村目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲責(zé)任制電子版（3篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)村目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲責(zé)任制電子版安全管理中成幕墻裝飾有限公司建筑施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)中成幕墻裝飾有限公司建筑施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)文明施工目標(biāo)管理責(zé)任書項(xiàng)目經(jīng)理崗位安全責(zé)任）（項(xiàng)目經(jīng)理崗位安全責(zé)任）甲方：中成幕墻裝飾有限公司乙方：根據(jù)國(guó)家____發(fā)（____）____號(hào)《____加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作____》精神，為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)防止建筑施工現(xiàn)場(chǎng)各種事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)、文明施工。我公司承接的工程，由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)承建該工程施工任務(wù)。甲乙雙方特簽訂施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工目標(biāo)管理責(zé)任書。一、目標(biāo)：目標(biāo)：1、乙方所承建的施工現(xiàn)場(chǎng)（包括跨年度工程）不發(fā)生傷亡事故。輕重傷事故直接經(jīng)濟(jì)損失一次不超過(guò)____萬(wàn)元。2、施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作按建設(shè)部jgj59-99《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》之要求，檢查必須合格，凡已列入安全標(biāo)準(zhǔn)化工程的項(xiàng)目，必須達(dá)到____省建設(shè)廳《____省建筑施工企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理暫行規(guī)定》之要求。3、按照《建筑工程文明施工實(shí)施細(xì)則》要求實(shí)施。4、項(xiàng)目部管理人員及特種作業(yè)人員持證（含學(xué)習(xí)證）上崗率達(dá)____%，不得違章指揮，違章作業(yè)。5、發(fā)生事故不瞞報(bào)、謊報(bào)，發(fā)生重傷事故____小時(shí)快報(bào)率____%。中成幕墻裝飾有限公司安全管理6、在建管處，“五項(xiàng)業(yè)績(jī)”考評(píng)及安監(jiān)站安全大檢查結(jié)果中得分____分以上。7、不造成市區(qū)、縣區(qū)電力、郵電通訊、市政設(shè)施等的重大損害事故。二、雙方責(zé)任：雙方責(zé)任：為了實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，甲乙雙方必須采取有力措施，各自履行下列職責(zé)。甲方職責(zé)：1、傳達(dá)貫徹上級(jí)部門安全生產(chǎn)文明施工的指示，適時(shí)布置安全生產(chǎn)文明施工的工作部署，對(duì)安全生產(chǎn)文明施工工作進(jìn)行幫助和指導(dǎo)。2、審批建筑項(xiàng)目施工____設(shè)計(jì)及專項(xiàng)方案，開(kāi)工前對(duì)各施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)文明施工進(jìn)行交底。3、定期會(huì)同工程部人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工的督促檢查。4、協(xié)助項(xiàng)目部開(kāi)工前辦理工程備案和安全生產(chǎn)手續(xù)。5、督促施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理，認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，建立各級(jí)安全生產(chǎn)、文明施工責(zé)任制，明確各自職責(zé)，并付諸實(shí)施。6、總結(jié)推廣安全生產(chǎn)、文明施工經(jīng)驗(yàn)和典型，____參加各項(xiàng)安全生產(chǎn)、文明施工活動(dòng)和安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，表?yè)P(yáng)好人好事，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)和個(gè)人。乙方職責(zé)：1、____施工現(xiàn)場(chǎng)全體職工認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)持項(xiàng)目經(jīng)理是現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，綜合協(xié)調(diào)各施工班組安全生產(chǎn)工作，建立制定施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)制度和各班及各特殊工種的安全責(zé)任制明確各自職責(zé)，并付諸實(shí)施，以保證責(zé)任書各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成。