行政競聘演講稿(15篇)

行政競聘演講稿(精選15篇)

行政競聘演講稿(精選15篇)

演講稿具有觀點鮮亮，內(nèi)容具有鼓動性的特點。隨著社會一步步向前進展，演講稿與我們的生活息息相關(guān)，那么，怎么去寫演講稿呢？下面是我?guī)痛蠹艺淼男姓偲秆葜v稿，盼望能夠關(guān)心到大家。

行政競聘演講稿1

敬重的各位領(lǐng)導、評委們：

大家好！

記得有人說過，人最大的不足不在于看不到自身的不足，而在于看不到自身巨大的潛能，80%的人只發(fā)揮了個人力量的20%。受這句話的激勵，同時也靠著多年的工作閱歷，今日，我滿懷信念和激情地前來參與行政綜合管理崗位的競聘，自信有力量挑起這副重擔！

我在社會上摸爬滾打了20xx年，從一名人民老師成長成了一名一般企業(yè)職工，我人生的歷程是豐富多彩的。先后在不同崗位、不同行業(yè)工作的經(jīng)受，熬煉了我的意志，豐富了我的學問，增加了我的力量，拓展了我的視野，更重要的是培育了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開拓創(chuàng)新的精神和作風，而這樣的性格和作風，無疑是一名行政綜合管理崗位人員所必備的素養(yǎng)。

我認為，能否當好領(lǐng)導的助手、參謀，能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的`靈魂。

行政工作的優(yōu)劣，以及能否開創(chuàng)新的局面，關(guān)鍵取決于是否有一個堅決不移地貫徹了集團的方針、政策，勇于改革、創(chuàng)新，具有較強的組織力量和良好的素養(yǎng)修養(yǎng)，擅長博采眾長，帶領(lǐng)大家團結(jié)全都、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作的領(lǐng)導集體。行政辦主任則是這個集休的核心。行政工作廣而說之就是：樂觀參加政務(wù)，仔細辦理事務(wù)，熱心搞好服務(wù)。細而說之，大到參加領(lǐng)導班子對重大問題的爭論和決策，為領(lǐng)導決策供應重要狀況和科學依據(jù)；小到大量日常瑣碎的事務(wù)，包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓，平安、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作，做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環(huán)境，辦公設(shè)施及用品的管理，協(xié)調(diào)各部門及外部的關(guān)系等等。一句話，吃、喝、拉、撒、睡，無所不管，無所不包。所以有人風趣的說辦公室主任是“上管天，下管地，中間管大氣”，還有人說，辦公室主任要“一馬當先，兩袖清風，三更半夜，四肢勤快”。總之，辦公室主任的職責非常繁雜，既要事事處理穩(wěn)妥，又要到處帶頭實干。

進入21世紀，隨著世貿(mào)大門向中國的放開，越來越多新的戰(zhàn)役在一片不見硝煙的戰(zhàn)場上綻開。21世紀的企業(yè)該如何應對這已經(jīng)發(fā)生的和尚未發(fā)生的戰(zhàn)火呢？科技的研發(fā)、資金的累積、渠道的拓展，這一切的一切，掌控這場戰(zhàn)役的是優(yōu)秀的人才?，F(xiàn)代的勝利企業(yè)無不重視人才的開發(fā)與培育。因此，在今日這個試飛的平臺上，假如我這只鈴木飛來的小小鳥真的展翅高飛了，××××我想我要做的便是為提升大眾集團、萬眾公司的企業(yè)文化盡一份綿薄之力。

曾經(jīng)讀過時尚集團關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿，讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學校，企業(yè)的全部員工都將是這所學校里的同學——不停的學習、無間斷的進修，員工自身素養(yǎng)及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業(yè)的提升嗎？！要把企業(yè)辦得像個軍隊，企業(yè)的全部員工都將是這個軍隊里的戰(zhàn)士——平日的操練，練就一身過硬的本事，軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。最重要的是要讓企業(yè)像一個家，全部員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力……

假如集團的各位領(lǐng)導對上述觀點也賜予與確定及支持，那么為了這樣一所學校、這樣一支軍隊、這樣一個家，我將在熟識公司的日常運作后，××依據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求，在自己的職責、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動，力爭制造具有大眾集團、萬眾公司鮮亮特色的一所學校、一支軍隊、一個家。

行政競聘演講稿2

敬重的各位領(lǐng)導、同事們：

晚上好！

首先，感謝院領(lǐng)導給了我這次參與競聘、展現(xiàn)自己的機會！

我叫xx，現(xiàn)年33歲，19xx年畢業(yè)于xx，現(xiàn)任麻醉科醫(yī)師、醫(yī)院團支部副書記。我自小愛好文學，有較強的寫作力量，至今已在各種報刊雜志上發(fā)表文章百余篇，曾獲全國征文競賽一等獎；有較豐富的宣揚工作閱歷，在做好本職工作的同時，我常利用業(yè)余時間撰寫通訊報導，大力宣揚我院的醫(yī)療技術(shù)與先進事跡，受到醫(yī)院領(lǐng)導的好評與表彰；書法、美術(shù)我也比較擅長，曾多次獲獎；另外，我在圍棋方面也有肯定的造詣，曾在xx圍棋賽上獲得亞軍。以上這些所取得的成果雖然微不足道，但足以說明，我是一個有文化素養(yǎng)、擅長學習、多才多藝的復合型人才，具備搞好院辦工作的良好條件，因此，我打算參與辦公室主任一職的競聘。

如何當好辦公室主任？下面我淺談一下自己的熟悉：

首先，要明確辦公室主任的職責與工作目標。其主要職能就是為廣闊干部職工服務(wù)，為院領(lǐng)導服務(wù)，給領(lǐng)導出謀獻計，當好助手，這是一個承上啟下、協(xié)調(diào)左右的重要職位，將面臨很多繁雜的事務(wù)，對此我已作好了充分的思想預備。

其次，要具有豐富的理論學問和較高的政策理解力量。醫(yī)院是一個學問、技術(shù)密集的簡單系統(tǒng)，想要勝任辦公室主任的工作，必需具有較高的'文化水平和廣泛的科學學問，我將在原有良好基礎(chǔ)上，勤于學習，邊干邊學，不斷自我“充電”，進行各項學問的積累，通過各種

途徑準時了解國內(nèi)外最新醫(yī)學資訊、國家出臺的衛(wèi)生政策法規(guī)，以及其它有關(guān)信息，仔細閱讀上級來文，正確領(lǐng)悟文件精神，同時具體了解醫(yī)院領(lǐng)導的工作思路和意圖，如此才能在政策的框架內(nèi)正確支配執(zhí)行醫(yī)院的工作部署，保證各項工作的順當完成。

第三，要擺正位置，提高服務(wù)意識，廉潔奉公，以身作則，帶領(lǐng)院辦人員高質(zhì)高效、有條不紊地完成各項工作任務(wù)，努力做到領(lǐng)導放心、職工滿足。

假如我有幸競聘勝利，我將盡力發(fā)揮自己的聰慧才智，不斷提高學問水平和工作力量，我信任自己肯定能夠勝任這一職位，為醫(yī)院的進展貢獻更大的力氣！

感謝大家！

行政競聘演講稿3

我叫xxx。學習的是旅游管理專業(yè)。今日我要應聘的職位是辦公室行政助理。

聽到旅游管理專業(yè)，大家可能覺得我所學的專業(yè)和要應聘的職務(wù)有些不大相符，其實剛開頭我也是這么認為。但在我了解到行政助理的工作內(nèi)容和主要職責之后行政助理競聘稿，我發(fā)覺了他們之間有一個很重要的共通之處，那就是服務(wù)。我的專業(yè)就是要對游客或是酒店的客人供應服務(wù)。保證他們在旅途過程中身心開心。而行政助理的一大特點也是服務(wù)，為領(lǐng)導排憂解難，為企業(yè)里全部員工供應一個無后顧之憂的工作環(huán)境。所以，今日，我信念十足地站在這個演講臺上，來競聘行政助理這個職位。

