招聘預定協(xié)議合同

招聘預定協(xié)議合同一、協(xié)議主要內容招聘預定：甲方同意向乙方提供一份實習/工作機會，乙方同意接受實習/工作機會，并接受甲方規(guī)定的薪酬、工作職責、工作地點、工作時間等相關信息。試用期：甲方同意給予乙方一個不超過3個月的試用期，乙方在試用期內表現(xiàn)良好滿足要求，甲方將正式錄用乙方。薪酬：甲方與乙方根據實習/工作的內容、工作時間、負責崗位而規(guī)定薪酬，雙方在此協(xié)議簽署時，已達成共識。排他性：此協(xié)議為雙方獨家協(xié)議，乙方同意不接受其他企業(yè)的任何形式的實習/工作機會，除甲方同意外。協(xié)議期限：此協(xié)議自簽署之日起生效，持續(xù)有效期至乙方正式入職/實習結束。二、協(xié)議條款解釋實習/工作機會：甲方同意將在規(guī)定時間內，為乙方提供一份符合乙方專業(yè)或能力的實習/工作機會。工作職責：乙方向甲方提供實習/工作時，應認真履行職責，掌握甲方分配的工作任務，遵守甲方管理規(guī)定，提高工作效率。工作地點：實習/工作地點由甲方所在地為準，如甲方安排在其他地方工作，則雙方書面確認后方可執(zhí)行。工作時間：實習/工作時間由甲方規(guī)定，乙方應按時到崗，不得遲到早退。試用期：試用期內乙方應認真履行職責，爭取甲方確認為正式員工。正式入職：經過試用期的乙方如符合要求，甲方將確認為正式員工，簽署正式員工合同。薪酬：甲方與乙方已及時達成薪酬共識，具體金額應在雙方協(xié)商后確定。三、協(xié)議違約責任甲方違約：如甲方未能按約提供實習/工作機會，或者工作條件與雙方協(xié)商時不符，應向乙方支付違約金，雙方協(xié)商后確定。乙方違約：如果乙方未能在規(guī)定時間內到崗、不按規(guī)定工作時間到崗、不認真履行工作職責，或者在試用期內工作表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權解除下半年電商實習生協(xié)議并不支付試用期工資及社保等任何費用。四、協(xié)議生效與變更協(xié)議生效：雙方在實習/工作開始時簽署此協(xié)議，即為協(xié)議生效。協(xié)議變更：如需協(xié)議變更，應由雙方協(xié)商確定，并簽署書面變更協(xié)議。五、協(xié)議終止協(xié)議期限：協(xié)議到期后，雙方沒有延長協(xié)議期限，即協(xié)議終止。協(xié)議變更：如甲乙雙方確需變更協(xié)議，而變更內容無法執(zhí)行，則協(xié)議終止。協(xié)議解除：如甲方或乙方出現(xiàn)以下情況之一，甲方有權終止本協(xié)議：乙方在實習/工作期間屢次違反本協(xié)議的規(guī)定；乙方嚴重違反甲方的工作紀律；乙方違紀行為導致甲方遭受重大損失。六、協(xié)議爭議解決本協(xié)議產生的一切爭議，雙方應先協(xié)商解決；協(xié)商無法解決的，甲乙雙方應向當地人民法院申請仲裁。七、