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文檔簡介
2023年監(jiān)管工作計劃范文錦集8篇監(jiān)管工作安排篇1
一、摸清狀況
通過從中心相關(guān)其他部門等多種途徑,核查單位,弄清底數(shù);做出執(zhí)法安排,然后深化單位,調(diào)查狀況。
二、加大相關(guān)部門溝通
與協(xié)商國資委協(xié)作,對其管轄企業(yè),沒有建制的要盡快建制,特殊是對多年停繳公積金的紡織、機械企業(yè)有條件的要盡快復(fù)原繳存公積金,確有困難的要視其企業(yè)經(jīng)濟狀況,在政策允許的前提下,可適當(dāng)降低繳存比例,拿出緩繳、補繳安排,量力而行,逐步復(fù)原繳存。
與市技術(shù)監(jiān)督部門聯(lián)系,協(xié)商在單位辦理組織機構(gòu)代碼時,要以住房公積金制度繳存登記做記錄。
與工商、國稅、地稅等部門建立良好關(guān)系,在企業(yè)辦理營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記、年檢時,以公積金制度繳存登記狀況為審核標(biāo)準(zhǔn)之一。
與人民銀行中心支行聯(lián)合下文,制定企業(yè)貸款時必需繳存住房公積金的規(guī)定。
與礦務(wù)局聯(lián)系,督促其為下屬全部單位1萬多名職工建立公積金制度。
與市監(jiān)察局聯(lián)合下文,對縣(市、區(qū))全部單位進行一次住房公積金的建制、繳存、歸集管理執(zhí)法監(jiān)察、督促單位建立住房公積金制度、補繳公積金。
與市審計局協(xié)商,聯(lián)合執(zhí)法,以彌補我中心無檢查權(quán)、審計權(quán)不足等問題,提高執(zhí)法效果。
與人民法院做好協(xié)調(diào)溝通,協(xié)作管理中心做好強制性繳存公積金工作。
三、拓展渠道,擴大宣揚
通過電臺、電視臺、報紙、網(wǎng)站、深化單位、走向街頭等媒體(介)和形式多樣的宣揚活動,大力宣揚住房公積金法律法規(guī)和政策。通過宣揚,使廣闊職工群眾和單位領(lǐng)導(dǎo),對住房公積金的理解,相識繳存住房公積金的意義,提高單位和職工繳存住房公積金的主動性和主動性。
實行投訴電話、網(wǎng)絡(luò)、信函、現(xiàn)場接待等多種途徑受理投訴舉報,確保職工的維權(quán)訴訟渠道暢通;進一步強化和規(guī)范公開曝光、限期改正、行政懲罰、申請法院強制執(zhí)行等一系列按部就班、行之有效的執(zhí)法手段,使我中心行政執(zhí)法工作全面、深化地開展起來。
四、完善組織,健全制度
建議管理中心成立行政執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組,選擇懂政策熟識法律的同志組成執(zhí)法隊伍,由管理中心依法制定職責(zé),明確執(zhí)法責(zé)任、范圍、程序和執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),指定行政執(zhí)法責(zé)任制,加大執(zhí)法力度,形成自上而下整體聯(lián)動、全面推動的'格局。
建立健全執(zhí)法制度,促進行政執(zhí)法工作制度化,以確保行政執(zhí)法順當(dāng)實施,要把執(zhí)法的重點放在抓制度、抓規(guī)范運作上。著力建立健全執(zhí)法制度體系,要使權(quán)限法定化,職責(zé)清楚化、程序合法化、行為規(guī)范化。使每項執(zhí)法工作都有明確的法律依據(jù),每個執(zhí)法人員都清晰自己的執(zhí)法責(zé)任。進一步規(guī)范程序,完善執(zhí)法文書格式。加強行政執(zhí)法工作考核,為進一步規(guī)范執(zhí)法行為供應(yīng)制度保障。
監(jiān)管工作安排篇2
20××年,我局的工作思路是:夯實基礎(chǔ)建長效機制,狠抓落實保總體穩(wěn)定。
詳細(xì)指標(biāo)是:
--億元GDP各類平安事故(包括道路交通事故)死亡率比同期下降7%以上;
--各類平安事故(不含道路交通)期數(shù)、死亡人數(shù)分別同比下降5%;
--工礦商貿(mào)從業(yè)人員生產(chǎn)平安事故死亡率同比下降8%以上;
--重大平安生產(chǎn)事故(包括道路交通)期數(shù)同比下降50%以上,并遏止一次死亡5人以上的道路交通事故和3人以上的工礦商貿(mào)事故。
重點要做的幾項工作是:
(一)接著推行每年兩次的平安生產(chǎn)大檢查活動。從3月底到4月初起先,全市總動員,爭取排查一批、公布一批、整改一批、驗收一批事故隱患,借勢吹響平安號角,造出平安聲勢,凈化平安環(huán)境。為全年平安生產(chǎn)工作打下良好的基礎(chǔ)。