中成幕墻裝飾有限公司安全管理2、認(rèn)真做好上崗前安全教育，特別是新招用工人及換崗工人的安全教育，必須做好三級(jí)安全教育，堅(jiān)持項(xiàng)目管理人員及特殊工種持證上崗。3、認(rèn)真做好施工現(xiàn)場(chǎng)的安全臺(tái)帳資料。4、施工現(xiàn)場(chǎng)必須嚴(yán)格按施工____設(shè)計(jì)場(chǎng)布要求布置施工用電，現(xiàn)場(chǎng)配電及施工機(jī)械井架、塔吊、架子的設(shè)置____必須按jgj59-99建設(shè)部新標(biāo)準(zhǔn)和《____省施工現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理暫行規(guī)定》，督促施工人員正確使用安全、衛(wèi)生設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。5、開(kāi)展多種形式的安全宣傳教育和張掛針對(duì)性的安全宣傳警示牌，以提高職工安全認(rèn)識(shí)，增加全員的安全意識(shí)。危險(xiǎn)地段及處（口）在夜間設(shè)警示燈，以確保施工現(xiàn)場(chǎng)的安全。開(kāi)展經(jīng)常性防火檢查，工程進(jìn)入裝飾期間，要做好油漆倉(cāng)庫(kù)和易燃品的消防防護(hù)措施，消除火災(zāi)隱患和制止消防違法行為。6、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)定期____安全生產(chǎn)檢查，對(duì)查出的事故隱患必須及時(shí)整改，并將整改結(jié)果存檔。7、定期召開(kāi)工地的安全工作會(huì)，當(dāng)進(jìn)度與安全發(fā)生矛盾時(shí)，必須服從安全。三、獎(jiǎng)勵(lì)建立安全生產(chǎn)基金，作為進(jìn)行安全宣傳教育、檢查等活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)及獎(jiǎng)勵(lì)。上述安全生產(chǎn)、文明施工管理責(zé)任書中規(guī)定的各項(xiàng)要求，甲方按三個(gè)階段（進(jìn)場(chǎng)時(shí)、工程進(jìn)展中、竣工前）定期及不定期的抽查、考評(píng)。凡在安全生產(chǎn)、文明施工工作中成績(jī)顯著，具有下列條件之一的工程和個(gè)人，公司給予榮譽(yù)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。1、項(xiàng)目凡達(dá)到管理責(zé)任書中各項(xiàng)考核目標(biāo)，受縣市級(jí)通報(bào)表?yè)P(yáng)的；中成幕墻裝飾有限公司安全管理創(chuàng)出省、市級(jí)標(biāo)化文明工地的，按公司有關(guān)文件進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。2、在安全生產(chǎn)、文明施工中有改革創(chuàng)新、成績(jī)顯著的年終獎(jiǎng)金給予考慮。3、防止和避免重大事故發(fā)生，在事故搶險(xiǎn)中有功或及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告重大事故隱患的個(gè)人，報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)給予獎(jiǎng)勵(lì)。四、處罰（一）對(duì)具有下列情況之一的工程，、可罰款或處以通報(bào)、停工整改，罰款按公司有關(guān)文件執(zhí)行。1、一次檢查不合格經(jīng)整改后仍不合格的；2、二次檢查不合格的；3、接到《本公司安全科安全檢查隱患整改通知書》后逾期不作改進(jìn)的；（二）、對(duì)具有下列情況之一的工程，可按公司有關(guān)文件進(jìn)行重罰并通報(bào)。1、三階段檢查均不合格的；2、查出的事故隱患通知整改復(fù)查再次發(fā)現(xiàn)同類事故隱患的。（三）、對(duì)具有下列情況之一的工程，可處以3000-____元罰款。1、屢次檢查不合格的；2、發(fā)生重傷二人以上（包括二人）事故的；3、造成電力、郵電通訊、市政等設(shè)施直接經(jīng)濟(jì)損失一次五萬(wàn)元以下事故的；4、凡上級(jí)部門安全大檢查中被通報(bào)批評(píng)的。（四）、對(duì)下列情況之一的工程，可處以按幕墻面積____元-____元/m2的罰款，并取消項(xiàng)目經(jīng)理資格等處罰。1、發(fā)生死亡一人，重傷超過(guò)二人的；中成幕墻裝飾有限公司安全管理2、造成電力、郵電通訊、市政等設(shè)施直接經(jīng)濟(jì)損失一次超過(guò)五萬(wàn)元的事故；3、凡部、省安全大檢查中被通報(bào)批評(píng)的；4、嚴(yán)重違反責(zé)任書的規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定的。（五）、乙方在安全生產(chǎn)、文明施工管理中嚴(yán)重失職，造成不良影響的，由公司給予行政處理。村目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲責(zé)任制電子版（二）各村黨（總）支部、村民委員會(huì)、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各辦（中心、站、所）：為確保全鎮(zhèn)今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)如期實(shí)現(xiàn)，鎮(zhèn)黨委、政府決定____年繼續(xù)對(duì)各村實(shí)行目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲責(zé)任制，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、考核內(nèi)容和分值構(gòu)成（總分____分）（一）經(jīng)濟(jì)工作____分。