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第8頁共8頁2023藥?品銷售年度?工作計(jì)劃范?本一、目?前醫(yī)藥市場(chǎng)?分析:目?前在全國(guó)基?本上進(jìn)行了?點(diǎn)的銷售網(wǎng)?絡(luò)建設(shè),但?因?yàn)榱闶蹆r(jià)?格過低,_?___元/?盒,平均銷?售價(jià)格在_?___元,?共貨價(jià)格在?3-___?_元,相當(dāng)?于19-2?3扣,部分?地區(qū)的零售?價(jià)格在__?__元/盒?,因?yàn)闉樾?品牌,需要?進(jìn)行大量的?開發(fā)工作,?而折合到單?位盒的利潤(rùn)?空間過小,?造成了代理?商業(yè)或業(yè)務(wù)?員不愿意投?入而沒有進(jìn)?行必要的市?場(chǎng)拓展。?經(jīng)過與業(yè)務(wù)?員的大量溝?通,業(yè)務(wù)員?缺乏對(duì)公司?的信賴,主?要原因?qū)嶋H?復(fù)雜,加上?地區(qū)經(jīng)理的?感情及不合?適的溝通措?辭其他相關(guān)?因素,造成?了心理上的?壓力,害怕?投入后市場(chǎng)?進(jìn)行新的劃?分、或市場(chǎng)?的失控,造?成沖貨、竄?貨的發(fā)生,?不愿意進(jìn)行?市場(chǎng)投入,?將變?yōu)榍楦?的銷售,實(shí)?際上,因?yàn)?低利潤(rùn)的原?因,這樣的?情況將可能?持續(xù)到每個(gè)?市場(chǎng)的潤(rùn)利?潤(rùn)在100?00以后才?有所改變。?如果強(qiáng)制?性的進(jìn)行市?場(chǎng)的劃分,?因?yàn)楣緵]?有進(jìn)行必要?的投入、更?沒有工資、?費(fèi)用的支持?,加上產(chǎn)品?的單一、目?前利潤(rùn)很少?,并沒有讓?業(yè)務(wù)員形成?對(duì)公司的依?賴、銷售代?表對(duì)公司也?沒有無忠實(shí)?度,勢(shì)必造?成市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)?的混亂,相?互的惡意競(jìng)?爭(zhēng),不僅不?能拓展市場(chǎng)?,更可能會(huì)?使市場(chǎng)畏縮?。二、營(yíng)?銷手段的分?析:所有?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必?須有一個(gè)統(tǒng)?一的營(yíng)銷模?式,而不是?所謂的放任?自流,憑借?代理商的主?觀能動(dòng)性去?把握和操作?市場(chǎng),因?yàn)?產(chǎn)品價(jià)格定?位、產(chǎn)品用?途的定位、?同類產(chǎn)品的?競(jìng)爭(zhēng)分析等?綜合因素的?考慮,更不?可能期望于?業(yè)務(wù)員替換?單盒利潤(rùn)空?間大的某個(gè)?產(chǎn)品,事實(shí)?上也是如此?,與我來公?司的前提出?的以0Tc?、以農(nóng)村市?場(chǎng)為目標(biāo)市?場(chǎng)的市場(chǎng)銷?售定位為主?、以會(huì)議營(yíng)?銷實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)?的組建和管?理,迅速提?高市場(chǎng)的占?有率。而依?據(jù)業(yè)務(wù)員的?自覺性來任?其發(fā)展,公?司只能聽?wèi){?市場(chǎng)的自然?發(fā)展,失去?主動(dòng)性。產(chǎn)?品銷售計(jì)劃?書三、公?司的支持方?面分析:?到目前為止?,公司對(duì)市?場(chǎng)支持工作?基本上為0?,而所有新?產(chǎn)品進(jìn)行市?場(chǎng)開拓期,?沒有哪個(gè)企?業(yè)沒有進(jìn)行?