(二)突出礦山的治理工作?!痢聊甑V山平安的管理目標(biāo)是:總量下降30%左右,達標(biāo)率提高50%以上。一是結(jié)合今年開展的非煤礦山平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,對已取證的礦山企業(yè)實施動態(tài)的分類監(jiān)管制度,接著根據(jù)礦山標(biāo)準(zhǔn)化的要求,對一些夠條件的礦山進行達標(biāo)驗收。今年礦山達標(biāo)企業(yè)爭取達到30家以上。淘汰一些平安條件差,改造無望的礦山企業(yè)。逐步解決我市非煤礦山“多、小、散、險”的局面。力求使我市礦山數(shù)量逐年削減,辦礦門檻逐年提高,開礦的平安條件逐年好轉(zhuǎn)。二是加大查處非法采礦的力度。對重點礦區(qū)仍采納“掃蕩式”的方法,堵住非法的,管住合法的。對礦山開采(亂開濫挖)集中的區(qū)域一律實行先關(guān)閉后整合的治理路子?!痢聊甑墓ぷ髦行氖亲龊么鬂缮降狡诘V山的閉礦工作。地下礦山定期巡檢工作。
(三)加強平安生產(chǎn)信息平臺建設(shè)。在全市逐步完善重點監(jiān)控對象平安生產(chǎn)基本狀況數(shù)據(jù)庫,重大危急源數(shù)據(jù)庫、隱患排查登記整改數(shù)據(jù)庫。(全市40家骨干企業(yè)、礦山、?;?、運用液氯液氨企業(yè))
(四)加強平安管理隊伍建設(shè)。理順鎮(zhèn)處平安管理機構(gòu)職能。上半年舉辦兩期安監(jiān)管理人員培訓(xùn)班。出臺鎮(zhèn)處安監(jiān)辦工作指南(操作手冊),擬在全市組建11-16支安監(jiān)支隊,同時制定行政執(zhí)法托付實施方法。
(五)建立科學(xué)的考核方法。變更平安生產(chǎn)目標(biāo)年底一次性考核的`方法,對簽定目標(biāo)責(zé)任書的鎮(zhèn)處、園區(qū)、和市直部門實施季度量化考核制。內(nèi)容包括:
1、時間內(nèi)平安生產(chǎn)事故;
2、本區(qū)域內(nèi)非法采礦、非法制作煙花爆竹、非法加油站的清理和整頓狀況;
3、安監(jiān)局下達的監(jiān)控任務(wù)(重大危急源監(jiān)控、重大隱患整改);
4、特種作業(yè)人員和管理人員持證上崗狀況;
5、市安監(jiān)局托付執(zhí)法狀況。季度考核結(jié)果在全市通報,對發(fā)生重大事故、責(zé)任不落實的單位領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人由安監(jiān)局向市委、市紀(jì)委進行報告。
(六)建立平安評價制度和平安達標(biāo)制度。在全市礦山、?;?、規(guī)模以上企業(yè)實行平安評價和達標(biāo)制度。一是引進有資質(zhì)的中介機構(gòu)對以上企業(yè)進行平安評價和定期檢查,對高危行業(yè)須達標(biāo)的必需進行達標(biāo)檢查,改善基本的平安生產(chǎn)條件和環(huán)境。(達標(biāo)安排是:從06年起先,一年重點突破,兩年全面鋪開,三年基本達標(biāo))二是根據(jù)上級要求主動推動平安責(zé)任保險工作,逐步使平安生產(chǎn)置于法律的、行政的、市場的、全社會的防控體系當(dāng)中。
(七)完善應(yīng)急救援機制。在?;泛偷V山企業(yè)都要完善應(yīng)急救援預(yù)案和救援起動機制。全市全部地下礦山必需完備與龍口救援中心的救援協(xié)議。每年至少要進行一次在救援中心指導(dǎo)下的小型演練。(主要是;冒頂塌方施救、炮煙中毒施救、透水施救和從業(yè)人員的逃命自救的基本學(xué)問)
監(jiān)管工作安排篇3
回首xx年的工作,有許多成果,但也有很多不足。我們的工作無疑為學(xué)校營造了一個良好的學(xué)習(xí)氛圍,為一中之魂的鑄造起到了不小的作用。但是,不行否認(rèn),監(jiān)管部內(nèi)部也存在著很多問題,如:成員工作不負(fù)責(zé),甚至不履行自己的職責(zé),在我們?yōu)樽约旱墓ぷ鳂I(yè)績感到傲慢的同時,我們也急需從監(jiān)管部內(nèi)部成員的作風(fēng)、責(zé)任心等方面下功夫,提高每一位成員的工作熱忱及辦事效率。
