2023年幼兒園副園長工作計劃篇

2023年幼兒園副園長工作計劃篇幼兒園副園長工作安排1

1、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒教化的方針、政策以及教化法律、法規(guī)，當(dāng)好園長的助手，幫助園長履行職責(zé)。

2、依據(jù)《綱要》、《規(guī)程》、《條例》，結(jié)合上級要求，仔細(xì)組織制定教研、科研、保教工作安排和總結(jié)。

3、有安排地組織老師學(xué)習(xí)《綱要》及有關(guān)法規(guī)性文件，定期組織召開幼兒園各類教研科研組會議，定期組織探討教學(xué)教研工作。

4、負(fù)責(zé)幼兒園教研科研工作的組織、開展和檢查。

5、指導(dǎo)教研組長開展好教研科研工作，帶領(lǐng)老師進(jìn)行幼教改革，剛好總結(jié)、溝通和推廣保教工作閱歷。

6、組織開展好老師接著教化工作，依據(jù)須要對老師進(jìn)行業(yè)務(wù)和理論培訓(xùn)，提高老師和保育員的.業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

7、深化一線，了解駕馭教化教學(xué)實際狀況，指導(dǎo)老師保教工作，為老師供應(yīng)支持和幫助。

8、定期組織檢查班級保教工作，衛(wèi)生平安工作。

9、幫助園長組織、策劃和開展幼兒園各類大型活動。

10、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，做好當(dāng)年招收新生的工作。

11、仔細(xì)組織開展好家長工作，幫助園長辦好家長學(xué)校。

12、負(fù)責(zé)各類教學(xué)資料和文字檔案的收集、整理、檢查和上報工作。

13、組織對教學(xué)人員進(jìn)行考評。

幼兒園副園長工作安排2

一、以老師成長為本，接著做好師徒結(jié)對工作，融合新老師和骨干老師的專業(yè)力氣，打造有執(zhí)行力，共同成長的老師隊伍。

1、新入職老師：新學(xué)期新聘老師4名，全部是有7年以上閱歷的老師，有兩位來自省一級幼兒園，兩位有藝術(shù)專長。

我們須要在8月份讓他們盡快熟識我園的管理流程，課程設(shè)置特點(diǎn)，熟識同事、幼兒和家長狀況，在開學(xué)后能夠順當(dāng)開展工作。

在8月份完成全部入職培訓(xùn)，開通各類渠道讓他們盡快融入我們幼兒園。各位管理人員和配班老師要做好接待、合同簽訂、培訓(xùn)、工作交接、溝通溝通工作給新老師創(chuàng)建一個寬松、友好、溫馨的工作環(huán)境。在工作崗位支配上，依據(jù)新聘老師的實力、特性特點(diǎn)、專長配置相關(guān)崗位，供應(yīng)施展才華的舞臺。

2、現(xiàn)在職老師：結(jié)合園部學(xué)年考核和個人的自評，對老師專業(yè)水平和班級管理狀況進(jìn)行評估、評比，對優(yōu)秀老師進(jìn)行崗位工資調(diào)整，提高優(yōu)秀老師的待遇。

管理人員要對骨干老師的短板部分進(jìn)行評析，制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)安排；對優(yōu)勢部分也要進(jìn)行總結(jié)匯總，形成閱歷學(xué)習(xí)材料，大家取長補(bǔ)短。

3、管理人員：做好總結(jié)，分析內(nèi)外部形勢和我園的人員年齡和專業(yè)結(jié)構(gòu)以及人員流淌性預(yù)料，制定保教、后勤工作的具體工作安排。要可執(zhí)行性、實效性、有重點(diǎn)的進(jìn)行工作部署。要肯定避開老師在窮于應(yīng)付，以實實在在能幫助、指導(dǎo)老師成長為基點(diǎn)，特殊是教研活動，要克服針對性不強(qiáng)的毛病，削減量次，提高水準(zhǔn)。

二、以細(xì)心、精細(xì)為抓手，讓幼兒獲得高品質(zhì)的保教服務(wù)。

1、新入學(xué)幼兒：做好8月份的親子班工作，實行分批分時段的方式，加強(qiáng)與幼兒和家長的接觸和溝通，消退幼兒分別焦慮，讓幼兒盡快適應(yīng)幼兒園的生活。對新生和插班生要做好幼兒喜好、家庭環(huán)境、特性特點(diǎn)的摸查，形成初步檔案。有針對性實行措施，做好家園溝通，舉辦家長講座和班級家長會

讓家長了解班級常規(guī)、溝通模式、溝通渠道、老師的專業(yè)實力和特性特點(diǎn)，建立家園溝通的基礎(chǔ)。各班做好家長手機(jī)幼兒園開通工作，讓更多家長通過智能手機(jī)隨時隨地能了解孩子在園狀況。沒有智能手機(jī)或不會上網(wǎng)的家長，要做好家園聯(lián)系欄和通知告知工作，分門別類地做好家長的溝通工作。

2、老生：各班要做好各自班幼兒特性特點(diǎn)、各項實力的評估。新學(xué)期幼兒實力培育的重點(diǎn)安排，特殊是幼兒行為習(xí)慣方面作為重點(diǎn)，比照上學(xué)期各年齡段幼兒的.常規(guī)以及《3~6歲兒童發(fā)展指南》，做好班級幼兒實力培育安排，有針對性措施。

并要與家長做好溝通，要讓家長充安排合幼兒園做好孩子習(xí)慣養(yǎng)成培育。在課程支配上嚴(yán)格根據(jù)幼兒園制定的教學(xué)安排和班級安排執(zhí)行，做好過程的記錄。

各班開通手機(jī)幼兒園，增加與家長的溝通渠道，打造溝通剛好的校內(nèi)平臺。

三、加強(qiáng)教研的針對性和實效性。這學(xué)期重點(diǎn)抓新入職老師和入職2年內(nèi)的老師。

四、做好環(huán)境創(chuàng)設(shè)，打造高雅的育人環(huán)境。

1、暑假對操場進(jìn)行了全面的改造，寒假將對教學(xué)樓外墻和活動室和睡室進(jìn)行全面改造，創(chuàng)建一個面貌一新的幼兒園。

2、區(qū)域環(huán)境建設(shè)：各班要創(chuàng)建自己的特色，以幼兒參加為主，培育幼兒實力為主，展示幼兒才藝為主。

3、人文環(huán)境：重高品質(zhì)溝通，以相互學(xué)習(xí)和共享的心態(tài)交往，以觀賞的眼光看自己的同事，促大家共同進(jìn)步和成長。

公允的、專心地對待每個孩子。對家長友好、有自己的原則，以孩子的長遠(yuǎn)發(fā)展為基礎(chǔ)，共同培育幼兒。

五、接著做好后勤服務(wù)：

限制好傳染病、做好幼兒飲食管理。服務(wù)好老師、孩子和家長。依據(jù)新生和老生狀況有針對性做好家長講座和家園互動工作。

組織好年末親子運(yùn)動會，在原來的基礎(chǔ)上做些創(chuàng)新。

六、做好省級園所評估打算，在資料檔案管理上規(guī)范化。

注意工作過程資料的整理、活動成效的總結(jié)以及幼兒園發(fā)展態(tài)勢的分析。以打造省級幼兒園為標(biāo)準(zhǔn)，黃埔區(qū)質(zhì)幼兒園為目標(biāo)建立區(qū)域高知名度，為更多的家庭供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教化學(xué)位。

幼兒園副園長工作安排3

一、班況分析

本學(xué)期各班主任將班級新生幼兒表做詳做細(xì)，依據(jù)幼兒的個體差異做出“不同幼兒不同對待”的教化理念，讓幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，對人有禮貌;語言表達(dá)實力、與人交往的實力、生活自理實力以及動手操作實力得到較大的發(fā)展。仔細(xì)規(guī)范幼兒的一日常規(guī)，加強(qiáng)紀(jì)律教化，努力做好班級保教工作。進(jìn)一步培育幼兒的自我服務(wù)實力，喜愛幫助他人;敬重師長和同伴友愛相處的情感，使他們在自己原有基礎(chǔ)上都得到發(fā)展。

二、保教工作

以《規(guī)程》為指針，貫徹《新綱要》精神，依據(jù)園務(wù)工作安排，扎扎實實做好保教工作。規(guī)范幼兒的一日活動常規(guī)，增加幼兒體質(zhì)，做好品德教化工作，發(fā)展幼兒智力，培育正確的美感。促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。

1、保育工作

督促生活老師搞好班級衛(wèi)生，每天做好清潔、消毒、通風(fēng)工作;預(yù)防傳染病的發(fā)生;嚴(yán)格執(zhí)行幼兒的一日活動作息制度，合理地支配好幼兒的一日生活;整理好室內(nèi)外的環(huán)境布置，為幼兒創(chuàng)設(shè)一個清潔舒適、健康平安的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。

培育良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。教化幼兒留意個人衛(wèi)生，不能把臟東西放入嘴里，以防止病由口入。加強(qiáng)幼兒自理實力的培育，學(xué)習(xí)做一些力所能及的事情。

細(xì)心呵護(hù)幼兒成長。在日常活動中細(xì)心關(guān)注孩子的精神面貌，發(fā)覺問題剛好處理。

主動協(xié)作婦幼保健所，衛(wèi)生防疫站做好幼兒體檢、接種等各項保健工作，使幼兒能夠健康強(qiáng)壯成長。

2、教化教學(xué)工作

敬重幼兒在學(xué)習(xí)活動中的主體地位，依據(jù)各班幼兒的愛好和發(fā)展目標(biāo)結(jié)合新的建構(gòu)式課程內(nèi)容增加五大領(lǐng)域的教學(xué)內(nèi)容，制定好每月、每周教學(xué)安排，有安排有目的地組織實施，開展豐富多彩的教化教學(xué)活動，本學(xué)期在各班都開設(shè)了英語教學(xué)，讓幼兒得到全面發(fā)展。充分發(fā)揮幼兒的主動性。在活動中注意對幼兒進(jìn)行語言智能、數(shù)學(xué)邏輯智能、自我相識智能、空間智能、人際關(guān)系智能、音樂智能、身體運(yùn)動智能、自然視察智能等的發(fā)展。進(jìn)行賞識教化，留心每個幼兒身上的`閃光點(diǎn)，對他們進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)，對于那些較內(nèi)向、寧靜的幼兒多為他們創(chuàng)建表現(xiàn)的機(jī)會，對他們的進(jìn)步更應(yīng)剛好表揚(yáng)，增加他們的自信念和榮譽(yù)感。