一、有良好的政治素養(yǎng)。自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，具有履行崗位職責所需的政策理論水平。有劇烈的事業(yè)心、責任感，堅持原則，遵紀守法，團結(jié)同志，廉潔奉公，作風正派。

二、有吃苦耐勞、悄悄無聞的敬業(yè)精神和雷厲風行、求真務(wù)實的工作作風，我連續(xù)從事行政和辦公室工作10年，多年的工作磨練了我特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能戰(zhàn)斗、特殊能奉獻的良好品質(zhì)。養(yǎng)成了我遇事不模糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度，我愛崗敬業(yè)，工作踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，不管干什么從不講價錢，更不怨天憂人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好。

三、有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識政辦公室工作人員競聘演講稿。平常特別注意業(yè)務(wù)學問的學習，不斷提高自己的業(yè)務(wù)學問和政策水平。我思想比較活躍，愛好廣泛，接受新事物比較快，勇于實踐，具有開拓精神;同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱忱高、干勁足，具有昂揚斗志。

四、我具有豐富的工作閱歷和較強的創(chuàng)新意識。工作二十多年來，我先后在多個崗位上工作過，不同的工作崗位的經(jīng)受熬煉了我不同的工作力量，豐富了我的人生閱歷，熬煉了我的意志，豐富了我的學問，增加了我的力量，拓展了我的視野，更重要的是培育了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)的性格和顧全大局、開拓創(chuàng)新的精神和作風，而這樣的性格和作風，無疑是一名行政部經(jīng)理所必備的素養(yǎng)。

五、我具有扎實的專業(yè)學問。通過多次的培訓和學習，使我把握了扎實的`專業(yè)學問，特殊是工作以后，我嚴格要求自己，在二十多年的實踐中，使自己的理論學問與實踐相結(jié)合，做起工作來更是左右逢源，游刃有余。這都為我做好下一步工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

假如競聘勝利，今后，我主要是在以下三個方面努力：

第一個方面，是最基礎(chǔ)也最重要的方面，要勤于學習。不懂的問題立刻就問，準時向領(lǐng)導請教、向同事學習;行政工作可以說是千頭萬緒，紛繁簡單，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，只有通過細心的學習，才能夠嫻熟把握辦公室的工作流程，更快的適應環(huán)境。

其次個方面是要注意細節(jié)。俗話說，細節(jié)打算成敗。我記得在實習的時候，老師給我們做培訓，講到了服務(wù)的要點，一共八個字“眼勤，手勤，口勤，腿勤”?？此坪芎啙?，但要真正的做好這四點，的確也很難。既然行政助理和我的專業(yè)有共通之處，那我想這八個字用在行政工作上也很合適。今后，我會以這八個字為工作準則，努力做好工作。

第三個方面是要高效快捷處理有關(guān)事務(wù)。作為一個助理，必需要有劇烈的時效觀念和意識，求真務(wù)實、雷厲風行的工作作風，在有限的時間里辦好應辦之事。明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。工作要扎實，力求實效。

千帆競技，百舸爭流。當然，僅靠我上述表達的幾點，是遠遠不夠的，很多工作思路要在日常實踐中挖掘和表現(xiàn)，很多工作方法要在日常的管理中創(chuàng)立和完善。盼望大家能給我一個機會，讓我用自己的聰慧才智為大家做點事情，為潢繡的進展做點貢獻。最終，給大家拜個晚年，祝大家兔年吉利!也祝福潢繡集團的進展越來越好!

行政競聘演講稿4

敬重的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：

大家好！管理學家約翰洛克菲勒說過：“工作是一個施展自己才能的舞臺?！苯柚亟逃@個平臺，讓自己一展理想是我的抱負。我競聘的是行政競聘演講稿。

我今年30歲，本科學歷，畢業(yè)于高校行政管理專業(yè)。

假如說始終以來我能有所進步的話，那也是各位領(lǐng)導以及同事們指導、關(guān)心和關(guān)懷、支持的結(jié)果。在此，我誠心說聲感謝！

行政部副經(jīng)理要負責全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增加職工分散力的宣揚、教育活動等十多項工作。所以，當好行政部副經(jīng)理不簡單。但正如一首歌里唱道的那樣：今夜我們又從走進風雨。但只要心還在，夢就在。行動的腳步依舊是那樣果敢；奮斗的信念依舊是這樣堅決。我認為自己已具備擔當該崗位的這些素養(yǎng)和才能。

我具有較好的個人修養(yǎng)，工作態(tài)度端正，勤奮、踏實，有開拓創(chuàng)新精神，有著滿腔的熱忱追求優(yōu)秀，追求卓越。這是我的第一個優(yōu)勢。

我具有豐富的管理工作閱歷。我熟識人力資源日常管理工作流程，熟識聘請流程和技巧、在人才的發(fā)覺與引進、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、崗位培訓、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、行政管理等方面具有肯定實踐閱歷。這是我的其次個優(yōu)勢。

我極具親和力，有較強的團隊精神。我信奉“三個臭皮匠，賽過諸葛亮”。工作中遇到難以解決的問題，信任集體的力氣。這是我的第三個優(yōu)勢。

我有喜愛威特教育的心，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我特別珍惜現(xiàn)在的工作，在工作中，我一絲不茍，努力做到最好。這是我的第四個優(yōu)勢。

千帆競技，百舸爭流。假如這次我能夠競聘勝利，我將履行職責，在校區(qū)領(lǐng)導的指引下，全力幫助*經(jīng)理的工作，圍繞威特教育中心工作，使威特教育教學工作有新的突破。我的工作思路如下：

一、加強基礎(chǔ)管理，制造良好工作環(huán)境。

二、重視企業(yè)管理制度的'制定。

三、做好人才的聘請與配置。

四、加強企業(yè)文化建設(shè)。

各位領(lǐng)導、各位評委：幾分鐘的競聘演講，并不能盡述我對做好今后工作的諸多設(shè)想，然而卻足以表達我對威特教育的喜愛。假如我競聘勝利，我將盡情揮灑我的熱誠，攀登威特教育的更高峰！當然，假如我競崗落選，說明我還有差距，我會以這次競聘為契機，用十足的勤奮對待工作，努力完善自己！

我的演講完畢。感謝大家！

行政競聘演講稿5

敬重的各位領(lǐng)導、同事：

你們好!這次我競聘的崗位是行政文員競聘演講稿。俗話說“文如其人”。同樣，工作就是一個人的人格表現(xiàn)，看到一個人所做的工作，就是“如見其人”了。

我認為我行政部競聘文員有以下幾個優(yōu)勢：一是做事有急躁，辦公室的日常工作繁雜而瑣碎，毫不起眼，但我從不因此而敷衍塞責，一推了事;二是做事有恒心，對既定的工作目標都能用心一意地努力，我知道只有平常一點一滴的努力積累才是實現(xiàn)任何目標的唯一方法;三是做事方案性強，面對繁雜的事務(wù)性工作，通過幾年來在工作中的積累能夠很快的總結(jié)出規(guī)律，提煉閱歷，做到辦事井井有條，方案得當，提高辦事效率;四是適應性強，參與工作的十幾年來，依據(jù)工作需要我曾先后在五六個崗位上工作過，每個崗位之間都毫無關(guān)連，有的甚至是專業(yè)性很強的工作，但我都能很快的`把握本崗位工作所必需具備的基本條件，準時調(diào)整自己的思維和行為，使之與工作相適應，順當?shù)耐瓿山巧霓D(zhuǎn)換;五是信守諾言，具有團隊精神。行政崗位競聘演講稿的工作在企業(yè)中起到承上啟下的作用，辦公室人員必需具有協(xié)作意識，我始終堅持從聽從大局動身，堅持從企業(yè)與職工的利益動身;六是始終保持著對工作的執(zhí)著和喜愛，對待工作的精神狀態(tài)，打算了一個人的工作效率，多年來我無論做任何工作，都保持著良好的工作狀態(tài)，做到干一行愛一行，干一行就努力做好這一行。五年前，我被單位領(lǐng)導調(diào)到辦公室工作，在這之前，我始終認為辦公室工作最簡潔，最簡單，只不過做些上傳下達，后勤保障等雞毛蒜皮的小事，幾年來我慢慢地了解了辦公室工作的重要性。假如組織上認可我，我會做到以下，請注明幾點：

