工廠安全管理制度(3篇)_第1頁
工廠安全管理制度(3篇)_第2頁
工廠安全管理制度(3篇)_第3頁
工廠安全管理制度(3篇)_第4頁
工廠安全管理制度(3篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩18頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第20頁共20頁工廠安全管?理制度第?一條為加強?公司生產工?作的勞動保?護、改善勞?動條件,保?護勞動者在?生產過程中?的安全和健?康,促進公?司事業(yè)的發(fā)?展,根據勞?動保護的法?令、法規(guī)等?有關規(guī)定,?結合公司的?實際情況制?訂本規(guī)定。?第二條公?司的安全生?產工作必須?貫徹'安全?第一,預防?為主'的方?針,貫徹執(zhí)?行總經理(?法定代表人?)負責制,?各部門要堅?持'管生產?必須管安全?'的原則,?生產要服從?安全的需要?,實現安全?生產和文明?生產。第?三條對在安?全生產方面?有突出貢獻?的團體和個?人要給予獎?勵,對違反?安全生產制?度和操作規(guī)?程造成事故?的責任者,?要給予嚴肅?處理,觸及?刑律的,交?由司法機關?論處。第?四條公司安?全生產委員?會是公司安?全生產的組?織領導機構?,由公司領?導和有關部?門的主要負?責人組成。?其主要職責?是:全面負?責公司安全?生產管理工?作,研究制?訂安全生產?技術措施和?勞動保護計?劃,實施安?全生產檢查?和監(jiān)督,調?查處理事故?等工作。?第五條各級?工程師和技?術人員在審?核、批準技?術計劃、方?案、圖紙及?其它各種技?術文件時,?必須保證安?全技術和勞?動衛(wèi)生技術?運用的準確?性。第六?條各職能部?門必須在本?職業(yè)務范圍?內做好安全?生產的各項?工作。第?七條各生產?單位專(兼?)職安全生?產管理員要?協(xié)助本單位?領導貫徹執(zhí)?行勞動保護?法規(guī)和安全?生產管理制?度,處理本?單位安全生?產日常事務?和安全生產?檢查監(jiān)督工?作。第八?條各機房,?生產班組安?全員要經常?檢查、督促?本機房班組?人員遵守安?全生產制度?和操作規(guī)程?。做好設備?、工具等安?全檢查、保?養(yǎng)工作。及?時向上級報?告本機房、?班組的安全?生產情況。?做好原始資?料的登記和?保管工作。?作業(yè)員必須?熟悉本崗位?的操作順序?或經培訓后?達到作業(yè)要?求。作業(yè)員?開始操作前?應檢查機械?設備各部位?緊固件是否?脫落或松動?跡象。調整?機器時必須?停機,斷掉?電源,下班?時必須關閉?所有設備的?總電源。?第九條職工?在生產、工?作中要認真?學習和執(zhí)行?安全技術操?作規(guī)程,遵?守各項規(guī)章?制度。愛護?生產設備和?安全防護裝?置、設施及?勞動保護用?品。發(fā)現不?安全情況,?及時報告領?導,迅速予?以排除。?第十條對新?職工、臨時?工、民工、?實習人員,?必須先進行?安全生產的?學習(即生?產單位、機?房或班組、?生產崗位)?才能準其進?入操作崗位?。對改變工?種的工人,?必需重新進?行安全教育?才能上崗。?第十一條?從事鍋爐、?壓力容器、?電氣、起重?、焊接、車?輛駕駛、桿?線作業(yè)、易?燃易爆等特?殊工種人員?,必須進行?專業(yè)安全技?術培訓,經?有關部門嚴?格考核并取?得合格操作?證(執(zhí)照)?后,才能準?其獨立操作?。對特殊工?種的在崗人?員,必須進?行經常性的?安全教育。?第十二條?各種設備和?