接著加強(qiáng)幼兒的常規(guī)培育。常規(guī)的好壞干脆影響教學(xué)秩序，從而影響孩子的發(fā)展。通過晨間談話、隨機(jī)談話、離園前談話等，向幼兒講清常規(guī)、要求，并采納多種形式對幼兒進(jìn)行訓(xùn)練，嚴(yán)格檢查常規(guī)執(zhí)行狀況，逐步培育幼兒能自覺遵守各項規(guī)則。

在嬉戲活動中培育幼兒之間的友愛、謙讓、協(xié)作精神。在活動中仔細(xì)視察幼兒，了解幼兒的須要，引導(dǎo)幼兒自主解決在活動遇到的問題。

重點(diǎn)培育幼兒的閱讀實力、提高幼兒的講解并描述實力。幫助幼兒駕馭閱讀的方法，能逐頁翻讀、學(xué)習(xí)用完整的話表達(dá)每一頁的大致內(nèi)容。訓(xùn)練幼兒講解并描述故事的實力，利用空余時間開展故事競賽活動。

接著培育幼兒英勇大方自信自強(qiáng)的精神，并一如既往的貫徹以“舞蹈與美術(shù)”為中心教學(xué)的特色園。

結(jié)合節(jié)日開展好各個慶祝主題活動。本學(xué)期的節(jié)日許多:老師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦節(jié)等，我們將依據(jù)不同的節(jié)日開展豐富多彩的慶祝主題活動和親子活動。主動邀請家長參加我們的活動。特殊是我們將結(jié)合國慶節(jié)開展“愛祖國、愛家鄉(xiāng)”創(chuàng)新主題親子活動;結(jié)合元旦開展“迎新年”親子活動。

三、平安工作

我們始終都要把平安工作放在首要。加強(qiáng)日?；顒又械钠桨补芾怼Ｖ匾曈變阂蝗栈顒又懈鱾€環(huán)節(jié)的平安管理工作，如晨間平安檢查、嬉戲活動、餐前餐后、午睡前后及午睡間的巡察，保證幼兒一日活動不脫離老師的視線。在日?；顒又写┎迤桨步袒?、加強(qiáng)幼兒的平安意識、幫助幼兒駕馭一些自我愛護(hù)技能。提高自己的責(zé)任心，細(xì)心解除一切擔(dān)心全因素。我們要讓幼兒在平安的環(huán)境下健康成長。

四、班級管理

1、每月定期召開班務(wù)會，總結(jié)上個月的工作狀況，共同探討工作中遇到的困難，找出解決的方法。布置好本月的工作內(nèi)容。

2、仔細(xì)制訂好月、周教學(xué)安排。嚴(yán)格按安排開展各項活動。幼兒一日活動科學(xué)合理、動靜交替地支配好。

3、仔細(xì)督促填寫幼兒考勤登記表。

4、管理好班級財物，每天檢查門窗是否關(guān)好;不讓班級財物丟失;平常留意節(jié)約用水、用電以免造成不必要的奢侈。

五、家長工作

做好家長工作，提高家園共育育的效果。

1、依據(jù)班級詳細(xì)狀況，有針對性地出好家園共育欄目，剛好向家長宣揚(yáng)有關(guān)幼教學(xué)問，讓家長剛好了解幼兒在園狀況。

2、仔細(xì)填寫家園聯(lián)系冊，使其充分發(fā)揮橋梁作用。

3、利用早晚接送幼兒的環(huán)節(jié)，剛好與家長溝通。

4、通過家訪、電訪和電子郵件等形式與家長保持親密聯(lián)系，剛好溝通幼兒的生活學(xué)習(xí)狀況，向家長舉薦優(yōu)秀的網(wǎng)站。

5、定期開好家長會，提倡優(yōu)質(zhì)服務(wù)。盡量讓家長感到滿足、放心，以取得家長對各班級工作的支持與協(xié)作。

6、開展家園共育活動，歡迎家長參與開放日活動。找尋合適機(jī)會請家長走進(jìn)課堂，通過各種途徑達(dá)到家園教化同步。

總之，我園老師將接著努力、團(tuán)結(jié)一樣、同心同德把班級工作做好，爭取取得更好成果!

幼兒園副園長工作安排4

一、以老師成長為基礎(chǔ)，接著做好師徒結(jié)對工作，整合新老師和骨干老師的專業(yè)力氣，打造一支執(zhí)行力強(qiáng)、共同成長的老師隊伍。

1、新老師：

新學(xué)期新老師4人，均有7年以上工作閱歷。其中兩人來自省級幼兒園，兩人有藝術(shù)特長。我們須要在8月份盡快讓他們熟識管理流程、課程特點(diǎn)、同事、孩子和家長，讓他們在開學(xué)后能夠順當(dāng)工作。8月份完成全部入職培訓(xùn)，打開各種渠道讓他們盡快融入我們幼兒園。管理者和倒班老師要做好接待、合同簽訂、培訓(xùn)、工作交接、溝通等工作，為新老師創(chuàng)建輕松、友好、溫馨的工作環(huán)境。在工作支配上，依據(jù)新聘老師的實力、性格、特長，安排相關(guān)崗位，供應(yīng)施展才華的舞臺。

2、現(xiàn)任老師：

結(jié)合學(xué)年考核和個人自評，對老師專業(yè)水平和班級管理進(jìn)行評估比較，調(diào)整優(yōu)秀老師崗位工資，提高優(yōu)秀老師待遇。管理者要評估骨干老師的不足，制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)安排；優(yōu)勢也要總結(jié)形成閱歷學(xué)習(xí)材料，這樣才能取長補(bǔ)短。

3、管理人員：

進(jìn)行總結(jié)，分析園區(qū)內(nèi)外部狀況和員工年齡、專業(yè)

結(jié)構(gòu)和人員流淌預(yù)料，制定具體的教化和后勤工作安排。開展工作部署要有可實施性、有效性和重點(diǎn)性?？隙ㄒ荛_老師不知所措，真正幫助和引導(dǎo)老師成長，尤其是在教研活動中。要克服針對性差的問題，削減數(shù)量，提高標(biāo)準(zhǔn)。

二、以精細(xì)化、精細(xì)化為動身點(diǎn)，讓孩子得到優(yōu)質(zhì)的教化服務(wù)。

1、新入學(xué)的孩子：

8月份做好親子課，分批加強(qiáng)與孩子和家長的'聯(lián)系和溝通，消退孩子的分別焦慮，讓孩子盡快適應(yīng)幼兒園生活。

大一新生和轉(zhuǎn)校生要做好調(diào)查孩子的喜好、家庭環(huán)境、性格特點(diǎn)，形成初步檔案。要實行有針對性的措施，做好家庭溝通，舉辦家長講座和班級家長會，讓家長了解班級套路、溝通方式、溝通渠道、老師專業(yè)實力和特性特征，建立家庭溝通的基礎(chǔ)。

各班做好家長移動幼兒園的開放工作，讓更多的家長通過智能手機(jī)隨時隨地了解孩子在幼兒園的狀況。沒有智能手機(jī)或者不會上網(wǎng)的家長，要做好家里的聯(lián)系欄和通知，做好不同類別的家長溝通。

2、老學(xué)生：

每個班都要做好對本班孩子的特性特征和實力的評價。

關(guān)注新學(xué)期孩子實力培育的重點(diǎn)安排，尤其是孩子的行為習(xí)慣。對比上學(xué)期和《3~6歲兒童發(fā)展指南》各年齡段孩子的作息規(guī)律，做好班級孩子實力培育安排，實行針對性措施。而且要和家長溝通好，家長要充安排合幼兒園培育孩子的習(xí)慣。在課程支配上，要嚴(yán)格遵循幼兒園制定的教學(xué)安排和班級安排，并做好過程記錄。每班開設(shè)流淌幼兒園，加強(qiáng)與家長的溝通渠道，搭建剛好溝通的校內(nèi)平臺

3、區(qū)域環(huán)境建設(shè)：

每個班級都要創(chuàng)建自己的特色，注意孩子的參加，培育孩子的實力，展示孩子的才華。

4、人文環(huán)境：重視高質(zhì)量的溝通，以學(xué)習(xí)共享的心態(tài)相互溝通，以觀賞的眼光看待同事，促進(jìn)大家共同進(jìn)步成長。公允、專心地對待每一個孩子。對父母友好，有自己的原則，基于孩子的長遠(yuǎn)發(fā)展，一起培育孩子。

三、接著做好物流服務(wù)：

限制傳染病，管理兒童飲食。服務(wù)好老師，服務(wù)好孩子，服務(wù)好家長。依據(jù)大一大四的狀況，要做好家長講座和家庭互動。年底組織親子運(yùn)動會，在原有的基礎(chǔ)上做一些創(chuàng)新。

四、做好省級公園評估工作，規(guī)范數(shù)據(jù)檔案管理。

留意工作過程數(shù)據(jù)的整理，活動結(jié)果的總結(jié)，幼兒園發(fā)展趨勢的分析。以建設(shè)省級幼兒園為標(biāo)準(zhǔn)，以黃埔區(qū)優(yōu)質(zhì)幼兒園為目標(biāo)，建立區(qū)域高知名度，為更多家庭供應(yīng)優(yōu)質(zhì)學(xué)前教化學(xué)位。

幼兒園副園長工作安排5

一、指導(dǎo)思想

以《關(guān)于幼兒教化改革與發(fā)展的指導(dǎo)看法》為指南，進(jìn)一步落實《規(guī)程》、《綱要》精神，圍繞幼兒園工作安排，堅持求真務(wù)實，求精創(chuàng)新的工作作風(fēng)，創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境，優(yōu)化一日活動，促進(jìn)幼兒健康成長，推動教學(xué)改革。

