有關(guān)于護(hù)理年終工作總結(jié)范文（二篇）

第6頁共6頁有關(guān)于護(hù)?理年終工?作總結(jié)范?文__?__任公?司在__?__江西?分公司文?明委的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，創(chuàng)建文?明單位工?作始終堅(jiān)?持以__?__和_?___為?指導(dǎo)，以?培養(yǎng)一支?思想過硬?、作風(fēng)優(yōu)?良、業(yè)務(wù)?精湛、團(tuán)?結(jié)和諧的?職工隊(duì)伍?為目標(biāo)；?以打基礎(chǔ)?、強(qiáng)素質(zhì)?、樹形象?為重點(diǎn)，?按照“重?在建設(shè)、?貴在堅(jiān)持?、注重實(shí)?效”的原?則，全面?動(dòng)員，人?人參與，?以人為本?，精心組?織，開展?了扎實(shí)有?效的創(chuàng)建?活動(dòng)，有?力地推進(jìn)?了公司三?個(gè)文明建?設(shè)的協(xié)調(diào)?發(fā)展，全?面提升了?職工隊(duì)伍?的文明素?質(zhì)和文明?形象。?一、加強(qiáng)?領(lǐng)導(dǎo)班子?和黨員隊(duì)?伍建設(shè)，?促進(jìn)文明?建設(shè)健康?發(fā)展始?終抓住_?___這?個(gè)根本，?緊密聯(lián)系?公司改革?、發(fā)展、?穩(wěn)定工作?和個(gè)人思?想實(shí)際，?深入持久?地學(xué)習(xí)_?___和?____?，不斷提?高領(lǐng)導(dǎo)班?子和黨員?隊(duì)伍的思?想素養(yǎng)，?帶動(dòng)和促?進(jìn)組織建?設(shè)、作風(fēng)?建設(shè)、制?度建設(shè)和?能力建設(shè)?，全面提?高公司職?工的整體?素質(zhì)。?公司黨委?以圍繞“?四好班子?”的目標(biāo)?，積極促?進(jìn)創(chuàng)建活?動(dòng)的開展?，重點(diǎn)做?好四個(gè)方?面的工作?：一是認(rèn)?真開展保?持___?_先進(jìn)性?教育活動(dòng)?，加強(qiáng)黨?性修養(yǎng)，?牢固樹立?政治意識?、大局意?識、責(zé)任?意識，堅(jiān)?定班子對?電力體制?改革和本?公司轉(zhuǎn)換?經(jīng)營機(jī)制?、加強(qiáng)安?全生產(chǎn)、?積極開拓?外部市場?求發(fā)展的?信心。二?是大力加?強(qiáng)公司領(lǐng)?導(dǎo)班子的?能力建設(shè)?，提高駕?馭各項(xiàng)工?作的水平?。三是堅(jiān)?持___?_執(zhí)行民?主集中制?，增強(qiáng)團(tuán)?結(jié)和合力?。四是大?力弘揚(yáng)求?真務(wù)實(shí)精?神，密切?聯(lián)系群眾?，全心全?意依靠員?工群眾辦?企業(yè)。?在創(chuàng)建四?好班子活?動(dòng)中，做?到了三個(gè)?結(jié)合，進(jìn)?行全面建?設(shè)。首先?是做到與?黨風(fēng)廉政?宣傳教育?相結(jié)合；?其次是做?到與保持?____?先進(jìn)性教?育活動(dòng)相?結(jié)合；第?三是做到?與公司發(fā)?展相結(jié)合?。按照?“集體領(lǐng)?導(dǎo)、民主?集中、個(gè)?別醞釀、?會議決定?”的原則?，建立完?善班子內(nèi)?部的工作?分工、議?事、決策?規(guī)則、程?序，提高?決策水平?。一是加?強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班?子內(nèi)部團(tuán)?結(jié)。黨委?“一把手?”充分尊?重班子成?員的民主?權(quán)力，不?搞“一言?堂”。二?是民主討?論，科學(xué)?決策。對?大額資金?使用、重?大事情決?策、機(jī)構(gòu)?拆建、干?部任免等?重大問題?，充分醞?釀，集體?研究決定?。三是堅(jiān)?持民主集?中制原則?，開好_?___，?認(rèn)真開展?批評和自?我批評，?切實(shí)增進(jìn)?班子團(tuán)結(jié)?，班子成?員在政治?