儀器不得超?負荷和帶病?運行,并要?做到正確使?用,經常維?護,定期檢?修,不符合?安全要求的?陳舊設備,?應有計劃地?更新和改造?。第十三?條電氣設備?和線路應符?合國家有關?安全規(guī)定。?電氣設備應?有可熔保險?和漏電保護?,絕緣必須?良好,并有?可靠的接地?或接零保護?措施;產生?大量蒸氣、?腐蝕性氣體?或粉塵的工?作場所,應?使用密閉型?電氣設備;?有易燃易爆?危險的工作?場所,應配?備防爆型電?氣設備;潮?濕場所和移?動式的電氣?設備,應采?用安全電壓?。電氣設備?必須符合相?應防護等級?的安全技術?要求。第?十四條勞動?場所布局要?合理,保持?清潔、整齊?。第十五?條雇請外單?位人員在公?司的場地進?行施工作業(yè)?時,主管單?位應加強管?理,對違反?作業(yè)規(guī)定并?造成公司財?產損失者,?須索賠并嚴?加處理。?第十六條易?燃、易爆物?品的貯存、?使用、廢品?處理等,必?須設有防火?、防爆設施?,嚴格執(zhí)行?安全操作守?則和定員定?量定品種的?安全規(guī)定。?易燃、易爆?物品的使用?地和貯存點?,要嚴禁煙?火,要嚴格?消除可能發(fā)?生火種的一?切隱患。檢?查設備需要?動用明火時?,必須采取?妥善的防護?措施。第?十七條堅持?定期或不定?期的安全生?產檢查制度?。公司安委?會組織全公?司的檢查,?每年不少于?二次;各生?產單位每季?檢查不少于?一次;各機?房和生產班?組應實行班?前班后檢查?制度;特殊?工種和設備?的操作者應?進行每天檢?查。第十?八條發(fā)現不?安全隱患,?必須及時整?改,如本單?位不能進行?整改的要立?即報告部門?負責人統(tǒng)一?安排整改。?第十九條?公司的安全?生產工作應?每年總結一?次,在總結?的基礎上,?由公司安全?生產委員會?辦公室組織?評選安全生?產先進集體?和先進個人?。安全生產?先進集體的?基本條件:?1、認真?貫徹'安全?第一,預防?為主'的方?針,執(zhí)行上?級有關安全?生產的法令?法規(guī),落實?總經理負責?制,加強安?全生產管理?;2、安?全生產機構?健全,人員?措施落實,?能有效地開?展工作;?3、嚴格執(zhí)?行各項安全?生產規(guī)章制?度,開展經?常性的安全?生產教育活?動,不斷增?強職工的安?全意識和提?高職工的自?我保護能力?;4、加?強安全生產?檢查,及時?整改事故隱?患和塵毒危?害,積極改?善勞動條件?;5、連?續(xù)三年以上?無責任性職?工死亡和重?傷事故,交?通事故也逐?年減少,安?全生產工作?成績顯著。?安全生產?先進個人條?件:1、?遵守安全生?產各項規(guī)章?制度,遵守?各項操作規(guī)?程,遵守動?紀律保障生?產安全;?2、積極學?習安全生產?知識,不斷?提高安全意?識和自我保?護能力;?3、堅決反?對違反安全?生產規(guī)定的?行為,糾正?和制止違章?作業(yè)、違章?指揮。第?二十條對違?規(guī)、違法操?作的人員,?如發(fā)現公司?將立即開除?肇事者;致?使公司損失?的,將追求?肇事者責任?和相應的經?濟賠償;致?使本人發(fā)生?事故的,公?司不予賠償?。第二十?一條本規(guī)定?自發(fā)文之日?起執(zhí)行。公?司以前制定?的有關制度?、規(guī)定等如?與本規(guī)定有?抵觸的,按?本規(guī)定執(zhí)行?。工廠安?全管理制度?(二)為?了加強消防?安全管理工?作,促進安?全生產各項?工作落到實?處,避免火?災事故的發(fā)?生,結合本?單位的實際?情況,堅持?“安全第一?,預防為主?”