二、工作思路

以管理求生存，以質(zhì)量求發(fā)展。以抓實教化教學(xué)活動研討為核心，優(yōu)化教學(xué)活動的組織，合理支配一日常規(guī)，優(yōu)化區(qū)域嬉戲活動開展，接著嘗試新課程改革。

三、主要工作

㈠強(qiáng)化教化教學(xué)常規(guī)管理，重視家園聯(lián)系。

1、建立科學(xué)的一日活動常規(guī)，細(xì)化每一環(huán)節(jié)的管理，從入園、晨間活動、集體教學(xué)、嬉戲活動、餐點(diǎn)、午睡、起身、離園，每一環(huán)節(jié)有詳細(xì)明確的要求。

2、重視對個別幼兒的輔導(dǎo)，建立家園聯(lián)系簿，親密家園聯(lián)系，建立家長委員會，定期召開會議，提高家教園地的質(zhì)量，做到更換剛好，內(nèi)容豐富，有較強(qiáng)的指導(dǎo)價值，并做好記錄，形成家園教化合力。

3、建立0—3歲早教指導(dǎo)站，正常開展1—3歲親子園活動。1—3歲嬰幼兒早期教化是學(xué)前教化的重要環(huán)節(jié)，是整個教化的起點(diǎn)和開端。本學(xué)期我園將著力開展1—3歲的家長哺育指導(dǎo)與親子教化活動，保證0—3嬰幼兒及其家長接受早期教養(yǎng)指導(dǎo)方面發(fā)揮示范和輻射作用，切實提高家長和看護(hù)人員科學(xué)育兒的水平，促進(jìn)0—3歲嬰幼兒歡樂健康成長。

㈡強(qiáng)化幼兒常規(guī)習(xí)慣的訓(xùn)練，重視養(yǎng)成教化。

1、立足習(xí)慣養(yǎng)成，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生習(xí)慣。在一日活動中滲透，仔細(xì)落實幼兒在園一日常規(guī)要求，幼兒行為習(xí)慣評估要求，把幼兒良好習(xí)慣養(yǎng)成落到實處。

2、豐富幼兒活動。一是豐富戶外體育嬉戲活動的'開展，堅持每天的戶外體育嬉戲熬煉。二是開展豐富多樣的幼兒競賽評比活動，節(jié)日慶?；顒拥?，創(chuàng)建機(jī)會為幼兒供應(yīng)展示的舞臺。三是豐富創(chuàng)新親子運(yùn)動會，讓幼兒在活動中熬煉成長。

㈢深化課程改革，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

1、落實新《綱要》，學(xué)習(xí)新《綱要》，并寫好學(xué)習(xí)筆記。實踐新課改，運(yùn)用好教材。在課程實施過程中，以幼兒主動體驗為中心，組織幼兒相互學(xué)習(xí)，促進(jìn)幼兒智力因素與非智力因素協(xié)調(diào)發(fā)展，將教化過程的學(xué)問性、趣味性、活動性有機(jī)結(jié)合。努力做到一主題活動多，單一活動少；二嘗試教化多，灌輸教化少；三材料打算多，伏案抄寫少。

2、仔細(xì)鉆研教材，探究好的教學(xué)方法和教學(xué)閱歷，開展公開教學(xué)看、聽、議、評活動，優(yōu)秀教學(xué)活動評比等，通過活動的開展，優(yōu)化教學(xué)活動組織，扎實搞好學(xué)科課教學(xué)。

3、加強(qiáng)集體備課。組織老師探討教材，篩選教材或新教材內(nèi)容進(jìn)行替換、修改，科學(xué)合理制定各項教學(xué)活動安排，注意教材的分析把握，教學(xué)活動的前期打算。

4、接著開展相互聽課、年級教研課活動。每位老師每周必需聽課一節(jié)，園長每周聽課三節(jié)，聽課后并剛好評課。

四、月主要工作支配：

二月：

1、幼兒報名注冊，做好開學(xué)打算工作。

2、各班環(huán)境創(chuàng)設(shè)。

三月：

1、上報小班學(xué)籍及各項報表。

2、制定教化教學(xué)工作安排。

3、各班環(huán)境創(chuàng)設(shè)、器械制作評比。

4、小班家長會。

四月：

1、舉辦家長學(xué)校講座。

2、1—3歲嬰幼兒親子活動。

3、中、大班家長會。

4、組織幼兒統(tǒng)編操、韻律操競賽。

五月：

1、幼兒預(yù)防火災(zāi)平安演練活動。

2、各班幼兒養(yǎng)成教化大評比。

3、幼兒期中發(fā)展?fàn)顩r抽測。

六月：

1、組織向家長半日開放活動。

2、1—3歲嬰幼兒親子活動。

3、養(yǎng)成教化案例評比。

4、班級區(qū)域活動評比。

七月：

1、幼兒發(fā)展?fàn)顩r抽測。

2、做好學(xué)期小結(jié)工作。

3、上交各項資料并整理歸檔。

幼兒園副園長工作安排6

一，指導(dǎo)思想

平安是幼兒園第一保障;質(zhì)量是幼兒園第一要務(wù);老師是幼兒園第一資源;特色是幼兒園第一支柱;認(rèn)可是幼兒園第一標(biāo)準(zhǔn)。

二，目標(biāo)要求

1，修訂工作制度，使工作有章可循，使管理更加規(guī)范，科學(xué)，合理。

2，運(yùn)用鯰魚效應(yīng)，激活內(nèi)部機(jī)制，逐步提高保教質(zhì)量，提升辦園水平，讓家長放心，讓學(xué)校滿足。

3，貫徹實施《綱要》，轉(zhuǎn)變教化觀念，加大力度進(jìn)行老師培訓(xùn)，提高專業(yè)水平和整體素養(yǎng)。4，對家進(jìn)步行宣揚(yáng)指導(dǎo)，幫助家長樹立新的教化觀念，形成家園同步一體的教化格局。三，工作要點(diǎn)1，9月-----12月將有6個小學(xué)班到幼兒園上課，平安工作難度增加。要加大平安工作力度。2，本學(xué)年將于11月迎接市關(guān)于幼兒園辦學(xué)行為狀況審查;3，，爭取推出1—2名簡陽市保教能手;5，接受市級文明園所的驗收;

6，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境，扎實做好幼兒一日生活各環(huán)節(jié)的教養(yǎng)工作，形成幼兒良好的行為習(xí)慣;

7，開展豐富多彩的戶外活動，促進(jìn)幼兒體能發(fā)展;

8，加強(qiáng)平安和衛(wèi)生工作，做好傳染病的預(yù)防，消毒等，嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生管理條例》。四，工作策略

工作理念:言必行，行必果。

工作方法:務(wù)實與創(chuàng)新結(jié)合，規(guī)范與敏捷并重。工作要求:對孩子耐性，細(xì)心;對家長熱忱，真誠。工作原則:愛校，愛園，團(tuán)結(jié)，奮進(jìn)。五，總體思路與措施

加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升職業(yè)道德素養(yǎng);

深化反思教學(xué)，形成學(xué)習(xí)型組織;扎實實踐家訪工作，實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

(一)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升職業(yè)道德素養(yǎng)

1，強(qiáng)化平安意識與規(guī)范平安行為，完善《幼兒園平安公約》。定期組織老師聽有關(guān)平安講座并進(jìn)行演習(xí)訓(xùn)練。

2，依據(jù)幼兒教化發(fā)展趨勢，借鑒優(yōu)秀園的勝利閱歷，結(jié)合我園現(xiàn)今的實際狀況，逐步逐項建全，修訂各種制度，規(guī)范辦園行為。

3，加強(qiáng)保教工作的規(guī)范化管理，依據(jù)衛(wèi)生保健，教學(xué)探討，常規(guī)檢查，幼兒發(fā)展評價等制度進(jìn)一步核定園長，教研組長，班主任，老師和生活老師的職責(zé)，按制度操作，照規(guī)則辦事。

4，督促各班做好各項工作的登記記載和分析，做好教化成果和資料的收集，整理，歸檔，做到有據(jù)可查，規(guī)范有序。

5，強(qiáng)化勞動紀(jì)律，規(guī)范老師言行舉止，穿著裝扮，必需符合幼兒老師的身份，同時要體現(xiàn)出我校老師的素養(yǎng)和風(fēng)采，當(dāng)班時間不接打電話，不發(fā)信息，不體罰和變相體罰幼兒。

6，有安排地開展各類活動，促進(jìn)幼兒身心健康成長。每月對各類人員進(jìn)行考核，將考核結(jié)果公示，實行末位淘汰制，使老師具有緊迫感，仔細(xì)，塌實地做好幼兒園工作，形成你追我趕的競爭局面。

(二)，深化反思教學(xué)，形成學(xué)習(xí)型組織

1，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，購買和訂閱幼教雜志刊物，學(xué)會收集信息資料，了解幼兒教化的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，在與時俱進(jìn)的思想指引下，用專業(yè)理論指導(dǎo)詳細(xì)工作。

2，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，大練基本功，有安排地組織園內(nèi)互助和外出學(xué)習(xí)活動，提高業(yè)務(wù)實力。

3，有安排地培育青年老師，給她們壓擔(dān)子，熬煉實力，挖掘潛力，使她們盡快成長起來，成為園內(nèi)的骨干老師。

(1)，開展一幫一師徒結(jié)對幫教活動，期末展示評比。

(2)，針對教學(xué)難題，觀摩優(yōu)秀老師的示范課。

(3)，請專家對青年老師進(jìn)行說，唱，跳，彈，畫等基本功的培訓(xùn)。

(4)，多聽青年老師的隨堂課，多詳細(xì)指導(dǎo)。

(5)，自學(xué)《綱要》等理論和優(yōu)秀教法教案，養(yǎng)成作讀書筆記和收集資料的習(xí)慣，定時檢查和溝通共享。

(6)，供應(yīng)外出學(xué)習(xí)的機(jī)會，要求在別人的研討中主動發(fā)言和熬煉自己，回來后進(jìn)行總結(jié)歸納，向大家作書面和口頭的匯報，或者再現(xiàn)活動現(xiàn)場。

