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?公務(wù)員(國考)之公務(wù)員面試整理試題二參考A4排版

大題(共10題)一、博客公開與領(lǐng)導(dǎo)的意見分歧。前年研究生畢業(yè)后如愿考上公務(wù)員的小王,在某市規(guī)劃局擔任秘書工作。某晚,張副局長接到市政府辦公室的緊急通知,要求次日上午在市長辦公會上匯報新區(qū)規(guī)劃方案,比原定匯報日程提前了10天;如果規(guī)劃方案通過,應(yīng)立即在政府網(wǎng)站公示。張副局長連夜從外地趕回辦公室,但在自己的電腦里沒有找到新區(qū)規(guī)劃方案,可能是他自己不小心刪除了。此時,負責起草新區(qū)規(guī)劃方案文件的小王請假去韓國旅行結(jié)婚。張副局長打小王手機,但不通。小王的電腦也因設(shè)有密碼,打不開。在市長辦公會后第二天,張副局長在全局大會上嚴厲批評小王。小王同事將會議情況用電子郵件發(fā)給小王。3天后,小王看到郵件,就在自己的博客上表示了委屈與不滿:“我度婚假是得到部門領(lǐng)導(dǎo)同意,并辦了正式請假手續(xù)。造成這次失誤的主要原因是局長。局長不應(yīng)該把自己的錯誤轉(zhuǎn)嫁到我的身上?!庇泻檬抡邔⑦@條博客貼在網(wǎng)上,并被廣泛轉(zhuǎn)發(fā)。請問規(guī)劃局秘書小王將對張副局長的委屈與不滿寫在自己的博客上有什么不妥?應(yīng)當如何糾正?【答案】將機關(guān)上下級之間矛盾公開化,不符合公務(wù)員的行為準則與職業(yè)操守。這種激化矛盾的方式會造成政府機關(guān)內(nèi)人際關(guān)系的不和睦。首先,要采用多種方式溝通,迅速化解矛盾。找自己的直接領(lǐng)導(dǎo)、張副局長說明情況,檢討自己考慮工作不夠周到,主動承認錯誤。如自己休長假前應(yīng)當做好工作的交接,并將必要的工作說明、電腦密碼等交給相應(yīng)的同事或領(lǐng)導(dǎo),或者給直接領(lǐng)導(dǎo)留下備份文件,以免發(fā)生意外。其次,深入反思,端正自己的心態(tài)。公務(wù)員在實際工作中要有寬廣的胸懷,理性對待領(lǐng)導(dǎo)的批評,正確理解批評中的合理成分,對于不能認同的,也要采取恰當?shù)男问礁I(lǐng)導(dǎo)溝通,采取正常渠道反映自己的意見,以免因為自己的一時沖動,給機關(guān)帶來負面影響,給領(lǐng)導(dǎo)的形象帶來損害,給自己與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系帶來負面影響,給個人帶來不必要的傷害。第三,將博客上的文章迅速刪除,并發(fā)表聲明,消除影響?;蛘?公務(wù)員工作的最大原則就是按照組織程序辦事,注意維護領(lǐng)導(dǎo)的形象和威信,維護單位的整體形象,建立團結(jié)和諧的團隊,從而完成好本職工作。第一,要保持冷靜,對出現(xiàn)的問題做一個梳理,分析原因。出現(xiàn)這樣的問題說明自己還不夠成熟,對機關(guān)工作還缺乏必要的了解。第二,迅速采取措施在網(wǎng)站刪除相應(yīng)的文章并發(fā)表聲明消除影響,并根據(jù)文章擴散的范圍采取必要的方式挽回影響,如請相關(guān)網(wǎng)站版主刪除文章等。第三,在領(lǐng)導(dǎo)方便的時候真誠向領(lǐng)導(dǎo)承認錯誤,希望領(lǐng)導(dǎo)原諒,并真誠接受領(lǐng)導(dǎo)的批評,把領(lǐng)導(dǎo)的批評看成個人成長和進步的階梯。第四,在工作中出現(xiàn)問題是正常的,我們要理性對待,特別是對領(lǐng)導(dǎo)的批評更是如此,我們還要一如既往地工作,改正缺點,不斷進步。二、面試熱點:我國兒童青少年總體近視率超五成背景資料:目前我國兒童青少年近視呈高發(fā)和低齡化趨勢,國家衛(wèi)健委公布的2018年全國兒童青少年近視調(diào)查結(jié)果顯示,我國兒童青少年總體近視率為53.6%。為呼吁全社會關(guān)心和呵護孩子視力健康,推進兒童青少年預(yù)防近視健康科普工作,“中國好醫(yī)生、中國好護士”兒童青少年預(yù)防近視健康科普現(xiàn)場交流活動27日在廣州市中山大學(xué)中山眼科中心舉辦。目前醫(yī)療技術(shù)條件下,近視不能治愈。