我們監(jiān)管部的首要任務(wù)是對秭歸一中全體學(xué)生佩戴?;諣顩r進行抽查,并照實記載上報。其次,還負(fù)責(zé)監(jiān)督一、二年級自習(xí)紀(jì)律及學(xué)生會各部門成員的工作效率和工作作風(fēng),并剛好對不良現(xiàn)象作出訂正。過去的一年,我們在抽查?;铡⒆粤?xí)紀(jì)律方面做得較好,并受到了政教處領(lǐng)導(dǎo)的好評,但并未剛好訂正學(xué)生會內(nèi)部的各種不良現(xiàn)象,這是我們工作中的一大失誤。所以,本學(xué)期我們將首先對監(jiān)管部內(nèi)部實施徹底的整改,將不負(fù)責(zé)任的.成員一律清除,重新物色工作負(fù)責(zé)的人員。其次,我們將接著堅持每周至少三次的大規(guī)模校徽檢查,每天自習(xí)時都確保有值日生到崗維持紀(jì)律,對學(xué)生會各部門出現(xiàn)的不良現(xiàn)象予以重視,并肅穆查處。
·學(xué)生會主席工作安排·學(xué)生會宣揚部工作安排·學(xué)生會學(xué)期工作安排·學(xué)生會招新安排
·學(xué)生會學(xué)習(xí)部工作安排·學(xué)生會下半年工作安排·學(xué)生會體育部工作安排·學(xué)生會女生部工作安排
我們所做的工作,對秭歸一中的發(fā)展是微乎其微的,但也是不行或缺的。所以,學(xué)生會監(jiān)管部全體成員將本著為學(xué)校服務(wù),為同學(xué)服務(wù),為構(gòu)建和諧校內(nèi)無私奉獻的宗旨,接著努力奮斗在自己的崗位上。我們堅信,xx年,我們將再創(chuàng)輝煌!
監(jiān)管工作安排篇4
建筑用磚是建筑行業(yè)常用的主要建筑構(gòu)件之一,其質(zhì)量狀況關(guān)乎建筑工程平安程度。近來,富起來的平和農(nóng)夫迫切希望改善居住條件,平和縣掀起新一輪房屋建設(shè)高潮。為防止不合格建筑用磚流入市場,提高全縣建筑用磚產(chǎn)品質(zhì)量水平,近期,縣質(zhì)監(jiān)局執(zhí)法與幫扶相結(jié)合,實行多項舉措加強建筑用磚市場監(jiān)管。
一是加強領(lǐng)導(dǎo),落實區(qū)域監(jiān)管責(zé)任;
局主動落實建筑用磚質(zhì)量區(qū)域監(jiān)管責(zé)任制,將全縣分成東部縣和西部縣兩個縣區(qū),由監(jiān)督稽查股和綜合管理股兩個股室分片包干負(fù)責(zé),并發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)管員作用,加強信息反饋,實行動態(tài)監(jiān)管。
二是深化磚企,供應(yīng)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)。
通過日常監(jiān)督和巡查發(fā)覺,平和縣建筑用磚的不合格項目集中為吸水率、風(fēng)化度和耐壓強度等,其主要緣由為生產(chǎn)企業(yè)不根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格組織生產(chǎn)或者生產(chǎn)工藝落后。為此,平和局組織標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)檢方面的工作人員深化建筑用磚生產(chǎn)企業(yè),免費開展培訓(xùn)班,指導(dǎo)工人如何根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),實行有效措施加強質(zhì)量限制,改進生產(chǎn)工藝。
三是引導(dǎo)企業(yè),改進落后生產(chǎn)條件。
對一些生產(chǎn)條件差、生產(chǎn)設(shè)備落后的企業(yè),引導(dǎo)其抓緊技術(shù)改造,引進先進生產(chǎn)設(shè)備,逐步淘汰燒結(jié)一般磚,生產(chǎn)燒結(jié)多孔磚。
四是嚴(yán)格執(zhí)法,嚴(yán)厲打擊違法行為。
對個別為牟取暴利有意偷工減料,生產(chǎn)不合格建筑用磚的違法行為,予以立案查處,目前已查處2起此類案件,并要求其根據(jù)規(guī)定限期整改。
五是開展宣揚,提高質(zhì)量平安意識。
通過加強對磚企產(chǎn)品質(zhì)量平安法律法規(guī)的宣揚,與建筑用磚生產(chǎn)企業(yè)簽訂出廠托付檢驗協(xié)議和質(zhì)量承諾書,提高生產(chǎn)企業(yè)的“平安責(zé)任重于泰山”的'質(zhì)量平安意識;
經(jīng)平和縣質(zhì)監(jiān)局實行多項舉措大力整治與幫扶以后,目前,平和縣建筑用磚質(zhì)量水平已經(jīng)有了質(zhì)的提升,近一季度的抽查表明,平和縣僅有2家磚企的產(chǎn)品質(zhì)量不合格,全縣建筑用磚合格率達到93.33%。
監(jiān)管工作安排篇5
