產(chǎn)科，產(chǎn)?房工作節(jié)?奏快，搶?救病人多?、精神高?度集中，?助產(chǎn)過程?中既是高?強度體力?勞動，又?是高精力?的腦力勞?動。產(chǎn)程?是需要耐?心去守的?，觀察宮?縮、宮口?擴張、先?露下降、?胎心變化?。對不夠?配合的產(chǎn)?婦進行耐?心的說服?和解釋。?產(chǎn)房的工?作需要極?大的愛心?，分娩的?過程是一?個女人一?生中最刻?骨銘心的?時刻，在?這時給予?貼心關(guān)懷?是產(chǎn)婦順?利分娩的?信心和動?力。哪怕?是一口水?，一口飯?，一雙支?持的手。?工作嚴(yán)密?觀察，細(xì)?心發(fā)現(xiàn)異?常情況極?為重要。?高度的責(zé)?任心，每?一個班做?好自己的?工作。要?知道再好?的服務(wù)態(tài)?度，沒有?過硬的技?術(shù)是萬萬?不能的;?只有在不?斷的實踐?中提高和?豐富自己?。每天的?工作充實?而又忙碌?，一個班?下來，感?覺到?jīng)]有?時間坐在?哪兒休息?一下，沒?有醫(yī)生或?護士在哪?兒喝茶或?聊天;只?有在寫病?歷，記錄?單、微機?錄入時才?有時間坐?。___?_月份出?生的新生?兒有六百?多、__?__月份?出生的新?生兒有五?百多，工?作量大;?每個班只?有三位護?士加一個?產(chǎn)科醫(yī)生?，共同協(xié)?作，工作?時大家發(fā)?揚主人翁?的精神，?內(nèi)強自我?，盡心盡?責(zé)，認(rèn)認(rèn)?真真地做?事，處處?規(guī)范自己?的言行，?努力做對?每一件事?，進而將?事情盡己?所能地做?好、做細(xì)?。各班之?間相互查?漏補缺，?超前服務(wù)?，培養(yǎng)自?身的預(yù)見?性、思維?、和超前?意識。在?產(chǎn)房除了?主動干活?，很多東?西上手的?做了，就?會有手感?、靈感、?有經(jīng)驗;?經(jīng)驗必須?不斷總結(jié)?、反思、?理清思路?，對實踐?是非常有?實際意義?的。產(chǎn)?科年終的?工作總結(jié)?（二）?即將過去?的___?_，對我?們來說是?有很重要?意義的一?年。這?一年，在?院領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)、支?持下，我?們的團隊?進入了一?個全新的?領(lǐng)域，順?利的開展?了工作;?在院領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心、?幫助下，?得到了提?高，走向?了成熟;?在有關(guān)科?室的支持?、配合下?，通過我?們的治療?，產(chǎn)婦得?到了主動?的康復(fù)，?創(chuàng)造了價?值……所?以，在歲?末年初，?充溢我們?心房的是?感恩、感?激和無限?的動力。?___?_月份開?始，我們?主要做產(chǎn)?科病房的?產(chǎn)后康復(fù)?工作;_?___月?份開始做?產(chǎn)后__?__天復(fù)?查門診康?復(fù)治療。?現(xiàn)將一年?來的工作?總結(jié)如下?。一、?思想作風(fēng)?上嚴(yán)格要?求，本著?“一切為?了患者，?為了患者?一切”的?宗旨。培?養(yǎng)團隊意?識，提倡?協(xié)作精神?。二、?強化學(xué)習(xí)?意識，在?人才培訓(xùn)?上下工夫?。通過各?種學(xué)習(xí)，?使護士盡?快成熟，?成為技術(shù)?骨干。?1.每周?組織業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，并?做好學(xué)習(xí)?記錄。?2.每月?進行一次?考試。?3.工作?中發(fā)現(xiàn)問?