的安全生?產方針,特?制定本制度?。一、逐?級防火安全?檢查1、?廠安全生產?科成員,每?周定期對各?車間組織一?次安全防火?大檢查,對?發(fā)現的不安?全因素進行?通告,并立?即向相關責?任人提出限?期整改。?2、專職的?防火人員對?重點防火部?位要每天堅?持檢查兩次?,對一般部?位定期檢查?,發(fā)現問題?,及時督促?整改。當安?全與生產發(fā)?生矛盾時,?專職防火員?有權停止生?產,及時整?改火災隱患?,并及時報?告領導。?3、車間每?周要組織班?長對本車間?的防火安全?進行檢查,?對發(fā)現的問?題要及時組?織整改并報?安全生產科?。4、班?組部位要落?實防火責任?,堅持班前?班后自查,?做到發(fā)現問?題及時處理?,防火安全?情況要列入?交接班的內?容。5、?各級防火安?全檢查情況?要留有記錄?,以便備查?。車間要?按照業(yè)務分?工,分關把?口,層層分?解落實責任?,各車間正?職保面,副?職保線,各?組長要保段?,各科室職?能人員保項?,各職工保?點,體現“?五保”精神?。二、倉?庫防火安全?管理制度?1、倉庫管?理應嚴格執(zhí)?行要求,庫?存物資要分?類限額,并?應留出必要?的消防通道??;瘜W易燃?易爆物品應?專庫儲存,?并標明物品?的名稱、性?質和滅火方?法。2、?庫房內不準?設立辦公室?、休息室,?不準使用可?燃材料搭建?閣層,并且?庫房要經常?保持清潔。?3、庫房?內一般不宜?安裝電器設?備和亂拉臨?時電線,如?確實需要,?由電工按操?作。4、?倉庫一般應?采用天然采?光,如確需?照明,應采?用功率不超?過60瓦白?熾燈泡,嚴?禁使用日光?燈、碘鎢燈?,且線路的?敷設和燈泡?的安裝應在?通道上方,?與貨物堆垛?的距離至少?應保持50?㎝以上。?5、倉庫應?單獨安裝電?源閘箱,并?設在庫外,?且應采取防?雨、防潮等?保護設施。?6、倉庫?內嚴禁吸煙?和動用明火?,并應設置?醒目的禁火?標志,非工?作人員不經?批準嚴禁入?內。7、?倉庫管理人?員必須做到?每日檢查,?及時消除火?災隱患。?8、倉庫應?配備足夠的?消防器材,?并設專人管?理,定期檢?查,保持完?整好用。?三、易燃易?爆物品管理?制度1、?貯存危險物?品應按性質?分類,專庫?存放,并設?置明顯的防?火標志,注?明品名、特?性、防火措?施和滅火方?法;根據危?險源的特性?,配備足夠?的消防器材?,相抵觸的?物品不得混?存;2、?貯存易燃易?爆物品的倉?庫,不能過?量貯存,隨?用隨領;?貯存油漆、?稀料、柴油?、汽油的倉?庫,耐火等?級不得低于?二級,要有?3、3、良?好的通風散?熱設施,并?且定期測溫?檢查;4?、貯存汽油?、柴油、稀?料的場所,?嚴禁動用明?火和帶入火?種,電氣設?備、開關、?燈具、線路?必須符合防?爆要求。?5、對怕潮?(如乙炔)?怕曬(如氧?氣瓶)等物?品不許露天?存放,以防?受潮或曝曬?而發(fā)生火災?、爆炸等事?故;6、?管理危險物?品的工作人?員,應熟悉?危險物品的?特性,防火?措施及滅火?方法。工作?人員不準穿?帶釘子的鞋?和化纖衣服?,非工作人?員嚴禁進入?;7、搬?運和操作易?燃易爆的危?險物品應輕?裝、輕卸,?嚴禁用易產?生火花的工?具敲打和起?封;啟開稀?料、汽油的?封蓋時,必?須用規(guī)定的?銅質扳手;?8、維修?、檢查設備?機件,嚴禁?使用汽油、?稀料等易燃?物品清洗;?9、嚴禁?將使用剩余?的稀料、汽?油等易燃易?爆物品倒于?下水道,必?須將其盛于?桶內回收。?四、安全?用電管理制?度1、安?裝和維修電?氣設備、線?路必須由電?工按操作,?嚴禁非電工?