第一個方面，是最基礎(chǔ)也最重要的方面，要勤于學習。不懂的問題立刻就問，準時向領(lǐng)導請教、向同事學習;行政工作可以說是千頭萬緒，紛繁簡單，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，只有通過細心的學習，才能夠嫻熟把握辦公室的工作流程，更快的適應環(huán)境。

其次個方面是要注意細節(jié)。俗話說，細節(jié)打算成敗。我記得在實習的時候，老師給我們做培訓，講到了服務(wù)的要點，一共八個字“眼勤，手勤，口勤，腿勤”?？此坪芎啙?，但要真正的做好這四點，的確也很難。既然行政助理競聘演講稿和我的專業(yè)有共通之處，那我想這八個字用在行政工作上也很合適。今后，我會以這八個字為工作準則，努力做好工作。

第三個方面是要高效快捷處理有關(guān)事務(wù)。作為一個助理，必需要有劇烈的時效觀念和意識，求真務(wù)實、雷厲風行的工作作風，在有限的時間里辦好應辦之事。明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。工作要扎實，力求實效。

當然，僅靠我上述表達的幾點，是遠遠不夠的，很多工作思路要在日常實踐中挖掘和表現(xiàn)，很多工作方法要在日常的管理中創(chuàng)立和完善。盼望大家能給我一個機會，讓我用自己的聰慧才智為大家做點事情，為潢繡的進展做點貢獻。

我的競職演講稿演講完畢，感謝大家！

行政競聘演講稿6

各位領(lǐng)導，同志們：

大家好！

三年前適逢城管局組建，我有幸成為這個布滿生氣、團結(jié)暖和的大家庭中的一員，三年來，從城市管理相對集中行政懲罰權(quán)到綜合行政執(zhí)法，我親歷了綜合執(zhí)法走過的每一個腳步，也親眼目睹了菏澤在我們城管人的手中一每天變美了，變綠了，變靚了！作為這一過程的見證人與參加者，我既為我們局對這個城市的貢獻感到傲慢，也為我能是這支隊伍中的一員而感到驕傲。

今日，站在這個演講臺上，我已經(jīng)不是一名新兵了。18年的軍旅，從一個同學成長為一名營職干部，是部隊這所大熔爐錘煉了我，鍛造了我。在18年的軍營生活中，我先后擔當過排長、連長與師機關(guān)助理員，也到過茫茫戈壁灘，上過巍巍昆侖山，在生命禁區(qū)練生存，在騰格里沙漠抗寒冷。嚴格的軍營生活培育了我一絲不茍、雷厲風行的工作作風，艱苦的環(huán)境造就了我吃苦耐勞的良好品質(zhì)。也正是部隊這個匯合五湖四海兄弟的地方成就了我博大的胸懷與爽直的性格。以情帶兵，以理服人使我積累了肯定的管理閱歷。這些在今日看來，既是我人生的一種礪練，更是我今后從事城市管理工作的基礎(chǔ)與財寶。

從踏進城市管理領(lǐng)域的第一天起，我就把綜合執(zhí)法工作作為我人生事業(yè)的轉(zhuǎn)折點與新起點，“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”是我當時心情的真實寫照。三年多的實踐，我先在執(zhí)法科工作，后到直屬大隊擔當副大隊長，我個人的力量與水平伴隨著城管局的日益壯大得到了進一步提高。

三年中，讓我感受最深的是，局黨組團結(jié)一心，身體力行的工作作風，全局上下相互支持，團結(jié)向上的良好氛圍。正是由于有了領(lǐng)導的關(guān)懷與大家的支持，才有了我個人在思想上、工作上的提高與進步。無論在局機關(guān)工作還是在直屬大隊擔當副大隊長，我深感肩上責任的重大，日常工作中，要求隊員做到的，自己首先做到，堅持原則，照章辦事，在任何時候始終顧全大局，團結(jié)同志，不斷學習，精通業(yè)務(wù)。用堅決的信念，過硬的作風，甘愿吃苦，樂于奉獻的精神去感染教育隊員。在工作中，我作為大隊的副職，留意擺正位置，敬重大隊長的權(quán)威，維護大隊長的威信，多交心多通氣，多請示勤匯報，甘當綠葉，切實做到了到位不越位，補臺不拆臺，踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，熬煉自己，干好工作。

三年中，讓我體會最切的是城市管理工作是一項綜合性、系統(tǒng)性、社會性的工作，事關(guān)百姓安居樂業(yè)，事關(guān)菏澤經(jīng)濟進展，牽動千家萬戶，不是中心，影響中心，需要上下聯(lián)動，各方協(xié)作，不斷創(chuàng)新。三年來，無論干什么工作，我都努力鉆研業(yè)務(wù)，不懂就問，不會就學，使自己盡快的成為城市管理的行家里手，眾所周知，城市面貌要變化，建設(shè)是基礎(chǔ)，管理是關(guān)鍵，規(guī)劃是龍頭。如何嚴格規(guī)劃執(zhí)法，杜絕城市建設(shè)中的無序狀態(tài)，確保根據(jù)規(guī)劃審批程序，最大范圍的遏制批低建高、批少建多、隨便轉(zhuǎn)變規(guī)劃定點等違法行為的發(fā)生，是我從事規(guī)劃等執(zhí)法工作以來思索最多的`問題。通過長期的一線執(zhí)法與深化調(diào)研，我個人有以下幾點體會：

一是預先介入，全程跟蹤監(jiān)督，是消退規(guī)劃違法行為的重要手段。從建筑單體定線、放線到建筑工地建檔管理，從違法建設(shè)立案查處到違章建筑的拆除，我們轉(zhuǎn)變事后查處的工作方法，建立全程監(jiān)督的新型管理方式，從立項、規(guī)劃、征地、設(shè)計、招投標、施工監(jiān)理等方面預先介入，現(xiàn)場監(jiān)督，全程跟蹤，反應快，動手早，實現(xiàn)了在建工程的科學管理，從源頭上防止了規(guī)劃違法案件的發(fā)生，把違法違規(guī)建筑消退在萌芽狀態(tài)。

二是依法行政，正確履行職責，是加大拆除違章建筑的關(guān)鍵。我們是行政執(zhí)法者，更是遵紀守法的排頭兵，要不斷增加遵紀守法的法律意識，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)，堅持原則，依法辦事。在拆除各類違章建筑中，特殊在今年的沿街一層建筑拆除中，我親身經(jīng)受了很多拆除過程，我深感只要宣揚教育到位，工作扎實細致，方法措施得當，拆除工作就會迎刃而解。

三是多措并舉，加大協(xié)調(diào)力度是保證規(guī)劃執(zhí)法效果的有效措施。在日常工作中，我們留意協(xié)調(diào)與規(guī)劃、城建、市政等相關(guān)部門的關(guān)系，使行政執(zhí)法從事后查處轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑氨O(jiān)督，從單一懲罰轉(zhuǎn)變?yōu)閰f(xié)同管理就拿拆除工作來說，我們不是簡潔的一“拆”了之，而是在拆除的同時，就協(xié)調(diào)規(guī)劃、城建等部門會同被拆除單位共同做好后續(xù)建設(shè)工作，著力于綠化、美化、靚化。與此同時，構(gòu)建宣揚網(wǎng)絡(luò)，堅持輿論先導，強化宣揚效果。要求隊員既做執(zhí)法員，又做宣揚員，向行政管理相對人，向社會，向新聞媒體多解釋，多宣揚，取得理解，贏得支持。不斷強化“執(zhí)法進社區(qū)”、案件查處回訪、法律詢問等工作，努力營造領(lǐng)導重視，社會各界參加，市民群眾理解支持的執(zhí)法環(huán)境。

