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尊敬的廈門國際航空港集團有限公司的員工:?J-感謝一您安與g職述k的工作,同時有助于您和您的公司進一步改善工作6至作分柝是職隹評侏的基礎小信息的詳實與準確程度將直接影響到職隹在企業(yè)組織中俳售的確央,并會對該職性的薪酬水平產(chǎn)生影響°同■酢也■是未來績效管理的重要依4&~6職位描述的內(nèi),容需要您根據(jù)工作中的實際情況認真填寫。請在2005年6?月26■日中午44.:3。以前將基準崗位的工作分析調(diào)查問卷用電子郵件的方式發(fā)送到y(tǒng)H:leH@taihe:€eFn;GR。北京外企太和企業(yè)管理顧問有限公司2005年6月1.工作標識:職位名稱上辦會計(收入審核)職位代碼所屬部門計財部財務結(jié)算科職一隹是縣職位定員1人直接上級直接下級無所轄人數(shù)無填寫日期2005年6月2.職位總體目標:為了集團領導在進行主'業(yè)經(jīng)營決策時獲得相應信息,確保公司現(xiàn)金流的正常周轉(zhuǎn),在在姆部經(jīng)理財務結(jié)算科科長的指導下,通過對相關收費標準政策的熟練掌握,系統(tǒng)分析預測集團航空主業(yè)收入,草擬集團對航空公司的價格策略,配合相關部門處理與航空主業(yè)有關的事務。3.工作職責:1)分析預測航空主業(yè)收入的有關數(shù)據(jù);2)審核收入結(jié)算崗位起降費計算賬務處理的準確性、完整性;3)起草與航空公司有關的協(xié)議并協(xié)調(diào)相關單位與航空公司進行談判、協(xié)議修改成文等工作;4)協(xié)助并督促起降費往來結(jié)算款項的催收和清理工作;5)擬定主業(yè)公司收費分成的相關方案;6)參與航空主業(yè)有關項目的可行性分析;7)處理與航空公司有關事務乃8)完成上級領導交辦的其他工作。9)10)4.工作權限:決策權限:無監(jiān)督權限:建議權限:對集團公司對航空公司收費決策提供建議L5.工作聯(lián)系:匯報對象:督導對象:內(nèi)部聯(lián)系:業(yè)務發(fā)展部業(yè)務人員、股份公司財務人員、地勤公司財務和業(yè)務人員、貨站公司財務和業(yè)務人員、機務公司財務和業(yè)務人員、法律室法律專員外部聯(lián)系:各航空公司業(yè)務和財務人員6.素質(zhì)要求:必要教育程度:夫?qū)W大.本科專業(yè)要求:財務、會計專業(yè)或等相關財務專業(yè)(財會專業(yè)???)必要工作經(jīng)驗:一年以上財會相關工作經(jīng)驗;一年以上集團財務會計工作經(jīng)驗知識/技能要求:■9m精通民航總局收費方面的主要政策:規(guī)定和辦法精通會計業(yè)務的相關知識 一熟悉業(yè)務整體運作流程及相關知識,對結(jié)算業(yè)務有深刻的認識 .—精通會計業(yè)務的相關知識熟悉公司相關制度和各部門職能、相關工作的運作流程熟悉信息收集、分析加工、信息共享的途徑與技巧/根據(jù)佶息做出判斷和決策■具有根據(jù)信息做出判斷和決策的能力熟悉信息收集、分析加工、信息共享的途徑與技巧良好的團體配合精神良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守從業(yè)資格:擁有中級會計師職稱u(不夠明確)7.工作衡量標準審核有關數(shù)據(jù)在每月10個工作日前t內(nèi)。審核結(jié)果差錯發(fā)生次數(shù)控制在千分之一以8.環(huán)境條件勞動場地噪音影響高溫,影響塵毒影響班制形式職位責任人確認:上級主管確認:財務結(jié)算科科長日期:2005年6月人力資源部確認:日期:帶格式的:項目符號和編號〔帶格式的:項目符號和編號帶格式的:項目符號利編號本崗位的實際情況
工作條件一級+室內(nèi)作業(yè)u室內(nèi)作業(yè)時間占工作班時間50%以上或室內(nèi)高處作
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