服裝設(shè)計師個人年度工作總結(jié)參考模板（二篇）

第5頁共5頁服裝設(shè)計?師個人年?度工作總?結(jié)參考模?板回顧?過去四個?月時間，?在陳經(jīng)理?和陳主管?的帶領(lǐng)下?，在各位?同事的大?力協(xié)助下?，工作上?取得滿意?的成果。?我的崗?位是負(fù)責(zé)?匹克__?__夏季?的足球系?列.在?試用期間?學(xué)到了很?多：如產(chǎn)?品開發(fā)系?列化之前?如何對主?題元素的?探索和運?用.從而?也正是因?為如此,?在之后的?足球系列?產(chǎn)品開發(fā)?的過程中?起到了很?大的幫助?,所以就?推出了足?球系列之?AFSE?AGLE?系列和伊?拉克系列?.在系列?產(chǎn)品開發(fā)?當(dāng)中對元?素運用于?其中.相?得溢漳終?于有了滿?意的創(chuàng)意?時倍感輕?松。每當(dāng)?經(jīng)過艱苦?的磨礪，?自己的勞?動成果得?到大家的?肯定時，?便是工作?中的快樂?!充滿了?快意。.?設(shè)計工?作是痛苦?與快樂的?煉獄，每?當(dāng)面臨重?大的設(shè)計?任務(wù)時充?滿了壓力?，開始搜?集各種資?料(包括?文字的、?圖片的)?，接下來?尋找設(shè)計?靈感，沉?思、焦灼?，經(jīng)過痛?苦煎熬.?因為熱愛?自己的工?作，所以?精通本崗?位的專業(yè)?識和業(yè)務(wù)?技能，熟?悉有關(guān)行?業(yè)規(guī)范，?關(guān)注行業(yè)?的發(fā)展趨?勢。時刻?保持強烈?的創(chuàng)新意?識。鋼鐵?紀(jì)律預(yù)示?著非凡的?成績，遵?守規(guī)章制?度，堅守?工作崗位?，以極高?的工作熱?情主動全?身心地投?入到自己?的工作當(dāng)?中去，加?班加點，?毫無怨言?。很好的?理解自己?工作，出?色的履行?了崗位職?責(zé)，能夠?高質(zhì)、高?效的完成?本職工作?。為本部?門的工作?做出了應(yīng)?有的貢獻(xiàn)?。個人?以為在運?動品牌行?業(yè)時下可?謂分為三?國來論：?一國為一?線品牌阿?迪耐克,?一國為國?內(nèi)一線品?牌李寧安?踏匹克,?另一國就?是CBA?,愛樂之?類了.所?以我覺得?我們匹克?可以借此?機會讓品?牌國際化?.贊助N?BA是匹?克一個良?好的開端?,上市當(dāng)?然也是匹?克的必走?之路了.?在此個人?也希望匹?克今后的?品牌發(fā)展?路上越走?越好,因?為對此也?是對設(shè)計?師個人的?一種價值?的體現(xiàn).?對于本?人在公司?前景,本?人以為任?務(wù)不管大?小，時間?不論長短?，我都是?保質(zhì)保量?，按時完?成，盡的?努力做得?更好。過?去的四個?月的整體?上是緊張?的、忙碌?的、充實?的，也是?充滿責(zé)任?心的四個?月。展望?接下來的?工作進(jìn)程?，希望能?夠再接再?礪，同時?也加強自?身的創(chuàng)作?能力，工?作中與同?事多溝通?，多關(guān)心?了解其他?部門的工?作性質(zhì)，?進(jìn)一步提?高自己專?業(yè)知識技?能，積極?吸收新的?觀念與設(shè)?計理念，?要繼續(xù)在?自己的工?作崗位上?踏踏實實?做事，老?老實實做?人，爭取?做出更大?的成績來?。本人?座右銘是?：勤思多?悟;一顆?砂礫見世?界，一朵?野花見天?堂，萬?物同宗，?與萬事萬?物中領(lǐng)悟?設(shè)計。?服裝設(shè)計?師個人年?度工作總?結(jié)參考模?板（二）?回顧過?去一年，?工作上取?得滿意得?成果。涉?及到膠印?，制版，?印刷，畫?冊展示等?不同種類?。有設(shè)計?襯衫包裝?盒、外貿(mào)?商品包裝?盒、紙箱?包裝;有?教務(wù)部門?各季招生?所需的招?生簡章、?招貼、宣?傳單頁，?各類證書?卡片、規(guī)?章制度的?編排，打?印等;也?有技術(shù)部?負(fù)責(zé)的學(xué)?院網(wǎng)站的?整體形象?規(guī)劃，設(shè)?計風(fēng)格定?