四是心系群眾，執(zhí)法為民是我們工作的動身點與落腳點。在工作中，對市民反應劇烈的熱點、難點問題，我都以高度的仆人翁精神正確對待，注意調(diào)查討論，詳細分析，統(tǒng)籌兼顧，以“群眾想的是什么，群眾希望的是什么，群眾需要的是什么”為動身點與落腳點，準時討論解決問題的對策與方法，樂觀為群眾排憂解難。

三年中，讓我熟悉更明確的是吃苦耐勞，嚴于律己，雷厲風行，求真務(wù)實是我們工作的必備素養(yǎng)。作為直屬大隊的領(lǐng)導，業(yè)務(wù)上自然要求精通，要成為城市管理領(lǐng)域內(nèi)的專家，不但要把握專業(yè)性的法律法規(guī)，還要對相關(guān)的城市規(guī)劃執(zhí)法理論也應當有所了解。三年來，我系統(tǒng)學習了城市管理綜合執(zhí)法方面的專業(yè)性法律法規(guī)40余部。通過學習，增加了法制觀念，提高了依法行政水平，對綜合執(zhí)法工作有了明確的熟悉，工作的針對性、有效性不斷增加，適應了綜合執(zhí)法工作的進展于創(chuàng)新。同時，綜合執(zhí)法工作需要吃苦耐勞、雷厲風行、求真務(wù)實的作風。打鐵先要自身硬，我始終嚴格要求自己，把部隊期間養(yǎng)成的優(yōu)良作風發(fā)揚光大，辦事不拖拉，工作上不模糊，以身作則，在工作與生活中，自己老狡猾實做人，勤勤懇懇干事，勤政廉潔，嚴于律己，嚴格要求隊員。贏得了大家的信任與支持。

我喜愛城市管理綜合執(zhí)法工作，信奉“有為才有位，有位才能更好的作為”的理念，我盼望到高一階層次的崗位上發(fā)揮更大的作用，也想通過競爭，檢測一下自己的力量，有針對性的改進與提高，假如這次競爭勝利，我將在局黨組的領(lǐng)導下，滿懷激情的忘我工作，實現(xiàn)自己的宿愿，假如競爭失敗，決不灰心，我將總結(jié)閱歷教訓，發(fā)揚特長，克服缺點，一如既往的做好本職工作。

感謝大家！

行政競聘演講稿7

各位領(lǐng)導、評委、同仁:

大家好!感謝這次競選給我?guī)淼臋C遇和挑戰(zhàn)，感謝領(lǐng)導和同志們對人事管理工作和我信任、鼓舞，更要一如繼往，樂觀進取，扎實工作，為促進中心又好又快進展作出新的更大的貢獻!

自己有優(yōu)勢、也完全能夠勝任辦公室副主任這個職位、這個崗位。假如如愿以償，將以又好又快的工作作風、又好又快的工作力量、又好又快的工作舉措，全面開創(chuàng)中心人事管理工作的新局面。

一是要強化大局意識。作為一名人事干部。政治上和中心總支保持高度全都。凡是中心總支作出的'打算，都要不折不扣執(zhí)行;凡是中心領(lǐng)導和科長交辦的任務(wù)，都要保質(zhì)保量按時完成。同時，要時時關(guān)注大局、仔細討論大局、精確?????把握大局，充分發(fā)揮參謀助手的作用，參在關(guān)鍵處，謀在點子上，為中心領(lǐng)導科學決策獻言獻策。

二是要強化力量意識。要始終堅持學政治理論。全面提高適崗力量，做一個“三力”干部，即有力量，會說、會寫、會微機;有活力，善溝通、善協(xié)調(diào)、說得通、打得響;有魄力，堅持原則，敢抓善管，雷厲風行，促進落實。

三是要強化服務(wù)意識。要全心全意為中心職工辦好事、辦實事。做到來有迎聲，問有答聲，走有送聲。同時，要深化基層聽取看法，解疾苦，樂觀為職工解疑釋惑、排憂解難。

四是要強化創(chuàng)新意識。創(chuàng)新是永恒的主題。全面開創(chuàng)工作的新局面。開拓創(chuàng)新。要在辦公室主任的領(lǐng)導和指導下，實行特別的手段，改革的方法，實現(xiàn)人事管理工作“三化”即對中心干部檔案進行一次全面性整理，力爭達省二級標準，實現(xiàn)干部檔案管理擴檔化;對工資套改狀況進行一次細致性清理，做好日常工資晉級工作，實現(xiàn)干部工資管理規(guī)范化;進一步建立健全干部管理、績效考評、機關(guān)考勤、年度考核等制度，實現(xiàn)干部管理機制系統(tǒng)化。

最終，誠心祝福各位領(lǐng)導、評委、同事身體健康，萬事如意。誠心祝福我們的公司蒸蒸日上、蓬勃前行。

我的完畢，感謝大家!

行政競聘演講稿8

各位領(lǐng)導、同事們：

大家好！

我叫xx，現(xiàn)在是礦行政辦的一名科員，很榮幸礦上能給我們這次呈現(xiàn)自我的機會。我想要競聘的崗位是行政辦副主任一職，假如我能競聘勝利，我將比照行政辦副主任工作職責，幫助行政辦主任，竭盡全力把行政辦的各項工作做好，為領(lǐng)導班子、為全礦干部職工、為我們平泉煤礦服務(wù)好。

我競聘行政辦副主任理由有三：第一是我在工作中雷厲風行，富有激情，有肯定的組織協(xié)調(diào)力量；其次是我有肯定的文字功底，能夠較好的完成各種信息和文字材料的撰寫工作；第三是我能吃苦、敢挑重擔，能較好完成領(lǐng)導交辦的各項工作，且勇于擔當、毫不推諉。

詳細工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：

一要加強科室全體人員學習，提高業(yè)務(wù)力量。行政辦擔負的工作比較多，也比較雜。除了行政辦的日常工作，還負責項目的立項和招標、報紙、公眾號的編輯、活動、會議的照相攝像等工作，現(xiàn)在都支配有專人負責，但整體的專業(yè)性還有待提高。在今后，會組織大家通過集體學習爭論，網(wǎng)絡(luò)學習、詢問專業(yè)人員等方法提高業(yè)務(wù)力量。

二要注意各方面的協(xié)調(diào)，確保各項工作平穩(wěn)推動。充分發(fā)揮好行政辦工作職能，協(xié)調(diào)好幾方面的關(guān)系。一是協(xié)調(diào)好內(nèi)部各科隊的關(guān)系，對領(lǐng)導交辦的任務(wù)妥當協(xié)調(diào)，確保各項任務(wù)有序開展；二是協(xié)調(diào)和上級部門的關(guān)系，對上級支配的每一項工作做到落地有聲，件件有回音?？傊?，行政辦將整合有效資源，協(xié)調(diào)好各個方面的關(guān)系，促進平泉煤礦各項工作高效運轉(zhuǎn)，布滿生氣和活力。

三要強化服務(wù)意識，促進平泉進展。行政班是咱們礦的'一個服務(wù)性機構(gòu)，供應良好的服務(wù)保障是其主要職能。一是圍繞領(lǐng)導班子搞服務(wù)。有日常事務(wù)性服務(wù)向參謀決策性服務(wù)轉(zhuǎn)變，圍繞科學管理、平安生產(chǎn)工作，多提對礦上有促進作用的看法和建議，為礦領(lǐng)導決策供應參考。二是圍繞礦上全體干部職工搞服務(wù)。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。充分激發(fā)和愛護全體干部職工的樂觀性和制造性，行政辦將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正值好大家的后勤保障員。