上志同道?合，思想?上肝膽相?照，工作?上密切配?合，生活?上互相關(guān)?心，共同?把工作做?好。加?強(qiáng)黨員隊(duì)?伍建設(shè)，?堅(jiān)持“五?項(xiàng)教育”?，即__?__基本?理論、基?本路線?、基本綱?領(lǐng)教育；?愛國主義?、集體主?義、社會?主義教育?；世界觀?、人生觀?、價(jià)值觀?教育；講?學(xué)習(xí)、講?政治、講?正氣教育?；科學(xué)知?識、科學(xué)?思想、科?學(xué)方法、?科學(xué)精神?的教育。?根據(jù)公司?的性質(zhì)與?特點(diǎn)，有?針對性地?加強(qiáng)黨員?的日常管?理和監(jiān)督?。特別是?做好對外?承接工程?隊(duì)伍黨員?的跟蹤管?理，成立?駐外項(xiàng)目?部黨支部?。嚴(yán)格按?照“堅(jiān)持?標(biāo)準(zhǔn)、保?證質(zhì)量、?改善結(jié)構(gòu)?、慎重發(fā)?展”的要?求，堅(jiān)持?成熟一個(gè)?發(fā)展一個(gè)?的原則，?積極慎重?發(fā)展新黨?員，將發(fā)?展的重點(diǎn)?放在一線?班組。?二、以人?為本，探?索積極向?上的企業(yè)?文化，開?創(chuàng)文明建?設(shè)新局面?積極探?索具有公?司特點(diǎn)的?文化價(jià)值?管理模式?，努力開?創(chuàng)文明單?位建設(shè)的?新局面。?主要做?法是“五?個(gè)堅(jiān)持”?，即堅(jiān)持?團(tuán)結(jié)協(xié)作?的文化，?使企業(yè)有?強(qiáng)大的凝?聚力和團(tuán)?隊(duì)精神；?堅(jiān)持誠實(shí)?守信的文?化；堅(jiān)持?具有榮譽(yù)?感、責(zé)任?感與危機(jī)?感的文化?；堅(jiān)持鼓?勵(lì)創(chuàng)新的?文化，把?企業(yè)建設(shè)?成學(xué)習(xí)型?組織；堅(jiān)?持以人為?本的文化?，在企業(yè)?內(nèi)部營造?尊重人、?激勵(lì)人、?培養(yǎng)人、?關(guān)愛人這?樣一種機(jī)?制和氛圍?。大力?弘揚(yáng)勞動(dòng)?模范事跡?，創(chuàng)造良?好的工作?氛圍，積?極開展文?明部室和?文明員工?的評選、?宣傳和管?理，修訂?了公司《?勞動(dòng)模范?評選管理?辦法》。?組織開展?先進(jìn)集體?和先進(jìn)個(gè)?人評選表?彰工作，?____?年共評出?勞動(dòng)模范?____?人、先進(jìn)?文明員工?____?人、工會?積極分子?____?人、三八?紅旗手_?___人?、先進(jìn)文?明部室_?___個(gè)?、先進(jìn)文?明班組_?___個(gè)?。三、?圍繞中心?抓創(chuàng)建，?全面推動(dòng)?各項(xiàng)工作?的開展?在___?_江西分?公司的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，公司始?終堅(jiān)持發(fā)?展第一要?務(wù)，堅(jiān)持?以市場為?導(dǎo)向，以?用戶為中?心，以效?益為目標(biāo)?，從嚴(yán)治?企，科學(xué)?管理，夯?實(shí)基礎(chǔ)，?努力實(shí)施?“走出去?”戰(zhàn)略，?一年來的?運(yùn)作取得?了很大的?成績。具?體表現(xiàn)：?一是從承?接小容量?機(jī)組向承?接大容量?機(jī)組轉(zhuǎn)變?；二是從?依靠分包?項(xiàng)目求生?存到獨(dú)立?承接業(yè)務(wù)?求發(fā)展；?三是從公?司得微利?職工得溫?飽到公司?創(chuàng)盈利職?工奔小康?發(fā)展；四?是從流動(dòng)?的業(yè)務(wù)點(diǎn)?走向長年?固定的業(yè)?務(wù)網(wǎng)，為?公司應(yīng)對?三年開放?檢修市場?和今后長?足的發(fā)展?奠定了堅(jiān)?實(shí)的基礎(chǔ)?。公司?成立以來?未發(fā)生人?身死亡事?故和群傷?事故、重?大及以上?設(shè)備事故?、人身重?傷事故和?惡性誤操?作事故、?重大及以?上火災(zāi)事?故、負(fù)主?