人員亂拉亂?接電線;?2、倉庫的?電器和線路?必須按國家?進行安裝;?3、車間?、倉庫消防?重點部位,?嚴禁私設用?電器具;?4、嚴禁使?用不符合規(guī)?定的裝置、?電氣設備和?線路,不得?超負荷運行?;5、架?空高壓電線?不準通過建?筑物和易燃?易爆物品堆?垛上空;?6、電器設?備的操作人?員必須嚴格?遵守安全操?作規(guī)程,工?作時,不得?撤離崗位,?并對設備定?期檢查,發(fā)?現問題及時?報告電工修?理;7、?電工對本單?位的電氣設?備和線路應?經常檢查維?修,每年至?少進行兩次?絕緣搖測。?發(fā)現短路和?絕緣不良應?及時維修;?8、貯存?易燃易爆物?品(油漆庫?、油庫、稀?料等)的車?間、倉庫的?電氣設備、?線路必須符?合防爆要求?;9、電?器著火時,?應首先切斷?電源,然后?組織撲救。?五、門衛(wèi)?巡邏守護制?度1、全?體警衛(wèi)人員?要樹立高度?的責任感和?強烈的事業(yè)?心,提高警?惕,忠于職?守,切實做?好本單位的?安全保衛(wèi)工?作。2、?要嚴格遵守?本單位的安?全保衛(wèi)工作?制度和各項?防火安全規(guī)?章制度,嚴?格履行職責?,準確地行?使職權,積?極、主動地?做好防火、?防盜、防破?壞、防治安?事故工作。?3、堅守?崗位,工作?時間不準喝?酒、睡覺、?擅離職守和?做與工作無?關的其他事?情。要做好?值班記錄和?交接班手續(xù)?,對進入本?單位的外來?人員應詢問?登記并積極?宣傳本單位?安全保衛(wèi)工?作的有關規(guī)?定,對進入?禁火區(qū)的人?員要嚴防其?將火種帶入?。4、對?進入廠區(qū)的?車輛要加強?防火和交通?管理。5?、門衛(wèi)巡邏?人員應密切?配合、協(xié)調?工作,對重?點部位要定?時進行巡視?檢查,發(fā)現?問題應采取?果斷措施,?及時處理并?報告領導。?工廠安全?管理制度(?三)總則?第一條為?了改善公司?生產中的勞?動條件,保?護勞動者在?生產過程中?的安全和健?康,促進公?司的經營活?動能夠順利?的開展下去?,根據有關?勞動保護的?法令、法規(guī)?等有關規(guī)定?,結合公司?的實際情況?制定本規(guī)定?。第二條?公司必須樹?立“安全第?一,預防為?主”的安全?生產方針,?由總經理(?法定代表人?)總體負責?,各級領導?要堅持“管?生產必須管?安全”的原?則,生產要?服從安全的?需要,來實?現公司的安?全生產和文?明生產。?第三條對在?安全生產方?面有突出貢?獻的團體和?個人要給予?獎勵,對因?違反安全生?產制度和操?作規(guī)程而造?成事故的責?任者,要給?予嚴肅處理?,觸及刑法?的,交由司?法機關進行?處理。機?構與職責?第四條公司?應該成立安?全生產委員?會(以下簡?稱安委會)?,來總體組?織領導公司?的安全生產?,安委會應?該由公司領?導和有關部?門的主要負?責人組成。?其主要職責?是:全面領?導公司的安?全生產管理?工作,研究?制訂安全生?產措施和勞?動保護計劃?,檢查和監(jiān)?督生產安全?,調查處理?發(fā)生的事故?等工作。安?委會的日常?事務由安全?生產委員會?辦公室(以?下簡稱安委?辦)負責處?理。第五?條公司下屬?生產單位必?須成立安全?生產領導小?組,負責對?本單位的職?工進行安全?生產教育,?制定安全生?產實施細則?和操作規(guī)程?,實施安全?生產監(jiān)督檢?查,貫徹執(zhí)?行安委會的?各項安全指?令,確保生?產安全。安?全生產小組?組長由各單?位的領導任?命,并按規(guī)?定配備專(?兼)職安全?生產管理人?