四是做好工作當中的每一個細節(jié)，務(wù)求實效。行政辦工作無論是學習、協(xié)調(diào)、服務(wù)，都要體現(xiàn)在落實上。對領(lǐng)導交辦的工作，將不折不扣的抓好落實。對礦領(lǐng)導班子討論打算的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發(fā)揮好行政辦的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，準時反饋各項重點工作的進展狀況。對礦上各個階段的中心工作，行政辦將早支配、早部署、勤檢查、重落實，重新調(diào)動各方面的工作樂觀性，為礦上全面徹底完成上級下達的各項工作任務(wù)做出自己樂觀的貢獻。

當然，由于自己的工作力量和業(yè)務(wù)水平有限，全礦還有許多同志富有朝氣和創(chuàng)新精神，假如這次競聘落選，我也會端正態(tài)度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在礦領(lǐng)導、科主任的帶領(lǐng)下，與全體干部職工一起為平泉煤礦事業(yè)的美妙明天而努力工作。

不妥之處，敬請各位領(lǐng)導指正。

感謝大家。

行政競聘演講稿9

敬重的各位領(lǐng)導、各位評委：

大家好！

卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔當這個或那個職務(wù)?！笨恐@句話，也靠著？年的工作閱歷，今日我滿懷信念和激情的參與行政部副主任的競聘，自信有力量挑起這份重擔。下面，我分四部分向各位領(lǐng)導匯報我的競聘狀況。

一、個人基本狀況

我叫**，今年**歲，中共黨員，本科學歷，行政管理專業(yè)。（加個人工作業(yè)績及其他需要說明的狀況）

二、個人基本優(yōu)勢

今日之所以敢走到講臺上參與行政部副主任的競聘，不僅是由于我深深喜愛著自己所從事的事業(yè)，也是由于我認為自己具備了擔當這一崗位的一些條件，我的優(yōu)勢主要有：

一是工作任勞任怨，具有良好的職業(yè)道德。工作以來，我始終遵循中心的文化理念、管理模式和行為規(guī)范。堅信“只有中心好，員工才能好”的信念，自覺地把自己的命運和中心的進展緊緊聯(lián)系在一起，有較強的大局意識，思想上行動上與中心保持高度全都，從不斤斤計較個人得失，任勞任怨。古人說得好：“不患位之不尊，而患德之不崇”。做人做事，以德為先。

二是具有較嫻熟的工作閱歷和理論學問。從？年開頭，我始終擔當中心行政部管理員工作，工作中仔細負責，大膽創(chuàng)新，多年的工作經(jīng)受已使我積累了較為豐富的食堂管理與財務(wù)管理閱歷。另外，我科班出身，在學校就把握了較為扎實的行政管理學問，在業(yè)余時間里，我還系統(tǒng)地學習了管理學問、財務(wù)學問等各種行政管理學問,同時廣泛涉獵人文科學方面的學問，為進一步做好行政部的工作，打下了堅實的基矗

三是具有較全面的組織、協(xié)調(diào)管理工作的素養(yǎng)和力量。工作中，我識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作仔細負責。具有團結(jié)同志，正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng)；做工作，辦事情，能夠做到思路清楚，行止有度，頭緒分明，恰到好處。在行政管理部多年來，更加熬煉了我全面的組織與協(xié)調(diào)管理力量。所以，就綜合協(xié)調(diào)、管理力量上而言，我將無愧與組織和領(lǐng)導的信任。

四是多年的工作實踐，使我養(yǎng)成了嚴謹細密扎實高效的工作作風。志當存高遠，駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完善，無論什么工作，不干則已，要干就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有劇烈的事業(yè)心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不茍，高效快捷，講求效率。同時，這些年來，也造就了我勇于擔當責任，永久不言放棄的頑強性格。全部這些，都為我做好行政部副主任工作供應了牢靠的保障。

五是我具有擔當行政部副主任的信念和決心?！袄象K伏櫪,志在千里，烈士暮年，壯心不已”。雖然我已跨入不惑之年，但我仍有著年輕人的激情。由于我知道，不管年齡多大，信念和決心永久是干事業(yè)的保障。雖然這些年來，我也取得了一些成果，但成果只能代表過去，不代表將來，我是勇于接受挑戰(zhàn)的人，我情愿在更大的責任和使命面前奉獻自己、完善自己，實現(xiàn)自身價值。所以，我有信念和決心擔負起行政部副主任這重任。

三、對工作崗位的熟悉

行政部副主任不僅是一個具有吸引力的崗位，更是一份沉甸甸的責任，他必需幫助主任不折不扣的執(zhí)行中心的規(guī)章制度、幫助主任制定各項行政部的管理方案，對運動員及職工的食堂伙食、衛(wèi)生、平安進行檢查、對中心的財務(wù)管理和固定資產(chǎn)進行概論，樂觀領(lǐng)導財務(wù)部門按時編報中心的年度預算決算，監(jiān)督檢查財務(wù)收支和經(jīng)費執(zhí)行狀況，準時向中心領(lǐng)導提出建議。樂觀全面完成體育總局進行的會計集中核算工作；在下屬幫助下，抓好行政部門的人員管理，甄癬培訓、激勵、指導員工達到目標。

四、工作設(shè)想

假如承蒙領(lǐng)導厚愛，讓我走上行政部副主任的領(lǐng)導崗位，我將不負眾望，不辱使命，勤奮工作，以百分百的熱忱投入到工作中來。在這短短非常鐘內(nèi)，我實在無法向各位領(lǐng)導詳細匯報競聘后的工作該如何組織，我想假如競聘勝利，我將努力做到以下幾點：

第一，真誠講團結(jié)，樂觀幫助主任做好本部門的管理到位。

同事之間，支持、諒解和友情比什么都重要。在團結(jié)方面，肯定要擺正自己位置，正確熟悉和看待自己，當好配角，聽從主任的支配，樂觀做好對食堂的伙食、衛(wèi)生、平安進行檢查，樂觀組織所屬人員進行政治理論學習和業(yè)務(wù)培訓工作。在生活上多關(guān)懷同事，做到多理解，多鼓舞、多支持。在工作中，要領(lǐng)先垂范，樂觀幫助主任做好行政部的管理工作。

其次、抓好中心財務(wù)管理到位。

在工作中，我將嚴格根據(jù)國家執(zhí)行的財務(wù)會計管理法律、法規(guī)，根據(jù)體育總局對我們財務(wù)中心實行的財務(wù)信息管理方式做好財務(wù)管理工作，仔細搞好中心財務(wù)管理工作，詳細將做到以下幾點：

1、嚴格執(zhí)行預算。不能消失超預算、超額度的'現(xiàn)象；嚴格執(zhí)行?？顚Ｓ靡?guī)定，?？畋匦鑼Ｓ?，不得挪作它用，根據(jù)規(guī)定，精確?????使用會計科目。

2、不能在往來賬上進行不合規(guī)的結(jié)算。另外，還要強化依法納稅意識。

3、加強對中心所辦企業(yè)的財務(wù)監(jiān)督，防止國有資產(chǎn)流失；樂觀搞好賬戶管理，尤其是國庫中支付后，中心絕不違規(guī)開立和使用賬戶。

4、嚴格執(zhí)行行政事業(yè)性收費“收支兩條線”的規(guī)定。對中心項目部的運動員注冊費等嚴格根據(jù)“收支兩條線”的規(guī)定執(zhí)行。

第三、做好中心理財?shù)轿弧?/p>

我們行政部門作為財務(wù)主管部門，要樂觀做好各個部門的財務(wù)服務(wù)工作。為此，我將幫助主任運用管理睬計、人力資源會計、預算會計等先進會計理論和學問，對中心的財務(wù)支出和經(jīng)營活動進行管理，使得中心利益達到最大化。切實為我中心的進展而貢獻自己的汗水。