1.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)____分。（其中。糧食生產(chǎn)及農(nóng)技推廣____分，結(jié)構(gòu)調(diào)整及多種經(jīng)營(yíng)____分，____經(jīng)濟(jì)與經(jīng)營(yíng)管理____分，用水管理與水利建設(shè)____分，造林綠化與管護(hù)____分，農(nóng)機(jī)推廣與管理____分，農(nóng)民人均純收入____分，農(nóng)民工培訓(xùn)與輸出____分）。2.招商引資____分。3.稅費(fèi)征收____分（其中：農(nóng)業(yè)水費(fèi)征收____分，清理債權(quán)____分）4.基拙設(shè)施建設(shè)____分（其中。村鎮(zhèn)建設(shè)與土地管理____分，村、組道路建設(shè)與管理____分，農(nóng)電管理與農(nóng)網(wǎng)改造____分）。5.環(huán)境保護(hù)____分。6.科技培訓(xùn)與推廣____分。7.安全生產(chǎn)____分。8.小康建設(shè)____分。（二）黨務(wù)群團(tuán)工作____分。1.黨務(wù)工作____分。其中____建設(shè)____分，黨員發(fā)展____分，紀(jì)檢監(jiān)察（含會(huì)議出勤）____分，統(tǒng)戰(zhàn)工作____分，宣傳工作____分，武裝民兵工作____分。2.群團(tuán)工作____分。其中婦女工作____分，共青團(tuán)工作____分。（三）社會(huì)事業(yè)工作____分。2.教育及村民學(xué)校l分。5.計(jì)劃生育____分。6，社會(huì)治安綜合治理____分。7.廣播電視____分。8.信訪____分。9.檔案、保密____分。10.民政、老齡、殘聯(lián)、擁軍優(yōu)屬工作____分。11.殯葬改革____分。完成黨委、人大、政府交辦的特色工作獎(jiǎng)勵(lì)____分。二、考核的牽頭部門1.考核的牽頭部門對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的考核：農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、科技培訓(xùn)與推廣、小康建設(shè)的考核由農(nóng)辦牽頭，招商引資、農(nóng)民工培訓(xùn)與輸出、安全、稅費(fèi)征收工作的考核由財(cái)經(jīng)辦（招商引資辦）牽頭，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和環(huán)境保護(hù)工作的考核由國(guó)土建環(huán)所牽頭。對(duì)黨務(wù)工作的考核。____、統(tǒng)戰(zhàn)、黨員發(fā)展、紀(jì)檢監(jiān)察、宣傳、群團(tuán)工作的考核由黨政辦牽頭，對(duì)武裝民兵工作的考核由武裝部牽頭。對(duì)社會(huì)事務(wù)工作的考核：檔案、信訪、保密工作的考核由黨政辦牽頭，群眾性精神文明建設(shè)及公民道德建設(shè)、教育、文化體育、衛(wèi)生、民政、老齡、殘聯(lián)、擁軍優(yōu)屬、廣播電視、社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育等工作的考核由計(jì)生與社會(huì)事務(wù)所辦牽頭。對(duì)黨委、人大、政府交辦的特色工作的考核由黨政辦牽頭。2.考核辦法和考核程序凡納入考核的工作，年初由相關(guān)的鎮(zhèn)級(jí)職能部門制定具體考核辦法，并制發(fā)考評(píng)表，統(tǒng)一由黨政辦公室轉(zhuǎn)發(fā)；年終先由各村逐項(xiàng)自查評(píng)分后報(bào)相關(guān)職能部門____，再由考核牽頭部門____抽查，牽頭部門對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)定后折合匯總，然后報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府____決定。按照層層負(fù)責(zé)的原則，各個(gè)考核環(huán)節(jié)必須嚴(yán)格把關(guān)，確?？荚u(píng)結(jié)果客觀真實(shí)。各村、鎮(zhèn)級(jí)相關(guān)職能部門和考核牽頭部門的主要負(fù)責(zé)人都必須在考評(píng)表上簽字，并加蓋單位會(huì)章，否則，考評(píng)成績(jī)不予認(rèn)可。三、考評(píng)計(jì)分、計(jì)獎(jiǎng)辦法1.計(jì)分辦法。經(jīng)濟(jì)工作考評(píng)分、黨務(wù)群團(tuán)工作考評(píng)分、社會(huì)事業(yè)工作考評(píng)分以及特色工作獎(jiǎng)勵(lì)分之和即為本村年度綜合考評(píng)得分。2.計(jì)獎(jiǎng)辦法：____年度計(jì)獎(jiǎng)分值為：井村____元/分、中橋村____元/分，其余____個(gè)村均為_(kāi)___元/分。村年度目標(biāo)獎(jiǎng)實(shí)得金額數(shù)一綜合考評(píng)得分____分值四、年終評(píng)比和表彰____年終綜合考評(píng)成績(jī)名列前____名的村，由鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)村領(lǐng)導(dǎo)班子給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)金額度為第一名獎(jiǎng)____元，第二名獎(jiǎng)____元，第三名獎(jiǎng)____元。