衛(wèi)生院兒保醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)（3篇）

第衛(wèi)生院兒保醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)（3篇）

衛(wèi)生院兒保醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)（精選3篇）

衛(wèi)生院兒保醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)篇1

時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼我已來(lái)院十年，在這十年內(nèi)我認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé)，踏實(shí)工作、恪守敬業(yè)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、在執(zhí)業(yè)道德方面：

本人作為一名醫(yī)務(wù)人員，恪守行醫(yī)準(zhǔn)則，在臨床工作中熱忱服務(wù)患者。堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠于社會(huì)主義醫(yī)療事業(yè)，遵守醫(yī)院規(guī)章制度。

二、在業(yè)務(wù)水平方面：

作為年輕的醫(yī)師，業(yè)務(wù)上有待于提高，因此在臨床工作中認(rèn)真虛心向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教，在病房中認(rèn)真管理床位病人，及時(shí)觀察，及時(shí)調(diào)整用藥等，學(xué)會(huì)在實(shí)踐中提高自己。注重平時(shí)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極主動(dòng)去參加并通過(guò)了全國(guó)職業(yè)醫(yī)師考試，按時(shí)參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，保持知識(shí)的持久更新。

三、在科室崗位方面：

去年在手足口病暴發(fā)時(shí)，我主動(dòng)要求到手足口一線病房工作，并圓滿完成任務(wù)。今年入冬以來(lái)，兒科病人增多，在工作量繁重情況下，我加班加點(diǎn)，使更多患兒康復(fù)出院。在平時(shí)工作中，積極配合主任工作，及時(shí)完成主任及領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù)。作為一名年輕醫(yī)師，將來(lái)的道路還很漫長(zhǎng)，我將在自己的崗位上對(duì)待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的兒科醫(yī)師。

當(dāng)然最難的不是工作的繁重，而是無(wú)形的精神壓力，超負(fù)荷的精神壓力。由于全醫(yī)院甚至全社會(huì)都關(guān)注著患者的病情動(dòng)態(tài)，對(duì)我們的工作既是鼓勵(lì)，更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來(lái)工作，以100分的滿意來(lái)上交這份生命的答卷。

通過(guò)不斷培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我對(duì)醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及醫(yī)院的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮儀運(yùn)用，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)，了解在以后工作中會(huì)遇到的常見(jiàn)問(wèn)題及解決的辦法。

其次，培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，為我們能夠快速成長(zhǎng)為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力，有水平的醫(yī)師奠定了良好的基礎(chǔ)，也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。常言道：三分治療，七分護(hù)理。作為一名臨床醫(yī)師，我們與病人接觸最密切，應(yīng)該給予病人親人般的關(guān)懷，時(shí)刻了解他們的需要，滿足他們的需求，要用我們的愛(ài)心去幫助每一個(gè)患者。

這不僅能提高醫(yī)院的醫(yī)療水平，同時(shí)給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。常言道：沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進(jìn)了人員的管理。作為醫(yī)師一定要細(xì)心，有愛(ài)心、耐心、責(zé)任心，這樣才能提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，要更好的服務(wù)于患者。

有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位醫(yī)師前輩的指導(dǎo)，我有信心做好治療工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。

衛(wèi)生院兒保醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)篇2

根據(jù)《長(zhǎng)安大學(xué)博士研究生培養(yǎng)工作規(guī)定》、《長(zhǎng)安大學(xué)碩士研究生培養(yǎng)工作規(guī)定》的要求，為確保研究生培養(yǎng)質(zhì)量，及時(shí)解決在課程學(xué)習(xí)和論文開(kāi)始階段的問(wèn)題，保證研究生學(xué)業(yè)的順利完成，學(xué)校對(duì)研究生施行中期考核制度。

一、考核對(duì)象

本學(xué)期將對(duì)20__級(jí)博士研究生、20__級(jí)直博研究生、20__級(jí)碩士研究生進(jìn)行中期考核。

二、考核時(shí)間

20__級(jí)碩士研究生中期考核安排在5月3日-5月14日進(jìn)行，20__級(jí)博士研究生中期考核安排在5月3日-5月30日進(jìn)行。本學(xué)期通過(guò)研究生綜合管理系統(tǒng)開(kāi)展中期考核，所有參加中期考核的研究生必須登陸信息門(mén)戶，進(jìn)入研究生綜合管理系統(tǒng)，按操作流程進(jìn)行參加考核。

三、考核內(nèi)容及要求

1.考核內(nèi)容及操作流程：

重點(diǎn)對(duì)研究生課程完成情況及開(kāi)題情況進(jìn)行考核。包含碩士研究生個(gè)人總結(jié)、課程學(xué)習(xí)完成情況審核、綜合測(cè)評(píng)、班導(dǎo)師及導(dǎo)師評(píng)價(jià)、學(xué)位論文開(kāi)題情況等。