在活動現(xiàn)場,多位專家建議,應(yīng)改變“重治輕防”觀念,從預(yù)防著手,減少兒童青少年近視。(引自人民網(wǎng))熱點試題:最近,國家衛(wèi)健委公布的2018年全國兒童青少年近視調(diào)查結(jié)果顯示,當前我國的青少年總體的近視率為53.6%,已經(jīng)過半,并且還呈現(xiàn)出低齡化的趨勢,對此你怎么看?【答案】觀點:都說眼睛是心靈的窗戶,可如果這扇窗蒙上了陰霾,如何能看清這多彩世界。所以近視問題不容小覷,尤其是兒童青少年近視問題更應(yīng)該引起多方的重視。影響:兒童青少年是祖國的花朵,是祖國的未來,如此高的近視率不僅會對兒童青少年本身造成較大的傷害,不利于其身體健康和長遠發(fā)展;還會讓青少年背負較大的心理負擔,如在選擇專業(yè)和擇業(yè)時會有所限制,影響前途。除此之外,對于我國的教育事業(yè)發(fā)展也產(chǎn)生嚴重阻礙,還會在一定程度上影響國家未來建設(shè)。原因:一方面確實會有遺傳和孩子生長發(fā)育方面的先天性因素,但畢竟只占很少一部分。另一方面主要是孩子們?nèi)粘I钪胁唤】涤醚鬯鶎?dǎo)致的,例如學(xué)習(xí)壓力大導(dǎo)、在不良的環(huán)境下用眼、看書學(xué)習(xí)等時候用眼姿勢不正確,以及長時間的看平板、手機、電腦等。于此同時,環(huán)境污染特別是空氣污染對視力的傷害也很大。對策:第一,全面提升預(yù)防青少年近視的意識,衛(wèi)健委聯(lián)合教育部門在全社會發(fā)起號召,呼吁學(xué)校、家庭、社會組織等,積極對兒童安全用眼進行正確引導(dǎo),如合理安排學(xué)習(xí)時間,避免長時間玩電子產(chǎn)品,每天保證孩子們戶外活動兩小時等。第二,進一步在校園推廣和落實眼保健操、正確看書用眼姿勢等,同時通過宣講等方式引起學(xué)生自己對視力保護的重視,注意健康用眼。第三,均衡飲食,多食富含維生素A的食物和高蛋白食物,同時對于已經(jīng)出現(xiàn)的視力問題要及時治療和矯正,放平心態(tài),正確面對。三、面試熱點:“飯圈”文化進校園熱點背景:最近幾個視頻在網(wǎng)絡(luò)上火了起來。在這幾段視頻中,小學(xué)老師組織全班同學(xué)跳舞、比心等為某些明星應(yīng)援。在這些視頻中,甚至還有有幼兒園老師引導(dǎo)小朋友,說出“某某明星最帥”之類的話。部分被曝光的老師所在學(xué)校對老師進行了停職處理,校長也被誡勉談話。相關(guān)視頻在網(wǎng)絡(luò)上引起了網(wǎng)民的激烈討論,對于“飯圈能不能進校園”、“飯圈不能飯一切”等也變成了微博的熱門話題。模擬題目:最近,幾個視頻在網(wǎng)絡(luò)上火了起來。視頻中小學(xué)老師甚至幼兒園老師組織班級里的學(xué)生集體為老師喜歡的明星應(yīng)援,提升明星人氣。視頻一經(jīng)曝光,在網(wǎng)上了針對“飯圈”瘋狂應(yīng)援的熱議。對此,談?wù)勀愕目捶ā!敬鸢浮棵總€年代都有不同的偶像,每個年代的年輕人都有一顆“追星”的心。六七十年代,年輕人的偶像是國家的領(lǐng)袖、生產(chǎn)建設(shè)的普通人;八九十年代隨著改革開放的不斷深入,各類國內(nèi)外影視劇不斷增加,年輕人喜歡的明星變成了一些著名的影視劇明星及歌手;到現(xiàn)在,“造星”、“偶像”已經(jīng)和每個人息息相關(guān)。追星無疑會給我們帶來快樂,但是作為學(xué)校是培養(yǎng)祖國下一代的地方,關(guān)乎年輕人的成長和祖國的未來。作為“園丁”的教師們應(yīng)該傳遞的是知識、核心價值觀,而不是把自己的個人喜好強加于未形成價值觀的孩子們的身上。從更深層次上講,這也反映出了在當前“造星”背景下,粉絲的“飯圈文化”需要我們進行規(guī)范。視頻一經(jīng)曝光之后,在網(wǎng)上引起了熱議也體現(xiàn)出了大家對于此類問題已經(jīng)深有感觸。之前說過,追星本身我們并不陌生,甚至現(xiàn)在粉絲還自稱自己是“飯圈”人。但是如此追星,一方面會影響青少年的價值觀的形成,對青年人形成一種不良的示范,背離了教師本身的初衷,是一種嚴重違背職業(yè)道德的行為。另一方面,對于偶像本身也是一種反噬。這種幼稚的做法只能為自己的偶像更“招黑”,也不利于社會正向價值的樹立。超越底線的明星行為我們要加以解決,必須弄清楚為什么會產(chǎn)生此類問題。深究原因,不僅是平臺、經(jīng)紀公司等相關(guān)公司平臺為了自身利益盲目的造星和炒作行為。