2023學(xué)年完整公開課版政策摘錄

關(guān)于中小學(xué)教師繼續(xù)教育政策有關(guān)文件摘錄

教育部《中小學(xué)教師資格定期注冊暫行辦法

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第八條滿足下列條件的，定期注冊合格：（一）遵守國家法律法規(guī)和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，達(dá)到省級教育行政部門規(guī)定的師德考核評價標(biāo)準(zhǔn)，有良好的師德表現(xiàn)；（二）每年年度考核合格以上等次；（三）每個注冊有效期內(nèi)完成不少于國家規(guī)定的360個培訓(xùn)學(xué)時或省級教育行政部門規(guī)定的等量學(xué)分；（四）身心健康，勝任教育教學(xué)工作；（五）省級教育行政部門規(guī)定的其他條件。湖南省中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分登記

管理試行辦法

第三條中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分實(shí)行分年度登記、五年一周期核定的管理制度。教師每年參加培訓(xùn)所獲學(xué)分不得少于30學(xué)分，五年一周期累計(jì)學(xué)分不得少于360學(xué)分，其中新任教師另須參加的適應(yīng)性培訓(xùn)不少于150學(xué)分。五年周期內(nèi)累計(jì)學(xué)分達(dá)到規(guī)定要求的教師準(zhǔn)予結(jié)業(yè)。湖南省中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分登記

管理試行辦法

第十五條教師參加培訓(xùn)和完成學(xué)分情況作為教師年度績效考核、評優(yōu)晉級、職務(wù)評聘、骨干教師選培、特級教師申報(bào)和教師資格定期登記的必備條件之一。一個年度內(nèi)參加培訓(xùn)累計(jì)少于72學(xué)分者，原則上在當(dāng)年度考核中不能評其為優(yōu)秀等級。湖南省中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分登記

管理試行辦法

第十六條將組織教師參加培訓(xùn)和教師完成培訓(xùn)學(xué)分情況納入對學(xué)校的督導(dǎo)評估內(nèi)容。凡當(dāng)年有20%及以上的教師未能完成72學(xué)分的學(xué)校，原則上當(dāng)年不得評為縣級以上各類先進(jìn)單位（集體），校長在年度考核中不能評為優(yōu)秀等第，并由縣市區(qū)教育行政部門（或主管部門）給予通報(bào)批評。《新田縣中小學(xué)教師繼續(xù)教育管理辦法》

新教發(fā)[2013]42號

第六條中小學(xué)教師繼續(xù)教育每五年為一培訓(xùn)周期。五年培訓(xùn)周期里累計(jì)繼續(xù)教育學(xué)分不少于360學(xué)分（其中縣級培訓(xùn)不低于180學(xué)分），每年參加繼續(xù)教育培訓(xùn)的學(xué)分不得少于54學(xué)分（其中含校本培訓(xùn)24學(xué)分）。新任教師必須另外參加適應(yīng)性培訓(xùn)不少于150學(xué)分?！缎绿锟h中小學(xué)教師繼續(xù)教育管理辦法》

新教發(fā)[2013]42號

第二十條教師參加繼續(xù)教育和完成學(xué)分的情況作為教師年度績效考核、評優(yōu)晉級、職稱評聘、骨干教師培養(yǎng)、特級教師申報(bào)和教師資格定期登記的必備條件之一。在試用期內(nèi)的新教師不參加培訓(xùn)，不得轉(zhuǎn)正定級。按照省市教育行政部門的有關(guān)規(guī)定，教師在一個年度內(nèi)參加培訓(xùn)累計(jì)不足72學(xué)分的（含校本培訓(xùn)），原則上當(dāng)年年度考核不能評為優(yōu)秀等次。對沒有完成繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)的教師，不得申報(bào)高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，教師資格再注冊時暫緩注冊?！缎绿锟h中小學(xué)教師繼續(xù)教育管理辦法》

新教發(fā)[2013]42號

第二十一條教育行政主管部門將各學(xué)校教師繼續(xù)教育工作情況納入年度學(xué)校工作績效目標(biāo)管理考核范圍，定期通報(bào)各學(xué)校的培訓(xùn)情況；凡當(dāng)年有20%及以上的教師未能完成72學(xué)分的學(xué)校：當(dāng)年不能評為縣級以上（含縣級）綜合性先進(jìn)單位（