三，扎實實踐家訪工作，實現(xiàn)跨越式發(fā)展

1，以開展好家訪工作為主，結(jié)合親子活動，家長開放日，家長學(xué)校等活動，在與家長的溝通過程中，努力營造健康，文明，溫馨，歡樂的有益于幼兒成長的良好氛圍。

2，通過各種形式，廣泛收集家長的看法和建議，重視每一個家長的看法，盡力滿意家長的合理要求，對不能滿意的肯定要耐性細(xì)致說明和疏導(dǎo)。

3，通過有安排地召開家園聯(lián)系培訓(xùn)會，辦板報，宣揚(yáng)欄等形式向家長宣揚(yáng)幼兒教化理論，幫助他們樹立科學(xué)的教化觀念，駕馭正確的教化方法。

4，提倡家園合作，依據(jù)《綱要》要求，結(jié)合我園實際，大力挖掘和有效利用家庭，學(xué)校資源，為幼兒的發(fā)展服務(wù)。

四，逐步豐富幼兒園設(shè)施

1，通過每月自制新教具豐富幼兒操作材料。

2，添置必需的生活用品，教玩具等。

3，本學(xué)期開通網(wǎng)線，使老師從網(wǎng)上獲得更多的教化信息。

4，為給幼兒供應(yīng)平安舒適的環(huán)境，爭取后勤辦的支持，給幼兒園部分已破損，凹凸不平的彩磚地面進(jìn)行修整。

五，各月工作重點(diǎn)

(一)八月份主要工作支配幼兒園：

召開全園老師及家長會，宣布新的學(xué)期安排與實施要點(diǎn)，探討全園大事。

出板報，宣揚(yáng)欄等形式告知家長新學(xué)期幼兒園的工作重點(diǎn)，工作安排，家園聯(lián)系方法與收費(fèi)通知等。

繪制宣揚(yáng)畫:慶賀小摯友升班，歡迎新小摯友來園等內(nèi)容。

制訂各級各類安排。(主要包括:教研，教科研，衛(wèi)生保健，后勤，班級工作，學(xué)科特色課程等)工作安排在28日前完成，上交園長室。編印好幼兒入園手冊。

教化教學(xué)：

各班老師依據(jù)全園工作安排，結(jié)合本班實際狀況，制定班級工作安排與第一階段具體工作安排。

考慮到開學(xué)后可能出現(xiàn)的狀況，有重點(diǎn)地進(jìn)行家訪。依據(jù)教學(xué)進(jìn)行環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作。

抓住季節(jié)特點(diǎn)，對幼兒進(jìn)行感性相識閱歷積累。

衛(wèi)生保健，保育：

依據(jù)幼兒伙食狀況，分析幼兒養(yǎng)分供應(yīng)和伙食費(fèi)收支狀況，需調(diào)整改進(jìn)的提出實施看法。視察，了解幼兒的身體狀況，和各種習(xí)慣，收集有關(guān)信息，有針對性地進(jìn)行防病，治病工作。把好新生入園體檢關(guān)。

后勤：

向各班發(fā)放所需的`教玩具，學(xué)習(xí)用品，清潔消毒材料，備課筆記本等等。制定全年度財政收支預(yù)算。對大型玩具進(jìn)行檢修。

(二)九月份主要工作支配幼兒園：

1，接著進(jìn)行常規(guī)教化和良好的行為習(xí)慣教化。

2，結(jié)合老師節(jié)，國慶等節(jié)日開展夸老師，愛祖國等系列活動，對幼兒進(jìn)行愛國教化。

3，結(jié)合季節(jié)，通過主題活動的開展，讓孩子們走向大自然，充分感受自然和生活中的奇妙，激發(fā)孩子們酷愛自然，酷愛生活的情感，培育健康的審美情趣。

4，召開班級家長會，全園家委會。

5，平安培訓(xùn)，地震演習(xí)訓(xùn)練。教化教學(xué)：編排課間操。

園本培訓(xùn):特色教學(xué)活動操作展示及特色教化理念研討

衛(wèi)生保健，保育：

完善衛(wèi)生平安制度。

做好開學(xué)初的各類人員體檢工作。

組織收集家長伙食問卷活動，供應(yīng)數(shù)據(jù)，有效使伙食更加符合孩子生長要求。組織生活老師相互參觀班級衛(wèi)生，并評分。

預(yù)防秋季傳染病，特殊是留意空氣消毒與幼兒的衣著。

后勤：

置好教學(xué)，生活用具。

作好復(fù)印等后勤服務(wù)工作。進(jìn)行各種玩具的平安檢查，剛好修理。

(三)十月份主要工作支配

幼兒園：

接著進(jìn)行常規(guī)教化和良好的行為習(xí)慣教化。

結(jié)合豐收的秋天主動開展環(huán)境教化主題活動，開展郊游游活動。

教化教學(xué)：

1，家長開放日活動。(10月10日)

2，開展讀書活動，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。

3，開展兩輪創(chuàng)環(huán)境，說環(huán)境的教研組活動。

4，開展各種形式的學(xué)習(xí)溝通活動，讓老師們走出去，專家走進(jìn)來，并進(jìn)行活動的觀摩和評析，讓老師們在實踐中學(xué)會反思，學(xué)會總結(jié)。

5，師徒結(jié)對工作按安排進(jìn)行。

衛(wèi)生保?。?/p>

1，家長問卷，舉薦幼兒寵愛的菜肴。

2，幫助做好食堂級檢查的各項打算工作。

3，組織保育員相互參觀學(xué)習(xí)，探討保育工作措施。

后勤：

為教學(xué)提前打算所需物品(包括選購 與復(fù)印等)。

對庫房庫存物品與選購 物品剛好進(jìn)行清點(diǎn)與整理。

(四)十一月份主要工作支配幼兒園：

1，接著對幼兒進(jìn)行良好行為習(xí)慣的培育工作。

2，抓住農(nóng)忙這一契機(jī)，以酷愛勞動為主題，激發(fā)幼兒對勞動人民的酷愛，疼惜勞動人民的成果，相識成人勞動，并對自己進(jìn)行一些力所能及的勞動技能訓(xùn)練，競賽，激發(fā)幼兒愛勞動情感。

3，自理實力培育，自理實力競賽。讓每個孩子知道自己很能干，自己的事自己做。

4，召開秋季運(yùn)動會。

5，迎接有關(guān)部門的檢查。

教化教學(xué)：

1，園本培訓(xùn)材料整理，審核。

2，開展兩輪創(chuàng)環(huán)境，說環(huán)境的教研組活動。

3，組織舉薦老師參與保教能手大賽。

4，師徒結(jié)對工作按安排進(jìn)行。

5，優(yōu)秀案例評比，領(lǐng)域不限，11月30日交。

衛(wèi)生保健，保育：

聯(lián)系并負(fù)責(zé)網(wǎng)線安裝工作。

(五)十二月份主要工作支配幼兒園：

接著對幼兒進(jìn)行良好行為習(xí)慣的培育工作。

以迎接新年為契機(jī)，以華蜜的童年為主題開展系列教化活動，教化幼兒要酷愛祖國，酷愛家鄉(xiāng)，酷愛父母。

共慶元旦節(jié)。邀請家長來園與孩子們共度節(jié)日，讓幼兒體會節(jié)日的歡樂。

迎接園本培訓(xùn)考核驗收并整理園本培訓(xùn)檔案。時間另定。家長學(xué)校講座:題目另定。

教化教學(xué)：

1，教化教學(xué)材料，檔案整理，上交。

2，開展兩輪創(chuàng)環(huán)境，說環(huán)境的教研組活動。全園科學(xué)實踐活動:參觀拓圃

衛(wèi)生保健，保育：

1，做好冬季防凍工作。

2，組織炊事員，保育員探討如何做好冬季防凍保暖工作。

后勤：進(jìn)行庫房整理工作。

(六)xxxx年一月份主要工作支配幼兒園：

支配假期值班表。

做好期末工作總結(jié)。

召開全園家長及老師會議，總結(jié)并仔細(xì)分析一學(xué)期的工作。

匯總一學(xué)期的保教人員工作考核，推出優(yōu)秀老師，調(diào)動工作主動性。教化教學(xué)：

組織老師基本功大賽。幼兒發(fā)展評估，測查。

對幼兒進(jìn)行假期生活的教化活動。

各班老師實行談話的形式，比照幼兒視察記錄，分別與家長具體交談，分析幼兒特點(diǎn)，取得的進(jìn)步，應(yīng)留意的主要問題，假期里的教養(yǎng)方式等。

歸還清點(diǎn)借用的圖書資料，各種資料整理歸檔。

衛(wèi)生保健，保育：

接著做好冬季防凍保工作。

后勤：

檢查假期值班所需物品及藥品供應(yīng)狀況，對全園設(shè)備，門鎖等作平安檢查，

幼兒園副園長工作安排7

一、指導(dǎo)思想

仔細(xì)貫徹、落實、執(zhí)行《綱要》精神，開創(chuàng)一流的家長學(xué)校，轉(zhuǎn)變家長育兒及教化觀念，提升家長育兒水平。成立幼兒園教研中心，培育一批幼教骨干老師，加強(qiáng)幼兒園管理，增加工作人員的服務(wù)意識，剛好體察家長的需求，并針對問題剛好尋求解決途徑，做好幼兒保健，嚴(yán)防流行病的發(fā)生;合理制定幼兒膳食，保障幼兒身體健康成長。

二、工作目標(biāo)

1、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，完善保教設(shè)備。

2、提高師資力氣，強(qiáng)化科學(xué)管理，提高保育和教化質(zhì)量，落實體、智、德、美等諸方面全方面發(fā)展的教化，把幼兒培育成身體健康、聰慧上進(jìn)、英勇自信、活波開朗的好兒童，把我園辦成邛崍市農(nóng)村園林式名園。

三、園況分析

1、我園創(chuàng)辦于20xx年初，占地面積共2580多平方米，是一所二級一類綠色園林式幼兒園。辦園十年以來，為了更好的創(chuàng)建新的教學(xué)環(huán)境，我園先后多次對教學(xué)環(huán)境活動場地、廚房、設(shè)備實施進(jìn)行擴(kuò)建投入，增設(shè)了新的綠色草坪、益智玩具，始終堅持以質(zhì)量生存，以特色謀發(fā)展，深的家長的信任和支持。