為了加強街道平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查執(zhí)法工作,嚴(yán)格依法行政,規(guī)范平安生產(chǎn)監(jiān)管行政行為,增加平安生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的安排性、針對性、時效性,依據(jù)國家安監(jiān)總局《平安生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責(zé)和行政執(zhí)法責(zé)任追究暫行規(guī)定》、《平安生產(chǎn)監(jiān)管年度執(zhí)法工作安排編制方法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合街道工作實際,制定20xx年度平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排。
一、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和主要任務(wù)
(一)指導(dǎo)思想。安排編制以“科學(xué)發(fā)展、平安發(fā)展”為指導(dǎo),堅持“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以平安發(fā)展理念統(tǒng)領(lǐng)監(jiān)督檢查工作,切實履行平安生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任,督促企業(yè)落實平安生產(chǎn)主體責(zé)任,特探討制定年度平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排。
(二)工作目標(biāo)。通過年度平安生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作安排的編制和實施,進一步督促企業(yè)落實平安生產(chǎn)主體責(zé)任,健全完善規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,不斷加大平安投入,改進生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施,改善作業(yè)環(huán)境,提升企業(yè)平安生產(chǎn)自主管理水平,實現(xiàn)平安生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)的工作目標(biāo)。
(三)主要任務(wù)。組織開展平安生產(chǎn)日常監(jiān)管(檢查),聯(lián)合開展各項平安生產(chǎn)專項整治和檢查,開展嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動,廣泛開展平安生產(chǎn)法律法規(guī)宣揚教化活動。
二、平安監(jiān)察工作日估算
(一)概念及工作日量化:監(jiān)察(檢查)工作日+其他監(jiān)察工作日+非監(jiān)察工作日=法定工作日1.法定工作日估算365天-11天(法定節(jié)假日)-104天(雙休日)=250天2.總法定工作日估算250×4(安監(jiān)所目前現(xiàn)有的工作人員數(shù))-4人年休假共30天=970天3.監(jiān)察(檢查)工作日估算150天4.其他監(jiān)察工作日估算455天5.非監(jiān)察工作日估算365天
(二)平安監(jiān)察(檢查)預(yù)料共占用工作日150天,以2-3名工作人員每天檢查1家測算,150天監(jiān)察(檢查)工作日(包括部分企業(yè)復(fù)查)可以支配70家/次企業(yè)左右。
(三)其他監(jiān)察工作預(yù)料共占用工作日455天,包括:
1.推動企業(yè)平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作180天;
2.實施行政許可30天;
3.生產(chǎn)平安事故調(diào)查和處理15天;
4.平安生產(chǎn)舉報查處10天;
5.參加有關(guān)部門、上級平安監(jiān)管執(zhí)法機關(guān)組織的平安生產(chǎn)執(zhí)法行動30天;
6.平安生產(chǎn)隱患排查報告的受理、登記建檔、跟蹤監(jiān)控、督促整改40天;
7.有關(guān)報告、制度、平安措施的備案15天;
8.開展機動監(jiān)察20天;
9.上級平安監(jiān)管機關(guān)支配的.工作任務(wù)55天;
10.食品平安和特種設(shè)備管理工作任務(wù)60天。
(四)非監(jiān)察工作日預(yù)料共占用工作日365天,包括:
1.機關(guān)值班50天;
2.安委會辦公室事務(wù)30天;
3.學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考核、會議、人事管理、日常工作事務(wù)等共計160天;