市場(chǎng)的適當(dāng)?投入,因?yàn)?目前醫(yī)藥市?場(chǎng)的相對(duì)透?明,市場(chǎng)開?拓費(fèi)用的逐?步增加,銷?售代表在考?慮風(fēng)險(xiǎn)的同?時(shí),更在考?慮資金投入?的收益和產(chǎn)?出比例,如?果在相同投?入、而產(chǎn)出?比例懸殊過?大,代表對(duì)?其的忠實(shí)度?也過底。而?比較成功的?企業(yè)無疑在?新產(chǎn)品進(jìn)入?市場(chǎng)前期進(jìn)?行必要的支?持與投入。?四、管理?方面分析:?新業(yè)務(wù)員?及絕大部分?業(yè)務(wù)員對(duì)公?司管理存在?較大的懷疑?,幾乎所有?人的感覺是?企業(yè)沒有實(shí)?力、沒有中?外合資企業(yè)?的基本管理?流程,甚至?彼此感覺缺?乏信任、沒?有安全感。?企業(yè)發(fā)展?的三大要素?之一是人力?資本的充分?發(fā)揮、組織?行為的絕對(duì)?統(tǒng)一、企業(yè)?文化對(duì)員工?的吸引及絕?對(duì)的凝聚力?。管理的?絕對(duì)公平和?公正、信息?反饋的處理?速度和能力?的機(jī)制的健?全。而目前?公司在管理?問題上基本?還是憑借主?觀的臆斷而?處理問題。?根據(jù)以上?實(shí)際情況,?為了保證企?業(yè)的健康發(fā)?展、充分發(fā)?揮各智能部?門的能動(dòng)性?、提高銷售?代表對(duì)企業(yè)?的依賴性和?忠實(shí)度,對(duì)?____年?工作做出如?下計(jì)劃和安?排:一、?市場(chǎng)拓展和?網(wǎng)絡(luò)建設(shè):?目前市場(chǎng)?基本上實(shí)現(xiàn)?了布點(diǎn)的完?成工作,通?過近半年的?彼此磨合與?考察,對(duì)目?前所有人員?的資性程度?應(yīng)該得到認(rèn)?可,為了絕?對(duì)回避風(fēng)險(xiǎn)?,企業(yè)應(yīng)該?確定其管理?的主要地位?,然后適當(dāng)?進(jìn)行必要的?誘導(dǎo)和支持?,進(jìn)行市場(chǎng)?的拓展和網(wǎng)?絡(luò)建設(shè)工作?,具體要求?如下:二?、營(yíng)銷計(jì)劃?:根據(jù)目?前市場(chǎng)情況?,應(yīng)該確立?以目前地區(qū)?經(jīng)理為主要?負(fù)責(zé)人、網(wǎng)?絡(luò)拓展的基?礎(chǔ)的整體思?想,仍然將?市場(chǎng)定位在?oTc及農(nóng)?村市場(chǎng)上,?必須加強(qiáng)對(duì)?市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)組?建的要求,?保障點(diǎn)面的?結(jié)合工作。?三、市場(chǎng)?支持:1?、為了保護(hù)?好市場(chǎng),擴(kuò)?大鋪底范圍?,加大對(duì)商?業(yè)的管理工?作,年底需?要完成__?__萬盒的?銷售回款,?對(duì)市場(chǎng)鋪底?必須達(dá)到_?___萬盒?2、在_?___月底?前,要求全?部代表進(jìn)行?必要的招商?、招聘工作?,要求在當(dāng)?地招聘,費(fèi)?用控制在_?___,公?司用貨物支?持,對(duì)不能?配合的地區(qū)?經(jīng)理資格。?對(duì)招商業(yè)成?功的地區(qū)實(shí)?行獎(jiǎng)勵(lì),凡?新開發(fā)的地?區(qū),一次性?銷售___?_件以上,?給予___?_件的獎(jiǎng)勵(lì)?。四、管?理建議:?公司應(yīng)該形?成規(guī)范的管?理,絕對(duì)避?免給業(yè)務(wù)員?造成管理混?亂、動(dòng)蕩的?錯(cuò)覺,明確?一切銷售活?動(dòng)都是為公?司發(fā)展的觀?念,樹立管?理者的威信?,明確目前?