2、我園擁有一支敬業(yè)愛崗、業(yè)務(wù)精湛，素養(yǎng)全面、結(jié)構(gòu)合理的師資隊伍。全園老師全部經(jīng)過培訓(xùn)，并獲得多項老師基本功技能大賽獎項。

四、問題與壓力

1、近年來，周邊園舍新、實力強(qiáng)的幼兒園紛紛林立，使市內(nèi)幼教行業(yè)競爭激烈化。教化現(xiàn)狀對我們提出了更高的要求，我們必需進(jìn)一步激發(fā)老師的內(nèi)部動力，增加每位教職工的緊迫感、使命感、責(zé)任感。

2、我園師資力氣上存在的教科研基礎(chǔ)學(xué)問薄弱問題，致使很多老師對教化科研仍存有畏難心理，教科研工作應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)，進(jìn)一步深化開展。

五、詳細(xì)措施

(一)加強(qiáng)內(nèi)部管理，實現(xiàn)管理的科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化。

1、進(jìn)一步理順幼兒園內(nèi)部管理體系，建立科學(xué)高效的管理運(yùn)行機(jī)制，初步形成具有我園特色的崗位目標(biāo)管理方法。

2、充溢、完善各項規(guī)章制度，形成科學(xué)的考核、評價和嘉獎等方面的`管理規(guī)范，以法治園，以情育人，充分調(diào)動全園教職工的工作主動性。

3、全面深化五制改革，真正把園長負(fù)責(zé)制、全員聘任制、崗位責(zé)任制、考核獎懲制、結(jié)構(gòu)工資制落到實處。要按上級教化主管的部署和要求，主動穩(wěn)妥地搞好學(xué)校內(nèi)部人事制度改革，形成有利于人才脫穎而出的用人機(jī)制。

4、通過科學(xué)規(guī)劃，建章立制，有效管理，力爭使幼兒園管理水平有大的飛躍，基本形成切合我園實際的管理特色和管理理論。

(二)優(yōu)化教化教學(xué)環(huán)境和辦學(xué)條件。

1、合理布局校內(nèi)四周的裝飾墻、宣揚(yáng)窗、花卉、草木等設(shè)施，綠化、美化、凈化校內(nèi)，營造美麗、幽靜、舒適的育人環(huán)境。

2、加快教化現(xiàn)代化建設(shè)步伐，增加電教器材，實現(xiàn)幼兒園管理規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化、程序化。

3、配置各類專用區(qū)角，增加小型活動器具及其他體育設(shè)施，為幼兒供應(yīng)寬敞的活動場所與足夠的活動器具。

(三)建設(shè)高水平、高質(zhì)量的師資隊伍。

1、老師應(yīng)學(xué)會關(guān)愛、學(xué)會理解、學(xué)會寬容、學(xué)會創(chuàng)新，主動探究適用本園的教化教學(xué)新方法，促進(jìn)保教質(zhì)量不斷提高。激勵老師參與接著教化和后學(xué)歷培訓(xùn)。樹立終身教化思想，激勵老師學(xué)習(xí)教化理論，提高教化理論修養(yǎng)和文化底蘊(yùn)。

2、開展崗位技術(shù)練兵，努力提高老師課堂教學(xué)水平，要求老師具有良好的學(xué)問素養(yǎng)、理論修養(yǎng)，有較為扎實的專業(yè)技能，能創(chuàng)建性地開展教化教學(xué)工作，精彩地完成教化教學(xué)任務(wù)。

3、努力提高老師現(xiàn)代教化技術(shù)水平。通過培訓(xùn)及自學(xué)，要求全體老師能運(yùn)用現(xiàn)代教化技術(shù)設(shè)備進(jìn)行協(xié)助教學(xué)，通曉網(wǎng)絡(luò)學(xué)問，自由地上網(wǎng)溝通、獲得信息。

4、引進(jìn)專業(yè)人才，如舞蹈、體育、電腦、鋼琴等方面有專業(yè)特長的老師，使我園師資結(jié)構(gòu)更為多元化、立體化，并通過此舉措促進(jìn)我園才藝教化蓬勃發(fā)展，推動幼兒素養(yǎng)教化進(jìn)程。

(四)強(qiáng)化特色課程建設(shè)為核心的探討，全面提高保教水平。

1、堅持以孩子的健康成長為根本，為幼兒盡責(zé)，為家長盡責(zé)，為社會盡責(zé)，推行情親化管理，全力呵護(hù)每一位孩子。

2、加強(qiáng)對保育工作的檢查、督促，加強(qiáng)跟班指導(dǎo)，學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)，不斷提高保育的素養(yǎng)。激勵保育員主動參與進(jìn)修學(xué)習(xí)。嚴(yán)格執(zhí)行作息制度，保證幼兒身心健康愉悅地發(fā)展。培育幼兒良好的飲食、堅持科學(xué)合理的設(shè)計，園所生活作息制度，結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn)，開展豐富多彩的保教活動和體育活動，以科學(xué)的方法開發(fā)幼兒智力。

3、以科技特色主導(dǎo)課題為中心，依據(jù)探討中遇到的實際問題，成立一批環(huán)繞型子課題，以其為切入點(diǎn)，深化、細(xì)致地進(jìn)行科技教化探討。要求在將來5年時間內(nèi)，能夠總結(jié)出一批質(zhì)量優(yōu)、立意新的教化論文以及結(jié)題報告。

幼兒園副園長工作安排8

一、指導(dǎo)思想：

本年度，我園將以新《綱要》、《規(guī)程》精神為指導(dǎo)，以《幼兒園教化指導(dǎo)綱要（試行）》為行動指南，在仔細(xì)總結(jié)分析上年度工作的基礎(chǔ)上，合理調(diào)整我園辦園目標(biāo)，實行科學(xué)管理，主動推動“教化理念、教化管理、教化師資、教化內(nèi)容、教化手段、教化環(huán)境”等現(xiàn)代化的建設(shè)，不斷提高保教質(zhì)量，以優(yōu)質(zhì)的保教服務(wù)、特性化的辦園特色不斷開創(chuàng)幼兒園各項工作的新局面。

二、主要工作：

（一）管理工作：

1、強(qiáng)化目標(biāo)管理。在綜合分析我園實際狀況及幼教發(fā)展趨勢的基礎(chǔ)上，仔細(xì)修訂、調(diào)整、制定好幼兒園長期、中期和短期發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步突出辦園特色，引導(dǎo)老師從新的高度關(guān)注幼兒園的發(fā)展，關(guān)注幼兒教化改革的方向，從而為幼兒園的發(fā)展出謀劃策，貢獻(xiàn)力氣。

2、加強(qiáng)老師隊伍建設(shè)，注意學(xué)習(xí)、實踐和思索，扎扎實實地做好各項工作。堅持“為幼兒發(fā)展服務(wù)，為幼兒成長服務(wù)”的思想，努力營造學(xué)習(xí)和探討的良好氛圍。

3、依據(jù)新形勢新要求，進(jìn)一步修改完善各類規(guī)章制度，調(diào)整考核激勵機(jī)制;加強(qiáng)園里文化建設(shè)，接著優(yōu)化園里文化環(huán)境，創(chuàng)設(shè)和諧的幼兒園文化氛圍。

4、本學(xué)期，我們將接著堅持“以人為本”的管理理念，主動探究人性化的管理方法，努力創(chuàng)建一種相互敬重、寬松和諧的工作氛圍;進(jìn)一步深化園務(wù)公開工作，以老師、家長、社會的主動廣泛參加為基礎(chǔ)，提高管理效率。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)班級工作的管理。本年度，各個班級對常規(guī)管理要常抓不懈，強(qiáng)化班主任的管理意識，提高班主任的管理水平、決策水平以及協(xié)調(diào)水平，以良好的班級形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)看法、全新的`工作理念，精彩完成各項工作任務(wù)。

（二）保教工作：

1、關(guān)注老師專業(yè)發(fā)展，提高老師教學(xué)水平

（1）努力營造學(xué)習(xí)化環(huán)境，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，讓老師在學(xué)習(xí)中成長，主動開展讀書活動，不斷豐富文化科學(xué)學(xué)問，駕馭現(xiàn)代教化理論和技術(shù)，不斷提高其專業(yè)素養(yǎng)和實力。要求老師每月撰寫教化個案、教學(xué)反思、典型案例、教化教學(xué)論文等，并主動向各級各類報刊雜志投稿。

（2）大力開展師德教化系列活動，使老師在學(xué)習(xí)和實踐活動中提高思想素養(yǎng)，增加教書育人的責(zé)任感、使命感，樹立典型和榜樣，形成“敬業(yè)、愛生、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的良好風(fēng)氣。

2、加強(qiáng)常規(guī)管理工作，提高教學(xué)管理水平

（1）以新《綱要》、《規(guī)程》精神為指導(dǎo)，以幼兒日常行為規(guī)范的養(yǎng)成和常規(guī)性教化活動的有序開展為重點(diǎn)，以科學(xué)、合理、立體化的管理運(yùn)行機(jī)制為保障，淡化一日活動中的教學(xué)活動環(huán)節(jié)，激勵老師依據(jù)活動的須要自由調(diào)整。主動利用三八節(jié)、勞動節(jié)、兒童節(jié)、老師節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)、國慶節(jié)、元旦等節(jié)日開展主題教化活動，擅長利用周邊人文資源、社區(qū)資源對幼兒進(jìn)行愛老師、愛他人、愛祖國的教化。

（2）加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，督促老師做好常規(guī)工作。每位老師要依據(jù)我園的教化實際，落實園務(wù)安排精神，有針對性地制定主題教化安排、月安排、周安排和班級工作安排等。園長堅持深化教學(xué)第一線，加強(qiáng)隨堂聽課，剛好發(fā)覺問題，分析探討，找尋解決問題的對策，并將檢查結(jié)果納入“老師教化工作質(zhì)量管理”考核體系。