還體現(xiàn)出個別老師的職業(yè)素養(yǎng)不高。之所以深入到校園中也反映出來的是對教師這個行業(yè),尤其是幼小、小學(xué)低年級老師的關(guān)注度不夠。除此之外,“偶像失格”也是導(dǎo)致的粉絲缺乏適當?shù)囊龑?dǎo)和管理的因素之一,畢竟年輕的粉絲們正處于價值觀成型的時期,很容易被影響。多種因素結(jié)合,最終導(dǎo)致追星的問題以這樣一種形式爆發(fā)了出來。所以說,我們應(yīng)當如何追星,追什么樣的星是我們應(yīng)當思考的。習(xí)近平總書記曾經(jīng)說過:“崇尚英雄才會產(chǎn)生英雄,爭做英雄才能英雄輩出?!蔽覀儜?yīng)當在主流媒體多弘揚一些生活中勇于奉獻、甘于付出的時代楷模,引導(dǎo)年輕人追一些更加優(yōu)質(zhì)的“星”,走進更好的“圈”。除此之外,加強平臺監(jiān)管刻不容緩。作為年輕人來說,成年人還是需要對自己負責,盡到自己的責任和義務(wù)。四、面試熱點:抓住“無接觸商業(yè)”模式發(fā)展的機遇【熱點背景】1、特殊時期,人們對于安全的空前關(guān)注,讓“無接觸服務(wù)”成了剛需。無人便利店、智能快遞柜大顯身手,餐廳掃碼點餐,公司網(wǎng)絡(luò)招聘,中介VR看房……一時間,“無接觸商業(yè)”模式蔚為大觀,備受消費者青睞。2、據(jù)媒體報道,面對新冠肺炎疫情的沖擊,不少企業(yè)推出“無接觸商業(yè)”服務(wù)。中國飯店協(xié)會宣布與多家餐飲品牌聯(lián)合落地首批“無接觸餐廳”,一些大型商場和超市發(fā)力線上銷售,各大快遞公司出臺各自的無接觸配送標準……通過線上交易、線下定點配送、用戶自提等方式,避免買賣雙方直接接觸,這種“無接觸商業(yè)”模式受到消費者青睞?!緹狳c題目】當前,面對疫情的沖擊,不少企業(yè)紛紛推出“無接觸商業(yè)”服務(wù)。一些大型超市和商場發(fā)力線上銷售、各大快遞公司出臺各自的無接觸配送標準……,通過線上交易、定點配送、用戶自提的方式,避免買賣雙方直接接觸。這種“無接觸商業(yè)”模式當下受到了廣大消費者的青睞。對此,你怎么看?【答案】1、概括話題并予以評價?!盁o接觸商業(yè)”作為疫情之下的一種特殊的產(chǎn)業(yè)和服務(wù)形態(tài),“無接觸商業(yè)”模式的確有其應(yīng)運而生的成分,但我們更應(yīng)當看到這背后消費文化和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)驅(qū)動的必然性,要充分考慮“無接觸商業(yè)”的利弊,抓住機遇將非常時期的“權(quán)宜之計”變成發(fā)展壯大的持久動力。2、分析“無接觸商業(yè)”產(chǎn)生的背景。(1)“無接觸商業(yè)”早已經(jīng)展開。近幾年無人貨架、無人超市的興起都屬于無接觸商業(yè)的一種發(fā)展,各大快遞公司使用無人機、無人車等配送方式,也已經(jīng)使得“無接觸商業(yè)”的發(fā)展模式有了一定的普及率。(2)疫情期間新的生活方式的需求驅(qū)動。在抗擊疫情期間,少見面、少聚會成為最大的防疫特點和要求,這就使得“無接觸商業(yè)”這種模式的服務(wù)在諸多的服務(wù)方式當中脫穎而出。3、分析“無接觸商業(yè)”的意義。(1)符合當前新冠病毒肺炎疫情防控的要求,能夠減少人與人之間接觸,降低了新冠病毒人傳人的感染風險,有助于在保障消費者的生命健康安全。(2)為減少疫情對群眾生活的影響和防控疫情的需要找到了一個平衡點,符合當前消費者的需求。(3)能夠促進傳統(tǒng)商業(yè)模式的轉(zhuǎn)型升級。在疫情期間,時尚零售企業(yè)實體門店平均約70%出于停業(yè)狀態(tài),客流驟減、無客流、無現(xiàn)金流等成為傳統(tǒng)商業(yè)門店發(fā)展的最大障礙,而“無接觸商業(yè)”既更夠較少人力成本、提高服務(wù)效率,又能夠滿足防控疫情的需要,在這個背景當中“無接觸商業(yè)”的模式無疑為傳統(tǒng)商業(yè)模式提供的新的發(fā)展思路。(4)基于消費者的個性化需求,“無接觸商業(yè)”能夠有助于互聯(lián)網(wǎng)朝著更加精細化的方向發(fā)展,有助于技術(shù)力量的整合,充分體現(xiàn)出了技術(shù)服務(wù)人的能力。