2.對(duì)單項(xiàng)考核成績(jī)突出的村，由鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)村領(lǐng)導(dǎo)班子給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金為_(kāi)___元。五、幾點(diǎn)要求1.各村要進(jìn)一步分解目標(biāo)任務(wù)，明確任務(wù)，逗硬獎(jiǎng)懲，確保全面完成年度目標(biāo)任務(wù)。2.各牽頭考核部門和人員要堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀公正，嚴(yán)禁弄虛作假。在制定具體考核辦法時(shí)，應(yīng)本著“全面考核，突出重點(diǎn)，便于實(shí)施”的原則分配分值，制定具體考核辦法的一律不設(shè)置加分項(xiàng)目。對(duì)于超額完成任務(wù)成績(jī)特別顯著的村，報(bào)經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究同意后可加分作為獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)沒(méi)有完成任務(wù)的村按規(guī)定扣分，完成任務(wù)特別差的將給予通報(bào)批評(píng)。3.對(duì)未列入考核評(píng)比但確屬全鎮(zhèn)性重要工作，經(jīng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)向鎮(zhèn)黨委、政府請(qǐng)示并同意后，對(duì)單項(xiàng)獎(jiǎng)形式給予有關(guān)的村進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。4.各村在獎(jiǎng)金的分配上應(yīng)堅(jiān)持“按勞分配，多勞多得”的原則，不允許搞平均主義。5.本考核作為對(duì)主要千部考評(píng)的主要依據(jù)。本考核中未盡事宜，由鎮(zhèn)黨委、政府研究決定。村黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，村黨總支將以____為指導(dǎo)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)和貫徹__路線、方針、政策，執(zhí)行上級(jí)決議，切實(shí)抓好四個(gè)文明建設(shè)，把本村黨支部建設(shè)好，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，使本村黨支部成為一個(gè)既有凝聚力，又有戰(zhàn)斗力的____。1、搞好村黨支部班子的建設(shè)，重點(diǎn)抓思想、作風(fēng)建設(shè)，做到思想統(tǒng)一、行動(dòng)統(tǒng)一，貫徹執(zhí)行__路線、方針、政策，加快改革的步伐，開(kāi)創(chuàng)我村的新局面，把我村各項(xiàng)建設(shè)推上一個(gè)新臺(tái)階。2、堅(jiān)持黨員____制度，加強(qiáng)黨員教育管理工作，用____建設(shè)有中國(guó)特色的____、____和____來(lái)教育全體黨員，提高黨員的思想意識(shí)，堅(jiān)持“五個(gè)一”制度，____員開(kāi)展各種活動(dòng)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。進(jìn)一步提高村黨支部、村委會(huì)干部綜合素質(zhì)，努力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好作風(fēng)，進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立務(wù)實(shí)、高效、勤政廉潔的良好形象。3、做好發(fā)展黨員工作。發(fā)展黨員是黨支部一項(xiàng)常規(guī)性工作，有計(jì)劃地做好積極分子培養(yǎng)教育工作，每半年研究一次發(fā)展黨員工作，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，計(jì)劃每年培養(yǎng)____名以上優(yōu)秀青年入黨，培養(yǎng)____名入黨積極分子。4、確實(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè)，建立健全監(jiān)督機(jī)制，黨支部委員要認(rèn)真學(xué)____風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，遵紀(jì)守法，嚴(yán)格自律，勤政廉潔，政務(wù)、財(cái)務(wù)分開(kāi)，辦事公道，切實(shí)執(zhí)行__民主集中制，自覺(jué)接受村民的監(jiān)督。5、抓好黨員聯(lián)系村務(wù)工作責(zé)任制的落實(shí)，要充分發(fā)揮本村黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，保證農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。6、搞好精神文明建設(shè)，經(jīng)常向群眾進(jìn)行法制教育，____學(xué)習(xí)法律法規(guī)，積極開(kāi)展評(píng)選“文明戶”和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型，弘揚(yáng)正氣，積極宣傳和落實(shí)計(jì)劃生育政策，完成計(jì)生任務(wù)。