3、主動開展教科研活動

（1）本年度，按實施教學(xué)的單、雙周時間，劃分出兩個備課組。每一位老師要仔細(xì)執(zhí)行備課制度，準(zhǔn)時參與集體備課，參與前要先熟識教材，分析教材中的重點(diǎn)和難點(diǎn)，為集體研討做打算，年級組長要組織好每一次的集體備課活動，努力營造深厚的研討氛圍。分管領(lǐng)導(dǎo)要做好督促、檢查（抽查）工作，指導(dǎo)老師以幼兒發(fā)展為本，不斷改進(jìn)教學(xué)方法和模式。

（2）加強(qiáng)教研組活動的管理工作，充分發(fā)揮各教研組長的指導(dǎo)作用，要求每學(xué)期制定具體的教研活動安排，避開活動的盲目性和隨意性。

（三）后勤工作：

1、衛(wèi)生保健

仔細(xì)執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》，結(jié)合我園實際狀況，制定合理的保健工作安排，把幼兒園平安、衛(wèi)生、保健工作放在首要位置，確保每個孩子在幼兒園健康、歡樂地成長。我們將仔細(xì)做好新生的入園體檢，建檔工作，對體弱幼兒及心理行為異樣的幼兒建立視察記錄檔案，對有既往病史的幼兒做到心中有數(shù)，以便在日常護(hù)理中實行必要的措施。接著做好晨檢和全日健康視察工作，仔細(xì)執(zhí)行一摸、二看、三問、四查的原則。做好流行病的預(yù)防工作以及兒童的體格發(fā)育測量及檢測工作。衛(wèi)生檢查小組隨時檢查園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、班級環(huán)境衛(wèi)生及個人衛(wèi)生，并記錄檢查狀況，與考核掛鉤。

2、提高平安意識，加強(qiáng)平安工作

（1）完善平安管理網(wǎng)絡(luò)，健全平安管理機(jī)制。定期召開幼兒園平安領(lǐng)導(dǎo)小組會議，探討及完善幼兒園平安工作制度及各項應(yīng)急預(yù)案，并嚴(yán)格執(zhí)行。同時，要加大對各項制度落實、執(zhí)行的檢查力度。

（2）不斷強(qiáng)化教職工平安責(zé)隨意識，通過多種途徑宣揚(yáng)平安工作。充分利用網(wǎng)絡(luò)、宣揚(yáng)欄、家長園地等途徑向教職工、家長宣揚(yáng)平安防范學(xué)問，提高平安意識。每月由保健大夫向教職工進(jìn)行平安學(xué)問講座，將平安教化滲透在幼兒一日活動之中，不斷提高幼兒的自我愛護(hù)實力。

（3）做好家長接送工作，增設(shè)園內(nèi)各班平安監(jiān)控系統(tǒng)，定期檢查室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施，并做好記錄，強(qiáng)化平安意識和服務(wù)意識，杜絕平安事故的發(fā)生。園內(nèi)實行“平安區(qū)域責(zé)任制”;由各崗位人員負(fù)責(zé)包干地區(qū)的平安工作，并定期向平安員匯報。

3、不斷改善辦園條件

（1）不斷改善校內(nèi)環(huán)境，對幼兒園室內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行整體設(shè)計，制訂平安、美麗、好用、具有特性化的園舍改造方案：進(jìn)一步擴(kuò)大幼兒活動空間，因地制宜地進(jìn)行綠化美化工作，使我園環(huán)境更具特色。

（2）充分發(fā)揮各個功能室的作用，提高其運(yùn)用率，添置室內(nèi)、外玩具，使其更符合教化的須要。

（3）充分發(fā)揮現(xiàn)代化的教化手段，主動采納無紙化辦公、備課，激勵老師上網(wǎng)收集更多的教化信息。

（四）家長工作：

要錘煉老師與家長溝通的技巧，進(jìn)一步提高服務(wù)意識與服務(wù)質(zhì)量。重視家園互動的實效性，開展豐富多彩的活動，讓家長了解幼兒園。做到每學(xué)期一次家長會，一次開放日活動，一次親子活動，每次活動的流程設(shè)計進(jìn)一步合理化，做到豐富而高效，把每一次活動做精做細(xì)，起到引領(lǐng)作用;每周更換一次家長園地，剛好向家長宣揚(yáng)幼兒園的教化教學(xué)安排，幼兒的表現(xiàn)狀況及班級動態(tài);每月至少有一次與每一位家長面對面溝通孩子狀況的機(jī)會;學(xué)期中進(jìn)行一次衛(wèi)生保健講座;期末進(jìn)行一次家長問卷，了解家長的看法、建議。接著加強(qiáng)幼兒園網(wǎng)站、班級網(wǎng)站及QQ群建設(shè)，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的信息傳遞及互動功能，剛好向家長介紹幼兒園的活動動態(tài)，創(chuàng)設(shè)家園之間網(wǎng)絡(luò)資源的溝通平臺。

三、每月主要工作支配：

二月份：

1、做好開學(xué)前的各種安排。

2、通過教材制定各種安排。

3、進(jìn)行全園的衛(wèi)生大掃除和平安大檢。

三月份：

1、穩(wěn)定新生心情，建立良好的生活學(xué)習(xí)常規(guī)。

2、中大班加強(qiáng)常規(guī)訓(xùn)練，優(yōu)化一日活動。（進(jìn)行常規(guī)抽查）

3、制定好各種安排。

4、訓(xùn)練早操，豐富室內(nèi)外嬉戲活動.

5、幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作。

6、完善幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作，并進(jìn)行相應(yīng)的評比。

四月份：

1、組織老師本園內(nèi)講課，評課活動。

2、開展豐富多彩的室內(nèi)外嬉戲活動。

3、四月初全園實行親子活動。

4、四月中旬各班打算六一演出的各項打算工作，在下旬正式進(jìn)行排練。

五月份：

1、起先打算“六一”的各項活動。

2、老師制作教玩具。

3、五月底進(jìn)行一到兩次的六一文藝匯演的彩排。

六月份：

1、慶祝“六一”

2、班級常規(guī)評比月活動。

七月份：

1、幼兒綜合素養(yǎng)測評活動。

2、老師匯報課活動。

3、做好各類班產(chǎn)物品的整理工作。

4、歸集整理各類資料。

5、做好老師期末考核、公示工作。

6、布置期末結(jié)束工作，完成各項總結(jié)。

7、做好各項資料的整理與歸檔工作。

8、做好暑假的平安教化、支配工作。

總之，在新的一年里，全體教職工應(yīng)以更加飽滿的熱忱努力工作，銳意進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，使我園更上一層樓。

幼兒園副園長工作安排9

新學(xué)期、新準(zhǔn)備，新思路。我們后勤各崗位通過上學(xué)期的工作總結(jié)與反思。大家面對新的挑戰(zhàn)，找差距，訂目標(biāo)，力求在新的一年、新的學(xué)期，有新的變更。以下是我們的努力方向。

一、抓思想教化、主動探究、與時俱進(jìn)

1、理清思路，激昂精神，增加信念，在改革的大潮中，適應(yīng)改變，努力學(xué)習(xí)，駕馭過硬本事。

2、加強(qiáng)整體互動，促進(jìn)學(xué)習(xí)效應(yīng)，產(chǎn)生對學(xué)問的渴望、渴求，心里有不斷向新目標(biāo)定位的愿望。

3、發(fā)揮群體智力，自覺，主動地參加到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列，專心去做，專心去體會一切。

4、駕馭不進(jìn)則退的原則，要不斷地超越自我，超越目標(biāo)。

5、本學(xué)期是省級評估的重要時期，為全園供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是后勤各崗位應(yīng)當(dāng)做到的基本要求。

6、學(xué)會找準(zhǔn)自己的著力點(diǎn)，敢于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新。

7、向書本學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，向自己學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中主動探究。

8、促進(jìn)“四個學(xué)會”的深化，即“學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會合作、學(xué)會生存”。

9、增加集體觀念，有熱忱、有激情的努力工作，在業(yè)務(wù)求精上下功夫。

10、有安排、有目標(biāo)地主動工作、克服觀望和等待的消極心態(tài)，以主動的看法投到工作中，和全園的工作保持一樣。

11、每個人寫好工作安排、學(xué)期工作總結(jié)，做好讀書筆記。

二、平安保衛(wèi)工作不能忽視

1、每周一仔細(xì)做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查修理工作。

2、每月初對班級與辦公場所的電扇進(jìn)行一次全面的檢修與維護(hù)。

3、每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗、進(jìn)行一次全面的檢查修理。

4、每月檢查一次樓梯窗戶和班級門窗，發(fā)覺問題剛好處理。

5、每天整理和檢修各種玩具，保證體育器械的平安性。

6、門衛(wèi)要盡快熟識新生與家長，堅守崗位，按時關(guān)鎖大門。

7、接著做好來訪者的登記與詢問。

8、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規(guī)檢查。

9、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。

10、食堂接著做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進(jìn)入。

11、食堂做好各種機(jī)器的平安操作。

12、司機(jī)做好行車平安的保養(yǎng)。

三、各部門日常工作要點(diǎn)

（一）庫房管理與選購

1、購置和發(fā)放新生床上用品、書包、服裝等。

2、做好開學(xué)前，班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的'購進(jìn)與發(fā)放。

3、開學(xué)前做好各處平安檢查表的張貼。

4、學(xué)期結(jié)束前做好班級物品的清查和庫房盤點(diǎn)。

5、每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作。

6、做好各種節(jié)日、x周年園慶、職工福利的購買。

7、修理各班級的壞床。

8、投放沙池玩具、體育器材。

（二）修理工作

1、開學(xué)前擺放好幼兒活動場所各種體育器材，整理好體育用品房器材。

2、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施，發(fā)覺問題馬上修理。進(jìn)入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器，學(xué)期結(jié)束負(fù)責(zé)收撿公用遙控器。