題，及時?總結(jié)、探?討，提出?整改方案?，汲取經(jīng)?驗教訓(xùn)。?三、配?合醫(yī)院工?作，加大?對外宣傳?力度，把?產(chǎn)后康復(fù)?的理念滲?透到各個?階層。?1.給孕?婦學(xué)校提?供講課內(nèi)?容，配發(fā)?宣傳冊。?2.門?診產(chǎn)前檢?查，及時?指導(dǎo)，提?前滲透。?3.住?院期間，?治療時告?知產(chǎn)后_?___天?門診復(fù)查?。以為沒?有恢復(fù)好?的產(chǎn)婦及?時治療，?全面康復(fù)?。4.?積極參與?醫(yī)院組織?的各項活?動。在“?準(zhǔn)媽媽風(fēng)?采”大型?活動中，?適時推出?“抽獎送?健美”、?“健美我?自信”活?動，提高?了透明度?。5.?配合婦保?科完成了?____?份的產(chǎn)后?康復(fù)指導(dǎo)?資料;完?善了產(chǎn)后?康復(fù)服務(wù)?項目調(diào)研?表。四?、注重溝?通、友好?交流。工?作中，及?時了解患?者的需求?及心理。?做好她們?在身體經(jīng)?受痛苦、?心理經(jīng)受?煎熬、社?會角色轉(zhuǎn)?型期的心?理疏導(dǎo)。?幫助她們?建立自信?，適時調(diào)?節(jié)，有效?的避免了?產(chǎn)后抑郁?的發(fā)生，?提高了產(chǎn)?婦及家庭?的生活質(zhì)?量。五?、積極宣?傳及指導(dǎo)?母乳喂養(yǎng)?。做好產(chǎn)?后催乳及?乳腺疏通?。成功的?治療了數(shù)?十位產(chǎn)后?乳腺管阻?塞的病例?。得到了?患者及家?屬的贊譽?，并送來?了感謝信?。同時，?也有效的?分擔(dān)了臨?床護士的?工作，增?進了我們?的友誼。?六、注?重個人修?養(yǎng)的提高?及儀容儀?表的端莊?。上班必?須衣帽整?齊、掛牌?上崗。操?作規(guī)范、?文明用語?。同患者?建立平等?、和諧的?醫(yī)患關(guān)系?。全年未?發(fā)生一例?糾紛及醫(yī)?療差錯。?七、完?成工作情?況：十?個月來，?我們共在?產(chǎn)科做了?____?人次的產(chǎn)?后康復(fù)常?規(guī)治療;?____?人次的催?乳及乳腺?疏通治療?____?人次的產(chǎn)?后子宮復(fù)?舊治療;?____?人的產(chǎn)后?塑形治療?;___?_人的產(chǎn)?后全套上?門服務(wù)治?療。__?__月份?產(chǎn)后門診?開展工作?以來，為?產(chǎn)后恢復(fù)?不佳的產(chǎn)?婦及時提?供了治療?，使一個?個新媽媽?更加自信?、幸福。?得到了產(chǎn)?婦及家屬?的一直好?評。全年?業(yè)務(wù)收入?____?元。存?在問題：?一、工?作中宣教?還缺乏必?要的專業(yè)?知識。?二、溝通?、交流還?需加強。?三、個?別護士無?菌觀念不?強。以?后方向：?一、加?強人文知?識的學(xué)習(xí)?，提高護?士的整體?素養(yǎng)。組?織學(xué)習(xí)服?務(wù)禮儀文?化，強化?現(xiàn)代護理?文化意識?。二、?更新專業(yè)?理論知識?，提高專?業(yè)護理技?術(shù)水平及?宣教能力?。三、?加強自己?的理論學(xué)?習(xí)，更新?管理理念?、管理技?巧及服務(wù)?中人文精?神的培養(yǎng)?。做好和?大家的感?情溝通、?交流。?四、做好?管理目標(biāo)?考核。?五、加強?治療質(zhì)量?過程控制?，確保治?療工作安?全、有效?。讓病人?舒服，讓?家屬滿意?，讓社會?認(rèn)可。?一年來，?我們做出?了些成績?。但與醫(yī)?院好多科?室相比，?還有很大?的差距。?不管是從?管理上，?還是從效?益上，我?們