4、“無接觸商業(yè)”發(fā)展當中面臨的問題(1)“無接觸商業(yè)”模式究竟是面對疫情的權(quán)宜之計還是未來的一種商業(yè)服務(wù)模式有待考量。(2)在當前的“無接觸商業(yè)”發(fā)展的過程當中服務(wù)標準還不完善,能夠真正符合消費者對服務(wù)品質(zhì)的需求有待考量。(3)目前的一些商家存在對于“無接觸商業(yè)”模式的跟風現(xiàn)象,不能充分考慮自身發(fā)展的特點。五、面試熱點:政務(wù)服務(wù)“不打烊”,方便群眾來辦事【熱點背景】A市探索實行基層政務(wù)服務(wù)大廳周末服務(wù)制度,旨在最大限度方便辦事人,解決百姓工作、生活與辦事的矛盾。如果有緊急需要辦理的事情,可以選擇延時;如果時間安排不過來,可以選擇錯時;如果工作日沒時間,可以選擇周末——政務(wù)服務(wù)“不打烊”真正做到了“以百姓時間為時間”,切實體現(xiàn)了“以人民為中心”?!揪劢篃狳c】A市為更好服務(wù)群眾,方便群眾辦事、體現(xiàn)以人民為中心的理念,實行政務(wù)服務(wù)“不打烊”群眾可延時辦理、錯時辦理、周末辦理。對此,你怎么看?【答案】隨著作風建設(shè)深入推進,過去一些地方屢見不鮮的“臉難看門難進事難辦”現(xiàn)象,現(xiàn)在已經(jīng)大大減少,但政務(wù)服務(wù)依然需要克服一些“局限”,比如說服務(wù)時差的問題。各地政務(wù)服務(wù)往往采取與社會“零時差”的辦公方式,辦事人上班,政務(wù)服務(wù)部門也上班,辦事人下班,政務(wù)服務(wù)部門也下班。由此產(chǎn)生要想去政務(wù)服務(wù)部門辦事,就要在上班時間去,給辦事人帶來了很大的不便。但現(xiàn)在A市實行的基層政務(wù)服務(wù)大廳周末服務(wù)制度,通過周末服務(wù)、錯時服務(wù)、延時服務(wù)等在內(nèi)的“不打烊”政府服務(wù)舉措,就可以很好解決“時間錯位”問題,以最大限度方便辦事人,解決百姓工作、生活與辦事的矛盾。實行此項舉措后群眾如果有緊急需要辦理的事情,可以選擇延時;如果時間安排不過來,可以選擇錯時;如果工作日沒時間,可以選擇周末——政務(wù)服務(wù)發(fā)展成為“不打烊服務(wù)”,就真正做到了“以百姓時間為時間”,切實體現(xiàn)了“以人民為中心”也很好的解決了群眾辦事難的問題。但是我們要知道的是,雖然此事站在被服務(wù)者的角度,這一舉措無疑是讓人興奮的,但不可否認,節(jié)假日提供政務(wù)服務(wù),無疑加劇了政務(wù)服務(wù)者的工作量,減少其休息時間,他們也是勞動者們也有在節(jié)假日休息的權(quán)利,并且這一政策現(xiàn)在仍有群眾不了解。因此,要想政務(wù)服務(wù)不打烊切實推行下去,必須制定出健全完善的排班機制,并且嚴格落實。同時也要轉(zhuǎn)變政務(wù)服務(wù)者的觀念,不能否認,確實存在極個別人員素質(zhì)低下,把辦事群眾放在低位,自己則高高在上。要切實解決這些問題就要做到以下幾點,首先,對所有政務(wù)服務(wù)者進行教育培訓(xùn),轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,切實把為群眾辦事放在首位,做讓人民滿意的政務(wù)服務(wù)者。其次,在政府官方渠道、各辦事營業(yè)廳、各社區(qū)宣傳欄交流群等做好宣傳工作,加大群眾對于政務(wù)服務(wù)“不打烊”的認知。最后,在這一服務(wù)切實有用的情況下要能向全國進行推廣,以求能更好的打造服務(wù)型政府。服務(wù)群眾就要想群眾這所想、急群眾之所急,為群眾提供優(yōu)質(zhì)的政務(wù)服務(wù),真心誠意為群眾辦好事、解難題,群眾必然會給予“好評”,干群關(guān)系也會隨著群眾“好評”的越來越多,更緊密更和諧?!安淮蜢取钡恼?wù)服務(wù)是個好主意、好舉措,應(yīng)該被廣泛推廣和使用。六、面試熱點:央視主播直播帶貨盡顯大國柔情擔當【熱點背景】直播帶貨的概念由來已久,但2020年的四五月份可謂是直播帶貨的瘋狂月。先是羅先生抖音帶貨,緊接著央視主播組成“帶貨國家隊”快手帶貨,讓直播帶貨一下子上升到網(wǎng)絡(luò)傳播最高調(diào)性?!灸M試題】直播3小時,累計1600多萬人次觀看,銷售額破5億,這是央視主播們首次觸網(wǎng)直播帶貨的成績單。