3、定期給全部電腦升級殺毒。

4、放假前檢查老師辦公電腦及電源的關(guān)閉。

（三）財務(wù)工作

1、做好新生的各種收費(fèi)。

2、每月按時公布伙食盈虧帳。

3、按時發(fā)放各種工資、獎金、津貼。

4、做好各班幼兒的請假登記。

5、做好每月的財務(wù)報表上報工作。

（四）食堂工作

1、每天做好室內(nèi)外、餐廳、大型玩具的整齊。

2、依據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后，分餐發(fā)放。

3、學(xué)期結(jié)束前清點(diǎn)餐用具。

4、食堂重地嚴(yán)格禁止非工作人員入內(nèi)。

（五）門衛(wèi)工作

1、種好種植園地和綠化帶植物，定期施肥剪枝。

2、每天做好責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生工作。

3、每天放學(xué)后整理沙池玩具，定期清洗沙池玩具。

幼兒園副園長工作安排10

成果

(1)3月底4月初，發(fā)放家長問卷調(diào)查表，當(dāng)月其次周為家長會周，各班級依據(jù)本班家長問卷的實際反饋狀況賜予家長答復(fù)，會上老師們班級及幼兒園學(xué)期工作和家長作溝通溝通，家長會得到了家長摯友們的一樣好評。

(2)4月19日幼兒園響應(yīng)集團(tuán)公司精神，中班、大班、學(xué)前班幼兒園共同開展“綠化大行動”活動。

(3)5月開展其次屆“家園杯”氣排球賽，活動得到了公司相關(guān)部門的支持，同時也得到了公司及家長摯友們的一樣好評。

(4)5月30日幼兒園到興賓區(qū)福利院進(jìn)行文藝匯演，并為那里的孤兒捐助了2341件衣物，此次活動得到了來賓電視臺、來賓日報等相關(guān)媒體的關(guān)注，公司辦公室、行政管理科等部門賜予了本次活動的大力支持。

(5)6月1日，幼兒園實行“童心飛揚(yáng)歡樂無限”的“六一”文藝匯演，各班的演出節(jié)目都有亮點(diǎn)，特殊是學(xué)前班的節(jié)目更是得到了家長們的高度好評。

(6)6月7日，開展植物角活動，增加了孩子的酷愛大自然的情感，培育孩子探究自然科學(xué)的愛好，讓孩子體會到勞動的.歡樂。

(7)6月17日起先了園服的訂購工作，除學(xué)前班外其他班級幼兒都訂購，這對于提升幼兒園的整體形象具有推動作用，放假前大部分幼兒的服裝都得以發(fā)放。

(8)7月1日，在公司體育館實行“紅歌向黨，我為祖國歌頌”的紅歌會，歌頌會結(jié)束為學(xué)前班送上了書包、字典等紀(jì)念品。

(9)7月5日起先秋季學(xué)期預(yù)報名，使幼兒園能夠剛好了解下學(xué)期的幼兒入園狀況，并且對新入園的小小班幼兒發(fā)放調(diào)查表，使我們剛好了解幼兒的個體狀況，以便能夠在學(xué)期起先能有針對性地對幼兒進(jìn)行保教活動，使其更快適應(yīng)幼兒園的生活。

(10)本學(xué)期進(jìn)行了3次班級檢查，其中小小班、中班、大班各獲得一次嘉獎，學(xué)前班獲得兩次嘉獎。(點(diǎn)評各班的工作狀況)

(11)廚房工作本學(xué)期的特別精彩，我們的孩子和老師們在她們優(yōu)秀的廚藝下口味好，身體好。

(12)衛(wèi)生保健工作在沒有保潔人員的狀況下，各班級在忙完本班的工作后，還打掃幼兒園其他活動場地的衛(wèi)生，為幼兒創(chuàng)建了一個美麗整齊的環(huán)境。

(13)各班級根據(jù)教學(xué)安排順當(dāng)開展保教工作，并且融入了適合本班幼兒的生活課程。

2、須要加強(qiáng)的方面

(1)加強(qiáng)幼兒常規(guī)管理，讓常規(guī)的良好習(xí)慣貫穿到每一次課堂、每一次活動、每一次嬉戲。

(2)堅持國學(xué)經(jīng)典誦讀、幼兒日常平安防護(hù)課程、禮儀教化三個方面教化特色，保教活動緊緊圍繞三個方面開展，讓幼兒做得學(xué)以致用，把在幼兒園學(xué)到的應(yīng)用到社會、家庭、社區(qū)等。

(3)教學(xué)教案方面須要各位老師加強(qiáng)自查自檢。

幼兒園副園長工作安排11

一、指導(dǎo)思想

以《綱要》為指導(dǎo)，以總校目標(biāo)作為指導(dǎo)方針，以愛為教化的基礎(chǔ)，結(jié)合本園實際，接著以“我能行，我努力，我真棒！”為精神動力，抓好常規(guī)工作的同時，接著建設(shè)本園特色，使教化質(zhì)量上一個新臺階。讓我園成為孩子的樂園，家長的放心園，老師的收獲園。

二、主要工作

（一）把責(zé)任文化打造成部門文化的根基

1、以“責(zé)任”為主題，以“責(zé)任”為根基，提倡老師多讀書，組織老師們以某本書為中心，在讀書中體會生活，學(xué)會工作，從而學(xué)會感恩，在感恩中提高工作效率，提高華蜜指數(shù)。

2、每周例會才智共享，行政和組長把一些“事實性反饋”給老師，使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收獲的一些感受共享給大家（側(cè)重于業(yè)務(wù)上的學(xué)問）。從而把主動、上進(jìn)、健康的思想帶給大家。

3、周二保育員例會，在上個學(xué)期的收獲中，激勵保育員在每周例會中和大家共享“我在班級管理中學(xué)到了什么？”進(jìn)一步提升“教”的實力！

（二）在文化背景的引導(dǎo)下，在反思中，堅持我們的收獲，努力提高“品質(zhì)”

1、教研活動：老師研討課嚴(yán)格根據(jù)我們“流程”進(jìn)行，資料積累到位，一學(xué)期中每位老師要求自己上一節(jié)“好課?！?/p>

2、年級組工作：常規(guī)性的幼兒活動以年級組為單位綻開，本學(xué)期組長幫助每位老師可以勝利開展一次“半日活動展示?！标P(guān)注組內(nèi)老師探討資料的積累。

3、后勤隊伍建設(shè)：本學(xué)期接著提高保育員“教”的實力，在以往的競賽活動中放進(jìn)去一個“班級常規(guī)工作”比如：保育員組織幼兒點(diǎn)心環(huán)節(jié)等。

（三）依據(jù)本園實際狀況，實行多種途徑，提高教學(xué)質(zhì)量

1、依據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū)，把幼兒園所學(xué)綜合課程進(jìn)行整合，初步分為語言、音樂、科學(xué)、體育等方面，由專人負(fù)責(zé)設(shè)計出適合各年齡段的活動方案，在敬重孩子年齡特點(diǎn)的前提下對孩子各方面的發(fā)展賜予一個科學(xué)的評估。

2、全心服務(wù)班接著推廣，堅持上學(xué)期服務(wù)班中兩大主題“英語”和“瑜珈”。

（四）保育工作

1、加強(qiáng)對保育工作的檢查、督促，加強(qiáng)跟班指導(dǎo)，定期召開保育員工作例會，學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)學(xué)問、衛(wèi)生保健常識，反饋工作狀況，指出存在問題，總結(jié)閱歷，提出更高要求，不斷提高保育員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

2、努力做好保中有教、教中有保、保教結(jié)合，加強(qiáng)對幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理，培育幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣。

（五）家園共育，充分調(diào)動家長的主動性是分部工作的'主題

1、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發(fā)展?fàn)顩r和幼兒教化狀況。激勵家長可以把孩子在家的狀況反饋給老師，從而使教化更有針對性。

2、每兩個月召開一次家長會，活動有安排、有目標(biāo)、有講稿，有針對性制定指導(dǎo)家長的內(nèi)容（家長會資料要求；有講稿、有過程、有總結(jié)、有反思）。

3、遇到家長投訴問題剛好向園部匯報，并妥當(dāng)解決。堅信幼兒可以做到，堅信老師可以做到，想信自己可以做到，并將此化成一種劇烈的信仰！

學(xué)會堅持、學(xué)會反思、學(xué)會感恩！幼兒園安排宗旨：讓幼兒園成為孩子的樂園，家長的放心園，老師的收獲園。堅信幼兒可以做到，堅信老師可以做到，想信自己可以做到，并將此化成一種劇烈的信仰！學(xué)會堅持、學(xué)會反思、學(xué)會感恩！

幼兒園副園長工作安排12

為指導(dǎo)，以教化法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，圍繞學(xué)園工作安排，仔細(xì)細(xì)致地抓好各項工作。

一、重視平安保衛(wèi)工作

1、做好全園教職工的政治思想工作，樹立“平安第一”的思想，增加保教人員的責(zé)隨意識，確保幼兒在園平安。定期檢查公共場所、活動場所的各種活動器械，剛好消退平安隱患，保證器械的平安性。定期對食堂煤氣用具、電器設(shè)備，門窗進(jìn)行全面檢查修理。

2、每學(xué)期組織幼兒春、秋游，制定切實可行的平安措施確保幼兒生命平安。各班要加強(qiáng)幼兒的常規(guī)教化，培育幼兒良好的行為習(xí)慣，主動開展工作平安教化，增加幼兒自我愛護(hù)意識，提高自我愛護(hù)實力。十一月份，本園將組織全園師生進(jìn)行消防平安演練。增加幼兒對地震的防衛(wèi)實力。三月份，帶領(lǐng)全園師生參觀消防大隊的圖片展覽和火災(zāi)逃命演練活動。增加幼兒的火災(zāi)逃命應(yīng)變實力。

二、做好衛(wèi)生保健工作

1、定期組織保育員學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)學(xué)問和衛(wèi)生保健常識，加強(qiáng)保育員工作的規(guī)范操作的培育。嚴(yán)格根據(jù)幼教機(jī)構(gòu)衛(wèi)生和衛(wèi)生保健工作的要求，規(guī)范各項衛(wèi)生保健工作，健全完善衛(wèi)生保健制度，迎接區(qū)婦幼保健所對我園衛(wèi)生保健驗收檢查。