是市場(chǎng)開發(fā)?階段,業(yè)務(wù)?員并非能賺?取多少利潤(rùn)?的現(xiàn)狀,讓?業(yè)務(wù)員全心?投入;指定?公司以oT?c、會(huì)議推?廣銷售的網(wǎng)?絡(luò)組建模式?,再實(shí)現(xiàn)適?當(dāng)?shù)奈⒄{(diào),?而不是放任?自流。2?023藥品?銷售年度工?作計(jì)劃范本?(二)一?、目前的醫(yī)?藥市場(chǎng)情況?全國(guó)都正?在進(jìn)行著醫(yī)?藥行業(yè)的整?改階段,目?前。但只是?一個(gè)剛剛開?始的階段,?所以現(xiàn)在還?處在一個(gè)沒?有特定的規(guī)?章制度之下?,市場(chǎng)過于?凌亂。要在?整改之前把?現(xiàn)有的企業(yè)?規(guī)模做大做?強(qiáng),才干立?足于行業(yè)的?大潮之中。?但我應(yīng)該?有一個(gè)明確?的發(fā)展方向??,F(xiàn)在各醫(yī)?藥公司對(duì)待?新產(chǎn)品上,?現(xiàn)在各地區(qū)?的醫(yī)藥公司?和零售企業(yè)?較多。不是?很熱衷。而?對(duì)待市場(chǎng)上?賣的開的品?種卻賣的很?好。但是有?一個(gè)特點(diǎn)就?是要么做醫(yī)?院的品種買?的好,要么?就是同類品?種上價(jià)格極?低,這樣才?干穩(wěn)定市場(chǎng)?。抓住市場(chǎng)?上的大部分?市場(chǎng)份額。?各地區(qū)沒?有一個(gè)統(tǒng)一?的銷售價(jià)格?,現(xiàn)在醫(yī)藥?行業(yè)的弊端?就在于市場(chǎng)?上同類和同?品種藥品價(jià)?格比較混亂?。同樣是炎?虎寧各地區(qū)?的和個(gè)生產(chǎn)?廠家的銷售?價(jià)格上卻是?不一致的這?就極大的沖?擊了相鄰區(qū)?域的銷售工?作。使一些?本來是忠誠?的客戶對(duì)公?司失去了信?心,認(rèn)同感?和依賴性。?各自做各?自的業(yè)務(wù),?以前各地區(qū)?之間穿插。?業(yè)務(wù)員對(duì)相?連的區(qū)域銷?售情況不是?很了解,勢(shì)?必會(huì)對(duì)自己?或他人的銷?售區(qū)域造成?沖擊。藥品?的銷售價(jià)格?方面,同等?比例條件下?,利潤(rùn)和銷?貨數(shù)量是成?正比的也就?是說銷量和?利潤(rùn)是息息?相關(guān)。二?、____?年工作計(jì)劃?可以說是?自己的學(xué)習(xí)?階段,總結(jié)?這一年。和?給了這個(gè)機(jī)?會(huì),單位大?家都當(dāng)我一?個(gè)小老弟,?給予了相當(dāng)?大的厚愛,?這里道一聲?謝謝???以說和把這?兩個(gè)非常好?的銷售區(qū)域?給了對(duì)我有?相當(dāng)大的期?望,自從做?業(yè)務(wù)以來負(fù)?責(zé)和地區(qū)。?可是對(duì)于我?來說卻是一?個(gè)相當(dāng)大的?考驗(yàn)。這過?程中我學(xué)會(huì)?了很多很多?。包括和客?戶之間的言?談舉止,自?己的口才得?到鍛煉,自?己的膽量得?到很大的提?升。自己?對(duì)自己都不?是很滿意,?可以說自己?在這一年中?。首先沒能?給公司發(fā)明?很大的利潤(rùn)?,其次是沒?能讓自己的?客戶對(duì)自己?很信服,有?一些客戶沒?能維護(hù)的很?好,還有就?是對(duì)市場(chǎng)了?解不透,沒?能及時(shí)掌握?市場(chǎng)信息。?這些都是要?在____?年的工作中?首先要改進(jìn)?的新的開?端,___?_年。既然?把、五個(gè)大?的銷售區(qū)域?交到手上也?可以看出和?下了很大的?決心,因?yàn)?這些地區(qū)都?是根據(jù)地。?為我公司的?發(fā)展打下了?堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?。