7、多為群眾辦實(shí)事好事，堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾，了解民情，傾聽(tīng)民意，積極為群眾解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。村目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲責(zé)任制電子版（三）（一）醫(yī)療質(zhì)量目標(biāo)：1、根據(jù)醫(yī)院要求，制定出本科工作計(jì)劃措施，年住院人數(shù)達(dá)標(biāo)。2、各類醫(yī)療文件正規(guī)書寫合格率≥____%，甲級(jí)病歷≥____%。3、入出院診斷符合率≥____%，治愈率≥____%。4、擇期手術(shù)前平均住院日≤____天，平均住院日≤____天。5、危重病人搶救成功率≥____%，入院病人三日確診率≥____%，病床使用____%，床位周轉(zhuǎn)率為_(kāi)___次∕年。6、處方合格率≥____%，麻醉處方合格率____%，手術(shù)、麻醉、輸血、特殊檢查、特別治療等患者告知率為_(kāi)___%。7、年內(nèi)醫(yī)療事故數(shù)為零，輸血安全事故數(shù)為零，醫(yī)療感染爆發(fā)事件為零。8、實(shí)行臨床路徑管理，完成醫(yī)務(wù)科下達(dá)的工作任務(wù)。9、有死亡必須有死亡病例討論，查記錄。死亡上報(bào)率____%。10、三級(jí)醫(yī)師查房率____%，病區(qū)醫(yī)師查房每天不少于____次。11、交接班記錄完整，六大本記錄達(dá)標(biāo)，醫(yī)囑單書寫規(guī)范。12、醫(yī)生談話率達(dá)____%，病人或家屬簽字，危重病人要求一天一談話。13、發(fā)現(xiàn)傳染病必須上報(bào)感染科。（二）業(yè)務(wù)及科研質(zhì)量目標(biāo)：醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”理論考試合格率（____分）____%。（三）護(hù)理質(zhì)量目標(biāo)：1、護(hù)士實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制。2、基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量合格率≥____%。3、護(hù)理技術(shù)操作合格率≥____%。4、護(hù)理文件書寫合格率≥____%。5、急救物品、器械完好率____%。6、常規(guī)消毒合格率達(dá)____%，院內(nèi)感染控制達(dá)標(biāo)（查控感辦記錄）。7、健康教育覆蓋率達(dá)____%，病人入出院回訪滿意率≥____%。8、病人對(duì)護(hù)理工作滿意率≥____%，積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房活動(dòng)。（四）設(shè)備器械管理目標(biāo)1、設(shè)備使用率≥____%，查記錄。2、設(shè)備儀器保養(yǎng)維修每月不少于____次，查記錄。3、無(wú)因人為因素?fù)p壞設(shè)備器械現(xiàn)象。各級(jí)醫(yī)師崗位職責(zé)臨床科主任職責(zé)1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作?？浦魅问潜究圃\療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對(duì)院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。3、根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，制定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。4、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內(nèi)外會(huì)診工作。應(yīng)用“臨床診療規(guī)范（常規(guī)）”指導(dǎo)診療活動(dòng)，有條件的可用“臨床路徑”來(lái)規(guī)范診療行為5、定時(shí)查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問(wèn)題。參加門診、會(huì)診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。6、組織全科人員學(xué)習(xí)、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。7、保證醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)在本科貫徹、執(zhí)行?？芍贫ň哂斜究铺攸c(diǎn)、符合本學(xué)科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度，經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。嚴(yán)防并及時(shí)處理醫(yī)療差錯(cuò)。8、按手術(shù)（有創(chuàng)操作）分級(jí)管理原則，決定各級(jí)醫(yī)師手術(shù)權(quán)限，并督促實(shí)施。9、確定醫(yī)師輪換、值班、會(huì)診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對(duì)掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。10、領(lǐng)導(dǎo)組織本科人員的“三基訓(xùn)練”和定期開(kāi)展人員技術(shù)能力評(píng)價(jià)，提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見(jiàn)。妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。11、參加或組織院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應(yīng)急救治工作，并接受和完成院長(zhǎng)指令性任務(wù)。12、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。臨床副主任醫(yī)師職責(zé)1.必須遵守本院各項(xiàng)規(guī)章制度及完成職責(zé)范圍所規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容。2.指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。3.擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。4.擔(dān)任科室醫(yī)療業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)者，定期查房并親自參與指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊、疑難、死亡病歷的討論會(huì)診。隨時(shí)掌握本專業(yè)（各科室）的重點(diǎn)、危重、疑難病人動(dòng)態(tài)。凡有危重及搶救病人和疑難病人的診治，必須親臨查房，組織好人力及制訂治療方案，指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師工作，及時(shí)上報(bào)醫(yī)務(wù)科。5.定期參加門診工作，適當(dāng)分管少量病床，使各科室做到不出醫(yī)療事故。6.接受外來(lái)外出會(huì)診任務(wù)。7.定期檢查病歷質(zhì)量。8.結(jié)合臨床指導(dǎo)、開(kāi)展科研研究工作。9.了解本專業(yè)國(guó)內(nèi)外動(dòng)態(tài)。運(yùn)用國(guó)內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。臨床主治醫(yī)師崗位職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。2、按時(shí)查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問(wèn)題時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)。4、參加值班、門診、會(huì)診、出診工作。5、主持病房的臨床病例討論及會(huì)診，檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)搞好病房管理。7、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。8、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。9、組織本組人員的政治學(xué)習(xí)以及政策、法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。臨床住院醫(yī)師崗位職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實(shí)行三年二十四小時(shí)住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制。擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。2、對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開(kāi)寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同時(shí)還要做一些必要的檢驗(yàn)和放射線檢查工作。3、書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應(yīng)病員入院后____小時(shí)內(nèi)完成。檢查和改正實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員病案小結(jié)。4、向主治醫(yī)師及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見(jiàn)。5、住院醫(yī)師對(duì)所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前，作好交班工作。對(duì)需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。6、參加科內(nèi)查房。對(duì)所管病員每天至少上、下午各巡診一次?？浦魅?，主治醫(yī)師查房（巡診）時(shí)，應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情和診療意見(jiàn)。請(qǐng)他科會(huì)診時(shí)，應(yīng)陪同診視。7、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。9、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。10、隨時(shí)了解病員的思想、生活情況，征求病員對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的意見(jiàn)，做好病員的思想工作。11、在門診或急診室工作時(shí)，應(yīng)按門診、急診室工作制度進(jìn)行工作。12、按照衛(wèi)生部住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)