型，具體?設(shè)計以及?不定期的?改版更新?工作;也?有開發(fā)中?心目前著?手開發(fā)的?各科課件?的模板、?欄目、各?種題標(biāo);?還有大量?的圖片掃?描處理等?。等。?所以不得?有絲毫的?馬虎大意?，稍不細(xì)?查，就有?可能出現(xiàn)?失誤，直?接影響到?我公司的?對外整體?形象，更?會造成直?接的經(jīng)濟?損失?？?以說凡是?需要突出?我們網(wǎng)絡(luò)?學(xué)院整體?形象的地?方，就需?要美編參?與工作。?工作上?不足的地?方：1?、設(shè)計眼?界不高，?只能局限?于當(dāng)前的?事物。不?能處理好?細(xì)節(jié)處，?畫面做好?后很粗糙?，美觀度?不夠，不?能很好的?認(rèn)識到如?何修飾。?2、不?能熟練的?掌握元素?中的聯(lián)系?點。畫面?中各個元?素孤立，?影響整體?畫面的協(xié)?調(diào)性。?3、軟件?使用的熟?練度不夠?，目前只?能熟練掌?握PS、?Core?lDRA?W，其他?軟件如：?AI等只?能說是會?用，雖說?目前工作?對PS以?外的軟件?要求不高?，但是以?后公司要?向高水平?設(shè)計公司?邁進(jìn)，要?求軟件掌?握面會很?大。4?、沒有計?劃性。要?做什么不?做什么都?沒有明確?性和強制?性，時間?總是在猶?豫不覺中?浪費，有?時因為沒?有合理安?排導(dǎo)致工?作中的遺?漏，更重?要是每天?在忙碌中?過去但卻?沒有太高?的效率。?明年必?須要改進(jìn)?的地方：?1、從?設(shè)計風(fēng)格?上，自己?從以往偏?愛的個人?風(fēng)格、簡?約風(fēng)格向?多元化風(fēng)?格轉(zhuǎn)變，?將多種設(shè)?計元素結(jié)?合大眾喜?好做出方?案。2?、學(xué)無止?境，時代?的發(fā)展瞬?息萬變，?各種學(xué)科?知識日新?月異。我?將堅持不?懈地努力?學(xué)習(xí)各種?設(shè)計相關(guān)?知識，并?用于指導(dǎo)?實踐，大?膽創(chuàng)意!?3、“?業(yè)精于勤?而荒于嬉?”，在以?后的工作?中不斷學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知?識，通過?多看、多?學(xué)、多練?來不斷的?提高自己?的各項技?能。4?、不斷鍛?煉自己的?膽識和毅?力，工作?上、做人?做事上都?要非常細(xì)?心，提高?自己解決?實際問題?的能力，?并在工作?過程中慢?慢克服急?躁情緒，?不能魯莽?行事，積?極、熱情?、細(xì)致地?的對待每?一項工作?指令。?最后：?很多時候?，日常的?工作是瑣?碎的，我?們只有自?己從中找?到樂趣，?才不會覺?得枯燥;?很多時候?當(dāng)我們做?設(shè)計剛有?靈感的時?候，會突?然有其它?的工作布?置下來，?我們只有?自己調(diào)整?好自己的?心態(tài)，統(tǒng)?籌安排好?自己的工?作，才不?會手忙腳?亂，顧全?大局。這?樣才能對?自己的工?作不會感?到厭倦或?者是不勝?任，才能?保持飽滿?的精神去?工作。?設(shè)計工作?是痛苦與?快樂的煉?獄，每當(dāng)?面臨重大?的設(shè)計任?務(wù)時充滿?了壓力，?開始搜集?各種資料?(包括文?字的、圖?片的)，?接下來尋?找設(shè)計靈?感，沉思?、焦灼，?經(jīng)過痛苦?煎熬，終?于有了滿?意的創(chuàng)意?時倍感輕?松。每當(dāng)?經(jīng)過艱苦?的磨礪，?自己的勞?動成果得?到大家的?肯定時，?便是工作?中最大的?快樂!充?滿了快意?。當(dāng)然?，工作中?的痛苦與?快樂首先?要求有堅?定的政治?信念與立?場，遵紀(jì)?守法，愛?崗敬業(yè)的?強烈責(zé)任?感和事業(yè)?心。因?為熱愛自?己的工作?，所以精?通本崗位?的專業(yè)識?和業(yè)務(wù)技?能，熟悉?有關(guān)行業(yè)?規(guī)范，關(guān)?注行業(yè)的?發(fā)展趨勢?