國家電視臺的主播們一改往日嚴肅端莊的形象,為疫情影響下的湖北拼單,有輿論認為是不務(wù)正業(yè),跌落神壇。對此,你怎么看?【答案】在傳統(tǒng)印象中,央視主播作為國家電視臺名片式的人物,都是高高在上,嚴肅莊重的形象。而如今,新冠肺炎疫情給湖北乃至全國經(jīng)濟帶來重大損失的國情之下,一些央視主播當著數(shù)億觀眾的面高聲叫賣,有的還成了一改往日嚴肅風格的搞笑“段子手”,有輿論嘩然,認為央視主播“跌落神壇”。這次直播帶貨顛覆了受眾的刻板影響,做到了既有趣又以極高的效率助力中國經(jīng)濟。直播3小時,1600多萬人次觀看,銷售額破5億,“直播國家隊”的首次亮相就收獲“頂級流量”,這樣的成績,非但不是跌落神壇,反倒彰顯了央視主播接地氣的親民形象,更彰顯了疫情當前,舉國上下共克時艱的柔情和擔當?!緟⒖家c】1.表明自身觀點。網(wǎng)絡(luò)直播受到越來越多的人關(guān)注,央視主播跨界“直播帶貨”公益行動,是順勢而為之舉,并不是跌落神壇,背后反映了誠摯的親民、愛民意識,彰顯大國柔情與擔當,應(yīng)看到“帶貨國家隊”的示范帶動作用,讓直播帶貨更好地造福國計民生。2.分別分析題干觀點,并論述自身觀點。(1)央視主播網(wǎng)絡(luò)帶貨直播并非跌落神壇。作為國家電視臺的形象代言人,央視主播公益助力湖北拼單的行為與國家電視臺定位于傳媒公器、群眾喉舌的屬性并不相悖,反倒是親民、愛民、為民服務(wù)的行為延伸。(2)央視主播觸網(wǎng)直播帶貨旨在為國為民,是國家電視臺主持人的公益壯舉。央視主播們帶貨的清單從襄陽特產(chǎn)臥龍鍋巴到武漢熱干面……恩施玉露茶、葛根粉,都是受困于新冠肺炎疫情影響的湖北特色農(nóng)副產(chǎn)品,是對湖北經(jīng)濟乃至全國消費信心的強力提振;而主播們的帶貨也純粹是公益行為;更關(guān)鍵的是,斐然的成績單證明了央視主播不僅在國家電視臺做得好,也能在網(wǎng)絡(luò)直播領(lǐng)域成為規(guī)范化的代表。(3)在新冠肺炎疫情影響湖北乃至全國經(jīng)濟的關(guān)頭,央視主播觸網(wǎng)直播電商,其深遠意義在為國民消費注入一劑強心針,也為直播帶貨發(fā)揮了示范帶動作用,應(yīng)放大示范帶動效應(yīng)。3.談觀點落實。(1)公眾應(yīng)增強對央視主播帶貨直播行為的理解。清晰地認識到“帶貨國家隊”公益之舉背后為國為民的責任與擔當,并力所能及地響應(yīng)、支持直播電商事業(yè)發(fā)展,舉國上下,共克時艱。(2)央視直播的主要功能定位依然應(yīng)在國家電視臺,首播告捷所積累的經(jīng)驗值得直播電商七、一、給定資料據(jù)新華社電:哈爾濱市公安交通管理局相關(guān)負責人12日向記者介紹,在11日中午有交警在個人微信上看到“交警在查處車輛單雙號限行執(zhí)法過程中使用巡邏車喇叭與圍觀群眾對罵”的視頻,交管局紀檢監(jiān)察室隨即立案調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示,6月9日14時許,哈爾濱市南崗交警大隊民警在果戈里大街執(zhí)勤時,發(fā)現(xiàn)一輛黑色轎車違反單雙號限行規(guī)定行駛,民警示意司機停車時,該車駕駛員未停車繼續(xù)行駛,隨后被前方交警巡邏執(zhí)勤車截停,駕駛員與執(zhí)法交警對執(zhí)法依據(jù)發(fā)生語言爭執(zhí),有圍觀人員出現(xiàn)不文明語言。此時,第二輛巡邏執(zhí)勤車上民警通過車載擴音器喊出處罰規(guī)定,此舉激化圍觀群眾情緒,有圍觀者先辱罵民警,雙方出現(xiàn)短暫語言沖突。目前,哈爾濱市公安交通管理局已經(jīng)對這兩名民警執(zhí)法過程中的不規(guī)范行為進行了批評教育,并舉一反三,決定在全市交警隊伍中深入開展執(zhí)法規(guī)范化教育活動;同時更多開展“警民對話”活動,主動聽取廣大市民意見和建議,警民攜手共同打造文明、暢通、安全的交通環(huán)境。二、作答要求1.談?wù)勀銓Υ耸碌目捶?2.巡邏執(zhí)勤民警在處罰違規(guī)車輛,引起了群眾激動的情緒,你作為社區(qū)干部應(yīng)該如何處理?3.讓你組織一次警民談話,你如何宣傳?三、參考解析1.談?wù)勀銓Υ耸碌目捶?【答案】1.談?wù)勀銓Υ耸碌目捶?【參考答案】文明執(zhí)法、有法必依、違法必究這是對我們廣大的執(zhí)法人員的明確要求,但是在當前的社會中屢屢被媒體報道出執(zhí)法人員在執(zhí)法的過程中存在著不文明執(zhí)法的事情,存在執(zhí)法人員和群眾互毆、互罵等暴力執(zhí)法的事件的發(fā)生。