第四、加強食堂管理到位。

針對食堂管理，我將作為一項重要任務(wù)來抓，由于食堂管理的好壞將直接影響到運動員及職工的健康問題。為此，我將嚴格把好食堂伙食及衛(wèi)生關(guān)，務(wù)必保證食物、蔬菜新奇衛(wèi)生，另外，我還將不斷加強對炊事員的技術(shù)水平，鼓舞其參與一些必要的專業(yè)培訓，切實把飯菜做到色香味俱全。

第五，注意培育自我創(chuàng)新力量與自我約束力量，提高素養(yǎng)到位。

打鐵先要自身硬。假如我能夠競聘勝利，我將努力加強自身修養(yǎng)，勤奮學習，不斷加強自我創(chuàng)新力量與自我約束力量，不斷提高工作力量和管理力量，增加自身綜合素養(yǎng)。在為體育事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經(jīng)受考驗，在紛繁簡單的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給體育事業(yè)。

歲月有情時間荏苒，山長水遠時不我待。我年富力強，有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。假如競聘勝利，我知道，那里凝聚的不僅僅是我個人的汗水，更凝聚了各位領(lǐng)導、各位評委和各位同仁的無限信任和期盼，我將不負重托，不辱使命，會以百倍的信念和百倍的努力，為我國體育事業(yè)的進展而貢獻自己的力氣！

感謝大家！

行政競聘演講稿10

敬重的領(lǐng)導：

大家好！我是今日的第四位競聘者——xx，我來自鈴木店，現(xiàn)任鈴木店出納員崗位。據(jù)本人的小道調(diào)查顯示：我是本次競聘會中年齡最大的一個、學歷最低的一個、專業(yè)年限最少的一個，而且還是專業(yè)最不對口的一個。

那么，我為什么會站在這里呢？由于我自信——由于年齡最大，所以我更沉穩(wěn)；由于學歷最低，所以我更勤奮；由于專業(yè)年限最少，所以我更肯干；由于專業(yè)最不對口，所以我更能給行政工作注入新奇的動力。

今日，站在這里，我很榮幸，也有點緊急。首先，我要感謝集團、感謝人力資源部給我們供應了這樣一個試飛的平臺，也要感謝在座各位領(lǐng)導的熱忱與支持。我認為，能否當好領(lǐng)導的助手、參謀，能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。

行政工作的優(yōu)劣，以及能否開創(chuàng)新的局面，關(guān)鍵取決于是否有一個堅決不移地貫徹了集團的方針、政策，勇于改革、創(chuàng)新，具有較強的組織力量和良好的素養(yǎng)修養(yǎng)，擅長博采眾長，帶領(lǐng)大家團結(jié)全都、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作的領(lǐng)導集體。

行政辦主任則是這個集休的核心。行政工作廣而說之就是：樂觀參加政務(wù)，仔細辦理事務(wù)，熱心搞好服務(wù)。細而說之，大到參加領(lǐng)導班子對重大問題的爭論和決策，為領(lǐng)導決策供應重要狀況和科學依據(jù)；小到大量日常瑣碎的事務(wù)，包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓，平安、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作，做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環(huán)境，辦公設(shè)施及用品的.管理，協(xié)調(diào)各部門及外部的關(guān)系等等。

一句話，吃、喝、拉、撒、睡，無所不管，無所不包。所以有人風趣的說辦公室主任是“上管天，下管地，中間管大氣”，還有人說，辦公室主任要“一馬當先，兩袖清風，三更半夜，四肢勤快”。總之，辦公室主任的職責非常繁雜，既要事事處理穩(wěn)妥，又要到處帶頭實干。

進入21世紀，隨著世貿(mào)大門向中國的放開，越來越多新的戰(zhàn)役在一片不見硝煙的戰(zhàn)場上綻開。21世紀的企業(yè)該如何應對這已經(jīng)發(fā)生的和尚未發(fā)生的戰(zhàn)火呢？科技的研發(fā)、資金的累積、渠道的拓展，這一切的一切，掌控這場戰(zhàn)役的是優(yōu)秀的人才。現(xiàn)代的勝利企業(yè)無不重視人才的開發(fā)與培育。

因此，在今日這個試飛的平臺上，假如我這只鈴木飛來的小小鳥真的展翅高飛了，xxxx我想我要做的便是為提升大眾集團、萬眾公司的企業(yè)文化盡一份綿薄之力。曾經(jīng)讀過時尚集團關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿，讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學校，企業(yè)的全部員工都將是這所學校里的同學——不停的學習、無間斷的進修，員工自身素養(yǎng)及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業(yè)的提升嗎？！

要把企業(yè)辦得像個軍隊，企業(yè)的全部員工都將是這個軍隊里的戰(zhàn)士——平日的操練，練就一身過硬的本事，軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。最重要的是要讓企業(yè)像一個家，全部員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力。假如集團的各位領(lǐng)導對上述觀點也賜予與確定及支持，那么為了這樣一所學校、這樣一支軍隊、這樣一個家，我將在熟識公司的日常運作后，xx依據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求，在自己的職責、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動，力爭制造具有大眾集團、萬眾公司鮮亮特色的一所學校、一支軍隊、一個家。每個人都有自身的價值，每個人都有勝利的機會，每個人天生都會有所作為。感謝大家的傾聽，也懇請給我一個機會——一個可以實現(xiàn)自身價值、一個能夠有所作為的勝利的機會！感謝大家！

行政競聘演講稿11

敬重的各位領(lǐng)導、同事：

你們好！

我是今日的第四位競聘者——××，我來自鈴木店，現(xiàn)任鈴木店出納員崗位。據(jù)本人的小道調(diào)查顯示：我是本次競聘會中年齡最大的一個、學歷最低的一個、專業(yè)年限最少的一個，而且還是專業(yè)最不對口的一個。那么，我為什么會站在這里呢？由于我自信——由于年齡最大，所以我更沉穩(wěn)；由于學歷最低，所以我更勤奮；由于專業(yè)年限最少，所以我更肯干；由于專業(yè)最不對口，所以我更能給行政工作注入新奇的動力。

這次，我競聘的崗位是行政辦公室工作人員。俗話說“文如其人”。同樣，工作就是一個人的人格表現(xiàn)，看到一個人所做的工作，就是“如見其人”了。

回顧自己十幾年來的工作，總結(jié)起來有如下幾個特點：一是做事有急躁，辦公室的日常工作繁雜而瑣碎，毫不起眼，但我從不因此而敷衍塞責，一推了事；二是做事有恒心，對既定的工作目標都能用心一意地努力，我知道只有平常一點一滴的努力積累才是實現(xiàn)任何目標的唯一方法；三是做事方案性強，面對繁雜的事務(wù)性工作，通過幾年來在工作中的積累能夠很快的總結(jié)出規(guī)律，提煉閱歷，做到辦事井井有條，方案得當，提高辦事效率；四是適應性強，參與工作的十幾年來，依據(jù)工作需要我曾先后在五六個崗位上工作過，每個崗位之間都毫無關(guān)連，有的甚至是專業(yè)性很強的工作，但我都能很快的把握本崗位工作所必需具備的基本條件，準時調(diào)整自己的思維和行為，使之與工作相適應，順當?shù)耐瓿山巧霓D(zhuǎn)換；五是信守諾言，具有團隊精神。辦公室的工作在企業(yè)中起到承上啟下的作用，辦公室人員必需具有協(xié)作意識，我始終堅持從聽從大局動身，堅持從企業(yè)與職工的利益動身；六是始終保持著對工作的執(zhí)著和喜愛，對待工作的精神狀態(tài)，打算了一個人的工作效率，多年來我無論做任何工作，都保持著良好的工作狀態(tài)，做到干一行愛一行，干一行就努力做好這一行。五年前，我被單位領(lǐng)導調(diào)到辦公室工作，在這之前，我始終認為辦公室工作最簡潔，最簡單，只不過做些上傳下達，后勤保障等雞毛蒜皮的小事，幾年來我慢慢地了解了辦公室工作的重要性。