4.病假、事假20天;
5.檢查指導(dǎo)下級平安協(xié)管員工作40天;
6.參與黨群活動和街道中心工作65天。
二、干脆監(jiān)管生產(chǎn)經(jīng)營單位
(一)危急化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營單位6家。
(二)煙花爆竹批發(fā)企業(yè)及長期經(jīng)營戶6家。
(三)非煤礦山企業(yè)2家。以上企業(yè)詳細(xì)名稱見附錄。
三、平安監(jiān)管執(zhí)法有關(guān)事項
(一)執(zhí)法檢查事項。依據(jù)我街道平安生產(chǎn)特點,確定危急化學(xué)品、煙花爆竹、非煤礦山企業(yè)、特種設(shè)備運用企業(yè)、重點消防隱患企業(yè)、食品加工單位和20xx年度工傷事故多發(fā)企業(yè)及生產(chǎn)平安事故發(fā)生單位等行業(yè)和領(lǐng)域為重點監(jiān)察檢查對象,依據(jù)國家安監(jiān)總局24號令第八條第一、三、五、六、十五、十六項規(guī)定內(nèi)容開展執(zhí)法檢查。即建立和落實平安生產(chǎn)責(zé)任制、平安生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的狀況;設(shè)置平安生產(chǎn)管理機構(gòu)和配備平安生產(chǎn)管理人員狀況;從業(yè)人員平安生產(chǎn)教化培訓(xùn)及取得有關(guān)平安資格證書的狀況;組織平安生產(chǎn)檢查,排查治理平安隱患的狀況;應(yīng)急預(yù)案制訂、實施和備案狀況。詳見岳林街道20xx年度平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排表。
(二)行政許可事項。幫助市安監(jiān)部門實施行政許可有須要街道安監(jiān)所協(xié)作的事項。
(三)平安生產(chǎn)宣揚教化培訓(xùn)事項。開展企業(yè)負(fù)責(zé)人、安管員培訓(xùn)復(fù)訓(xùn),進行平安生產(chǎn)管理基礎(chǔ)學(xué)問教化和平安生產(chǎn)法律法規(guī)宣揚;組織特種設(shè)備運用單位操作人員及管理人員的培訓(xùn);接著開展平安生產(chǎn)月、食品平安周、平安生產(chǎn)法律法規(guī)學(xué)習(xí)周等宣揚活動,廣泛宣揚平安生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)和平安常識,不斷提高廣闊市民和群眾的生產(chǎn)平安意識和責(zé)隨意識,提升自我愛護實力。
(四)綜合監(jiān)管事項。依法履行平安生產(chǎn)綜合監(jiān)管職責(zé),督促各有關(guān)部門落實監(jiān)管主體責(zé)任,依據(jù)職責(zé)切實履行好平安生產(chǎn)監(jiān)督管理職能,組織開展平安生產(chǎn)檢查和專項整治,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營平安。
(五)街道辦事處和上級安監(jiān)部門規(guī)定的工作事項。主動完成街道辦事處和上級平安生產(chǎn)監(jiān)管部門依據(jù)實際工作須要支配的其他任務(wù)。
五、平安監(jiān)察(檢查)分類
(一)企業(yè)用電平安檢查;
(二)企業(yè)消防平安檢查;
(三)機械防護罩專項檢查;
(四)礦山平安檢查;
(五)危急化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營單位平安檢查;
(六)煙花爆竹經(jīng)營單位平安檢查;
(七)有限空間作業(yè)平安檢查;
(八)特種設(shè)備運用企業(yè)取證狀況檢查。
六、工作要求
(一)嚴(yán)格執(zhí)行年度平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排。安監(jiān)所人員要嚴(yán)格執(zhí)行年度平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排,對列入安排的監(jiān)管對象必需檢查到位,不得缺位。同時,要依據(jù)年度平安監(jiān)管執(zhí)法安排細(xì)化月度工作安排,明確當(dāng)月要檢查的監(jiān)管對象和詳細(xì)時間支配等有關(guān)事項。對干脆監(jiān)管的重點行業(yè)(領(lǐng)域)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)每年至少覆蓋一次,其他干脆分管的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)每兩年覆蓋一次。
