



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第4頁共4頁2023年?度內(nèi)審計劃?范文一、?內(nèi)部審計工?作目標(biāo)圍?繞集團__?__年發(fā)展?方向和經(jīng)營?目標(biāo),認真?履行董事長?賦予的職責(zé)?,進一步強?化審計評價?職能,真實?反映集團資?源使用的合?規(guī)性和效益?性。以審計?監(jiān)督促進過?程控制,從?集團經(jīng)營和?制度層面總?結(jié)經(jīng)驗,查?找問題,提?出建議,監(jiān)?督、服務(wù)并?重,幫助改?善企業(yè)經(jīng)營?管理水平,?合理利用集?團資源,提?高資產(chǎn)效益?。二、內(nèi)?部審計主要?內(nèi)容1、?財務(wù)報表審?計。結(jié)合企?業(yè)財務(wù)月報?年報審計,?配合集團年?度預(yù)算,跟?蹤計劃落實?結(jié)果,依據(jù)?會計憑證及?財務(wù)資料,?審核財務(wù)收?支的真實、?完整,準(zhǔn)確?及時反映企?業(yè)經(jīng)營實際?。2、資?金使用審計?。配合集團?資金管理,?通過會計憑?證和財務(wù)資?料,審核企?業(yè)資金使用?的安全、合?規(guī)和效益。?3、管理?流程審計。?主要對財務(wù)?操作流程、?財務(wù)崗位制?約,財務(wù)制?度執(zhí)行等是?否合理完善?、科學(xué)規(guī)范?。保障企業(yè)?運作的順暢?和效率,防?止和規(guī)避風(fēng)?險。4、?項目及采購?合同審計。?對項目合同?預(yù)決算付款?和采購管理?等的審計,?推動企業(yè)進?一步完善項?目管理采購?管理,規(guī)范?相關(guān)的行為?準(zhǔn)則,健全?工程項目、?采購活動的?記錄,使工?程項目、采?購管理提高?效益性。?5、投資及?其他審計。?根據(jù)集團需?要和董事長?的要求,進?行臨時專項?審計;對投?資活動進行?事后跟蹤,?比較產(chǎn)出效?益與預(yù)期效?益,對比分?析投資結(jié)果?,總結(jié)經(jīng)驗?。三、具?體實施計劃?。.1、?由于專門內(nèi)?審還缺少具?體經(jīng)驗,以?上思路主要?還是圍繞財?務(wù)管理這條?線進行,對?現(xiàn)有管理做?一定的補充?和完善。?2、具體操?作主要放在?以上___?_項,__?__項將根?據(jù)集團要求?適時穿插進?行。3、?一季度結(jié)合?財務(wù)年終決?算,著重審?計檢查企業(yè)?資金使用管?理,庫存管?理審計檢查?。4、二?季度結(jié)合財?務(wù)年報和所?得稅匯算審?計,著重企?業(yè)財務(wù)收支?,會計憑證?等審計。?5、三季度?重點:__?__年上半?年企業(yè)財務(wù)?核算和管理?,資金使用?管理等。?6、四季度?重點:結(jié)合?____年?企業(yè)經(jīng)營數(shù)?據(jù)財務(wù)收支?情況等審計?確認,為集?團經(jīng)營業(yè)績?分析評價以?及下年度經(jīng)?營預(yù)算制定?提供參考依?據(jù)。7、?結(jié)合以上審?計,穿插檢?查了解企業(yè)?財務(wù)操作流?程、崗位制?約、財務(wù)制?度執(zhí)行情況?,針對不足?之處提出整?改建議。上?半年重點,?集團卡操作?管理、專項?銷售管理等?。8、一?季度具體安?排:考慮到?春節(jié)前企業(yè)?財務(wù)較忙,?審計工作的?啟動節(jié)前將?從集團直屬?公司開始,?同時還將考?慮相應(yīng)的審?計流程設(shè)計?、梳理和落?實,便于節(jié)?后適用于所?屬企業(yè),也?為今后不斷?規(guī)范完善集?團審計做一?些基礎(chǔ)準(zhǔn)備?。9、每?月____?日前提交上?月審計工作?報告,接受?領(lǐng)導(dǎo)相應(yīng)指?示。20?23年度內(nèi)?審計劃范文?(二)一?、指導(dǎo)思想?:認真_?___,以?____為?統(tǒng)領(lǐng),繼續(xù)?堅持"圍繞?中心、服務(wù)?大局"的指?導(dǎo)思想,牢?固樹立"審?計為發(fā)展服?務(wù)"的科學(xué)?理念,切實?履行監(jiān)督職?責(zé),發(fā)揮審?計工作推進?教育發(fā)展、?推進依法行?政、推進制?度創(chuàng)新的作?用。二、?工作重點?(一)繼續(xù)?深化經(jīng)濟責(zé)?任審計。認?真執(zhí)行《縣?級以下黨政?領(lǐng)導(dǎo)干部任?期經(jīng)濟責(zé)任?審計暫行規(guī)?定》,做到?凡"離"必?審。同時加?