辦公室是企業(yè)和部門之間的橋梁和紐帶，是一個企業(yè)的信息傳遞與反饋中心，是維持企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的樞紐，起到了溝通，協(xié)調(diào)，組織與幫助的作用。它猶如一部機器上的螺絲釘，看似毫不起眼，卻起著連接與固定的作用。所以，做一名辦公室人員要有甘當配角，做幕后英雄的思想預備。在辦公室工作中我時刻提示自己要做到“不簡潔”和“不簡單”。什么叫做不簡潔？就是把簡潔的事情千百遍都做好，就是不簡潔；什么叫做不簡單？就是把大家都認為特別簡單的事情特別仔細地去做好它，就是不簡單。做一個優(yōu)秀的辦公室人員或許并不需要多高的才智與才華，而更應具備劇烈的責任心與敬業(yè)精神。通過這幾年的工作，我懂得了這樣一個道理，做什么樣的工作和有什么樣的頭銜并不重要，重要的是盡自己的努力去做好它，完成它，能夠做好每一件小事才是勝利的鋪墊。

假如我競聘上這個崗位，我將集中精力，腳踏實地的突出做好如下幾個方面的重點工作：一、緊緊圍繞辦公室的工作目標，幫助領(lǐng)導做好各項詳細工作；二、緊緊圍繞提高工作效率，提高工作的科學性、合理性、緊湊性、加快節(jié)奏，提高辦事效率；三、緊緊圍繞重點工作，有針對性提出操作性強的對策和建議，做到督辦內(nèi)容，完在時限，完成結(jié)果三明確；四、緊緊圍繞辦公室的職能作用，處理好領(lǐng)導與各科室，各職能部門之間的關(guān)系，當好“中介者”，“協(xié)調(diào)者”，和“幫助者”；五、緊緊圍繞辦公室的相關(guān)工作，仔細學習，全面把握與本行業(yè)管理相關(guān)的政策，法規(guī)和業(yè)務(wù)學問；、六、緊緊圍繞辦公需求，做好事物性管理服務(wù)工作和作好辦公室檔案歸檔建設(shè)工作。

對于兌聘這個崗位說句心里話我的把握并不大，我知道每一個人都注定不行能完全實現(xiàn)他的.抱負，這次我是本著勇于嘗試，敢于接受挑戰(zhàn)的精神，本著哪怕是百分之一的機會也要做百分之百的努力的精神來參與競聘的。我想在絕大多數(shù)競聘者的競爭聘報告中都會提到同樣一句話“盡自已最大的努力仔細做好本職工作”，看似很簡潔的一句話，真剛要做到它其實很難。我想請問在座的各位，假如等到你離開工作崗位的那一天，你捫心自問：我每一項工作都盡心竭力了嗎？唯恐能夠確定回答的人很少。

每個人都有自身的價值，每個人都有勝利的機會，每個人天生都會有所作為。感謝大家的傾聽，也懇請給我一個機會——一個可以實現(xiàn)自身價值、一個能夠有所作為的勝利的機會！感謝大家！

行政競聘演講稿12

敬重的領(lǐng)導，各位評委，各位同事：

感謝聯(lián)社領(lǐng)導和同志們的信任和支持，給我們這次參與綜合部經(jīng)理公開競聘的機會，使我們能夠有機會展現(xiàn)自己，為信用社的進展奉獻自己的聰慧和才能。（個人簡介部分）這些工作經(jīng)受使我具備了肯定的組織協(xié)調(diào)力量、綜合管理力量、文字表達力量和調(diào)查討論力量，而這些力量是綜合部經(jīng)理所需要的。

按公司“三定”工作的部署做好相應工作本著“優(yōu)化資源配置，更新觀念整合行為，創(chuàng)新工作機制，激發(fā)團隊和個人潛能”的思路與目標，搞好部門工作和管理。

（一）觀念和行為上，通過崗位調(diào)整、資源優(yōu)化配置，以新的理念，讓職工理解，崗位撤并和人員精簡，提倡一崗多職、一專多能，不是單純地多干事，而是為在新的機制環(huán)境中，更美麗地干工作，以實現(xiàn)職業(yè)生涯價值的最優(yōu)化，達到企業(yè)興盛與員工利益的有機統(tǒng)一。并經(jīng)由觀念的整合達到行為的整合，有效地體現(xiàn)出團隊和個人務(wù)實求新、樂觀進取的精神風貌。

（二）操作層面上，按公司“三定”工作的部署和實施框架，優(yōu)化配置公司辦、企管辦、檔案室和計算機室等的資源，整合其職能，調(diào)整崗位、細化定員，優(yōu)化管理及工作流程；以精干、高效的追求，創(chuàng)新工作機制。支配和連接好公務(wù)/交通用車管理的新職能。

（三）側(cè)重和著力點，整合計算機室、檔案室等的管理資源，設(shè)置新的崗位并搭建信息化管理運作的平臺。以此為契機，優(yōu)化部門的管理及工作流程。著眼決策層/管理層次/執(zhí)行層之間，信息的流暢和傳遞、反饋，為公司領(lǐng)導決策及企業(yè)管理的運作，做好相關(guān)工作和服務(wù)。

（四）中近期目標，推動公司信息化建設(shè)，與有關(guān)部門相協(xié)作，以較經(jīng)濟的投入，進一步完善公司的局域網(wǎng)，使之更有效運行；考慮建立公司的MIS（信息管理系統(tǒng)），建構(gòu)經(jīng)營管理信息的收集、處理、反饋的工作機制。如此，可以相對較少的投入（實施生產(chǎn)/制造計算機集控不現(xiàn)實，甚至做ERP（企業(yè)資源方案）系統(tǒng)投入都較大），有效轉(zhuǎn)變公司現(xiàn)存的各專業(yè)管理“孤島信息”的狀況，以信息的集成與管理，信息流的通暢和應用，更優(yōu)地服務(wù)于經(jīng)營管理。為公司管理流程的優(yōu)化制造條件，為提高管理效率，增加對市場和經(jīng)營環(huán)境的變化的響應速度做好服務(wù)。

4、充分發(fā)揮本部門的協(xié)調(diào)作用

在公司新的管理體系運作的環(huán)境中，在公司經(jīng)理班子的'領(lǐng)導下，樂觀主動，開拓進取，充分發(fā)揮本部門特有的組織協(xié)調(diào)的作用和服務(wù)職能，并組織和協(xié)調(diào)好公司主要工作部署的執(zhí)行。

主要抓好以下幾個方面的重點工作：

（一）調(diào)協(xié)作各部門、車間，抓實抓好“三定”工作的整體推動和實施；

（二）薪酬制度改革和相應激勵機制的建構(gòu)的工作；

（三）協(xié)調(diào)和協(xié)作做好規(guī)章制度的完善、修訂的工作；

（四）著眼增加管理層/執(zhí)行層的執(zhí)行力，做好相關(guān)工作；

（五）資源綜合利用管理和利廢產(chǎn)品新一屆認定的工作；

（六）清潔生產(chǎn)實施，抓緊制訂其方案；并配ISO14001/OHSAS18001的實施，協(xié)同有關(guān)部門和車間，保證整體工作落實到位。

以上是我參與公開競聘演講的主要內(nèi)容，假如組織上賜予信任，我將根據(jù)我的指導思想和工作思路，以我的熱忱，使聯(lián)社行政綜合部的工作更上一層樓，假如聯(lián)社沒有聘我，我也將一如既往地努力工作，為信用社的進展盡自己的最大力氣。