(二)總結(jié)評估年度平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排。年底,安監(jiān)所要對執(zhí)行平安監(jiān)管執(zhí)法工作安排狀況進行全面評估總結(jié),剛好發(fā)覺問題,查漏補缺,以便進一步完善次年度執(zhí)法工作安排,促進平安監(jiān)管執(zhí)法工作。
監(jiān)管工作安排篇6
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃的最終一年,也是推動晉江在高起點上實現(xiàn)新發(fā)展、再上新水平的關(guān)鍵一年。財稅部門要根據(jù)市第十二屆黨代表大會四次會議、第十六屆人大四次會議精神,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),堅持以提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),全面貫徹執(zhí)行新預(yù)算法,深化推動財稅體制改革,進一步規(guī)范政府行為,防范財政風(fēng)險,實現(xiàn)有效監(jiān)督,提高資金效益。
(一)促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級
一是要抓好組織收入工作,根據(jù)財政總收入增長10%,一般公共預(yù)算收入增長9%的目標(biāo),分解落實責(zé)任,確保完成全年收入任務(wù)。二是堅持抓龍頭、鑄鏈條、建集群,在促進工業(yè)穩(wěn)定增長、培育產(chǎn)業(yè)龍頭、強化創(chuàng)新驅(qū)動、發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟和服務(wù)業(yè)上下功夫,主動發(fā)覺培育新增長點。三是貫徹《國務(wù)院關(guān)于清理規(guī)范稅收等實惠政策的通知》、《國務(wù)院關(guān)于進一步優(yōu)化企業(yè)兼并重組市場環(huán)境的看法》,完善財政投入激勵機制,設(shè)立戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)投資基金,敏捷運用產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金、股權(quán)投資、風(fēng)險補償、企業(yè)技改、貸款貼息等科技金融、市場化扶持手段比重,鞏固總部經(jīng)濟和龍頭稅源。四是加快濱江商務(wù)區(qū)、金融廣場、智能裝備產(chǎn)業(yè)園、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)“一區(qū)多園”等專業(yè)園區(qū)建設(shè)和項目落地,完善的金融、物流、資訊等商業(yè)支援服務(wù)體系,打造公允的競爭平臺和優(yōu)越的營商環(huán)境。
(二)致力服務(wù)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)
構(gòu)建“政府引導(dǎo)推動有力、投資主體豐富多元、項目管理精細(xì)規(guī)范、資金要素保障到位、社會經(jīng)濟效益良好”的`新型投融資體制。根據(jù)“政府引導(dǎo)、社會參加、市場運作、同等協(xié)商、風(fēng)險分擔(dān)、互利共贏”的原則,建立規(guī)范的項目選擇論證和監(jiān)管機制,完善項目合同文本和財政補貼管理,推廣運用政府和社會資本合作ppp模式,激勵社會資本通過特許經(jīng)營等方式參加城市基礎(chǔ)設(shè)施投資運營。有節(jié)奏加快土地招拍掛出讓,剛好盤活回籠資金滾動發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行《國務(wù)院關(guān)于加強地方政府性債務(wù)管理的看法》,梳堵結(jié)合分清責(zé)任,規(guī)范管理防范風(fēng)險,健全政府債務(wù)運作機制和風(fēng)險防控體系。
(三)持續(xù)提升社會民生福利