員。各機樓?(房)、生?產班組要選?配一名不脫?產的安全員?。第六條?安全生產主?要責任人的?劃分:單位?行政第一把?手是本單位?安全生產的?第一責任人?,分管生產?的領導和專?(兼)職安?全生產管理?員是本單位?安全生產的?主要責任人?。第七條?公司安全生?產專職管理?干部職責:?第八條各?級工程師和?技術人員在?審核、批準?技術計劃、?方案、圖紙?及其他各種?技術文件時?,必須使其?符合安全生?產和勞動保?護的要求。?第九條各?職能部門必?須在本職務?范圍內做好?安全生產的?各項工作。?第十條各?生產單位的?專(兼)職?安全生產管?理員要協(xié)助?本單位領導?貫徹執(zhí)行勞?動保護法規(guī)?和安全生產?管理制度,?處理本單位?安全生產日?常事務和安?全生產檢查?監(jiān)督工作。?第十一條?職工在生產?、工作中要?認真學習和?執(zhí)行安全技?術操作規(guī)程?,遵守各項?規(guī)章制度。?愛護生產設?備和安全防?護裝置、設?施及勞動保?護用品。發(fā)?現不安全情?況時,要及?時報告領導?,并迅速予?以排除。?第十二條各?機樓(房)?的生產班組?安全員要經?常督促本機?樓(房)、?班組人員遵?守安全生產?制度和操作?規(guī)程。經常?檢查設備、?工具的安全?。及時向上?級報告本機?樓(房)班?組的安全生?產情況。做?好原始資料?的登記和保?管工作。?設備的維護?和勞動場所?的安全第?十三條各種?設備和儀器?不得超負荷?和帶病運行?,并正確進?行使用并且?經常進行維?護和定期檢?修,不符合?安全要求的?陳舊設備,?應有計劃地?更新和改造?。第十四?條引進國外?設備時,對?國內不能配?套的安全附?件,必須同?時引進,引?進的安全附?件應符合我?國的安全生?產要求。?第十五條電?氣設備和線?路應符合國?家有關安全?規(guī)定。電氣?設備應有可?熔保險和漏?電保護,絕?緣必須良好?,并有可靠?的接地保護?措施;產生?大量蒸氣、?腐蝕性氣體?或粉塵的工?作場所,應?使用密閉型?電氣設備;?有易燃易爆?危險的工作?場所,應配?備防爆型電?氣設備;潮?濕場所和移?動式的電氣?設備,應采?用安全電壓?。電氣設備?必須符合相?應防護等級?的安全技術?要求。第?十六條勞動?場所布局要?合理,保持?清潔、整齊?。有毒有害?的作業(yè),必?須有防護措?施。第十?七條生產用?房、建筑物?必須堅固、?安全;通道?平坦且光線?要充足;為?生產所設的?坑、壕、池?、走臺、升?降口等危險?的處所,必?需要有安全?保護設施和?明顯的安全?標志。第?十八條有高?溫、低溫、?潮濕、雷電?、靜電等危?險的勞動場?所,必須采?取相應的有?效防護措施?。第十九?條被雇請的?施工人員需?進入機樓、?機房施工作?業(yè)時,須到?保衛(wèi)部辦理?;需明火作?業(yè)者還須填?寫,辦理相?關手續(xù)。?電信線路的?設計與維護?第二十條?電信線路的?設計、施工?和維護,要?符合郵電部?安全技術規(guī)?定。凡從事?電信線路施?工和維護的?工作人員,?都要嚴格執(zhí)?行。第二?十一條電信?線路施工單?位必須按照?安全施工程?序組織施工?。對架空線?路、天線、?地下及平底?電纜、地下?管道等電信?施工工程及?施工環(huán)境都?必須相應采?取安全防護?措施。施工?工具和儀表?要合格、靈?敏、安全、?可靠。高空?作業(yè)工具和?防護用品,?必須由專業(yè)?生產廠家和?管理部門提?供,并經常?檢查,定期?維護。第?二十二條電?信線路維護?要嚴防觸電?、高空墜落?和倒桿事故?,線路維護?