中期考核需研究生、導(dǎo)師在“長(zhǎng)安大學(xué)研究生綜合管理系統(tǒng)202.117.64.66”操作：

研究生操作流程：研究生嚴(yán)格按要求進(jìn)行論文開(kāi)題。并通過(guò)信息門(mén)戶進(jìn)入研究生綜合管理系統(tǒng)后，在“論文開(kāi)題”欄提交電子版開(kāi)題報(bào)告(開(kāi)題報(bào)告模板電子版在研究生院學(xué)位辦網(wǎng)站下載中心下載)。在“學(xué)生電子檔案”欄對(duì)參加“學(xué)術(shù)活動(dòng)”和“社會(huì)實(shí)踐”、發(fā)表論文等情況進(jìn)行填寫(xiě)，同時(shí)，在“中期考核”欄目中“中期考核自評(píng)欄”進(jìn)行填寫(xiě)，研究生重點(diǎn)匯報(bào)入學(xué)以來(lái)的思想品德與專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)方面情況，對(duì)時(shí)事政策的了解和對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握層次及深度，所閱讀的專(zhuān)業(yè)文獻(xiàn)及所撰寫(xiě)論文情況，對(duì)所研究方向前沿的把握和認(rèn)知情況等。(內(nèi)容不超過(guò)260個(gè)字符)，此欄目為必填項(xiàng)，否則意味著未提交考核申請(qǐng)，無(wú)法在系統(tǒng)中考核，如有問(wèn)題，可向?qū)W院研辦咨詢(xún)。

導(dǎo)師操作流程：教師在登錄研究生綜合管理系統(tǒng)后，在審核開(kāi)題報(bào)告欄審閱學(xué)生的開(kāi)題報(bào)告，給出考核結(jié)論，同時(shí)可對(duì)學(xué)生學(xué)業(yè)情況進(jìn)行綜合鑒定。

各所負(fù)責(zé)安排學(xué)位論文集中開(kāi)題，組織3~5名相關(guān)學(xué)科專(zhuān)家(可請(qǐng)1名校外專(zhuān)家)對(duì)開(kāi)題報(bào)告進(jìn)行論證。碩士研究生開(kāi)題報(bào)告需按專(zhuān)家意見(jiàn)修改后在本所討論通過(guò)，經(jīng)所長(zhǎng)簽字審核后交學(xué)院研究生工作辦公室保存，學(xué)院將針對(duì)開(kāi)題結(jié)論和培養(yǎng)計(jì)劃完成情況給出中期考核結(jié)論，有一項(xiàng)不通過(guò)的考核結(jié)果均為不通過(guò)。

2.根據(jù)研究生培養(yǎng)工作規(guī)定，經(jīng)考核仍有未完成課程內(nèi)容、論文選題或開(kāi)題報(bào)告的，由中期考核領(lǐng)導(dǎo)小組提出最后完成期限，逾期仍未完成的由學(xué)院提出處理意見(jiàn)報(bào)研究生院。

中期考核是研究生培養(yǎng)工作的必要階段，所有研究生必須參加。未參加中期考核的研究生畢業(yè)資格審查為不通過(guò)，無(wú)法進(jìn)行論文答辯申請(qǐng)。各研究所應(yīng)精心安排，加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)管，指導(dǎo)教師應(yīng)嚴(yán)格要求，加強(qiáng)學(xué)業(yè)指導(dǎo)，指導(dǎo)研究生及時(shí)開(kāi)展論文開(kāi)題和課題研究工作，促進(jìn)學(xué)院不斷規(guī)范和加強(qiáng)過(guò)程培養(yǎng)，進(jìn)一步提高研究生培養(yǎng)質(zhì)量。

衛(wèi)生院兒保醫(yī)生年度考核個(gè)人總結(jié)篇3

20__年在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，針對(duì)年初工作計(jì)劃，及優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程開(kāi)展，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，改善護(hù)理質(zhì)量，提高病人滿意度，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)控，嚴(yán)格落實(shí)核心制度。通過(guò)每周一次不定期檢查，對(duì)科室出現(xiàn)的缺點(diǎn)、護(hù)理缺陷，認(rèn)真總結(jié)、分析，查找工作中的隱患，防患于未然，強(qiáng)化護(hù)士的護(hù)理安全意識(shí)。

二、加強(qiáng)病房管理。做到護(hù)理單元的整潔，努力創(chuàng)造一個(gè)安靜、整齊、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。

三、加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，提高病人滿意度。通過(guò)開(kāi)展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房，積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士主觀能動(dòng)性，提供人性化護(hù)理，并增加基護(hù)班，努力做好病人生活護(hù)理和健康教育，通過(guò)滿意度調(diào)查，每月評(píng)選最佳護(hù)士，并與績(jī)效考核掛鉤，以提高護(hù)士工作積極性。

四、加強(qiáng)護(hù)理表格書(shū)寫(xiě)質(zhì)量，對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶努力提高護(hù)理病歷質(zhì)量。

五、努力提高護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì)。每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并進(jìn)行技術(shù)操作考核并加強(qiáng)專(zhuān)科護(hù)理培訓(xùn)，在5.12護(hù)士節(jié)理論知識(shí)競(jìng)賽中榮獲一等獎(jiǎng)，對(duì)新上崗護(hù)士進(jìn)行規(guī)章制度、核心制度、理論操作培訓(xùn)及考核，合格者予以上崗。

六、努力提高護(hù)士應(yīng)及能力和急救能力。組織護(hù)士學(xué)習(xí)新生兒窒息急救、燒傷病人急救等。

七、急救藥械做到專(zhuān)人管理，做到“四定”，并做好檢查登記，使其處于應(yīng)急狀態(tài)。

八、努力做好