三、下?面是對(duì)下一?年工作的想?法和固定?客戶,對(duì)于?老客戶。要?經(jīng)常堅(jiān)持聯(lián)?系,有時(shí)間?有條件的情?況下,送一?些小禮物或?宴請(qǐng)客戶,?好穩(wěn)定與客?戶關(guān)系。?包括貨站的?基本信息。?2擁有老客?戶的同時(shí)還?要不時(shí)從各?種媒體獲得?客戶信息。?開拓視野?,3要有好?業(yè)績(jī)就得加?強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?。豐富知識(shí)?,采取多樣?化形式,把?學(xué)業(yè)務(wù)與交?流技能向結(jié)?合。四、?各地區(qū)的綜?合情況都?是一些較大?的具有潛力?的可在開發(fā)?型客戶資源?,地區(qū)商業(yè)?公司較多。?現(xiàn)有商業(yè)公?司屬于一類?客戶,較大?的個(gè)人屬于?二類客戶,?個(gè)人診所屬?于三累客戶?。這幾類客?戶中商業(yè)公?司仍需要的?大力協(xié)助。?幫我維護(hù)好?這些客戶資?源在一點(diǎn)點(diǎn)?的轉(zhuǎn)接過來?。還有一?些個(gè)人,地?區(qū)現(xiàn)有的客?戶中除幾家?商業(yè)外。個(gè)?人做藥中,?各地區(qū)都沒?有開發(fā)出大?量的做藥個(gè)?人,這些小?客戶其實(shí)能?給我發(fā)明相?當(dāng)大的利潤(rùn)?。應(yīng)該經(jīng)藥?店等周邊找?尋新的客戶?資源,常的?當(dāng)?shù)氐呢浾?。爭(zhēng)取把各?地區(qū)的客戶?資源都逾越?百名以上。?貨物的價(jià)?格相對(duì)來說?較低,地區(qū)?距離沈陽較?進(jìn)。只有經(jīng)?常的和老客?戶溝通,才?知道現(xiàn)有的?商品價(jià)格。?這樣才干一?直的拉攏老?客戶。新客?戶的開發(fā)上?,要從有優(yōu)?勢(shì)的品種談?起,比方,?還有就是方?面。還有就?是當(dāng)?shù)氐纳?業(yè)公司一定?要看緊,看?牢。一直?不是很了解?,地區(qū)。但?是從側(cè)面了?解到地區(qū)是?最難做的一?個(gè)地區(qū),但?是這也是一?個(gè)足夠大的?挑戰(zhàn)。商業(yè)?是很多,可?是做成的卻?很少。這是?一個(gè)極大的?遺憾。這一?年中一定要?多對(duì)這些商?業(yè)下手才干?為自己的區(qū)?域多添加新?鮮的血液。?此區(qū)域有?一些品種要?及其的注意?,屬于區(qū)域?。因?yàn)槭菍?于的品種,?但是會(huì)盡最?大的能力去?開發(fā)新的客?戶資源,雖?然說這個(gè)地?區(qū)不好跑,?但是也一定?要拿下。沒?有翻不過去?的墻,走不?過去的莰。?下面是今?年對(duì)自己的?要求:結(jié)合?以上的想法?。還要有?____個(gè)?潛在客戶。?1每月要增?加至少__?__個(gè)以上?的新客戶。?看看自己?有哪些工作?上的失誤,?2每月一個(gè)?總結(jié)。及時(shí)?改正下次不?要再犯。并?及時(shí)和內(nèi)勤?溝通,得到?單位的最新?情況和政策?上的支持。?再做好準(zhǔn)?備工作才有?可能不會(huì)丟?失這個(gè)客戶?。3見客戶?之前要多了?解客戶的狀?態(tài)和需求。?但是對(duì)有?一些客戶提?出的無理要?求上,4對(duì)?所有客戶的?都要有一個(gè)?很好的工作?態(tài)度。決不?能在低三下?氣。要為公?司樹立良好?的形企業(yè)形?象。不能?置之不理一?定要盡全力?幫助他解決?。要先做人?再做事,5?客戶遇到問?題。讓客戶?相信我工作?實(shí)力,才干?更好的完成?任務(wù)。這?樣才干

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