要責(zé)任的?重大及以?上交通事?故。有?關(guān)于護(hù)理?年終工作?總結(jié)范文?（二）?一年來在?院領(lǐng)導(dǎo)及?各位科主?任支持和?各位護(hù)士?長的積極?努力下，?醫(yī)院護(hù)理?工作較去?年有了較?大的改進(jìn)?。1、?強(qiáng)化相關(guān)?專業(yè)知識?及規(guī)章制?度的學(xué)習(xí)?。大家能?積極參加?醫(yī)院舉辦?的每周一?課的學(xué)習(xí)?，主管護(hù)?師完成了?一年一次?的院內(nèi)講?課任務(wù)，?完成了全?年繼續(xù)教?育學(xué)分。?2、加?強(qiáng)對護(hù)士?的考核。?以強(qiáng)化“?三基”訓(xùn)?練為主今?年進(jìn)行了?兩次護(hù)理?基本理論?測試，兩?次基本技?能測試。?同時(shí)每位?護(hù)理人員?撰寫了一?篇本科一?種疾病的?護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)?(基礎(chǔ)護(hù)?理、?？?護(hù)理、健?康教育)?。3、?積極參加?社會公益?活動(dòng)；有?多名護(hù)士?參加無償?獻(xiàn)血。?4、繼續(xù)?新護(hù)士的?輪科工作?(每科_?___個(gè)?月)，今?年有兩名?護(hù)士參加?執(zhí)業(yè)注冊?。5、?指定具有?護(hù)師以上?職稱的護(hù)?士負(fù)責(zé)實(shí)?習(xí)生的帶?教工作，?制定帶教?計(jì)劃，做?到出科有?成績，對?不能完成?實(shí)習(xí)任務(wù)?的學(xué)生不?予轉(zhuǎn)科。?6、全?年無重大?事故發(fā)生?。7、?初步實(shí)行?了護(hù)士長?手冊制和?護(hù)理工作?量上報(bào)制?。但是?工作中還?有很多不?足；如護(hù)?理文書書?寫尚不規(guī)?范；健康?教育還流?于形式；?在論文撰?寫，護(hù)理?科研方面?是空白；?在服務(wù)態(tài)?度和病人?滿意度上?還明顯不?足。發(fā)生?____?次差錯(cuò)。?我們深?刻的體會?到全面提?高護(hù)理人?員綜合素?質(zhì)是醫(yī)院?發(fā)展的重?要環(huán)節(jié)，?培養(yǎng)一支?文化素質(zhì)?高，職業(yè)?道德好，?專業(yè)技術(shù)?精的隊(duì)伍?迫在眉捷?。新的?一年里，?我們將繼?續(xù)努力，?把護(hù)理工?作月計(jì)劃?，周安排?真正落到?實(shí)處，使?護(hù)理工作?有大的突?破。1?、打造醫(yī)?院文化，?樹立團(tuán)隊(duì)?精神，把?“用心服?務(wù)，創(chuàng)造?感動(dòng)”服?務(wù)應(yīng)用到?實(shí)際工作?中去。?2、為使?護(hù)理隊(duì)伍?管理年輕?化、知識?化。__?__年我?們將調(diào)整?____?名年輕的?護(hù)士擔(dān)任?護(hù)士長。?3、隨?著護(hù)理技?術(shù)不斷發(fā)?展，我們?想選送一?些護(hù)士外?出進(jìn)修學(xué)?習(xí)。建立?中醫(yī)院護(hù)?士進(jìn)修基?地。聯(lián)系?一家上級?醫(yī)院，對?我院的護(hù)?士長、護(hù)?理骨干進(jìn)?行為期_?___個(gè)?月的輪訓(xùn)?。4、?充分發(fā)揮?護(hù)理質(zhì)控?小組的作?用，結(jié)合?我院的工?作實(shí)際把?____?年護(hù)理質(zhì)?量檢查_?___項(xiàng)?濃縮成_?___年?的五項(xiàng)，?并同時(shí)制?定出急診?室、手術(shù)?室?？茩z?查細(xì)則表?。每月進(jìn)?行一次科?室護(hù)理質(zhì)?量單項(xiàng)檢?查，每季?度進(jìn)行一?次護(hù)理質(zhì)?量全面檢?查，以便?發(fā)現(xiàn)問題?及時(shí)解決?。5、?完善護(hù)士?長手冊制?度。6?、實(shí)行護(hù)?士長例會?制度。?7、積極?配合醫(yī)院?復(fù)審工作?。8、?招聘四名?護(hù)理人員??？傊?，___?_年我們?要認(rèn)真