堅持量力而行、盡力而為,加快社會事業(yè)發(fā)展。完善城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、合作醫(yī)療、最低生活保障、經(jīng)濟適用房和廉租住房等制度。重點建立績效激勵機制和落實設(shè)備購置、藥品供應(yīng)補助,加快推動公立醫(yī)院改革。支持社會福利中心、殯儀館、療養(yǎng)院及市醫(yī)院等惠民、利民項目建設(shè),大力實施交通便民工程、城市自行車租賃站點、公共停車場等便民建設(shè)。支持舉辦優(yōu)秀文化活動、體育賽事,構(gòu)建惠及全民的公共文化服務(wù)體系,提升文化軟實力。強化社會治安防控體系,維護社會和諧穩(wěn)定,推動“平安晉江”建設(shè)。加大農(nóng)村環(huán)境愛護和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,支配漂亮鄉(xiāng)村、農(nóng)村排污設(shè)施建設(shè)、綠化造林、鎮(zhèn)村衛(wèi)生保潔補助4億元,建設(shè)晉江漂亮新農(nóng)村。
(四)構(gòu)建現(xiàn)代預(yù)算管理新體系
實行新《預(yù)算法》,建立健全覆蓋公共財政預(yù)算、政府性基金預(yù)算、社會保險基金預(yù)算和國有資本經(jīng)營預(yù)算的全口徑預(yù)算管理體系,探究編制以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)的政府綜合財務(wù)報告。健全預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)體系,充分發(fā)揮支出標(biāo)準(zhǔn)在預(yù)算編制和管理中的基礎(chǔ)支撐作用。建立厲行節(jié)約反對奢侈長效機制,完善科學(xué)合理、完整規(guī)范、符合實際的公務(wù)支出標(biāo)準(zhǔn)體系,推動公務(wù)用車制度改革,嚴(yán)格限制機關(guān)運行經(jīng)費,年度一般公共服務(wù)支出剔除體制下劃因素實現(xiàn)同比下降。擴大財政資金績效目標(biāo)管理和績效評價的覆蓋面,注意績效評價結(jié)果反饋和應(yīng)用。主動穩(wěn)妥推動預(yù)算公開,提高財政預(yù)算透亮度。重點加強征遷款、企業(yè)補助、種糧直補和重點國企等專項監(jiān)督檢查,建立健全覆蓋財政運行全過程的財政監(jiān)督檢查機制。
(五)全面加強國有資產(chǎn)管理
完善國有資本經(jīng)營預(yù)算和國有企業(yè)全面預(yù)算,根據(jù)產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責(zé)分明、政企分開、管理科學(xué)原則,建立敏捷高效的國有企業(yè)經(jīng)營機制,實行國企經(jīng)營班子分類管理,探究國企與行政事業(yè)單位干部雙向溝通制度,政府任命、雙向溝通和社會公開聘請相結(jié)合,培育經(jīng)營管理人才和優(yōu)秀團隊。建立以“績效掛鉤、總量限制”為主要內(nèi)容的薪酬激勵機制,健全國企議事決策規(guī)則和程序,加強國企成本效益和費用限制,激發(fā)企業(yè)經(jīng)營活力,促進國有資產(chǎn)合理流淌,實現(xiàn)保值增值。實行《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行方法》、《地方行政單位國有資產(chǎn)處置管理暫行方法》,加強安置房等資產(chǎn)信息化管理,安置余房、店面、車庫嚴(yán)格實行全市統(tǒng)籌調(diào)度,確保公開規(guī)范處置和有效盤活利用。
(六)全力打造優(yōu)秀服務(wù)團隊
深化開展“立刻就辦”等活動,加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè),建立政令暢通、行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)高效的工作運行機制,加強重點工作督導(dǎo),梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高辦事效率。推動依法行政依法理財創(chuàng)建活動,規(guī)范自由裁量權(quán),加強財政干部業(yè)務(wù)法規(guī)學(xué)問培訓(xùn),提高依法理財實力。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制,確保財政資金和財政干部“兩個平安”。強化鎮(zhèn)級財務(wù)管理,加強業(yè)務(wù)指導(dǎo),推動財政所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
監(jiān)管工作安排篇7
緊緊圍繞“決戰(zhàn)決勝達小康”主旋律,以全面落實“六?!比蝿?wù)為抓手,履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)奉獻,全力以赴提升質(zhì)量、優(yōu)化環(huán)境、促進發(fā)展、規(guī)范競爭、守住底線。