前一定要先?檢查線桿根?基牢固狀況?,對電路進?行安全確定?后,方準操?作。操作中?要嚴密注意?電力線對通?信線和操作?安全的影響?,嚴格按照?操作規(guī)程作?業(yè)。不準聘?用或留用退?休職工擔任?線路架設工?作。電梯?第二十三?條簽訂電梯?訂貨、安裝?、維修保養(yǎng)?合同時,須?遵守勞動部?門規(guī)定的有?關安全要求?。第二十?四條工程部?門辦理新安?裝電梯移交?時,除應移?交有關文件?、說明書等?資料以外,?還須告訴接?受單位有關?電梯的維修?、檢測和年?審等事宜。?第二十五?條新購的電?梯必須是取?得國家有關?許可證并在?勞動部門備?案的單位設?計、生產的?產品,電梯?銷售商須設?立有(經勞?動局備案認?可的)維修?保養(yǎng)點或正?式委托保養(yǎng)?點。第二?十六條負責?管理電梯的?單位,要切?實加強電梯?的管理、使?用和維修、?保養(yǎng)、年審?等工作。發(fā)?現隱患要立?即消除,嚴?禁電梯帶隱?患運行。?第二十七條?電梯的使用?必須取得勞?動部門頒發(fā)?的。第二?十八條確需?聘請外單位?人員安裝、?維修、檢測?電梯時,被?雇請的單位?必須是勞動?部門安全認?可的單位。?第二十九?條電梯管理?單位須將電?梯的維修、?檢測、年審?和運行情況?等資料影印?副本報公司?安委辦備案?。個人防?護用品和職?業(yè)危害的預?防與治療?第三十條根?據工作性質?和勞動條例?,為職工配?備或發(fā)放個?人防護用品?,各單位必?須教育職工?正確使用防?護用品,不?懂得防護用?品用途和性?能的,不準?上崗操作。?第三十一?條對從事有?毒有害工作?的作業(yè)人員?,要實行每?年一次的定?期職業(yè)體檢?。對確診為?職業(yè)病的患?者,應立即?上報公司人?事部,由人?事部或公司?安委會視情?況調整工作?崗位,并及?時作出治療?或療養(yǎng)的決?定。第三?十二條努力?做好防塵、?防毒、防輻?射、防暑降?溫工作和防?噪音工程,?進行經常性?的衛(wèi)生監(jiān)測?,對超過國?家衛(wèi)生標準?的有毒有害?作業(yè)點,應?進行技術改?造或采取衛(wèi)?生防護措施?,不斷改善?勞動條件,?按規(guī)定發(fā)放?保健食品補?貼,提高有?毒有害作業(yè)?人員的健康?水平。第?三十三條禁?止中小學生?和年齡不滿?____歲?的青少年從?事有毒有害?的生產勞動?。禁止安排?女職工在懷?孕期、哺乳?期從事影響?胎兒、嬰兒?健康的有毒?有害的作業(yè)?。教育與?培訓第三?十四條對新?職工、臨時?工、民工、?實習人員,?必須先進行?安全生產的?三級教育(?即生產單位?、機樓(房?)或班組、?生產崗位)?才能準其進?入操作崗位?。對改變工?種的工人,?必須重新進?行安全教育?才能上崗。?第三十五?條對從事鍋?爐、壓力容?器、電梯、?電氣、起重?、焊接、車?輛駕駛、桿?線作業(yè)、易?爆等特殊工?種人員,必?須進行專業(yè)?安全技術培?訓,經有關?部門嚴格考?核并取得合?格操作證(?執(zhí)照)后,?才能準其獨?立進行操作?。對特殊工?種的在崗人?員,必須進?行經常性的?安全教育。?安全檢查?和整改第?三十六條堅?持定期或不?定期的安全?生產檢查制?度。公司安?委會組織全?公司的檢查?,每年應不?少于三次;?各生產單位?每季度檢查?應不少于二?次;各機樓?(房)和生?產班組應實?行班前后檢?查制度;特?殊工種和設?備的操作者?應每天進行?檢查。第?三十七條發(fā)?現不安全隱?患,必須及?時整改,如?本單位不能?進行整改的?