雖然這些暴力執(zhí)法的事情只是個別事件,但是給社會造成的影響是不可忽視的。首先直接影響到公職人員的在人民心中的形象;其次會影響到政府的公信力;再者會使人民群眾對政府產(chǎn)生不滿情緒;最后也不利于我們政府職能的轉(zhuǎn)變,不利于當前服務(wù)型政府的建設(shè)。因此政府必須對這種個別地方的暴力執(zhí)法、不文明執(zhí)法等事件的出現(xiàn)給予重視和解決。事出必有因,要解決和避免這種事情的出現(xiàn),我們需要找到種事情的癥結(jié)何在,只有找準的癥結(jié)才能對癥下藥,做到要到藥到病除。仔細分析這種事件的產(chǎn)生有以下幾個方面的原因:首先就是我們某些執(zhí)法人員存在著素質(zhì)不高,執(zhí)法態(tài)度存在問題,沒有認識到我們黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù);其次就是我們有些的執(zhí)法人員工作方式方法有待提高,在對待人民群眾的問題上總是按著常規(guī)的方法去解決,忽視了人民群眾的利益;再次就是他們對于相關(guān)的公務(wù)人員在執(zhí)法過程中應(yīng)該遵守的法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定不夠清楚,從而存在在不文明執(zhí)法的現(xiàn)象;第四就是個別執(zhí)法人員的執(zhí)法理念存在偏差,存在在官僚主義的作風,沒有及時的轉(zhuǎn)變的自己的執(zhí)法理念;最后就是我們的廣大的群眾存在著對相關(guān)的交通法律法規(guī)不夠了解,阻礙執(zhí)法人員的現(xiàn)象。在找準了問題產(chǎn)生的癥結(jié)所在,我們就可以對癥下藥。我們可以從以下幾個方面來解決這一問題:第一、政府的相關(guān)執(zhí)法部門比如交通管理部門、城管部門等執(zhí)法部門要定期的舉行培訓(xùn)會,對廣大的執(zhí)法人員進行有效的培訓(xùn),提高廣大執(zhí)法人員的素質(zhì),改正他們的工作態(tài)度使其牢記我們黨的宗旨全心全意為人民服務(wù)。第二、執(zhí)法部門應(yīng)該定期的舉行有關(guān)的工作方式方法的交流會,讓大家對自己成功的執(zhí)法方式方法進行交流和學(xué)習(xí),從而在執(zhí)法的方式方法上進行創(chuàng)新,解決一些在執(zhí)法過程中產(chǎn)生的新的問題。第三、在每次執(zhí)法之前要對執(zhí)法人員在執(zhí)法的過程中的規(guī)定和程序以及具體的要求都要再次明確,以避免執(zhí)法人員在執(zhí)法的過程中違反法律和規(guī)定存在暴力執(zhí)法和不文明執(zhí)法的現(xiàn)象的出現(xiàn)。第四、當前我國正在建設(shè)服務(wù)型政府,實現(xiàn)執(zhí)政理念的轉(zhuǎn)變,同時也對我們的執(zhí)法人員提出要求,要轉(zhuǎn)變自己的執(zhí)法理念,改掉以前執(zhí)法過程存在的官僚主義作風。最后,交通管理部門、城市管理部門等政府管理部門要利用各種渠道比如政府的網(wǎng)站、政務(wù)微信平臺等相關(guān)媒體對我們的法律法規(guī)、政策規(guī)劃等進行宣傳,同時就題干中的司機朋友我想可以在他們?nèi)〉民{駛證的時候進行宣傳,提高他們對相關(guān)法律法規(guī)和政策的了解。我認為任何的問題的解決都不是一蹴而就的,都需要我們堅持的去解決,但我們相信隨著政府的重視、執(zhí)法人員的各種素質(zhì)的的提高以及群眾素質(zhì)的提高,這些不文明的現(xiàn)象一定會越來越少。2.巡邏執(zhí)勤民警在處罰違規(guī)車輛,引起了群眾激動的情緒,你作為社區(qū)干部應(yīng)該如何處理?【參考答案】八、面試熱點:疫情背景下彰顯共產(chǎn)黨員的初心【熱點背景】習(xí)近平總書記在統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上的重要講話中,強調(diào)各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須增強仁愛之心,當好人民群眾貼心人,及時解決群眾所急所憂所思所盼。