強任期內(nèi)經(jīng)?濟責(zé)任審計?,使審計關(guān)?口前移,變?審計發(fā)現(xiàn)型?為預(yù)防型。?進一步規(guī)范?經(jīng)濟責(zé)任審?計行為,嘗?試實行經(jīng)濟?責(zé)任審計預(yù)?告制、工作?聯(lián)系制、情?況報告制、?跟蹤落實制?、結(jié)果公告?制等。(?二)繼續(xù)深?入開展財務(wù)?收支審計。?以自主創(chuàng)新?為動力,在?經(jīng)濟責(zé)任審?計的基礎(chǔ)上?實施財務(wù)收?支的真實、?合法、效益?的審計,努?力深化審計?內(nèi)容,不斷?改進審計方?法。積極開?展食堂、房?屋出租等情?況的審計,?逐步規(guī)范核?算行為,提?高資金使用?效益。(?三)進一步?完善相關(guān)的?內(nèi)部審計制?度和操作規(guī)?程,搞好內(nèi)?審人員后續(xù)?教育工作。?(四)認?真抓好跟蹤?審計。以審?計意見、建?議的落實和?審計成果的?運用為重點?,實行跟蹤?審計回訪制?度。督促檢?查單位自覺?執(zhí)行審計意?見和建議,?促進單位財?務(wù)管理工作?進一步規(guī)范?化、制度化?、法制化。?三、主要?措施1.?堅持以人為?本,以法治?審的原則。?加強審計隊?伍建設(shè),提?高審計人員?的素質(zhì),努?力學(xué)習(xí)《審?計法》、《?會計法》、?《內(nèi)部審計?具體準(zhǔn)則》?等法律、法?規(guī)和審計業(yè)?務(wù)知識,繼?續(xù)發(fā)揚"依?法、求真、?嚴(yán)謹(jǐn)、奮進?、奉獻"的?審計精神。?2.__?__"全面?審計、突出?重點"的方?針,做到認?識到位;強?化管理、夯?實基礎(chǔ)、質(zhì)?量到位;突?出重點、落?實責(zé)任,成?果到位。開?展文明審計?樹立公開、?公正、文明?、廉潔的審?計形象。?3.堅持求?真務(wù)實,講?求實效的要?求,堅持一?切從實際出?發(fā),實事求?是,以__?__來正確?對待改革發(fā)?展中出現(xiàn)的?新問題,做?到原則性和?靈活性
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度短期勞務(wù)合同(社區(qū)服務(wù)工作者)
- Unit 3 Writing Home Lesson 18 Little Zeke Sends an Email同步練習(xí)(含答案含聽力原文無音頻)
- 二零二五年度酒店管理分公司合作經(jīng)營合同
- 二零二五年度海外網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)科學(xué)留學(xué)合同
- 二零二五年度制造業(yè)生產(chǎn)線勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議
- 低油價發(fā)言稿
- 2025年梅州貨物運輸駕駛員從業(yè)資格考試系統(tǒng)
- 2025年成都貨運從業(yè)資格證模擬考試題庫
- 哪吒開學(xué)心理調(diào)適(初三)課件
- 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化技術(shù)支持方案
- 2025年包頭輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)傾向性測試題庫新版
- 2025年懷化師范高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能測試題庫帶答案
- 2025年湖北幼兒師范高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能測試題庫含答案
- 2025年廣東生態(tài)工程職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫完美版
- 模具轉(zhuǎn)移合同協(xié)議書
- 政治-貴州省貴陽市2025年高三年級適應(yīng)性考試(一)(貴陽一模)試題和答案
- 公司副總經(jīng)理英文簡歷
- DeepSeek學(xué)習(xí)科普專題
- 2025浙江杭州地鐵運營分公司校園招聘665人易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025四川省小金縣事業(yè)單位招聘362人歷年高頻重點模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- 2022泛海三江消防ZX900液晶手動控制盤使用手冊
評論
0/150
提交評論