要立即報告?安委辦統(tǒng)一?安排整改。?第三十八?條凡安全生?產整改所需?費用,應經?安委辦審批?后,在勞保?經費項目中?列支。獎?勵與處罰?第三十九條?公司的安全?生產工作應?每年總結一?次,在總結?的基礎上,?由公司安全?生產委員會?辦公室組織?評選安全生?產先進集體?和先進個人?。第四十?條安全生產?先進個人條?件:1、?遵守安全生?產各項規(guī)章?制度,遵守?各項操作規(guī)?程,遵守勞?動紀律保障?生產安全;?2、積極?學習安全生?產知識,不?斷提高安全?意識和自我?保護能力;?3、堅決?反對違反安?全生產規(guī)定?的行為,糾?正和制止違?章作業(yè)、違?章指揮。?第四十一條?安全生產先?進集體的基?本條件:?1、認真貫?徹“安全第?一,預防為?主”的方針?,執(zhí)行上級?有關安全生?產的法令法?規(guī),落實總?經理負責制?,加強安全?生產管理;?2、設立?了健全的安?全生產機構?,并能有效?地開展工作?;3、嚴?格執(zhí)行各項?安全生產規(guī)?章制度,開?展經常性的?安全生產教?育活動,不?斷增強職工?安全意識和?提高職工的?自我保護能?力;4、?加強安全生?產檢查,及?時整改事故?隱患和塵毒?危害,積極?改善勞動條?件;5、?連續(xù)三年以?上無責任性?職工死亡和?重傷事故,?交通事故也?逐年減少,?安全生產工?作成績顯著?。第四十?二條由于各?種意外(含?人為的)因?素造成人員?傷亡或廠房?設備損毀或?正常生產、?生活受到破?壞的情況均?為本企業(yè)事?故,可劃分?為工傷事故?、設備(建?筑)損毀事?故、交通事?故三種(車?輛、駕駛員?、交通事故?等制度由行?政部參照本?規(guī)定另行制?定,并組織?實施)。?第四十三條?凡發(fā)生事故?,要按有關?規(guī)定報告。?如有瞞報、?虛報、漏報?或故意延遲?不報的,除?責成補報外?,對事故單?位(室)給?予扣發(fā)工資?總額的處罰?,并追究責?任者的責任?,對觸及刑?律的,追究?其法律責任?。第四十?四條發(fā)生重?大事故或死?亡事故(含?交通事故)?,對事故單?位(室)給?予扣發(fā)工資?總額的處罰?,并追究單?位領導人的?責任。第?四十五對事?故扣發(fā)工資?總額的處罰?。最高不超?過____?%;對職工?個人的處罰?,最高不超?過一年的生?產性獎金總?額(不含應?賠償款項)?,并可進行?行政處分。?第四十六?條工傷事故?,是指職工?在生產勞動?過程中,發(fā)?生的人身傷?害、急性中?毒的事故。?包括以下?幾種情況:?第四十七?條發(fā)生無人?員傷亡的生?產事故(不?含交通事故?),按經濟?損失程度分?級:第四?十八條職工?因發(fā)生事故?所受的傷害?分為:1?、輕傷:指?負傷后需要?歇工___?_個工作日?以上,但低?于國際標準?的1___?_日,并未?達到重傷程?度的失能傷?害。2、?重傷:指符?合勞動部門?中所列情形?之一的傷害?;損失工作?日超過國際?標準1__?__日的失?能傷害。?3、死亡。?第四十九?條發(fā)生事故?的單位必須?按照事故處?理程序進行?事故處理:?1、事故?現場人員應?立即搶救傷?員,保護現?場,如因搶?救傷員和防?止事故擴大?,需要移動?現場物件時?,必須作出?標志,詳細?記錄或拍照?和繪制事故?現場圖。?2、立即向?單位主管部?門(領導)?報告,事故?單位即向公?司安委辦報?告。3、?開展事故調?查,分析事?故原

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論