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文檔簡介

職員聘用合同變更書背景本合同由公司和員工雙方共同簽署，用于規(guī)定職員在公司內(nèi)的職位、工作內(nèi)容、薪酬待遇等方面的事宜。經(jīng)公司與員工協(xié)商一致，在公司人力資源管理部門的記錄中，原合同編號為XXXX，簽訂于XXXX年XX月XX日。近日，由于公司業(yè)務(wù)流程的調(diào)整和相關(guān)法律、政策的變化，公司需要對之前簽訂的合同進(jìn)行修改并重新簽署，以符合現(xiàn)實情況的需要。經(jīng)公司與員工協(xié)商一致，雙方自愿簽署該合同變更書，旨在更新、補(bǔ)充和調(diào)整原有合同條款，以確認(rèn)員工的薪酬、福利待遇和其他工作條件等事宜。變更內(nèi)容本變更書與之前簽署的合同，針對如下事項進(jìn)行修訂和變更：一、職位/崗位原合同規(guī)定的職位為XXXX。經(jīng)公司與員工協(xié)商，雙方同意將該職位修改為XXXX，該職位薪資待遇與原職位相同。二、薪酬待遇原合同規(guī)定的薪酬待遇為XXXX元/月。經(jīng)公司與員工協(xié)商，雙方同意將薪酬待遇修改為XXXX元/月，生效日期從變更書簽署之日起。三、福利待遇公司將根據(jù)員工工齡和業(yè)績績效等因素，給予相應(yīng)的社保、住房補(bǔ)貼、年終獎金和帶薪假期等福利待遇。四、工作地點公司將保留對員工工作地點的管理權(quán)利，視工作需要調(diào)整員工工作地點。五、保密責(zé)任員工應(yīng)于合同期內(nèi)和離職后，保持公司商業(yè)機(jī)密和技術(shù)機(jī)密的保密，不得向任何人員披露公司機(jī)密信息，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。生效方式本變更書為附屬于原合同，與原合同具有同等法律效力。本變更書在雙方簽署后，生效時間為變更書簽署之日起。若與原合同的條款有沖突，以本變更書為準(zhǔn)。簽署本變更書正本一式兩份，公司和員工各持一份，簽署日期為XXXX年XX月XX日。公司（蓋章）：___________員工簽名：___________公司代表簽名：___________身份證號碼：___________公司職位：___________聯(lián)系電話：___________員工簽名：___________身份證號碼：___

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