行政競聘演講稿13

敬重的各位領(lǐng)導、各位評委：

大家下午好！

今日我本著熬煉自己，為營業(yè)部服務(wù)的宗旨，競聘我的原崗位—行政助理，盼望得到各位領(lǐng)導的支持。

20xx年年末，我很幸運地加入了財寶證券這個大家庭，學習證券行業(yè)的行政工作。之前有過肯定的其它行業(yè)相關(guān)工作閱歷，但公司的企業(yè)文化和營業(yè)部的工作流程都不是很了解，一切都從零學起，從零做起，使自己從零中漸漸成長和完善。歷經(jīng)一年，20xx年參與了崗位競聘，正式任職行政助理一職，主要負責行政人事工作。從最初處理事務(wù)的生澀到現(xiàn)在對崗位工作的嫻熟，是營業(yè)部的各位領(lǐng)導和同事賜予了我工作上大量的指導和關(guān)心。

在行政部工作的三年，我樂觀參與各類培訓學習，期間獲得了“證券從業(yè)資格證”、“初級統(tǒng)計資格證”、“二級企業(yè)人力資源管理師證”，也積累了不少的工作閱歷，我始終“做誠懇人，行扎實事”，仔細地完成手上的每一項工作，并到處為營業(yè)部的利益著想。

我目前主要負責的是營業(yè)部社保、勞動合同、人員異動、員工薪酬和各項福利的計算發(fā)放、員工日?？记?、CRM、OA系統(tǒng)的人員管理、各種統(tǒng)計報表報送以及幫助其它各部門日常工作等行政事務(wù)。

下面，就談?wù)勎覍π姓徫宦氊煹膸c熟悉和理解：

1.上傳下達、溝通協(xié)調(diào)作用

行政部是企業(yè)的中樞部門，起著“上傳下達”、“溝通協(xié)調(diào)”的橋梁作用。我部以前在對外溝通的工作上有肯定的疏忽，有時會在問題消失后才彌補關(guān)系，這樣導致了營業(yè)部在一些事情的處理上處于被動狀態(tài)。在今后的工作中，行政應樂觀幫助上級領(lǐng)導或主動協(xié)調(diào)各種社會關(guān)系，讓各種社會關(guān)系能為營業(yè)部所用，為營業(yè)部帶來“隱性利益”。另留意準時向領(lǐng)導和上級傳達營業(yè)部的內(nèi)外工作，將領(lǐng)導的指示精確?????、準時的下達至各部門。

2.“管家婆”的作用

行政部也是企業(yè)里“管家婆”的角色，上至營業(yè)部的各項選購工作、下至營業(yè)部的用水、用電，節(jié)省了開支，也就能為營業(yè)部爭取到更多的利潤空間。關(guān)于選購，行政部可以在今后的工作中，利用平常的生活時間，多觀看、多詢價，備案更多供貨商的資料，建立需要選購物品的檔案信息，做到貨比三家，這樣就可以在需要選購物品時準時找到最優(yōu)供應商，這將有利于提高工作效率。

辦公用品和清潔衛(wèi)生用品的管理，則實行“方案制”，按月申報，申報通過后按方案領(lǐng)取物品，嚴格掌握，防止多申報、多鋪張現(xiàn)象。如清潔衛(wèi)生用品現(xiàn)在已實行按月領(lǐng)取，依據(jù)每層樓每月實際用量，固定每月月初領(lǐng)取一個月的需耗物品。

由行政準時督促保安檢查每日收市后的水電關(guān)閉狀況，并不定時抽查。

3.監(jiān)督、服務(wù)作用

行政部需嚴格執(zhí)行營業(yè)部的各項規(guī)章制度，起好監(jiān)督、督促作用。對于員工的考勤、工作紀律要“勇于管理、嚴于管理”，時常督促大家遵守各項制度。

對于其它部門的各項需求，行政部應與其準時溝通或主動詢問，仔細認真

地做好各種后勤支持工作，化被動服務(wù)為主動服務(wù)。在平常的工作中留意積累各部門的需求信息，如對各類會議室、培訓場地及客戶活動場地的需求，這樣能準時地供應出有效信息。

4.平安保衛(wèi)作用

平安保衛(wèi)工作看似不起眼，卻也是行政工作的要點。一個寧靜、平安、舒心的工作環(huán)境及投資環(huán)境是營業(yè)部進展之根基。之前行政部的平安保衛(wèi)工作并不是很到位，忽視了保安人員的專業(yè)性及素養(yǎng)。營業(yè)部在經(jīng)受了20xx年的一系列大事后，痛定思痛，快速更換了保安公司及保安。而火災隱患更不容小覷，行政部支配由保安定時巡查排解隱患，定期檢查各種消防設(shè)施，準時更換過期、破損設(shè)備，組織員工進行火災演練，“狠抓、嚴抓”平安保衛(wèi)及消防工作。

依據(jù)公司的人力資源設(shè)臵，原來的兩名行政助理將縮減至一名。那么，假如我競聘勝利，我將需接手另一名行政助理的工作：如固定資產(chǎn)、通訊設(shè)備、辦公用品的購買、管理，印章和各類文件的管理，以及廣告宣揚等工作。我會在以后的工作中，努力學習各項業(yè)務(wù)，準時、仔細的完成每項工作，不僅做到一個人頂兩個人的工作，而且努力進一步提高工作效率和優(yōu)化部門職能。

當然，競聘勝利與否，光有信念和士氣還不夠，最重要的還是要有科學的工作方法和領(lǐng)導及同事們的支持、關(guān)心和鼓舞。假如我能夠競聘勝利，當選為行政助理，我將樂觀發(fā)揮好參謀和助手作用，樂觀、努力地協(xié)作領(lǐng)導開展工作，用實際行動回報領(lǐng)導和同事們對我的關(guān)懷支持。假如競聘勝利，今后，我主要是在以下三個方面努力：

第一個方面，是最基礎(chǔ)也最重要的方面，要勤于學習。不懂的.問題立刻就問，準時向領(lǐng)導請教、向同事學習;行政工作可以說是千頭萬緒，紛繁簡單，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，只有通過細心的學習，才能夠嫻熟把握辦公室的工作流程，更快的適應環(huán)境。

其次個方面是要注意細節(jié)。“天下難事始于易，天下大事始于細”，做好行政工作需要“眼勤，手勤，口勤，腿勤”。多用筆記，多請示，多溝通，把各項工作的細節(jié)做到位。

第三個方面是要高效快捷處理有關(guān)事務(wù)。行政助理是執(zhí)行者，必需要有劇烈的時效觀念和意識，求真務(wù)實、雷厲風行的工作作風，加強執(zhí)行力，在有限的時間里辦好應辦之事。明確該干什么，不該干什么，先干什么，后干什么。工作要扎實，力求實效。

第四個方面是做好保密工作。行政充當著領(lǐng)導的助手作用，也是企業(yè)各類信息的“集中地”，因此肯定要留意要做好保密工作。不該說的不能說，各類需保密的文件信息須準時銷毀。

總之，我肯定在日常實踐中挖掘和完善自己的工作思路和力量，進一步做好本部門工作，歡迎各位領(lǐng)導和同事批判指正工作中的不足之處。同時，盼望我能夠在今后的工作中，更好地為大家做好后勤保障服務(wù)！感謝大家!

行政競聘演講稿14

各位領(lǐng)導、評委、同仁：

大家好！

感謝這次競選給我?guī)淼臋C遇和挑戰(zhàn)，感謝領(lǐng)導和同志們對人事管理工作和我信任、鼓舞，更要一如繼往，樂觀進取，扎實工作，為促進中心又好又快進展作出新的更大的貢獻！

懷著非常感動、敬意的心情，站在這里為競聘中行政人事管理崗位作競聘演講藉此，要感謝各位領(lǐng)導為我搭建了一個展現(xiàn)才華、熬煉提高、晉升職位的平臺。下面，簡要匯報