面對突如其來的疫情,習(xí)近平總書記親自指揮、親自部署,明確指出疫情防控是一場保衛(wèi)人民群眾生命安全和身體健康的嚴峻斗爭,要求各級黨組織和黨員干部把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,不忘初心、牢記使命,緊緊依靠人民群眾堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。各級黨委、政府和廣大黨員干部聞令而動、擔當作為、沖鋒在前、頑強拼搏,全力以赴救治患者,保障群眾基本生活,盡可能減少疫情對群眾生產(chǎn)生活的影響,以為民盡責的實際行動取信于民。廣大人民群眾堅定信心、顧全大局、自覺行動、頑強斗爭,全國上下凝聚起萬眾一心、守望相助、共克時艱的磅礴力量,構(gòu)筑起疫情防控的人民防線,推動疫情防控取得積極成效,向好態(tài)勢不斷拓展?!灸M試題】抗擊疫情,無論在救治病人的第一線,還是基層防控的最前沿,無論在戰(zhàn)地醫(yī)院的施工場,還是物資供應(yīng)的大后方,哪里最需要、哪里最辛勞、哪里最危險,哪里就有共產(chǎn)黨員挺身而出,對此,請結(jié)合崗位談?wù)勀愕目捶??!敬鸢浮?.表明觀點疫情就是命令,防控就是責任。群眾但有所呼,黨員必有所應(yīng)。一張張被口罩勒出血印的面孔,一個個疲憊而又堅毅的身影,一份份摁著鮮紅手印的請戰(zhàn)書,一批批緊急集結(jié)的支援隊伍,這背后,都少不了一個共同的身份標識,那就是共產(chǎn)黨員,讓我也對共產(chǎn)黨員的身份更加的有責任感和使命感。2.闡述重要性習(xí)近平總書記指出:“疫情直接影響居民收入,再疊加物價上漲因素,部分群眾基本生活面臨的困難可能增多。要密切關(guān)注疫情對市場供求的影響,做好居民生活必需品保供調(diào)度,防止物價過快上漲。要保持疫情期間基本民生服務(wù)不斷檔,鼓勵同群眾生活密切相關(guān)的服務(wù)業(yè)有序恢復(fù)營業(yè)。要強化對困難群眾的兜底保障,有條件的地方可以適當提高價格臨時補貼標準。對患者特別是有親人罹難的家庭要重點照顧,安排好基本生活。對因疫情在家隔離的孤寡老人、困難兒童、重病重殘人員等群體,要加強走訪探視和必要幫助,防止發(fā)生沖擊社會道德底線的事件。要統(tǒng)籌做好其他疾病患者醫(yī)療救治工作,做到急重癥患者救治有保障、慢性病患者用藥有供應(yīng)、一般患者就醫(yī)有渠道?!睆牧?xí)近平總書記這些指示和要求中,我們感受到的是貼心、暖心,是細致、周到,是務(wù)實、求實,是共產(chǎn)黨人的仁愛之心,是人民領(lǐng)袖的為民情懷!3.談踐行(1)各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要像習(xí)近平總書記要求的那樣,牢記人民利益高于一切,各項工作都要堅持以人民為中心,厚植人民情懷,增強仁愛之心,時刻把百姓安危冷暖放在心上,始終同人民想在一起、干在一起,在大戰(zhàn)中踐行初心使命,在大考中交出合格答卷。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要靠前指揮、強化擔當,深入一線、深入群眾,做到群眾的需求在哪里,工作就往哪里用力,集中精力、心無旁騖把每一項工作、每一個環(huán)節(jié)都做到位。要換位思考、將心比心,急群眾所急、憂群眾所憂,把民生實事辦好,把群眾煩心事解決好,團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾、緊緊依靠人民群眾,奮力奪取疫情防控和實現(xiàn)今年經(jīng)濟社會發(fā)展目標雙勝利!(2)廣大黨員干部必須繼續(xù)保持昂揚的戰(zhàn)斗姿態(tài),以“我是黨員,我先上”的政治自覺,以“舍我其誰”的氣概和“鐵肩擔道義”的胸襟,豁得出、頂?shù)蒙希康米?、?zhàn)得勝,將堅定的初心使命浸潤在明責、履責、盡責中,書寫在疫情防控斗爭的最前線,書寫在祖國大地上和人民群眾內(nèi)心里。(3)一個支部就是一個堡壘,一名黨員就是一面旗幟。疫情防控是一場人民戰(zhàn)爭,不僅需要廣大黨員挺身而出,也需要黨員干部通過以身示范帶動全民防疫、通過為民紓困維持社會穩(wěn)定。