(一)強化服務(wù)保障。
深化質(zhì)量提升行動。聚焦提升市場主體內(nèi)生動力,仔細(xì)落實《質(zhì)量提升行動實施方案》,主動引導(dǎo)企業(yè)實施卓越績效模式管理,開展管理體系認(rèn)證、自愿性產(chǎn)品認(rèn)證和服務(wù)認(rèn)證,督促企業(yè)嚴(yán)格依照認(rèn)證書目開展強制性產(chǎn)品認(rèn)證,全面提升產(chǎn)品質(zhì)量。推動質(zhì)量整治行動。全面整治?;?、?;钒b及容器生產(chǎn)企業(yè)以及煙花爆竹、防爆電氣生產(chǎn)銷售企業(yè)存在的質(zhì)量平安隱患,從嚴(yán)從實、從緊從快化解影響制約平安生產(chǎn)的基礎(chǔ)性、源頭性沖突問題。強化學(xué)問產(chǎn)權(quán)服務(wù)。多方面考慮、多舉措發(fā)力,跟蹤監(jiān)控現(xiàn)有獨創(chuàng)專利,保持存量;激勵高企新增獨創(chuàng)專利,創(chuàng)建增量;利用平臺引培獨創(chuàng)專利,增加總量,力爭萬人獨創(chuàng)專利擁有量等指標(biāo)有所突破。發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)作用。進一步深化標(biāo)準(zhǔn)化工作改革,開展對標(biāo)達標(biāo)提升專項行動,著力提升標(biāo)準(zhǔn)水平、完善標(biāo)準(zhǔn)體系、強化標(biāo)準(zhǔn)的實施與監(jiān)督,確保引領(lǐng)、推動高質(zhì)量發(fā)展。
(二)保障食品平安。
聚焦食品生產(chǎn)、流通、經(jīng)營環(huán)節(jié),常態(tài)化開展米面油、肉蛋奶等重點品種和學(xué)校、食堂、鄉(xiāng)村等重點區(qū)域檢查,嚴(yán)守不發(fā)生系統(tǒng)性食品平安問題底線,筑牢防范化解重大風(fēng)險的制度機制防線。組織精準(zhǔn)抽樣,提高抽檢命中率,并圍繞抽檢不合格率背后暴露出的'問題,有的放矢開展監(jiān)管、堵塞漏洞。
(三)保障藥品平安。
把無照、無證從事生產(chǎn)經(jīng)營活動列為防控重點,一經(jīng)發(fā)覺堅決查處取締。開展疫苗、執(zhí)業(yè)藥師掛證、違規(guī)網(wǎng)絡(luò)銷售藥械、違規(guī)運用化妝品原料等問題專項整治,凈化藥品生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
(四)保障特種設(shè)備平安。
開展智能化規(guī)范化監(jiān)管,運用技術(shù)手段提高監(jiān)管精度。開展隱患大檢查、大排查、大整治,確保排查率、事前處置率和整改率達到100%。完善應(yīng)急預(yù)案、優(yōu)化應(yīng)急隊伍,提升應(yīng)急處置實力。
(五)優(yōu)化營商環(huán)境。
進一步推行“一窗受理、一網(wǎng)通辦、一次辦結(jié)”,削減提交材料、簡化審批環(huán)節(jié),提升便利化水平。
(六)規(guī)范市場秩序。
縱深推動“雙隨機、一公開”監(jiān)管,深化“互聯(lián)網(wǎng)+社會信用”體系建設(shè),強化失信聯(lián)合懲戒和信用監(jiān)管。突出價格監(jiān)管、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管、學(xué)問產(chǎn)權(quán)愛護和不正值競爭監(jiān)管。
(七)強化監(jiān)管保障。
強化平臺應(yīng)用,主動推動地理空間可視監(jiān)管、分級分類靶向監(jiān)管、依法依規(guī)綜合監(jiān)管、高效便捷移動監(jiān)管、社會共治協(xié)同監(jiān)管、大數(shù)據(jù)智能化監(jiān)管等監(jiān)管方式和系統(tǒng)功能有機融合。
監(jiān)管工作安排篇8
20xx年辦事處的消防平安、生產(chǎn)平安和食品平安工作堅持"平安第一、預(yù)防為主"的方針,圍繞常抓不懈、警鐘長鳴、重抓落實的工作思路,以"四聯(lián)全覆蓋"工作法開展三項平安工作的監(jiān)管,確保街道平安管理工作上臺階,努力防范和削減各類平安事故的發(fā)生。
一、聯(lián)網(wǎng)管理,實現(xiàn)平安工作網(wǎng)格全覆蓋、管理零縫隙。
1、依托街道平安網(wǎng)格化管理平臺,二三級網(wǎng)格長、樓院長、街道平安消防聯(lián)絡(luò)員、服務(wù)員和職能部門下沉人員
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