2、期初，做好全園幼兒的體檢工作，嚴(yán)防傳染病患兒入園。做好秋冬流行性感冒的預(yù)防工作。指導(dǎo)保育員對各班幼兒的毛巾、口杯、碗、筷等日用品進(jìn)行嚴(yán)格清洗和消毒，保持園內(nèi)整齊，室內(nèi)常常通風(fēng)。保健醫(yī)生要做好對幼兒每日的`視察工作，并做好視察記錄，同時要按時請帶藥的幼兒服藥。

3、每周制定養(yǎng)分平衡的幼兒食譜，并公布在保健窗口。要做好養(yǎng)分計算工作，并依據(jù)計算結(jié)果調(diào)整食譜。保健醫(yī)生應(yīng)定期為家長和幼兒開展衛(wèi)生保健學(xué)問講座，做好幼兒衛(wèi)生保健工作的宣揚(yáng)，利用宣揚(yáng)欄仔細(xì)向家長介紹衛(wèi)生保健學(xué)問，讓家長了解春、夏、秋、冬流行的疾病的預(yù)防方法和科學(xué)育兒的方法。同時，幼兒園要加強(qiáng)幼兒傳染病的預(yù)防工作。

三、做好保育員工作

1、加強(qiáng)對保育員的上崗培訓(xùn)，組織新聘請的保育員參與學(xué)園組織的崗前培訓(xùn)，同時，加強(qiáng)保育員工作的規(guī)范操作的培育，樹立良好的職業(yè)道德風(fēng)范，仔細(xì)細(xì)致地管理好幼兒的一日生活，不斷提高保育員的參教實力。各班保教人員應(yīng)相互協(xié)作，保證保教工作平安、有序地進(jìn)行，增加保育意識。要按規(guī)定對幼兒園的玩具、被褥和寢室定期消毒，并做到消毒有記錄。

2、進(jìn)一步完善衛(wèi)生檢查制度，對保育員的工作進(jìn)行視察，分工明確，落實到人，檢查到位。根據(jù)幼兒一日活動時辰表，規(guī)范保育員在各個環(huán)節(jié)中的操作工作，提高保育質(zhì)量。使保育工作細(xì)化、量化，增加保育員工作責(zé)任心，在每天的工作中要體現(xiàn)“勤、快、好”三個字。主動主動做好每天每人每班保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作。十月份，本園將實行保育員整理床鋪業(yè)務(wù)競賽。

四、做好食堂工作

廚房工作人員應(yīng)仔細(xì)執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)，保證選購 食品簇新，飯菜可口，并接著做好食品48小時的留樣工作，做到檢查有記錄。嚴(yán)防餐飲中毒事故的發(fā)生。嚴(yán)格檢查食品的衛(wèi)生，確保萬無一失，嚴(yán)格根據(jù)規(guī)范操作。加強(qiáng)對食堂人員餐具清洗和消毒的指導(dǎo)，切實落實《食品衛(wèi)生法》和廚房衛(wèi)生保健制度。

五、庫房管理、財產(chǎn)工作

1、堅持勤儉辦園的方針，合理利用資金，為幼兒園辦實事、辦好事。做好開學(xué)前班級日用品、新生床上用品、服裝、辦公用品等的發(fā)放工作。保證開學(xué)初保教工作的正常運(yùn)行。建立幼兒園資產(chǎn)管理明細(xì)帳，做好固定資產(chǎn)的盤查工作。期初和期末要做好各班各類財產(chǎn)的清點(diǎn)、檢對、交接等工作，切實管理好幼兒園的財產(chǎn)。設(shè)立幼兒園財產(chǎn)登記簿和各班財務(wù)登記冊，以及領(lǐng)物登記簿，責(zé)任到人，防止學(xué)園財產(chǎn)流失。

2、加強(qiáng)檔案工作的管理，添置檔案室的設(shè)備設(shè)施，兼職檔案管理人員要剛好做好檔案資料的收集、歸類、整理等工作，建立檔案保管制度，做好檔案借閱登記，防潮、防蟲等工作，妥當(dāng)保管各類檔案。

六、門衛(wèi)工作

1、加強(qiáng)門衛(wèi)管理，要求門衛(wèi)堅守崗位，按時關(guān)鎖大門，監(jiān)督家長接幼兒時出示接送卡，確保幼兒平安。門衛(wèi)每天必需做好下班前電源、門窗關(guān)閉狀況的常規(guī)檢查。管理好學(xué)園的綠化植物，定期施肥剪枝。打掃操場等責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生，確保干凈整齊。

2、提高后勤人員為教學(xué)服務(wù)的思想和實力。定期召開后勤會議，剛好反饋存在問題并提出整改要求，購置各班所需物品及廚房等處的設(shè)備、器械。保證教學(xué)所需物品的供應(yīng)，做好服務(wù)教學(xué)第一線的工作。

幼兒園副園長工作安排13

一、指導(dǎo)思想

以幼兒園的指導(dǎo)思想為指導(dǎo)，以幼兒園xx周年為鍥機(jī)，創(chuàng)建一個和諧、奮進(jìn)、創(chuàng)新、務(wù)實的優(yōu)秀群體，更好的服務(wù)于家長、服務(wù)于幼兒，為幼兒終身發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)，穩(wěn)步提升我園的服務(wù)品牌。

二、工作目標(biāo)

本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新，不斷提高后勤工作水平，提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)，依據(jù)幼兒園實際狀況，搞好園容園貌建設(shè)，開源節(jié)流，加強(qiáng)財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育水平再上一個新臺階，不斷增加服務(wù)意識，使幼兒園后勤工作真正做到服務(wù)于老師，服務(wù)于幼兒，服務(wù)于家長，服務(wù)于社會。

三、主要工作

（一）優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增加保教人員的服務(wù)意識。

1、后勤各崗人員要堅持服務(wù)的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的須要放在第一位，依據(jù)自己的職責(zé)做好工作，處理好前勤和后勤的關(guān)系。為xx周年大慶做好后勤保障工作。

2、各部門充分體現(xiàn)先行性、服務(wù)性、全面性的特征。做好期初的各項打算工作，提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關(guān)的調(diào)料品的選購 安排，實行切實可行的措施，將各項困難瑣碎的工作按肯定的程序有條不紊的進(jìn)行，提高工作效率。

3、加強(qiáng)保育人員的培訓(xùn)與教化，使保育工作細(xì)化、量化，增加工作責(zé)任心，提高后勤人員素養(yǎng)修養(yǎng)，進(jìn)一步規(guī)范后勤人員的工作行為。每天的工作中體現(xiàn)“勤”、“快”、“好”三個字，主動主動做好每天每人每班保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作，幫助老師共同完成教化任務(wù)。

4、加強(qiáng)門衛(wèi)管理，全天有專人值班。門衛(wèi)人員按門衛(wèi)制度履行職責(zé)，杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來園，影響教學(xué)秩序。外來人員來訪需落實來訪手續(xù)。

5、各班要建立一日二打掃制度，在保管區(qū)內(nèi)要求做到無紙屑、果殼、垃圾等，老師內(nèi)無灰塵、蛛網(wǎng)，清潔完好，物品放置有序。廁全部專人負(fù)責(zé)，做到無污跡，無異味，保持整齊。

6、開展節(jié)約能手活動評比。洗滌用品由專人負(fù)責(zé)。班級和保育人員領(lǐng)用時需履行領(lǐng)用手續(xù)，本著節(jié)約的原則運(yùn)用。

（二）扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。

1、加強(qiáng)晨檢工作，做到一摸、二看、三問、四查。每天上下午深化各班巡察，發(fā)覺問題剛好處理，特殊要加強(qiáng)對體弱兒的管理以及對患病孩子的全日視察工作，并運(yùn)用保健軟件做好記錄，落實到每個班級。對孩子所帶藥品的，請家長仔細(xì)登記，問清病情，有服用抗生素的有醫(yī)院病歷。喂藥前核對精確姓名及劑量、班級，確保無差錯。對缺席的幼兒由班主任進(jìn)行登記，并跟蹤詢問缺席緣由。

2、依據(jù)春夏季節(jié)的改變，做好疾病預(yù)防，加強(qiáng)對傳染病的相識，預(yù)防傳染病的發(fā)生，做到早預(yù)防、早發(fā)覺、早隔離、早治療。有傳染病的相應(yīng)登記在傳染病、消毒登記本上。加強(qiáng)對保健室藥品的`管理，定期消毒醫(yī)療器械和晨檢室。

3、不斷完善各項保健制度，發(fā)揮保健老師的作用，使班級保教工作緊密結(jié)合，更好的服務(wù)于孩子。

4、協(xié)作婦保所做好六一兒童體檢，登記以及兒童每季的體格發(fā)育測量及評價工作。把體檢結(jié)果剛好反饋給家長，向家長講解疾病矯治的重要性及矯治方法，加強(qiáng)疾病矯治工作。尤其是肥胖兒，對于中度以上的肥胖兒每月要測量血壓一次，以預(yù)防其他疾病的發(fā)生。對于插班的幼兒必需要有新生入園體檢證明。

5、嚴(yán)格衛(wèi)生檢查制度，接著實行園內(nèi)大環(huán)境衛(wèi)生包干制度，要求分工明確，各負(fù)其責(zé)，每半月檢查園所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及平安工作，發(fā)覺事故隱患剛好實行措施避開發(fā)生意外。

6、每月更換保健宣揚(yáng)欄內(nèi)容，并協(xié)作班級搞活動，運(yùn)用課件上好每一堂健康課，使孩子知道必要的保健學(xué)問，學(xué)會愛護(hù)自己。并利用網(wǎng)絡(luò)平臺向家長宣揚(yáng)保健學(xué)問，更好的與家長溝通。每學(xué)期開展一次保健學(xué)問講座，加強(qiáng)對幼兒、老師的自我愛護(hù)教化、平安教化，確保幼兒、老師、園財產(chǎn)的平安。

（三）做好創(chuàng)安工作。

1、強(qiáng)化全體教職工的平安意識，切實把幼兒的平安置于頭等重要的地位。各老師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮平安愛護(hù)的內(nèi)容。用餐點(diǎn)時，提示