無論在基層防控、群防群治中,還是在復(fù)工復(fù)產(chǎn)、保障民生中,都必須堅持以人民為中心的發(fā)展理念,恪盡職守、率先垂范,把困難和問題考慮得更充分一些,把計劃和方案設(shè)計得更周密一些,盡最大努力守護好人民生命安全和身體健康,盡最大可能減少疫情對群眾生產(chǎn)生活的影響。黨員干部必須當好群眾的主心骨和引路人,以“我先上”的自覺帶動更多人“跟我上”,匯聚起眾志成城、團結(jié)奮斗、共克時艱的磅礴之力,緊緊依靠人民群眾打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。我們堅信,只要廣大黨員堅定理想信念,不忘初心使命,團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾堅決貫徹黨中央決策部署,就一定能徹底戰(zhàn)勝疫情。九、面試熱點:實行河長制,帶來河長制【熱點鏈接】2020年云南兩會政府報告工作中提到,要加強環(huán)境保護治理,構(gòu)建綠色生態(tài)屏障。推進資源節(jié)約循環(huán)高效利用,深化國家低碳試點省和循環(huán)經(jīng)濟示范試點建設(shè),推進碳排放權(quán)交易市場建設(shè),推動全社會節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展。加強生態(tài)安全屏障建設(shè),加強生態(tài)治理修復(fù)。深入實施水、大氣、土壤污染防治行動計劃,繼續(xù)推進以滇池、洱海、撫仙湖為重點的高原湖泊生態(tài)環(huán)境保護與治理等?!揪劢篃狳c】2017年河長制工作開展以來,云南深入推進以高原湖泊為重點的水環(huán)境綜合治理,積極落實河長制工作。如今在數(shù)萬名河長的守護下,七彩云南必將擔負起“生態(tài)文明建設(shè)排頭兵”的歷史使命。對此,你怎么看?【答案】1.目的、意義水資源一旦被污染,會影響人們的身體健康,對人類的危害極大。推行河長制,是落實生態(tài)文明建設(shè)的重大舉措,傳達了政府重視環(huán)保,強化責任的鮮明態(tài)度,能夠有效調(diào)動地方政府履行環(huán)境監(jiān)管職責的執(zhí)政能力。有利于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門力量,運用法律、經(jīng)濟、技術(shù)等手段進行環(huán)保決策和管理。真正的保證水質(zhì)的清澈,打響水質(zhì)達標攻堅戰(zhàn)。2.現(xiàn)存問題(1)思想認識問題。河流保護是一項長期的、艱巨的任務(wù),建立了河長制只是剛剛開始,既要解決好當前存在的突出問題,集中力量打好攻堅戰(zhàn),也要做好打持久戰(zhàn)的準備,不推諉,敢于擔當。(2)問題整改不及時。現(xiàn)在很多河長已經(jīng)開始巡河,發(fā)現(xiàn)了一些河湖的問題,有的地方群眾也反映一些問題。對這些問題,有的地方能夠及時進行整改,能夠見到成效,有的地方整改不及時。(3)群眾參與度不高,保護意識不強。在各級干部治河行動“轟轟烈烈”的同時,部分與河道關(guān)系更為緊密的群眾依然是“旁觀者”的角色,利害關(guān)系認識不足,參與熱情不高,存在干部“一頭熱”現(xiàn)象。3.解決對策(1)建立各級河長聯(lián)席會議制度。負責協(xié)調(diào)跨界、跨流域河湖水量調(diào)度、水污染糾紛、水環(huán)境治理等重大問題。按照“一河一策”標準,出臺上下游、左右岸相統(tǒng)一的河湖治理保護工作方案,并明確聯(lián)動協(xié)調(diào)機制、監(jiān)督考核標準等,形成上下聯(lián)動、層層落實、齊抓共管的格局。(2)加快實施如何排污專項整治行動。加快推進各級河湖問題排查工作,切實摸清入河排污有關(guān)情況。加快城市污水管網(wǎng)體系建設(shè),增設(shè)污水處理廠,將城市污水統(tǒng)一處理、集中排放。啟動污水處理工藝提升行動,提升排放污水水質(zhì)水平,保護河湖水生態(tài)。(3)加強部門協(xié)作,強化河湖管理保護。由地方政府配合,國土、公安、城管、水利等部門聯(lián)合采取執(zhí)法行動,加快推進河湖水域岸線和水利工程管理范圍確權(quán)劃界,同時嚴厲打擊亂占、亂建等問題,維護良好的水事秩序。(4)整

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